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各位同事们,大家好!
毫不夸张地说,我们安中藏龙卧虎,人才济济,我觉得我们不出成绩都困难;安中班主任更是群英荟萃,各领风骚,由我上台,我真觉得是插科打浑。
既来之,则安之。今天也谈不上经验交流,我就简单地把我听到,看到,想到的同大家分享下:
一、班主任应不遗余力地全面提升自己。
这好比开会,我常想为什么一开会,台下尽是手机控,其实也不仅仅是开会,在各个场合,我们当中的更多人是被手机完全征服的了。原因很简单,手机内容足够丰富,它就是个智能库,是个娱乐宝,甚至是生活必需的工具,它的诱惑力足够大。
班主任的最大工作就是学生,我们要做的也是提升我们的诱惑力。每天,每天,我们面对的就是与学生的一场场搏奕,是斗智斗勇。当你有一桶水,甚至十八般武艺样样精通,孩子们崇拜你,你的班主任工作已成功一半,家长信任你,学校看好你,你的工作自然顺风顺水,得心应手。我们要善于用我们的专来引领学生,用我们的德操征服学生。就像地理生物会考,我发现好多学生还未完全掌握时,我们班主任已经能讲题了。这是什么,这就是班主任素养,是在其位,谋其职,并真正为生保驾护航的班主任。
二、独木不成林,要善于事例优势资源
独打蛮干一定难成气候。一个班集体的发展离不开各个科任老师的努力奋斗。班主任学会艺术性地树立科任老师的威信,在第一时间给予学生积极的心理暗示,往往会给学生吃下定心丸,更好地提升学习各科的兴趣与动力。
初三年,学校可以说把最顶尖的团队配置给了我,数理化的常青树,莲师,昌侃师,世强师,政治备课组长丽超师,常年奋战初三的荣贞,智慧型的老师加贤,连体育都是东明师亲自压阵,几驾马车同时出动帮衬我这样的小卒,如果班上不出点成绩,我真是难辞其咎。在以成绩论英雄的评价体系前,我多少还是占了便宜。当然,开学初,我就把这样的喜讯传达给学生,情感都是相通的,当班主任以欣赏倾慕的眼光评价科任,学生学习的干劲也就足了。
三、调整心态,在情感上赢得学生。
就像我自己前段在日志里写到的,班主任与科任的心态上千差万别。平日走进丽超师的班级,那真是神清气爽,是总裁似的指点江山,是医生似的救死扶伤,是农民似的播种希望,你很容易在学生眼中读到崇拜,45分钟的课堂足以让你神采飞扬。可当班主任,你会不自觉地给自己"找茬",搬起石头砸自己的脚。这个没戴校徽,好个衣服没拉拉链,这周语数英考试安排,下周班干部会议,你就是个孙猴子,一身化作千万身,即使这样,你还常常背里挨人骂。所以也常常听到男女班主任们"河东狮吼",个个都是顶尖高手,可就我这声带也只有羡慕妒嫉恨的份。想来也只能学学毓清师,施丝师,亚南师,莲莲师她们春风化雨,抽丝拨茧,以情动人,以理服人的教育方式 ,可这同样是场修行,甚至更难,是需要时间和智慧的,我做的仍相当蹩脚。
班主任工作事无巨细,确实烦琐。但如果我们以欣赏的眼光接受挑战,或许又是一种心境。清代学者张潮以看月来描述人生心灵的三种境界。第一种窗中看月,处处拘束,所见必少;第二种境界,庭中望月,从狭隘处走到庭院中望月,发现天地之大;最高境界是台上玩月,登上高台,欣赏月美。如果对待学生也能是台上玩月,那你也就成功了。
孙子兵法说:攻城为下,攻心为上。这是一切兵法的核心。我想这也是一切学生工作的核心。何谓攻城?就是用武力征服它,好比学生做错事,劈头盖脸就是一顿骂,学生不服,接着骂,直到服帖,让学生学习也是强迫式的,以罚抄为利器。攻城之术在于以强胜弱,但有副作用,学生总会反抗,从长远看不利于学生良好人格的形式与健康发展,学生容易离心离德;其次,对班主任个人而言也是急火攻心,原本的一片爱心付诸东流,得不偿失。所以我们要学会攻心。攻心就要了解学生心理,也要控制自己的心理。很多时候,我们需要与学生"亲密接触",遇到一些特殊的学生个案,离远远的教育可能就是隔靴搔痒,没有效果,我们需要走进学生心灵,在情感上赢得学生,我喜欢利用每周周记与学生进行心灵上的交流,效果不错。
四、抛砖引玉,利用故事引导学生。
借用专业上的优势,我喜欢用故事启发,引导学生,这一点尝试让我的班主任工作受益不少。
比如,这学期开学初,面对仅余下的121天,我给学生讲了一个西方寓言:一个国王每天思考三个最终级的哲学问题:在这个世界上什么人最重要?什么事最重要?什么时间最重要?所有大臣的回答都不能让国王满意,国王闷闷不乐。有一天,国王到民间微服私访,夜里寄宿在一个老头家。半夜被吵醒,原来是一个鲜血淋漓的人因被追杀而要借老人家躲躲。老头二话不说把这个藏起来。不久追兵来了,问老头有没有收留什么人。老头镇定地说没有。于是追兵走了,被追的人说了声谢谢也走了。第二天,国王问老头,为什么不怕惹祸上身?连名字也不问就让他走了。老头淡淡地说:在这个世界上,最重要的人就是眼下最需要帮助的人,最重要的事就是马上去做,最重要的时间就是当下,一刻不能拖延。国王恍然大悟。通过故事,学生自然明了从当下开始,全力以赴,不能拖延,开学动员也就水到渠成了。
不仅是书中的故事,还有他们身边同学的老师的故事,我也喜欢用我自己的观察与体验与学生交流。像鸿江转来的学生郭发群,她会在校运会上因摔倒把衣服弄脏怕妈妈担心,让我同意她向同学先借件校服,并先回宿舍洗干净校服的故事;像是班上协调能力较差的学生苏承烽他总是把卫生做得最到位的故事片;像是婉惠老师去年腆着故事,多次因静脉曲张压迫神经却没有落下一节课的故事,我能感觉到从这些正面的形象中孩子们感受到了正能量,得到了正牵引。
最后我想套用谢毓源老师的那句话:我们要把安中的工产主义事业进行到义。用我们的专来知识镇住学生,用我们的爱与责任赢得学生。也借此机会,感谢全体支持初三年五班工作的所有老师们,谢谢!
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演讲稿:优秀班主任发言稿
优秀班主任发言稿
各位尊敬的领导,各位亲爱的同仁:
大家晚上好。
很高兴能在这里与大家交流。其实我也不没有什么,我们班从上学期第一次月考的倒数第二名,到现在的名列前茅。这与领导的关怀密不可分的,是与各位老师的辛苦努力密切相关的。这并不是我的成绩,是大家的成绩。
领导布置让我发言,我真的很惭愧。至于要说到班级管理,我仔细想了想,就说以下几点,如有雷同,纯属英雄所见略同:
一、要让学生学会感恩,学会做人。
这项工作要从七年级说起,我在七年级时,第一个班会就对同学们说了,我们三年的任务是七年级培养品德,八年级培养习惯,九年级培养成绩。在七年级我们开了三个大的主题班会,分别是"百善孝为先"、"修养是人的第二身份"、"诚信是做人的基础和前提"。每个班会都分为几个小班会,每个班会都历时一个月。终于让学生明白了做人的道理。
二、用爱心去温暖学生
教师的爱,尤其是班主任的爱,是照亮学生心灵窗户的盏盏烛光。对学生的爱应是普遍而广泛的,不以社会原因、家庭背景及平时表现而有所偏爱,而是一视同仁。同时爱心也是具体的,例如每天早晨巡视教室,先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,照料同学们衣服穿得是否合适,放学前提醒学生注意安全等,放假时安排的事项详细而又认真。看起来很平常的事情,但我投入了真情,也换来了学生对自己工作的承认,家长对自己工作的认可。
三、要严爱相济,因材施教
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尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
首先祝各位领导、老师们节日快乐!
今天,有幸作为优秀班主任代表在这里发言,我感到万分的荣幸,此时心里更多的是紧张和忐忑,因为我还是初出茅庐的新手,在更多的方面是需要我去学习和探索的。过去的一年,在领导的指导和任课老师的密切配合下,班级管理工作取得一定的成绩,班级学生的整体素质稳步上升,各项活动也都表现突出。所以今天在这儿向各位领导、老师们汇报我班主任工作中的点点滴滴,以及我当班主任的一些心得和体会,
一、以身作则,发挥自身的表率作用
当一位好教师、好班主任就是我的奋斗目标。20__年调入马坡井小学以来一直担任班主任工作,当时没有信心,也没有管理思路,在教学上我是一个不成熟的新手。后来在领导的关怀鼓励下,在老教师们的帮助下,我渐渐的适应了班主任这个角色。同时,我也逐渐找到了自信,工作时浑身也充满了干劲和拼劲。在与学生接触中,我深深的感受到,班主任对学生的影响很深,班主任的一言一行能对学生产生潜移默化的影响。尤其是对辨别能力、自控能力较差的低年级孩子,影响较为突出。因此,在平时与学生相处的时时刻刻,我都严格要求自己,做到"要学生做到的,老师先要做到"。比如,教育学生讲文明懂礼貌,那么我也会主动跟学生问好,说谢谢你之类的礼貌用语,孩子也会自然地用礼貌用语来回答我。自此我明白了,想要感染学生,就要先作出榜样,我相信身教胜于言教,往往是有什么样的班主任就有什么样的学生,所以我在要求学生的前提下先要求自己,把树立自己的形象作为班级工作的重要一环,以专业知识和认真的工作态度去影响学生、感染学生。对待工作认认真真,对待学生充满爱心,让学生感受到一种积极向上、乐观的生活和学习态度。
二、关注学生的养成教育,树立正确的班级风气
做好班主任工作,首先要注重学生的养成教育。大家都知道班主任工作细碎而繁琐,学生每天的学习我们要关心,班级的纪律我们要费心,班级的卫生我们也要操心,每天下来我们经常是筋疲力尽,心里唠叨不断,学生难管。其实不然,只要我们平时注重学生的养成教育,班级管理就变会得简单得多。如:学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。红领巾、校牌佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、学习检查员、纪律检查员等。然后以小组进行评比,优胜小组奖励小旗一面。学生一旦养成了良好的习惯,班级管理就会取)得事半功倍的效果!同时,还教育学生要树立正确的班级风气,在全班形成一种互帮互助,团结竞争的学习风气,这对全班学生都有感染力和道德上的约束力,因为学生最不愿意的就是他在班集体心目中的形象受损;这样就能使师生之间、学生之间的关系和谐发展,避免了很多矛盾的发生,形成一股强有力的班级凝聚力。而且学生是沟通家长和学校的桥梁,如果学生能将正确的信息转达给家长,将促进学生家长对老师的信任及对学校各项政策的认可与理解。
三、用爱感化后进生,关注留守儿童
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尊敬的各位家长:
你们好!我是高二七班班主任,和我一起主持家长会的还有德高望重的郭义勇老师!还有我们高二七班的5位班长。
非常感谢您于百忙之中来参加这次家长会,此刻您应该为自己的孩子感到骄傲与自豪,因为他/她正在就读的是文科重点班!
召开这次家长会的目的是为了加强老师与家长、家长与家长、家长与学生之间的联系,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便老师能够更有针对性的实施教育,家长能够更好教育自己的子女做人与成材。我希望也相信,我们的家长会一定能够达到预期的效果,取得圆满的成功!谈五个问题:
一、班上情况
我们班共有学生43人。男生4人,女生39人,住校生 人。认识3个月以来,初步形成了默契的师生合作关系,整个班级同学之间的友好关系、师生之间的良好融洽关系,都在积极地推动大家的思想、学习和能力等向前进步。班委会由5位班长组成,他们是全班43名同学分成五个小组民-主选举出来的,诚诚恳恳的为班级集体服务。
二、班上荣誉
1、学习成绩好。我们是文科重点班,两次月考年级前八名都是我们七班的孩子。其实,我相信我们班43个孩子,如果不出什么意外在全年级的排名都在前100位。
2、基本素质高。 我们班有7名学生会干部,他们是陈敏、黄子达、韦琼瑾、韦望舒、张统静、郑妃和钟林婷;2广播站播音员,他们是陈艺精和韦望舒;4名学校树人文学社的干部:符慧茹、钟亚男、魏雅莹、陈艺精。
3、第二课堂结出丰硕成果。能歌的有符慧茹、王妮妮、温小霞;善舞的有庄鑫满、梁丽云;还有37名同学参加了校庆庆典活动和文艺汇演。
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班主任演讲稿:在班主任会议上发言稿
今天下午第三节课,学校德育处召开本学期最后一次班主任会议,会上德育主任小陈布置了期末各班评先的相关工作,接着让我在班主任会上发言。
让我发言的任务是上个星期校长布置的,起因是校长那天和区委办的领导一起进餐,其中有我当年的一个学生小吴,他和校长谈起我,说及我当年担任他们班主任教他们语文的一些往事,估计言辞中对我褒奖的话挺多,小吴大概还说及他们这批我带出的第一届高中毕业生2024年专门为我庆贺55周岁生日的事,校长联系起今年我的高三12班全体学生为我过生日的事,猜测我当班主任有什么"秘诀",所以一定让我在班主任会上作专题发言。我推不掉,于是只能受命发言。
要发言事先就得准备,我想来想去自己当班主任没有"秘诀",但是我又不能不说,最后决定和同事们分享班主任的感悟和体会。我把自己的发言题目定为《爱心、细心、责任心——班主任的法宝》,我的发言就围绕三个"心"展开。
我把自己这么多年的班主任工作要点概括为16个字:"真心关爱,细心引导,明确责任,赏罚公正。"我认为班主任是青春美容院的美容师,是一个班集体的领头雁,他(她)的个性、言行举止、教学热情无不影响班级精神文化的建设质量,因而要创建有特色的班级文化,班主任必须具备多方面的素质。能使学生的心灵得到净化,心态得到改善,情操得到陶冶,视野得到拓宽。因此加强班级文化建设,努力营造积极、健康向上的班级文化,已成为班主任提高班级管理水平管理的重要方面。班主任工作首先得有爱心,爱生如至亲,责任铭记心。说白了就是班主任要把学生看做弟弟妹妹或儿子女儿,在学生犯错时,先假设他们如果是我的至亲该怎么教育怎么处理,问题的解决就不会"出格"。班主任还得在培养班级凝聚力和集体荣誉感方面花大力气,我的体会是:开展丰富多彩的活动是班级凝聚力形成的主要形式;学校各种大型的比赛活动是培养班级的凝聚力和集体荣誉感时机;班会课是弘扬正气整顿歪风的平台。班主任需要有育人的"大"视野,要关注学生良好品行个人素养的构建,教育学生做有责任感的人,做襟怀坦荡的人,做自食其力的人,做知错就改的人。我以自己班级两年的班级名片设计解说我的育人理念,我认为"培养好人品比教出好成绩更重要!"
我讲的第二点是班主任的细心和责任心,我向同事们汇报了自己想方设法励志鼓劲的一些具体做法,以我们班的《周反馈》为例,说明如何做到细心和公正。我还把自己整合的《父母经》与同事们分享:(1)爱而不宠,严而不猛;(2)深入观察,及时启发;(3)从小抓起,从我做起;(4)从实际出发,对症下药;(5)亲切平等,培养自尊;(6)建立信任,贵在鼓励;(7)合理需要,供应足够;(8)心中有数,有制有度;(9)注意交往,重视习惯;(10)踏实勤恳,始终如一。从中领悟借鉴"父母经",念好"教师经"的道理。我把班主任的细心这一点概括为20个字:"工作有计划,行为有规矩,事事有记录,是非有奖罚。"
最后我和我的班主任同事们共勉"在现实制约下我们班主任应谨慎前行",我们必须"心中有爱,心中有法,手中有度,手中有勤"。
结束发言后,好几位同事向我要课件,下午因为学校网络有故障,ftp打不开,晚上我干脆就把自己的发言当做博文上传吧。我发言的宗旨在于抛砖引玉,"砖"已经抛出,真切地希望我的同事们赐"玉"。因为"在其位"必须"谋其政",既然当了班主任,我们都希望自己能够快乐地工作轻松地管好班级。
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各位领导、老师们大家好!
我叫__,来自__学校,毕业12年,11年担任班主任,从小学五年级到初中毕业班。今天能站在这里我感觉很荣幸,因为在11年的班主任工作中,我没有轰轰烈烈的先进事迹,也没有催人泪下的感人故事,我只是一名平凡的、普通的班主任老师,所以今天在这儿只能向各位领导、老师们汇报我班主任工作中的点点滴滴,以及我当班主任的一些心得和体会,以便我们大家共同探讨、交流、提高。
做好班主任工作,首先要注重学生的养成教育。大家都知道班主任工作细碎而繁琐,学生每天的学习我们要关心,班级的纪律我们要费心,班级的卫生我们也要操心,每天下来我们经常是筋疲力尽,心里唠叨不断,学生难管。其实不然,只要我们平时注重学生的养成教育,班级管理就变会得简单得多啦。
第一,养成良好的学习习惯。学习是学生的基本责任,是学生将来立身社会的前提,贡献社会的基础。所以学生要热爱学习、学会学习,养成学习的好习惯,培养学习的能力。而其中学习习惯的养成尤为重要。为培养学生良好的学习习惯,我经常要求学生学习要有目的、有计划、早安排。每学期开始组织第一次班会,让学生谈理想、谈人生、谈今年的计划,随后写出个人的学期计划,考试目标分数,以后一一对照,全年不间断更新目标,从而不断进步激励自己更加努力学习。
第二,养成良好的卫生习惯。清洁干净美观的环境有利于学生学习,要使学生成为素质高、气质雅的人,平时特别注意从小处做起,从小节处育人。"随手捡起一片纸","环境卫生人人有责","我为人人、人人为我",这些口号在班内深入人心。值日学生甘愿吃苦,任务承包者任劳任怨。班级的环境得到了清洁,同学的心灵得到了净化。
第三,养成良好的纪律习惯。"严格的纪律约束是为了让学生达到更好的自律",良好的纪律习惯是一个班级的核心。如何使学生养成良好的纪律习惯,包括前面谈到的学习习惯,卫生习惯,我有一个试验多年,行之有效的方法,那就是《班级量化管理》。每年开学一开始就制定详细的量化管理细则,其中包括纪律、卫生、学习、从教室到寝室以及扣分、奖分等等,让班长、纪律委员、卫生委员、学习委员、寝室长和学生代表担当值周生记录情况,一周一次总结,发现问题及时教育、及时引导、及时补救,试验多年取得了很好的效果。班内打闹的少了,主动学习的多了;原来一天一打扫的教室还是纸片乱飞,现在一周一次打扫却天天干干净净;班主任在不在一个样,各项工作有条不紊,井然有序,学生一旦养成了良好的习惯,班主任的班级管理就会取得事半功倍的效果!
其次,要注重学生的思想教育。二十一世纪对人才的要求不仅要有知识、有文化,更重要的是有道德。思想道德教育对于一个班集体来讲至关重要,所以我经常教育学生做一个有爱心的人,一个没有爱心的人即使有高深的学识,他也只会成为一个自私的人,一个对他人无益的人,一个对社会无用的人。所以真正的教育应该培养对社会、对他人、对家人真正有用的人。为培养学生的爱心,我经常利用课外时间和学生一起品读表现高尚爱心的优美文章,给学生讲许多真实生动的爱心故事,并引导学生在家多看一些弘扬爱心的电视节目,并让爱心的培养从爱父母、爱老师、爱同学、爱身边的人开始。
最后,要注重学生的激励教育。在课堂上你的一个微笑,你的一个关爱的眼神,一句信任的鼓励,都能赢得学生的信赖,会使他们的潜能发挥出来。在教育中应少一些批评,多一些赏识,对每一位学生都要充满爱心,发现每一位学生的闪光点。班主任老师一定要相信每一位学生都有无穷的潜力,只要你耐心去开发,他就是一块无价之宝。我用的激励方法是制作激励卡,每人贴在桌面上,上面设计有自我激励名言、挑战对手、各科目标分数、还有班主任寄语。特别是班主任亲自填写寄语,不但对学生激励大,对班主任也是一种提高,真正走进每位学生的心灵,去发现他们每位身上的闪光点和不足。上一年我班志恒同学天资聪颖,成绩也不错,但由于贪玩不在乎始终不能拿到全级第一,我在他的班主任寄语栏里这样写道:"是雄鹰就要振翅高飞,若总落在鸡棚上,还不如一支鸡好看!"我多么想他能够得到启示向雄鹰一样振翅高飞呀!还有肖杰同学,学习不错,但心事太重,嘴犟,一有事老师一问就是"反正怎样、、、、、、"喜欢开脱自己,我在她的班主任寄语栏里这样写道:"懒惰是成功的劲敌,喜欢开脱自己的人,却开脱不了失败!"她会警醒的,忠言逆耳有利于行,过多地开脱自己其实就是推卸责任,逃避现实。还有亚丹同学,学习努力刻苦,但成绩不好,我在她的班主任寄语栏里这样写道:"是金子总会发光,有志者事竟成,竭尽全力一定能行!"这种心与心的交流就像是阳光能照亮学生的心灵,给他们带来信心,带来希望,带来生机和活力!在上一年的中招考试中,我们班取得了优异的成绩,最后总结一下,我多次填写的激励卡起到了很好的效果。
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班主任座谈会发言稿
很高兴在这样的场合与各位同仁相聚在一起,感谢六郎中学提供这个交流的平台。班主任工作事无巨细,头绪繁杂,同时它也是一门很讲究技巧性的工作。今天我们在一起探讨班主任工作的话题,我觉得很有必要,这不仅是我们六郎片区教研组工作讲究实效性的体现,更是我们一线的班主任工作的需要。下面,我就毕业班的班级管理工作谈点个人不成熟的做法,希望能得到各位同仁的批评指点。
1、信心是第一要素。
毕业班学生整体上有一个较明显的特点,那就是易产生两种极端化的情绪,由此会逐渐分化成两个"派别":一个是勤奋学习,致力于考高中的派别;另一个则是得过且过,无所事事,没有目标的混日子型的派别。这在第一学期尤其明显,第二学期随着部分学生走春招或是流生等,这种极端的反差稍微有所缓和,但依旧是毕业班面临的重要问题,因为这种现象始终是班级中的一大隐患。如何有效解决这种问题,必需要对症下药,找到问题的根源。我认为学生面对学习彻底散失信心是造成这种现象的重要因素。
如何帮助学生逐步恢复自信,重新建立起对美好生活向往和追求的信念,是毕业班管理工作的重要部分。
首先,我会把我对于他们的信心传达给他们,要让每一位学生觉得老师坚信他们每一个人都是有潜力的,而不是带着有色眼睛在看他们。老师的这种信念的传达可能会逐步形成师生彼此间的互信和默契,特别是对于后进生更是一股心理抚慰剂,在不再受漠视甚至歧视的环境里,他们的信心源泉较易被挖掘出来,从而被进一步转化成学习的动力。
其次,个别交流在班级管理里是一种重要手段,这需要班主任保持持续作战的战斗力,最好能照顾到全体,一个学期能与每一位学生至少有一次的个别交流,这也是建立师生互信的重要手段。当然交流的形式可以多样化,办公室、操场、教室,都可以成为师生交流的场所。每一次的交流不一定要多长时间,甚至可以是简单问候式的,当然特别问题需要急需解决的另当别论了。另外,与学生保持不间断的文字交流也不失为一种有效途径,特别是对于性格内向或不善于语言交流的学生很有效。这种交流每间隔三到四个星期一次即可,不可过多,否则学生会把它当成新的作业负担。
2、班风是班级灵魂
班风建设是班主任工作的核心内容,也是最能体现班主任工作成果的。班风建设不是集中开展运动式的活动就能完成的,它是靠长时间点滴积累而成的,是在小升初进入七年级时就应该开始的。带过班主任的都有同感,七年级一旦形成了良好的班风后,接下来就会"轻松"很多。虽然随着学生年龄的增长,会有不同时期特定的问题出现,但应该不会成为普遍性、广泛性而无从抓起的管理上的疑难杂症。我个人感觉,班风建设的最佳时期就是七年级,学生刚进入新的学习环境,他们不仅在感观上直接感受到了与小学不一样的东西,更在心理上有了种身份转换的变化,但年龄小的特征还在,所以我认为这样年龄段的学生相对来说是比较容易引导的。经历过八年级的动荡期后,进入九年级,如果良好的班风还没能形成的话,是要付出相当大的代价才有可能收获一些成效的。
我刚好经历了这样的一个班级,学生们普遍对他们自己已没有多少信心了,心理定位是垃圾班级,对学习上的事情兴趣不大,所以他们的精力都转移到了其他方面,比如,手机、小说、游戏、篮球等,上课精力不集中,作业马虎不认真是共性。去年九月份,我在接手这样的班级前思考了很多,也准备了很多。
信心鼓励是首要的,我给每个人做了一份小升初至八年级升九年级的期末考试共五次的成绩分析,并附有点评(鼓励和建议的话语),开学报名的班会上我足足开了两个小时的班会,学生至今印象深刻。
在接下来的时间里,每周我都会根据我观察到的或是了解到的班级情况进行汇总分析,精心确定主题,开好班会课。渐渐的,学生就有了一种对每周班会课的期待,因为他们在班会课里总能找到他们所期盼的或是令他们眼前一亮的东西。
培养出一个爱集体,敢担当的班干队伍是班级管理的重要手段。所以,在班干选拔上,我结合了学生民主选举和任课教师意见的办法确定一个人员精简但又务实的团队。在经过不断的培训引导之后,班干的班级管理效应逐渐的出来了。
合适的班规,在班级管理中的作用也不容忽视。我会做到一视同仁,不搞特殊化,真正让所有的学生感受到班主任的严格、公正。
对学生的承诺我也会及时兑现,也必须及时兑现,真正做到以身作则,正所谓言传不如身教,否则难以取得学生的信任。
学生有了信心,自然能逐步形成良好的班风,良好的班风也会促进学生的信心巩固,二者是相辅相成的。这期间,就看班主任如何谋划出多种手段和方法来加以实施了。
愚见敬请各位指点。
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演讲稿:高三班主任工作会议发言稿
一、班级管理
要突出人本管理和人文关怀:一定要改进管理方法,采取"以理服人,以情感人,以心爱人"的文明教育方式,强化人文关怀,构建和谐班级,充分发挥班主任的主观能动性和综合协调作用。
1.班主任每个月都要有针对性地找学生谈话。要及时学生的思想动态,不能等到发现问题甚至出项了问题才去"头痛医头,脚痛医脚"。
2.班主任要行使全方位管理权利。管理要细致、全面、到位。班主任不值班的那天,可以好好休息一下,轮到你值班的那天,事无巨细都要管理到位。(要求班主任老师熄灯铃响后15分钟检查学生就寝情况。)
3.教育学生要尽量以鼓励为主,要善于运用欣赏教育的方式,积极发现学生的闪光点。针对学生个体,无论优劣,都要给以明确的高考标要用发展的眼光看待学生和培养学生,千万不能挖苦、讽刺、排挤差生,更不能用强硬的方式管理班集体。要善于具体情况具体分析,并督促学生如期完成好学习任务。
二、教师教学要求
1.要锁定每堂课的教学目标,确定每堂课的的主要内容,增强课堂教学的针对性。一定要认真读懂高考考试大纲,明确考试要求,并积极查阅相关资料,努力增强自己的知识广度和深度。积极钻研教学内容,尽力达到触类旁通的目的。
2.要具体分析学生实际,明确每堂课的知识深度,增强课堂教学的实效性。
3.要静下心来,围绕教学目标精心设计教案,一定要把备课形式与内容统一起来。
同科教师要尽量在一起备课,每周要有固定的集体备课时间,并提前研究好下一周的教学内容,认真分析重点、难点,并将编写任务分配到人,集中大家的智慧,努力增大每堂课的知识容量。大家可以集体制作一些活页资料,努力促进学生动手动脑能力的提高。
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尊敬的各位老师:
大家下午好!
今天坐在这里我很荣幸也很忐忑。
我觉得教师,尤其是班主任,是一个很崇高也很棘手的角色。因为任重而道远,所以这份工作被赋予了太多的责任,殷厚的期望,热切的关注和拳拳的情意。社会、外界对班主任总是苛求很多,当初汶川地震各界对范跑跑老师的峻词辱骂就是例证,仿佛老师就不应该有肉体凡胎的怯懦卑下,生来就是神人圣人的道成肉身一样。尤其是高中班主任,因为高中是一个人思想急剧成熟、价值观迅猛变化的阶段,又是备战高考最正面最直接的战场。班主任的一言一行、一举一动可能就会对学生的一生产生深远的影响。这么崇高而神圣的一件事,我没有资格坐在这里对它指手画脚大放厥词,只是很幸运地,我高中三年碰到了三个非常好的班主任,分别是周莉英周老师、潘勤潘老师和程代军程老师,所以在这里借这个机会把他们带给我的教益和启发与大家做个分享。
首先第一个在高中很现实的问题就是怎么去处理应试教育与素质教育、功利主义与理想主义的关系。我很自豪素质教育在我们学校不是一句浮夸空洞的口号,不是一面粉饰太平的旗帜,而是每一位老师每一位领导扎扎实实为之付出实践付出热血的教育理想。的确,教育的成果是一个个鲜活灵动有血有肉,思想、灵魂健全的人。正是这样一群人将来要走上社会,担当起世界的脊梁,决定一个时代的心跳和脉搏。这样的重任不可能一群由麻木不仁的做题机器来完成,也不应该交给一群投机倒把的功利之徒。所以如果今天从我们学校走出去的学生有良心,明天的社会就会稳定更正义更光明,如果今天走出去的学生有信仰,明天的社会就会更纯净更稳定,如果今天走出去的学生有思想,明天的社会就会更自由更健全。我觉得一个教育工作者的幸福之处正在于此——我们可以通过自己的努力自信而自豪地说:明天会更好。但是在当今体制下,我们不得不承认,在高中,绕不过去的是考试。那我觉得既然如此,我们不要去摭拾那些陈旧的偏见,譬如什么应试就是罪恶就是洪水猛兽,或者反过来,应试就是王道就是高中生的全部啊这样的。我认为作为班主任,应该去引导学生对待考试的积极情绪,既不要全盘否定,也不要盲目迷信。这个制度创造出来的初衷是美好的,是为了尊重知识,选拔人才,科教兴国。尤其高中作为基础教育的最后一环,旨在让学生成为常识完备,基础扎实,具备多领域发展潜质的复合型人才。只是因为竞争的过于激烈和投机的日益猖獗,导致这样美好的初衷被扭曲,体制的弱点被放大,缺陷被极端化,造成了如今有些无奈的教育现状。而我们虽然不能改变大背景大环境,但可以改变自己的小情绪小心态。班主任可以引导学生去发掘应试过程中积极的部分,潘老师曾经说高考只是人生中的一个驿站,在通往这个驿站的路上,我们习得知识,培养习惯,磨砺心性,享受一起奋斗的快乐,过程的收获超越了单纯的结果。我还记得程老师在高考前的一堂班会课上给我们放电影《高考一九七七》,讲的是文革之后恢复高考,很多知青克服万难参加高考的故事。看完这个片子,我们大为震撼。那时候起我们开始感谢高考的重生——比起践踏知识,信奉无知的愚昧,高考至少承认了知识的尊严,开启了一个光明的新时代。这样的认识或许有助于学生快乐甚至感恩地去面对日常的学习作业考试,同时接受班主任在道德、人格、眼光和境界上对他们的引领。
高中是一个很特别的年龄段,像我们这个年龄的人,常常会被热血冲昏了头,会理直气壮地做些很荒唐的事,再挥毫泼墨地为自己的幼稚辩护。这让很多人觉得,高中生有些时候无可理喻,很难教很难管。那在这个问题上,我的三位班主任的做法也许值得借鉴。
第一是言传身教。"桃李不言,下自成蹊",很多时候行动比语言更有说服力,也更容易让人欣然接受。周老师是个非常善良非常热心的人,把学生的事看做是头等大事,全心全意来解决,这是很难得的。我有一次上午上完课肚子痛,去周老师办公室请假,本来打算请完假忍着疼痛哼哼唧唧地把自己拖到校门口等家长,周老师却饭也顾不得吃,非常着急地安排我在办公室先躺下来,并迅速找来枕头被子把我裹了起来,直到我妈来接我才放心地离开。为了制止同学们和有色饮料,她索性自己买来果珍,放在饮水机旁,这就让我们体会到原来学校这样规定不是形式上的野蛮苛求,而是实实在在为我们着想的贴心提醒。潘老师和程老师也都是高山景行,潘老师本身是一个淡泊致远的人,花开花落云卷云舒,不因物喜不因己悲,就像一方温润沉静的玉,光华内敛却长明不熄,让我们一点一点地褪去内心的骄傲不安、浮夸虚荣。而程老师几乎是一个有道德洁癖的人,人格完整独立,思想深邃精微,为人师表无懈可击。作为班主任,他几乎把自己整个人都奉献了出去,常常深夜家访,因为找不到路问这问那跑得满头大汗而毫无怨言。假期里同学想找他辅导作文,他几乎是随叫随到。他家的房子很小,布置简陋,却藏书很多,真真正正有《陋室铭》的气节。就是在这样细微的感动中,我们建立起对班主任的信任,同时也被美德自身的高贵力量所吸引,情不自禁地想靠近想吸纳,潜移默化中接受了最好的教育。
第二是班主任的教育要温柔而严苛。班主任应该用一种平等的眼光,人性的视角去看待学生,肯定学生身上合理积极的部分,而对于学生思想上的误区,理解上的死角,应该犀利地戳穿,使得浪子回头。潘老师从来不简单粗暴地指责学生,她会静静地听你讲完你的做法和道理,这样一种倾听和尊重的态度让我们很易于接受。程老师呢,会相对犀利些,火眼金睛洞穿本质。他曾在夜阑人静的时候披衣而起,写长文章——《为什么我们自习课上不能说话》,文章直指自习课讲话这种行为背后丑恶自私的本质,并提出了严格要求和美好祝愿。程老师擅长把道理说得直白而深刻,不仅规范我们的行为,也提高了我们的思想境界。
第三是班主任可以多鼓励阅读。我长这么大觉得最窝火的事情就是有理说不清。很多时候我们会碰到这样的人,明明幼稚得可笑,还要手舞足蹈地赘述自己根本不值一驳的理论,并且一副舍我其谁的傲慢姿态。每当这个时候,我总是热血往上流,千言万语堵在喉咙口,气急败坏到说不出话来。我想诸位肯定比我有耐心有涵养,但是可能限于场合,很难条分缕析慢条斯理地把问题说清楚。这个时候你让他去看书,譬如王开岭《精神明亮的人》、熊培云《自由在高处》、梁文道《常识》等等,这些作家都在苦口婆心地试图去阐述这个世界上最基本的道德与价值,理性而温和,同时蕴藏着强大的情感能量。书有这样的力量,让你摆脱激愤的情绪平静下来,接受它缜密的推理情感的陶冶,从而远距离地观照自己反省自己,然后在整理自己混乱的思绪时,恍然意识到自己曾经的幼稚愚昧,狂妄脆弱的理论瞬间不攻自破,并在这样一种氛围中改变并提升自己的价值取向。这就省去了班主任很多的口舌,而收到了意料之外的效果。当然要做到这一点,老师们自身可能也要多读一些书。我的后两任班主任都是语文老师,所以这样的人文类书籍读得多一些。其实理科老师也自己的天然优势,很多的理科读本科学读本不仅锻炼思维激发智慧,也蕴含了作者的哲学思考,体现了真善美的至高追求。
第四是充分挖掘同学资源,发挥同学的力量。在省常中这么好的学校,学生资源非常珍贵,同学间完全具备互补互足的潜力。所以班主任呢也许可以在座位安排上费些心思,潘老师一般会听听学生的意见,让学生先排一稿出来,在此基础上做修改做调整。更加重要的是,要让沟通交流的风气在班级流行。我们班同学就有相互交换摘抄本的习惯,喜欢分享智慧,然后在分享的过程中探讨、认同、提升,所以我们班是有全民偶像的,像龙应台、扎西拉姆多多等,这就说明我们班有共识有信仰,这样一来不仅提高个体素质,整个班的凝聚力也得到加强。
第五是,班主任既然身为一班之主,要有基于全班又高于全班的战略眼光和宏观把握力。做班主任不是一朝一夕的事,既要让学生走好当下的路,过好眼前的关,又要能满足的学生的可持续发展,为他们的长远利益做谋划,这真是一件很困难的事。四五十个不同的个体碰到一起组成一个班,怎么让这个班成为一个有机的整体而不是一盘散沙,形成良好的风气,创建独特的文化,这是需要精心谋划量身定做的。这也是班级之所以为班级的根基,是持续发展爆发潜力的保证。所以尽管很多老师做了很多届班主任,但面对不同的个体不同的组合,每一次做都会是新鲜的,这或许很伤脑筋,但同时也魅力无穷。
我还想说的是,我觉得高中班主任还有很多特殊的细节需要关注。首先是学生的身体健康。高中也是生理快速发育的时期。生理的变化会带来心理的困惑与焦躁。潘老师就非常注重这一点。她曾用心地召开女生班会和男生班会,温柔而科学地向我们介绍相关的生理知识,还有很多贴心而实用的攻略。潘老师鼓励我们去享受运动,点燃激情,释放青春活力,拥有健康生命,这让我们在高三最后的冲刺阶段受益匪浅。
其次是高中连接着大学,大学存在于社会。所以高中生就应该要走出纯净的象牙塔,走向热闹的十字路口。班主任可以为学生打开一扇展望社会的窗口。比如一些基本的社交礼节,就可以有意识地去灌输去指导。潘老师堪称这方面的典范。她会抓住时机对我们进行社会教育。比如春节回来,她谈起餐桌上的礼仪,会告诉我们与人敬酒,杯口要低于被敬酒的人等等。这些成人世界中心照不宣的东西,是书本上学不到摸不着的,却是社会切切实实对我们提出的要求,所以这一点上,我们非常需要班主任的帮助。
因为班主任培养的是一个个鲜活的人,所以教会学生生活或许也是我们的课题之一。生活需要品位和眼光,我觉得我们可以充分利用学校的大小活动,很多活动直接与艺术关联,让学生在其中获得美学教益,哪怕是像坚韧行、拓展这样看起来很朴素很接地气的活动,我们也可以用艺术的眼光去修饰它润泽它审视它。艺术与科学在山麓分手,在山顶会合,我相信艺术是人生的巅峰智慧,点亮创意,提升境界,最大程度地开拓人之为人的尊严与荣光。
最后我想说,高中班主任所做的就是去唤醒一颗颗沉睡的心灵,点亮一双双朦胧的眼睛,打磨一件件粗糙的璞玉,塑造一个个灼热的灵魂,这真的是一件非常荣耀非常伟大的工作,所以请允许我向在座的每一位老师致以最崇高的敬意!和我最衷心的祝愿!
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优秀班主任发言稿模板:班主任演讲稿
各位尊敬的领导,各位亲爱的同仁:
大家晚上好。
很高兴能在这里与大家交流。其实我也不没有什么,我们班从上学期第一次月考的倒数第二名,到现在的名列前茅。这与领导的关怀密不可分的,是与各位老师的辛苦努力密切相关的。这并不是我的成绩,是大家的成绩。
领导布置让我发言,我真的很惭愧。至于要说到班级管理,我仔细想了想,就说以下几点,如有雷同,纯属英雄所见略同:
一、要让学生学会感恩,学会做人。
这项工作要从七年级说起,我在七年级时,第一个班会就对同学们说了,我们三年的任务是七年级培养品德,八年级培养习惯,九年级培养成绩。在七年级我们开了三个大的主题班会,分别是"百善孝为先"、"修养是人的第二身份"、"诚信是做人的基础和前提"。每个班会都分为几个小班会,每个班会都历时一个月。终于让学生明白了做人的道理。
二、用爱心去温暖学生
教师的爱,尤其是班主任的爱,是照亮学生心灵窗户的盏盏烛光。对学生的爱应是普遍而广泛的,不以社会原因、家庭背景及平时表现而有所偏爱,而是一视同仁。同时爱心也是具体的,例如每天早晨巡视教室,先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,照料同学们衣服穿得是否合适,放学前提醒学生注意安全等,放假时安排的事项详细而又认真。看起来很平常的事情,但我投入了真情,也换来了学生对自己工作的承认,家长对自己工作的认可。
三、要严爱相济,因材施教
付出爱心与严格要求是不矛盾的。爱心是伟大的,但是绝对不是万能的。如果仅有爱心,没有严格要求也不行。我们的教育离不开严格要求。当然,严格要求之中,一定要包含爱的感情。我们班级的每位同学都承认我对他们的要求很严格,他们都没有责怪我,有的还要求我对他们更加严格些,我想这与我们的感情联系有很大关系吧。
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今天,很荣幸我能在这里发言。记得上周二的全体会上,当韦校长亲手把首席班主任的聘书发到我手里的时候,说了一句话"以后的担子更重了",当时我心情很复杂。一方面,这是对我以往班主任工作的一种认可,因而感到欢喜;另一方面,这其中更多是信任与责任,因而又诚惶诚恐。人生当中总有很多面临挑战的时候,这也是一种挑战,不是跟别人而是跟自己挑战。与其过分担心倒不如全情投入。所以我今天发言的题目是"带着信任远航",就是希望自己在挑战中能够更加成熟。
张彦旭主任告诉我发言的内容为介绍自己的经验,担任班主任的这些年来经验谈不上,"教训"倒是有不少。今天,在座的班主任们中比我年长的有经验的不在少数,我就班门弄斧来说说自己的一些教训吧,也希望能让咱们的年轻班主任少走些弯路。
一、心要让你听见,爱要让你看见——做好师生有效沟通
担任班主任以来,我一直坚持为学生在班内庆生一次,一般是在高一和高三,高一呢初来乍到通过这个形式既可以让学生感受到新集体的温暖,也可以感受自己的成长,一举多得。高三备战高考,可以感受责任、舒缓压力、增进团结。这本来好事,却给我带来了一次反思。__届高三3班,我根据学生的情况送生日小礼物给他们,比如给单亲孩子我会送一条小围巾、行为习惯稍差的我会送本书《细节决定成败》、爱画画的同学我送手绘画本等,我还准备了小笔筒、软陶笔等送给其他同学,礼物也不贵大都10多块钱。后来,毕业的学生回校看我提起以前过生日的事,却听说,当时有的个别同学收了礼物却不高兴,因为他们觉得我偏心。得知这个情况以后,我很郁闷!这礼物都是我自掏腰包况且价钱也差不多,我怎么就偏心了呢!后来,我反思了这件事,我买的礼物自己当然知道价钱接近,可学生们并不知情所以才会觉得是我厚此薄彼,问题出在我并没有事先说清楚,礼物虽小贵在情谊呀。然而时过境迁,我只好跟回校看望我的学生说明,希望他们代为转达。如今的__届高三,过生日一律是每人一块好利来的小蛋糕外加生日祝福语。俗话说"一碗水端平",老师的爱是一样的,但如果不让他们听见、看见,结果好心办了坏事,也委屈了自己。
二、我不要躺着也中枪——恰当处理好个别学生家长问题
躺着怎么中枪?这是网络的流行语,百度词条中的解释是"自己什么也没做,没招惹别人却被别人言语给打击了。" 接下来,我谈一下,如何处理好与问题家长的关系,如果不研究方法,恐怕真的会躺着中枪呢!很多班主任都会有和我相同的"遭遇",家长会上被家长围着让你给分析孩子的不足,结果如实的把表现向他汇报了,有的家长他回到家添油加醋以此为说辞训斥孩子,口口声声你们班主任说你怎么样,这样一来势必会造成孩子对班主任的不满甚至敌意。我就曾因某位家长在家长会后被无中生有的当枪使了,结果使得我苦心经营建立起来的师生信任险些毁于一旦。
也有的家长会向你求助,譬如家长给买了高级智能手机在得知孩子因玩手机影响学习后(其实这是必然的,难道他自己想不到吗?这只是家长对孩子一向溺爱表现之一罢了)却让咱们班主任想方设法没收,让咱们做"恶人"。当面对这种情况的时候,通常我只好口头答应,但没收手机和学生"硬碰硬"的确是一件令人棘手的事。诚然,个别家长在孩子成长的过程中,由于种种原因导致管教无效或是沟通上存在一定困难因而求助于班主任,我很理解这些家长的心情,但是如果假借班主任之名管教训斥孩子是不会收到理想的教育效果的。
在一次和学生家长的交流中,她跟我说,现在孩子大了不好管,有时候说了不爱听就不理我了,过不了两天就好了。你们班主任在教育的时候也特别注意方式方法吧,因为你们管那么多人,不可能像家长每天都"二对一"。受此启发,我开始思考,后来在家长会上跟家长们这样讲,第一,感谢家长对我的信任,如果您发觉孩子有什么异常请及时跟我交流,我会尽心竭力的协助您教育好孩子。第二,建议您在家里教育孩子的时候,多以鼓励为主,孩子确实有错的话就直接批评。这样可能会有矛盾,但您与孩子朝夕相处化解亲子矛盾要易于师生矛盾的化解,因为孩子如果一旦和老师对立起来,我们的工作就很难做了。实践证明,对于个别问题家长还是收到了比较理想的效果。
今天受时间所限,先谈以上两个方面,本人水平有限,今后要加强理论方面的学习,努力朝着班主任专业化方向迈进。在此,衷心的感谢一直以来帮助爱护我的各位同仁,衷心希望多提宝贵意见,也希望今后我能和各位在班主任成长的道路上一起研讨、一起进步。谢谢大家。
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