一、前言 1.1 引言基层党支部的重要作用,简要回顾过去四年的工作成绩和经验。 1.2 提出本次换届工作的背景和目的,强调基层党组织建设的新要求。
二、工作回顾 2.1 党支部组织建设情况:介绍党员数量、结构变化,以及支部活动的开展情况。
2. 2 党员教育与管理:阐述党员教育培训的主要内容和效果,以及党员日常管理的措施。
2. 3 党建工作亮点:列举过去四年中取得的显著成绩和创新实践。
2. 4 存在的问题与挑战:诚实地分析工作中遇到的困难和不足,为改进提供依据。
三、换届筹备 3.1 换届程序:说明选举的法规依据,介绍候选人的提名、考察、公示等流程。
3. 2 候选人条件:明确新一届党支部成员应具备的素质和能力要求。
3. 3 换届工作安排:提出具体的时间表和工作计划,确保选举公正、公平、公开。
四、未来展望 4.1 工作目标:设定新一届党支部的工作目标,包括党组织建设、党员教育等方面。
4. 2 工作重点:提出未来四年的工作重点,如强化党组织功能、提升党员服务水平等。
4. 3 改进措施:针对现有问题提出具体的解决策略,为新一届党支部的工作提供方向。
五、结语 5.1 感谢全体党员的支持与配合,对即将产生的新一届党支部寄予期望。
5. 2 鼓励党员积极参与,共同推动基层党支部工作迈向新的高度。
开头:
尊敬的党员同志:
在这四年的时间里,我们的基层党支部在大家的共同努力下,取得了显著的成绩。我们见证了党员队伍的成长,感受到了党的事业在基层的生动实践。现在,又到了我们进行党支部换届的时候,这是对我们过去工作的总结,也是对未来工作的展望。
结尾:
感谢每一位党员在过去四年里的辛勤付出,你们的支持和参与是我们不断前行的动力。新一届党支部的产生,将翻开我们党建工作的新篇章。让我们携手并进,以更高的热情、更实的作风,扎实做好基层党组织工作,为实现党的伟大目标贡献力量。期待新一届党支部带领我们,共同创造更加辉煌的明天。
安徽省体育局机关服务中心第二党支部自20__年11月成立至今已经有五年多了。根据党章有关规定,今天第二支部将进行换届选举。现在,我向全体党员作支部工作报告,请全体党员审议。
20__—20__年是全面贯彻落实党的十七大、十八大精神的五年,这期间,在机关服务中心党总支的正确领导下,第二党支部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的十七大、十八大文件精神,认真贯彻落实中心的有关决议和决定,并结合本支部实际,不断加强党支部建设。下面,我将第二党支部五年来的工作向全体党员进行简单汇报。
一、 五年工作回顾
党建工作中,支部建设工作是其中最为重要的一个环节,不断加强支部建设,不断发挥支部战斗堡垒作用 ,是一项艰巨的、长期的工程。
1、 加强政治思想学习,夯实理论基础。支部认真落实“三会一课”制度,确保党员大会、支委会和党员组织生活正常开展。经常组织党员学习党的十七大、十八大报告和新党章以及______十八大以来系列重要讲话。通过集中学习和自学,使全体党员进一步了解党的新章程和十八大的科学内涵和精神实质。学习后,支部号召全体党员结合自己的实践工作,明确了目标,增强了政治责任感和历史使命感。
近几年,支部组织全体党员深入学习党的群众路线教育。并于20__年7月由总支组织全体党员到安徽凤阳小岗村参观学习沈浩同志先进事迹活动。同时开展“争创先进党支部”和争当“优秀党员”学习活动。学习中大家踊跃发言,学习氛围浓厚。
为了庆祝____党建纪念日,进一步加强党支部和党员队伍建设,本着更多了解中国革命历史,学习革命先烈无私奉献精神,加强爱国主义教育,在总支的组织下,全体党员到安徽泾县新四军纪念馆和皖南事件纪念馆参观学习。
______在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时,在关于推进作风建设的讲话中,提出了“三严三实”的重要论述,成为___对各级领导干部和党员作风建设的又一项新要求。近年来,支部组织党员深入学习党章党规,深入学_______系列重要讲话,自觉用党章和党规党纪规范自己的言行,用党的理论创新成果武装头脑。支部每位党员都自觉加强思想政治建设,积极投身“两学一做”教育活动中。学党章党规,学系列讲话,真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员。
2、 加强组织制度建设。为了加强党的组织建设,健全党的组织生活,切实抓好党员教育管理,提高全体党员素质.增强党组织的凝聚力和战斗力,充分发挥共产党员在各项工作中的先锋模范作用,党支部根据《____章程》和党内生活制度的有关规定,结合本支部实际情况搞好自身组织建设。同时坚持对党员进行民主评议和考核。党员结合自己思想和工作实际,深刻反思,认真剖析,查找思想根源,开展批评与自我批评,通过党员自评、互评,党员评议党支部,党支部评议党员,从中发现问题,找出根源,及时反馈,促进党支部和党员的共同进步,增进相互间的团结。
3、 制定党员发展工作计划,不断增加党的新鲜血液。支部认真做好新党员的发展工作和入党积极分子的培养、教育和考察工作。积极关心入党积极分子的成长,经常与他们谈心,肯定成绩、指出不足,提出努力方向,使他们迅速成长。支部在发展党员中“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展、实事求是,宁缺毋滥”的方针。从20__年底至今五年期间,本支部已发展李家勇、李予合等六位同志为中共正式党员,发展陈梓翔、罗昊辰两位同志为中共预备党员。目前,本支部所属部门已有4位同志递交了入党申请书,支部分别给他们确定了联系人,进行一对一帮助,力争他们早日加入党组织。支部一贯坚持的党员标准和实事求是的发展方针,保证了新党员质量,为机关服务中心党员队伍永葆活力奠定了良好的基础。
增强凝聚力、向心力。党支部通过了解、访谈,倾听党员、群众的心声,了解他们的情况,尽力为他们解决实际困难,解除后顾之忧。每次遇到严重自然灾害时,在党总支的号召下,全体党员都能率先示范,带头捐款捐物,表达党员对灾区人民的关注和爱心。
第二支部在全体党员的共同努力下,20__年本支部被局机关党委评为先进党支部。20__年“七一”前夕,支部书记祖健同志被局机关党委评为“优秀党务工作者”。
二、 目前存在的不足
1、 党员的先锋模范作用应进一步发挥,党支部的凝聚力、战斗力和创造力应进一步增强。
2、 党支部应更加密切联系群众和深入群众。
3、 个别党员自主学习的积极性不够。
在今后的工作中,我们将继续发扬第二党支部的优良传统,努力克服自身存在的不足,一如既往地支持新一届党支部工作。
三、 对下届党支部的建议
现对即将成立的新一届支委会的工作提出以下几点建议:
1、 继续抓好支部的自身建设,坚持“三会一课”制度,有组织、有计划地抓好党员教育,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
2、 加强党风廉政建设,树立公仆意识,从我做起,从严治党,以科学发展观为主题,以“三严三实”为准则,认真贯彻落实“两学一做”,做群众的楷模和时代的先锋。
3、 加强党支部政治理论学习,加强党性修养,使党支部工作更高效、团队更有战斗力。
4、 积极做好新党员发展工作,对要求入党的积极分子培养、教育和考察做到明确分工,定期检查,做到成熟一个发展一个。
同志们,第二党支部的工作之所以取得一些成绩,是与机关服务中心党总支的正确指导和在座全体党员共同努力的结果。在此,请允许我代表本届支委会向大家表示衷心感谢,感谢大家对本届支委会工作的支持。
因时间仓促,以上总结得不是很深入、全面,望大家批评指正,多提宝贵意见。
党支部换届工作报告
不等不靠,攻坚破难迎桃战
——学习科学实践发展观活动的调研报告
根据_____区教育局《关于开展全区第二批深入学习实践科学发展观活动的通知》精神,按照学校支部《深入学习实践科学发展观活动第一阶段工作实施方案》的要求,为了搞好深入学习实践科学发展观活动,全面把握学校发展的现状,找准制约发展的瓶颈,寻求发展的突破口,进一步谋划和理清发展思路,做到有的放矢,学校党支部积极行动,认真制定调研方案,确定调研内容和课题,围绕学校党员干部思想作风和教学管理创新,学校管理制度和体系完善为主题开展了一系列调研工作。
一、调研内容
学校班子
1、学校领导班子的政治责任感、事业心情况;
2、学校贯彻执行党和政府教育方针、政策情况;
3、依法办学情况;
4、执行教育收费政策、规范教育收费行为的情况;
5、深化教学改革、提高教育教学质量情况;
6、学校干部教师廉洁奉公情况;
7、学校行政干部作风、服务教学情况;
8、关心离退休教师生活情况。
教师
1、学校教师的教书育人的责任感、服务意识存在什么问题?
2、学校在培养新教师、促进青年教师成长应做哪些方面工作?目前做了哪些方面的工作?
3、实施有效教学,教师应怎么做?
4、现学生不良习惯有哪些?应如何改进?
5、关爱学生体现在哪些方面?我还应该怎么做?
6、绩效奖励怎样才能体现多劳多得,优质优酬?我认为?
7、学校管理存在哪些问题?我认为这样改进?
学生及家长代表
1、教师关心关爱学生哪些方面还做得不够?
2、学校管理哪些方面存在不足?
3、家长对孩子的学习生活关心情况。
二、调研开展情况
2、调研范围:学校教职工、部分离退休教师、学生代表、家长代表。
3、调研组织:成立了由校长、党支部书记牵头,各办公室组长以上负责人和学习实践活动领导小组办公室人员组成的专题调研工作小组,认真研究调研内容,制定调研方案,安排调研活动日程并开展具体工作。
4、调研方式:以“不依不靠,攻坚破难迎桃战,真抓实干,全面提升促进发展”为主题,采取发放政风行风调查表和进行提高素质谋发展、解决存在的问题的问卷调查以及召开座谈会等方式展开调研工作。
三、现阶段的主要问题
1、影响学校科学发展的主要矛盾和问题。
(1)部份党员干部在_____中学面临整合的机遇面前压力不够。极个别同志思想因循守旧,领导班子存在只求平稳过渡的保守思想,解放思想不够,缺少活力、动力和竞争力;在教育教学管理上思路狭窄,眼界不宽,远期目标不够明确;“三精”工作不够扎实,体现在科学发展的能力不够强。解决这些问题,实现新的变革和跨越需要有一个过程,不可能一蹴而就。
(2)部份党员干部在对科学发展观思想认识不够。基于认为学习科学实践发观活动,主要是地方领导干部的事,在学校中表现为学校开展科学发展活动,主要是支部的事情,只要完成上级交给的材料,形式上动起来就够了,特别是在_____中学这样破烂的学校,只要平稳过渡,就是扎实开展了科学发展观学习活动,表现出来的是走形式,走过场,具体体现在工作中遇到改革发展中的困难,还是按老套路来办事情“以前怎么做的现在也怎么做,准保没事”创新科学发展的观念和思路不多。原因在于学习意识不强、不能学以致用,效果不很理想,解决问题不实在。拖拉现象突出,由于这些认识上的偏差,影响了大家增强落实科学发展观能力的自觉性和实效性。在工作中,还有少数非党员行政干部同志,对科学发展观的学习认识不够,认为学习科学发展观活动是你党员的事,与我无关,学不学无所谓,有的虽然理解了,但不善于用理论联系实际,不善于用科学发展观指导实践,不善于总结工作中的经验和教训,这些都直接影响了科学发展能力的提高。
(3)部份教师思想观念与科学发展观不相适应。一是学校整合与我关系不大,反正我是初中教师,只是高中整合,_____中学“好耍”,以后我就在_____中学初中部;二是服务学生意识不够,上完课就去做自己的事,责任意识不强;三是对学校的教育教学管理改革认识不够,对工作安排有情绪。这些问题都应在这次深入学习实践科学发展观活动中逐步解决落实。
2、教师的综合素养、教育教学业务能力还有待提高。我校的师资达标率虽然达99%,但综合素能还有所欠缺,比如还是存在个别不按时上课,甚至于旷课等现象,这与当前落实科学发展格格不入,部分教师对于新课程改革的理念、新课程的领悟与操作水平与教育发展的要求还有差距。
3、发展受客观条件制约。目前学校的校舍设施差强人意,客观上制约着学校向更高、更新、更强发展,这些客观因素成为了我们部分同志不能积极向上看齐的理由,少了实干精神,成为得过且过的借口。
4、在促进学生的全面发展方面还做得不够。把追求教学质量是学校工作核心,没有把德育工作真正的放在首位,加上周边环境的恶劣,结果教育教学质量不高,还有个别学生身心不健全,因此,必须以德育为先,“以人为本、全面发展”的教育思想,德育为首,长抓教学质量不放松。
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5、制度建设还有待进一步完善。在教师的常规工作考核等方面,教师反映出制度的制定应更加科学化和人性化。
四、解决问题的理论对策
解决上述问题需要我们牢牢把握深入学习实践科学发展观这一有利时机,从思想上充分认识深入学习实践科学发展观活动对于解决问题的指导意义和作用,进而找到解决问题的办法。
一是要深刻理解科学发展观的第一要义是发展。从学校的实际出发,不断解放思想观念,创新工作方式,改进工作方法,坚持把发展作为办学的第一要务。
二是要切实深入领会科学发展的理念。通过开展学习实践科学发展观活动,结合学校面临整合的机遇和挑战的契机,提高党员的战斗堡垒作用。
三是要把握科学发展观的核心理念,要学习实践科学发展,就必须以育人为本,更加关注学生的全面发展、综合发展、个性发展。
四是要以科学发展观为指导,进一步推进学校党建工作,在组织、思想、作风、制度建设各方面取得新的突破。把提高党的执政能力、保持党的先进性,体现到科学发展、促进社会和谐上来,为学校科学发展提供可靠的政治和组织保障。
五、解决问题的基本思路
一是组织加强领导。学习实践科学发展观活动自始至终由学校一把手负总责。以学校的主题为活动的主线,全员参加,把活动各阶段、各环节的工作一抓到底。
二是增强以科学发展观指导学校改革发展的意识。要全面深刻地理解科学发展观的内涵,明确主题,围绕工作重心,以这次绩效考核为切入点,进一步规范学校的各项管理制度,真正的把各项工作措施落实到位。
三是力求实效,不走过场,不搞形式。要使全体同志通过学习实践科学发展观活动,理清思路,强化措施,用理论来指导实践。党员干部都要对照科学发展观的要求,各处室进一步反思工作中存在的问题和不足,有更好的方案、好的工作思路进行革新。使大家的思路更清晰,使各项工作更好地上一个新的台阶,让群众看到贯彻落实科学发展观有实效、有变化、有成果。
四是突出重点,抓好关键。我们的重点工作是还是要在思想上真正的转变观念,关键是把教师面临的整合与挑战的压力变成动力,让学校教育教学水平上一个新台阶。
五是增强主动性和积极性。目前学校无论在硬件设施和软件建设上都是落后的,这在很大程度上制约了学校的发展,也是质量不能得到有效提高的一个客观因素,为此,在师资队伍建设、师资研训、教育教学、后勤保障等各项工作中进一步积极创新改革思路,采取有效管理措施,极大的提升全体教职员工的工作积极性和主动性,在机遇面前拿出自己真正的本事去迎接挑战。
_月8日上午,吉阳区龙坡村、月河社区党支部分别召开党员大会,顺利选举产生新一届党支部班子成员,标志着该区村级党组织换届选举首战告捷。 吉阳区委书记张蔚兰、区长周俊,市委组织部部务委员林艺平到场观摩指导。
为扎实推进全区村级组织换届工作,吉阳区选择“一村一社区”作为试点,率先启动换届选举工作。此次试点村(社区)党组织选举的顺利完成,为其它村(社区)树立了“标杆”,提供了参考借鉴。下一步,该区将以点带面、稳步推进,确保7月份全面完成其余34个村(社区)的换届选举工作。
村级组织换届工作启动以来,吉阳区早介入、早部署、早谋划,做到思想重视、组织严密、措施得力,整体工作取得良好进展。
“三合一”考核摸清情况
4月中旬启动摸底排查工作,结合村级组织现任“两委”成员届末考核、绩效考核和党建考核,全面了解村(社区)干部的现实表现情况和思想动态,掌握党员、群众对“两委”干部的认可度,做好新一届村“两委”班子人选分析预测,积极推进书记、主任“一肩挑”的摸底排查工作。
“全覆盖”审计打牢基础
自3月份起,区审计局联合市审计局、海城会计师事务所、海南柏信会计师事务所对全区36个村(社区)的财务情况进行审计,形成离任审计工作报告,并通过召开会议和村务公开的形式向群众公布审计结果,接受广大群众的监督,为推进换届工作奠定了良好基础。
“一村一策”优化方案
抓实村级组织换届选举前期工作,包点领导率领包村干部进村入户摸底研判,按照“因村制宜、一村一策”的思路,分别制定切实可行的换届选举工作方案和应急处理预案。尤其是对竞争激烈、选情复杂的重点难点村开展评估,及时排查和解决各种苗头性、倾向性问题,做到早发现、早介入、早解决,为村级换届顺利推进扫清障碍。
“三个在先”净化换届风气
坚持教育在先、警示在先、预防在先,着力营造风清气正的换届环境。通过多种形式广泛宣传换届政策法规、方法步骤和纪律要求,教育引导候选人树立法治观念,依法参与竞选,营造良好的舆论范围。成立吉阳区加强换届风气监督工作领导小组,向36个村(社区)派出换届工作督导组,并为每个村(社区)聘请3名换届纪律监督员,对换届选举进行全程监督。开通电话、短信等举报平台,24小时受理违反换届纪律问题的举报,做到第一时间介入查处、“露头就打”,切实增强震慑力。
党支部换届工作报告
根据县、镇关于开展深入学习实践科学发展观活动的具体部署,按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,作为社区基层党支部书记,我通过各种方式和途径深入学习实践科学发展观活动,同时也要求全社区党员群众参与其中,认真学习、深刻领悟、注重实践。团结带领社区一班人,知难而进,迎难而上。以求真务实,真抓实干的精神对上级负责,为群众办实事,完成了社区各项任务,推动了社区党建工作健康发展,现将个人学习实践科学发展观活动简要述职如下:
一、坚持科学发展,强化自身修养,坚定政治信念
作为社区党支部书记深感自己肩负的责任重大,唯恐辜负组织和人民的期望。因此,本人始终坚持以一个党员领导干部的标准严格要求自己,自觉加强党性锻炼和世界观改造,以科学的发展观,不断提高思想道德修养和自身综合素质。一是注重理论知识的学习。认真学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大及三中、四中全会精神,并系统地加以认知和领会,做到理论联系实际,着眼于对现实问题的思考,切实解决社区党建中存在的问题,增强了驾驭全局、应对风险的能力。在学习的过程中,能够勤于思考、勇于探索、敢于创新,做到重实际、说实话、办实事、求实效;二是能够较好结合社区实际,贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规以及镇党委、政府的决定,在思想上、政治上、行动上与党保持高度一致;三是坚持严于律已,宽以待人,着力塑造团结、勤政、务实、高效的领导班子。尤其是换届选举后,面对新的支委和居委会班子,本人更是时刻把团结放在首位,作为党支部一把手,我坚持做到三点:首先,坚持公正、公道。工作上充分相信依靠班子成员,按照工作分工,各司其职,各尽其责,各展其才,群策群力,充分发挥大家的积极性、主动性。其次,认真执行民主集中制,不搞一言堂或个人说了算,重大问题都提交支委会或社区工作会议集体研究决定,严格实行少数服从多数的原则。再次,广开言路,不固执己见,积极营造各抒己见、畅所欲言的民主气氛。
二、坚持科学发展,加强班子建设,提高领导能力,
建设有中国特色社会主义,深入贯彻科学发展观,构建社会主义和谐社会,保持和发展党的先进性,需要提高社区领导班子领导水平和执政能力。要做好纷繁复杂、细致具体、直接面向居民的社区工作。为此,必要求班须在加强社区领导班子建设上狠下功夫。一是培养学习意识。班子成员要带头学习,自觉学习,用中国特色社会主义理论武装自己,用科学发展观指导自己养成读书、看报、了解时事、关心政治的习惯。二是强化服务意识,培养奉献精神。要摆正位置,甘当居民群众的公仆,真心实意地为居民办实事、办好事,扎扎实实地为居民排忧解难。坚决反对高高在上,不深入群众了解民情的懒惰之风。坚决反对对群众疾苦无动于衷,冷眼旁观的官僚作风。三是提高素质、增强能力。要熟知与本职业务有关的方针、政策、法律、法规,学习社区的各项业务,增强“四个能力”,即调查研究能力、总结经验能力、组织协调能力和文书写作能力。要做到勤调查、勤动脑、勤观察、勤思考、能记能写、有德有才、高质高效地完成各项任务。四是和谐相处、团结共事。互相尊重、互相支持、同心同德、齐心协力建设和谐班子。经过各项工作实践证明,社区党员干部受到很好教育,能够按照上级的标准严格要求自己,因而在思想上、工作上有了很大进步,在各自的岗位上作出了贡献,取得了良好成绩。
三、坚持科学发展,谋划党建思路,推进社区建设
在___社区一个既有城市居民,也有沿袭农村管理体制的农民的村居混合型社区,要推进社区党的建设上新水平,就必须坚持从强化组织建设,构建行之有效的工作格局,建立健全工作机制,充分发挥党组织____作用,提高党组织的凝聚力和战斗力,巩固党的执政基础。
(一)以创建特色社区活动为载体,搭建社区党建工作新平台。
一是健全体系,打造服务型特色社区。由于辖区下岗职工多的特点,我们确定了以服务人民群众,实现下岗职工再就业和弱势群体救助为重点的服务型特色社区。社区依托劳动保障服务站、义务巡逻队、党员志愿者队、帮教服务队、青年志愿者等各类社区志愿者服务队伍,广泛开展了社区劳动保障再就业培训、医疗卫生、法律咨询等多项服务,及时为社区群众排忧解难。我社区辖区内居民及非居民居住相对集中,因此,把把各居民区确定为以丰富人民群众业余文体生活、提高居民文化素质为重点的文化型特色社区。丰富居民的文化生活,打造文化型社区,组建了文艺队、物业管理公司、治安巡逻队等。
二是完善机制,打造平安型特色社区。在辖区内,社会治安综合治理尤显重要,因此我们把它确定以平安文明建设为重点的平安型特色社区。我社区以完善居民自治,建立管理有序、文明祥和的新型社区为主要内容,努力打造平安和谐社区,积极培育和发展社区民间组织,组建了卫生监督小分队、义务巡逻队、文明创建志愿者、帮教小组、调解委员会、关工协会等多个组织,调动社区居民参与社区建设的积极性,及时做好矛盾纠纷排查调处和流动人口的管理工作。
(二)以深入实施“民心工程”为切入点,居民群众得实惠
基层工作人员各项工作的立足点与根本就是要以人为本,不断促进社区发展,创建和谐社区,今年在完成社会日常性工作以外,有以下“民心工作”亮点。
一是进行居民区内道路改造。社区利用各种渠道争资金改造取忠路、洪公塘路,协调好居民在拆迁过程中的各种矛盾,修筑的两条马路宽敞明亮,受了上级和居民的一致好评。在社区环境卫生上也花了很大的力气,硬化社区内背街小巷3条,并进一步绿化、美化社区的环境,真正让居民的生活水平有了实质性的提高。
二是开展社区走访大调查。社区支部成立了居民走访领导小组,配齐配强了人员。明确分工,落实责任,制定了工作制度,深入走访调查,了解居民的实际困难和需求,及时化解居民间的矛盾,做到早发现、早解决,发现矛盾做到“大事化小,小事化了”,把矛盾发现在社区,化解社区,防止群体性事件上访。并采取有效措施,为困难户解决一些实际问题。大走访活动开创了党建工作的新局面,受到了居民的普遍欢迎和称赞。
三是关注老龄人及弱势群体。为更好解决老年人、弱势群体等问题,时刻以“老吾老以及人之老”的心态做好老龄人的工作,利用社区喜洋洋文艺队活动开展,吸纳了社区老年人参与各项文娱活动,丰富老年人文化生活。积极为老年人办理老龄证,对残疾进行化社会化管理,积极为他们办理城镇医保提供便捷的服务,为生活困难人群办理低保和廉租住房补贴,重大节日慰问老年人、弱势群体,使他们感受到党的政策温暖,真正做到“人民群得实惠”。
四、坚持科学发展,正视工作不足,决心再创佳绩
在镇委的领导下,在同志们支持下,以科学的发展观为工作的指南,我做了一些工作,干成了一些事情,在工作取得较好成效的同时,也存在着一些不足。主要表现为:一是学习不够经常。多年来由于工作头绪多,总觉得工作忙,没时间,没有协调好工作与学习的时间。二是在工作上落实不够全面。表现在:抓全盘,重视实干,不注意平时工作资料收集和整理,接受上级考核资料不齐。这些不足我将在今后的工作中高度重视,切实予以解决。
只有改正自己的缺点,才能与时俱进,才能得到党员群众的认可,作为支部书记要想给支部党员一滴水,自己必须有一桶水,因此,自己必须加强学习,不断充电。在社会主义建设的新时期,努把自己炼就成为一名新时代的马克思主义者,才不会落后于社会,才能可持续的建设和发展社区。立足社区的长远发展就必须按时注重资料的收集,及时改进不足,总结经验,心记不如墨记,把好的工作经验和教训向班子成员推介和学习,发挥党和人民赋予我的权力,履行好自己义务,为创建好、服务好社区再创佳绩。
各位领导、同志们:
你们好!我是__年8月1日被组织提拔任命为40636钻井队党支部副书记的,__年6月25日调到70561钻井队担任党支部副书记。2024年5月随原70561队整建制从新疆回撤,组建50-4钻井队,我担任党支部书记。
回顾今年的工作,我在上级领导的正确指导和亲切关怀下,在本队干部的大力支持和积极帮助下,在全体职工的密切配合和共同努力下,以确保完成本队各项工作为中心,以全心全意为广大员工服务为宗旨,以加强员工思想教育和员工培训为手段,以全面提高队伍的整体素质、全面保证职工的生活需要、确保我队完成生产任务为出发点,根据上级精神和指示,根据我队的实际情况开展所负责的各项工作。
现就本人今年所做的具体工作分六个方面,向在坐的各位领导和同志们作如下汇报:
1、围绕一个中心,即钻井生产施工这一中心。
为使我队的党群工作始终在围绕钻井生产施工这一个中心上发挥最大功效,我和队上其他干部共同商议、共同想方设法,从各方面保证生产施工的顺利进行,我主要是做好后勤保障工作,职工培训工作和思想教育工作等,解除大家思想上、生活上、精神上的各种包袱,提高员工操作技能和理论水平,为员工加油打气,使大家全身心投入到钻井生产施工之中,为生产顺利进行提供强有力的保证。
2、发挥两个作用:党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。确立党支部的战斗堡垒作用和地位,建立“党员先锋岗”“党员模范岗”,划分党员责任区,在接受群众监督、支部严格考核的基础上,使每个党员明确责任,工作有了动力、有了目标,自我加压,认真完成工作、学习和思想政治任务。真正做到了积极学习使觉悟高于群众,努力工作使业绩高于群众,钻研业务使技能高于群众,形成人人争做优秀党员的良好风尚、给群众做出了良好的示范和表率作用。
3、理顺三种关系,干群关系,党群关系,党政关系。通过上级精神、指示和班子学习,使党员干部更加明确了组织和群众的重托和厚望,深知了权力就是责任,领导就是协调,干部就是给给员工服务的。党员干部都能用积极的心态对待工作、对待人生;用感恩的心态对待组织、对待群众。从而全面的促进了干群、党群关系,使干部、党员和群众在生活和工作中,都能打成一片,为队伍的和谐和工作的顺利开展打下了坚实的基础。党支部和队委会在增强党性的基础上统一思想,党政双方互为依存,互相补台,互相促进,相互制约和监督。在确定生产经营方针、人员调整、制度制订、保障职工主人翁地位等重大问题上,都能做到用党性原则统一思想,统一步调。无论是党务干部还是行政干部,遇事都能从大局出发,能站在对方的角度上考虑,达到了遇到问题豁然开朗,有了误解及时化解,有了分歧心平气和的商议,党政的关系处理的很融洽。促进了班子的团结,增强了队伍的凝聚力,战斗力和核心竞争力。
4、采取四种方法:问,文,稳,温。问,就是了解职工的需要和困难,意见和想法,不满、建议以及情绪和心里包袱,及时进行分析和解决。文,就是进行集中思想教育和个别谈心教育,打开心结,化解矛盾,纠正消极思想,端正工作态度,改变错误观念,消除各种误会。稳,就是想办法,确保和促进职工队伍的稳定。温,就是让职工感觉到本队的温暖,我们协调帮助解决员工工作和生活中遇到的困难,像给家庭困难的员工申请补助等,让不少职工感受到意外的惊喜和组织的温暖。
5、夯实五个基础:党、政、工、团、班。
党支部是我队的主心骨,是职工群众的带路人,一举一动,一言一行,都代表着一个基层党组织的形象。因此,在支部建设上,我始终铭记着自己肩负的责任。把握一个“全”字,那就是全方位地抓好党支部建设,树立全心全意为职工群众服务的思想,把党支部的各项工作全部溶入生产经营工作之中。加强党支部班子建设,发挥党支部战斗堡垒作用,坚持“三会一课”制度,加强党员管理,。坚持“双培双提高”,使全体党员都能以良好的自身形象,扎扎实实的工作,感染和带动群众,发挥模范带头作用。今年预备党员转正3人,发展入党积极分子3人,党支部建设得到加强和提高。
在本队领导班子建设上,我坚持班子学习、班子民主生活和民主集中制。注重发挥集体的智慧和力量。把员工的调整、奖金分配、先进的评选等一切涉及生产、劳动分配和职工群众切身利益的事,都做为大事,慎之又慎,集体研究决定。凡事都要事先交流思想,形成统一认识后,再提交职工代表会议上进行讨论。尊重班子每位成员的意见,群策群力,择善而定,不搞“一言堂”、不跳“独脚舞”,从而激发、调动了每一个班子成员的积极性,依靠集体的力量把各项工作开展起来。另外,还注重加强干部作风建设,让干部做好职工群众的领头羊、排头兵。
钻井队的工会工作密切的关系职工切身利益。所以工会建设及工会工作的开展上,我也非常重视,严格按照上级要求和有关规定认真开展工会工作,确保了职工代表参与重要决策和重大问题,对职工代表提出的问题,督促队上及时的进行解决和处理,确保员工合法利益的维护。认真开展工会劳动保护监督检查工作,对检查出的问题及时进行整改。队上的重要事情,像考勤、工资、奖金、材料、生活采购和收支情况等方面都在工会组织的监督之下,使员工对队上的各种事情清楚明了,确保工会职能的发挥,确保队伍的稳定。
团支部是党支部的助手,是培养青年员工的学校。我协助团支部成员按照上级组织的要求、结合本队的实际情况积极的开展工作,通过教育引导和开展的一系列活动,陶冶了青年员工的情操,提高了他们的素质,丰富了他们的生活,缓解了他们的情绪,使青年员工进步成长很快,大部分都成为我队发展的人才,一些人还能独挡一面。
班组是企业的最基本单元,更是我队发展的根基,制约着我队的发展前景和发展速度。因此我对班组建设向来重视,我通过职工大会、周会、班组座谈会和个别谈心,引导和鼓励班组长大胆管理,正确管理,既给班组长布置任务,施加压力,又给他们出主意,想办法,教方法,理顺各种关系,解决各种矛盾,协助他们上传下达,管理班组人员、工作、学习和生活,使广大员工都能遵守公司和队上的各项管理制度和要求,确保了各项工作的正常开展。尤其督促各班组进行人员教育、培训及 “五型”班组工作的开展和星级员工评比工作的落实。使各班组的工作都得到了长足的发展,尤其工程二班由后进班组,成为先进班组。
尊敬的领导、同志们:
今年以来,党群工委在县委的坚强领导下,以开展“基层组织建设年”活动为契机,以推进机关党建“走在前头、作出表率”为目标,全面加强党的思想、组织、作风、制度和反腐__建设,为推动全县经济社会转型跨越发展作出了积极的贡献。现将我们抓基层党建工作情况汇报如下:
一、认真履行职责,全面落实党建工作责任制
一是围绕中心抓党建。始终坚持把机关党的建设放在全县工作大局中去思考、谋划和推进,把服务经济发展、服务基层群众、服务中心工作作为机关党建工作的出发点、落脚点,并将工作的实际成效作为衡量机关党建工作水平的重要指标,努力形成机关党建工作和业务工作同频共振、协调发展的良好局面。
二是形成合力抓党建。充分发挥工委的牵头抓总作用,整合纪委、组织、宣传、群团等多方力量资源,加强协同配合,积极构建工委综合协调、各级党组织具体负责、干部群众积极参与的机关党建工作体制和工作格局,努力形成上下联动、整体推进的良好态势。
三是率先垂范抓党建。作为党群工委党建工作第一责任人,坚持带头讲学习、讲政治、讲纪律,并协同各支部负责人积极发挥示范引领作用,切实履行“一岗双责”,真正把心思集中在“想干事”上,把胆识体现在“能干事”上,把能力展现在“会干事”上,把目标落实在“干成事”上,带动广大干部群众共同营造解放思想、干事创业、跨越赶超的浓厚氛围。
二、以深入开展“基层组织建设年”为契机,切实推动机关党建工作走在前头
一是抓学习,在素质提升上走在前头。把理论学习作为终身政治任务,作为创先争优的重要前提,精心设计活动载体,推动广大党员干部牢固树立主动学习、创新学习、终身学习的理念,不断提升政治理论修养和解决实际问题的能力。今年,我们按照市委办公厅要求,在县委办公室内部开展了以“五讲五争”为主题的素质教育活动,全体党部干部的素能有了很大提升。
二是抓规范,在品牌创建上走在前头。以创建“六型”机关为抓手,加强对各支部分类指导,教育引导机关党员干部在行为上讲规范,在办事流程上讲规范,自觉用党的纪律和工作标准来约束自己的言行,做遵守纪律的模范,执行规章的典范。切实把机关党组织建成凝聚力量、充满活力的战斗堡垒。
三是抓作风,在环境优化上走在前头。千方百计引导党员干部向优秀学习,向先进看齐,引导机关党员干部在标准上高人一档,认知上胜人一筹,行动上快人一步,努力在各项工作上争创一流。
四是抓制度,在基础建设上走在前头。立足机关党建工作实际,注意总结机关党建走在前的好经验、好做法,不断充实完善理论学习、调查研究、机关管理、考核奖惩等制度,进一步提高制度的科学性和有效性。
三、以迎接宣传贯彻党的十九大为主线,继续深化创先争优活动
一是深入开展迎接党的十九大系列活动。成立县党建研究会,组织开展了党建课题调研活动。出版发行《____宁武县组织史资料》。通过认真筛选,选树、表彰、宣传了一批先进基层党组织、优秀党员和党务工作者的先进典型,在工委内部形成学先进、比先进、赶超先进的热潮。在纪念建党91周年之际,重点开展了以“迎七一、颂党恩、谋跨越、促和谐”为主题的“十个一”系列纪念活动,在干部和群众之间营造了热爱党、热爱祖国、热爱家乡的浓厚氛围。
二是扎实开展保持党的纯洁性学习教育活动。成立了党群工委“开展保持党的纯洁性学习教育活动”领导小组,制定了实施方案,统一购置了《开展保持党的纯洁性学习教育活动读本》,并配发了统一的学习笔记本。要求每个党员撰写自学笔记不少于5000字,每人不少于2篇学习心得体会并进行交流。同时要求每一位党员干部要把加强党的纯洁性教育与改进工作作风、注重工作落实相结合,以学习促进工作开展,以工作检验学习成果,真正做到了学习工作“两不误、互促进”。
三是深入推进“千名干部进企业万名干部下农村”帮扶活动。把干部下乡住村、领导干部包村增收活动作为深化创先争优的有效途径,组织党员干部深入所包28个村的田间地头、农户家中,与农民群众面对面沟通,交流感情,了解群众所思、所想、所盼,切实帮助群众解决实际困难。到目前为止,累计走访群众60余户,结对帮扶30余户,为群众办实事20余件,受到了群众的一致好评。
四、存在的主要问题及下一步工作打算
一年来,党群工委党建工作虽然取得了一定的成绩,但离党组织的要求还有一定的差距。特别是在在党建工作落实、检查、督促指导上做的还不够,部分党员党性修养和理论素质有待进一步提高,思想观念仍需进一步更新,创造性开展党建工作的力度还不够大,围绕中心工作抓落实的力度还有待进一步加强等。今后,我们将进一步解放思想,与时俱进,开拓创新,积极开辟机关党建工作新途径,探索新方法,使机关党建活动内容更加丰富,形式更加生动,机制更加健全完善,不断推进机关党建工作迈上新台阶。
述职人:___
20__年__月__日
过去的一年,紧紧围绕市委,市政府工作中心,服务大局。在市科协党组的正确领导下,坚持学习,提高素质,履职尽责,主动做好分管工作,积极配合其他同志完成领导交办的临时任务。现就本人__年年度德,能,勤。绩,廉情况述职如下:
一,加强理论学习,提高自身素质。
为了进一步提高理论水平和政策水平,增强贯彻落实党的路线,方针、政策的自觉性,一年来,认真学习了党的十六届五中全会精神,十七大会议精神,用邓小平理论,“三个代表”重要思想武装头脑,深入贯彻落实科学发展观,构件社会主义和谐社会。通过学习,牢固树立了马克思主义世界观,进一步明确了一个共产党员远大理想;全心全意为人民服务是我们一切工作的立足点和出发点。在日常生活中始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己,牢固树立共产主义道德风尚,宁静致远,淡薄名利。牢记胡锦焘同志‘八荣八耻的教导’。在业务学习中,坚持向书本学习,向实践学习,认真学习国务院《提高全民科学素质纲要》,学习科普法,国家科学技术学会《章程》,了解熟悉掌握业务知识,深入实践,深入基层,向科技工作者学习,努力自身素质。
二、营造和谐气氛 提升工作水平
努力学习掌握上级政策法规,提高政策水平;主动起草文件,锻炼自己文字表达能力,勤学苦练,经常发表网络文章,全面提升综合能力,深入基层,深入实际调查研究,探询现代工作方法;营造宽松环境,提高工作效率。努力适应环境,全力当好副手。 首先,摆正位置,端正态度。作为一名副职,明确自己的职责权限,当好参谋助手,积极主动地协助一把手开展好各项工作,服从一把手的指挥和调度,维护一把手的信威。在集体决策中,勇于提出自己的意见和建议,做到决策前充分发表自己的见解,决策后,按决策执行不走样;其次,与其他副职以诚相待,互相支持,优势互补,互相补台。在工作中顾全大局,既不揽权,也不越权,既坚持原则,又密切配合,做到分工不分家,努力干好本职工作,管好分管业务;第三,注重与下级干部搞好团结,发现问题经常谈心,交流思想,指出工作中的不足,从团结—批评----团结的角度出发,寻找思想上认识上的共同点,以行为规范影响人,以谦虚诚恳感化人,带动和团结同志,促进工作水平的共同提高。
三,努力工作 注重实效。 四是,坚持廉洁自律,自觉接受群众监督。
廉政建设关系到党的生死存亡的大问题。去年,认真学习了___纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,十七大修改《党章》关于党的纪律的规定。观看了廉政教育展览。对于有的党政领导干部利用手中的权利,在国有土地转让,工程发包,设备采购,国有企业改制,收受贿赂成为人民的敌人,监狱里的犯人,历史的罪人,深深受到震撼。彻底明确了:一个共产党员,一个国家公务员只有依法依规工作的权力,没有作威作福,当官做老爷,贪污腐败违法乱纪的权力。检查对照自己,一年来,能严格执行党的纪律,政府的各项规定,自觉参加党组民主生活会,总结检查廉洁自律行为,没有任何违法违纪行为,较好的履行了党员领导干部廉政建设规定。同时,严格要求自己和身边工作人员,塌实做事,诚实做人,严格要求,按章办事,努力工作,永远保持一身正气! 推荐同主题文章相关于:2024年机关党支部书记述廉报告返回述廉报告栏目列表
铁路党支部换届选举工作
同志们:
现在,我受__党支部的委托,代表上届支部委员会向会议做工作报告,请同志们审议。
南片党支部现有党员15名,无预备党员。15名党员来自__三个分中心。自2024年5月以来,__党支部在中心党总支的领导下,在全体党员和__三个分中心员工的大力支持和积极参与下,认真贯彻落实党的十八大精神,紧紧围绕中心公共服务与市场服务两方面的工作,以创建“学习型党支部和学习型党员”以及服务型党支部为着力点, 切实加强支部党员党风廉政建设,切实加强支部党员的使命感和责任意识,切实加强支部党员的思想教育工作,全体党员干部和职工爱岗敬业、努力工作,认真执行中央八项规定,加强政风行风建设,切实提高党支部的创造力、凝聚力和战斗力,各方面工作取得了一定的成效。__党支部在20__年被新区机关党工委评为“新区机关十佳学习型党支部”,不少党员被评为中心优秀党员和年终考评优秀,还有不少党员在工作中收到了客户的表扬信。三年来,__党支部着重做了以下三方面的工作:
一、抓住契机,搭建平台,畅通信息。
党支部支委一班人认为,党员只有不断学习,掌握各类知识,才能不断进取,才能紧跟时代的步伐,才能在工作岗位上发挥作用;如果党员不注重学习,不及时掌握先进技术,就很难发挥党员的模范带头作用。因此,学习型党支部和服务型党支部创建活动的开展对于支部来说是一个契机、是一个平台、是一个抓手,党支部理应抓住这个机会,创造这样的条件,为提高广大党员的整体素质而努力。
在充分认识的基础上,针对三个分中心地处各异,人员又大都在窗口一线的实际,党支部认为,我们应该充分利用现代信息技术来搭建相关平台,及时与党员沟通交流。于是党员qq群就建立起来了;接着,党支部又在新浪网上创建了“南片支部之声”的博客,这样党支部就有了一个实实在在让广大党员和员工看得见的载体,也使党支部工作置于群众的监督之下。在这个博客上,支部开设了党务公开、通知通告、支部快递、支部记事、党课教材、学习资料、学习心得、阅读推荐、积极分子等栏目,还有大量的支部活动照片,努力把支部工作呈现在大家面前。到9月16日为止,在博客上发表文章___篇,照片___张,文章中同时配发照片___张,累计访问量为______人次。
党支部充分利用支部博客这个载体,畅通信息。每当活动,支部就把相关信息上传到博客上,如学习资料、党课资料、学习心得、各类比赛作品等,一方面给大家一个学习交流的机会,另一方面也起到了相互督促的作用,保证了活动党员参与率100%。
二、抓牢活动,创新多样,寓教于乐。
党支部紧紧围绕学习型党支部和服务型党支部的创建活动,在完成上级规定的动作外,支部从实际出发,每年自选“十二个一”开展系列活动,吸引广大党员群众参加,寓教于乐。
2024年开展的“十二个一”活动包括:组织一次摄影讲座、组织一次微博知识讲座、组织一次书法欣赏讲座、组织一次人才服务进社区、组织观看一场十八大献礼片、党员推荐一本好书、支部赠送一本好书、组织一次学习心得交流、组织一次“七一”摄影比赛、组织一次迎十八大钢笔字比赛、组织一次参观爱国主义教育基地(张闻天故居)、组织一次跨区学习参观(__人才中心)等。
20__年开展的“十二个一”活动包括:组织一次人才服务进社区活动;组织一次参观爱国主义教育基地活动;组织一次以“改进工作作风、密切联系群众”为主题的学习心得交流会;组织一次以两中心合并后“最难忘的一件事”为主题的红五月征文比赛(汇编成《人在窗口》);组织一次“用身边事感动身边人”为主题的“微党课”;组织一次模拟窗口受理服务的“微练兵”活动;组织一次消防安全知识讲座;组织一次“职场微提示”活动;组织一次支部向全体党员赠送一本好书;党员向大家推荐一本好书活动;组织一次国庆节员工摄影比赛;并结合比赛组织一次摄影基础知识讲座;组织一场员工趣味运动会;组织一次以反腐__为内容的钢笔字现场比赛,并结合比赛组织一次书法欣赏讲座;
20__年开展的“十二个一”活动包括:组织一次博物馆参观(或爱国主义教育基地);组织一次迎春座谈会;开展“职场微提示卡”内容征集活动;组织一次人才服务进社区;组织一次“放眼世界”的讲座;组织一次支部向全体党员赠送一本好书、党员向大家推荐一本好书活动;:组织一次汉字书写比赛;组织一次公共服务“微练兵”活动或(公共服务智力竞赛);支部好声音卡拉ok比赛(支部达人秀);组织一次员工摄影比赛,(摄影比赛与支部活动结合)结合摄影比赛组织一次摄影基础知识讲座;集体家访(去员工农村家里作客);组织一次钢笔字比赛;组织一场趣味减压运动会。
支部“十二个一”系列活动的开展,不仅使党员学到了许多知识,提高了自身素质,同时也时刻提醒大家的党员身份,要求时时处处在岗位、在社区、在社会发挥党员的先锋模范作用。
三、抓好基础,建章立制,持续进步。
1、“三会一课”,不折不扣,阶段活动,丰富多彩。三年来,党支部通过各种方式,创新“三会一课”的内容和形式,使活动既不流于形式,又能够起到作用;既完成上级规定动作,又丰富自选动作,从而不折不扣地完成“三会一课”任务,受到了党员们的普遍欢迎。为此,我们这制定了《党员学习制度》,从制度上把一些好的办法规定下来,并认真落实检查。在活动的形式上,既有自学,又有集中统一学习;既有每次主题,又形成系列活动;既走出去,又请进来。在活动的内容上,既有上级规定的内容,也有自选的当前热点内容、中心行政工作等,确保了“三会一课”和上级规定的党日活动能够圆满完成。
在今年党的群众联系教育实践活动中,党支部在完成上级规定动作外,自行开展“六个一”活动。组织一次帮困助学募集,向街镇社区事务中心发放一张公共服务宣传海报,发放一张“党员政治生日祝贺卡”(书签形式),联系一家服务企业,解读红色经典小说《党费》,组织一次教育实践的学习心得交流。使教育活动更加深入人心。
还有,每次在上级规定的党日活动时,支部都事先进行布置,对要求讨论发言的要求人人提交书面材料,并在支部博客上发表,使大家共同学习、共同进步。
2、积极参加党支部晋位升级工作。
根据中心党总支的布置,支部及时召开党员大会向大家传达了局机关党委《关于做好党支部整改提高晋位升级工作的通知》和新区组织部《关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》。在得知支部被列入三级支部后,又认真对照条件,提出了整改措施,以积极的姿态,参与支部的升级工作,力争经过大家的努力,在下一年度考核中能够上一个新的台阶。同时,支部又积极向局公务员管理处党支部学习,取他人之长,补自己之短。
3、围绕行政,发挥作用。
党支部认为,支部工作必须围绕行政中心工作来展开,做一些拾遗补缺的事情,确保行政各项工作的顺利完成。党支部工作与行政工作、政风行风工作并不矛盾,支部工作可以使行政工作锦上添花而不是累赘、负担。因此,支部每次开会都强调要把政风行风变成我们全体党员的自觉行动,认真做好自己的工作,发挥好作用;还要求每个党员承担责任,因为我们代表的不仅仅是新区人才中心,而是代表的是新区人保局和新区政府形象;同时,支部开展的一些活动也与行政有机结合,如“职场微提示”、模拟公共服务窗口的“微练兵”活动、公共服务知识竞赛、到外区县向同行学习、消防知识讲座等,把行政工作贯穿于支部工作之中,不断提高党员和全体员工的业务水平和服务质量。
4、积极完成上级布置的各项任务。
三年来,支部积极完成上级布置的各项任务,如开展了专项治理违规收送礼金礼券购物卡整改复查“回头看”工作、参观了在上海展览馆举办的大型图片展“城市新印象”,观看电影《焦裕禄》《天上美菊》,参观大型图片展《焦裕禄》,同时,我们也到位于茂名北路上的“上海___旧居陈列馆”进行了参观,又组织全体党员参观了上海市廉政教育基地张闻天故居,组织全体党员、积极分子参加了“回顾辉煌历程,喜迎党的十八大”——悦达学习杯读书竞赛活动以及寄语十八大活动。
5、培养发展,公开透明。
三年来,根据原定计划,已发展了3名党员,预备党员转正3名,一名同志被列入今年发展计划。党支部在对入党积极分子的管理方面,采用公开透明的方式进行管理,目前有1名发展对象和2名入党积极分子都在支部博客上开设了“积极分子”介绍一栏,每一位积极分子、发展对象、预备党员的基本情况和每季的思想汇报在博客上发布,接受大家的监督和考验。
6、关心党员工作和生活。
党支部在关心党员工作和生活方面也积极努力,让党员感受到支部的温暖和关爱。每当党员碰到生病住院、或产假等比较大的事情时,支部都在第一时间派人前往慰问,送去组织的关心。对于党员工作中合理的要求,也与行政进行协商沟通,妥善处理,让党员在一个和谐稳定的工作环境中工作。
7、参与社区,共建文明。党支部与惠南镇的西门居委党支部三年来都结成对子,积极开展文明共建活动,党员集体到社区报到,积极参与社区的相关活动。先后开展了学雷锋活动、健康讲座、重阳节为你服务活动、清洁家园活动、为帮困助学对象组织全体党员和员工募集(20__年春节前共募集____元)等活动。
同志们,过去三年的工作,虽然取得了一定的成绩,但我们应该清醒地看到还存在薄弱环节。一是党建工作制度还不够完善,有待于进一步加强;二是党员宗旨意识尚需进一步提高。个别党员干部紧贴中心、服务大局的意识还不强;三是党支部对党员的教育、管理、监督还不够深入。
希望新一届支部以这次换届为契机,总结经验,巩固成绩,进一步加强党的思想、组织、作风建设,努力使我南片党支部工作再创新局面,再上新台阶。
20__年是深入贯彻落实党的十_大和十_届_中、_中全会精神之年,市环保局机关党支部在市直机关工委和局党组、局党总支的领导下,以“三严三实”忠诚干净担当活动为契机,以忠诚履职、干净干事、职责担当的潜力和素质建设为目标,扎实开展党建目标管理。现将一年来的工作总结如下:
一、一年来的主要工作
(一)扎实开展“三严三实”忠诚干净担当活动。用心响应各级党组要求,开展了党员干部严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实,对党忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当的教育活动。
局机关党支部科以上党员共参加局党组组织的6个专题活动;副科以上的科级领导党员作了1次“严以用权”的个人认识交谈活动;在全体党员大会上开展了1次《提高认识,不要认为“严以用权”与自己是一个普通党员无关的教育活动;对照工作查找了在“三严三实”方面存在的负面清单。
透过开展教育活动,使环保局机关党支部全体党员认识到:坚持做到严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实,对党忠诚、坚定信念、清正廉洁、敢于担当永远是党员干部亘古不变的价值底色,永远是党员干部人生的方向器、导航标,“忠诚干净担当”,更是环保战线上党员干部的政治生命线。
作为党员干部,就是要把“忠诚干净担当”作为一门必修课、教科书,不断学习,认真学好,自觉增强党性修养,做到对党忠实、对民老实、对事公道,坚定理想信念和宗旨观念,坚决维护党章党纪,做到权为民所系、利为民所谋;自觉把权力关进笼子,自觉主动理解监督,坚决不搞特权、不以权谋私。
透过活动的开展党员受到了教育,党组织得到加强,党员和党组织战斗堡垒作用进一步显现。
(二)党建目标管理。
1、认真开展以党性、党纪教育为重点的学习活动。
一是认真组织学习了新党章,党的十_届四中、_中全会精神全会精神。
二是按照______一系列重要讲话精神,在群众路线教育实践活动的基础上,对作风建设方面还存在和需要提高的问题再次起先对照检查。
三是认真组织学习了《____纪律处分条例》、《____廉洁自律准则》。四是在全体党员中开展了读书活动。20__年共支出资金16500元,在37名党员中开展了读书活动,党员上交读书心得体会文章35篇,经支委评选3篇文章获奖。
2、坚持党员管理良好做法的常态化。局机关党支部坚持内部构成的优良传统的常态化,对过去构成的行之有效的党员交心谈心、读书活动、读书之家、歌咏比赛等党员认可、行之有效的做法继续持续。
一年来,开展了支委之间、党员之间的党员交心谈心84人次;37名党员坚持读书,局党组支持购买读书经费16500元;开展了歌咏比赛1次,登山运动4次、学新《环保法》、《____纪律处分条例》、《____廉洁自律准则》、《十_届_中全会报告》有关知识谜语抢答比赛3次,共支出资金达20000多元。
3、认真组织民主评议党员活动。11月23日,党支部开展了党员民主评议,党员首先实行自评,在自我定格的基础上,由每位党员在党员民主生活会上报告自我评定状况;经全体党员填写《民主评议党员测评表》,评定20__年度局机关党支部合格党员、基本合格党员、不合格党员。
4、完善党组织管理体系。根据《____党章》的规定,为强化党员管理,完善党组织管理体系,经支委提名各党小组推荐,并报请局党组和总支同意,内设了环保局机关党支部五个党小组。
二、存在问题
(一)对新形势下党员思想把握不准。市场的多样化、文化的多样性,导致了党员认识和求知的多样性,对党员教育管理,一是客观上造成困难;二是主观上没有深入党员之中,深入了解党员思想动态和自我需求,有针对性的开展党员教育和管理。
(二)主观认识上存在偏差。思想上总认为党建工作只是形势需要,过得去即可,存在没有从关系党的生死存亡、执政地位的高度去认识和把握,没有从捉进环保工作的高度领会,没有从如何学会弹钢琴的角度去掌握整体性、系统性的问题。
(三)存在党建目标管理档案不完善的问题。一是“三会一课”没有严格按要求执行;二是信息报送不及时;三是党务公开不全面。
三、今后的主要工作
(一)认真做好党员教育。认真组织学习党的十_大和十_届_中、_中全会精神,继续深化党的群众路线教育、“三严三实”忠诚干净担当教育,将机关党支部的管理从制度层面从严管理;坚持党要管党从严治党的方针,进一步增强支部和党员的战斗堡垒和先锋模范作用,为局党组和总支工作创造良好的环境。
(二)强化党建目标管理。进一步完善和强化“三会一课”制度,把在“三严三实”忠诚干净担当教育活动过程中查找出来的存在问题,一一解决好,紧紧围绕作风建设长抓不懈,持续好已取得的成果和经验。
(三)持续党与群众的血肉联系。继续坚持党员联系挂钩村和群众制度,深入群众帮忙解决实际问题,帮忙新路村党支部党建设工作;认真解决群众环境污染投诉。
(四)认真开展党员活动和档案管理。充实党员读书活动的资料和形式,进一步增强党员的党性原则,发展壮大党员队伍,强化支部各项台账管理工作,构成学习、管理和自我约束的良好风貌。
我于2002年10月份被聘任为医院党支部副书记,负责全院党的建设和精神文明建设,并全面主管医院的后勤。任职后我通过经常与支委、院长、科主任取得联系,主动沟通了解医院情况,并深入科室、病区,与职工进行面对面交流,较快的适应了自己的。今年来,我着重做了以下几个方面的:
一、坚持党支部制度,党政齐抓共管,班子成员间团结协调,推动医院的稳定发展。
今年来,支部重点加强了班子建设,使班子成员有强烈的事业心和责任感。研究重大问题能够按照“集体领导、民主集中,个别酝酿、会议决定”的原则,避免出现独断专行,领导个人说了算的现象发生。在班子建设中,作为一名党支部书记,能对班子其它成员严格要求,严格监督,严明纪律,注重班子成员之间的团结协作,使班子中的每位成员都能够正确履行自己的'职责。善于同班子成员合作共事,沟通交流,主动参与重大问题的决策,不断提高决策能力水平。
二、充分发挥监督作用,加强组织监督和民主监督,严格党纪政纪,杜绝违法违纪的现象发生。
实行院务公开,接受职工监督,推动医院良性发展。将医院收支情况、活动经费、自留资金使用情况进行公示。对医院的管理、改革、奖金等职工反映强烈涉及到职工切身利益的热点问题,及时召开院领导班子会议,在形成共识的基础上以会议纪要的形式通报给职工,大大提高了管理的透明度。既避免了领导个人武断决策,也增进了上下级之间的理解,融洽了上下级关系,医院步调一致了,行政透明了,制度有效了,保证医院的良性运转。
制定实施精细化管理方案,完善并细化医院党支部、院长责任制,对单位的财务制度、八小时以外加班延点制度、医药器械采购制度、物资验收、入库、报废、发放人、财、物的管理制度,从决策到执行,确保环环相扣,相互制约。并结合医院实际,制定具体考核实施意见,加大对党员干部队伍的群众监督管理和考核力度。
三、进一步加强党员的思想建设,努力提高党员的素质,树立起新时期党员的新形象。
今年来,我严格执行党支部书记目标管理制,切实加强对全院党员干部的监督管理,认真执行“三会一课”制度,对党员干部进行党风党纪和廉政建设宣传教育,组织学习矿纪委下发的《案例材料》、党纪党规以及一些党员的先进事迹,并组织座谈讨论,增强学习教育效果。加强对入党积极分子的培养和考察,坚持标准做好组织发展,今年来,发展了一名预备党员,有4名医护人员递交了入党申请书。
今年4月底,在非典这样一个非常时期,医院党支部向肩负着广大人民群众健康重任的医务人员发出倡议,要求党员干部率先垂范,危险关头不退缩,不推诿。在需要的时候能够加班延点,不计报酬,全身心的投入到非典的治疗与护理中去。倡议书发出后,在广大党员中产生了积极的影响,广大党员们充分发挥模范带头作用,以实际行动向建党82周年献了一份厚礼。
四、充分发挥党组织的政治核心作用,深入开展双文明创建,切实做好思想教育和群众。
今年来,医院党支部充分利用早会和职工学习时间,带领职工认真学习党的方针政策、矿党政的决议决定,对职工进行形势教育和医德医风教育,深入细致的做好政治思想。并切实搞好走访谈心,围绕职工生活、思想等方面,经常深入班组和职工开展谈心,密切干群关系,今年来共探望慰问职工12人次。
为激励先进,医院党支部紧紧围绕“三评选、四争创”文明创建主题,在职工中深入开展了双文明创建活动,根据标准今年来共评出了20名星级人物,三个星级班组。同时在医院设立“月评星级人物和班组”橱窗栏,宣传被评人员和班组的事迹,并将评选结果作为年终“评优评先”依据。文明创建活动的开展,在医院内部产生了人心思上、争先的良好氛围。
五、制定实施《医院文明生产环境标准及考核办法》,切实做好地面质标化。
为配合矿地面质量标准化,由支部牵头制定实施了《医院文明生产环境标准及考核办法》,将科室卫生具体承包到每一个人。同时成立了卫生检查小组,由我任组长,对各科室的卫生进行动态检查,出现卫生不达标,根据考核办法对责任人予以罚款。今年5月底,为配合我矿二季度质标化确保进入集团公司前三名的目标,我组织了全体党员和部分职工对医院所有的死角、花园、尤其是院内多年没有清理的假山鱼池进行了彻底地清淤处理,给病人营造出一个干净舒适的就医环境。
我在医院的时间不长,医院作为一个专业技术比较强的单位,在管理经验上尚有些欠缺。在今后的中,我将立足实践“三个代表”
精神,不断的完善自己,与医院的实际相结合,将党员干部、职工的思想政治做得更深入、更细致,尽自己最大的努力,为医院的健康发展创造良好的软环境。
根据局机关党委的部署和要求,人才中心于3月14日下午召开了全体党员大会,由孙建筑主任传达了局机关党委关于成立人才中心党支部的决定和组建工作的部署。大会形成一致意见如下:一是支部下设三个党小组,第一党小组由综合部、信息部组成,第二党小组由开发部、市场部、流动党委组成,第三党小组由代理部、档案部组成,推选孙琪、潘俊臣、赵重贵三名同志分别为三个党小组的临时召集人,柏鹏副局长编入第二党小组活动,人才中心三名主任分别加入三个党小组;二是支部设委员五名,由各党小组自下而上地推荐六名支部委员候选人。
经过各党小组推荐产生六名支部委员候选人,名单为:任慧、孙琪、孙建筑、郑力、赵重贵、潘俊臣等六名同志,并报局机关党委审核。
3月20日下午,中心再次召开全体党员大会,对经局机关党委审核同意的六名候选人进行民主选举。大会应到党员20名,实到党员16名(其中预备党员1名),符合法定人数。经全体党员推选,王昊、徐怡两同志分别进行记票和唱票。经过无记名投票,结果共发选票15张,收到有效选票15张,其中:任慧8票、孙琪10票、孙建筑14票、郑力11票、赵重贵11票、潘俊臣15票(记票结果附后)。根据选举结果孙建筑、郑力、孙琪、潘俊臣、赵重贵等五名同志当选为人才中心党支部第一届支部委员。
支部大会后,新当选的支部委员召开了人才中心党支部第一次支委会。经过讨论对新一届支委进行了工作分工,由孙建筑同志担任支部书记,郑力同志担任副书记、孙琪同志任纪检委员、潘俊臣同志任组织委员、赵重贵同志任宣传委员。会上,支部书记孙建筑同志就本届支部建设、支部工作提了要求,特别是对今年的发展工作进行了重点讨论,一致认为中心发展工作任务重,各党小组和各支委要做好发展对象的培养教育工作,同时希望得到党委的支持。各位新当选的支委都表示,一定不辜负全体党员的希望,正确处理好日常工作和党务工作的关系,为全体党员同志做好服务工作,为加强党支部建设和充分发挥党支部战斗堡垒作用贡献自己的力量。
3月21日上午,中心各党小组分别召开了党小组会,民主选举党小组长。经过选举,各党小组长产生,第一党小组组长孙晓军同志,第二党小组组长任慧同志,第三党小组组长李建春同志。
以上为人才中心党支部组建情况,特报局党委。
党支部筹建
为认真做好档案工作,坚持贯彻落实《______档案法》和严格执行《档案管理违法违纪行为处分规定》,进一步健全机构设施,规范档案室建设,从而使我社档案管理工作的水平进一步提高,使我社档案管理工作日趋走向规范化、标准化、科学化。按照沙档[2024]28号文件的要求,对供销社机关档案工作进行了全面的自查,现将自查情况报告如下:
一、领导重视,分工负责,专人管理
领导班子重视档案管理工作,指定一名领导分管档案管理工作,配备一名工作人员具体负责档案管理。
二、做好档案入盒入库保存工作
在领导的亲自指导下,分管的办公室领导协同档案工作人员抓紧把上年度文件资料分类归档,编排好,装入档案盒,写明档案名称(年度)与保存期限,把档案及时保存到档案柜,以防档案遗失。
三、档案文书齐全,质量好,管理到位
每年度的文件资料都按要求分类归档,一时找不到的文件资料想方设法找齐,做到不缺失、不遗漏,归档文书齐全。个别字迹模糊、破损的文件要找到原件或复印件同时入存。尽量做到归档文件没有疑义。并定期清理、打扫档案库房,清除环境卫生,提高档案保存质量。
四、加强文书档案及档案室的安全管理
加强管理,确保档案的安全完整。我们建立了严格的档案管理制度,分管领导对档案定期检查,发现问题立即整改。档案管理人员经常检查案卷,目前未发现霉变、虫蛀现象,确保了档案的安全。正确处理好档案安全保管和方便利用的关系,既保证档案不丢失、不损坏,又保证了档案信息不失密、不泄密。掌握调控好档案室温湿度,做好防火、防盗、防虫蛀等安全管理工作,“八防”措施到位。
五、档案工作存在的问题和今后努力的方向
通过档案工作自查,我社的档案管理工作得到了进一步规范,但也存在一些问题,受客观条件和单位经费不足的制约,办公面积不足,所有档案实行集中管理有难度。档案员的学习培训方面还有欠缺,档案员的知识结构不够全面。
针对以上的问题,我社将在今后的档案管理工作中切实加以改进。一是进一步加强档案管理培训力度,重点学习档案管理、利用和档案法律法规等方面的知识,进一步增强干部职工的档案意识和做好档案工作的自觉性,提高档案利用效率。二是进一步提高档案管理工作设备水平,要随着档案工作的不断发展,克服财力、物力的不足,加大档案管理设备的投入力度。
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