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项目经理部主任工作岗位hse职责(十二篇)

发布时间:2024-11-25 热度:43

项目经理部主任工作岗位hse职责

第1篇 项目经理部主任工作岗位hse职责

1 负责贯彻执行国家及上级有关健康、安全和环保的政策、法令和法规。对项目部的健康、安全和环保工作负全面领导责任。

2 检查和考核同级副职的健康、安全和环保职责落实情况。

3 负责资本性支出项目建设、安保基金(隐患治理)项目建设等施工项目的安全管理。

4 负责组织对基建施工现场的建筑、设备、起重机械、施工机具及安全附件、气瓶等定期进行安全检查工作。及时整改检查中发现的问题,有重大隐患的要坚决停用。

5 负责基建施工现场的安全、环保及防火措施的实施及监督工作。

6 定期组织健康、安全和环保大检查,对检查出的有关问题要及时整改,按期完成事故隐患整改项目。

7 在计划布置施工任务时,同时计划布置安全措施。

8 做到防火设施与主体工程“三同时”,即:同时设计、同时施工、同时验收。

9 负责施工过程中事故的调查处理工作,及时向上级主管部门报告。

10 组织本单位人员定期对施工现场及办公场所的危害因素和环境因素进行识别,采取可靠的防范措施。

11 负责组织本单位的安全活动及应急预案演练。

12 下班之前,切断办公室所用办公设备的。

13 认真执行石化公司《废物排放管理规定》,督促施工单位将施工中产生的各种废弃物按要求运(排放)到指定位置。

14将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

第2篇 资本运营项目经理岗位职责

岗位职责

1、公司资本运作资料整理、审核;

2、与银行、基金等金融机构对接;

3、项目商业方案策划,资本运营方案策划与实施;

4、产业发展全链条商业方案策划和对接。

任职条件

1、年龄在45岁以下,本科及以上工商管理、经济学、金融学等相关专业;

2、从事银行、基金等相关专业工作经验3年及以上;

3、具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

4、逻辑思维能力强、工作严谨、理性,有较强的组织、协调、沟通及出色的人际交往和社会活动能力,良好计划和执行能力;

5、良好的团队协助精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力。

第3篇 汽车开发项目经理岗位职责

汽车电子项目开发经理 1.结合公司年度和未来战略目标及原材料供应商的发展要求,分析市场潜在机会,制订电子电气业务市场开发目标和开发计划;

2.主要负责和推动非汽车领域,如工业设备、办公设备、体育用品、家电、建筑、家居位于、消费品、电动工具等行业,关于工程塑料、特种塑料的前期项目应用开发;

3.为客户端提供工程塑料应用和技术解决方案,包括合适的材料推荐、前期项目试料、客户抱怨、材料技术方面问题的解决;包括项目应用案例的内部分享培训;

4.定期收集市场信息,不断发掘和发现市场新的材料及应用机会,聚焦定位开发方向,并及时反馈部门经理,建议实施方案;

5.信息反馈及沟通,定时将新客户和项目信息及推动进度情况反馈给部门经理,并就反馈信息提出合理化建议方案和落实行动;

6.创新规范业务开发流程,确保部门业务持续增长和稳健发展。

要求:

1.具备5年在工程塑料行业从事电子电气业务的应用开发和销售的工作经验;

2.精通阻燃工程塑料在电子电气各个领域内的标准和测试要求;

3.精通塑料的成型方法及成型工艺;

4.能够阅读相关英文技术资料,能用外语进行日常交流和书写各类工作报告及技术邮件。 1.结合公司年度和未来战略目标及原材料供应商的发展要求,分析市场潜在机会,制订电子电气业务市场开发目标和开发计划;

2.主要负责和推动非汽车领域,如工业设备、办公设备、体育用品、家电、建筑、家居位于、消费品、电动工具等行业,关于工程塑料、特种塑料的前期项目应用开发;

3.为客户端提供工程塑料应用和技术解决方案,包括合适的材料推荐、前期项目试料、客户抱怨、材料技术方面问题的解决;包括项目应用案例的内部分享培训;

4.定期收集市场信息,不断发掘和发现市场新的材料及应用机会,聚焦定位开发方向,并及时反馈部门经理,建议实施方案;

5.信息反馈及沟通,定时将新客户和项目信息及推动进度情况反馈给部门经理,并就反馈信息提出合理化建议方案和落实行动;

6.创新规范业务开发流程,确保部门业务持续增长和稳健发展。

要求:

1.具备5年在工程塑料行业从事电子电气业务的应用开发和销售的工作经验;

2.精通阻燃工程塑料在电子电气各个领域内的标准和测试要求;

3.精通塑料的成型方法及成型工艺;

4.能够阅读相关英文技术资料,能用外语进行日常交流和书写各类工作报告及技术邮件。

第4篇 汽车整车项目经理岗位职责

岗位职责:

1、负责带领团队进行新车型项目的调研及计划的编制,对项目进行日程管理和节点控制,协调项目进度,监督项目实施、预算并控制项目成本和时间节点,定期制作项目进度汇报文件;

2、负责组织项目进度会议及项目运行中各部门间的技术沟通会议,协调各部门的执行,努力达成项目目标;

3、整理总结项目进程中出现的需要跨部门沟通解决问题,并组织协调找出解决办法;

4、负责新产品的质量目标的控制及质量改进工作;

5、整理总结项目进程中出现的需要跨部门沟通解决问题,并组织协调找出解决办法;

6、根据企业发展的需要过对行业动态、竞争对手的情况进行调研,并分析调研数据,撰写调研报告,为企业经营决策提供依据。

岗位要求:

1、五年以上汽车整车项目管理工作经验,两年以上项目经理工作经验;

2、车辆工程类相关专业,本科及以上学历;

3、熟悉汽车结构和原理,熟悉汽车产品开发流程;

4、具有有较强的问题分析能力;

5、具有较强的计划与组织协调能力;

6、熟练使用相关设计软件。

第5篇 物业项目客服部经理岗位职责-3

物业项目客服部经理岗位职责3

职位:客服部经理

直接上级:物业总经理

直接下级:客服主管、环境主管

岗位职责:

1、对占有50%以上产权的重点客户建立良好的合作关系,保持与其公司之间有效的沟通渠道,提供优质的服务;

2、认真听取客户意见,及时有效地处理客户投诉,如遇疑难问题未能处理,及时汇报上级;

3、定期回访客户,随时听取客户意见,记录汇总客户调查表,将各项反馈记录呈报予上级;

4、拟定客户通知,安排通知发送等相关事宜;

5、安排收缴物业管理费及其他费用,负责实现物业管理相关费用的收费率指标;

6、定期对物业清洁、绿化、垃圾清运、楼内消杀等外委服务项目的招标并进行督察协调;

7、跟进处理突发事件;

8、协助办理有关政府机构事宜;

9、协助处理紧急事件善后工作;

10、制定大厦《客户手册》、《装修手册》等文件,完善物业部工作制度和各项工作程序;

11、收取、审阅物业部巡视报告和投诉记录,并做跟进处理;

12、监管下属员工的日常运作及安排,并依据管理中心各类规章制度对下属员工的违纪行为作出处理;

13、组织主持部门工作会议,听取汇报,布置工作,解决工作难题;

14、审阅各项日常记录,跟进未处理问题;

15、制定部门日常费用预算并保证其有效执行;

16、负责协调与沟通本部门与其它职能部门之间的工作往来关系;

17、负责编写部门月度报告,总结上月工作情况,制定下月工作计划;

18、安排下属人员培训计划报行政部,负责跟进培训计划的实施,并对培训课程进行考核;

19、履行必要的岗位职责,完成上级交办的其它工作任务。

素质要求:

a.基本素质:具备相当丰富的物业管理专业知识,责任心强,善于沟通,并能协调各部门的相互关系,具有相当的组织管理能力。

b.自然条件:30岁以上,身体健康。

c.文化程度:物业管理专业大专以上或同等学历,受过物业管理的专业培训。具有物业经理岗位证书。

d.外语水平:四级以上英文水平。

e.工作经验:在高档大型物业或四星级以上酒店中担任过同等职位3年以上经验。

f.特殊要求:对现行物业管理政策、法规、条例等,以及房地产、大厦设备设施等方面的专业知识有较全面的了解。

第6篇 资深客户项目经理岗位职责

岗位职责:

作为项目经理对项目的成败负责。了解产品需求,达成项目目标从而实现销售目标和利润目标。

1. 参与跨部门项目需求分析,整体方案设计、计划和执行时间表的制定;

2. 负责项目相关文档的记录、整理和更新,保证各个子任务的可见性和可控性;

3. 协调项目各参与方的资源,实时跟进各个子任务的进度,根据项目进展情况,召集项目团队核心人员召开项目例会及各种阶段性会议,跟进和推动项目的有效实施;

4. 对于关键任务节点重点把控,联合相关团队对可能存在的风险进行评估,并给出应急方案;

5、保证项目的整体性,对该项目的成本、进度、质量等方面的控制负责,保证其按期、按质在成本预算合理范围内完成;

6. 参与后期运营监控,跟踪项目上线后的实际达成情况,整理kpi报表并对异常情况及时汇报。

任职资格:

1.本科以上学历;

2.英文口语沟通能力强;

3.8年以上工作经验,5年以上消费电子类项目管理经验,知名企业工作3年以上;

4.优秀的团队统筹、沟通协调及领导能力,有部门管理经验优;先,要求具备极强的执行力;良好的沟通能力 ;

5.有项目群管理经验者优先。

第7篇 水利工程项目经理岗位职责

水利工程项目现场经理 中工国际工程股份有限公司 中工国际工程股份有限公司,中工国际,中工国际工程,中工 岗位主要职责:

1、 负责水利工程项目现场施工管理;

2、 负责施工组织设计审查;

3、 负责组织制订现场管理制度, 行使现场工作管理职能,使项目现场管理有序进行;

4、 负责定期组织检查项目的安全、质量、进度、文明施工;

5、 负责组织现场项目周/月例会,负责项目年度计划、月度计划、周计划;

6、 组织编制现场日志,组织记录项目现场发生的重要事项(周报、大事记、图片等)、工程量统计报表、质量记录、会议纪要等;

7、 组织积累、整理竣工验收报告的原始资料、组织编制竣工资料,协助做好验收、移交工作;

8、 根据项目要求,调配项目管理人员相关工作,并组织实施;

9、 完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、水利工程等相关专业本科及以上学历;

2、十年以上工作经验,三年以上相同岗位工作经验,熟悉水利工程现场施工管理,熟悉水利工程相关的设计、施工、验收规范;

3、持高级专业职称者或有水利工程施工管理从业背景者优先;

4、乐观积极,具有较强的组织能力、沟通协调能力、应变能力、计划实施能力等;

5、45岁以下,身体健康,能够适应经常出差及现场常驻;

6、特别优秀人员条件可适当放宽。

第8篇 工程项目经理部主要人员岗位职责

工程项目经理部主要人员岗位职责:

1项目经理:全面负责本工程项目的施工,组织项目经理部各专业施工人员完成本工程合同文本规定的全部内容,实现工程目标。负责协调各专业工种之间的施工配合,负责组织编制施工组织设计、单项作业计划、总进度计划和阶段性进度计划、月份进度计划。定期组织质量、安全、文明卫生检查,对本工程质量、安全、工期负全面责任。

2项目技术负责人:在项目经理领导下,主持本工程项目的技术工作。针对本工程特点,依据国家规范、设计图纸、操作规程等制定各分部分项工程项目的施工要求和技术、安全交底内容。对重要的分部分项工程和关键的技术问题亲自向各专业施工人员做详细的技术交底,并指导工程施工,负责解决施工过程中出现的技术问题。具体组织施工人员参加qc活动,推行全面质量管理,负责工程质量的控制、监督,最终实现工程目标。

3施工员:在项目经理和专业项目负责人的领导下,组织和领导生产班组按照技术交底、设计图纸、验收规范、操作规程进行施工,及时完成项目经理和专业负责人下达的具体任务,对生产班组施工的质量、安全负直接责任。针对分部分项项目特点对施工生产小组进行全面具体的技术安全交底,及时做好各种内业技术资料和隐蔽签证,参与qc小组活动,督促协助班组做好质量自检、互检和工序交接检验工作,深入施工工作面检查施工质量、安全生产情况,时刻加强安全防范措施,实现工程质量和安全生产目标。

4专职安全员:在项目经理和项目技术负责人领导下,具体负责项目施工过程中的安全管理工作,深入施工部位督促施工员和生产班组按照《安全生产管理条例》做好安全生产工作,具体负责检查、落实各施工工作面的安全防护措施,对安全隐患及时提出整改意见,呈报项目经理,并督促施工员和生产班组及时整改,做好安全管理记录,参与安全技术交底,确保安全生产。对项目施工的安全工作负主要责任。

5专职质检员:在项目经理和项目技术负责人领导下,具体负责工程项目施工质量监督管理工作,对本工程实行动态管理,参与qc活动,深入施工部位督促施工员和生产班组按照施工规范、操作规程和质量检验标准进行施工。具体负责监督检查各分部分项的施工质量,并作出质量等级评定;参与各工种工序的自检、互检工作,对于防渗漏工程施工质量进行全过程检查和验收,对项目施工的质量工作负主要责任。

6材料员:在项目经理领导下,全面负责现场材料验收、发放和核算工作,对进场的施工材料按照施工总平面图布置归类堆放,严格按照要求和材料验收标准把好原材料质量关,拒绝签收不合格材料和无合格证材料。

第9篇 岩土工程项目经理岗位职责

任职资格

1、本科及以上学历,岩土工程专业,且有10年以上相关工作经验;

2、能熟练使用多种岩土和结构计算软件,能出方案,画设计图;

3、责任心、上进心强,工作认真细致,善于与人沟通,且富有团队精神。

4、持有注册岩土工程师证书优先

第10篇 测试项目经理岗位职责内容

作为项目经理,负责测试项目的项目管理,制订测试计划和策略,带领和指导测试工程师进行测试用例设计和测试执行工作。

第11篇 项目经理项目主管岗位职责

项目经理主管 1、对整个项目部门负完全责任;

2、确保全部工作在预算范围内按时优质地完成,使客户满意;

3、领导项目的计划、组织和控制工作,以实现项目目标;

4、严格执行公司对项目管理的规范、对于软件开发项目执行公司制定的统一的软件开发;

5、负责整个项目干系人(客户、上级领导、团队成员等)之间关系的协调;

6、制定工作计划、项目执行计划、人员配置计划、工作分解结构、等,同时报开发部长,并报公司审批;

7、定期向公司组长报告项目进度,一般为一周一次;

8、对团队成员进行工作安排、督查;

9、定期召开团队成员会议,在可能的情况下邀请客户、研发部长参加;

10、项目结束时,进行结项工作,整理各种相关文件;

1、对整个项目部门负完全责任;

2、确保全部工作在预算范围内按时优质地完成,使客户满意;

3、领导项目的计划、组织和控制工作,以实现项目目标;

4、严格执行公司对项目管理的规范、对于软件开发项目执行公司制定的统一的软件开发;

5、负责整个项目干系人(客户、上级领导、团队成员等)之间关系的协调;

6、制定工作计划、项目执行计划、人员配置计划、工作分解结构、等,同时报开发部长,并报公司审批;

7、定期向公司组长报告项目进度,一般为一周一次;

8、对团队成员进行工作安排、督查;

9、定期召开团队成员会议,在可能的情况下邀请客户、研发部长参加;

10、项目结束时,进行结项工作,整理各种相关文件;

第12篇 项目公司财务经理岗位职责

工作职责:

1) 在片区财务负责人指导下开展工作

2) 具体执行项目公司业绩管理工作,包括但不限于在途资金管理、按揭准入、回款率、账龄管理、货龄管理等

3) 具体执行项目公司利润规划及预估,会计报表复核工作

4) 具体执行项目公司所属项目全周期管理工作

5) 负责项目公司预算资金管理

6) 协助负责项目公司税务关系及税款缴纳

7)合同管理工作

8) 领导安排的其他工作。

任职条件:

1)统招本科毕业;

2)2年以上房地产行业项目财务工作经验。

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