建设销售主管岗位职责（4篇范文）

第1篇 建设销售主管岗位职责

岗位职责:

1.乡镇开发(执行标准、考核、跟踪、整改);

2.档案基础信息管理(网点资料、经分销体系、特通资料建立)

3.经销商管理(经销商考核、设立、变更、撤销等);

4.经分销商管理

5.其它事项:相关文件的草拟制定、文件的抽查等。

任职资格:

1.大专及以上学历,具备3年以上快销品行业工作经验。

2.具有较强沟通能力,较强学习与创新能力;较强的市场敏锐度;

3.市场竞争状况的了解、公司渠道发展规划的了解、掌握快速消费品渠道的发展;

4.具有较强的经销商布局推动、执行能力、总结能力。

第2篇 销售网站建设岗位职责

岗位职责

1、通过各种方式进行产品的销售,与售前支持人员合作完成各项销售指标;

2、通过电话或者互联网营销沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩;

3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;

4、协调公司内部资源,提高客户满意度;

5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息,增加产品销售范围。

任职资格

1、18-35周岁,热爱互联网销售的工作;

2.、有较强的责任感和事业心,愿意长期从事销售行业;敢于挑战自我,敢于挑战高薪;

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,热衷于业务工作;

4、有良好从业意识和服务心态,并渴望通过努力成就事业;

5、善于与人沟通,有良好的沟通及团队协作能力;自信心强,有超强的耐心,韧性;

6、有过电商软件销售经历者优先,从事过it/互联网工作者优先。

第3篇 建设销售经理岗位职责

1.直接参与小家电商品现场销售工作。

2.进行商品管理,掌握商品库存.滞销数据。

3.进行销售价格管理,优惠券使用管理,对促销.现场.卫生.赠品堆头等的管理。

4.处理柜组顾客客诉.并作好突发事件的及时处理及转交,完成上级交办的工作。

5、负责本部门相关产品市场调研及对外宣传工作,具有较强的沟通谈判能力,抗压能力,应变能力等;

6、薪酬:有竞争力的薪资及福利,五险一金+节假日福利+生日福利+旅游+多种形式员工体验+免费体检;

7、晋升空间:销售经理-商场经理-店长助理-店长;

第4篇 建设销售专员岗位职责

1、通过电话沟通和实地拜访等,为目标企业定制网站建设方案;

2、全面而深入的了解市场动态,主动开发客户资源,完成公司设定的新客户开发和销售业绩指标;

3、及时反馈客户需求,并能准确传达给公司相关部门;

4、按公司要求完成拜访任务,及时在销售系统录入和更新客户信息,做好客户管理工作