租赁员岗位职责（5篇范文）

第1篇 租赁员岗位职责

1. 为项目经理提供日常的支持,确保项目的成功交付。

2. 阅读并理解详细说明项目的文件,包括但不仅限于雇主要求、租赁合同、物业管理协议、规格说明和租赁摘要。

3. 支持项目经理根据工作划分项目工程范围和编制预算;制订切合实际的项目时间线和方案。

4. 帮助确保所有相关方在开始设计前了解项目目标,并与租赁员共同审核项目范围是否与租约相符。

5. 按要求,支持项目经理订立适用的租赁条款和进行展示。

6. 与项目经理共同为顾问、承包商建立采购流程,并针对执行工作必不可少的所有相关方,协商和订立适用的协议,包括整套招标书和合同文件。

7. 在项目经理的支持下,按要求执行准确的设计投标评估(技术及商业评估,包括方案和管理方面),为项目经理提供正确的分析并推荐甄选合适的设计人员。

8. 在项目经理的支持下,执行准确的施工投标评估(技术及商业评估,包括方案和管理方面)。为项目经理提供正确的分析,并推荐甄选合适的总承包商。

9. 在项目经理的支持下,按要求执行准确的监理投标评估(技术及商业评估,包括方案和管理方面),为项目经理提供正确的分析并推荐甄选合适的监理人。

10. 在项目经理的支持下,按要求对其他任何专家、供应商或咨询公司执行准确的投标评估(技术及商业评估,包括方案和管理方面),为项目经理提供正确的分析并推荐甄选。

11. 与项目经理紧密配合,共同制定项目沟通流程和档案系统,并对各种必要的审批进行适当的跟踪。

12. 在项目经理的监督下,建立此类会议的会议流程和时间安排。

13. 在项目经理的监督下,确保项目文件准确无误、协调一致且正确记录。

14. 按照项目经理的要求,准备会议记录和其他项目工程报告/文件。按要求,与项目经理确认并检查此类文件。

15. 与项目经理共同确保所有顾问熟悉范围、时间和成本方面的项目目标,并在业主和顾问之间签订适当的协议来实现这些目标。

16. 为项目经理提供对设计、施工、供应和其他项目相关条款的进度、方案、质量和成本的审核,确保合约文件与要求的项目范围相一致。。

17. 审核施工文件在可施工性及成本效益上的设计细节。将结论上报给指派的项目经理并进行讨论。

18. 确保图纸协调一致,以便在不同专长的顾问之间界定适当的范围。

19. 审核所有信息要求、更改申请等,并与项目经理进行讨论。按要求在项目经理的监督下做出适当的回应或让顾问做出适当的回应(指示信)。

20. 支持项目经理以管理和协调项目工程执行过程中可能发生的各种变化。

21. 支持项目经理,确保发票审核符合文档规定及完成状态,并及时进行处理。

22. 直接向指派的项目经理或董事报告。按要求配合、支持其他项目团队成员并与之密切合作,可能包括项目工程师、行政管理人员、专家工程师和质检员。

23. 取得由你担任项目工程师之项目工程的“所有权”,并为项目经理提供支持,包括但不仅限于成本分析、投标准备及评估、开具发票、质量及方案控制和施工监督。

24. 了解成功执行项目工程所需的设计、施工和供应合同。

25. 独立维护之前商定的项目文件和档案系统,并配合项目经理进行分发和使用。

26. 协助项目经理筹备和更新项目风险登记。

27. 协助项目经理,cbre客户经理有效的管理系统。

要求

1. 985或211院校大三大四或者研二学生,土建,机电,暖通或相关专业。

2. 在设计、项目管理或施工管理行业有过实习经验为佳;

3. 必须注重细节,善于分析,熟练操作电脑,证明具备各种技能且有成功的从业经历。

4. 知道并了解施工规范及技巧、合同文件、项目文件以及控制系统和建筑支持系统。

5. 具备出色的处理人际关系的能力和解决问题的能力。

6. 具有较强的中英文口头/书面沟通技巧。

8. 熟悉设计、施工和以供应为导向的合同,例如但不仅限于政府合同、fidic合同等为佳。

9. 一周至少三天,能长期实习 (半年以上)为佳。

第2篇 租赁员岗位职责范本

1.负责公司所属物业租赁合同手续的办理工作。

2.负责《房屋租赁合同》的签订及续签工作。

3.负责公司开发楼盘所属管辖区的租赁许可证的办理工作。

4.负责出租房屋的日常管理工作及协调各租户与公司之间的合约关系。

5.对所属物业根据需要,进行市场调研,及时调整租金价位。

6.完成公司和本部门交办的其他工作。

第3篇 汽车租赁员岗位职责

工作内容/

1、租赁业务的市场开拓与维护;

2、负责汽车租赁整体运营管理,推动业务,达成销售目标;

3、负责业务对象的社会信誉度调查,认真洽谈并签署有关租赁合同;

4、收集调研当地市场信息及行业动态,配合实施公司的推广活动;

5、完成公司制定之业务目标;

6、组织执行公司业务相关管理制度及业务操作流程;

7、完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、中专以上学历;

2、具备较好的组织、策划能力,市场开拓能力;

3、具备良好的沟通表达能力、执行能力及和团队合作能力;

4、有c1或以上驾照,具备熟练驾驶技能;

5、有相关租赁公司工作经验的优先考虑;

6、有汽车租赁销售经验及租赁客户资源或市场营销经验为佳。

热爱销售工作,具有亲和力,有吃苦耐劳精神及很强的责任心,能承受较大的工作压力;

第4篇 租赁员岗位职责及相关职位要求

租赁员职位要求

1.有房产中介工作经验2年及以上；

2.熟悉相关房地产中介法规及行业动态；

3.具备一定的物业管理知识；

4.工作作风端正，善于与人沟通。

租赁员岗位职责

1.负责中介代理业务的实施和发展；

2.负责辖区内的多种经营，不断开发新客户，提高租售率；

3.做好市场调查，掌握竞争伙伴的动态策略；

4.听取、登记客户投诉意见，分转相关部门跟进，协助善后；

5.组建租赁信息库，包括位置、楼层、面积等；

6.加强合同管理，做好租赁的各种资料保管等，按时上报上级主管财务部租售情况。

第5篇 租赁员岗位职责、要求

租赁员职位要求

1.有房产中介工作经验2年及以上；

2.熟悉相关房地产中介法规及行业动态；

3.具备一定的物业管理知识；

4.工作作风端正，善于与人沟通。

租赁员岗位职责

1.负责中介代理业务的实施和发展；

2.负责辖区内的多种经营，不断开发新客户，提高租售率；

3.做好市场调查，掌握竞争伙伴的动态策略；

4.听取、登记客户投诉意见，分转相关部门跟进，协助善后；

5.组建租赁信息库，包括位置、楼层、面积等；

6.加强合同管理，做好租赁的各种资料保管等，按时上报上级主管财务部租售情况。