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您好!很高兴在招聘网站看到贵公司的招聘信息,对矿压职位很感兴趣,希望以此加盟贵公司.
我长期在煤矿工作,曾从事过多项工作.在生产技术科接触并了解了矿压工作,发现自己非常适合此工作.在工作实践及学习中产生了巨大兴趣,阅读了大量有关书籍,接受过宋振骐及其助手的指导,特别是宋振骐教给矿压工作者怎样去思考,怎样去认识理解矿压,从中受益非浅.从他的讲述中印证了自己以前矿压工作思维方式,极大地增强了自信心,为自己深入理解探索发现未知规律打下了坚实的基础.个人在实践中发现总结了本矿的矿压规律,形成了自己比较完整的采动时空间认识. 在掌握本矿矿压规律的基础上,对冲击地压有自己的独到判断和认识。
在本矿多个长壁采煤工作面的观测中,个人充分运用各种观测手段,观测到了本矿支承压力峰值距离,稳定后支承压力距离,明显影响距离,最远影响距离,基本掌握了支承压力分布,对两巷支护,确定煤柱尺寸,巷道合理位置有了基本概念.工作面压力变化与面长度及推进距离的关系经过学习理论与实际观测已掌握其规律.在一次实践观测中,观测到超前支护单体反弹现象,从而发现了老顶在来压时,断裂线在工作面的什么位置来压,通过其他的数据分析,掌握了本矿老顶运动规律.本矿同时有老顶来压和直接顶来压,在长期现场观察和支架运转特性分析,掌握了老顶与直接顶在来压时的不同之处和对支架的不同影响,基本了解支架围岩相互作用特征.在锚网巷道观测中,通过对沿空巷道与实体巷道顶板离层和围岩位移大量数据统计,发现两种巷道离层和围岩位移因果有不一样的地方,对锚网巷道支护参数改进有初步想法.对一个泄水巷分别受多个回采工作面影响观测后,通过对数据分析,掌握了围岩在工作面推进不同时期,不同距离围岩稳定情况,由此基本掌握了沿空巷道合理的掘进时间.在一个已回采完毕两年的采空区一边刚完成沿空掘进巷道中,中间一段条件稍差巷道突然出现压力显现增大,锚杆托盘不时崩掉及其他不稳定现象,必须对此段是否安全做出决定,个人经过对此地段附近地质及生产情况充分了解,以及本矿的矿压规律,对现场观察判断,找出其异常的原因,提出不需架棚及其他加强支护措施仍然能安全度过这次出现的顶板异常活动期,保证了安全,减少了不必要人力物力浪费.
在多年的观测实践中,我对矿压的认识理解逐渐倾向于破坏拱理论.对一些书刊杂志论文中个别认识和结论有不同的看法.在工作中最大乐趣是享受个人经过努力发现矿压规律时带来地兴奋与愉悦.
我非常希望能在贵公司有一个发挥个人特长的职位,如有机会面谈,我将十分感谢.即使贵公司认为我不符合你们的条件,我也将一如既往地关注贵公司的发展,并在此致以最诚挚的祝愿。
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现在,绝大多数毕业生的个人简历是打印的。打印的简历固然整洁清楚、一目了然,但未免千律,所以,在简历前面附上一封手写的个人求职信是突出个性、争取面试机会的好办法。
求职信要首先说明你是通过什么渠道获得该单位的招聘信息的,并直截了当地告诉对方你对哪个职位感兴趣;然后谈谈你对这个职位感兴趣的原因,表明你能胜任这个职位。这些都是求职信的细节问题。如果不透露,企业会觉得你没有方向,那怎么能聘用你呢?
在求职信中,有两点能够引起对方的兴趣:一是你能为单位做什么;二是对方要求你做什么。很多求职者往往忽视了第二点,喋喋不休地描述自己的才能,而不考虑什么样的能力是对对方有益的。因此,在表述能力时,首先要明确表示你拥有该职位所需要的核心技能、资历和学识;其次是表明你拥有更为广泛的知识背景和更多专长,对单位有所帮助。拥有核心技能是你能被接受的基本理由,拥有广泛知识和专长会使你在众多竞争者中脱颖而出。不过,这些主要写在简历里,求职信的重点只是点到为止。
求职信里可以适当表露出你对用人单位及其行业的熟悉,比如简短评价该单位的状况,让对方觉得你能很快胜任新职位,而不是让人觉得你不过是在招聘广告上才知道公司的名字。但也不要过分吹捧,用人单位是否录用你并不取决于你是否仰慕它,而是看你是否具有适合这项工作的能力。
求职信也可以具体谈谈自己的背景、个性、对职业生涯的设想,使书信具有个人特点,以便使用人单位对你能有进一步了解。你还可以精心地选择一个合适的角度,或抒发志趣,或自我评价,或对工作中的某个问题谈谈自己的见解,以表现自己的个性和独到见解,给人留下更深刻的印象,同时告诉别人,你是一个清楚自身价值,有明确的目标,知道自己的路该怎么走的人。
求职信绝不能太长,应该做到坦诚直率、简明扼要,避免套话。书写以商业信件的格式为标准,格式、用字、措辞都应规范和正式,显示出你受到的良好教育。至于英文求职信写法就要少用长句和不熟悉的缩写。
这样写一封完整的求职信
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如何写一封成功的求职书?求职信经典范文全方位解析
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如何写一封体现个人才智的求职信
手写一封个人求职信
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《如何写好一封求职信》教学设计
教学目的与要求:
1、 了解求职信的定义和作用。
2、 掌握求职信的写作格式。
3、 求职信写作时的注意事项。
4、 能够独立完整地完成一封求职信。
教学重点,难点:
1、 求职信的写作格式及内容。
2、 写一封求职信。
教学过程:
一、导入:
大家现在看到的图片是一个求职招聘现场,大家看到图片中画面是人山人海,求职的人非常之多。这样的场面不仅是招聘现场的人遇到的情景,也是即将踏入社会的你们找工作的时候可能会面对的,为的就是一份工作。我们看到招聘现场有那么多的人,同时(图片)求职材料很多。如果你的求职材料也是其中的一份的话,怎么样使得它脱颖而出,被招聘单位相中,让你得到一次面试的机会呢?这就需要你有一份具有人格魅力的求职材料,通过求职简历让招聘单位了解自己,让自己给他们留个好印象,进而使自己获得面试的机会。而求职材料中最重要的一部分就是求职信。
求职信,它是写给招聘单位领导的信。怎样写求职信呢?如何让我们的求职信达到预期的效果呢?
今天,我就和大家一起来学习一下求职信该如何写。
二、进入新课:
1、求职信的定义。
求职信又称为自荐信,是个体求职者向有关单位或相关领导介绍自己的主观愿望和实际才干,以便对方了解自己、相信自己,从而获得某种职位的书信文件。
2、求职信的特点和作用
求职信最突出的特点是自荐性。任何形式的自荐信都旨在让对方录用自己,因此在撰写自荐信时要把自己的.基本情况,尤其是某方面的特长、优势以及基本设想如实的写出来,设法是对方了解自己,并认定自己的潜力,博得对方的好感。
求职信的作用和特点紧密相连,即通过自我推荐、自我推销获得自己满意的职位。用人单位出于人力物力以及时间的考虑,一般都要求求职者寄送求职材料,进行比较、筛选,再通知面试。因此求职信是面试的入场券,是敲开职业大门的第一个重要步骤。
3、求职信的格式及内容
求职信既然是一种书信文体,所以它同书信的写作格式基本是一致的。大家可以翻开书本看一下示例二,大家看一下,看看它可以分为几部分。
大家看这封求职信有以下几部分:标题、称呼、正文、落款及联系方式、附录。接下来我们具体的说一下每一部分的写法。
(一)标题
求职信的标题通常只由文种名称组成,即在第一行中间写上“求职信”三个字。
(二)称呼
第二行顶格书写,称呼后加冒号。求职信的称呼往往比一般书信的称呼正规一些,在实际书写时要区别对待,如果写给国家机关、事业单位的人事领导,则用“尊敬的__司长(处长、负责人等)”称号;如果对“三资”企业老板,则用“尊敬的__董事长(或总经理)”。如果是一种没有目的的自荐信,直接称其为“尊敬的领导”。但最好不要使用“敬启事”“__老前辈”等不正规的称呼。
(三)正文
求职信的正文一般由开头、中间、结尾三部分组成。
(1).开头
说明本人基本情况、求职信来源和应聘岗位。首先,在正文中简明扼要介绍自己,交待清楚自己的一些诸如身份、年龄、学历等基本情况。(重点是介绍自己与应聘岗位的相关学历水平、经历、成就等。让招聘单位从一开始就对你产生兴趣。)其次,你最好写出信息的来源渠道和应聘岗位。如果你心目中的公司并没有公开招聘人才,你也可以写一封“自荐信”去“投石问路”。
(2). 中间(这是求职信的核心部分,重点展示自己与职位相关的优势)
简述自己的专业能力和社会实践经历。在这一部分要力图向对方展示自己的硬 件,并表明自己有较强的可塑性,有与某项工作相符合的特长、性格和能力,让对方觉得无论从哪个方面讲,你都能胜任该项工作。在介绍自己的特长和个性时,一定要突出与所申请职位有联系的内容,千万不能写上那些与职位毫不沾边的东西,比如你应聘业务代表一职,在求职信中大谈“本人好静,爱读小说”等与业务无关的性格特征,结果肯定是“玩完”。
总之,主要是针对用人单位的征招信息或者根据自己了解到的用人单位通常的要求来具体地介绍自己,这其中要把自己的专业特长、业务技能、外语水平及其它潜在的能力和优点全部表呈出来,以期使用人单位意识到你正是他们用人的最佳人选。这一部分是求职信的关键,所以要多了解用人信息,真正地使自己可以有较强的针对性来推荐和介绍自己。
(3).结尾
一般应写明:a、希望对方给予答复,并希望能有机会参加面试;b、写上简短的表示敬意、祝愿之类的祝词。
(四).落款
求职信的落款,就是在正文的右下方署上求职者的姓名及成文的日期。另外为方便对方回复、联系,最好写上自己的联系方式。
(五)附件
求职信一般都要求同时寄一些有效证件,如学历证件、学位证书、获奖证书、荣誉证书等复印件以及简历、近期照片等。因此,你最好在正文左下方dd注明:这样做,一是方便招聘单位审核;二是给对方留下一个“有条不紊、很负责任、办事周到”的好印象。
附件在求职信中占有极重要的地位,它不仅让对方对求职者有了具体的感性认识,还可增加用人单位对求职者的信用度。
4、 求职信写作的注意事项
(1)、实事求是,恰如其分并针对你所求职位的要求介绍自己的能力和特长,既不吹嘘了不贬低。
(2)、重点突出(专业技能),有条理(求职信条理清楚,每一段落都应有个表述的中心),篇幅以1页、1000字左右为好。
(3)、字迹工整,言简意赅。求职信文字的整洁美观很容易引起用人单位对求职者的好感。相反,如果字迹潦草,龙飞凤舞,则会给用人单位留下不好的印象。,但如果你的钢笔字很好,建议你还是工工整整地用手写,这样能给人以亲切之感,同时也向用人单位展示了自己的特长。如果你的字不是特别好看,用a4纸 宋体 小四号字打印出来。不管是手写还是打印,都应该注意言简意赅。废话连篇不但会浪费阅读者时间,也会引起反感,在写出草稿后应反复推敲,意
思是否清楚,用词是否得当,甚至读给同学老师听,看是否有需改进的地方,力求做到完美。
(4)杜绝错别字。求职信中字词的选择能反映出一个学生做事是否仔细、严谨,内容很好的求职信往往会因为错别字而起到不好的效果。从实践来看往往会出现“别字”现象,比如将“出‘生’在农村”写成“出‘身’在农村”,“自己”写成“自已”,“简历”写成“简厉”等等,所以说,毕业生在寄求职信前应仔细审阅内容,发现错别字及时纠正,但不要在信上涂改,最好重写一份,不要因小失大。
(5)不要规定对方,以免引起反感。有的毕业生由于求职心切,在语言上因表达不好,引起用人单位反感。比如(1)“我家人都在某市,故很想去贵单位就职”,本来可能是要表达去了以后能安心,但给人感觉你是为和家人在一起才去的,对单位并不感兴趣;(2)“本人*月*日前复信为盼”,表面上看相当客气,但却限定对方时间,容易引起反感;(3)“本人谨以最诚挚的心情应聘于贵单位,盼望获得贵单位的尊重考虑”,这似乎在说你不聘用我就是不尊重我,让人难以接受;(4)“现有多家单位欲聘我,所以请您从速答复我”,单位会认为,既然有别的单位要你,还来我这干什么?从而将你pass过去。这些都是不成功的例子,应避免出现。
避免以上现象发生的办法,一是要谦虚谨慎,实事求是;二是要态度诚恳,语气谦和;三是要把自己放在一个正确位置上。
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出色的使者写就一封求职信
在找工作过程中,一封漂亮的求职信就像一位出色的“使者”,可以在您未和用人单位见面之前,就展现出您的长处,使您能能增加获得面试的机会,出色的“使者”--成功写就一封求职信。为此,您需要精心设计好您的求职信。
投用人单位所好
求职信是交际的一种形式,从用人单位的角度出发考虑问题是使求职信产生积极效果的重要方法。您应该采取换位思考的方法,通过分析用人单位提出的要求。
然后有针对性地提供自己的背景资料,表现出独到的智慧与才干,使他们从您的'信中看到希望,并做出对您有利的决定。
内容要精练实用
求职信是一次非正式的考核,用人单位要通过信件了解您的语言修辞和文字表达能力。所以求职信不宜太长,一般不多于一页。求职信也不宜是履历的翻版,应自成一体。写求职信要坚持实事求是的原则,用成就和事实代替华而不实的修饰语,恰如其分地介绍自己,个人简历《出色的“使者”--成功写就一封求职信》。要突出重点、文字顺畅、字迹工整。
结构和包装要讲究
通常,求职信的开头部分先写明要申请的职位和您是如何得知该职位招聘信息的。第二部分陈述个人技能和个性特征。第三部分表明您希望迅速得到回音,并提供与您联系的最佳方式。第四部分是感谢对方阅读并考虑您的应聘。每封求职信应以针对适合雇主而精心设计,以此表明你明白该公司的需要。此外,鉴于求职信的特殊使命,所以应尽量用高档纸书写,仔细校对,避免打字或语法方面的错误,要自存副本。
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一封求职信500字左右一
尊敬的领导:
您好!
非常感谢您能在百忙之中抽出时间阅读本人的求职自荐材料。我是中山大学计算机系20__界的学生,将在20__年7月毕业。在即将踏上征程之际,在此呈上自己的求职信息,特毛遂自荐,愿意接受贵公司的考核与挑选。
我通过各种渠道大致了解了贵公司的情况,知道贵公司是有发展前途的具有现代潮流的公司,具有很大的活力,而我也非常希望能加入这样的企业,尽自己最大努力为公司的发展奉献自己的微薄之力。同时能对自己的发展起到积极的作用,希望能在贵公司的.帮助下、在贵公司大发展的环境下促进自己的发展.
大学三年是我不断进取、逐步完善、充实自己、开拓奋斗的三年。这一切都是为明天的发展而准备。大学三年里,我除了熟练地掌握基础知识之外,在学习本专业的同时,辅修计算机,在电脑桌上独领风骚的我,计算机已达到了专业水平,这一切使我初步具备了从事计算机应用、会计、市场营销等方面的工作能力。
“良禽择木而栖,士为知己者死”,面临物尽其用,人尽其才的今天,我希望到重视人才,注重实干的公司,同时也希望以我所学,尽我所能,为贵单位的繁荣与发展贡献自己一份微薄之力。
下页附个人简历表,盼面谈!若能给我一个面谈的机会,我将倍感荣幸。恭候佳音。
谨祝
贵单位事业蒸蒸日上!
一封求职信500字左右
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尊敬的李先生:
你好!我是小陈。百忙中让你查阅信件,实属打扰!但肺腑之言,不与之说,有违君子信义之道。敬请谅解!
前天有幸与你见面交谈,遂有多读十年书的意义。你不吝我的卑微,用你的眼光和高度给了我很好的建议,肯定了我的一些经历,也指出了我的一些不足并帮我描述了一些方向。感激之情溢于言表。
今天,我有我一些看法和问题,更迫切的是希望能给我去实现自己价值的机会!你问我对贵公司还有什么需要了解的,我当时没有回答,因为我从您口中得知,贵公司现在的动态是稳中求胜,不是不拓展业务多元化,只是暂且不急功近利,也许更大的一个层面是现在夯实基础,是为了更远大的理想和宏伟的目标。能与谨慎的奋斗者为伍是我的幸运!还有一个重要的地方,您只是浅浅一谈您公司招人都在乎品德的,这似乎更贴近我的内心。我之前写过一句话勉励自己,做人,德先行;做事,成败不知,心先使。品德是一种积极的思想,而积极的思想是人生历练中的王牌,能与孝行美德www.jianli-sky.com共处,是我的幸运啊!上面两点都是团队的高度,就个人而言,我也感慨良多。你说到前天我们还是兄长朋友关系,话锋坦诚朴实贴心,但是一旦成为您的下属,那口吻就不一样了,有严师出高徒的训斥,有及时严厉的批评。用您的话说,这对于我是好事,一张白纸不经常让人鞭策,不让人指引,能画出一个世界,那只能是天才,而我不是天才。人之才譬如草木焉,雨以润之,风以动之,则其长也。可能您的教导会有润物细无声的作用啊!这是我的幸运吗?
可是,我终究是一张白纸,我终究是个愣头青。我如果有机会进贵公司,我的方向在哪里?我每天需要干些什么?用很俗的话说,我的生意怎么做,从哪做起?你说过选择的重要性,而我现在更看重的是个人的修行,如果现在没有选择,我放弃就什么都没,不放弃是我走销售这条路的精神词汇!可是我要有目标,我前期会很迷茫这件事,因为我无从下手,这是我担心的!愿意再次聆听教导!
人之助者!信也!可能是人自己要有信念,抑或是需要有信任的朋友!还是那句话,做不了您的下手,但能做个信任的朋友也是好的!
祝您身体健康,生意兴隆!
陈步青
感谢很多人,感谢每一次遭遇,顺心不顺心的!感谢现在有一颗平常,轻松的心!
好久没写过日志了,没了手感,这是曾经的求职信
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手写一封求职信该怎么写
现在,绝大多数毕业生的个人简历是打印的。打印的简历固然整洁清楚、一目了然,但未免千律,所以,在简历前面附上一封手写的个人求职信是突出个性、争取面试机会的好办法。
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在求职信中,有两点能够引起对方的兴趣:一是你能为单位做什么;二是对方要求你做什么。很多求职者往往忽视了第二点,喋喋不休地描述自己的才能,而不考虑什么样的能力是对对方有益的。因此,在表述能力时,首先要明确表示你拥有该职位所需要的核心技能、资历和学识;其次是表明你拥有更为广泛的知识背景和更多专长,对单位有所帮助。拥有核心技能是你能被接受的基本理由,拥有广泛知识和专长会使你在众多竞争者中脱颖而出。不过,这些主要写在简历里,求职信的重点只是点到为止。
求职信里可以适当表露出你对用人单位及其行业的熟悉,比如简短评价该单位的状况,让对方觉得你能很快胜任新职位,而不是让人觉得你不过是在招聘广告上才知道公司的名字。但也不要过分吹捧,用人单位是否录用你并不取决于你是否仰慕它,而是看你是否具有适合这项工作的能力。
求职信也可以具体谈谈自己的`背景、个性、对职业生涯的设想,使书信具有个人特点,以便使用人单位对你能有进一步了解。你还可以精心地选择一个合适的角度,或抒发志趣,或自我评价,或对工作中的某个问题谈谈自己的见解,以表现自己的个性和独到见解,给人留下更深刻的印象,同时告诉别人,你是一个清楚自身价值,有明确的目标,知道自己的路该怎么走的人。
求职信绝不能太长,应该做到坦诚直率、简明扼要,避免套话。书写以商业信件的格式为标准,格式、用字、措辞都应规范和正式,显示出你受到的良好教育。至于英文求职信写法就要少用长句和不熟悉的缩写。
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如何写好一封优秀的求职信?
投用人单位所好
求职信是交际的一种形式,从用人单位的角度出发考虑问题是使求职信产生积极效果的重要方法。您应该采取换位思考的方法,通过分析用人单位提出的要
求,然后有针对性地提供自己的背景资料,表现出独到的智慧与才干,使他们从您的信中看到希望,并做出对您有利的决定。
内容要精练实用
求职信是一次非正式的考核,用人单位要通过信件了解您的语言修辞和文字表达能力。所以求职信不宜太长,一般不多于一页。求职信也不宜是履历的翻版,应自成一体。写求职信要坚持实事求是的原则,用成就和事实代替华而不实的修饰语,恰如其分地介绍自己。要突出重点、文字顺畅、字迹工整。
结构和包装要讲究
通常,求职信的开头部分个人简历先写明要申请的职位和您是如何得知该职位招聘信息的。第二部分陈述个人技能和个性特征。第三部分表明您希望迅速得到回音,并提供与您联系的最佳方式。第四部分是感谢对方阅读并考虑您的应聘。每封求职信应以针对适合雇主而精心设计,以此表明你明白该公司的需要。此外,鉴于求职信的特殊使命,所以应尽量用高档纸书写,仔细校对,避免打字或语法方面的错误,要自存副本。
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致中国足协的一封求职信:
根据中国足球的现状,我为中国足球队设计了一整套战术打法,简称为圆环套圆环法。让我们忘掉433还是442这些无聊的数字吧,从此,足球场上只有一种几何图形,就是圆环。
中国队要冲出亚洲,我的战术是,除守门员以外,其他10个队员手臂扣手臂,围成一个圆圈,其中,找两个射门准的面对圆心,其他的,都背对圆心。摆出此阵以后,守门员以手抛球的方法把球抛到这个圆环里,然后,整个圆环开始向对方球门缓缓移动,对手一定束手无策,因为他们根本看不清楚哪个是执球队员哪个是无球队员,稍一接触,就会犯规。当这个圆环移动到离开对方球门的距离小于1 米的时候,靠近球门的队员两条大腿一分,现出空挡,然后由面对圆心的两个射手中的一个突发冷箭,命中率应该可以高于99%。
这个阵法虽然移动缓慢,但是在90分钟里,进他个10几20个球还是可以的! 这个只是圆环套圆环法的第一层境界,如果对手是日本,韩国这样二流队,全取三分应该没有什么问题,但是如果碰到巴西、阿根廷这样的一流队,就要进行队型变化,变化如下:10个人分成两组,热门思想汇报第一种是分成一个 4人圈和一个6人圈,6人圈把4人圈圈在中间,这样可以使防御力提高一倍,更加坚不可破;另外一种是分成两个独立的5人圈,两个5人圈交替前进,只要队员腿够粗,对方根本不知道球在那个5人圈里面,防不胜防!结 合这两套战术,干掉巴西也只是小case。
我这套战术,是绝对有效和强大的,只要有心玩,场上控球时间绝对可以达到80%以上,所以最后做技术统计的时候,数据也可以表明,中国队是当之无愧的强大!
当然,对方要破我这一套战术,也是有可能的,办法有两个,第一,所有球员排成一线,挡住球门,第二,对方加上守门员在内组成11个人的大圆环,包住我方的圆环。这样的话,场上的比分会是0:0,每场取一分,中国要世界杯出线应该也是没有问题的,总比现在这样好!
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第一步:介绍消息来源
介绍消息来源实际上是求职信的开篇交待句,它可使求职信显得自然、顺畅;而不介绍消息来源,会使收信人感到意外、突然,文章也缺乏过渡、照应,本文消息来源可作如下介绍:
第二步:表明求职心愿
介绍完消息来源后,应向收信人表明自己的求职心愿,即写信的目的,本文求职心愿可作如下介绍:
第三步:介绍个人简历
某单位需要新人,求职人也有求职心愿,但这并不意味着这项工作非你莫属。如果你没有干好这项工作的经历、实力,也是难以适应的。因此,介绍个人简历是必不可少的。本文个人简历可介绍如下:
第四步:摆出求职优势
仅有一定的工作经历而没有自身的优势和特长,也很难求得称心如意的工作。因此,求职时应表明自己除了具有一定的工作经历之外,还具有一定的优势和特长,这样才能稳操胜券。本文可通过如下方法摆出自己的优势:
第五步:提出获职打算
丰富的工作经验,一定的优势和特长,只能代表过去和现在的情况,如果获职后自以为心愿已了,从此高枕无忧,马虎从事,那也是得不到用人单位认可的。显然表明获职后努力工作的决心是感动用人单位的领导从而顺利谋得此项工作的重要一环。本文获职打算可作如下介绍:
第六步:请求答复联系
如果单位领导同意了你的求职要求,你必然要请他和你联系,以便你及时做好准备,到用人单位应聘或报到。为准确起见,请求答复联系时你还应当提供你的通讯地址、邮政编码、电话号码、电子信箱等。本文答复联系的内容可作如下介绍:
第七步:表明感激之情
无论你的请求是否能够得到满意的答复,你给用人单位写信就是给对方添了麻烦,因此你应向对方表明感激之情。本文可这样来表明感激之情。
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一封完整的求职信
一封完整的求职信可以从四个方面入手:
一、开头:一定要开门见山的写明你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位,以及你是如何得知该职位的招聘信息的.。如:看到____年__月__日贵公司在138job中国美容人才网发布的招聘信息,对美容导师职位很感兴趣,特邮上简历,敬请斟酌。
二、推销自己:信的第二部分要简短地叙述自己所学的专业以及才能,特别是这些才能将满足公司的需要。没有必要过于具体的陈述,目的在于引导对方查看你的简历。此外,推销时要适度,不能夸大其词。
三、联系方式写清楚:在求职信中给出你电话预约面试的可能时间范围,或表明你希望迅速得到回音,并标明与你联系的最佳方式。
四、收尾:感谢他们阅读并考虑你的应聘,态度要诚恳。
写求职信时,有2点是一定要注意的:
1、求职信的篇幅不要太长,简明扼要就可以了。要检查语句是否通顺,标点符号是否精确,另外绝不能有错别字。
2、态度要诚恳,不需要任何豪言壮语,也不要使用任何华丽的词汇,只要让对方读来觉得亲切、自然、实实在在就可以了。
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小王为某重点大学应届毕业本科生,他的职业规划确定了,想要寻找一个符合自己专业的工作并努力工作,不怕吃苦,但求职路上难免艰辛,况且耽误了校园招聘,只有自己四处奔波预约并带着简历争取面试机会,最近联系到一家心仪公司,其人力资源主管电话中已说:“你现在来太晚了,我们都要入职了,我们有指标的,指标用完就不招人了。”但小王依旧想去争取一下,并拟求职信一封,希望递交其手,这封求职信是这样写的:
1、我是一名新毕业的本科生,我的学习能力还很强,有一定潜力。
2、投资——回报分析:贵公司招收人才,每年结果应该也良莠不齐,既有良将,也不乏庸才,每一次聘用,均等同于投资,我与贵公司其他签约者相似,聘用我也算作一次投资,只不过,这次投资中,我本人能做到以下几点:
①降低投资成本:工资待遇可由公司决定,视为专科水平或更低也可。
②增加风险保障:可以延长试用期,试用期在一年半以内即可,若在一年半期间,我仍不能令公司满意,我自行离开。
③回报分析:我本人相信我自己是一个人才!我只能口头保证我未来努力工作并达到贵公司人才标准,或可做得更好。
相对其他人才,我可能耽误很多,大学期间,种种原因,很多东西我没有争取,大学结束,我也依旧在学习,不想再让一些机会白白流逝,出于对弱者的怜悯或是遇见伯乐这些能令贵公司聘用我的理由我不在乎,对于我,重要的是一次机会,还有一次机会之后我所证明的结果,我也全然理解贵公司拒绝我的理由,所以,若您觉得实在为难,那我欣然接受贵公司的决定。。。
对于这样一封求职信,几位资深hr发表了激烈的讨论,首先是同至人集团高级招聘经理李易尘,他认为如果把这个简历和求职信投给自己,肯定连面试都不给小王的。李易尘还给了小王一些建议:虽然你错过了校园招聘,但是你没错过精彩的人生,为了求职,自降身价,而且降幅很大,且你也没在上文中提到你的优势,你的强项是什么,你能为公司做什么?说的内容很多,有价值的几乎没有。真正有能力的人,会在简历中写,他能为公司做什么,而不会自降身价。无论是本科或专科,基本相差不大,都是没有工作经验,所以薪资范围基本也没多少差距。你说你耽误了很多时间,这个和求职完全没有任何关系,对你的求职也没任何帮助,建议你删除了重新写吧。
高级职业规划师李春雨则表示:
这封信会让公司不爽,如果我是老板的话,肯定不会给你机会的。第二如果你是个彪悍的人的话,你就问,不给钱我也干,你要我不?第三,你心仪的公司才找到,证明其实在校园招聘过程中,你的能力还需要加强,而且以后如果你能力强了,以后也能进去。所以当下你最要紧是先找到找一份和你能力匹配的。毕竟要生活。第四。好好做,你有这种决心的话,慢慢努力总有机会的。
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尊敬的__领导:
您好!
现在我渴求能到贵单位去工作,使所学的理论知识与实践有机地结合,能够使自己的人生有一个质的飞跃。
选择单位,工资和待遇不是我考虑的首要条件。我更重视单位的整体形象、管理方式、心得体会员工的士气及工作气氛。
我相信贵单位正是我所追求的理想目标。我很自信地向您承诺:选择我,您绝不会后悔。
此致
敬礼
更多宋体;mso-fareast-theme-font:minor-fareast;mso-hansi-font-family:calibri;mso-hansi-theme-font:minor-latin'>求职信请您参考58求职指南(http://m.fwwang.cn/w/zp/)
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首先,说明原因
正文需简单说明求职的原因,譬如有的刚毕业欲谋职;有的为了学以致用,发挥所长;有的“为家乡效力是我最大的心愿”如明确对方招聘的职位,则应说明信息的.来源。
如“近日阅《福州晚报》,敬悉贵单位征聘会计一名”或“昨日从福建电视台广告节目中得知贵单位急聘商检人员一名,十分欣喜”等,然后才进入第二个环节:推销自己。
其次,推销自己
即在信中具体介绍自己的学历、资历、专长等,如“我是福建工贸学校98电子商务专业的学生,将于明年7月毕业。”因是即将毕业的学生,可不用写工作经历,而着重写在校的表现及所取得的重要成果,目的在突出学习好,能力强。学习好,如“在校三年间能勤奋学习,连续两年被评为‘三好学生’,四次获得校二等奖学金。
”能力强,如“担任班级生活委员”或“担任校学生会副主席”、“任学校文学社记者兼校团委会干事”、“利用课余时间从事某某商品的推销工作,有一定的工作经验”或“利用假期在某某单位兼做打字员”等,以事实说明有组织管理能力与工作经验。
如果是应聘某一职位,则是针对这职位的特点和要求,有主有次地介绍自己如何有能力胜任。
介绍专长时只择主要的一两项简单说说即可。有的人说“还擅长书法、绘画、写作、演讲”,并获过奖项,这些均可纳入你的专长里,但点到为止。至于文体方面,除非对方有特别的要求,否则介绍多了反而适得其反。
此外要注意考虑自己有没有比别人更有利的条件,以便增加录用的机会。如有当地的户口,有住房,懂一两门外语或懂当地的方言等,有时这些小细节反而成为你胜出的资本。
无论如何,推销时要适当,且不卑不亢。过于谦卑,自贬身价,会给对方以碌碌无能的不良感觉;过于高傲,狂妄自大,会给对方以轻佻浮夸的恶劣印象。这些介绍是对方审视你是否能录用的重要依据之一,应详细、具体、真实。
再次,表达认识及表明态度
即简单阐述你对单位的认识,以拉近与用人单位的距离,争取亲和感,同时表达你对进入单位或对某一职位需求的迫切程度。
对单位的认识可写它的发展前景,或厂史、宗旨,意在说明你对单位的重视,强调这个单位是最适合你发挥才干之所。如“贵单位在短短的八年间从众多乡镇企业中脱颖而出,决非偶然,而是靠领导高卓的远见及员工强大的凝聚力,才使某某产品名扬海内外,在市场经济浪潮中独树一帜。这是青年人锻炼、发挥才能的好时机、好场所,我愿在毕业后到贵单位效力,不知贵单位尚有职缺否?”也可以“我自信能胜任贵单位征聘的职务,故自荐应聘。”
最后,详备资料。
求职信的文末附上自己的所有证明资料,包括个人简历、毕业证书及有关证件的影印件并注明份数,附上自己的联系地址、电话等,以备用人单位能及时通知到你。
写求职信需要注意的几个问题:
1、实事求是。
把自己的学历、资历、专长如实介绍给对方,不弄虚作假,不夸大其词。
2、投其所好。
尽可能根据用人单位的要求介绍自己,这是在已知职位的条件下,针对对方的需求,有选择地突出自己的专长。
3、言简意明。
求职信不仅反映自己的写作水平,同时会给对方以精明练达的好印象,所以应当直截了当,避免冗长累赘。如文笔好,则可适当以情动人。
4、书写工整。
求职信毕竟是有求于人,须给对方留下美好的第一印象。常说字如其人,如词不达意,或字体潦草,极可能求职受挫,白白错过良机。如用机器打字,在落款签名时,最好用手写签名,以示对对方的尊重。
各人的才能不同,求职信长短因人而异。善于文字表达者可长些,不善于者藏拙,短些。但不论长短,只要能以事实或真情打动用人单位录用你,那么,你的目的也就达到了。
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求职信的结构合格一封
如果你对写好此信仍感信心不足或不知所措,那就把信分解成不同的部分,每次专门对付一个部分。
1、开头
开头部分你要交代清楚你是谁,你为什么写此信或你对此公司的了解程度。在你是谁部分,用以下一句话简单介绍一下你自己:我是_yz大学大四的学生,在五月毕业,专业是生物等。只要把最重要、也是与未来雇主最有关的信息写清楚就可以了。在为什么你写此信部分,你写清楚谋求的职位或职业目标,告诉他们你对此企业了解的情况,你可以说:我在rhode岛设计学校的职业发展部办公室看到你们招聘一个纺织设计员的广告。或者在《时代》杂志上我读到了你们东扩的计划,很感兴趣,想加入你们的企业中。
2、自我推销
在这一部分,要直奔主题。这一部分的目标就是或用段落或提示号的'方式把为何你的读者要雇佣你的理由陈列出来,最好先把你的资历来个总括,然后再具体的说,加以实例。
一个典型的开头可以这样写:我的专业是政治科学,在美国国会实习过,我获得过以下的成就,具有以下的技能。
3、客套话
在这部分里,你要对此企业赞赏一番,让他们知道你很愿意在此服务,你可以提一提洗企业的名声、销售成绩、公司文化、管理宗旨或任何其他他们感到骄傲的东西。雇主们通常想知道为什么此企业是你的目标,而不是你一下发了许多求职信中的公司中的普通一个。对每一个企业,你要用不同的客套话,以表达你对他们的公司有所了解。
4、进一步行动的要求
一些人认为此部分是求职信的结尾部分,其实不然。结尾部分不仅仅只是对你的雇主花时间读你的信表示感谢,这里是开启另一扇门的地方,这里你可以建议如何进一步联络,或打电话或发email。最重要的事是你以积极肯定的语气结束,并主动采取行动。
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一封准备充分的求职信,关键词是求职信,准备,
一封准备充分的求职信,不仅可以吸引招聘者的目光,还可以大大提高你的求职成功率。下面就是一封成功的求职信的基本写作方法。
一封完整的求职信可以从四个方面入手:
一、开头
开头一定要开门见山的写明你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位,以及你是如何得知该职位的招聘信息的。
a:获知贵公司200__年2月__日在____报上招聘_____的信息后,我寄上简历敬请斟酌。
二、推销自己
信的第二部分要简短地叙述自己所学的专业以及才能,特别是这些才能将满足公司的需要。没有必要具体陈述,详细内容引导对方查看你的简历。此外,推销时要适度,不能夸大其词。
三、联系方式写清楚
在求职信中给出你电话预约面试的可能时间范围,或表明你希望迅速得到回音,并标明与你联系的最佳方式。
四、收尾
感谢他们阅读并考虑你的应聘。
写求职信时,有几点是一定要注意的:首先求职信的篇幅不要太长,简明扼要就可以了。其次切莫夹寄太多附录或是支持文件,诸如证书、奖状等复印件,除非是招聘单位在招聘广告中特别申明要求的,否则寄了厚厚一大叠材料,成本代价不菲,收效可能甚微。最后,态度要诚恳,不需要任何豪言壮语,也不要使用任何华丽的词汇,只要让对方读来觉得亲切、自然、实实在在就可以了。
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一封感人的求职信精选参考
一封感人的求职信我是普通的人,但在普通人中也遭遇了别人难以想象的事情,我想平凡,但是世俗不允许这样,我有家,亲人,亲戚,朋友.但我也需要家,亲人,亲戚,朋友。自我介绍一下,我是高中毕业生,因为家里穷,家里负担很大,所以没有上了大学,但是唯一的毕业证书也被到上海找工作弄丢了。__年高中毕业,到上海工作,本来有很多理想抱负,但是种种挫折遭遇,我无法前行.__年本来在厂里好好工作,赚些钱,但是父母们都五十多岁了,还在外面打工拼命赚钱劳累,看得我很心痛,父母们想让我学习一门技术,在社会上有一席之地,但是又遭遇了很多难以预料得事情。
到__年,好不容易进了厂在里面学习技术,还可以赚点钱,但是遭遇金融危机,公司效益不好,裁员,我裁掉了,一直到现在都没有找到工作,还在虚无飘渺的寻找新年里的新的目标,就这样,我浪费了两年时间,一晃而过,__年已经过了一个月啦?我真的好想找个称心如意的工作,帮我的母亲分担负担,我爸爸这些年来,一个人奔波劳累,现在体弱多病,__年1月我爸爸突然胃出血,住进医院,导致失血过多,身体一直很弱,但是11月我被公司裁掉,我父亲眼皮突然盖住眼睛,模糊不清看不见东西,去了好多次医院检查不出什么出了毛病,真的让人很担心。也就是从那时起,我一直照顾父亲到现在,工作无定所。我母亲做生意,起早摸黑,自己一个人独撑家里的.负担,让人看了,忍不住留下几滴痛心的泪来。父母幸苦一辈子,为了儿子,斩钉截铁,省吃省喝,在乡里买了一套房子,就是为了儿子以后住着舒服,安定
。但是父母们老了,家里买房子欠下的债务一时也还不完,但是他们不听儿子的,继续在外奔波,漂泊,看着父亲体弱多病的身躯看着母亲满脸皱纹,头上丝丝白发,叫天下儿女谁不为之心痛呢?
好几次都忍不住留下伤心的泪来,看着他们那么大的年龄继续在千里之遥的异土打工拼搏,我真的恨自己是否真的无能为力。好多比他们小的叔叔婶婶,都抱着孙子孙女在家想清福,儿子何尝不想,但是家里压力实在太大了,有其心但无力啊?我想现在是当务之急,我的生命正属于四季里的春天,正值青春年华,思想活跃的时期,我有能力也有义务担当起家里的负担我就是想让他们好好享福,不想让他们这样继续劳累下去,毕竟是身体重要的,钱是赚不完的,没有钱可以过没有钱的生活,但是身体坏了靠什么赚钱。我真的好想,但是父母总是说我不行,我真想让他们过着幸福的晚年,为什么听不进去我的话,多少次夜里我孤枕难眠,我就是想把事业稳定后,好好把家里的欠债还完,让他们过着无忧无虑的生活,我再想想我自己,不想让你们担心,操劳,心神不定。
虽然遭遇了以前的事情,但我相信以后绝对不会发生,这是我给你的肯定,也是成若。虽然我很老实,说话含羞,但是我家人从来不这样说我,虽然我动作有点慢,但是我做事谨慎,小心,凡是都从细微的事情做起我交际不广,但我希望通过这个平台,能交更多的朋友,帮我推荐工作,我们一起努力。我不会说什么话,但我说的每句都是真心的话,但我希望将来自己能变的会说话,虽然没有谈过恋爱,但我已经体验了其中的滋味,我希望将来自己能有一个体贴我,关心我,爱护我家人的女孩,不管丑美,只要心灵美,那才是真的美。虽然我失去了很多,得罪了很多人和事,但我希望将来更懂得珍惜爱护,很多人很多事,不管什么事情,什么仇恨,过去了就过去啦?
不要在计较,再多埋怨,是你的终究归你,不是你的怎么勉强也得不到,所以有些人就得珍惜,有些事情就得必须面对。朋友们?帮帮我吧?希望你能成为我真心帮我的朋友。但你可以认为我在说谎,说假话,或者拉人气,不出去自己找,但请你了解当前情况是金融海啸,不过你有权这么认为,不管你怎么认为,但我希望能交你为真心朋友,我希望你相信其他的猜疑,嫉妒,但我真心希望你相信我这一句真心话,所以从今天起,我可以从新做我自己,改变我自己。
朋友如果相信我请给我留言,有什么称心的工作推荐给我。
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值得收藏的一封求职信,不妨参考。
尊敬的领导:
你好!我是小陈。百忙中让你查阅信件,实属打扰!但肺腑之言,不与之说,有违君子信义之道。敬请谅解!
前天有幸与你见面交谈,遂有多读十年书的意义。你不吝我的卑微,用你的眼光和高度给了我很好的建议,肯定了我的一些经历,也指出了我的一些不足并帮我描述了一些方向。感激之情溢于言表。
今天,我有我一些看法和问题,更迫切的是希望能给我去实现自己价值的机会!你问我对贵公司还有什么需要了解的,我当时没有回答,因为我从您口中得知,贵公司现在的动态是稳中求胜,不是不拓展业务多元化,只是暂且不急功近利,也许更大的一个层面是现在夯实基础,是为了更远大的理想和宏伟的目标。能与谨慎的奋斗者为伍是我的幸运!还有一个重要的地方,您只是浅浅一谈您公司招人都在乎品德的,这似乎更贴近我的内心。我之前写过一句话勉励自己,做人,德先行;做事,成败不知,心先使。品德是一种积极的思想,而积极的思想是人生历练中的王牌,能与孝行美德共处,是我的幸运啊!上面两点都是团队的高度,就个人而言,我也感慨良多。你说到前天我们还是兄长朋友关系,话锋坦诚朴实贴心,但是一旦成为您的下属,那口吻就不一样了,有严师出高徒的训斥,有及时严厉的批评。用您的话说,这对于我是好事,一张白纸不经常让人鞭策,不让人指引,能画出一个世界,那只能是天才,而我不是天才。人之才譬如草木焉,雨以润之,风以动之,则其长也。可能您的教导会有润物细无声的作用啊!这是我的幸运吗?
可是,我终究是一张白纸,我终究是个愣头青。我如果有机会进贵公司,我的方向在哪里?我每天需要干些什么?用很俗的话说,我的生意怎么做,从哪做起?你说过选择的重要性,而我现在更看重的是个人的修行,如果现在没有选择,我放弃就什么都没,不放弃是我走销售这条路的精神词汇!可是我要有目标,我前期会很迷茫这件事,因为我无从下手,这是我担心的!愿意再次聆听教导!
人之助者!信也!可能是人自己要有信念,抑或是需要有信任的朋友!还是那句话,做不了您的下手,但能做个信任的朋友也是好的!
祝您身体健康,生意兴隆!
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如何写好一封应聘求职信
如何写好一封求职信?毕业生就业制度改为社会选择就业制度后,如何写好求职信成为了求职者的一大关键。通过写求职信与用人单位取得联系,也是'双选'就业的一种有效方式。
学会写好求职信和填好履历表,是踏上成功的第一步。因为将求职信写得清楚、准确又有条理,会给用人单位留下一个良好的第一印象。也是吸引聘人单位的重要条件之一。
写求职信没有成规,也没有统一格式,一般来说,求职信的基本内容应包括以下几点:
(一)用人消息是从什么地方得到的,说明自己希望申请哪种工作。因为用人单位往往同时为多个岗位招聘人才,如不写清申请哪种工作,聘人单位将无法回复。
(二)告诉聘人单位,你对该项工作如何感兴趣,你有哪方面的专业知识和特长、才能,受过哪方面的培训和锻炼,对这项工作有何研究,有哪方面的成就等等。
(三)简单介绍一下自己的.资历,写出自己就读的学校名称、主修和选修的科目。如果你觉得有必要,可以列出某些科目的考试成绩。
(四)求职信中还可以写进与求职有关的其他有利条件,如参加过哪些课外活动,做过哪些调查,有哪方面的工作经验等等。
(五)求职信的最后,应该提醒聘人单位留意你附呈的简历,请求给予回音等等。
除了求职信的内容外,写求职信时还应该注意以下5个问题:
(1)写求职信时,字迹不要潦草,应清楚、工整,给人一种办事认真负责的印象。
(2)求职信应该具有针对性,每申请一份工作,应该认真写好一份求职信,以表示自己对申请这份工作很真诚。不要千律的写几十份求职信到处投寄,其结果必然是处处落空。
(3)谦虚是我国人民的美德,但在求职信里过分谦虚,就不能正确反映出你的实绩和才能。应该在求职信里强调自己的长处,但是,在强调长处时,又要避免出现过于自负、自信。
(4)在求职信中需要用我觉得、我看、我想、我认为等语气来说明自己的观点时,要慎重,否则会给聘人单位留下你自高自大、思想不成熟的感觉。
(5)字迹整洁,文句通顺,语气精练,切忌冗长,实事求是,突出重点。
掌握好以上写求职信的技巧,定能让你在求职中脱颖而出。
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一封普通求职者的求职信分享:
尊敬的领导者:
没错,很不幸,你正在看一封普通求职者的求职信,他不是博士不是硕士不是优才生,在校没拿过奖学金,如果你还能继续看下去,那将证明你很有勇气。
没错,很勇敢,你能看下来说明你正在给这个普通人一个不普通的机会,而有了这个机会,或许就能让一个普通人变得不普通。这个普通人曾经组织过许多很普通的活动,比如大型慈善歌唱比赛,比如政府文化宣传,比如文化下乡演出。这个普通人曾经策划过许多很普通的媒体方案,比如电台广播,比如文学报刊,比如户外展示。这个普通人还曾经涉足许多很普通的行业,比如编辑撰稿,比如平面设计,比如行销策划。但是在他自己看来,所有事情都是不普通的,因为任何事情都是有收获的,而这些收获比那些所谓的漂亮文凭更加可贵。当然,许多庸人还是更加重视文凭,所以他会失业在家,但他不埋怨庸人,他相信这个世界上是有慧眼的。而如果现在,你还能继续看下去,那证明你很可能就是传说中那个有慧眼的人。
酷猫写作范文网没错,你的眼光很好,你很可能正在发现千里马或者正在让一匹普通马变成千里马。这并非溜须。原本一个企业的发展,就少不了远见卓识的领导人和能力出众的员工,只有重视员工的企业,才会有重视企业的员工,也才会让员工比领导人更加重视企业的未来。企业生存好比一场诸侯争霸,没有野心的企业终将被淘汰,有争心就必然要有上进的员工,好员工是要真正能做事的,而不是要只会纸上谈兵的。企业是用有才之人,而并非用空有文凭之人,所以优秀的企业领导人是能当机立断不拘一格大胆启用普通人的。当然,这些普通人未必真的普通。如果你真能启用普通人的话,那么恭喜你,你已经在优秀领导者的行列内了。
没错,你是优秀的,你有能力发现人才。
没错,你很幸运,你看到了一封不普通的求职信,它出自一个看似普通却很上进很好学很有干劲很聪明很热爱生活的不普通的求职者手里,他虽然不是博士不是硕士不是优才生,在校没拿过奖学金,但他有足够的能力去应付挑战,最重要的是他很重视这份工作,并且有信心做好这份工作。
如果,您能给予机会,那么这个求职者也是幸运的,因为他的的确确遇见了一位优秀的领导者。非常感谢,并将化感激为冲劲,努力做实事做大事。
一个普通的求职者
沈__
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