业务销售专员岗位职责（十二篇）

第1篇 业务销售专员岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

第2篇 ic销售业务岗位职责

职位要求:

1. 负责推广公司自有品牌cw eeprom芯片的销售工作;

2. 向客户介绍产品, 送样承认, 订单跟进,客户关系维护, 应收款催收;

3. 负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售指标;

4. 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

5. 维护及增进已有客户关系;

6. 负责收集市场和行业信息,加深了解。

任职资格:

1. 本科及以上学历,工科类相关专业;

2. 有一定的销售工作经验,熟悉电子半导体行业;

3. 熟悉蓝牙, wifi, 电表,机顶盒,安防,家电,遥控器等应用领域;

4. 有过eeprom,mcu销售经验者优先;

5. 吃苦耐劳,有团队合作精神。

第3篇 人寿保险区域销售业务经理岗位职责

优才区域销售业务经理岗位要求:

(1)年龄:25-45周岁

(2)学历:大专及以上学历

(3)工作经验不限，欢迎有管理世界500强管理经验者加入

(4)性格外向，具有较强的人际交往与沟通能力

(5)有良好的心理素质和工作习惯，自律性好，有责任心

(6)有信用卡、证券、贷款等金融服务业及房产中介、汽车4s店、酒店服务、物业公司等相关行业工作经验者优先

薪酬福利:

1、办公环境:豪华cbd写字楼办公，地铁上盖

2、公司定期组织员工旅游和户外拓展活动，按国家规定享受法定节假日

3、完善的人才管理和广阔的晋升发展空间与平台

4、系统的人才培训技能提升及发展计划，我们给予您岗位技能和能力素质不断提升的机会:

第4篇 郑州销售业务岗位职责

业务员/销售代表—郑州 上海东龙服饰有限公司 上海东龙服饰有限公司,东龙 1、负责区域新客户开拓、产品销售、货款回收等工作

2、与其他部门沟通协调,解决地区客户的抱怨和投诉

3、负责收集地区市场、行业、竞争对手相关信息

任职条件

1、高中及以上学历,1年以上工作经验;

2、形象较好,有较强的理解能力、言语表达能力及沟通能力;

3、责任心强,能吃苦;

4、有强烈的企图心和责任心,抗压性强;

第5篇 销售代表/业务代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责项目信息收集；

2、负责客户关系维护和市场开发；

3、负责跟踪在建项目进展，协调处理相关问题。

任职资格：

1、大专以上，

2、弱电行业大客户销售经验2年以上；

3、熟悉工程项目销售模式，有招投标经验；

4、具备良好的沟通协调能力、应变能力、分析能力、决断力。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第6篇 销售代表业务员岗位职责

销售代表/业务员 中山百得厨卫 中山百得厨卫有限公司,中山百得厨卫,百得厨卫,百得厨卫 1、负责业务拓展工作;

2、负责执行各种促销活动;

3、负责竟争品牌信息收集并反馈。

岗位要求:

1、大专以上学历;

2、语言表现能力佳;

3、热爱销售工作、能适应出差。

第7篇 汽车销售业务员岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略；

2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标；

3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等；

4、协助客户办理车辆销售的相关手续；

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题；

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案；

7、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。

第8篇 销售代表业务精英岗位职责

我们的销售特点: 公司会在各网站做推广获取意向投资客户电话资源,分给销售人员电话资源,不用像其他快速消费品等业务员那样上门推销,工作环境舒适,不用外出陌生拜访!如果你期待突破自己,让自己找到一个专业稳定的发展平台,您可以致电咨询并参加我们的面试,相信您一定会有一个新的事业起点。

第9篇 销售业务顾问岗位职责

销售业务/销售顾问 北京五八到家信息技术有限公司 北京五八到家信息技术有限公司,58到家,五八到家 发展方向:畅通的晋升渠道(销售顾问—销售主管—高级销售主管—城市经理—大区经理)

有胆你就来!目前拥有广大的晋升空间,每三个月一次内晋机会!

岗位职责:

1、公司提供意向客户线索,沟通意向客户之后达成签单;

2、根据公司的销售资源,对接客户需求,促成客户与服务者达成服务关系;

3、客情维护,跟进服务效果及客户满意度,提升客户体验,提高复购率;

4、负责售后处理,妥善解决客户问题和公司内部各类问题;

5、公司定期进行营销培训、系统使用培训,提升营销技能并提高工作效率;

岗位要求:

1、统招大专及以上学历,有一年以上的相关工作经验;

2、具备一定谈判能力,思维灵活、有抗压能力;

3、熟练操作电脑,office软件;

4、具有高度的工作热情、执行力、责任感及问题解决能力;

第10篇 销售经理及业务代表岗位职责

1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；

2、负责市场调研和需求分析；

3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

4、确定销售部门目标体系和销售配额；

5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；

6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。

第11篇 移动业务销售代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：1、负责产品的销售工作；2、开发新客户，维护老客户，协助售后技术人员解决客户问题；3、制定销售计划，完成销售指标；职位要求：1、年龄21-40岁，无学历要求，入职有带薪培训；身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神；2、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力及项目管理能力；3、能承担较大工作压力；4、无不良商业操作行为。富有工作激情和热情 ；5、具有应聘区域的行业背景优先；6、能够独立开发市场，适应短期出差；

岗位要求：

学历要求：学历不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验不限

第12篇 销售业务担当岗位职责

1、及时、准确的将销售订单、所有现金销售订单录入到用友系统;

2、及时审核销售订单、录入销售出库单,勾对发票;

3、日常票据及各类报表时整理、按照一定的顺序进行归档;

4、负责客户档案的建立和维护更新、负责贸易条款的整理;

5、接到一般性的客户投诉,并将投诉信息反馈到相关部门;

6、 完成上级领导交办的其他工作。