人力资源咨询公司经营范围(5个范本)

范本1

人力资源咨询公司经营范围：劳务派遣（劳务派遣经营许可证有效期至2023年08月13日）；为劳动者介绍用人单位；为用人单位推荐劳动者；为用人单位和个人提供职业介绍信息服务；根据国家有关规定从事互联网人力资源信息服务；开展网络招聘（人力资源服务许可证有效期至2024年06月03日）；企业管理咨询；软件开发；技术开发、技术转让、技术推广、技术服务、技术咨询；货运代理；仓储服务；销售仪器仪表、通讯设备、电子产品、计算机、软硬件及辅助设备；施工总承包；设计、制作、代理、发布广告；组织文化艺术交流活动（不含演出）；承办展览展示；会议服务；经济信息咨询（不含中介）；货物进出口；投资咨询。（市场主体依法自主选择经营项目，开展经营活动；依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）

范本2

人力资源咨询公司经营范围：人才中介服务；企业策划；企业管理咨询；市场调查；会议服务；经济贸易咨询；承办展览展示；设计、制作、代理、发布广告；技术开发、技术咨询、技术服务、技术推广；零售文化用品、日用品、家用电器、电子产品、计算机软件及辅助设备；劳务派遣（劳务派遣经营许可证有效期至2020年09月14日）。（企业依法自主选择经营项目，开展经营活动；人才中介服务以及依法须经批准的项目，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事本区产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）

范本3

人力资源咨询公司经营范围：接受隶属企业委托代理相关业务（上述经营范围涉及行政许可的，凭许可证经营）。

范本4

人力资源咨询公司经营范围：人力资源咨询、企业管理技能咨询。

范本5

人力资源咨询公司经营范围：市场信息咨询、企业管理咨询、投资咨询（不含金融、证券、期货及国家有专项规定的项目）；劳务派遣服务（不含职业介绍）。