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谈如何加强建筑业农民工的安全管理

发布时间:2023-07-07 热度:57

谈如何加强建筑业农民工的安全管理

谈如何加强建筑业农民工的安全管理

随着我国经济结构的调整,大量农村剩余劳动力涌入城市进入建筑业,使建筑业劳务队伍的数量增长很快。城市建设步伐的快速前进,给建筑业带来了蓬勃发展的春天。由于企业的各项措施执行得不到位,而且往往迫于工期压力和经济利益的驱使,常常使其对农民工的安全检查、教育流行形式。与此同时,大量的农民工加入到建筑队伍中来,给建筑业带来了新的活力。但由于农民工流动性大、素质普遍偏低的特点给企业的安全生产管理工作带来了很大困难。因此,针对农民工特点做好安全管理工作,是一个刻不容缓的问题。下面谈谈个人的一些浅见。

1重视安全生产的培训教育

由于建筑施工企业在一线作业的人员,大多数都是来自农村的农民工,他们的安全素质、安全意识、自我防护能力亟待提高。因此,对农民工的安全生产培训教育,对企业而言尤为重要。

首先,农民工进场要有安全生产的浓厚氛围。施工现场要建安全生产宣传栏、事故安全警示图片、安全生产的醒目标志等,使新进场的农民工能感受到安全生产的浓厚氛围,强化安全生产意识。二是坚持岗前培训,保证持证上岗。农民工上岗前,要严格按上级安监部门的要求,把安全生产三级教育放在首位。公司、项目部、班组安全教育培训后,要严格考试,考核合格才能持证上岗。上岗后,遵章守纪情况、安全生产情况、事故及不良操作行为等,都要记入个人安全生产档案。随时掌握其思想行为动态,实行动态管理,及时掌握和制止各类不良行为和安全隐患。三是建立健全常年培训计划。根据农民工流动性大,阶段性和临时性强的特点,制定常年培训计划。做到现有员工定期培训,新来员工随时培训,重点岗位重点培训,农民工进城务工高峰期经常培训。使安全生产教育培训常抓不懈,一抓到底。

2做好安全技术交底

根据农民工安全技术基础比较差的特点,要细致地做好安全技术交底,尤其是登高作业、交叉作业、机械设备的操作、电动工具的操作以及各处防护设施的使用等。技术交底一定要按照程序交到个人,切不可走过场马虎行事,这是一项非常重要的工作,决不能麻痹大意。在做好这项工作的同时,要坚持搞好文明生产,杜绝野蛮施工和违章施工。要加强职工的行为规范教育和职工道德教育,提高职工的文明意识和文明行为。遵守国家和地方有关法律法规,严格按施工规范和验评标准施工,达不到安全技术标准的要坚决进行整改,确保工程建设质量。

3加强安全生产的检查和监督

各级安全部门必须加强安全生产的检查,检查密度要增大,采用定期和不定期相结合的检查方法,监督和督促项目部及班组的安全工作,及时发现事故隐患;将检查出的问题,下达整改通知;对重要环节,检查人员要对整改负责人进行必要的讲解或给予具有可行性、针对性的建议措施,使整改能够有效的落实。项目部或班组接到整改通知后,必须按照“三定”原则(定人、定时、定措施)进行整改,整改后必须经过复查验收。

4落实好安全生产责任制

管理人员要明确责任和分工,制定出明确的安全目标,一级管一级,下级向上级负责,把安全责任落实到每一个岗位和每一个环节,形成人人抓安全的局面。尤其是项目部的管理人员不要将安全工作推到安全员一个人身上,要齐抓共管。建立项目部的安全轮流值班制度,值班人员作为当日安全生产的具体负责人,主要负责监督和督促班组做好班前的安全教育,对现场的违章行为进行制止和纠正,对现场的安全生产状态进行全面的检查,做好值班和交接班记录等。

5采取激励措施,奖优罚劣

安全管理工作要在加强思想工作、教育职工提高安全意识的同时,实行奖惩制度,做到奖罚分明。对在安全工作中有贡献的人员一定要奖励,对违反安全条例和违章操作人员一定要处罚。但不要以罚代管,避免出现抵触情绪而造成故意对抗,甚至故意破坏的严重后果。对农民工的安全管理,要以加强教育为主,引导农民工增强安全意识和自我保护意识,使之自觉地遵章守纪。要采取科学严格、具有人性化的管理方式,不留漏洞,不留隐患,才能将企业的安全生产工作搞好。

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