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生产主管岗位职责工作内容(十二篇)

发布时间:2024-11-20 热度:39

生产主管岗位职责工作内容

第1篇 生产主管岗位职责工作内容

生产主管职位要求

管理循环和管理职能

在日常管理工作中,应该遵循哪些步骤去完成工作任务,在这些步骤当中,主管经常会犯的错误有哪些,在哪些地方会容易出现管理上的障碍。

时间和效能管理

如何合理利用时间,努力为企业创造更多的价值解开不少主管整天忙忙碌碌,却始终没有太多成就感的困惑。

员工激励技巧

讨论如何对员工进行有效的激励,从而调动员工的工作积极性。除了加薪、晋升职务之外,是否还有其他激励员工的手段。

有效沟通技巧

沟通的障碍无所不在,如何克服沟通障碍,如何与上级、下级进行沟通,如何去用同理心的方式与他人做深入的沟通。

生产主管岗位职责/工作内容

1.领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;

2.随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;

3.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;

4.领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态;

5.指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;

6.综合平衡年度生产任务,制定下达月度生产计划,做到均衡生产;

第2篇 生产车间主管岗位职责

装配车间生产主管 1.按照排定的生产计划,合理安排生产,并及时向上级部门汇报每天的生产状况;

2.定期组织本车间生产的内部会议,积极传达上级领导的工作指示,全面落实公司规章制度;

3.合理的组织生产,积极改进生产中的工艺,提高本车间的工作效率,负责跟进块料/卷料的到位状况,积极做好备产工作;

4.积极配合技术部门做好新产品的出样、试制工作,协助技术部门开发研制新产品;

5.组织实施本车间生产过程中的操作自检工作,积极配合质检工作,确保本车间不出现重大质量事故,及时做好改进、纠正、预防措施,达成本车间的质量要求;

6.组织实施本车间hse工作,严格执行安全法规,确保安全生产,杜绝重大火宅、设备、人身伤亡事故的发生;

7. 关注设备状态,及时向上级反映设备问题,对有故障的设备及时标识并隔离,跟进设备维修情况,保证设备正常运转;

8.组织本车间的员工进行岗位技能培训,提升下属提升技能;

9.协助生产经理做好人员管理和成本控制;

10.保持工作环境的整洁,推动落实5s ;

11. 领导交办的其他事项。 大专及以上学历,机械类专业;

2.熟练操作冲床、各类装配机;

3.熟练使用硬度计、游标卡尺、千分尺等量具;

4.熟悉车、铣、磨等各类机加工工艺;

5.5年以上相关工作经验。 1.按照排定的生产计划,合理安排生产,并及时向上级部门汇报每天的生产状况;

2.定期组织本车间生产的内部会议,积极传达上级领导的工作指示,全面落实公司规章制度;

3.合理的组织生产,积极改进生产中的工艺,提高本车间的工作效率,负责跟进块料/卷料的到位状况,积极做好备产工作;

4.积极配合技术部门做好新产品的出样、试制工作,协助技术部门开发研制新产品;

5.组织实施本车间生产过程中的操作自检工作,积极配合质检工作,确保本车间不出现重大质量事故,及时做好改进、纠正、预防措施,达成本车间的质量要求;

6.组织实施本车间hse工作,严格执行安全法规,确保安全生产,杜绝重大火宅、设备、人身伤亡事故的发生;

7. 关注设备状态,及时向上级反映设备问题,对有故障的设备及时标识并隔离,跟进设备维修情况,保证设备正常运转;

8.组织本车间的员工进行岗位技能培训,提升下属提升技能;

9.协助生产经理做好人员管理和成本控制;

10.保持工作环境的整洁,推动落实5s ;

11. 领导交办的其他事项。

第3篇 印刷生产主管岗位职责

1、负责生产车间的日常事务;

2、负责各班组的人事管理;

3、负责生产计划的落实与反馈;

4、负责生产管理及各部门协调;

5、负责订单操作管理和生产安排及控制。

第4篇 变压器生产主管岗位职责

有2年以上环形变压器经验,能独立带领一个组或一个团队生产

解决车间大小问题,***,沟通协调能力比较强

能独立打样,解决生产线上的品质问题。

第5篇 机加工生产主管岗位职责内容

1.管理机加工中心的设备和操作人员。

2.跟踪生产订单。

3.招聘和挽留技术工人。

4.与工程部门合作培训技术工人。

5.按质量、成本和时间要求确保零件的生产。

6.建立设备保养团队维护设备。

第6篇 生产部主管-岗位职责

每个行业的生产部,都会有生产主管来管理和指导整体工作,同时还要对于生产工人进行培训,教育等工作都为岗位职责的部分。以下是综合方面的生产部主管岗位职责资料,可供参考。

1.根据销售部销售计划和下达的“制造通知单”(订单)及自接生产订单,拟定年度、月度生产计划并依订单情况作出生产作业计划和核定订单交货期,下达生产命令,控制生产进度,保证按时交货;

2.负责生产流程的管制、工作调度、人员安排,制、修订各项产品工序工时标准和劳动定额,计件工资标准;

3.负责生产工人的管理、教育、培训和配合人力资源部进行考核、奖惩;

4.负责用料管理及异常的追踪、改善;

5.负责质量管理及异常的预防、纠正、改善;

6.负责生产物料采购及进仓管理;

7.负责生产设备、工具仪器的计划、采购、验收、建档、安装、调试、维修、保养,生产设备事故的调查、处理;

8.搞好生产现场管理,推行“5s”;

9.负责安全生产,预防各种危险事故的发生;

10.编制和上报各种生产报表;

11.负责建立生产系统档案管理体系

第7篇 生产主管岗位职责范本船舶制造

1.对本车间在单船修造过程中的进度、施工质量、安全、生产、成本控制等负责。

2.掌握所管工程的工艺要求和操作程序。

第8篇 什么是生产主管?生产主管的岗位职责和任职条件是什么?

生产主管是企业中的基层管理人员,主要协助生产经理开展生产部的管理工作,具体包括生产车间的生产流程、生产质量、生产设备管理等方面,保证部门的生产工作任务的完成。生产主管的直接上级是生产经理,直接下级是车间主任。

生产主管岗位职责

1.根据生产计划组织、督导生产活动,控制产品品质和生产成本;

2.带领和协调相关人员分析、解决生产中发生的来料、制程、人员、环境、安全等异常事件;

3.负责生产设备的定期检查,对不能正常运作的生产设备做出及时处理;

4.随时掌握生产动态,协调各车间的沟通与合作,及时解决生产中的调度、协调问题;

5.负责生产作业计划情况的跟进检查以及管理工作,合理利用设备,节约生产消耗,提高工作效率;

6.协助生产经理定期做好生产三级安全管理培训,责成生产领班巡视生产现场;

7.监督并指导下属的各项工作,提升下属的生产技能。

生产主管任职条件

1.生产管理、市场营销、产品管理、质量管理等相关专业本科以上学历;

2.具备5年以上相关行业的生产管理工作经验,具备2年以上生产主管工作经验;

3.了解所属行业的市场以及技术发展情况;

4.熟悉相关的生产过程以及质量标准,熟悉产品特性;

5.熟悉国家相关法律法规政策,例如质量法、安全生产法等。

第9篇 标识生产主管岗位职责

熟悉广告标识标牌及交通设施标牌的设计预算与生产,工作内容:设计及生产制作标识牌,如:发光字制作,不锈钢字制作,标牌制作,灯箱制作,亚克力工艺制作,指示牌制作等。

第10篇 服装生产主管岗位职责

1、负责生产车间的日常事务;

2、负责各班组的人事管理;

3、负责生产计划的落实与反馈;

4、负责生产管理及各部门协调;

5、负责订单操作管理和生产安排及控制。

第11篇 某饮料生产基地安全防范部主管岗位职责

饮料生产基地安全防范部主管岗位职责

报告上级:物业管理服务中心主任

督导下级:安防管理员

联系部门:保洁绿化部,以及**的有关业务部门

岗位职责:

1)坚决贯彻执行物业服务中心主任的指示,工作上直接对所属物业服务中心主任负责。制定本部门工作计划,并负责检查落实;确保安防部能够完成公司下达的各项任务目标;

2)主动与地方上级主管部门、公安机关作好双向沟通工作。

3)负责组织召开安防部人员的每月例会,总结上月工作情况及布署下月工作安排。督促指导下级开展工作,检查下级落实安排工作的实施情况。

4)负责拟定保安培训计划,并具体组织实施;

5)负责员工的考核评比工作,并对不称职的安防管理员提出处理意见;

6)定期检查物业之消防器材和设施,按期组织员工更换灭火器材,保证消防器材的安全可靠;

7)负责本部门员工的排班和考勤,在权限范围内审批本部门员工的请假和调班;

8)负责年度的各类安全防范知识宣传工作,制作各类宣传板报等。

9)完成上级交办的其它工作。

第12篇 炒货生产质量主管岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:1、根据公司销售部门的订单制定、落实生产计划。

2、负责建立健全的生产管理系统和各项规章制度,维护车间现场和员工秩序。

3、每天组织开展生产会议,统计生产异常和安排生产任务。

4、进行产品质量、质量管理体系及系统可靠性设计、研究和控制。

5、组织实施质量监督检查,进行质量的分析、鉴定、咨询。

职位要求:1、大专及以上,三年以上企业生产管理经验,对炒货行业有经验,对质量管理或行业技术有一技之长,有兴趣,能力突出者可视情况适当放宽要求。

2、掌握车间各项操作流程和管理技能,有较强的人际沟通能力和管理能力。

3、有团队管理、生产作业管理、质量管理、项目管理等相关经验的优先考虑。

4、具有良好决策能力、计划能力和组织协调能力等。

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1-3年

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