主管专员岗位职责（十二篇）

第1篇 主管专员岗位职责

职责描述:

1、常规大型活动、发布会等公关活动的组织、策划及执行;

2、围绕公司品牌或业务变化,策划话题性强的事件性公关活动;

3、代表公司出席必要的对外活动;

职位要求:

1、1年以上公关策划工作经验;

2、有大型公关活动策划、造势经验,或公关事件策划经验;

3、对目前的传播环境和路径有一定的见解,创意思维和整合思维要好;

4、组织协调能力要强,可兼顾大型活动的执行工作;

5、思路清晰、沟通技能优秀。

第2篇 销售专员//业务拓展专员/主管岗位职责职位要求

岗位职责：

1、执行公司的各项制度、完成公司下达的任务指标；

2、搜集、整理本项目部的客户资料，建立客户资源库；

3、独立开发项目客户，客户陌生拜访、组织报价等；

4、配合项目团队共同开发项目客户；

5、配合本项目部领导，完成公司领导分配的各项工作。

二、工作内容

1、搜集、整理客户资料，建立客户资源库；

2、制定项目客户拜访计划，并有效的落实；

3、配合团队共同开发业务，参与项目客户投标；

4、参与项目客户招标资料的准备、市场调研、客户报价；

5、参与项目立项报告及开发方案的撰写、操作方案的准备；

6、配合本项目部领导，完成公司领导分配的各项工作。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第3篇 商品专员商品主管ad专员岗位职责职位要求

职责描述：

1、负责日常销售情况统计和分析以及销售数据分析，配、补、调、退等日常管理工作，保证店铺的正常周转库存；

2、及时调控所辖各店仓存，密切关注货品销售态势并做好日常补货制作各种分析报表，配合店铺、财务人员的盘点对账工作；

3、客户服务：数据及文件的收集与传递，协助解决客户日常问题；

4、提供销售推广计划和清货计划建议；

5、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度。完成具体指定的数据统计分析工作。

职位要求：

1、年龄24岁以上，大专以上学历（财务统计类优先考虑）；

2、一年以上工作经验，有服装行业渠道分析经验尤佳；

3、熟练掌握office，对数据比较敏感；

4、熟悉服装零售业商品进销存管理；

5、熟悉货品上市流程与节奏，有较强的数据分析能力和预测能力；

6、有良好的职业操守，沟通能力与团队协作能力。

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岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第4篇 采购主管/专员岗位职责职位要求

岗位职责：

1、负责根据施工项目进度计划，编制工程材料采购计划，报领导审批后确定材料供货单位，确保符合施工规范要求材料设备及适时进场；

2、负责逐步建立土建工程材料供应商体系，根据材料质量、发货周期、货款支付等对供应商进行评估排序；对每大宗材料建立1--2个供应点，以求供货平衡；

3、负责在施工项目开工前期，进行多家，多领域，大范围的市场材料价格调查，真正落实货比三家；

4、负责了解各分项工程所需各种材料类型、数量，按照施工组织设计的要求，做好分项工程材料采购计划；

5、负责及时收集市场材料价格信息以及新材料和环保材料信息，并随时与供应商协商调整材料供应价格；

6、负责逐步建立与完善各项材料管理制度，经常深入施工现场，检查督促有关人员管好、用好现场施工工程材料，必须做到工完，料尽、场清；

7、负责定期到施工现场对材料清库盘点，发现变质、变形、过期等问题应及时向领导报告，并组织整理及处理；

8、负责根据采购单及时核对材料进场入库信息，做好采购台账；

9、负责各种材料在进场验收或使用过程中，发现质量问题时必须跟供货厂商交涉，协商调换、及赔偿事宜;

10、负责根据采购合同及采购台账编制采购付款计划并在获批后执行；

11、负责开发供应商适时进行供应商体系的更新与完善（年度工作计划之一）；

12、参与对送达工地(库房)的材料进行入库验收，负责材料的退换货工作，并做好登记；

13、领导安排的其他事情。

职位要求：

土木工程或工程管理类大专以上学历，10年以上同岗位工作经历，能够看懂施工图纸。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第5篇 策划专员/主管产业地产岗位职责职位要求

岗位职责:

1、负责对接合作单位完成项目市调、策划、营销推广方案的执行工作。

2、负责策划文案的撰写、审核对接、招商房源价格体系管理工作。

3、负责策划及整合推广计划审核、申报及组织执行工作。

4、负责协调与合作单位关系及拓展推广渠道相关工作。

5、负责项目宣传和营销活动方案的策划执行工作。

6、完成上级领导交办的其他工作。

职位要求:

1、大专及以上学历，市场营销、广告策划、中文、新闻等相关专业。

2、3年以上地产行业营销策划经验，熟悉营销策划相关工作流程。

3、深厚的文字功底，较强的提案能力、数据分析、统计能力以及一定的审美水平。

4、思维活跃，有较强的沟通能力、执行力和创新力，具有团队意识。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第6篇 渠道岗位职责职位要求专员/主管岗位职责职位要求

职责描述：

工作职责：

1、岗位职责职位要求渠道开发，管理，维护，评估；

2、劳务资源开拓，整合，维护；

3、校园资源开拓，整合，维护；

4、满足项目上的岗位职责职位要求需求；

5、协助安排面试，员工入、离职，员工管理；

6、其他领导交办事项。

任职资格：

1、大专及以上学历，2年以上相关工作经验；

2、有蓝领批量岗位职责职位要求经验，有劳务或学校渠道资源优先；

3、有良好的职业操守，优秀的团队合作精神和抗压能力；

4、良好的沟通能力和客户服务技巧，具有良好的分析和判断能力；

5、熟练使用office办公软件。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第7篇 供应链主管专员岗位职责

工作职责:

流程管理;物流承运商管理;仓储管理;销售与市场支持。

岗位要求:

行业不限,本科以上学历

第8篇 行政专员行政主管岗位职责

行政专员/主管 亿纬 惠州亿纬锂能股份有限公司,亿纬,亿纬锂能,亿纬锂能 职责描述: 建立并完善员工食堂、宿舍管理制度、流程,并实施持续的改善;

2 负责员工食堂、宿舍管理员的日常管理;

3 组织召开食堂员工、宿管员的每周例会,及时向上汇报工作情况,并向下传达上级的要求;

4 负责申领员工食堂、宿舍清洁用品、公司劳保用品(工衣、工鞋及头巾),以及对宿舍设施的维修申报及跟进;

5 做好管理员的消防培训,并做好食堂、宿舍消防预防工作;

6 监督食堂、宿舍5s管理制度执行状态,每月初定期实施5s评价,并根据结果进行相应的奖惩措施;

7 建立行政后勤仓库台账,及时更新台账数据,并组织定期的盘点清查;

8 建立健全食堂采购收货流程标准,对食材的质量、数量严格把关。

9 负责公司办公楼及生产车间办公设施的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位,工作顺畅和环境优雅;

第9篇 商务主管专员岗位职责

商务主管/专员 广州纳金科技有限公司 广州纳金科技有限公司,广州纳金科技有限公司,广州钢铁交易中心,建盛达集团,纳金

职位要求:

1、大专以上学历,形象气质佳,声音甜美,性格活泼开朗。

2、处事灵活,能较好的处理各种突发事件;

3、为人积极向上,勤奋踏实,做事细致,有条理;

4、具有较好的文字表达能力公关协调沟通能力;

5、具有接待工作经验者优先,优秀可酌情考虑;

主要职责:

1、协助部门负责人做好业务跟进工作及部门内部日常事务工作;

2、负责做好公关、接待及对外联络等工作;

第10篇 产品专员/主管岗位职责职位要求

职责描述：

说明：此岗位工作时间为单休，为节约双方时间，介意者请勿投递简历

办公地址：汇通新长江国际中心b座401-403# （地铁8号线徐家棚站r出口直行50米处）

岗位职责：

1、负责集团客户业务的沟通、协调等工作；

2、协调与工厂的关系，负责订单的跟踪、处理；

3、负责维护与供应商的关系；

4、负责收集、采购业务部门、研发部门所需样品；

5、依据部门管理要求，制定新品生产bom工艺表。

职位要求：

1、大专以上学历，年龄26-36岁，供应链管理、市场营销等专业优先考虑；

2、具有3-5年工作经验，具有快消、食品等行业采购经验者优先考虑；

3、熟练操作office办公软件；

4、责任感强，具有较强的沟通和协调能力，具有一定的谈判技巧，具有团队合作意识。

岗位要求：

学历要求：学历不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第11篇 行政专员/主管岗位职责职位要求

职责描述：

1、负责建立行政后勤各项规章制度，并负责监督、执行与追踪；

2、全面负责公司人员出勤、卫生、人员接待等的日常管理工作，确保后勤保障得力；

3、全面负责公司的资产管理工作，包括办公设备，办公用品与劳保用品的管理，避免公司资产流失和浪费；

4、负责创造良好的办公环境及办公条件，规范员工举止行为、礼貌用语、穿着服饰等；

5、完成上级交办的其它工作任务。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第12篇 运营主管或专员岗位职责职位要求

岗位职责：

1. 负责平台线上的日常管理和运营工作，每日统计数据形成报表并汇报；

2. 每日整理资产项目信息并在后台准确录入标的信息，发布并在满标后进行匹配撮合，同时实时关注平台情况；

3. 线上投资人的关系维护，提升投资人转化率和投资额度；

4.领导安排的其他工作。

职位要求：

1.大专以上学历，有极强的服务意识，学习能力强、能快速适应新环境；

2.具有良好的沟通能力和责任心，工作积极主动；

3.具有良好的执行力，熟悉运营部相关工作流程；

4.熟练使用办公软件，有相关工作经验者优先。

工作地点：北京市朝阳区光华路甲8号和侨大厦b座216室

上班时间：早九晚五双休

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年