第1篇 党委书记年终廉政述职报告
在区委、区政府的领导下,我以邓小平理论和同志三个代表重要思想为指导,按照市纪委五次全会及区党风廉政建设工作会议精神以及龙发[2003]7号文件精神,坚持从严治党的方针,坚持反腐败,紧紧依靠各级党组织、广大党员干部和人民群众,推进责任制分解、落实。现将落实情况汇报如下:
一、着眼防范,立足自身教育,为廉政建设责任制的深入开展奠定了坚实的思想基础
一是强化自身素质,提高防腐免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念紧箍咒,早打预防针,浇注防腐剂。今年以来,相继观看反腐败电教片、收看十六大报告会及学习讨论活动等,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做三个代表的忠实实践者,并对一些党员干部的不廉洁行为及时敲响了警钟。二是着眼大局稳定,积极做好信访工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理群众反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,宣传政策,化解矛盾。对重要案件签署具体意见,并及时听取汇报,搞好协调,认真指导。通过扎实有效的工作,有效控制了越级上访、集体上访事件的发生,切实维护了机关的正常办公秩序和大局稳定。三是严把用人关,坚持用好的作风选人。严格遵守组织人事纪律,严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和有关制度办事。坚持公开、公平、公正的原则,严格按照公布职位、个人申报、资格审查、笔试、面试、组织考察、聘前公示等程序进行,在今年社区干部招聘中,对参与招聘的大中专毕业生和社会人员全部实行公开竞聘上岗。在公开招聘中,确保了招聘工作的健康开展,有力地遏制了用人中的不正之风和腐败现象的发生。目前,我区社区工作人员在全市同行业中年龄结构最年轻,知识结构最高,龙凤街道凤祥社区干部张永生,今年被评为全国社区先进工作者,使我区在公开选用人才上得到了上级领导和人民群众的认可。
二、高度重视,认真履行职责,工作指导到位。
为切实搞好廉政建设责任制工作,圆满完成区委、区政府下达的责任目标,我站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设责任制摆在了重要议事日程,多次召开专题会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、督促主管各部门廉政建设的工作部署和落实情况,听取工作进展情况汇报,了解目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。
三、结合工作实际,狠抓目标落实,务求取得实效
实行廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,提出了抓深入、抓规范、抓提高的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。一是及时进行任务分解,推进落实。根据区委下达的廉政建设责任制目标,本着谁主管谁负责的原则,我对分管廉政责任目标工作负总责,认真履行第一责任人的职责。由牵头科室负责,把区委、区政府下达的专项责任目标分解到了主管一路各部门,做到了千斤重担大家挑,人人肩上有目标,明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。二是建章立制,确保落实。先后完善了《乡镇政务公开制度》、《乡镇接待制度》、《龙凤镇政府机关财务管理制度》、《龙凤镇政府机关车辆管理制度》、《龙凤镇政府机关会议制度》、《龙凤镇政府机关办公电话管理制度》等一系列制度,把管理重点放在领导干部权力的运行上,进一步规范领导干部的从政行为,强化对领导干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤。三是加大管理力度,全面落实。继续严格执行收支两条线的各项规定,实行会计委派制度,在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,杜绝了小金库现象的发生,使财务管理制度得到严格落实。继续推行政府采购制度,完善了集中采购相关制度和办法,使同质比价,同价比优,同优比服务的标准和管办分离,相互制衡的原则、采购(招标)、验货、付款三分离的运行机制得到了认真落实。加快了推进乡镇行政审批制度改革步伐,坚决清理了应该取消的行政审批项目,对保留的行政审批项目,积极改进审批方式,严格规定审批内容,公开审批条件,明确办理时限和办理程序,解决了问题,提高了办事效率。进一步完善了政务公开,只要涉及群众利益、群众关心的行政行为,都通过电视、报刊、政务公开栏等多种形式,进行了公开,增加了行政工作的透明度,规范了行政行为,改进了工作作风,杜绝了暗箱操作和不正之风现象的发生,确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。
四、身先士卒,身体力行,为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用
在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用、政府采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;无子女,告诫家人及亲属工作上、生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;到基层检查工作轻车简从,不搞层层陪同,不接受超标准接待,不接受下级单位、个人的现金、礼品、有价证券;无借机敛财行为;不搞特殊化,按标准接待上级领导,下基层不接受超标准接待,不利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消费;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;未发生需要申报的重大事项;在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面,严格按国家有关规定执行。身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。
总之,20xx年,按照区委、区政府党风廉政建设责任制工作部署,能够做到高度重视,精心组织,积极推进,狠抓落实,使党风廉政建设工作得以顺利推进。一是对落实廉政建设责任制工作重要性的认识进一步提高,工作主动性进一步增强。二是增强了廉洁自律意识和贯彻执行党的各项方针政策的自觉性和责任意识。三是激发了奋发图强、开拓创新的进取意识,形成了干事创业的良好氛围。四是维护了改革、发展、稳定的工作大局,促进了各项事业的健康发展,防治非典成果得到巩固、提高,社区建设水平不断提升,爱卫工作在全省叫响,医疗卫生条件明显改善,计生事业有了较快的发展。
今后,将继续高举邓小平理论伟大旗帜,以三个代表的重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大精神,紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务,坚持党要管党、从严治党的方针,坚持党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、工作格局、领导体制和工作机制,坚持标本兼治、综合治理,逐步加大治本力度,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,继续加强廉政建设工作,针对自身薄弱环节,强化措施,坚定不移地落实党中央关于反腐倡廉的各项任务,不断把廉政建设和反腐败斗争引向深入,为实现区委工作会议作出的战略部署和重大决策提供坚强的政治保证。
第2篇 文化局长党委书记述职报告
我于2023年6月被任命为市文化局党委书记、局长。到市文化局任职以来文秘部落,我在尽快熟悉文化工作业务的基础上,深入开展调查研究,理清全市文化工作思路,大力实施“文化兴市”战略,努力繁荣发展文化事业,加强党的建设和队伍建设,为打造文化大市和文化强市、加快建设豫北区域性中心城市作出了应有的贡献。
一、深入调查研究,理清文化工作思路 我到市文化局任职不久,市委八届七次全会召开,提出了“农业立市,工业强市,三产富市,文化兴市”四路并进的发展战略,这说明市委、市政府高瞻远瞩,已经把文化事业放在了空前重要的战略位置。为此,我深感自己肩上责任重大,不敢有丝毫的懈怠。
上任伊始,我深入走访了全系统各基层单位,与局机关各职能科室的同志进行了座谈,在广大干部职工中开展调查研究,和领导班子成员反复讨论,统一思想,凝聚人心,共谋文化事业发展大计,确定了今后一个时期文化工作的指导思想和工作思路。即以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以繁荣和发展为主题,以文化创新为动力,以弘扬和培育民族精神、满足人民群众精神文化需求为根本任务,加强文化艺术精品生产,推进基层文化建设,加快文化市场体系建设和文化产业发展,加强文物保护工作,深化文化体制改革,扩大对外文化交流,完善文化基础设施,在做好各项基础文化工作的同时,紧紧围绕“文化兴市”这个中心,重点抓好殷墟申报世界文化遗产、“两馆”建设、中国文字博物馆建设、殷墟博物馆建设、大型雕塑“商魂”的建设、韩王庙等城区文物景点的保护与完善、办好殷商文化旅游节等工作,努力推动全市文化事业繁荣发展。
并结合文化事业“十一五”规划,制定了落实“文化兴市”战略、推进文化事业发展的具体措施,为今后一个时期文化事业的发展奠定了基础。
二、集中精力抓好殷墟申报工作 根据世界遗产委员会、国家文物局、省文物局和市委、市政府的要求,结合殷墟申报世界文化遗产的实际情况,在朱明副市长领导下,完成了以下几项重要工作,并得到国家文物局以及国际国内专家高度评价。 具体组织协调各部门,完成了殷墟宫殿宗庙遗址王陵遗址的各项完善、提高升华工作,主要工作包括,拆除办公楼3000立方米。
拆除仓库2000立方米;在办公楼、后仓库拆除后增加绿化面积20000平方米。新增加喷灌设施2500米,阀门井70余座;整改夯土基址4组20余处,总面积3607.5平方米。
拆除现有夯土基址水泥面和砖立面工程量1377.9立方米;重新夯筑夯土1540立方米;根据专家、领导意见,复原乙八基址夯土,基址面积4200平方米;夯土基址展示用木栅栏圈起来,禁止游客攀登、践踏,以达到遗址保护的作用,安装木栅栏1120米;为了保护仿殷大殿外走廊基址夯土面,对大殿外走廊地面进行了木板铺设,铺设面积350平方米;各基址、道路两旁等位置要将水泥边去掉,改为卵石镶边,长度共计575米;一号灰坑的露天展示改为建玻璃保护展示;仿殷大殿前的水泥仿制司母戊大方鼎,改为青铜浇铸;yh127甲骨窑穴恢复成原状,显示出发掘现场的效果。采用商代仿古小划亭形式及草白玉石材料制作标志牌60块,将120米长的甲骨文写意书法展览书法展制作规格高、不易损坏的永久性展览;在乙七宗庙祭祀坑等处加盖玻璃罩,共计80块;拆除苑内东侧“中华第一都”影壁墙;整体增加了m260表面发掘式土层;对王陵每个大墓增加充实说明牌及图片说明;在了望平台上增设一个王陵各大墓位置、展区、展室、服务设施、道路沙盘。
增加不锈钢链栏杆,保护游人安全;对12个兽祭坑增加玻璃罩及说明牌,并在原来水泥壁上粉粘土胶一层,其它坑撒了一层铁红色风化石石屑,提高了展示效果;对东祭祀场祭祀坑进行改造,将原来砖砌坑拆除三层后,回填三七灰土,在原坑位置四周边摆放4-6厘米径卵石20厘米宽,在坑内撒5厘米厚中砂;西区祭祀坑也被拆除100个左右,但没有改造。其它坑在原基础上同样回填了20厘米三七灰土;祭祀场范围安装590米的木栅栏;对王陵原殷陵馆外墙门窗进行油漆翻新,修补部分剁石栏杆及部分台阶;在王陵院内主要道路两侧安装带皮圆木栅栏3000多米。
三、实施“文化兴市”战略,繁荣发展文化事业 “两馆”建设进展顺利。“两馆”主体工程自2003年开工以来,在市委、市政府的关心指导下,整个工程进展比较顺利。
今年先后完成了方案设计、工程监理、人防地下室工程、主体工程、石材、玻璃幕墙、消防、空调施工、智能化等项目招标工作,截止2023年底,“两馆”主体工程土建施工已顺利封顶,实现“两馆”主体工程完工的建设目标。各项专业配套工程如石材、玻璃幕墙、消防、空调、智能化等正在预埋施工。
预计2023年5月工程将全部完工并投入使用。扎实推进基层文化建设,丰富群众精神文化生活。
殷商文化旅游节期间,组织了《洹水飞歌》大型开幕式文艺演出和大型焰火晚会等活动;配合《红旗渠精神展》省会开幕式,组织了《红旗渠精神颂》大型文艺演出,受到市领导和群众的好评。2023年“欢乐今宵”双百场广场文艺演出活动,全年共在五县四区演出200余场,观众达8.7万人次,极大地丰富和活跃了群众文化生活。
在全国首次群艺馆、文化馆评估活动中,市群众艺术馆被评为地市级一级馆;林州市文化馆被评为县级一级馆;汤阴县文化馆被评为县级三级馆。积极组织全市参加全国、全省组织的演展赛事活动,全年共获各类奖项40余项。
其中,一等奖(金奖)8个,二等奖(银奖)7个,三等奖(铜奖)7个。狠抓艺术创作与生产。
启动了崔派戏曲音配像工程,举办了“崔兰田艺术生平展”。组织专业艺术工作者创作了戏剧《少年崔兰田》,编印了《崔兰田艺术评论集》。
根据小说《李自成》改编了剧本《长夜》。结合全市中心工作,创作了小品《女人约会》、《小河流水》、《生日》、《财政人的情怀》、《女法官的星期日》,小戏《我们都是善良人》等10余部作品。
加强文化市场监管,加强和改进未成年人思想道德建设。配合加强和改进未成年人思想道德建设工作,深入开展了全市网吧等互联网上网服务营业场所专项整治和音像、演出市场,中小学校周边环境专项整治活动,按照市政府统一部署,组织开展了公共文化娱乐场所安全生产大检查,取得明显成效。
全年共检查市场886次,检查场所4060家(次),暂扣电脑主机765台,电脑连接器132部。加强了对文化行政执法的监督,在全市范围内聘请了“网吧”社会义务监督员,加大对执法人员的培训力度,不断提高行政执法人员整体素质,确保了社会文化市场的健康发展。
加大文物保护工作力度。完成了袁林保护规划一期工程,袁林神道和南门开通启用;配合基本建设,完成文物钻探面积20万平方米,发掘面积10000平方米,发掘清理墓葬145座,古文化遗址1800平方米,出土文物500余件。
完成全市馆藏文物三级品数据信息化录入8000件,举办了2023年中国殷商文明学术研讨会,出版了《**文物精萃》等专著。
四、加强党的建设和队伍建设,提高党的执政能力 今年以来,先后组织开展了“道德规范进万家,诚实守信万人行”活动、“大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风”学习教育活动、民主评议行风活动、创建文明系统活动、“三级四方”共建活动、“立党为公、执政为民”思想认识大讨论活动、创建国家卫生城市等活动,深入学习宣传贯彻《中国___党内监督条例(试行)》、《中国___纪律处分条例》,进一步加强了全系统党的建设和干部职工队伍建设。 今年以来,我们以建设服务型政府为目标,努力营造优质高效的服务环境、规范有序的市场环境和公正严明的法制环境,深入学习贯彻《行政许可法》,认真落实《行政效能监察工作暂行规定》、《行政过错责任追究暂行办法》,切实加强对全市文化市场经营活动和行政执法队伍的管理和监督,扎实开展民主评议行风等活动,进一步强化了行政执法监督,增强了全系统廉洁行政意识。
在全市48个部门参加的“优化经济环境大家评”评议活动中,市文化局名列前五名,名次较去年又前进了2个位次。 一年来,我带领班子成员,严格执行廉洁自律的各项规定,管住自己、管好班子、带好队伍、标本兼治,狠抓党风廉政建设和反腐败工作。
加强组织领导,层层签订党风廉政建设目标责任书;加强廉政制度建设,努力清除腐败现象产生的土壤和条件;认真执行领导干部专题民主生活会、廉政谈话、诫勉谈话、述职述廉、廉政公开承诺等制度,加大了对党员领导干部的廉政教育力度,较好地完成了全年党风廉政建设责任制工作任务。作为单位“一把手”,我认真落实“一岗双责”,带领班子成员严格遵守四大纪律八项要求,没有出现违反规定兼任企业领导职务、拖欠公款或利用职权将公款借给亲友等问题,严格执行领导干部配偶、子女从业的有关规定,没有出现以各种名义用公款大吃大喝的歪风和赌博歪风,没有违反规定收受现金、有价证券、支付凭证等行为,未发生任何违反廉洁自律规定的现象。
2023年,我局机关精神文明创建、社会治安综合治理、消防安全、“创卫”工作、信访稳定、计划生育等工作也取得了较好成绩。
五、存在的不足和努力方向 在全体班子成员和干部职工的共同努力下,2023年我局工作取得了一定成绩,但与市委、市政府和全系统广大干部职工的要求还存在不小的距离。在工作中,我还存在一些不足,需要在今后的工作中不断改进。
主要表现在:一是理论学习抓得不紧。由于自己还担任着市政府副秘书长的职务,平时工作头绪多,事务忙,因此抽时间、挤时间学习很不够。
二是工作中有时有急躁情绪,使个别同志产生误会。 在新的一年里,我将进一步加强学习,特别是理论政策法规的学习,联系文化系统工作实际,进一步解放思想,开拓进取,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,不断探索文化事业和文化产业发展的新思路,开创文化工作新局面。
要改进工作作风,强化群众观点、基层观点,改进工作方法,密切上下级、机关与基层、领导与群众的关系,不断提高领导水平。要牢固树立宗旨意识,严以律己,以身作则,当好班长。
在今后的工作中,继续贯彻落实“文化兴市”发展战略,带领全市文化系统干部职工,繁荣全市文化事业,大力发展文化产业,为我市全面建设小康社会和建设豫北区域性中心城市作出更大的贡献。
第3篇 2023年林业局党委书记述职报告
按照会议安排,下面我就今年党建工作第一责任人履职情况、抓基层党建工作责任制落实情况、本单位党建工作开展情况、存在的问题及今年工作打算等项工作述职
一、主要做法
(一)落实党建工作责任制,履行好党建第一责任人职责
坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的原则,带头落实党建工作“一把手”工程,实行“一岗双责”。定期召开班子会议,专门研究党建工作,制定党建工作思路,严格制定并实施林业系统基层支部班子党建工作责任目标及考核办法,实行年度奖惩考核。
(二)搞好班子自身建设,充分发挥班子的龙头作用
过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜,所以,我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。
一是切实加强民主集中制。作为“班长”,在党委会议讨论研究工作时,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,涉及“三重一大”事项一律上会研究,人事任免实行票决制。
二是切实加强领导干部廉洁从政。严格落实党风廉政建设责任制和纪检监察责任目标,在林业系统内组织开展了“党风廉政学习教育月”和“林业系统预防涉林渎职犯罪专题教育活动”,增强了党员干部特别是领导干部的廉洁自律意识。同时,充分发挥社会监督和舆论监督的作用,聘请了7名政风行风监督员,并定期召开座谈会,听取意见。全年向不同层面的单位和个人发放调查问卷400余份,走访100多人次,通过反馈信息,社会各届对我局的党风廉政建设及政风行风满意度比较高。
三是切实加强领导班子自身建设。严格党内组织生活,认真开展批评与自我批评。加强班子自身素质提高,全年理论中心组学习12次。年初局党委班子集中听取局内各股站室、森林公安、国有场圃工作思路,反复研究制定林业局工作思路。班子成员之间相互交流,坦诚相待,分工协作,互相支持,共同维护领导集体的威信。四是切实加强二级班子建设。出台了《森林公安资金管理办法》,由林业局负责森林公安资金的日常核算和管理。针对国营场圃的管理权限下放到林业局,局党委加大对国有场圃班子的管理力度,制订了《区国有林场管理办法》、《区国有林场目标责任考核细则》等制度,全面系统的量化各方面指标,严格考核奖惩,实行重大事项报告审批制度、资金财务运行定期审计制度等,归口后的国营场圃更加健康有序的发展。
(三)抓好干部队伍建设,打造团结务实奋进的职工队伍
在抓好干部队伍建设方面,我做到了3个注重
一是注重创新学习方式方法,努力提高干部综合素质。向实践学,针对林业工作特点,造林期间实行向实践学,下乡期间相互比较,总结推广成功经验;走出去学,组织参加市级以上外出参观学习10余人次,组织股站长以上人员赴河北把头沟村和林西七河图村参观经济林建设两次达70多人次,组织各乡镇林工站进行全区拉练参观学习达40多人次;请进来学,通过聘请专家授课,开展了xx届四中全会解读、计算机知识培训、法律法规培训、业务知识培训等。此外还创办学习园地,实行学习笔记调阅制度,局党委新建并开放了图书阅览室,投资2万余元购置各类图书和报刊杂志,给职工自学创造条件。
第4篇 xxxx年上半年党委副书记兼纪委书记述职报告
党政办与镇党委、镇政府在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了各项工作任务:积极做好党委、人大、政府交办的各项工作,坚持做到事事搞落实、事事有回音;下面是述职报告整理的关于党委副书记兼纪委书记述职报告,阅读!
党委副书记兼纪委书记述职报告
~年3月,我调任牌洲湾镇党委副书记兼纪委书记,主管党政综合办公室全面工作。一年来,在县委、县纪委、镇党委的正确领导和大力支持下,我和纪委全体同志,坚持以“xxxx”重要思想为指导,紧紧围绕全镇工作大局,认真履行职责,~完成上级纪委和镇党委安排的各项工作任务。
一、党群、政法工作
1、以“xxxx”重要思想为指导,深入开展“三级联创”活动,突出班子建设、组织建设、作风建设、制度建设,积极争创“五个好”镇党委、“五个好”村党组织和“五个好”部门站所,加强基层组织建设和干部队伍建设。多次接受盛市、县组织部检查,得到充分的肯定。
2、按照县委精神,积极推进乡镇综合配套改革工作和合村并组工作,顺利通过县检查验收。
3、组织工作得到了进一步加强。认真做好党员发展工作,继续坚持“两推荐、两公开”制度,注重在“三线、四群体”中发展党员,发展预备党员41名。
3、严厉打击各类刑事犯罪,全年共破刑事案件13起,打击处理各类犯罪嫌嫌人15人;共查处治安案件45起,处罚166人。
4、开展了“扫黄打非”专项活动。成立了扫黄打非领导小组,联合公安、工商、文化、教育、卫生各部门,清理了不规范的网吧和电子游戏经营场所,封堵和查缴了各类非法出版物及“qqq”xx宣传品。
二、纪检、信访工作
1、抓廉政建设。首先,狠抓机关党员干部廉政工作。制定了《干部廉洁从政制度》、《机关干部“十不准”规定》、《“三公开”制度》等等,对每一位班子成员的党风廉政岗位职责予以明确;同时与各支部签订责任状,将县纪委编写的《廉洁自律手册》发给机关干部,做到人手一份,有效地规范了党员干部的行为。其次,狠抓基层党员干部的廉政工作。一是健全了干部廉政档案制度。从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范。二是完善了重大事项报告制度。对重大事项报告制度从时间、内容、方式、审批等方面进行了全面规范。使重大事项报告制度可操作、易落实,切实加强了对党组织和党员领导干部的日常监督。第三,开展行风评议,着力解决党员干部和基层站所工作中存在的实际问题。先后对土管、农机、渔政等涉农单位进行清查,共清退违规收费10万余元。同时组织全体机关干部,村支部书记对全镇46个单位进行行风测评,对前三名的通报表扬,对后三名的通报批评,使某些部门乱收费的行为得到有效遏制,优化了我镇的经济环境。出台了《牌洲湾镇村级财务管理实施细则》,对《关于狠刹婚丧喜庆事宜大操大办歪风的若干规定》又制定了补充规定。第四,认真开展“执纪执法树形象”教育活动。通过“三查三看”活动,对前面的工作进行认真总结回顾,对照工作任务和实施方案,重点查找不足,自我剖析,分清原因,共收集群众意见和建议5条。经过为期一个月的学习、剖析、整改,使干部队伍的工作作风有了实质性的转变,务实创新、开拓进取的意识有了明显的增强。
2、抓信访工作。“群众利益无小事”,把老百姓反映的问题解决在基层是搞好党风廉政建设,沟通党群关系的有效途径。~年3月,我镇设立了纪委接待室,切实做到了“六有”,即有人接待来访者,来访者有椅坐,有卫生水喝,有来访者情况登记和档案柜,有领导阅后批字,有来信来访结果通知书等。全年共接待群众来信来访75件,218人次,处理74件,还有一件正在处理中,切实做到件件查落实,事事有回音,受到市、县纪委和群众的好评。
三、机关、财贸工作
1、机关工作:~年,党政办与镇党委、镇政府在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了各项工作任务:积极做好党委、人大、政府交办的各项工作,坚持做到事事搞落实、事事有回音;主动做好机关各部门、各方面综合协调工作,保持机关工作正常运转、秩序井然;认真做好党委、政府各种会议的会务工作,做好信息、调研工作,做好重要文稿的起草定稿工作,做到领导基本满意;督促做好各类文件的登记、分发、传阅、立卷归档工作,机关档案工作在全县乡镇中取得了第一名的好成绩;切实加强机关日常事务管理和机关后勤工作,建立和落实了机关管理制度和后勤保障制度。
2、财贸工作:全年完成国税220万元,地税170万元,农业税202万元,县水费50万元,全面完成县委、县政府年初下达的各项任务。
四、宣传、~工作
1、宣传工作:按照县委宣传部的要求,认真抓好干部的理论学习,机关干部都有统一的学习笔记本,制定了完善的学习制度,每周四下午按时集体学习,不断提~部的理论水平,培养干部良好的综合素质。在宣传报道上,全年在《咸宁日报》上发稿33条,《南鄂晚报》上发稿了3条,市电视台播新闻4条,县电视台播新闻10条,超额完成了县宣传部下达的任务。文明创建工作今年成绩斐然,全镇共有电信分局等6家单位被评为县级文明单位,财政所、西流湾水厂等3家单位被评为市级文明单位,党报党刊按时保质保量完成了金额达11.5万元任务。
2、~工作:按照县委~部要求,在规定时间内摸清了我镇的宗教活动情况,及时掌握信息,引导全镇宗教活动正常进行;及时摸清了全镇的海外人员名单、地址、联系方式,并寄发了联系卡,互相沟通。
3、商会工作:4月21日,全县商会工作现场会在我镇召开,程功武副书记对我镇的商会工作给予了高度评价,在10月23日召开的全县民营经济表彰会上,我镇共有15家企业被评为“文明诚信单位”,居全县之首。
五、联点工作
~年,在抓好主管工作的同时,我还联点庆丰村工作。村里各项工作我都认真地督导、配合村组干部去完成。尤其是今年的财贸任务,摆脱前几年总“玩尾巴”的被动局面,得以提前~完成。
反思全年的工作,我本人在上级领导的关怀下,在
镇党委及全体班子成员的支持下,做了一些有益的工作,取得了一些成绩,但回顾起来,也存在诸多不足。我感到在理论学习上还不够深入、系统,工作上距离党和人民群众的要求还有很大距离。这些都有待于我在今后的工作中,发扬成绩,弥补不足,扎实工作,积极进取,努力取得令群众和组织满意的工作实绩。新的一年,我将继续坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自盛自警、自励,思想上不断完善,在政治上不断求强,在业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应日益艰巨的工作任务的需要。
党委副书记兼纪委书记述职报告
20xx年3月,我调任牌洲湾镇党委副书记兼纪委书记,主管党政综合办公室全面工作。一年来,在县委、县纪委、镇党委的正确领导和大力支持下,我和纪委全体同志,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全镇工作大局,认真履行职责,圆满完成上级纪委和镇党委安排的各项工作任务。
一、党群、政法工作
1、以“三个代表”重要思想为指导,深入开展“三级联创”活动,突出班子建设、组织建设、作风建设、制度建设,积极争创“五个好”镇党委、“五个好”村党组织和“五个好”部门站所,加强基层组织建设和干部队伍建设。多次接受省、市、县组织部检查,得到充分的肯定。
2、按照县委精神,积极推进乡镇综合配套改革工作和合村并组工作,顺利通过县检查验收。
3、组织工作得到了进一步加强。认真做好党员发展工作,继续坚持“两推荐、两公开”制度,注重在“三线、四群体”中发展党员,发展预备党员41名。
3、严厉打击各类刑事犯罪,全年共破刑事案件13起,打击处理各类犯罪嫌嫌人15人;共查处治安案件45起,处罚166人。
4、开展了“扫黄打非”专项活动。成立了扫黄打非领导小组,联合公安、工商、文化、教育、卫生各部门,清理了不规范的网吧和电子游戏经营场所,封堵和查缴了各类非法出版物及“法轮功”邪教宣传品。
二、纪检、信访工作
1、抓廉政建设。首先,狠抓机关党员干部廉政工作。制定了《干部廉洁从政制度》、《机关干部“十不准”规定》、《“三公开”制度》等等,对每一位班子成员的党风廉政岗位职责予以明确;同时与各支部签订责任状,将县纪委编写的《廉洁自律手册》发给机关干部,做到人手一份,有效地规范了党员干部的行为。其次,狠抓基层党员干部的廉政工作。一是健全了干部廉政档案制度。从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范。二是完善了重大事项报告制度。对重大事项报告制度从时间、内容、方式、审批等方面进行了全面规范。使重大事项报告制度可操作、易落实,切实加强了对党组织和党员领导干部的日常监督。第三,开展行风评议,着力解决党员干部和基层站所工作中存在的实际问题。先后对土管、农机、渔政等涉农单位进行清查,共清退违规收费10万余元。同时组织全体机关干部,村支部书记对全镇46个单位进行行风测评,对前三名的通报表扬,对后三名的通报批评,使某些部门乱收费的行为得到有效遏制,优化了我镇的经济环境。出台了《牌洲湾镇村级财务管理实施细则》,对《关于狠刹婚丧喜庆事宜大操大办歪风的若干规定》又制定了补充规定。第四,认真开展“执纪执法树形象”教育活动。通过“三查三看”活动,对前面的工作进行认真总结回顾,对照工作任务和实施方案,重点查找不足,自我剖析,分清原因,共收集群众意见和建议5条。经过为期一个月的学习、剖析、整改,使干部队伍的工作作风有了实质性的转变,务实创新、开拓进取的意识有了明显的增强。
2、抓信访工作。“群众利益无小事”,把老百姓反映的问题解决在基层是搞好党风廉政建设,沟通党群关系的有效途径。20xx年3月,我镇设立了纪委接待室,切实做到了“六有”,即有人接待来访者,来访者有椅坐,有卫生水喝,有来访者情况登记和档案柜,有领导阅后批字,有来信来访结果通知书等。全年共接待群众来信来访75件,218人次,处理74件,还有一件正在处理中,切实做到件件查落实,事事有回音,受到市、县纪委和群众的好评。
三、机关、财贸工作
1、机关工作:20xx年,党政办与镇党委、镇政府在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了各项工作任务:积极做好党委、人大、政府交办的各项工作,坚持做到事事搞落实、事事有回音;主动做好机关各部门、各方面综合协调工作,保持机关工作正常运转、秩序井然;认真做好党委、政府各种会议的会务工作,做好信息、调研工作,做好重要文稿的起草定稿工作,做到领导基本满意;督促做好各类文件的登记、分发、传阅、立卷归档工作,机关档案工作在全县乡镇中取得了第一名的好成绩;切实加强机关日常事务管理和机关后勤工作,建立和落实了机关管理制度和后勤保障制度。
2、财贸工作:全年完成国税220万元,地税170万元,农业税202万元,县水费50万元,全面完成县委、县政府年初下达的各项任务。
四、宣传、统战工作
1、宣传工作:按照县委宣传部的要求,认真抓好干部的理论学习,机关干部都有统一的学习笔记本,制定了完善的学习制度,每周四下午按时集体学习,不断提高干部的理论水平,培养干部良好的综合素质。在宣传报道上,全年在《咸宁日报》上发稿33条,《南鄂晚报》上发稿了3条,市电视台播新闻4条,县电视台播新闻10条,超额完成了县宣传部下达的任务。文明创建工作今年成绩斐然,全镇共有电信分局等6家单位被评为县级文明单位,财政所、西流湾水厂等3家单位被评为市级文明单位,党报党刊按时保质保量完成了金额达11.5万元任务。
2、统战工作:按照县委统战部要求,在规定时间内摸清了我镇的宗教活动情况,及时掌握信息,引导全镇宗教活动正常进行;及时摸清了全镇的海外人员名单、地址、联系方式,并寄发了联系卡,互相沟通。
3、商会工作:4月21日,全县商会工作现场会在我镇召开,程功武副书记对我镇的商会工作给予了高度评价,在10月23日召开的全县民营经济表彰会上,我镇共有15家企业被评为“文明诚信单位”,居全县之首。
五、联点工作
20xx年,在抓好主管工作的同时,我还联点庆丰村工作。村里各项工作我都认真地督导、配合村组干部去完成。尤其是今年的财贸任务,摆脱前几年总“玩尾巴”的被动局面,得以提前圆满完成。
反思全年的工作,我本人在上级领导的关怀下,在镇党委及全体班子成员的支持下,做了一些有益的工作,取得了一些成绩,但回顾起来,也存在诸多不足。我感到在理论学习上还不够深入、系统,工作上距离党和人民群众的要求还有很大距离。这些都有待于我在今后的工作中,发扬成绩,弥补不足,扎实工作,积极进取,努力取得令群众和组织满意的工作实绩。新的一年,我将继续坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自省、自警、自励,思想上不断完善,在政治上不断求强,在业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应日益艰巨的工作任务的需要。
第5篇 xxxx年公司党委书记抓基层党建工作述职报告
xxxx年,在上级党委的正确领导下,在公司领导班子和广大党员的大力支持下,我同班子成员团结一心,带领和依靠党员和全体员工,认真贯彻落实党的十七大精神,紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目标,充分发挥政治优势,化解矛盾,理顺情绪,凝聚人心,鼓舞干劲,进一步转变了员工思想观念,振兴了员工的二次创业精神,维护了改制第二年安定团结的局面,为公司挖潜增效,抗击金融危机,扭转安全被动局面,加快企业发展提供了有力的保证,现将xxxx年本人抓党建工作述职如下:
一、切实履行第一责任人职责抓好党建促经济。
作为合煤公司党委书记,我切实履行党建工作第一责任人的职责,在工作中坚持带头学习、深入调研,不断增强责任意识并提高工作能力。 xxxx年是我们合煤公司改制的第二年,在上级党委的正确领导下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实党的十七大精神,紧紧围绕公司的生产经营目标, 我们根据非公企业的特点,加强党的组织建设,转变党组织和党员的活动方式,充分发挥党员骨干的先锋模范作用,紧贴安全生产、经营的实际,使广大党员在思想上、行动上适应公司的运行机制,把力量凝聚到实现今年的生产经营目标和各项任务上来。我们按照“抓组建、抓规范、抓提高”的工作思路,突出工作重点,完善工作程序,努力打牢非公企业党建工作的基础。
二、积极探索公司改制后如何加强非公有制企业党的组织建设,发挥党组织在企业中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为公司的改革、发展、稳定提供组织保证。
我们结合企业改制后的内部机构变更情况,加强党的组织建设,健全党组织,配备党组织负责人,在新的子公司成立与企业名称相一致的党组织及配备负责人,并对原桂中厂、鑫昌厂、水泥厂、机电总厂等资产对外租赁经营而成立独立法人公司,按__市委要求,下文明确这四个公司党组织的主管部门;组建了贵州办事处党支部,下发了代管公司派往贵州诚光公司、三联公司的党员的有关文件。努力做到哪里有公司单位和部门,哪里就有党的工作;哪里有党员,哪里就有党的组织,扩大党的工作覆盖面。坚持一手抓改革,一手抓党建,做到企业改制与党组织重建同规划、同部署、同实施,相应调整和明确了基层党组织的隶属关系和职能。
三、深入调查研究,理清党委工作思路。
为了掌握全公司党建工作的动态,制定企业改制后党建工作的措施和方案。去年3月我带领公司领导和政工部等部门连续到直属的8个生产矿进行调查研究,在掌握全公司党建工作的基础上,结合公司的实际,提出了围绕经营目标抓党建,推动企业经济发展的公司党委工作总思路,实现了党建工作“围绕中心”、“贴近实际”到“融入经济”的新突破。一是融入领导体制,实行公司、基层矿、区队三级党组织“一岗两责,交叉任职”的领导体制,避免了过去“两张皮”的现象,创新了民营企业党建工作,为非公经济企业提供了党组织领导保证。二是融入企业管理,为“同步运行”提供保证。我们把党建工作长效机制融入到公司推行的现代企业制度,实行一体化管理,使党建工作成为企业管理的重要内容,有效地把党的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。三是融入党内活动。为提高企业效益、提高员工收入、提供优势保证。党组织始终把企业安全生产和经营工作的重点、难点作为党建工作的重点和主攻方向,通过党组织开展活动、推动各项工作来保证经营目标的实现。通过这些创新党建工作的新举措,既发挥了党组织的政治优势,又推动了企业的稳定和谐发展。xxxx年,在政府为保证大事喜事的正常开展、公司安全状况不佳,停产时间过长的情况下,公司还实现利润2203万元(不含支付改制费用),员工年收比上年增长22.52%.
四、组织开展解放思想大讨论的教育活动,促进企业创新发展。
根据上级的部署,去年上半年合煤公司党委结合企业由国有企业改制为中外合资企业,企业经营机制,党组织活动方式有了更大改变的实际,开展了思想解放大讨论活动。为了把活动引向深入,作为公司党委书记,自己亲自到东矿、三矿、六矿、九矿等单位结合实际进行宣讲。通过深入开展讨论,各级管理人员和广大员工树立了效益观念,克服了过去国有企业时存在的等、靠、要的思想,员工责任意识、竞争意识普遍增强。
五、注重加强自身建设,带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。作为党委一班人的班长又是企业行政一把手,在领导班子党风廉政建设中,自己处于主导和支配地位,一言一行都对班子有很大影响和示范作用。因此,处处注意以身作则,凡是要求班子做到的自己首先做到;凡是要求班子成员不做的,自己首先不做。严格对照领导班干部廉洁自律的规定。例如接待费的登记审批制度,公车燃油消耗由个人包干支出制度等,我都能自觉遵守,因此,制度执行得很好。
六、组织发动党员和广大员工向地震灾区捐款献爱心。
七、开展党内扶贫帮困活动。
为切实开展好扶贫帮困活动,我们在开展扶贫帮困活动中,坚持把扶贫帮困活动作为关爱、关心党员的一项重要工作来抓,针对困难党员的实际情况认真选择帮扶对象,坚持对重病党员的走访,送去组织温暖。我们制定了具体的帮扶措施,建立生活困难党员台账制度,做到了精心组织,积极落实,确保了帮扶活动收到实效。去年“七一”和春节慰问困难党员32人,发放慰问金以及慰问品共计6136元。帮助7名困难党员申报并且领到了党内互助金,让他们感受到了党组织的关爱和温暖。
八、加强党员的政治理论学习和组织观念教育,增强党员意识,提高党员素质。
我们坚持抓好党员的学习和教育工作,加强对党员的思想教育和管理。按照上级组织部门的部署,把新的党章发放到每个党员的手中,以支部为单位组织党员学习新党章,并组队参加__市“党的知识”竞赛,并荣获三等奖。
第6篇 党委书记述职报告三篇
【一】
今年以来,在县委的坚强领导下,我与镇党委一班人聚焦发展抓党建,抓好党建促发展,取得了一定成效。现述职如下:
一、落实管党责任,推进基层党建
一是围绕主线抓党建。以党的__活动为主线和契机,按照'规定动作求突破,自选动作有特色'要求,高标准、高质量推进各个环节工作。对照党建目标'挂图作战',党委书记充分履行第一责任人职责,党委委员各领一块'责任田'。淮海琴书《血染的党旗更鲜艳》、'大学生村官辅学队'等特色做法被市县媒体报道,得到市委督导组肯定。
二是聚焦发展抓党建。实施村居党组织书记'领头雁工程',年内'双强双带'型村支书达到__%以上。西徐圩、钦北等软弱涣散基层党组织整顿成效明显。开展'三争当三带头'主题活动,鼓励广大党员积极参与秸秆禁烧、环境整治,投身招商引资百日竞赛、企业服务月活动,实现抓党建与促发展有机结合,互动并进。
三是立足民生抓党建。投入100多万元,实施'广播村村响'工程,并对钦北、__等村部进行维修改造、添置设备和门前广场硬化。组建离退休老党员'质量监督岗',对镇区亮化、凤凰广场等十大惠民工程进行质量监管,受到社会各界好评。
二、查问题找不足挖根源
一是主观重视不够。忙于招商引资、镇村建设等上级重点考核的工作,认为党建是软任务,抓和不抓差不多,投入精力较少,有时甚至把党建当作'副业',认为具体工作由组织委员操作即可。
二是创新意识不强。党建工作中缺乏精品意识和争先观念,凡事只求过得去,不求过得硬,创新不足,效果有限。红窑镇红色党建资源没有得到充分挖掘,党建工作水平与大镇地位、形势需要存在差距。
三是部分基层党组织软弱涣散。村党总支书记普遍年龄老化,能力弱化,后继乏人。村级党员干部待遇偏低,就我镇而言,村党总支书记每年工资仅7000多元,副职干部不到4000元,干部干事乏力,组织软弱涣散。
四是部分党员身份意识淡薄。一些基层党员的宗旨意识不强,身份意识淡薄,个别党员甚至不如普通群众。少数基层党组织形象不佳,不能很好发挥应有作用。
五是财政投入乏力。镇级层面,与其它各项工作相比,党建投入占比太小。村级集体经济普遍薄弱,不少村甚至是零收入,没有经费保障的党建工作,往往纸上谈兵。
产生问题的原因主要体现在四个方面:一是思想认识不到位。从我内心深处,存在重发展轻党建的问题,认为抓经济工作见效快,看得见,抓党建工作见效慢,没有摆正'显绩'与'潜绩'的关系,对自己作为党建工作'第一责任人'的角色定位存在模糊认识。二是责任落实不到位。党委抓党建讲了好多年,但具体谁来抓、怎么抓、抓什么,实际工作中要求不具体,责任不到位。抓与不抓一个样,干好干坏一个样,由于没有有效的考核激励,缺少压力和动力,导致基层党建工作重视在口头上,削弱在实践中。三是工作力度不到位。没有将党建工作摆上应有位置,投入精力不够,创新创优举措不多,党建效果不明显,作用发挥不充分。对非公企业党建,重组建轻管理,党委过问少,企业不重视,未能取得应有效果。对村党总支书记队伍建设,虽然知道重要性、紧迫性,但平常深入研究少,破解办法不多,也没有做到抓常、抓细、抓长。四是投入保障不到位。由于自己对基层党建重要性认识不足,加上红窑建设任务重、自身财力有限,有限的资金往往更多地用在了发展经济、镇村建设和民生改善上,对党建工作的投入缺少紧迫感。
三、对标立规,明方向改不足
一是调高党建定位,强化主体责任落实。从我做起,进一步强化党委书记党建工作'第一责任人'职责,建立定期议党、专题议党制度,原则上每季度召开一次党委会专题研究党务工作。将党建工作纳入党委班子和村级党总支年度目标考核体系,成立红窑镇党建工作领导小组,实行挂图作战、责任到位,突出抓好村党组织书记履行党建责任的考核。通过'服务群众我承诺'、'党员亮身份'活动,进一步促进机关党组织和党员发挥作用。开展'公示述职评议'活动,加强基层队伍建设,激励党员干部把心思和精力放到干事创业和为民服务上来。
二是实现重点突破,狠抓基层服务型党组织建设。结合红窑实际,举办党务工作者培训班。开展以比服务、提效能、促发展为主要内容的'金牌服务型党组织'创建活动,促使基层党组织和广大党员干部在为民服务、推动发展上比作为、作贡献。发放便民联系卡,将镇村所有干部的单位、姓名、职务及联系方式制成便民服务卡发放到群众手中,便于群众联系。探索村两委值班制,每天安排1名以上村干部坐班服务群众。加强党组织书记队伍建设,提高工资标准,调动其积极性。同时,对任职达到10年以上的支书,对其缴纳的养老金予以适当补助,以解决后顾之忧,体现组织关怀。
三是严格党员教育管理,巩固拓展教育实践活动成果。总结运用教育实践活动好经验好做法,通过引入群众满意度评价机制,开展党员干部亮牌上岗、党代表回选区等活动,持久深入抓好作风建设,以转作风促发展惠民生的成果取信于民。加强大学生村官教育管理,鼓励大学生村官带头创业,带领群众发展致富。举办在职村干部培训班,对全镇202名村干部进行一次培训。对新发展党员,严把入口关;对不称职党员,及时处置;对党员的日常表现,实行考核。通过严格教育管理,让党员身份重新闪耀金色光芒,先锋模范作用切实体现。
在抓好基层党建工作的同时,我始终严守党的政治纪律、严格执行民主集中制、严格党内组织生活、认真落实个人整改清单。在严守党的政治纪律方面,本人严格遵守中央和省市县委出台的各项规定,从严贯彻落实三严三实要求;在严格执行民主集中制方面,充分发扬党内民主,实行领导集体决策。对'三重一大'事项实行事前报备;在严格党内组织生活方面,以普通党员身份参加所在支部组织生活,积极参加各类党内活动,对自身严格要求,不搞任何特殊,结对帮扶三名困难党员。个人整改清单落实情况:针对急功近利、追求显绩问题,务实开展招商引资,镇村建设不搞形象工程,镇区亮化等十大惠民工程深受群众好评。针对作风漂浮、工作不实问题,深入村组、企业走访调研12次,解决问题25件。针对服务群众主动性不够问题,开展'微调研'5次,'现场会办'3次,实现联系服务群众'零距离'。针对开拓进取精神不足问题,树立'不进则退、慢进也是退'的观念,全力以赴推动红窑在新起点上实现新跨越。针对讲究排场问题,提倡'勤俭办一切事业',开展'节约型机关'创建活动。完善规章制度,加强党风廉政建设,实现以制度管人管事。
【二】
今年以来,在县委的正确领导下,我认真履行党建工作'第一责任人'职责,扎实推进党建工作,有力促进了各项工作的顺利开展。现述职报告如下:
一、党建工作特色和亮点
一是带头落实党建工作责任制。今年我调任__后,第一时间深入基层开展调研,摸清情况,掌握第一手资料。根据年初镇党委与24个基层党组织签订的党建工作责任状,明确党建工作目标,坚持带头履职尽责。每季度组织了1次督查,对基层党组织书记落实责任状情况进行督导、考核。
二是狠抓党员干部教育管理。镇党委高度重视基层党员干部队伍教育管理工作,采取'党政一把手上党课'、集中观摩评比和举办专题培训班等形式,充分发挥村级党员远程教育点作用,指定大学生村官担任村居远程教育理论辅导员,组织党员群众定期收看理论政策、科技培训、传递信息等,今年全镇举办各类培训12期,培训党员干部600余人次。
三是切实加强基层组织建设。今年我们把软弱涣散基层组织班子转化治理作为工作重点,针对各基层支部实际,分别制定了详细方案,统筹推进整顿工作。我们通过党委委派、公开遴选推荐等方式,选派一批优秀机关干部和在外创业能人大户担任党总支(支部)书记,进一步充实基层组织班子,健全了村级干部激励机制,增强村干部的带创能力。通过'服务承诺'和'政务公开'等活动,着力打造服务型党组织。今年新组建非公企业党支部2个,完成转化软弱涣散党组织1个,创建服务型示范党组织1个。建立健全投入机制,今年累计投入125万元改建镇社会管理服务中心及谈陈、河网、军田、余东4个村部。
二、存在问题及原因分析
一是党建责任人职责履行不到位。平时忙事务性工作多,不注重党建工作调研,党建工作大部分交给组织委员和下面部门去抓,过问的较少,又没有及时的督查、指导,以至于部分党建任务不能及时完成或完成的不彻底。
二是党员干部教育管理不到位。一些基层党组织'三会一课'不能正常开展,管理松懈措施不力,对党员的教育管理手段比较落后,流动党员管理不到位。管理机制落实不力,部分流动党员未能及时理顺组织关系,参加组织生活不多。党员先锋模范意识不强,个别党员党性淡簿,放松了对自己的要求,不能发挥党员先锋模范作用,工作不思进取,缺乏热情和积极性。
三是党建工作督导考核落实不力。虽然每年都制定党建工作考核细则,但在实际工作中,抓经济社会发展投入的精力多,抓党的建设投入的精力相对少,对各级党组织负责人履行抓基层党建工作职责的督导不够严格。
产生上述问题的主要原因:一是思想重视不够,认识不到位。部分基层组织对党建工作重视不够,对加强党建工作的重要性和必要性缺乏应有的认识。二是教育培训覆盖面窄,管理措施不得力,基层党组织建设凝聚力不强。部分基层党员干部认为流动党员情况复杂,存在畏难情绪,管理缺乏主动性、积极性,造成了党员教育管理的'盲区'。三是对基层党务工作者培养激励不够。在对基层党建工作的考评中,缺乏一套科学的奖优罚劣激励机制,基层抓党建工作的积极性和创造性还不能充分发挥出来。
三、下一步工作打算
一是要进一步提高思想认识。坚持'围绕发展抓党建,抓好党建促发展'的党建工作思路,全面加强思想政治建设,坚定党员干部的理想信念,保证党的路线、方针、政策得到贯彻落实。充分发挥上级组织部门的导向作用,进一步强化目标责任意识,由组织科和目标办负责每季度对各党支部进行1次督查,采用积分卡逐项对照评分并及时予以公布及整改,督查结果纳入年度目标考核,充分发挥好党建工作的保障和促进作用。
二是要进一步加强党员教育管理。严格发展党员程序,规范民主测评、公示、预审、票决等环节工作,严把党员入口关,确保新党员质量。突出抓好党员干部的学习教育管理工作,以'增强党性、提高素质、发挥作用'为目标,认真坚持落实基层党组织'三会一课'制度,每季度上一次党课,每半年召开一次民主生活会和组织生活会;'七一'前后组织党员参观一次周恩来纪念馆、领导班子成员讲一堂党课。突出抓好党员评议工作,坚持每年一次民主评议党员和优秀党员评选制度,肯定主流,找出进步的原因和经验,并指出倾向性的问题,有针对性地进行个别谈话或集中教育,引导党员干部发挥好模范带头作用,努力提高党员干部理论素质和思想觉悟。对不合格党员,区分不同情况,妥善处置。
三是要进一步加强基层组织建设。深入开展党员结对帮扶、建立党员领导干部党建联系点制度,创建服务型基层党组织,以镇社会管理服务大厅为平台,打造服务型机关党支部;围绕'三事'工作法,采取包干到户的方式,打造韩陈村服务型基层党总支;以省委组织部扶贫谈陈村为契机,树立党建促发展典型。进一步落实党建工作责任制,成立党建工作督查组,巡回督促检查,要求每半月到村督查指导工作1次,每月召开1次党建工作例会,全面推进农村基层党建工作。同时,进一步加大基层党建工作投入力度,确保做到基层党组织有人管事、有钱办事、有能力理事。积极推进党内民主,保障党员的民主权利,建设并使用好村级组织活动场所,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
今年以来,我自觉严格贯彻执行中央、省、市、县各级党委政府决策部署,始终服从组织决定、听从组织安排,不断增强党的政治纪律意识,恪守党章和党纪国法,在政治上、思想上同党中央保持高度一致。认真贯彻落实民主集中制,对'三重一大'事项和民生事项严格坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则进行议事决策。亲自带头参加党委班子民主生活会和支部组织生活会,积极开展党内民主监督,倾听党员意见,接受党员批评帮助和监督,充分发挥党委班子成员先锋模范作用。针对教育实践活动中列出的个人整改清单10项整改内容,做到立知立改、立说立行,并通过加强学习和严格遵守相关制度,现全部整改到位。
【三】
今年以来,在县委的正确领导下,我团结带领镇党委一班人,把党建工作置于事关全局的高度,精心谋划,狠抓落实,取得较好的成效。现述职报告如下。
一、履职工作特色和亮点
一是强化组织领导,增强责任意识。成立党建工作领导小组,加强组织领导;层层签订党建目标责任状,分解任务,落实责任;约谈基层党组织书记45人次,走访群众32户,牵头召开9次党委专题会和党建协调会,解决群众路线实践活动和党建工作突出问题21个。
二是强化组织建设,夯实执政基础。以创建'三型'党组织为载体,扎实开展'三级联创'活动;以'两推一选'模式,选优配强班子,整顿转化2个软弱涣散党组织;创新'党群共同致富'、'党员公开承诺'、'无职党员设岗定责'等党建工作模式,实现基层党组织活动内容、教育管理、工作机制全覆盖。
三是强化经费投入,筑牢阵地堡垒。把加强基层党组织阵地建设纳入今年全镇十大民生实事工程,投入近50万元,新建、改建4个村综合服务中心,为5个村综合服务中心配备桌椅、图书、文体器材、影像设备,阵地功能明显提升。
四是强化机制落实,创建服务型党组织。按照'功能完备,服务全面'的要求,健全服务机构,明确服务范围,落实服务机制,强化服务管理,深入开展'三进三帮'、党员进万家、帮扶低收入户、挂钩企业活动,实施联系群众'植根工程'和服务群众'转型工程',为群众解决遗留问题12件、民生工程18件。
二、存在的主要问题及原因
一是党员先锋模范意识不强。部分支部不注重党员发挥先锋模范作用,导致个别党员放松了对自己的要求,缺乏工作热情,缺乏全局观念。
二是党组织阵地功能有待进一步完善。部分基层党组织有支部活动室,但设施不配套、管理机制跟不上,党组织阵地功能得不到有效发挥。
三是部分党组织活动流于形式。部分支部对组织生活制度抓得不实,流于形式。对党员思想教育达不到全面、科学、系统的要求。
四是非公企业党组织覆盖不全面。虽然成立了非公企业综合党委,但党组织设置没有实现全覆盖,部分小微企业有党员,却没有建立党组织。
五是对基层党建指导不多、投入不足。对基层党建工作缺乏深入细致的调查研究,掌握情况不深不透,缺少有的放矢的实质性的指导。尚有2个村没有活动阵地,支部活动难以正常开展。
上述存在问题,虽有客观因素制约,但主要还是自己主观努力不足,工作方法缺乏。一是思想重视不够,认识有偏差。认为党建工作是软指标,抓与不抓区别不大,对基层党建工作关心、重视与指导不够,导致'一手硬、一手软'现象时有发生。二是对党员干部管理力度不够。没有严格按照党章以及各类党内法规去严格管理党员干部,对党员干部管理失之于宽,失之于软,使党员教育管理工作没有很好的落到实处。对后备干部的培养力度不够,措施不实。三是对基层党建经费投入不太重视。由于自己对基层党建工作重要性认识不足,站位不高,存在重'显绩'轻'潜绩'思想,在资金投入上倾斜于见效快、群众反响强烈的经济及民生工程,忽视党建投入。四是缺乏科学有效的党建工作考核评定机制。对基层党组织班子考核注重有形的多,对班子整体活力、个体能力以及引领一方经济发展中的核心作用的发挥缺乏一整套的科学衡量尺度,存在以偏代全,人为因素、主观因素影响较多。
三、今后工作打算
一是强化'第一责任人'责任。在今后工作中,我将带头履行好自己的工作职责,实行压力与责任传递,确立'抓好党建是本职,不抓党建是失职'的思想,按照'构筑责任网络、夯实基层基础、激发支部活力、促进和谐发展'工作思路,建立完善科学有效的党建考评机制。
二是强化工作创新。创新基层组织建设,进一步健全党组织工作机制,完善党群议事规则,建立以党支部为领导核心,村委会为执行主体,村民会议、村民代表会议为决策机构,村监督委员会及群众广泛参与监督的村级组织管理运行机制,提升党组织引领和服务功能;创新非公企业党建工作。针对非公企业'私有性'、'不稳定性'和'力量薄弱'等特点,从提高思想认识、改革设置模式、加大基础投入、创新工作机制等方面入手,采取培植典型、以点带面的方式,加强非公企业党组织建设。
三是加大经费投入。将进一步加大党建工作经费投入,为推进村级'四有一责'建设、创建服务型党组织提供有力的经费保障,着力完善党组织阵地综合服务功能,计划投入25万元新建纪集村综合服务中心,改建荣锦村综合服务中心,实现基层党组织阵地全覆盖。
四是强化党员教育管理。严格把好党员发展关,按照上级要求,把发展党员和村级后备干部培养有机结合,将返乡创业、种养殖大户和能力强、水平高的优秀青年作为重点培养对象,解决村班子'断层'问题;严格组织生活。强化'三会一课'、民主生活会等制度,建立每月党日活动督查巡查制度,促进党组织生活规范化、制度化;加强党风廉政建设。多渠道、多形式开展党风廉政建设学习教育活动,建立党风廉政建设责任制执行情况常态化检查机制,树立党员干部'务实、为民、清廉'的良好形象。
下面汇报一下个人在执行党的政治纪律、民主集中制、严格党内生活及个人整改清单落实情况。我严守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。严格执行民主集中制,进一步健全和完善党内监督制度,加强对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用情况的监督管理工作,出台了'三重一大'事项操作规程。凡集体研究讨论事项,我都做到充分讲究民主,杜绝'决策一言堂,用人一句话,言论一个音'的现象发生。严格党内组织生活,积极组织和参加党内生活,健全和完善党内生活制度,勇于开展批评和自我批评,自觉接受党员监督。教育实践活动中,针对个人排查出的问题,列出问题清单,制定具体措施,逐项落实整改,'四风'方面存在的5个突出问题,现已全部整改到位。
第7篇 xxxx年党委副书记年终述职述廉报告
下面是__述职报告的小编为你整理的《党委副书记年度述职述廉报告xx》,仅供参考。
党委副书记年度述职述廉报告xx
一年来,在镇党委的正确领导下,在干部群众的帮助支持下,我恪尽职守,扎实工作,圆满完成了各项工作任务。现汇报如下:
一、加强学习,提高素质,增强了政治责任感和敏锐感。
今年以来,我个人积极参加各项学习活动,系统地学习了xx届五中、六中全会精神、干部廉政准则等,同时,结合自己工作岗位的变化,还系统学习了宪法、组织法、选举法等。为巩固学习成果,每个篇目学习后,自己都写学习笔记和心得体会,共写学习笔记近5万字。同时,主动学习有关法律法规,研究新时期农村工作的特点。每周逢周二、周四组织机关干部学习,通过认真学习和深刻体会,增强了自身政治修养和政策水平,从而带动镇、村干部队伍的思想觉悟、业务水平进一步提高,政治责任感和政治敏锐性明显增强,为完成各项工作任务奠定了基础。
二、扎实工作,不懈努力,换届等重点工作顺利圆满。今年是选举法修改后首次实行城乡人口同比选举人大代表、干部代表比例严重下降等新政策,我镇出县代表名额较上届减少11人,加之人口结构复杂等情况,在县、镇人大代表换届工作中,我们首先做到吃透政策、镇情和选情,科学规划、合理安排。其次,做到强化宣传,严格程序,规范操作,于11月16日依法顺利产生县、镇代表26名、80名,做到了代表选举平稳有序,选举结果社会满意。并于12月10日成功召开镇十八届人民代表大会第一次会议,选举出新一届镇人大和政府班子。在村委会换届工作中,根据不同村情民情,实行一村一策,一村一方案,既体现了民主,又反映了民意,也选出了群众信服的领头人。截止目前,全镇13个行政村已成功换届10个,力争本月底全面结束,提前二个月完成任务。在民政社保工作中,始终以关心关注弱势群体和困难群体为己任,全面落实救助政策,全力实施社会保障。在政策的执行方面,做到程序严格、操作规范。一年来,共救助困难群众6983人,有力的促进了一方的稳定和谐。城乡居民社会养老保险是新生事物,需要群众的理解、支持、配合。工作中,由于宣传到位、措施得力,参保率90%以上,处全县前列。
在平安创建两率一度提升工作中,扎实推进 “一网两措施” 创建机制。一年来,通过建立干部包村(社区)责任网,激活基层“平安细胞”。所联系的二村一社区共化解矛盾纠纷23件,化“危”为“机”,变“事”为 “情”。基层矛盾纠纷发生率降低了,为创建平安二曲贡献力量。
三、加强管理,建章建制,机关管理有了新变化。
5月份以前,分管机关事务,我结合实际,通过建立健全机关管理体系、考核体系、干部队伍建设体系,强化三种意识,即突破发展意识, “小政府,大服务”意识和守位意识,提高了乡镇的行政效率、行政效能、行政执行力和政府公信力。激发干部敢试、敢干、敢创一流的超越精神,为突破发展注入活力、增添动力、凝聚合力。具体很抓了五个政策服务,提供技术服务,提供信息服务,提供便民服务,提供强有力的法律服务和维权服务。有效解决了管理被弱化、服务被淡化的难题。xx年,镇机关被评为“市级人民群众满意窗口单位”,市级文明单位。
四、理清思路,加大创新,党务工作实现新突破。
在任副书记期间,积极开展“创先争优”、“升级晋档、科学发展”、“双评晋级、科学发展”等活动,狠抓了“书记抓、抓书记”和“镇党委 村(社区)支部 党员个人”联创机制的落实,创新推进了以“致富路党旗红”为主题的农村基层党组织示范建设工程。xx年,镇党委被省委评为先进党组织,xx村党委被省委组织部评为先进基层党组织。城东社区被市委评为党建示范社区。我本人被县委评为优秀党务工作者。
五、廉洁自律,以身作则,发挥模范带头作用。
我能够认真学习廉洁自律有关规定,做到警钟长鸣,能够正确对待权力,不断增强自律意识和拒腐防变能力。能够以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。严格执行领导干部廉洁自律规定。时刻注重自己的形象和言行,注意从细节上审视自己,不争功、不争利,不诿过、敢负责,追求健康向上,文明高尚的生活作风。同时,能够虚心接受监督,倾听下属意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。身先士卒,发挥模范带头作用。
六、存在的问题及今后努力方向
近年来,在各级领导和大家的全力支持下,我的工作取得了一定的成绩,但是,由于种种因素,工作中还存在不容忽视的问题,比如“具体工作开展的多,理论上总结少”等问题,这些问题我将在今后工作中努力解决。
党委副书记年度述职述廉报告xx
一年以来,在上级和本级党委的正确领导下,我始终以科学发展观统揽工作全局,密切联系实际,坚 持与时俱进,开拓进取,创先争优,恪尽职守,努力工作。现就述职述廉报告如下:
一、按本色做人,以德为先
“人之初,性本善”。人一生下来就会努力朝着善、仁、德等好的方向追求和发展。我始终怀着“做好事必先做好人”的人生信条,坚持修身养德,不断完善自己的思想素质。一是加强理论学习。本人积极参与各级组织的学习培训,通读了管理、修身、党建、法律等理论读物共x多本。俗话说:“一日功好做,百日功难磨”。平时注重养成学习惯,充分利用x小时之外时间抓紧学习,每天坚持读书、阅报、摘抄、看新闻、写日记,不断积累知识和开阔视野。今年以来,先后共摘抄了x万多字的学习笔记。二是坚持修身养德。“大学之道,在明明德”。修身养德是一个漫长的坚持和追求的过程,人的欲望是要有分寸的,很多的教训一一说明,凡缺少仁德慈爱的人最终会被社会所唾弃和成为阶下之囚。在平时的生活、学习和工作中,我坚持做到“见善思齐,见不善而内自省”。 树立正确的参照观念,解决好心态失衡问题,做到“三健”,即勤读书健脑、常锻炼健身、写日记健心。三是懂得知足感恩。知足是一种生活的快乐,是一种为官的智慧,是一种做人的境界。知足就是要保持一颗平常心,时刻注意自身内在修养,保持良好的精神品格,正确对待地位,正确对待名利。我从农村娃培养成国家公务员,离不开组织的关心培养,离不开亲戚朋友的照顾支持,为感恩回报,我始终把砺志、修身、养德当做终生不怠的功课,坚守信念、道德、法纪三道防线,清白做官,磊落做人,勤恳做事。
第8篇 县党委书记廉政建设述职报告汇报
一年来,在县委、县政府的正确领导下,本人以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的十七大,十七届三中、四中全会精神,牢固树立和执行科学发展观,始终牢记“两个务必”,恪守党风廉政建设责任制等有关规定,在抓好自身廉政建设的同时,认真履行党风廉政建设责任人的职责,有效促进了我镇党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。现根据反腐办[年]17号《年党风廉政建设和反腐败工作要点》精神,对照年初制定的党风廉政建设责任制要求,作述职报告如下:
一、加强理论学习,提高拒腐防变能力。
深刻认识在新的历史时期加强政治理论、业务知识、党纪政纪条规学习的重要性和紧迫性。学习中着重抓好四个方面:一是学习政治理论。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的方针政策。做到在思想政治上同党中央保持高度一致,同上级党委、政府的重大决策保持高度一致;二是学习党风廉政有关规定。认真学习在中央纪委二次全会上的重要讲话和中央纪委二次全会精神,认真学习《廉政准则》“八项规定”等党纪法规。充分认识到党风廉政建设关系到党的生死存亡,从而增强了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识,增强了拒腐防变的能力;三是学习先模人物典型事迹。以任长霞、郑忠华等先模人物为榜样,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,进一步坚定信念和加强党性修养,不断增强责任感、使命感;四是注重加强知识更新。当今世界经济社会形势日新月异,本人努力做到在思想上与时俱进,认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识,不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求。同时。在抓好自身学习的基础上,按上级党委要求,认真组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育,不断增强了全镇党员干部勤政廉政意识。
二、加强教育管理,认真履行党风廉政建设职责。
加强党风廉政建设和反腐败工作是党的十七大确定的重大政治任务,也是我们牢记“两个务必”,全面实现“两个率先”的必然要求。一年来,在加强自身廉洁自律的同时,本人认真依照上级党委的有关要求,进一步建立完善规章制度,坚持监督关口前移,从源头上预防腐败现象的发生。
1、加强党风廉政宣传教育。利用多种形式在全镇党员干部中大力宣传中央和上级党委反腐败工作的重大决策,大力宣传反腐败斗争形势,把党风廉政建设与各阶段中心工作一起布置,一起落实。组织实施和督促检查各级党组织和机关干部学习和执行“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规等情况,在全镇营造了向英模人物学习,发扬___员先进性,弘扬正气,勤政廉政的良好氛围。
2、加强班子成员廉洁自律。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则,突出抓好对镇领导班子成员的监督管理。年初,根据上级党委部署要求,结合我镇实际,组织专题研究党风廉政建设工作计划,将廉政建设责任制具体任务细化分解到班子成员,并提出目标要求。年内班子召开了三次专题会议和二次党风廉政建设工作通报会;组织落实班子民主生活会和领导干部双重民主生活会制度,认真开展批评和自我批评,及时检查各级执行党风廉政建设责任制情况和领导班子廉洁从政情况。对各支部,也把党风廉政建设责任制的落实与经济、党建工作同布置、同督促、同考核。同时,大力支持纪委查办案件工作,认真做好组织协调,及时听取查处案件汇报,分析案情,并认真做好当事人的思想政治工作。对群众来信来访认真接待和处理,做到件件有调查,有落实反馈。
3、建章立制,从源头上预防治理腐败。坚持民主集中制原则,严格按《党政干部选拔任用条例》规定和程序任用干部,坚持集体研究,按规定实行表决确定人选,防止和纠正了用人上的不正之风;规范财务制度管理。对行政事业性收费实行“收支两条线”制度,完善了预算资金管理制度,加强对行政事业单位的账户管理;全面实行村账镇代理制,加强了对村级组织的日常经济审计,清理规范了村主干各项工资补贴,加强了村级财务管理;完善和规范了工程招投标制度,有效维护了村级组织集体经济利益;五是推行政务、村务办事公开制度,做到有法可依,按章办事,增强透明度,杜绝暗箱操作。
三、强化自律意识,努力勤政廉政。
一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系。日常工作和生活中,对自己从严要求,时时保持清醒头脑,不断强化自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”。积极起好表率作用。自重,就是珍重自己的言行、人格和名誉,不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。作为党委书记,我能时刻牢记肩负的职责,不在大款面前低三下四,不出没灯红酒绿场所,不在人际交往中低级庸俗,不在处理个人和他人利益时只考虑个人,时刻珍惜党员干部的名誉,不忘人民的重托;自省,就是时常反省自己思想行为是否符合党和人民的利益。经常提醒自己和教育家属以及身边工作人员,在公务接待往来、待人接物方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限,做到防微杜渐,防范于末然;自警,就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公务员不仅要知法懂法,还要时时对照违纪违法案件中的反面典型,从中吸取教训,警告自己时刻以党的利益为重,不用公款为自己赢取私利,不为利、权、色所诱惑;自励,就是始终保持旺盛的斗志和振奋的精神状态。始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求。并正确认识和处理奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系,为此,我时时自励,始终以新的精神状态投入到工作中来。
总结一年来个人廉洁自律等方面的情况,本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作,取得了一些成效,但对照县委、政府的要求还有差距,主要表现在:一是在学习上注重个人学习的多,对班子其他成员督促的少;二是在压缩非生产性开支方面,还需加大力度;三是工作方法上抓主要问题的多,次要工作过问较少。所有这些问题,都有待于在今后工作中加以克服。今后,我要以“三个代表”的重要思想为指导,保持与时俱进的精神状态,努力廉洁从政、忠于职守,发挥模范带头作用,为我镇经济社会快速发展作出更大的贡献。
第9篇 乡党委书记述职述廉报告2023
XX年以来,我团结带领全乡上下深入贯彻落实省、市、县委工作会议精神,以科学的发展观为指导,树立正确的政绩观,紧紧围绕年初制定的工作目标,启动内力,激发活力,借助外力,加倍努力,“四力合一”,使我乡进入了一个经济快速发展、社会各项事业蒸蒸日上的大好时期。下面,我将一年来自己的工作、学习、生活等情况向各位领导及同志们做一简要汇报。
一、勤政为民,埋头苦干,促进了全乡经济及社会各项事业快速发展。
一年来,在县委政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观统领经济社会发展全局,构建社会主义和谐社会,在乡村两级干部的共同努力下,全乡完成招商引资4300万元(全年任务4000万元),财政收入达到480万元。(一)招商引资及项目建设工作取得了历史性突破我和党委政府一班人将招商引资及项目建设工作摆在首要位置来抓,解放思想,更新观念,瞄准一流,自我加压,克服重重困难,破除“等、靠、要”不良思想倾向,认清“不发展要落后,慢发展也是落后”的严峻形势,制定出台了优惠政策,层层分解任务,严格目标考核,统一兑现奖惩,坚持“大商小商一起招,大小项目一起引,内资外资一起抓”,有效地促进了招商引资及项目建设工作的发展。今年完成固定资产投资4300余万元,其中千万元以上的项目3个。占地150亩的汪江工业园,总投资额 1亿元,已完成投资3200万元,入驻经营户30余家。投资1100万元,占地25亩的百氏绒毛厂,生产车间的主体工程已完工,正在进行厂区绿化。从山东引进投资5000余万元的棉纺厂项目,现已破土动工。
(二)新农村建设有了明显进步
认真搞好社会主义新农村建设规划,确定远景目标。不断加强新农村建设宣传教育工作,充分调动群众对新农村建设的积极性和主动性。目前,23个行政村实现了村村通自来水、通柏油路、通有线电视,主街主巷硬化、美化,村容村貌有了很大变化:张庄村多方筹款资金300余万元,进行商贸住宅一条街的开发和米道路硬化;贺庄、北三里等村盖起了高标准的村民活动中心;郑庄村以沼气建设为突破,使农民生产生活条件得到了新改善。明年,我们要继续抓好新农村建设工作,加大财政扶持力度,把改善民生放到突出位置,不断提高人民群众生活质量和幸福指数。
(三)、和谐枣园建设成效显著
为加强和谐社会建设,我乡认真解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,积极贯彻落实党在农村的路线、方针、政策。
1、农村教育发展。落实农村义务教育“两免一补”政策,深化教育改革,改善办学条件,提高教学质量。
2、医疗卫生事业。提高乡村两级卫生服务水平,积极推进农村新型合作医疗,着力解决农民就医难题。全乡23个行政村,都设有村卫生室和保健员,投资150万元的乡卫生院即将完工。
3、济贫帮困工作。年初全乡干部和特困户结成帮扶对子,为贫困群众解决了许多困难,贫困农民低保制度也得到全面落实,确保困难户底子清,人人丰衣足食。
4、信访工作。成立信访工作领导小组,通过加大矛盾纠纷排查调处工作,做到小事不出村,大事不出乡,并健全信访网络,建立了领导接待来访制度,各类纠纷首先由村委处理解决,解决不了,由驻村干部、片长解决,如片长解决不了,汇报党委政府集体研究解决。今年我乡未发生一起群体性事件和越级上访事件。
5、安全生产。成立安全生产领导小组,主要领导负总责,与各村、各企事业单位签订了安全生产责任书,大力宣传有关安全生产的政策、法律、法规,努力提高全民的安全防范意识,全面开展安全生产大检查,通过检查,对发现的安全隐患,及时整改,有效的预防了安全事故的发生。
6、“平安”建设。大力宣传“平安”建设的重要意义,教育广大群众遵纪守法,对每个村的不安定因素进行逐一排查,即时解决,严厉打击了一大批严重影响社会治安稳定的不法分子,改善了投资环境。目前,全乡治安状况良好,人民安居乐业。
7、人口和计划生育工作。认真落实计划生育目标管理责任制,切实加强对计生工作的领导,狠抓管理服务工作,加强对流动人口的管理,减少了计划外生育的隐患,认真落实农村计生奖励扶助政策,推进利益导向机制。全乡人口出生率达到12.2‰,计划生育率达到92%,综合节育率达到91.5%。计划生育工作取得了一定成绩,但仍要清楚的认识到自身的不足和一些隐患,在今后的工作中注意防范和整改。
二、严以律已,常抓不懈,党建工作跃上新台阶。
(一)领导班子和干部队伍建设进一步加强
坚持贯彻民主集中制原则,不断加强领导班子建设。充分调动党政一班人的工作积极性,班子内部关系融洽、互相支持、团结共事,形成了“团结协作增活力,全心全意谋发展”的工作局面,使班子的整体效能得到充分发挥,凝聚力和战斗力明显增强。
一是抓学习,提高党政班子的整体素质,贯彻落实xx大精神,集中时间学习党的xx大精神和科学发展观等理论文献。通过学习,党政班子树立了正确的权力观,科学的发展观和立党为公执政为民的理念;
二是加强班子的思想政治建设,牢固树立为民服务意识。乡党委在班子自身建设中,以社会主义新农村建设总揽全局,在工作中讲政治、讲大局、讲团结、讲奉献,把群众赞成不赞成,拥护不拥护作为检验班子成员工作的唯一标准;
三是抓工作作风建设,倡导高效、务实的工作作风。在班子中开展了“查、看、比”活动,用党员先进性的标准对照检查,强化为民服务的责任感和使命感;
四是抓工作规范,完善各项工作制度。建立健全党委会议议事规则,坚持重大问题由党委集体讨论决定,完善了目标化管理责任制,建立党务、政务公开制度,实施阳光工程,主动接受社会监督,使各项工作步入规范化管理的轨道。坚持以人为本,加强干部管理。在工作上严格要求,在生活上细心关护,通过管理出效益,通过沟通增感情,不断激发广大干部的工作热情,增强干部的使命感、责任制和荣誉感,广大干部精神饱满,干劲十足,有力地保障了各项工作的顺利开展。
(二)基层组织建设水平进一步提高
围绕社会主义新农村建设这一中心,扎实有效地推进了基层党组织建设,实现了农村党建和经济发展的双赢。一是落实责任,加强对基层组织建设的领导。以党建工作为总抓手,围绕经济建设这一中心,加强对基层党建工作的制度规范和宏观指导,促使基层党组织建设工作在创新中规范,在规范中提高;二是把学习“三个代表” 和xx大精神与促进农村基层组织建设结合起来。努力打造了一支富有责任感和战斗力的农村基层干部队伍,使每位农村干部都能做到“一好双强”,促进了农村工作的全面发展。
(三)党风廉政建设不断推进
一年来,我们制定了《关于进一步落实党风廉政建设责任制的意见》、《财务管理规定》等文件,并与全体党员干部签订了《党风廉政建设责任书》。层层落实党风廉政建设责任制,健全了干部廉政档案制度,完善了重大事项请示报告制度,切实加强了对党员、干部的日常监督。积极组织落实班子民主生活会和领导干部民主生活会制度,认真开展批评和自我批评,进一步转变工作作风,树立人民公仆的良好形象。
三、加强理论学习,不断提高自身素质。
我坚持认真学习“三个代表”重要思想,贯彻落实“xx大”精神以及党的路线方针政策和国家法律法规,不断加强自己的党性修养及理论素养。主动参加机关组织的各种学习。注重学习市场经济理论,法律法规及领导科学,努力提高自身的政治理论素质及工作水平,注重理论与实践的结合,在思想上不断完善,在政治上不断求新,在工作上不断求精,以饱满的精神状态投入到各项工作中去。
四、牢记两个务必,坚持廉洁自律。
我自觉遵守各级纪委关于领导干部廉洁自律的要求,认真贯彻执行《廉政准则》,严格按制度、按规范办事,自觉将自己置于党组织和干部群众的监督之下。坚持民主集中制原则,凡是重大事项,一律按程序提交领导班子集体确定。我坚持严于律己正确对待手中的权力,在招待来客方面,始终坚持能省就省的原则,坚持财务审批制度,在审批经费中,遇到重大重要经费支出时,坚持班子集体研究,集体决定,严格控制各种费用的支出。我坚持依法从政,从严治政,严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律,时刻自重、自省、自警,管好自己的手,管好自己的嘴,管好自己的腿,管好身边的人,维护自身良好的干部形象。总之,通过一年来对政治、经济、法律知识的学习和掌握,通过实践的锻炼,思想上、学习上得到了提高,工作中取得了一些成绩,但同时也存在一些问题和不足,主要表现在:一是深入基层时间太少,了解基层不够;二是虽然自己十分重视理论知识和业务知识的学习,也花了大量的时间和精力用在学习上,但由于工作较繁忙,导致学习无规律,不深入,时紧时松,不系统。
五、今后的努力方向
1、加强学习,提高素质,提高工作能力。加强思想政治理论、业务知识及市场经济等方面的知识学习,提高自己的政治判别力,加强自身综合素质建设,进一步提高自己驾驭全局工作的能力。
2、深入基层,了解民意,调查了解各种基本情况,掌握群众的想法和需求、存在的困难和问题,为农民服好务。
3、严于律己,廉洁从政。严格要求自己,带头遵守规章制度,踏实做人,扎实做事,改进工作方法和领导方法,认真履行职责,努力完成各项工作任务,为全乡的经济及社会发展做出自己应有的贡献。
第10篇 2023年乡镇党委书记年终述职述廉报告
我于20xx年xx月考录桥驿镇党委委员,全面主持群力村工作。两年来,在镇党委和政府的领导下,在全体机关干部和群力村全体村民的大力支持下,我认真学习党和国家的政策,转变观念,积极探索,不断创新工作思路,村域经济得到有效发展。本人现将近两年工作简要总结如下:
一、认真履职,推动村级经济社会发展。
1、加强组织建设,夯实支部凝聚力量
农村基层党组织建设是党的全部工作和战斗力的基础。近年来,群力村紧密围绕提升基层党建工作为目标,竭力夯实基层组织基础。一是强化支村班子建设。切实维护支村班子团结,带头抓好支村两委班子自身建设,不断提高班子成员素质。定期开展工作例会和民主评议会,倡导两委班子通过批评和自我批评,客观审视不足,切实改进工作方法。二是加强党员队伍建设。在党员教育管理和模范作用,结合创先争优活动,结合农村环境综合整治等村级各项工作,设定了党员联户承诺,每个党员联系三至五户村民,对村级各项工作进行宣传指引,为村级经济发展和各项进展起到了积极作用。通过远程教育管理及讲师现场授学等方式每季度定期开展党员教育培育,提高党员综合素质。20xx年,发展新党员1名、预备党员2名,入党积极分子xx多名。三是巩固组织活动阵地。切实抓好以村部为主的村级活动场所建设,完善党群活动配套设施,同时积极建设六个党小组活动阵地。党小组阵地制度上墙,配备党小组活动阵地办公用品,严格考核,为每个党小组订阅党报党刊,积极探索学习型党组织建设,确保党员队伍的先进性和模范性。
2、紧密围绕中心,加快村域发展速度
支村两委紧密围绕建设社会主义新农村这个中心,在基础设施建设和民生方面做了大量工作。一是加快基础设施建设。20xx年对全村组级公路完善,硬化组级公路4.2公里;完善农网改造1200kv,重点硬化困难的水毁渠道2.0公里、完善水渠机台2处,清淤塘坝12口。硬化标准塘3口。二是扩大招商引资力度。公路狭窄、拐角较多是多年来制约群力村发展的一项重要因素,通过密集走访、召开村民组长和代表会议决定,在桥汨线陈家塅与拦河坝中间位臵,新辟了一条路面宽xx米、长约xx00米的村级公路,对村级社会经济事业各项发展起到了重要作用。目前,群力村新引进两家食品加工企业,招聘村民150人,有效带动地方致富、农民增收和剩余劳动力就业。三是突出社会事务发展。民生民本,始终是各项工作开展的着力点。20xx年,完成安居工程改造3户,农村养老保险覆盖率达80%,农村合作医疗参合率达 99%,新建垃圾池80余个,资助贫苦助学4人,春节慰问40户。充分发挥老年协会的作用,关心空巢劳人和留守儿童;顺利完成了全国第水利普查工作,积极宣传各项惠农政策。
3、创新社会管理,提升群众服务质量
群力村在较好地完成各项村级日常工作的同时,开拓思路,乘势而上,以惠民生、促发展、保稳定为出发点,积极探索社会管理新理念,充分得到上级党委和群众肯定,服务群众质量得到大幅提升。一是建立___员示范路岗。20xx年,结合农村环境综合整治工作,对全村村组公路划分六个区域,分配至六个党小组,作为___员服务路段,立牌定责,各党小组各路段由党员轮流执勤养护,村级环卫工作成效显著,并在其他村和乡镇得到推广。二是注重宣传导向工作。先后建立了《群力之声》村级广播系统、村级短信平台、《群力村简报》等宣传阵地,通过以上载体,加强对各项政策方针的宣传以及各项工作的及时通报,有效的促进了村级事务公开。三是落实骨干联户制度。2023年通过党支部扩大会议决定,建立了由___员、村民组长、村民代表、人大代表、女指导员、入党积极分子等村级骨干联户制度,结合村级各项工作,由村级骨干对各项工作的宣传和解释,充分发挥了村级骨干作用,同时也得到了群众的高度支持。四是丰富精神文化生活。针对村内实际情况,开展了“迎春杯”村级象棋比赛,并形成长效机制;结合三八妇女节、五四青年节、重阳节等开展了一些列活动;在日常的广播播放健康向上的音乐戏曲,有力提升村民文化品位。结合学雷锋活动组织各个党小组开展了扶贫帮困活动、植树活动、宣讲雷锋事迹、组织集体观看学雷锋纪录片等活动,肩负起了家乡对弘扬雷锋精神的特殊使命。
二、廉洁从政,落实廉洁自律各项要求。
1、加强学习,构筑廉洁自律思想防线。通过学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观和党的十七届五中、六中全会精神;系统学习党风廉政建设方面的知识,如《中国___党内监督条例》;此外还通过观看反腐倡廉纪录片,定期阅读《纪检监察》等反腐报刊,时刻把党纪、党规当做工作和生活中的准则。通过学习、开阔视野,牢固构筑廉洁自律思想防线。
2、明确职责,带头落实廉政建设制度。去年换届选举之后,通过选举产生了民主理财小组和民主监督小组,对村上的财务、日常工作监督。村上所有公路、水利等工程项目,都严格按照“四议两公开”的工作制度实行,召开村民代表大会进行民主决策、民主监督,按照程序公开招标。五保、低保评定也严格依法办事,杜绝人情低保。所有财务收支严格按照制度进行民主理财,收入有明细,支出有清单、票据、经手人、证明人。
3、自警自律,严格遵守廉洁从政准则。本人不折不扣地执行《中国___领导干部廉洁从政若干准则》,没有占用单位车辆;自觉做到不经商;不从事有偿的中介活动;没有利用职权为亲友在经商、办企业提供任何优惠;从未收受红包礼金;没有兼任经济实体职务和任何股份,没有在任何单位报销任何开支;本人妻子在家务农,儿子在中学读书,除在农村有一栋两层楼房意外,在外再无其他任何房产、地产及其他投资项目,没有操办任何喜事;严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,实行民主集中制,阳光下操作,让优秀干部脱颖而出。班子成员的个人重大问题都向组织报告,村上重大事项都实行会议集体讨论,并按有关规定报上级部门批准审核。
三、为政以德,争做扎实践行四德表率。
老子说:“见欲而止是为德”。邪生于无禁,欲生于无度。制邪戒欲,历来是为官者修身立德的一个要则。职业道德、社会公德、家庭美德作为必修课,任何时候、任何岗位我都以此为人生导航,增强自我免疫力。
第11篇 公安局党委书记履职抓基层党建工作述职报告
一、履职情况
(一)打造务实型班子,抓实责任落实。始终以落实“一岗双责”为目标,做到党建和业务工作同部署、同检查、同落实。按照“两学一做”学习教育要求,带头上党课2次,撰写调研文章,查摆学习问题清单2条,目前全部整改。建立《富蕴县公安局党建目标管理考核制度》,细化分解工作任务,作为领导实绩评定、干部选拔任用、奖励惩戒的重要依据。强化民主集中制的落实,凡涉及支部改选、党员发展、住村工作等事项,都召开党委会集体研究讨论,确保科学决策、民主决策。今年,开展党委理论中心组学习10次,主持召开党建工作会议6次。
第12篇 2023年镇党委书记党建专项工作述职报告
镇党委书记党建专项工作述职报告
百舸争流千帆竞,盛世创建党业兴。过去的2023年,我们党的建设、经济建设和各项事业都取得了举世瞩目的成就。我镇按照区委提出的“转变观念、用活载体、完善机制,全面推进基层组织建设”的党建工作思路,强化措施,狠抓落实,努力提高全镇基层党建工作整体水平。下面,我就2023年度党穿越小说网 ___建工作述职如下,请大家评议,并提出宝贵意见。
一、转变观念,把基层党建工作做为自身“第一要务”
就任党委书记以来,我始终认为书记抓党建是自己责无旁贷的工作,是当书记的“责任田”、“自留地”。在实际工作中,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,我重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。抓好党委班子自身建设,带头学习,提高班子自身素质,发挥领导核心作用。2023年,我镇召开党委会,专题研究党建工作;研究制定了《2023年基层党组织建设工作要点》,确定工作目标。每次村干部会议,我首先调度的是村支书,问的第一件事就是“两委”班子怎么样,党员群众对党委、支部有什么意见?用自己的行动影响大家,让大家深知党建工作的重要地位。二是坚持用制度规范党建工作。在党委会上,我提议制定了镇科级以上党员干部包村抓党建工作责任制;把党建工作进行量化;制定了《镇村级干部目标管理考核办法》这些措施,使我镇党建工作得到进一步规范,并取得了很好的效果。三是坚持发挥好村支部书记的作用。农村支部书记是整个农村党建工作的关键“角色”。2023年3月份,镇党委专门举办了一期党政班子成员与村(社区)支部书记参观学习交流会。会上我们谈体会、学方法,也让他们感觉到了自身的责任。
二、党建工作的主要做法
按照区委要求,结合本地实际,我镇紧紧围绕一条主线,突出两个重点,落实三项措施,坚持四个结合,扎实开展农村基层组织创建工作。
1.一条主线,就是以区委一号文件为主线,深入开展“五个好”镇党委和“五个好”村党支部创建活动。
镇党委认真学习区委《关于创建农村基层组织建设先进区的实施意见》,并就如何加强全镇的农村基层组织建设、发挥党员的先锋模范作用进行了认真的讨论。制定了《关于创建“五个好”镇党委的实施意见》、《镇2023年度创建“五个好”镇党委工作计划》等一系列文件,有效地加强了对全镇党组织创建工作的指导。为确保落实,镇党委研究成立了党建工作领导小组及党建工作考核考评领导小组,负责督促全镇各项党建工作措施的贯彻执行。
组织各村、社区书记到周边兄弟单位参观学习三级联创的先进经验,利用建党八十周年之机开展评比表彰活动。各村党支部按照镇党委的统一部署和要求,结合自身实际,制定了切实可行的创建“五个好”村党支部活动计划,2023年让所有的村、社区都要达到“五个好”的目标要求,力争全镇的农村基层组织建设水平要位于全区的前列。
2.突出抓好两个重点。
(1)提高致富能力为重点,大力实施“双培双带”先锋工程。
实施“双培双带”先锋工程是抓经济工作与抓党建工作的最佳结合点。首先,我们在全镇对有帮带能力的党员、干部和愿意帮带的发展能手,在去年摸底的基础上进行了再次排查,建好档案,掌握底数。其次,树立典型,抓好示范基地、示范户建设,充分发挥他们的典型引路作用。再次,对政治思想素质高、带动能力强的发展能手,作为重点对象,跟踪培养、教育,引导他们积极向党组织靠拢,具备条件的,及时发展入党。今年,全镇共有5名发展能手发展为预备党员。
(2)以优化党员队伍结构为重点,做好发展党员工作。
党员发展是我们镇村党组织的一项经常性的基础工作。我们严格按照党员发展的十六字方针,制定党员发展计划,重点做好在35岁以下、高中文化以上及女性群体中的党员发展工作,严格执行党员发展预审制、公示制和责任追究制,全面推行发展党员全程联名推荐制。今年已发展的党员和计划发展的党员中,35岁以下、高中文化以上、女性群体中党员比例将严格控制在70、70、30以上。
3.改进工作方法,创新工作手段,落实三项措施。
(1)阳光操作,规范运作,切实抓好党务公开工作。
(2)认真开展无职党员设岗定责活动。
各村、社区针对每位无职党员的实际情况,设立了“公益事业维护岗”、“法制宣传岗”、“文明新风宣传岗”、“计划生育监督岗”等等十多个岗位,并明确了每个岗位的工穿越小说网 ___作职责。同时,通过党员自我选岗及党组织定岗的方式,对全镇86余名无职农村党员设了岗、定了责。
(3)全面推进为民办事全程代理制度。
按照区委要求,全镇全面开展了为民办事全程
代理制度,各村、社区、各单位设立了“为民办事全程代理点”,实行挂牌服务,同时还抽调专人办公,就群众提出服务要求,从受理、承办到回复进行全程无偿服务。为确保工作的持久深入开展,镇党委还专门制定了督查考核制度,加强对全程代理各服务环节的监督检查,并将之列入创建“人民满意基层站所”的考核内容。该项工作开展以来,各村、各部门的办事效率及工作作风得到了明显改善,也得到了群众的普遍好评。
4.坚持四个结合,注重党建效果。
(1)坚持与新农村建设相结合。
以三清五改为主要内容启动了高速路沿线的镇容村貌整治工程,投资60万元完成了总桃康居新村基础设施配套建设;投入80万元新建了桃元敬老院,解决了全镇五保老人拆迁后的后顾之忧;投入50万元完成了总桃路的整治改造;投入75万元完成了14.5公里长的村村通路基和浇油任务;结合人饮工程投入30万元接通了自来水,解决了新新社区1000多人的饮用水问题。
第13篇 2023年财政局党委书记个人述职报告
同志们:
根据市委的统一部署和要求,今天,我就个人履行岗位职责的情况简要汇报,大家提出意见和建议,并请测评。
一、 基本情况
财政局党委下辖基层党支部11个,党员189人。其中男党员143人,女党员46人;35岁以下的9人,36-45岁的78人,46-54岁57 人;55岁以上的45人,大专学历65人,本科学历71人,研究生学历的3人。在xx年度,我按照市委、市政府的工作部署,从健全工作机制和工作机构入手,坚定不移地履行一把手的职责,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,与时俱进,务实创新,积极工作,带领全体党员干部扎实推进党建工作,为汉川财政改革与发展提供了良好的组织保障,xx年2月,我本人被市委、市政府授予全市三个文明建设市直一级单位主要负责人先进个人称号。
二、深刻认识,高度重视,认真履行党建工作职责
作为党委书记,党建工作的第一责任人,我深知党建工作的重要性,始终把党建工作摆在重要位置,切实履行好党建工作的“第一责任人”的职责。
1.把党建工作置于首要位置。先后主持召开4次党委会,专题研究党建工作,结合我局工作实际,制订了《党建工作计划》。我深知党组织是团结带领群众干事创业的核心,是全部战斗力的基矗所以,在工作中我始终把抓基层党建作为牵动全局的首要任务,作为开展一切工作的前提,摆上重要日程,实行月例会制度,定期研究基层党建工作暴露出的问题和矛盾,及时分析解决。
2.把抓好党建工作作为首要责任。基层党建工作,党委书记是第一责任人,不抓是失职,抓不好是不称职。一直以来,我始终牢记“职务即是责任”,切实强化履行好岗位职责的政治责任感和自觉性,站位全局,牵头抓总,全面部署。在工作上,与党中央保持高度一致,坚定不移地执行市委关于党建工作的重大决策、决议和决定。对于重要工作,坚持亲自深入基层调研,亲自谋划思路定措施,亲自督导检查抓落实,努力把第一责任人的责任履行好,把党委的主角作用发挥好。
3.把完成财政工作目标作为党建的首要任务。一是强化收入征管,财政收入实现预期目标。以均衡入库为重点,以提高收入质量为核心,依法依规组织收入,财政收入保持了较快增长态势。完成财政总收入110736万元,占调整预算的100.7%,同比增收9415万元,增长9.3%,其中税收收入完成 86127万元,占财政总收入的77.8%,一般预算收入61366万元,占调整预算的101.2%,同比增收11167万元,增长22.2%;将市直所有非税收入单位和非税收入项目,统一纳入非税收入征收管理系统管理,全面推行银行代收模式,在保证收入质量的前提下,确保应收尽收,足额入库。全市完成非税收入141448万元,其中纳入预算管理的非税收入23909万元,为调整预算的102.9%,同比增收4960万元,同比增长25.2%;组织全市乡镇财政干部进村入户,严格按标准征收农业排涝水费和xx年农民参合基金,坚持做到征收主体到位、程序规范,征收资金票款同步、入库及时。征收水费入库资金1046万元,参合基金2329万元,均占年度征收任务的100%、107%;二是认真落实扩大内需的政策措施。抓住中央继续实施积极财政政策的机遇,全年争取到位上级项目资金5.6亿元、地方政府债券资金1.8亿元,重点支持了三农,社会保障、教育、医疗卫生、节能减排等经济社会重点领域发展。兑付2028台(套)农业机械购置补贴1220万元和台(套)家电、汽车摩托车下乡产品补贴万元,启动家电“以旧换新”政策,拉动城乡消费约3.1亿元。发放公益性行业石油价格补贴862万元。累计办理企业固定资产进项抵扣17955万元,办理再生资源企业退税5269万元。这些措施对进一步扩大内需,拉动经济增长,保持经济向好势头发挥了重要作用;三是积极推动经济发展方式转变。筹集资金2.3亿元,加强和完善三大园区基础配套设施,重点支持园区工业废水废气处理项目建设,积极发展循环经济和低碳经济。安排资金1703万元,投放县域经济发展专项资金8000万元,支持信用担保机构担保办理贷款1.1亿元,促进中小企业节能改造、技术创新、结构调整和专业化发展,助推七大支柱产业做大做强;四是大力支持社会事业发展。全市教育投入达40117万元。支持教育优先发展,对义务教育阶段教师工资实行财政统发,免除 79212名中小学生学杂费并免费发放教科书,2899名经济困难学生得到生活费补助,完成全市中小学校舍维修改造项目61个;全市社会保障和就业投入达到61746万元,为850多名在职村主职干部办理养老保险,2930名退职村干部享受生活补贴;组织各类群体参加就业培训9350人,新增就业再就业1.8万人;全市医疗卫生投入达到36982万元,29家基层医疗卫生机构全部实施基本药物制度并实行零差率销售,完成19个基层医疗卫生机构改扩建项目,人民医院整体搬迁工程进展顺利,新型农村合作医疗、城镇居民基本医疗保险财政补助标准由人均 80元提高到120元;全市住房保障投入达10316万元,开工建设城镇保障性住房1120套,改造危房面积10000平米;全市科学技术、文化体育与传媒事业投入达到5527万元,支持文科技化事业协调发展,实施农家书屋、农村电影放映等重点文化惠民工程,丰富农村文化生活;全市公共安全投入11268万元;五是加大强农惠农政策落实力度,发放各项种粮补贴7060万元,拨付“三农”保险保费财政补贴641万元,向涉农金融机构足额拨付财政定向费用补贴78万元、风险防范金232万元;筹集资金1.4亿元,加快中低产田改造和高标准农田建设,支持农民专业合作组织发展、农业产业化经营和农业技术推广;支持城乡一体化发展,筹集资金7843万元,大力实施通村公路、饮水安全、清洁能源入户、“清洁乡村” 等工程
三、创新机制,狠抓重点,全面落实党建工作任务
1. 强化党委班子自身建设,充分发挥党委班子的龙头作用。过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜,所以,我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。坚持 “科学理财、民-主理财、依法理财”的思路,通过加强党委工作程序规范化建设,推动党内制度法规的完善和落实,不断提高党委领导能力和水平。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实。在班子内部,进一步明确党建工作分工,党委书记负总责,分管领导直接抓,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作,党委还建立了党委委员党建工作联系点制度,要求每个党委委员每月到对口联系的党支部检查指导工作不得少于2次,局党委每月至少召开一次专题会议,听取各个党委委员的党建工作情况汇报,研究解决重要问题,从而形成了党委统一领导、有关职能科室各司其职、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。二是进一步加强民-主集中制程序的规范。建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民-主集中制,作为“班长”,在党委会议讨论研究工作时,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,在民-主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断,从而充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了班子的集体领导地位。三是进一步加强党委议事和决策程序的规范。制定相关细则,围绕决策、执行、监督三个重点环节,对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范,使党委议事和决策严格按法定程序规范运行,确保党委议事和决策的科学化、民-主化、合理化。四是进一步加强党委履行职责的规范。对书记、委员职责内容进行规范,明确各委员参与、维护、执行、检查党委决议的具体内容、权限、责任和要求,解决好落实中程度不同地存在的缺位、错位、越位问题。一年来,班子成员求真务实,认真抓好各项工作,起到了很好的表率带头作用。五是建立党风廉政建设责任制,坚持廉洁从政。我与7个党支部书记签订了《党风廉政建设责任制》,认真贯彻落实《廉洁准则》,加深对《准则》的学习和理解,带头执行《准则》的各项规定,争做忠于职守、廉洁奉公的表率。
第14篇 xxxx年学校党委书记年终述职报告
xxxx年度,我认真履行学院党委书记职责,主持学院党委全面工作,分管党委办公室和党委工作部,联系师范教育系。组织带领学院党委一班人,坚持以科学发展观统领学院改革、发展、稳定全局,着力解决影响和制约学院科学发展、又好又快发展的突出问题,按照举旗帜、抓班子、带队伍、促发展的要求,坚持原则、把握全局、团结同志、加强修养、以身作则、依法履职,全面推进学院各项事业加快发展。重点抓了以下工作:
一、全面加强和改进新形势下学院党的建设
按照《四川省高校党建工作考评办法》的要求,我认真履行学院党建工作第一责任人的职责,坚持党要管党、从严治党,以保持先进性和加强执政能力建设为主线,全面加强学习型组织建设、作风建设、基层党组织建设、干部队伍建设和反腐倡廉建设。全面改进新形势下学院党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。
紧密围绕学院改革发展和迎评促建的中心工作,以科学发展观为指导,以改革创新精神全面加强和改进学院党的建设,不断提高学院党的建设的科学化水平,进一步认真贯彻落实《高等教育法》、《普通高等学院基层组织工作条例》、《普通高等学校党建工作基本标准》、《关于加强普通高等学校基层党组织建设的意见》、《关于进一步加强高校领导班子建设的意见》和《学院党委关于加强学院班子建设的意见》、《学院党委领导下的院长负责制实施细则》等文件精神,为推动学院科学发展提供坚强的政治保障、思想保障和组织保障,努力办人民满意的高职学院。
坚持和完善党委领导下的院长负责制,既充分发挥学院党委的领导核心作用、又切实保证学院院长在依法行政中执行党委集体决策的权力,切实提高学院领导班子办学治校能力;大力开展创先争优和创建学习型党组织活动,以创先争优和学习为学院党组织建设的重要特征,以创先争优和学习为学院党组织活动的重要内容,以创先争优和学习为提高学院党组织战斗力的重要途径,推动学院党员干部和广大师生不断深化对党的理论创新成果的认识;做好抓基层、打基础工作,健全学院党的各级组织,明确职责任务,加强指导督促,严格按照标准和程序把优秀知识分子和大学生吸收到党内来,充分发挥学院基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;坚持改革创新,继承和发展高校党的建设在长期实践中形成的成功方法,又不断创新和丰富高校党的建设有效管用的新方法,不断增强学院党建工作的生机活力。
学院思想理论建设重点在创先争优和学习型党组织创建、思想政治理论课建设和理论创新上下功夫,切实用中国特色社会主义理论体系武装学院党员、教育学院师生。学院领导班子和干部队伍建设重点在提高思想政治素质和办学治校能力上下功夫,努力建成善于推动科学发展、促进校园和谐的学院领导集体和骨干力量。学院基层党组织建设重点在扩大覆盖、强化功能、增强活力上下功夫,不断增强学院党的组织的创造力凝聚力战斗力。大学生思想政治教育重点在总结经验、破解难点、建立长效机制上下功夫,切实把社会主义核心价值体系融入学院教育教学全过程。学院反腐倡廉建设重点在党性党风党纪教育、惩防体系建设和学术道德、师德建设上下功夫,大力营造风清气正、风正心齐的校园环境。
高度重视干部队伍建设。把优秀人才汇集到学院各项事业中来,把最优秀人才用到最关键的岗位上来,最大限度地调动学院广大党员、干部的积极性、主动性、创造性。用人风气决定群众信心,在干部选拔、任用工作中坚持“四个导向”:坚持德才兼备、以德为先的用人导向。切实把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬,人民群众信得过的干部选拔上来。坚持民主、公开、竞争、择优的改革导向。坚持扩大民主,加大竞争,推动公开。重视基层锻炼、加强交流的成长导向。有计划地安排干部到基层、企业培养锻炼和到省、市委党校学习提高,同时积极创造条件,引导干部在不同的工作岗位上丰富阅历、锻炼提高。从严管理干部就是对党和人民负责,坚持重视学习、严格教育的管理导向。大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,切实加强干部的作风建设和廉政建设,将有关材料通过校园网和电子邮件方式发给中层和有关人员加强学习。开展“讲党性、守纪律、保廉洁”专项教育活动,组织全体副高职称人员、主办干事和中层以上干部学习了《干部选拔任用四项监督制度》和《中国___党员领导干部廉洁从政若干准则》,组织中层以上干部做了中国___党员领导干部廉洁从政若干准则》测试题,组织党员干部观看《巴山红叶》等专题教育片;有关数据已在学院党委关于买官卖官问题专项整治工作和干部选拔任用工作总结报告中叙述,这里从略。
进一步解放思想,积极努力推进体制机制的创新。创新体制机制是着眼长远,从根本上解决突出问题,保证学院科学发展的制度保障。坚持不懈,积极探索,积极努力创新体制机制,修订、补充、完善了学院原有的管理制度,坚持用制度管人,以建立更加科学的长效机制,坚持和院长及班子成员商议这方面的工作并积极开展调研,力争下学期有大的突破。多途径、多措施,不断提高干部职工的思想认识,不断更新干部职工的办学观念,用科学发展观统一全院上下的思想和行动,促进学院又好又快的发展。
突出重点,切实在解决问题上求实效。有关数据已在学院党委、行政xxxx年度述职报告和学院党委党建工作考评自查报告中叙述,这里从略。
在全面抓好党的建设同时,按照院党委总揽全局、协调各方的要求,大力支持院行政、院纪委、院工会、院教代会、院学术委员会、院教学工作委员会、院学报编辑委员会、院关心下一代工作委员会、院团委、院学生会、院民主党派、院离退休协会等工作,团结各方力量,共同推进学院发展。
按照xxxx年初与省委教育工委书记、省教育厅厅长签订的党风廉政建设责任书的要求,学院党委书记和院长是学院党风廉政建设第一责任人,关于抓反腐倡廉建设和廉洁自律情况,已在xxxx年度履行党风廉政建设责任制情况报告中叙述,这里从略。
二、扎实抓好安全维稳创稳工作
按照xxxx年初与省委教育工委书记、省教育厅厅长签订的安全稳定工作责任书的要求,学院党委书记和院长是学院安全稳定第一责任人,面对xxxx年特殊的形势和巨大的安全维稳压力,始终坚持把安全维稳创稳放在突出位置,及早安排部署,争取了工作主动,确保了学院的安全和谐稳定。高度重视社会治安综合治理工作,进一步建立健全安全稳定责任制,加强学院内部安全管理工作,及时了解和掌握全院师生的思想动态,做好政治敏感期的安全防范工作。与各部门、教学单位签订了安全稳定责任书,将安全稳定工作落实到具体责任人。及时排查校园安全隐患,保证了学院无重大安全事故发生。抓预案,保持学院稳定,也为社会的稳定做了贡献。抓阵地,处置重大信息;重大事件、敏感时期,通过多种渠道和多种形式坚持密切监控网络信息和其它信息,发现重大信息及时处理,通过耐心细致的工作,避免了一些涉及稳定的事件的发生,妥善处理了一些影响稳定的事件。
第15篇 2023党委书记抓基层党建年度工作述职报告
一、探索镇党委权力公开,完善基层服务体系
安文镇为发展党内民主、推进民主政治建设,一直以来高度重视党务公开工作,把推进党务公开、规范权力公开透明运行作为基层党建的一项重要抓手。在工作实践中,我镇认真研究、科学确定党务公开的内容,做到标准统一、内容全面。编写了《安文镇党委权力公开资料汇编》,厘清了党委、政府职权,构建了风险防控体系,明确了议事范围和议事程序,编制了各项工作办理流程图,并在镇365便民服务中心公开。同时聘请6名党代表、人大代表、政协委员担任社会监督员,对党委、政府的各项工作进行全方位、全过程监督,确保镇党委权力在阳光下运行,进一步增强了安文镇党委的公信力和凝聚力。
二、开展社区民主监督建设,不断完善基层服务平台
随着政府对民生投入的加大,涉及社区的背街小巷、庭院改善等工程的增多,社区居务也日趋繁忙,建立一个针对日常居务方面工作的监督机构已经成为势在必行的趋势。在此情况下,安文镇于2023年3月份在8个社区成立了居务监督委员会,并通过民主选举,选出了第xx届居务监督委员会。社区居务监督委员会的构建及其监督制度安排,规范了社区“自我监督”自治功能的对应机构,强化了社区民主监督、创新了社区居民自治载体、社会管理方式、城市社区基层党风廉政建设,发挥了城市社区居民群众自我服务、自我教育、自我管理、自我监督的“四自”功能,增强了居民的自治意识,切实维护了居民的利益和权力。
三、狠抓党员队伍建设,不断提高党员整体素质
一直以来,始终把党员队伍建设摆到突出位置,坚持不懈地提高党员队伍的整体素质。在开展农村党员“五星”管理的基础上,严把发展党员入口关,推行“两推荐两票决两预审”制度,做到条件成熟一个发展一个,重点关注了长期未发展党员的村,将党员发展工作列为这些村年度目标考核的重要内容之一,经过一年的努力,全镇所有长期未发展党员的村已经培养了入党积极分子,尤其是13年未发展党员的小岭村,已吸收了一名预备党员,据统计全镇共吸收预备党员26名,按期转正38名,延长预备期1名。同时严格按照《党章》和《关于推行纯洁党员队伍公约制度的意见》等要求,加大对不合格党员的处置力度,去年共劝退3人。
10位用户关注
58位用户关注
17位用户关注
84位用户关注
67位用户关注
77位用户关注
96位用户关注
77位用户关注
40位用户关注
33位用户关注
38位用户关注
43位用户关注
61位用户关注
94位用户关注
93位用户关注
39位用户关注
64位用户关注
62位用户关注