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办公室自查自纠整改报告六篇

发布时间:2024-11-09 热度:62

办公室自查自纠整改报告

办公室自查自纠整改报告怎么写

1. 定义自查自纠:明确自查自纠的含义,它是办公室内部的一种自我审查和改正错误的过程,旨在提高工作效率,优化工作流程。

2. 确定检查范围:列出需要自查的部门和工作环节,如行政管理、项目执行、团队协作等。

3. 制定自查标准:针对每个部门或环节,设定具体的检查标准,确保评估的公正性和准确性。

4. 执行自查:描述如何进行自查,包括收集数据、观察工作流程、访谈员工等方法。

5. 问题识别:详细记录自查过程中发现的问题,包括具体表现、影响程度等。

6. 分析原因:对每个问题进行深入分析,找出问题的根源,可能是制度不完善、沟通不畅或是个人工作习惯等。

7. 制定整改措施:针对每个问题提出具体的解决方案,包括修订制度、改进流程、培训员工等。

8. 实施整改:说明整改的步骤和时间表,以及负责人。

9. 效果评估:描述如何跟踪整改后的效果,如通过定期复查、员工反馈等方式。

10. 持续改进:强调自查自纠是一个持续的过程,需要定期进行以保持良好的工作环境和效率。

开头结尾怎么写

开头:

"为了不断提升办公室的工作效能和团队协作水平,我们近期开展了一次全面的自查自纠活动。这次活动的目标是发现潜在问题,找出症结所在,并制定有效的整改措施。"

结尾:

"通过本次自查自纠,我们深感持续改进的重要性。每一项微小的改变都能带来显著的提升。我们相信,在全体员工的共同努力下,我们的办公环境和工作流程将日益完善,为实现公司的长远目标打下坚实基础。未来,我们将继续秉持自查自纠的精神,不断优化我们的工作,以期达到更高的业绩和效率。"

第一篇 办公室自查自纠整改报告1600字

我院根据区卫生整改提高方案的要求,组织召开全体职工大会,认真组织广大职工学习方案精神,根据要求对医院各个方面的工作进行了专项整改活动。通过整改活动开展以来,现将办公室整改时存在的问题及整改措施汇报如下:

一、存在的问题

医院办公室负责协调全院工作,是院领导班长和职工之间的桥梁,工作服务对象既对领导,又对科室,还直接接触群众,工作任务繁杂而艰巨。办公室的工作作风、精神面貌和队伍素质,直接关系到医院形象。通过本次学习实践活动,我们认识到还存在以下问题:

(一)、工作作风、精神面貌方面存在的问题

有时只是为了工作而工作,对本职工作有放松懈怠现象。只满足于完成手头上领导交办的工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性。部分职工得过且过、进取心、责任感、主动性不强。需进一步增强工作责任感、紧迫感、危机感,增强服务意识,改进服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。 部分医务人员精神面貌差,工作期间不穿工作服、不佩戴工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振不能够以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

(二)、学习积极性不够高,只满足于单位组织的一些要求学习的内容,很少主动去学一些东西,特别是涉及到医疗、管理等一系列的法律法规学习不够,再加上办公室日常工作繁杂琐碎,更不愿意抽出时间去充电学习。

(三)、工作纪律有待于进一步加强,工作时间偶尔有闲谈、串岗等不良现象。

二、整改措施

(一) 提高医务人员综合素质,加强医德医风建设。

进一步加强职工的思想教育,认真学习医务工作者道德规范,加强医务工作人员道德素质修养。

针对部分医务人员工作期间存在不穿工作服、不佩带工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振等问题。采取强力措施,规范医务人员工作行为,确保工作人员以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

在全体医务人员中开展文明礼仪培训,从动作、语言、神态、表情等各个细微方面进行强化培训,在医务人员当中扎实开展“微笑”服务, “四心”(爱心、耐心、细心、责任心)教育,把其作为医务人员思想业务素质教育和职业道德教育的核心内容。努力全心全意为患者服务,树立白衣天史的形象。

(二) 强化管理加强医院管理,解决工作作风方面存在的问题。 加强自律,提高工作热情,结合“抓落实年”活动,把每项工作落到实处,以最快的速度办好。解决部分工作人员工作敷衍了事、抓工作浅尝辄止、工作作风漂浮的问题和工作得过且过、进取心、责任感、主动性不强的问题,使干部职工进一步增强工作责任感、紧迫感、危机感和服务意识,改进服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。

(三)加强学习。结合目前正在开展“三好一满意”活动。珍惜自己的工作岗位,加强学习“抓落实年”重要思想和党的__大精神等理论知识,注重学以致用,理论联系实际,全面提高自身素质。并加强学习医疗相关专业知识及法律法规知识, 增强处理问题的能力。

(四)加强工作纪律,要自我加压。 1、要树立办公室里无小事的思想意识;2、要有爱岗敬业的思想意识;3、要有雷厉风行、办事果断的意识;4、要有树部门形象的思想意识,处处维护本单位的形象。事事从大处着眼,从小事着手,在随意中把握有序,在被动中把握主动,努力做到不以事小而不为,不以事大而乱为,不以事乱而盲为,不以事难而怕为,凡事谨慎考虑,小心运作,确保各项工作零搁置、零积压、零失误,推动工作打开新局面。

(五)加强团结协作的能力,进一步强化各人与各人,科室与科室之间的协调,加强职工之间的团结,树立集体主义观念,发挥团队团结精神。树立科学发展理念,增强开拓创新意识,弘扬敢闯敢干风气,以好的作风带院风、促医风、树新风,形成良好的医疗氛围。 我们相信,通过我们大家的积极努力,一定能够在工作上、作风上出现一个实质性的转变,圆满完成院领导交办的各项任务,使医院办公室工作良性发展,取得新的突破,为医院的发展贡献一份力量。

第二篇 办公室小金库自查自纠报告650字

根据《财务管理部在全辖20__年“小金库”专项治理工作视频会议上的工作实施方案》的要求,办公室在_月_专门召开部门会议,将“小金库”专项治理的工作会议精神传达到了每一位员工,学习传达和贯彻落实中央、银监会、省行及支行相关文件精神,建立工作机制,成立检查小组组织自查自纠,做到不走过场、全面覆盖。现将自查结果报告如下:

一、我部未发生隐匿收入,不存在由隐匿收入产生的“小金库”。

二、我部作为支行后勤保障部门,涉及货物、工程、服务等各类费用支出,对大宗采购的项目严格按照《集中采购实施细则》执行,作为费用申请机构,我部严格按照省行、支行的规章制度和工作流程,严格遵守费用列支和事前审批制度。逐笔仔细了解费用产生的实际情况和具体用途,确保发票内容与实际支出内容相符,杜绝假发票、假合同、假票据等手段骗取资金设立“小金库”。

三、根据省行、支行的要求,所有内部会议或培训尽量安排在行内或通过支行视频系统进行,如召开全行性会议或培训,而行内没有场地时,则按要求向省行提出在外租用场地召开内部会议的申请后,待省行批复后才进行列支。我部按要求在会议规格、规模方面尽量精简,减少相关费用开支。

四、我部设立固定资产、宣传品管理台账,建立出入库领用制度,记录出入库明细,定期双人查库,确保账实相符,杜绝转移固定资产、宣传品设立“小金库”。

下阶段,我部将继续加强管理,严格按照工作流程和各项规章制度,坚决防范和杜绝任何形式的“小金库”。

第三篇 办公室反商业贿赂自查自纠工作情况报告1600字

办公室反商业贿赂自查自纠工作情况报告

开展商业贿赂治理工作,是全面贯彻落实国务院第四次廉政工作会议精神,进一步加强党风廉政建设和反腐败工作的一项重要内容。对此,我局党组高度重视,针对国土资源领域商业贿赂的表现形式、易发的重点部位、原因等,广泛开展讨论,专题进行研究,提出了全县国土资源领域开展商业贿赂治理工作的重点和任务。一要突出治理重点。从土地出让、矿业权出让、土地和矿业权评估、项目发包和侵害农民利益等方面入手,重点治理全县国土资源领域存在的商业贿赂行为。以查办国土资源管理机关和领导干部违反党纪政纪的案件为重点,严肃查办利用国土资源审批权、执法权、资金使用权和人事权等谋取非法利益的案件;查办土地和矿业权出让中违反招拍挂出让规定,国土资源管理人员利用权力参与办矿等其他经营性活动索贿受贿的案件,查办吃拿卡要,与民争利和严重损害群众利益引发群体性事件的案件。通过专项治理,遏制国土资源领域的商业贿赂行为,巩固土地使用权招标拍卖挂牌出让制度实施成果,完善土地有偿使用制度,规范采矿权、探矿权出让,规范市场秩序和行政权力,增强国土资源系统工作人员自觉抵制商业贿赂和廉洁自律的能力。

二要开展自查自纠。治理商业贿赂工作,就是要深入持久地开展自查自纠。在规范行政行为方面,重点检查20__年1月国土资源部发布的本系统工作人员“五条禁令”以来,违反规定涉及影响公开竞争和滥用职权、以权谋私的行为。在土地、矿业权出让方面,重点检查是否存在违反经营性土地使用权招拍挂出让规定,不按法定权限、程序、文件颁发采矿许可证的行为。自查自纠要与依法规范商业贿赂行为同步进行,重点查纠五种行为,即各类违反土地、矿产出让制度的行为;领导干部和工作人员干预和插手土地使用权、矿业权出让,影响土地市场秩序的行为;土地、矿权评估过程中内外勾结、弄虚作假,造成国有资产大量流失的行为;实施国土资源管理职能中的政府投资项目发包过程中收受贿赂、排斥和干扰公平竞争的行为;征用土地过程中,拖欠、截留征地补偿费侵害群众利益的行为。

三要完善制度建设。在市场经济建设中,商业贿赂将是今后一个时期党风廉政建设的一项重要任务。要从根本上制止商业贿赂,维护正常的市场经济环境,必须建立起一套完善而有效的管理制度和工作机制,以制度来加以约束、制止和惩处交易中的违纪违规行为。就国土行业来讲,主要是健全、完善并抓好五项制度的落实:一是完善土地使用权有偿使用制度。重点是控制划拔用地范围,巩固和发展土地使用权招标拍卖挂牌出让制度的成果;二是深化矿业权有偿取得制度改革。重点是按不同的勘查风险程度,分类出让探矿权、采矿权,认真落实矿业权出让管理规定;三是加强对评估行业的管理。重点是建立有效的行业自律机制,规范评估机构的评估行为;四是规范项目发包。重点是完善和制定土地整理项目的招投标和监理制度,从项目立项、设计、发包、验收等各个环节进行有效监管;五是严格征地补偿安置费的使用和管理,坚决落实“直通车”兑付制度。

四要落实工作措施。为了完善和落实上述五方面的制度,要积极采取有效措施,切实加强对行政权力运行的监督和制约,着力抓好四个方面的工作:一是大力推行政务公开,阳光行政,主动接受社会监督;二是合理设置审查报批环节,简化报批程序,提高办事效率和公共服务质量;三是建立审、报、批事项网上监察系统,运用现代信息技术加强对行政审批的运行情况进行全程监督;四是加大对一些重点工作岗位干部的轮岗交流,堵塞滋生腐败的源头。

总之,我们要根据当前国土资源领域反腐败形势的特点和任务,深入研究在土地出让、矿业权出让、土地矿业权评估、项目发包以及征地费补偿等方面存在的深层次问题,抓住容易滋生商业贿赂的薄弱环节,加大治理力度,采取有效措施和办法,确保治理工作取得实效,切实把国土资源工作任务和党风廉政建设落到实处。

第四篇 办公室作风建设自查自纠报告1200字

办公室作风建设自查自纠报告

自县局行风政风评议活动开展以来,办公室全体人员高度重视,迅速行动,精心策划,狠抓落实,坚持在宣传上突出主题,在落实上狠下功夫,在整改上力求实效,以行评工作促办公室工作发展,取得良好的成效。现将有关自查情况报告如下:

一、评议工作的基本情况

1、加强宣传动员,提高思想认识。为了充分调动办公室干部职工参与行评的积极性,我们把宣传动员、统一认识作为开展行风评议工作的首要环节。组织办公室干部职工认真学习领会县局有关行风评议文件精神,使办公室全体人员进一步认清形势,统一思想,以良好的精神状态和饱满的工作热情投入到这次自查自纠工作中去。

2、改进工作作风,提高服务质量。为了切实转变办公室工作人员工作作风,提高服务意识和水平,我们针对服务方面存在的一些问题,认真进行了整改。结合县局开展的新“三严三考”办法修订和“喜迎十八大,争创新业绩”活动,我们按月对遵守纪律和完成任务的情况进行打分,充分调动全体工作人员的的工作积极性和主观能动性。同时,还注重加强后勤管理,规范日常行政行为,不断提高服务质量,做好全局的“中转站”。

3、强化内部管理,狠抓行风纠风。坚持经常性抓好纪律作风教育,做到防微杜渐。通过强化内部管理,要求办公室人员自觉遵守工作纪律,严格执行上下班签到制度,迟到早退现象得到了明显遏制。同时,办公室广开言路,欢迎广大地税干部职工对我们工作提出批评意见,狠抓日常工作存在的不足,及时整改,以求更好地为大家提供服务。

二、自查存在的问题

行评工作开展以来,办公室尽管取得了一些可喜的成绩,但是与领导的要求、同事们的希望相比,还是存在一些不足,主要表现在:办公室人员服务意识有待进一步加强,业务工作有待进一步规范,政务管理和后勤服务有待进一步提高等。

三、下一步工作措施

行业作风建设是一项长期性工作。我们将继续发扬成绩,克服不足,再接再厉,团结奋进,加大纠风工作力度,为我局行业作风建设尽自己的一份努力。

1、加强政治业务学习,提高综合素质。抓好邓小平理论、三个代表重要思想等政治理论的学习,尤其是加强《____党员领导干部廉洁从政若干准则》学习,抓好警示教育,防微杜渐。广泛开展法制教育、纪律教育、行为准则教育和职业道德教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,筑牢思想防线。通过学习教育,不断提高办公室人员科学执政,民主执政和依法执政的能力。

2、加强政风行风建设,树立良好形象。继续把政风行风建设作为重要工作来抓,大力提高办事效率,紧紧抓住群众关注和反映的实际问题,规范办事程序,改进工作作风,建立科学合理、便捷高效的工作机制。要求办公室人员牢固树立“廉洁从政、勤政为民”的意识,全面开展党性、党 风党纪和廉政教育。加强民主作风建设,努力提高为县局各单位服务的水平,树立办公室良好工作形象。

第五篇 地方志办公室治理小金库自查自纠情况报告1050字

按照省委办公厅《关于转发〈__省党政机关和事业单位 小金库专项治理工作的实施方案〉的通知》以及全省党政机关和事业单位 小金库专项治理工作会议精神,我办认真开展了治理小金库工作,现将自查自纠情况 报告如下:

一、健全组织,加强领导

为确保此次专项治理工作顺利进行,省地方志办公室成立了由__主任任组长、__副主任,__副巡视员为副组长的清理工作领导小组,领导小组下设办公室负责承担此次专项治理工作的具体事务。

二、提高认识,加强宣传

全省小金库专项治理工作会议召开后,我办及时召开专题会议,学习了《关于转发〈 __省党政机关和事业单位 小金库专项治理工作的实施方案〉的通知》,传达了全省党政机关和事业单位 小金库专项治理工作会议精神,并在办公室网站上宣传专项治理的范围、要求、意义。办公室主任__要求大家认真学习有关文件和会议精神,充分认识开展此项工作的重大意义,按照上级要求认真清理检查小金库,做到自查不走过场、不留死角,及时发现和解决存在的问题。

三、落实举报制度,加强工作监督

省地方志办公室治理小金库工作领导小组办公室设立并公布了举报电话、制作了举报信箱,并注意发挥网络举报作用。清理工作办公室具体负责监督工作,确保件件有交待、事事有着落。

四、认真开展自查,进一步严肃财经纪律

按照《__省党政机关和事业单位 小金库专项治理工作的实施方案》的要求,办公室重点围绕清理内容中的八大项指标开展清查活动,对各类帐户、帐据进行了认真细致的清查。

1 、办公室及所属单位财务管理均按照国家有关财经法规执行,收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算,未侵占、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的小金库。

2 、办公室及所属单位财务部门,严格按照财务管理制度有关规定执行,没有设帐外帐和小金库以及以个人名义私存公款等违反财经纪律的行为。

3 、按照财政集中支付要求,现金管理采取备用金制度,财务报销严格按照财务制度执行,杜绝坐支行为。严格控制财政资金支出,没有以任何形式进行私存私放。

4 、清查结果在机关内部网上进行通报。在认真清查的基础上,按照规定,认真填报相关表格。我们将建立长效监督机制,提高财务透明度,严防小金库的出现。

虽然我办目前尚未发现违规违纪现象,但通过清理检查小金库,进一步严肃了财经纪律,加强了财经法制教育,强化了财务管理,确保了资金的合理使用。今后,办公室将进一步完善相关财务制度,加强从源头上防治腐败的力度,力争做到清理工作不留死角,财务管理工作水平有更大提高。

特此报告

第六篇 办公室廉洁自查自纠报告2750字

办公室廉洁自查自纠报告

__年,我办反腐__工作在区委、区政府和区纪委、监察局的正确领导下,坚持以邓小平理论和“____”重要思想为指导,认真学习实践科学发展观,紧紧围绕改革发展稳定大局,深入学习贯彻党的__大和__届四中、五中全会精神,__届中纪委五次全会、省委八届七次、市委五届八次全会及区委七届十一次全会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防的方针,进一步落实党风廉政建设工作责任制和党内监督机制,完善各种工作制度,积极从源头上预防治理,党风廉政建设逐步走上规范化和制度化的轨道,为更好地服务于我区经济发展提供了有力保障。

一、抓责任落实,履行“一岗双责”

我办高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把抓好领导干部廉洁自律、落实党风廉政建设责任制、开展反腐__工作摆上重要议事日程。党支部书记亲自任组长,为党风廉政建设的“第一责任人”,对党风廉政建设和反腐败、纪检监察工作负总责,其它班子成员任领导小组副组长,分工负责该项工作,办公室负责实施具体工作。按照党政“一把手”负总责和“谁主管,谁负责”的原则,认真落实“一岗双责”制,抓好检查督促、责任考核、责任追究三个环节,一是把党风廉政建设和反腐败工作进一步细化,形成责任明确、上下贯通的责任落实机制,落实到人。二是适时分析反腐__工作出现的新特点,解决存在的问题,促使主要领导切实担负起反腐__建设的政治责任,真正做到反腐__与各项业务工作同安排、同部署、同落实;保证党风廉政建设和反腐败工作责任落实。

二、抓宣传教育,构筑抵御腐蚀的思想防线

1、我办认真组织全体党员干部学习党风廉政建设理论,学习党风廉政法规,开展求真务实教育活动,学习《____党员领导干部廉洁从政若干准则》、《实施规定》及有关文件精神,主要领导还为全体党员亲自上党性休养和作风建设的党课,并撰写学习体会文章,进行党性党风党纪的廉政教育。认真贯彻执行《____党内监督条例(试行)》。认真履行监督职责,做到党内监督的制度化、经常化。全面推行首问负责制、公示制、限时办结制,提高行政工作效率。

2、强调党员干部特别是领导干部都要严格遵守党的“四大纪律”,即党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,做遵守和维护纪律的模范;要严格遵守“八项要求”:即(1)要同___保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;(2)要遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;(3)要依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;(4)要廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;(5)要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;(6)要公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;(7)要艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;(8)要务实为民,不弄虚作假、与民争利。

3、进一步拓宽党内民主渠道,保障党员的民主权利,扩大促进机关党组织、广大党员、干部群众的知情权、质询权、控告申诉权等各项权利的落实。

4、认真落实领导干部述职述廉制度,积极参与对干部的各类考核工作,特别是重点检查领导班子和班子成员落实党风廉政建设责任制的情况。

三、抓监督检查,促进机关作风建设

1、根据上级指示精神,对领导干部落实“三项”制度、制止奢侈浪费八条规定、廉洁从政准则、公务接待、领导干部通讯等情况进行了经常性监督。

2、根据纪委和组织部门提出的要开好领导干部专题民主生活会的要求,开好民主生活会。领导干部对党风廉政建设等方面的情况都能进行认真回顾和反思,并开展批评与自我批评。

3、根据区纪委关于在元旦春节国庆期间严格遵守廉洁自律规定,禁止收送“红包”和奢侈浪费的要求,做好专项检查。

4、坚持党务和政务公开的审议监督,加强民主管理和民主监督。

5、认真落实贯彻莆城委反腐办[__]2号文件《区直机关贯彻落实__年党风廉政建设和反腐败工作主要任务的分工意见》的具体要求。以上这些通过督查,均未发现有违法违纪行为。

四、抓履职尽责,提高__变能力

落实集体领导和分工负责制度。凡是大额经费开支、干部任免和奖惩,以及涉及全局性的工作,都按照“集体领导,民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,由全体会议集体讨论作出决定,并做到议事有规则,会议有议程。全体干部职工根据集体的决定和分工认真履行自己的职责,积极参与集体领导。同时,

城管办主任年终考核和党风廉政建设责任制考核时,就落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行了书面述职述廉,接受干部群众的评议和监督。

五、抓制度建设,推进反腐败工作深度

按照党风廉政建设和反腐败工作主要任务的分工意见,一是我办深入贯彻执行党风廉政建设责任制,把落实科学发展观、加强领导干部作风建设、构建惩治和预__败体系、治理党风政风方面存在的突出问题等重点工作纳入责任制,认真做好党风廉政建设任务分解,加大党风廉政建设责任制检查、考核和责任追究工作的力度;针对责任制实施过程中出现的新情况、新问题,制定和完善实施细则和配套制度,健全工作机制,规范工作程序。二是落实重要情况通报和报告制度。继续严格执行落实党风廉政建设责任制工作情况年度专题报告制度,对本系统、本单位事关城市管理工作发展的重要情况和重大问题,做到及时向上级领导和主管部门报告、请示,并以适当的方式在一定的范围内通报情况,对下级的请示、报告的问题,做到及时答复、及时处置。三是强化内部管理,严格执行各项制度。近年来,相继出台了一系列廉政建设规章制度并经常组织干部职工学习对照,抓好各项制度的检查、落实和完善,使每位干部都在制度严格监督和约束下开展工作,做到有章可循、有规可依;四是组织修订完善机关效能建设工作制度和科室内部业务管理监督制度,增强制度的可操作性和便于监督考核。按照“依法公开、真实公开、注重实效、有效监督”的原则,对工作职能、服务内容、办事流程、审批条件、审批时限予以完善、公示,使工作规范操作、公开透明、简化程序,缩短审批时间,既有利于机关的廉政建设,又便于更好地接收群众监督。

六、存在的问题

在抓贯彻落实党风廉政建设方面作了一些工作,取得了一定成效,但也存在一些不足,个别工作机制需进一步完善。

七、__年工作打算

1、深入贯彻党的__大及__届五中全会精神,坚持科学发展观,紧紧围绕__年城厢区城市管理工作重点,继续加大党风廉政建设和反腐败工作力度,完善党风廉政建设责任制。

2、进一步加大对干部的党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作的教育力度,领导干部要率先垂范,逐步完善纪检监察机制。

3、认真贯彻《党风监督条例》、《廉政准则》,重点抓好领导干部述职述廉、“三项谈话”制度、个人重大事项报告制度的贯彻执行。

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