证明书怎么写模板（16篇范文）

证明书怎么写范文 篇1

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证明书，是指由组织或个人出具的证明有关人员或事件的真实情况的书面材料。下面小编为大家精心整理了证明书，希望能给你带来帮助。

证明书

证 明

本人证明__-_(身份证号码)，性别，于__年__月至今在__公司任职，职位为___。 特此证明!

证明人(签字)：__-_

_年_月_日

证明书

证明书怎么写范文 篇2

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解除劳动合同证明书样本

解除劳动合同证明书1

解除劳动合同证明书

存根第 号

本单位与______________同志签订的劳动合同 , 依据____________________________ ，于______年______月______日 解除劳动合同。

经办人 : ______________

________年______月______日

相关劳动合同解除的法律法规：

《劳动合同法》

第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

解除劳动合同证明书2

解除劳动合同证明书

兹有本单位职工 ，性别 ，年龄 ，身份证号 ， 住址 。劳动合同期限为 年 月 日 至 年 月 日。因 ，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至 年 月份，特此证明。

员工签名：

(用人单位盖章)

年 月 日

解除劳动合同证明书3

解除劳动合同证明书

___同志，性别 ，身份证号_______ ，系我单位聘用职工，该同志与我单位协商一致，已正式解除劳动合同关系。

特此证明。

单位(盖章)

年 月 日

《中华人民共和国劳动合同法》

第37条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内，提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第50条：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时，出具解除或者终止劳动合同证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

第89条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

解除劳动合同证明书4

终止(解除)劳动合同证明书

兹有 刘春梅 同志，性别： 女 年龄：32 于20__年_月_日被我单位录用，从事 工作。 20__年 2 月 1日因 个人原因自动离职 终止(解除)合同，特此证明。

合同鉴证编号 ：

单位(盖章)

20__年_月_日

说明：1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。

2、本证明书一式五份。单位、个人各一份，报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室，各一份。

解除劳动合同证明书5

解除劳动合同证明书

同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ，该同志与我单位协商一致，于 年 月 日正式解除劳动合同关系。

特此证明。

单位(盖章)

年 月 日

解除劳动合同证明书6

解除(终止)劳动合同证明书

兹有本单位职工_____，性别__ ，年龄___ ，工作岗位_____，在本单位的工作年限__ ，现住址______________。劳动合同期限为__ 年，从___年__月___日至___年__月__日止(或______________ )。

因________________________，根据《劳动合同法》第___条第___款第____项规定，本单位解除动合同。

因________________________，根据《劳动合同法》第___条第___款第____规定，该职工与本单位的劳动合同已经终止。

解除(终止)劳动合同的日期为___年__月___日。

该职工本单位工作年限为___年___个月，发给___个月的经济补偿金，共计人民币(大写)___________。

特此证明。

(用人单位盖章) 劳动者签名(盖章)

年 月 日 年 月 日

与该职工的劳有关说明：

1、“劳动合同期限”请填写有固定期限、无固定期限或以完成一定的工作为期限。

2、“解除劳动合同”要在相关空格栏中写明原因： 本人意愿：①自动离职②因自动离职被除名③因本人原因并由本人提出解除劳动关系

非本人意愿：①被用人单位解除劳动合同②因用人单位原因本人提出解除劳动合同

3、终止劳动合同要在相关空格栏中写明是“劳动合同期满”还是“双方约定的劳动合同终止条件出现”。

4、用人单位与劳动者解除(终止)劳动合同后，请及时将档案移交就业服务机构办理有关手续，同时通知劳动者在本证明开具之日起60日内到就业服务机构办理失业登记有关事宜。

证明书怎么写范文 篇3

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出资证明书范本

编号:

一、公司全称：

二、公司住址：

三、公司注册资本：

四、公司股东： 于 年向本公司缴纳货币出资 元。（以上投入资金系本人自有资金，在其使用期间能以该资金承担企业的民事责任）

本出资证明经公司正式授权的法定代表人签字并加盖公司印鉴，方为有效，特此为证。

（公章）

法人代表（签章）：

核发日期： 年 月 日

出资证明书应当载明下列事项：

（一）公司名称；

（二）公司成立日期；

（三）公司注册资本；

（四）股东的姓名或者名称、缴纳的.出资额和出资日期；

（五）出资证明书的编号和核发日期。

证明书怎么写范文 篇4

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辞职证明范文模板,离职证明模板范文

离职证明

李某某，男，身份证号码： ， 自20 年 月 日入职我公司担任 部 一职， 至20 年 月 日因个人原因申请离职，在此期间工作良好，无不良表现。

经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

某某部经理（签名）

某某公司盖章

日期：201_年 月 日

附录：员工入职、离职流程图

一、员工入职流程：

二、离职手续流程：

证明书怎么写范文 篇5

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兹证明，本单位___________同志，男/女，于_________年____月____日出生。

自________年____月____至________年_____月，在____________________________中学(技校，中专)学习。

自________年____月____至________年_____月，在____________________________大学学习。

自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。

自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。

自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。

自________年____月____至________年_____月，在____________________________单位从事_____________工作。

于________年____月____日，由____________________单位评定为__________专业的____________________技术职称。

单位盖章：

填表人签名：

填表日期：

证明书怎么写范文 篇6

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解除劳动合同证明书范本完整版

库 除 劳 动 合 同 证 明 书

兹有本单位职工，性别，年龄，身份证号，

住址为 年 月 日 至年 月 日。

因，根据《劳动法》第条 第 款 第 项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。经双方协商，我单位支付其经济补偿共计 元人民币，工资发至年 月份，特此证明。

员工签名：

（用人单位盖章）

年 月 日

附：《劳动合同法》条款规定：

第三十六条 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。

第三十八条 有下列情形之—的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

(二)未及时足额支付劳动报酬的；

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

(五)因本法第二十六条第一款第一项（以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危）规定的情形致使劳动合同无效的；

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；

(二)严重违反用人单位规章制度的；

(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的；

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

(五)因本法第二十六条第一款第一项（以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危）规定的情形致使劳动合同无效的；

(六)被依法追究刑事责任的。

第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额 外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：

(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的；

(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经用 人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

第四十一条 有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人占企业职 工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者 职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：

(一)依照企业破产法规定进行重整的；

(二)生产经营发生严重困难的；

(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；

(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履 行的。

第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同即行终止:

(一)劳动合同期限届满的；

(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；

(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

(四)用人单位被依法宣告破产的；

(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

证明书怎么写范文 篇7

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单位开学历证明书

兹有我单位职工___，男，出生于___年__月__日，非本市常住户口，高中学历，现该同志欲参加今年的成人高考，希有关部门准许其报名参加成人高考。

特此证明

某某某单位(公章)

____年__月__日

证明书怎么写范文 篇8

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用人单位名称：

地址：

联系电话：

劳动者姓名：

身份证号码：

工作岗位：

入职日期： 年 月 日解除日期： 年 月 日

在本单位工作时间 年 月

依据的法律条文：《劳动合同法》第 条第 款第 项

解除原因(打√)

□劳动者单方解除□用人单位按劳动合同法39条解除

□劳动者试用期内解除□用人单位按劳动合同法40条解除

□劳动者按劳动合同法38条解除□用人单位经济性裁员

协商一致解除：□单位原因□个人原因

单位名称(盖章)

年 月 日

签收人：

签收日期： 年 月 日

证明书怎么写范文 篇9

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银行贷款收入证明书

___________银行______________________支行：

兹证明____________先生(女士)是我单位职工，工作年限______年，在我单位工作年限_______年，职务为____________，岗位为______________，职称为______________。

其身份证号码为：____________________________。

其平均月收入为人民币___________________元，大写___________________元。

此证明仅供该职工申请____________________贷款或该职工为其他个人申请__________________贷款作第三方保证时使用。

_______________________(单位盖章)

_______年____月_____日

证明书怎么写范文 篇10

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法定代表人资格证明书（物业管理类）

单位名称：zz物业管理有限公司

地址：

姓名：z 性别：男 年龄：_ 职务：公司董事长

系上海zz物业管理管理有限公司的法定代表人。为__市公安局__分局指挥中心大楼项目的物业管理，签署上述项目的投标文件、进行合同谈判、签署合同和处理与之有关的一切事务。

特此证明。

投标人：（盖章）上海zz物业管理有限公司

日期：20__年_月__日

证明书怎么写范文 篇11

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企业法人代表证明书（范本）

企业法人代表证明书

___，男，身份证号码味___，系abc公司（我公司）的法定代表人，特此证明！

abc公司（公章）__年__月__日

证明书怎么写范文 篇12

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职位说明书：人力资源总监

职务名称：人力资源总监

直接上级: 总经理

直接下级：人力资源部经理、培训部经理

本职工作：负责公司人力资源的管理，为公司提供和培养合格的人才

工作责任：

一、业务职责

1、根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划，经批准后组织实施。

2、组织制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施。

3、组织办理员工绩效考核工作并负责审查各项考核、培训结果。

审批经人事部核准的过失单和奖励单，并安排执行。

4、负责在公司内外收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘工作。

5、受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决。

6、了解人力资源部工作情况和相关数据，收集分析公司人事、劳资信息。

7、审批公司员工薪酬表，报总经理核准后转会计部执行。

8、制订人力资源部专业培训计划并协助培训部实施、考核。

9、加强与公司外同行之间的联系。

10、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。

二、管理职责

1、组织建设

(1)、参与讨论-公司部门级以上组织结构;

(2)、确定下级部门的组织结构;

(3)、当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要及时指出问题，作出调整，并通知人力资源部。

2、招聘及任免

a、用人需求

(1)、提出直接下级岗位的用人需求，并编写该岗位的岗位职责和任职资格，提交给总经理确认;

(2)、确认直接下级提交的用人需求(含岗位职责和任职资格)，并提交总经理确认。

b、面试

(1)、进行直接下级岗位的初试;

(2)、进行直接下级的直接下级岗位复试，并做最后确定;

(3)、组织参与面试的人员。

c、不合格员工处理

(1)、提出对不合格直接下级的处理建议，提交总经理确认;

(2)、确认直接下级提出的对不合格员工的处理建议，提交给人力资源部。

3、培训

(1)、提出对直接下级的培训计划，提交总经理确认;

(2)、确认直接下级提出的培训计划，提交人力资源部。

4、绩效考评

(1)、提出直接下级的绩效考评原则，提交总经理确认;

(2)、根据总经理确认的绩效考评原则，与人力资源部经理商讨并确定绩效考评方法;

(3)、对直接下级进行考评，并进行考评沟通。将考评结果提交人力资源部。

5、工作沟通

(1)、汇总工作报告，并与总经理进行信息沟通，同时将这些信息传递到直接下级;

(2)、负责将公司的政策、原则、策略等信息，快速、清晰、准确地传达给直接下级;

(3)、确定书面的交互式的工作通报制度，与直接下属进行沟通。

6、激励

(1)、提议下级部门和直接下级的激励原则，提交总经理确认;

(2)、根据总经理确认的激励原则，与人力资源部经理商讨并确定激励方法。

7、经费审核与控制

(1)、依据财务制度审批下级部门的各项花费，并确认支出的合理性;

(2)、监督并控制下级部门的费用支出，并向总经理进行费用月报。

8、工作报告

(1)定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向总经理报告。

9、表现领导能力

(1)、指导、鼓励、鞭策下级，使下级能努力工作;

(2)、有办法提升下级的工作效果和工作效率;

(3)、能为下级描绘公司的战略意图和远大前景。

证 明

王__，男，自____年__月起至今，在我公司工作，任公司__部__

，月薪____人民币。特此证明。

______公司 (公司盖章)。

证明书怎么写范文 篇13

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兹有_________学校_________专业_________同学于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在__________________实习。

该同学的实习职位是_________。

该学生实习期间工作认真，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有经验的前辈请教，善于思考，能够举一反三。对于别人提出的工作建议，可以虚心听取。在时间紧迫的情况下，加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，该学生严格遵守我院的各项规章制度。实习时间，服从实习安排，完成实习任务。尊敬实习单位人员。并能与我院同事和睦相处，与其一同工作的人员都对该学生的表现予以肯定。 特此证明。

_________（实习单位盖章）

_____年_____月______日

企业实习证明书

证明书怎么写范文 篇14

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兹有_________学校_________专业_________同学于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在__________________实习。

该同学的实习职位是_________。

该学生实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,能够举一反三.对于别人提出的工作建议,可以虚心听取.在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务.能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务.同时,该学生严格遵守我院的各项规章制度.实习时间,服从实习安排,完成实习任务.尊敬实习单位人员.并能与我院同事和睦相处,与其一同工作的人员都对该学生的表现予以肯定.特此证明.

_________(实习单位盖章)

_____年_____月______日

证明书怎么写范文 篇15

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__________是本单位职工。其因交通事故受伤，自_________年____月____日至_________年____月____日向本单位请假，未出勤。_________每月工资为___________ 元，因其系请事假，根据本单位的相关规定，对其请假期间的工资待遇不予支付。特此证明!

单位公章

_________年____月____日

说明：

1、格式内容仅供参考，出具本证明的单位应带附带提供该单位的主体身份证明(营业执照);

2、误工费不是收入，是指因误工减少的收入;

3、如果月收入超过个人所得税起征点20xx元(参见中华人民共和国个人所得税法实施条例，国务院第519号令)，应当提交纳税证明。

证明书怎么写范文 篇16

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兹证明___________，男，身份证号：________________是我们单位的职工。现在，由于疫情防控期间工作任务的需要，该职工务必参与单位的工作和相关值班任务，完成上级调配的工作。已经过有关部门支持，特此证明。

单位名称：_______________

日期：________年______月____日

证明书怎么写范文 篇17

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政审证明范文

，男(或女)，族，年月日出生于省市，家庭出身，本人成份，文化程度，年月日加入中国共青团，年月日向党组织递交第一份入党申请书，现就读于中北大学学院级班，任职、。

个人简历

年月—年月 就读于 任职 证明人

年月—年月 就读于 任职 证明人 年月—年月 就读于 任职 证明人 „„

家庭主要成员：

父亲 政治面貌 工作单位及所任职务

母亲 政治面貌 工作单位及所任职务

姐姐 政治面貌 工作单位及所任职务

„„„

主要社会关系：

外公 政治面貌 工作单位及所任职务

外婆 政治面貌 工作单位及所任职务

舅舅 政治面貌 工作单位及所任职务

同志政治素质高，在思想上积极要求上进，并能自觉地学习运用马克思列宁主义、___思想和邓小平理论，不断提高自身的政治理论水平，塑造科学的世界观、价值观和人生观。与此同时，该同志尊敬师长，团结同学，关心集体，爱护公物，责任心强，成绩优异，乐于助人;学习勤奋刻苦，生活勤俭朴素，工作扎扎实实，兢兢业业，忠于职守，身体力行，组织协调能力强，本人无政治历史问题。

凭着勤勉、求真、务实、乐观、向上的精神，该同志在学习和工作上都取得了优异的成绩，曾获得中北大学奖学金、中北大学大学优秀学生干部、三好学生、优秀团员等荣誉，被推荐参加第期分党校和第期党校重点发展对象班学习并结业。根据同志的多次入党申请及其实际表现，经广泛征求党内外意见、团组织推优和党组织考察培养，认为该同志入党动机端正，目的明确，已基本符合党员条件，政审合格，可以发展为中共预备党员。(本段为政审材料的重点内容，应准确、全面地描述发展对象本人在大学阶段里德智体各方面表现情况，及今后该努力加强地方，重点在其思想政治方面) 中共中北大学委员会党总支支部

审查人：

年月日

政审证明范文

证明书怎么写范文 篇18

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中小学教师工作证明

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工作证明模板大全【荐读】

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证明书怎么写范文 篇19

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同学们期盼已久的寒假终于来了，下面是酷猫写作范文网特意准备的寒假实习支教证明书集锦，供各位阅读，希望看完后内容让您有所收获和启示。

寒假实习支教证明书_________同学：

兹证明_________大学_________专业_________同学在_________年_________月_________日至_________月_________日于_________学校完成支教任务，表现优良。

特此证明!

学校名称：

(盖章处)

日期：

证明书怎么写范文 篇20

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租房证明书

证 明

麻城市工商局：

本人自愿将位于 的房屋三楼，用途为住宅，租赁给 拟投资设立的 作为企业办公使用，房屋建筑面积 平方米，使用期限 年(自 年 月 至 年 月 )。

房屋所有权人：

年 月 日