村支书先进事迹材料（12篇范文）

村支书先进事迹材料 篇1

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赵先锋，男，40岁，五龙口镇留村人，任留村党支部书记。

一名80后的农村党支部书记，曾经8年的军旅生涯锤炼了他坚强的意志，10年的苦难创业磨炼了他倔强的性格。2018年，他弃商回乡干起了为民服务的事业。三年多来，他始终铭记初心和使命，发挥领头雁作用，积极带领党员干部以身作则，以群众感受为导向，切实为民办事，将家乡面貌焕然一新，将原本的“落后村”变成了闻名的“明星村”，市、镇荣誉不计其数，2019年被评为市级文明村，2021年被评为“全国乡村治理示范村”。

一、红色文化引领村庄发展

他注重挖掘红色革命文化，建设村史馆，以红色基因推动党组织建设，开展“村史馆里讲党的历史”活动，让村民记住这片被鲜血浇灌的土地和被信仰染红的村落，以红色精神推进党建高质量发展。他开创党员联户、党员积分管理制度，确保基层党建工作有温度、有力量。高质量党建的引领下，村庄治理呈现新局面，不到一年时间解决了困扰村集体20余年的清欠问题，统一回收流转土地450余亩，复耕改造土地200余亩，村集体年增加收入60余万元，村庄风清气正，各项工作蓬勃发展，村民的幸福感、获得感、安全感不断提升。

二、文明聚魂建设美丽乡村

他坚持以问题为导向，将乡村治理中急需解决的问题与“星级文明户”认领工作相结合，以文明创建促进民风转变，以文明创建助理乡村治理。在“星级文明户”认领工作中，他创造了“5+X”认领模式深受全村欢迎。491户常住户，户户参与“星级文明户”创建，“十星级文明户”达426户，占全村总户数的86%。在群众努力“认星”、“追星”、“创星”、“保星”的过程中，文明意识不断提升。“星级文明户”认领创建和常态化管理，给村里带来了三大变化，一是村民文明意识提高，房前屋后以及庭院卫生明显改观；二是村矛盾有效化解，群众主动参与村级管理，担心影响评星情况；三是村两委工作作风优化，为民办实事力度增强，凝聚了党心和民心，形成党群同心共谋发展的良好局面。

三、多彩文化增强群众幸福指数

他注重群众精神生活需求，用丰富的文化活动增强群众幸福感和获得感。一是组建了“沁河魂”鼓队，坚持训练和演出，连续三年登上济源春晚舞台。二是开展好传统节日宣传活动，持续开展端午节“我请妈妈吃粽子”活动、重阳节慰问活动、春节文艺演出。三是开展好广场文化活动，举办了“共和国故事会”、“群众大合唱”等活动，愉悦了精神，更增进了感情，促进了交流。四是榜样引领形成崇德向善新风，每年公开表彰道德模范、好媳妇、好婆婆、好儿女、优秀退役军人、十星级文明户、文明家庭、文明志愿者等乡村榜样，并在文化墙公示，让村民感受到道德的力量和榜样的力量，引领全村崇德向善。

四、“一约五会”让村民自治规范有序

在他的带领下，村里成立村规民约征集小组和“五会”组织领导小组，广泛征集群众意见，形成切实可行、人人遵守的村规民约。按照群众推荐、党支部把关，选聘“五会”组织负责人，由各村民小组长、群众代表协助实施，村监委会和“五会”成员负责监督实施过程，并为“五会”成员颁发证书，调动大家参与村务工作的积极性。探索推行“村民议事日”制度，定期开展线上线下议事协商，对村集体发展规划、重大事项、村民反映强烈的公共事务问题进行协商，实现“群众反映问题有渠道、群众参与村务有平台、解决问题纠纷有效率”的民主管理局面，协商事务60余项，真正实现了“民事民议、民事民办、民事民管”的基层治理机制，村民自治规范有序，人民生活安居乐业。

奖励情况

2020年被评为“济源市平安建设优秀基层干部”

2020年被评为“济源市乡村振兴先进个人”

2021年被评为“济源市优秀共产党员”

村支书先进事迹材料 篇2

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李树滨，自20__年12月担任周村经济开发区南谢村党支部书记、村委会主任。任职以来，李树滨带领村“两委”成员以党建工作为主抓手，以发展集体经济为中心，以创建美丽宜居、和谐幸福新南谢为主线，兴办各项惠民工程，昔日贫困落后的村庄，如今发生了显而易见的变化，道路干净了、村风和谐了、村民的生活也富裕了起来。南谢村先后获得过山东省千镇百村示范村、省级文明村、山东省民主法治示范村等荣誉称号。李树滨也被推选为山东省“担当作为好书记”、淄博市乡村之星、周村区劳动模范等荣誉称号。

抓党建带队伍，发挥党建引领作用

李树滨深知有一支团结统一、干事创业的班子队伍对于农村发展具有重要意义，班子团结了，才能有干事创业的凝聚力，所以李树滨上任后的主抓工作便是党建。在他的带领下，南谢村“两委”非常注重党员的学习与教育，积极落实党的群众路线教育活动、“三严三实”、“两学一做”等活动。

“党员就要发挥先锋模范和带头作用，只有党员动起来，村民才会跟着动起来，这样村子发展才会有动力”。李树滨这么想的，也是这么干的，他自己带头，严格要求自己，要求党员做到的，他自己首先做到，千方百计调动党员先锋模范作用。近年来，南谢村先后开展无职党员能量激活行动，党员家庭户挂牌公示行动、党员积分制考评管理等，调动了广大党员履行党员义务、献身村集体事业发展的劲头。

李树滨介绍，此前由于村党组织涣散，党员发展和后备干部培养基本停滞。他上任以来就非常注重发展党员和后备干部培养，如今，南谢村有后备干部4名，通过定期测评，加大培养力度。在李树滨的尝一下，南谢村还开展党建文化阵地建设，投资5万余元对党员活动室进行改造升级，投资3万元对党群服务中心进行党建文化升级，满足了党员学习教育和文体活动的需要。投资11万元，建立了党建宣传一条街。在“小散乱污”整治行动中，面对经营户的抵触情绪，率先带头关停自家企业进行整改，带动全村70余家企业一天内全部关停进行整改，现61家企业已经整改顺利通过环保验收。

理思路谋发展，促进集体经济发展壮大

李树滨认为，经济发展是基础，集体经济的发展壮大是村庄发展和村民福利的根本保障。近年来，李树滨通过利用上级扶持政策，整合流转土地资源，利用交通便捷和土地资源优势，加强工业园区建设，目前已经初具规模。

在李树滨的努力下，南谢村先后引进利尔新材、山东赫尔希胶囊、华业无纺布等企业，鼓励村民发展新型工业，不仅增加了村集体收入，也让村民实现了门口就业和自主创业，全村年集体经济收入稳定在35万元以上，全村人均纯收入达19547元，村民于20__年实现全部脱贫，而这在之前是不敢想象的，南谢村在李树滨的带领下，悄然发生着变化。

20__年，南谢村进一步加强村庄个体经营企业规范化管理，清理不合理合同9份，每年为村庄增收十多万元。如今，每位村民每年可以从集体支取1600元的土地承包费，每年村集体在中秋和春节集中为村民发放福利，每人每年达到400余元，65岁以上老人过生日村里统一发放福利，为60岁老人在重阳节发放300元老年慰问金，村民日子过得越来越红火。

为深化农村产权制度改革，保护集体经济组织及其成员的合法权益，促进城乡一体化，南谢村20__年进行了农村集体资产股份制改革，实现资产变股权，村民变股东，老百姓的日子有了更稳定的保证。

强基建惠民生，努力改善群众生活条件

“要让村民享受到经济发展的成果，就要从民生入手，解决百姓最紧迫最关注的问题，努力提高村民的幸福感。”李树滨利用城乡环卫一体化的契机，李树滨加大对上争取力度，村民的生活环境在2年内发生了翻天覆地的变化。

对郑沈路、利尔路等村内主次道路实施翻新硬化；在周村开发区率先实现“户户通”村内新安装100余盏LED照明路灯；投资20余万对村内道路两侧进行绿化，村庄绿化率达到80%以上；实现生活和建筑垃圾分类处理，配置卫生保洁员；投资50余万为村民修建了便民浴池，实现村民免费洗浴……这些公共设施的建设，极大改善了村民的日常生活。

“这是干实事的书记，这是为老百姓服务的书记，你看这几年我们村的变化多大，多亏了李书记。”村民对李树滨称赞有加。

此外，南谢村还兴建了法德文化广场，整修了法德亭，积极推行孝善养老扶贫工作，积极倡导孝文化。20__年，为让老年人闲暇之余有休闲娱乐的活动场所，新建农村幸福院暨老年人日间照料中心一处；倡导移风易俗树立乡风文明，对村公益性公墓进行升级扩建。

李树滨还积极创建平安村庄，保障群众安居乐业，坚持围绕创建平安村庄，积极推进视频监控系统建设，在村内主要交通路段和出入口安装高清视频监控摄像头33个，全部实现与110指挥中心联网，有效防止了辖区内治安事件的发生。

除了献身村集体事业的发展之外，李树滨还热心社会公益，多年来，他多次到城北中学进行捐资助学活动，7年个人累计捐款7000元，资助多名家庭困难学生，积极救助村贫困户、大病户累计个人捐款8000元，村集体修路捐款1万元，连续多年参加自愿献血活动，累计献血5000余毫升，成为周村区首批造血干细胞捐献志愿者。李树滨用实际行动诠释着一名基层党支部书记的职责，受到了广大党员群众的认可和拥护。

最美村支书先进事迹材料 篇3

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__社区坐落在长沙县__和谐里街，这所绿树环裹花香缭绕的社区头上闪烁着令人赞叹的光环：“全国妇联基层组织示范社区”、“湖南省社区党建和社区建设先进单位”、“最充分就业社区”、“市级文明社区”、“县级人民满意社区”和“县先进基层党组织”等。

__社区秉承“家”的理念，以先进党组织“五个好”为标准，以服务居民群众为目的，不断创新党建工作，携手居民共创文明、生态 、康乐、和谐的大家庭。作为社区领跑先锋，长沙县电视台作了专题报道，数批省内外同行前来观摩考察。__社区的快速发展令人瞩目，书写它的发展史，我们不能忘记一个人的名字--__社区的党支部书记方__

方__出身于一个普通农民家庭，今年50岁，从2014年当选为__社区书记至今，她用激情和挚爱，书写着一个女支部书记辛劳又幸福的绚丽篇章。她是长沙县人大代表，连续三届当选为县党代表;先后被评为“长沙市‘三八’红旗手”、“长沙市劳动和社会保障优秀工作者”、文明创建被市委政府记三等功;10多次被评为长沙县先进工作者，优秀共产党员、社区建设先进工等，并多次受到县、镇政府嘉奖。

人们不会忘记方__书记的感人事迹。

心系百姓事，“女汉子” 心细如发“方书记真是个女汉子!”这是很多人对她的评价。的确，她性格开朗豪爽，说话声音洪亮，办事雷厉风行。表面看，她大大咧咧;实质上，心细如发。为了了解民生民意，她利用书记信箱、党员会、民主会、调查走访等形式了解群众困惑，然后，归纳整理解决。她针对“黄花集镇外观的改造和规划问题”、“居民旧房新建申办国土证的问题”、 “拆迁居民的管理问题”向镇政府建言献策，被镇政府评为“最具合理化建议”予以采纳。目前，黄花集镇外观的巨变、国土证成功办理、拆迁居民重新落户标志着问题圆满解决。对此，方书记感慨很深，她说：“心里装着群众，用心服务群众就要为群众办实事，做好事。”朴实的话语里里，凸显的是她乐于奉献、善于服务的宽厚情怀。

她所在的社区不大，但她用心经营。她站在时代的前沿，用文化引领社区走向繁荣。党员之家，民主之家、巾帼之家，绿色之家、文明之家、文艺之家、法制之家、和谐之家。每一个小“家”都赋予了特定的意义，安排了相应的活动，比如，文艺之家，共设舞蹈、军鼓、球操、门球等六个班，聘请专业老师辅导，均免费为社区居民开放。文艺活动红红火火，队员们参加县、市级的大型表演屡次获得大奖，2014年元旦，自编自演了10多个节目，与都市学院师生同台联欢，气势恢宏，令人震撼，几千名观众无不翘首称赞，多家媒体争相报道空前盛况。

方书记深谙教育兴国的重要。十多年来，她经常深入辖区内所在的友谊小学，只要学校需要，社区的专业维修、花木管理人员随时优先派用。学校因年久失修，有人提出欲购买学校，她断然拒绝。她知道，若学校有良好的环境，就不会有人打它的主意。于是，她与校长一道共同谋划学校的未来;她东奔西跑，请求社区内的大老板集资修缮学校;她的一腔热血，一股韧劲，感动了不少爱心人士，人们纷纷捐款，曹建其老板一人就捐资20万元，很快，崭新的食堂建成。之后，她又与中心校领导一起，向县政府申请对学校进行全面提质改造。如今的友谊小学已经脱胎换骨，优雅的环境让学校形象得以全面提升。这一切无不承载着方书记的辛劳和智慧。

情连居民心，“贴心人”见难必帮

__社区居民有句响亮的口头禅：“我们有难事，就找方书记”，这足以证明居民对她的信赖。她是个热心人，十分乐意成为居民的“贴心人”。 她为民解难的事数不胜数：__的康磊不幸患了白血病，方书记不但多次上门看望，还亲自送他去医院治疗;不但带头为他捐款，还走街串户为他募集医疗费，仅黄花建筑公司董事长陈建武就一次性捐助2万元;黄花教师村一位女教师晚上下班回家路经漆黑的小巷提包被盗，方书记得知后，立马到黄花供电所商讨协调，对全街路灯进行了维修，并在六中、友谊小学、特殊学校、两栋教师村、国税局路段安装了路灯，实现了社区公共路段的全面亮化;她自筹资金近万元，维修和谐里路段下水管道并进行管道清淤，对辖区内的公共厕所进行地面和屋面的修缮;黄花镇远大三路沿线的减速带扰民问题已严重影响到了附近居民的生活和安全，方书记亲自驾车查看情况，了解实情后，到县公路局、交管所、镇政府找相关负责人协商，终于以最快的速度撤消了不必要的减速带，让居民恢复了宁静的生活环境;今年5月，一场特大暴雨使远大三路沿线的居民家中积水成灾，方__和支居两委成员第一时间出现在受灾现场，她迅速调来挖机疏通水沟，并在水沟周围修筑起围挡护栏，接着亲自给受灾群众送去了被子、衣物和慰问金等……

一次次建言献策，一桩桩民心工程，一件件实事好事，无不浸透着方书记的对社区的至情至爱。十多年的风雨兼程，心为群众所系，情为群众所牵，她用自己最朴实的语言、最感人的行动，为千家万户送去安宁，传递温暖，换得幸福，

方书记所做的远不止这些，然而，一个亲民爱民的好支书已定格在人们心中。

最美村支书先进事迹材料 篇4

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郑树标同志1972年06月生，1994年06月加入中国共产党，2014年09月任八都村党支部书记至今。多年来，他爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，身体力行，带领全村党员干部心往一处想，劲往一处使，为八都村经济和社会事业发展做出了用心贡献。

一、狠抓村两委班子和党员队伍建设，不断提高班子执行政策水平和解决处理问题的潜力。从2014年上任伊始，郑树标就着力思考八都村的发展大计，经过一番苦苦思索，最后他得出结论：造成村里落后的原因，首先是人的问题没有解决好。于是，他一上任，就把村班子建设紧紧地抓在手上，一是：在提高班子执行政策水平和解决处理问题的潜力上入手，针对个别党员干部认识不清，方向不明的问题，有针对性地加以认真分析、个别谈话，帮忙他们在认识上找差距，在行动上找原因，使支部全体党员在耐心细致的工作中受到教育。二是：加强学习，不断提高自身素质。他始终把建设高素质的党员干部队伍作为一项根本的任务来抓，任务再重，工作再忙，从未动摇。他经常教育大家，要做好新形势下的农村基层工作，务必持续与时俱进的精神状态，把学习作为一种职责，作为立身做人的一部分。他能够认真学习党的农村工作的路线、方针、政策，深学常思，并亲自给群众进行讲解说明。他十分注重对全体党员的学习培养教育，不断提高党员的思想素质。他领导支部严格执行三会一课、村两委会学习、党员议事、“_”、党风廉政建设、党员一对一帮扶等制度，使支部工作制度化、规范化，支部班子整体合力不断增强。全体党员为民服务意识不断增强，党员干部的思想进一步提高。三是：加强民主管理，搞好班子团结。村党支部是否有战斗力，村干部在群众心里是否有威信，关键在于支部一班人能否搞好团结，在处理事情上，能否做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结，他始终坚持以大局为重，做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说，把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩，日常生活工作中尽力维护班子团结，遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到办事公正、处事公平、要事公开，实行了村务、财务、党务三公开制度，让群众有充分的知情权、发言权，增加了工作透明度，消除了隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持。

二、抓好精神文明建设，推动各项事业发展。郑树标同志不仅仅带领乡亲们走勤劳致富之路，更重视精神文明建设。他始终坚持把群众的愿望与心声作为工作的出发点和落脚点，用心开展知民意、解民难、排民忧活动，始终把群众的利益放在第一位，实实在在为群众办实事。针对村公共活动场所小、设备简陋，满足不了村民需要的状况，他和村两委用心向上级争取资金，完成了村两委活动室的建设，增设了科普图书室、党员活动室、道德讲堂、草根舞台、老年活动中心、等村民公共设施建设。此刻全体村民的精神礼貌意识得到进一步提高。同时，建立健全了治保会、红白理事会、治安巡逻队，设立村组卫生保洁员，这几个机构和人员分工协作，各负其职，在精神礼貌建设上起到了重要的作用。关心党员群众生活，他经常看望老、病、残党员，独生子女户、双女结扎户、计生困难户，凡有病故的党员，他都组织村支部前往悼念。此刻村里社会治安安定，邻里和睦，村民遵纪守法，全村无上访，民风得到了极大转变，村里一心一意发展经济的新风尚正在构成。

三、新农村建设作为社区一项重大民生工程打造，支部书记郑树标这几年来呕心沥血，一心想着把家长建设的更加美丽，想尽各种办法，为新农村建设立下汗马功劳。

1、“一河两岸”工程。

2、“沿河漫道”工程

3、“改厕改水“工程

4、“道路拓展”工程

5、“大坝景观”工程

6、“龙舟文化广场”工程

尤其是景观大坝的建设，郑树标书记带领群众和广大乡贤人士不等不靠，充分发挥“我的家乡我建设，建好家乡我出力”的新时代八都奉献精神。大家凝心聚力，团结一心，共克难题，携手前行，积极为家乡建大坝慷慨解囊，为秀美乡村建设献上一份情，送上一份爱。先后有81名乡贤人士捐助资金2458333元来建设大坝，从2020年10月29日开始动工，到2021年1月22日正式竣工。

大坝工程的建设，彻底地改善了社区人居环境，社区品味得到了大大的提升，八都社区建设步伐明显加快，群众的满意度和幸福感得到大大的提升。

这些年我们的辛苦换来了丰硕的回报，八都社区被上饶市光荣的评为“ 六好秀美乡村”，近几年来，社区先后被上级部门综合目标考核获得二等奖，如今的八都村升级为社区，生活环境发生了翻天覆地的变化，处处道路整洁畅通，秩序良好，人们安居乐业，积极向上，幸福指数大幅度上升。尤其是近年来，许多周边的同行都来我们这里参观，这说明我们的路子没走错!

郑树标正以百倍的努力，带领村两委一班人按新农村建设的规划蓝图和实施要求，一步一个脚印努力工作继续前进。

村支书先进事迹材料 篇5

阅读小贴士：本篇共计2430个字，有19个段落，预计默读时长9分钟，朗读时长14分钟，慢速需要19分钟，有108位用户喜欢。

走进岱北村村委大院，绿色醒目的岱北村文化礼堂矗立眼前，不时有悦耳的歌声、器乐声传来，让村庄弥漫着浓浓的文化气息。采访中记者了解到，这儿是淄博市博山区第一家标准化农村文化礼堂。“岱北村有着深厚的文化底蕴，几十年前，村里的文艺宣传队就远近闻名，多年来村民的文化活动越来越丰富，通过文化的凝聚力，村容村貌村风不断提升，岱北村也成了全省有名的乡村振兴十百千示范村。”近日，博山区源泉镇岱北村党总支书记、村委会主任许茂孝接受记者采访时自豪地说。

党建引领诚信为基村风美

2005年底，军人出身的许茂孝被村民推选回到岱北村，书记、主任“一肩挑”。面对村里亟待改善的村风村貌，他决定从党建抓起，凝聚起一股红色力量，为村里干点事。“当了这么多年兵回来，看着家乡几乎一点发展都没有，连昔日电器专业村的产业优势也不在了。”许茂孝很是心疼地说。

带着百姓的信任和改变家乡的满腔热情，他说干就干。

开展义务劳动，清扫垃圾死角，秋天扫落叶、冬天除积雪，许茂孝带着村里的名党员从群众身边的小事干起，充分发挥党员先锋模范作用。同时，他结合村子实际，制定出一套可行的党员量化积分管理制度，调动党员为民服务的积极性，更感染带动了群众主动参与其中。

长期不懈的坚持与努力，让岱北村党建各项制度、“三会一课”及党员远程教育等逐渐健全完善；民主议事小组、统战成员和各界人士联席会、议事会定期召开，广泛听取建议意见，积极为村庄规划建设出谋划策；“岱北是我家，建设靠大家”“优秀党员”“同心企业”“五好文明家庭”“诚信村民”“身边好人好事”等活动广泛开展。这其中，“诚信村民”成为岱北村的一抹亮色。记者了解到，此前，随着越来越多的群众向党组织靠拢，为村庄发展献力献智，许茂孝琢磨着面向群众也推出一套类似党员量化积分的管理制度。20__年，村两委研究决定为村里18周岁以上的村民建立“诚信档案”，爱党护党、遵纪守法、美在家庭、邻里和睦、孝老爱亲等10项内容都是“诚信档案”的考评项目，做好了“加分”，做得不好就“减分”。

走进村委的诚信档案室，记者看到753名村民的“诚信档案”整齐排列，翻开档案，一项项分值记录清晰。“有了‘诚信档案’，邻里间吵架的少了，赡养孝敬老人的多了，自觉维护环境卫生的多了。你看，这是我们评选的诚信村民风云榜，村民拿到诚信高分，在信用贷款、参军入党等机会面前享有优先权。”许茂孝向记者介绍。岱北村的诚信档案管理模式也吸引了银行的关注。20__年，博山农商行在该村开展了“整村授信”信用工程，对符合条件的村民，预授信覆盖面达100%，通过整村授信，解决了老百姓贷款难、担保难，银行贷款门槛高、手续繁琐的问题。

此外，诚信积分还能兑换商品，在诚信档案室一侧的“诚信超市”，洗衣粉、香皂、花生油等几十种生活必需品摆满货架。在这里，诚信积分就是购物券，兑换的门槛并不高，记者注意到，90个积分就可以兑换一桶油，而这90个积分，村民通过义务劳动、做好事等就能获得。

一套诚信档案、一项诚信积分、一家诚信超市，党员、群众的内生动力被实实在在地激发出来，有了诚信这一通行证，岱北的村风村貌发生了翻天覆地变化，真真正正美了起来。

文化兴村生态岱北美名扬

党建引领，村子里诚信建设蔚然成风，岱北的文化优势又重新焕发。许茂孝告诉记者，文化底蕴深厚的岱北村，有不少民间才艺达人和文艺爱好者，一直以来，村里的户外大戏台上从不缺表演者，而台下捧场的观众也总会爆满。

“文化振兴是乡村振兴的魂，繁荣兴盛农村文化，培育文明乡风，改善农民风貌、农村风貌，以文化的凝聚力来实现乡村振兴，是岱北的选择。”许茂孝说，近年来，随着村里文化活动日益增多、村民对文化生活的需求越来越高，有一次因为天气原因导致的户外演出中断，又一次激起了村两委班子的干劲。

怎样才能更好地满足群众强烈的文化需求，使岱北村文化气息氤氲？许茂孝多次与区文旅部门对接、沟通，邀请部门领导、专家实地指导，同时，又反复与班子成员商量，很快确定打造一座高标准的文化礼堂。接下来，便是马不停蹄地联系设计单位、建设单位、各方面专家，许茂孝带领村两委班子成员三管齐下，从场地、活动等方面入手，在村集体资金紧缺情况下，想方设法筹措资金400余万元建成了4000平方米的文化礼堂。

20__年12月，岱北村文化礼堂正式启用。走进礼堂的村民们欣喜地发现，这儿读书吧、健身房、休闲吧、排练厅、乐器室等十余个功能教室一点都不输城里，更让大家兴奋的是，在这儿还能举办新婚礼、入学升学礼、参军礼。

采访中记者了解到，以文化礼堂为载体，岱北村搭建起高规格的“百姓大舞台”，成立农民合唱团、舞蹈队，并邀请民间艺术团来村演出，极大丰富了本村及邻村村民的精神文化生活。同时，还争取到博山区老年大学支持，在岱北村成立分校，村民可以跟专业老师学习瑜伽、唱歌、书法、绘画等课程，文化惠民让岱北村文化振兴的种子落地生根。

“什么是担当作为？在我们老百姓看来，村庄里能建起这么设施齐全的文化礼堂，还能免费学习各种文化课，这是城里都没法比的。除了这些，在我们村还有崭新的文化广场，带动村子致富的大棚采摘园……这一切都是源于好的带头人，我看这就是担当作为，跟着许书记，未来幸福生活充满期待。”岱北村村民、合唱团骨干王文罡，话语中满满的肯定与信任，他掰着手指一项又一项给记者介绍起村里乐民富民的好项目。

实干赢民心。记者了解到，不断发展中的岱北村，如今又在全力建设生态乡村。在村北卧牛山下的新时代广场，郁郁葱葱的青山掩映下，天然石海景观让人赏心悦目，不远处8000余平方米的葡萄大棚里和露天葡萄架上已是硕果累累。

“新时代广场过去是个废弃的石料厂，全靠村里的党员和群众一点点清理出来，还有这葡萄大棚的2000多根水泥柱子，也是大家齐心合力扛上来的，将近100口人扛了整整7天。”站在新时代广场前，许茂孝告诉记者，这里现在正打造的卧牛山田园综合体项目，集采摘、研学、餐饮、民宿等于一体，目前已投资200余万元建成了生态温室大棚11个，种植葡萄等有机瓜果蔬菜，是岱北村尝试乡村游迈出的第一步。

发展中的岱北村，一切都是生机勃勃的样子。在许茂孝的带领下，党建引领、文化兴村、生态岱北的乡村振兴之路稳健而清晰。

最美村支书先进事迹材料 篇6

阅读小贴士：本篇共计2195个字，有14个段落，预计默读时长8分钟，朗读时长12分钟，慢速需要17分钟，有215位用户喜欢。

闫修全，男，汉族，1963年8月出生，1992年12月加入中国共产党，高中学历，梁山县第十八届人大代表。1988年10月起在村“两委”工作，2011年4月至今任闫集村党支部书记。服务群众三十年来，他始终围绕全心全意为人民服务的宗旨，不断提高自身素质，带领村“两委”班子与广大村民一道，一心一意谋发展、聚精会神惠民生，为闫集村发展做出了积极贡献。

一、抓班子带队伍，加强党的执政能力建设

(一)认真执行“三会一课”制度，抓好党员学习教育。首先，学习内容做到亦“新”亦“专”。立足“三会一课”制度，积极组织党员深入学习党的十九大等理论精神，___新时代中国特色社会主义思想以及党的光辉历史，作为支部书记，他每月为支部党员讲授镇党委、政府相关文件、村日常工作业务等相关知识。其次，学习方式力求灵活多样。带领村党支部利用主题党日、专题讲座等载体，不断提高学习广度深度，同时对行动不便的党员开展送学上门活动，做到学习教育全覆盖。第三，学习成效确保入脑入心。每个月组织党员志愿者开展一次专题学习，着重提高党员志愿者的服务意识和解决问题的能力。每个季度组织党员至少开展一次主题学习和义务劳动，同时在学习中，积极引导党员们畅所欲言、发表观点、交流思想、形成共识，确保每一次学习都能入脑入心，取得实效。自“两学一做”学习教育开展以来，支部组织专题学习近50次，开展主题研讨会20余次，梳理党员个人问题及整改清单340余条。

(二)加强后备干部培养，搭建锻炼平台，优化党员队伍。首先，支部班子成员在走访访谈的基础上，为村党支部培育新的力量，切实把常年在家有知识、有干劲、有带头示范作用和奉献意识较强的年轻人作为党员发展对象，引导他们向党组织靠拢。2018年，新发展积极分子4人，其中致富带头人2名。其次，该村党支部建立了致富带头人、后备干部培养台帐，立足划片定岗机制，设岗定责引导他们村庄经济发展和村内公益事业建设。近年来，后备干部在美丽乡村建设、农村环境整治和扶贫攻坚等重点工作中发挥很大作用，累计300余人次参与到村“急难重”工作中，8名后备干部队伍为村班子补充了新鲜的血液、充实了队伍力量，使得村各项工作开展的更顺畅。

二、制定村集体发展规划，落实奋斗目标

每年年初，闫修全带领村“两委”开展走访摸底，调研商议，第一时间完善村庄发展规划。为了真正让村庄变化、让群众满意，闫修全同志坚持每月向镇党委汇报工作，谈想法、争项目，同时，在村里进行深入的宣传发动，引导村民积极投身到村里各项建设发展中来。

1、完善农业基础设施。一直以来，闫修全同志多方争取政策，促进村庄农业基础设施的完善。2015年通过“一事一议”筹资筹劳项目，投入资金7.4万元新打286米的深水井一眼;利用上级水利抗旱专项资金及扶贫资金10万元打灌溉用机井10眼，解决了群众浇地难问题。为有效解决村民出行难问题，2016年，争取市环保局投资扶贫资金15万元，群众集资38.114万元，对全村胡同进行了水泥硬化，硬化面积22000㎡，同年，发动广大党员、后备干部带头筹资，在一份干渠西侧、邱堂自然村后街建设一座桥，极大的方便了群众的出行。

2、推进村庄环境建设。2016年，在市环保局的大力帮助下，利用扶贫资金19万元，将西闫集村总面积1000㎡的坑塘进行彻底的治理，栽种荷花、进行养殖，并进行了发包租赁，使废弃的坑塘变成了漂亮的一道风景线，也增加了村集体收入;同年3月，投资9万元对村内主要街道进行了绿化，在村内主要街道、路口安装了路灯、监控，闫集村治安状况得到极大改善，高标准推动“硬化、亮化、绿化”，极大的提升了村民的幸福感。

三、抓民心树新风，推动精神文明建设

针对红白理事会、村级广场舞队伍等服务群众组织运行不规范、职责不明确等问题，他积极推动村民代表会议的召开，重新选举人员、完善工作条例和村规民约，促进新风尚在闫集村的发展。立足镇党委要求，积极组织开展移风易俗活动，通过召开党员与村民代表大会，制定了婚丧嫁娶的有关规定，并将明白纸发放到户，得到了广大村民的支持与称赞。

在闫修全同志的推动和争取下，2014年闫集村投资21万元建成面积1200㎡的综合性“文化广场”，为了进一步方便群众的文化娱乐生活，2016年村党支部又通过“一事一议”筹资筹劳项目投资13.4万元，分别在邱堂、田垓、王换徐三个自然村建设文化广场。广泛开展移风易俗工作。闫修全同志号召全体党员带头签订《移风易俗责任书》，要求党员身先士卒，主动担当起倡树新风尚的主力军。在广大党员的带领下，闫集村率先修订《村规民约》，成立“红白理事会”

四、关心弱势群体，构建和谐社会

闫修全同志将村“两委”班子在服务群众中形成的好做法、好经验固定下来，逐步建立长效服务机制。比如：每年重阳节上门为行动不便的党员、独居老人理发;每年最少一次联合卫生院举办便民服务活动，包括测血压、测血糖、医疗咨询、理发、修理小家电、法律咨询等。村党支部自2016年起，每逢农忙，就会组织“党员先锋队”，帮助鳏寡孤独农户春种秋收。此外，亲自挂刷成立“党员治安巡逻队”配合镇政府“镇巡逻、村打更”秋冬季治安巡逻工作，村治安状况得到极大改善，群众纷纷为党支部的主动担当点赞。今年以来，支部共有50多名党员参与村党支部组织的志愿服务活动，帮扶对象近120名，为群众解决难题43件。

闫修全同志自工作以来，始终坚持为民服务的信念，促村庄发展、促群众致富。30年如一日的不改初心，终于换来了闫集村容村貌、民俗民风的全面向好，其本人也多次获得“工作先进个人”、“优秀政协委员”、“梁山县优秀共产党员”等荣誉称号，真正在发挥了共产党员的先锋模范作用，体现了一名基层党支部书记的责任担当。

村支书先进事迹材料 篇7

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7月2日，走进王秀一的办公室，她刚刚送走一位来缴纳材料的居民，记者一问才得知，她要给这位在外地的居民办理一项很重要的证明。“王书记啥事都亲力亲为，我们进她办公室反映啥问题心里都有底。”临走时，这位居民给记者留下这样一句话。的确，作为一名社区女书记，从接手管理难度大、环境脏乱差的职工宿舍区，到带领社区班子成员为群众办实事、谋福利，让珑山社区成了远近闻名的幸福社区，王秀一一干就是17年，她早已深深扎根进居民的心中，无可代替。

首抓基层党建，“1+N”网格管理让人称赞

记者走进珑山社区良西片区时，干净硬化的路面、熙熙攘攘的超市、温馨舒适的活动家园让人印象深刻，摇着蒲扇坐在树下乘凉的居民三三两两，和刚买完菜回家的邻居热情地打招呼，温暖自在、舒服惬意。但在社区刚刚成立时，却不是这样的。王秀一说，刚到社区的时候，感觉头皮发麻，很担心自己不能成为老百姓的贴心人，“我到底能为他们带来什么？每天想的都是这些问题。”

2003年8月，淄博矿务局夏庄煤矿政策性关闭破产后，依托原企业职工生活区成立了珑山社区。新社区成立后，由于住户多，居住分散，原企业对职工家属宿舍管理有众多历史遗留问题，致使社区各项工作难以开展，无人愿意担任社区负责人。2004年8月，夏家庄镇党委成立了珑山社区党总支委员会，派镇纪委副书记王秀一到珑山社区担任党总支书记，连她自己也没想到，这一干就是17个年头。

“当时原企业移交社区时移交党员近500人，有三分之一居住在博山区外，管理难度大。”于是，王秀一从抓好两委班子建设和发挥好党员干部的带头作用着手，制定完善了社区两委例会制度、三重一大、民主集中制、党员学习、节假日值班、错时值班及居规民约等20多项规章制度。根据党员的分布，因地制宜分片整合成立了5个支部，22个党小组。根据社区党员队伍状况，实行党员积分量化信用管理制度，在党员管理中融入守信加分因素和失信减分因素，对区内区外党员实行分类管理。“我们还建立了‘积分超市’，让党员以积分赢好评，利用积分到‘积分超市’内兑换相应价值的物品，不断提高党员积极性。”

记者采访中了解到，珑山社区率先推行党建网格“1+N”工程，完善“社区大党委—网格党支部—楼宇党小组—党员中心户”的网络组织体系。由支部书记、网格小组长、党员中心户等每月走访网格内单位、企业、工商业户和居民等，对居民诉求、群众建议等一一进行登记。对群众集中反映的问题能解决的立即解决，不能立即解决的制定工作方案，倒排工期及时解决。

心系群众冷暖，老旧小区终于旧貌换新颜

当时，王秀一上任不久，便花费大量时间跑遍了社区的每个角落，社区的双山、良东、良西、二井新村、大众二村、卫星二宿舍等几片宿舍区都留下了她的身影，与居民群众促膝谈心，摸清群众对社区各项服务管理工作的建议和要求，她手里总是拿着个笔记本，上面密密麻麻全是居民们反映的问题，回去后逐一梳理，分类研究解决的措施和方法，而这个习惯也一直保留到现在。“你必须用真心和真情去和居民沟通，拉近与他们的距离，这样才能和干部群众打成一片，大家的信任和支持，是做好社区工作的最大动力。”

采访中，有的居民不止一次提到，要不是秀一书记，大家连水都没得喝。原来企业用的是自备井的水，后来自备井的水污染了，为了让职工家属喝上自来水，原企业投上几十万重新铺设架空管路，每到冬天管路一冻一挤就四处漏水，北山片居民喝不上自来水，只能到附近村买水喝。了解情况后，2005年12月，王秀一带领社区工作人员冒严寒奋战13天先后将良西片、二井新村、卫星二宿舍、良东片架空生活用水管道全部改为落地管道，为居民安装了自来水，解决了居民吃水难的问题。为了保证用电安全，社区还更换了双山、良东、良西、二井新村、大众二村五片生活区的用电电缆，大幅度降低了亏损，解决了居民用电矛盾。

从老照片上不难看出，社区原来的环境卫生非常差，主街道、楼胡同、单元院内到处是乱搭乱建的小屋、小棚子、炭池子，楼梯道乱堆乱放，严重影响社区面貌和消防安全。社区道路坑洼不平存积水，宿舍区内下水道近三十年没清理过一次，造成堵塞，污水反流，居民叫苦不迭。王秀一带领社区两委多方调查，听取意见，召开党员、居民代表会议讨论，想办法定措施，全力以赴做工作。2005年以来，先后对双山、二井新村、良西进行老旧小区升级改造，对各种乱搭乱建、乱堆乱放，乱种乱栽进行了清理。经过多方协凋，为双山、二井新村、良西开通了暖气、天然气。2008年通过多方争取政策，立项建设博山区首批经济适用住房，现在的珑山社区焕然一新，早已看不出过去的老旧样子。

开拓工作思路，居民幸福指数不断攀升

社区环境改善了、居民物质生活有了保障，王秀一又开始为大家的精神生活操心了。“我们现在建立了党群服务中心，建设了文化家园、妇女儿童家园、关爱家园三个群众活动服务园地，重新装修完善了党员活动室、图书阅览室、道德讲堂等功能室。”珑山社区离退休人员多，社区还建立了日间照料服务站，设立棋牌室、书画室、健身室等，目的就是为了让社区居民闲暇之余有个好去处，让子女不在身边的老人也能老有所乐。”

为帮助老人安度晚年，老有所医、老有所依，2006年4月，社区在良西建立社区卫生服务站，解决了居民就近就医问题。2007年4月，在二井新村建成占地4000平方米，建筑面积1200平方米的社区老年公寓，可容纳100人居住，解决了老人身边无人照顾和子女照顾老人的后顾之忧。20__年，社区又建立了博山康德老年人养护院，专业收失能、半失能老人以及需求档次高的老年人，为老人晚年生活营造温馨的环境。

在社区居民看来，是王秀一的努力让社区旧貌换新颜，每一个与王秀一接触过的人，都被她敬业、认真、创新的工作精神所打动。采访中，良西片区5号楼的住户李乐霞告诉记者，秀一书记让大家的居住环境发生了翻天覆地的变化，“社区这10几年的改变大家是有目共睹的，关系我们群众生活的水电暖全部解决，还家家户户用上了天然气，这是真正为老百姓着想的好书记啊。”从出生起就住在这里的曹业峰更是感慨良多，他是8号楼的住户，也是一名老党员，同时也是社区网格党支部的一名负责人，曹业峰告诉记者，“王书记虽是女人，但做事有魄力、干事有决心，只要她认定的能为社区居民谋福利的事，一定是迎难而上全力解决，这才有了现在健康活力、和谐繁荣的珑山社区。”

王秀一说，自己有两个习惯一直改不了，“一个是拿着本本记录大家的诉求，另外一个就是晚上睡觉前规划好第二天要做的事，每一天都不能虚度，这样才不会辜负大家的信任。信任这个词，在我心里的分量特别重，所以，我必须干好，责无旁贷。”

面对记者的镜头，她习惯性地整理着胸前的党徽，她说，为民解难，才对得起这枚党徽。

最美村支书先进事迹材料 篇8

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_是村支部书记，上任以来，她扎根农村，默默无闻地奉献自己的青春，深受当地老百姓的爱戴，她被评为贵州省“先进共产党员”称号。

一、坚持学习，提高思想政治素质。

她在"创先争优"活动中坚持把学习贯彻始终，用学习搞好实践活动。坚持先学一步，多学一点，深学一点。在学习中，她有两个坚持，第一坚持每天阅读一小时党报党刊，坚持每天写一篇学习心得。创先争优活动开展以来，各类学习笔记达数万字，撰写心得体会数十篇。为了深刻理解党和国家的政策理论知识，她学习了《理论热点面对面》、《半月谈》《时事资料手册》等书籍资料，不断提升自己的政治理论水平，提升思想境界，牢固树立科学的人生观和价值观。先后撰写的《努力构建和谐九甲村：创先争优心得体会》、《贯彻落实科学发展观，促进九甲村工作可持续发展》等文章对九甲村发展起到了一定的作用。

二、求真务实，扎实做好本职工作。

全程参与九甲村新农村建设的实施工作，对争取项目做了大量的软件资料，在实施过程中及时发现问题、解决问题，并深入一线参与其中。在基础设施方面，突通了九甲村原始的通组公路，参与了九甲中学的征地协调工作，在这些项目的实施过程中，自己亲自监工从不言累，而乐在其中。

(一)去年全力参与十九油路建设--打造九甲新天地

十字至九甲油路是多年来九甲人民的期盼，如今正式开工，我很荣幸成为协调工作组成员，全程参与项目的实施，参与九甲段的搬迁动员工作，参加九甲街上公路改道工作，多次组织村组成员召开公路改道会议。我与戴主任多次走乡里、跑县里、进市里，在相关领导的大力支持下，改道计划顺利完成。

我为九甲村的定义是要打造"九甲新天地"，九甲村是乡各项工作的重点示范村，十九油路的贯通决定了今后的发展方向。

(二)争取农家书屋建设丰富村民文化生活

九甲村是"贵州省农家书屋"建设村之一，从项目落实到最后的书屋整理用了一个月时间，省新闻出版局向九甲村赠送了几千册图书，并赠送2个书架，整个上架、编号、书目的汇总、借阅登记册的录入都全面把关，并按规定周一至周五定期开放，书籍涵盖面很广为九甲村各年龄段的村民提供了相当大的帮助，促使了部分村民有了走产业之路的构思和设想。丰富了广大村民的精神文化生活。

(三)今年以项目为依托大力发展产业

在去年"通组公路建设"的基础上，今年九甲村参与并争取到项目有新农村建设项目、农村危房改造项目、村级计生室建设项目、农村沼气建设项目等。

通过这些项目的实施使九甲村的基础设施得到了大为改观，看到一座座崭新的平房，熊熊燃起的沼气灶，涨势良好的庄稼，逐见成效的联户养殖场，已经贯穿的水泥硬化路。村民无不称赞村支两委为民做了实事、好事。

干一行，就要爱一行。这是她对自己工作的要求，也是她对九甲村人民的一份责任。在工作中，面对工作量大、任务重的实际，她义不容辞、义无反顾，经常加班加点，从不叫苦叫累，始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态。作为村党支部书记兼九甲村人民调解庭的首席调解员，她不仅虚心向有经验的老同志请教调解纠纷方法，还利用休息时间研读我国各项法律、法规和《治安管理条例》，以便在实践工作中更好的运用相关知识，理论结合实际的与群众讲解矛盾纠纷深化的利害关系。她的平和理智的调解态度，专业合理的调解方法，使得由她负责调解的事件成功率高，调解协议执行率高。在平息化解矛盾纠纷过程中，她琢磨出了自己的一套口诀："群众利益无小事，对症下药讲实效，解决矛盾找关键，法理第一为人民。"从到现在的两年多的时间里，他调解各类居民矛盾80余起，成功率达到了 100%。

作为村党支部书记。按照"建网络、立机制、齐共建"的工作思路，创新党建工作模式，推进九甲村党建工作。先后策划了"我是党员我带头"、"倡导文明新风，共建美好家园"、"一名党员一面旗"，"一片真情献全村"系列活动逐步唤醒了全村党员主动投身村事务的自觉意识。通过搭建党员协管村、党员爱绿护绿岗、党员治安巡逻队、党员义务网管等活动平台，创建了"党员特色岗"。广大党员积极投身服务居民群众的工作当中，用自己的先锋模范作用带动周边群众。

最美村支书先进事迹材料 篇9

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_，男，x族，1967年9月生，初中文化，1984年7月加入中国共产党。现任思茅区倚象镇踏清河村党总支书记。自2006年来连续4年被评为倚象镇“优秀共产党员”，2006被评为“普洱市民族团结提高模范个人”。

勇挑重担做群众致富的领头雁

1997年，作为_州x县移民队长的_，带领移民一齐来到思茅扎根落户。来到一个新的环境，移民遇到的困难可想而知。为了能尽快带领移民适应新环境，安心扎根下来，牛花才深知肩负的职责。平日里他注重学习吃透各级的惠农政策，经常带着问题去实践中学习，在与移民群众的接触交往中，逐渐炼就了处理各种复杂问题和矛盾的本事。应对踏清河移民村基础差、产业单一、发展落后的实际情景，如何带领群众尽快脱贫致富奔小康，是牛花才研究得最多的一件事。为了改善群众生产生活，他多次与倚象镇党委政府及相关部门沟通，寻找适宜本村发展的产业道路。几经筛选，凭借着踏清河村得天独厚的自然环境优势，选定了以咖啡种植为主要产业，再套种澳洲坚果等经济作物为辅的发展路子。产业定了，可群众持有等待、观望的态度却迟迟不予响应。于是他带头在自我的咖啡地里套种了约100亩澳洲坚果，经过一年的实践，群众看到了套种成效，才纷纷加入。紧之后他又提出建立咖啡种植协会，经过“户户联合”，把咖啡产业做大做强的意见，得到了广大干部群众的支持。就这样，他带领村民逐步走上了富裕之路。此刻的踏清河村有咖啡11208亩、茶叶4203亩、澳洲坚果3600棵，移民人均纯收入从刚来时的250元增加到2000多元，生活安定富裕起来。

创先争优做夯实基础的领头雁

俗话说：“村看村、户看户、群众看党员、党员看支部”。_自担任村党总支书记职务以来，针对村里的实际情景，大胆地提出了对普通党员设岗制、工作记分制的农村党员激励机制，建立党员民情职责区、党员议事制度。经过制定学习计划，坚持“三会一课”制度，进取开展党员培训，充分发挥远程教育功能等途径，努力提高党员干部的思想政治素质和致富本事。

注重党员发展工作，每年进取发展优秀的年轻人入党，为党组织输送新鲜血液，使踏清河党总支从刚成立时的15名党员发展到79名党员。为了提高无职党员“上岗”本事，他突出抓好中青年党员实用技术的培训，优先在党员中扶持和发展重点专业户、科技示范户，让他们成为农业科学技术的受益者和传播者，充分发挥党员在农业产业结构调整和农村经济发展中的示范带动作用。同时，引导无职党员成为“发展经济的领航员、政策法规的宣传员、科学技术的辅导员、勤劳致富的信息员、矛盾纠纷的调解员等，进一步带动党风、民风的根本好转，促进农村的稳定和发展。

村支书先进事迹材料 篇10

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任职以来，她坚持“为官一任，造福一方百姓”的信念，扎根家乡沃土，将一个人心涣散、外债累累、环境脏乱差的村庄打造成为环境优美、安定和谐、富裕文明的省级文明村，带领村民走出了一条共同富裕的跨越式发展之路。

作为一班之长，她带头亮承诺作表率当先锋，带领村“两委”班子勇夺全省干事创业好班子、淄博市“时代先锋”基层党组织、全省民主法治示范村等荣誉。

她本人被选为市十五届人大代表、张店区第十二次党代会代表，荣获全省关心下一代工作先进工作者、淄博市担当作为好支书、淄博市优秀党务工作者等诸多荣誉。

她就是张店区马尚镇九级村党委书记、村委会主任袁艳会。

带强班子，不让一人掉队

俗话说，农村富不富，关键看支部；支部强不强，关键看“头雁”。在乡村振兴的路上，党员干部就是带领广大群众前行的“头雁”和“领跑者”。

九级村现有党员177名，这是一股建设新农村的巨大力量，然而带好这支队伍却并不容易。上任第二天，袁艳会召集全村党员开会，可到会党员不到一半，她的心一下子凉了半截。

党员队伍都带不好，村里怎么发展？作为“一班之长”，袁艳会深知党建工作是一切工作的基础和前提，她下决心把党员队伍带好。

袁艳会提出了“以党风带动民风，以民风带动村风”的理念。她说：“我要给全村的党员群众作表率、树标杆，党员向我看齐，村民向党员看齐。这样，全村的风气就会积极向上。”

她带头亮承诺作表率当先锋，认真贯彻执行上级党委、政府的决策部署。从“集中学习、议事理政、建言献策、为民服务、走访群众、党费收缴”6个方面，对全村党员进行考评，建立党员量化积分台账，每月考评一次，每季度对党员量化积分情况进行公示上墙，把党员的日常表现拿出来“晒一晒”、比一比，促使广大党员“比学赶超”。

为进一步解决部分党员参加组织活动不积极、党性意识不强问题，袁艳会提出“三个三”党员教育管理制度：深化“三个坚持”，即坚持党的领导，坚持党员教育管理全覆盖；搭建“三个平台”，即九级村智慧便民服务平台、党员微信交流平台、主题党日集中学习平台；组织“三种评议”，即党员自评、民主互评、组织考评。健全村党员即知即议、边学边改机制，为党员补齐短板、树立标杆，助推广大党员在全村经济社会发展中发挥先锋模范作用。

在袁艳会的带动下，九级村的村风正了、民心齐了，班子凝聚力战斗力增强了，连续8年在张店区马尚镇综合考评中位居第一。20__年村党委还荣获“全省干事创业好班子”称号。

最让袁艳会欣慰的是，从20__年至今，九级村经历三次村“两委”换届，她带领“两委”班子成员7人全部连选连任，没有让一人掉队。

幸福路上，不让一户落下

九级村地处张店老城新区的接合部，地理位置得天独厚，是发展商业经济的风水宝地，远近闻名的义乌小商品城就座落在九级村。

外人很难相信，20__年4月，带着全体村民的信任，袁艳会接过九级村党委书记、村委会主任的接力棒时，会是这样一个烂摊子——由于历史遗留问题，当时村集体积累了近6000万元的债务。

面对村集体经济困境和村民们关切的目光，袁艳会向全体地民承诺：“日子越过越好，村子越来越美，是村民的愿望，也是我的追求，我们目标一致，我一定努力把工作干好！”

上任后，袁艳会干的第一件事就是清理村中心广场的垃圾山。那里原是一处大土堆，因建筑垃圾、生活垃圾堆积，日积月累变成十几米高的垃圾山，污染了环境，影响村容村貌。

搬走这座“山”，是对袁艳会和新班子的考验。袁艳会冒着酷暑，找政府、跑园林、到环卫，积极争取支持。一个月过去，人晒黑了，变瘦了，但政策到位了；两个多月过去，垃圾山搬走了，眼前亮堂了，一个占地50余亩的社区文化中心呈现在村民面前。村民们说，袁艳会搬掉的是一座垃圾山，树起的却是一个能干事、干成事的好形象。

发展是硬道理，村富才民安。九级村3000多村民，外来人口7000多人，村民们的盼富愿望与发展现状存在一定落差。袁艳会带领村“两委”认真分析全村发展形势，制定实施以服务业、租赁承包为主的发展模式。合作建设的淄博义乌小商品城，每年创收近1200万元；开发建设龙御大厦、万昊大厦、花好园等项目，每年创收500多万元；引导支持村民发展第三产业，先后建设了金塔农贸市场、九级村便民农贸市场两处，村内主干道沿街商贸房5000多平方米，增加村集体租赁收入1000多万元的同时，为村民提供了创业就业岗位；对全村62幢楼实施外墙保温工程，加强小区绿化，为村民提供舒适的生活环境；重新安装生活区监控系统，新建小区机动停车场1。3万平方米，彻底解决了生活区停车难、出行不便的难题。

如今，九级村民每人每年可领取1000元口粮补助和1000元就业启动资金，村里每季度发放面粉、大米、食用油。春节、三八节、母亲节、父亲节、中秋节、重阳节等逢节都有物资发放，仅春节发放的物资就达20多种。与此同时，还有水电暖、医疗保险、大病医疗、金秋助学和入伍参军等补助。

袁艳会常说，我们九级村就是一个大家庭。“不让一位乡亲在幸福路上掉队”是袁艳会和“两委”一班人的共识。

20__年，村民李坤因车祸致残。祸不单行，他的父亲又遭遇车祸身亡，受不了打击和压力，他的爱人不辞而别，一家人陷入绝境。李坤的处境牵动着袁艳会的心，这个家成了她跑得最勤的地方。为帮助李坤走出困境，袁艳会跑前跑后为他申请了法律援助，争取到赔偿金，审批了救济款，还为他们办理了低保、残疾证。李坤的小女儿从小患有严重疱疹，两条胳膊常年化脓血肉模糊。袁艳会一方面帮她联系医疗专家，想法设法救治；到了上学年龄，又千方百计联系学校，把孩子送进校门。“是袁书记救了俺一家啊！”提起袁艳会，行动不便的李坤眼里噙满泪水。

在袁艳会的带动下，7名村“两委”成员每人都与村里的贫困户结对帮扶对子。

富裕文明，不让一个缺位

采访中，记者感到，最让九级村人骄傲的是，不是他们的富裕程度，而是村里的文明气息。

从20__年开始，村里就拿出资金改造文化广场，建起中心大街千米文化墙、广场南侧法治长廊。尤其贯穿村南北中心大街两侧的文化长廊，图文并茂，色彩鲜艳，“走心”又“润心”。

爱国名人、模范党员的事迹，好婆婆好媳妇、文明家庭、家风家训、村规民约……分别在长廊的宣传栏上呈现出来，过往行人、村民不时驻足阅览。见义勇为的任宪芬、拾金不昧的钱勇、孝敬老人的张玉玲、热心大妈韩玉美等故事，都为村民津津乐道。

为给党员提供一个功能多样的活动场所，为村民提供舒适、便捷的办事大厅，袁艳会主持新建投资2000余万元、占地9000余平方米的党群服务中心综合楼。楼内设乡村振兴馆、党的历史村史馆、“四议两公开”大厅、老年人日间照料中心、便民服务中心，以及可容纳400余人的多功能党员活动中心。

如今，行走在九级村，从新时代文化广场，到法治文化长廊，看完文化墙，再观村史馆……文化墙“会说话”，村史馆连历史，一幅新时代美丽乡村振兴画卷展现在记者眼前，一如春风拂面。

村支书先进事迹材料 篇11

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担任村书记以来，姜国林始终以“党建引领、乡村振兴、村富民强”为总目标，主动作为、团结干事，带领全村党员群众走出了一条“美丽乡村有看头，美丽经济有赚头”的乡村振兴新路子。

严抓制度规范，凝聚工作合力

姜国林带头严格执行村级重大事项“五议两公开”机制，牵头制定村级务工管理办法和农副业产品销售相关制度，实施村集体财务管理“委聘制”，彻底根治村级财务管理乱象。建立党员学习教育培训制度，通过将惠农政策学习与党组织生活相融合，深学常思，亲自宣贯，有效增强党员干部干事凝聚力。

强化组织引领，发挥品牌效应

姜国林善于谋划经营，通过邀请行业专家为村民实地开展农业种植培训指导，打响花生、萝卜、玉米、马铃薯“新沙四宝”品牌，又在全区建立新沙农产品直营点38处，实现本村农产品与市场的无缝对接，打响“新沙农产品”的地理标识品牌。注重发挥党员先锋模范作用，引领村民参与浙报集团“快乐公社”、新沙岛玫瑰园等优质高效农业项目，实现创收200多万元。

提升基层服务，实现热点破难

姜国林始终坚持“一切工作到支部”的导向，率先在网格支部的基础上分别建立服务民宿、采摘、餐饮、文娱等4个党小组，实时征集并一线化解在美丽经济发展中农户反映的热点难点问题。通过“党员户+拓展户”的模式，累计催生民宿、农家乐37家，打造家庭农场4家，培育农业专业合作社10家，为村集体和广大村民赢得了巨大的经济效益。

村支书先进事迹材料 篇12

阅读小贴士：本篇共计1107个字，有7个段落，预计默读时长4分钟，朗读时长6分钟，慢速需要9分钟，有262位用户喜欢。

苏增宾，男，1981年10月出生，中共党员，现任赵县北王里镇大琉璃村支部书记兼村委会主任。

从海军部队退伍的苏增宾，在部队就是一名“精兵”。他多次在专业比武中获得第一名，先后担任军级单位新兵连组训排长、专业集训队队长。20__年，服役十六年的苏增宾退伍返乡，一头扎进村委会，为发展农村生产、提高村民生活质量奔忙。多年来，他关心慰问、走访孤寡老人，提出了一系列合理化建议，带领村民发展种植产业，帮助种地大户联系外地资源，引进农业新品种，改良种地方法。在他的带动下，很多村民找到了适合自己的发展路子，提高了收入，大琉璃村渐渐走上兴旺之路。

20__年换届后，苏增宾高票当选大琉璃村党支部书记兼村委会主任。结合农村人居环境整治行动和美丽乡村创建，他带领村“两委”，筹措资金，争取项目，集中改善基础设施，因地制宜实施绿化美化，在村里安装太阳能路灯，清理大街小巷，解决生活垃圾乱堆乱放问题，硬化道路，美化墙体，悬挂国旗，大力推进厕改，积极创建美丽庭院，全村面貌焕然一新。

俗话说，农村富不富，关键看支部，支部强不强，关键看“班长”。“当好班长，不仅仅是改善村容村貌，还要想办法搞活资源、发展产业、增加收入”。一直以来，带领全村老百姓走上致富路，实现强村富民成为了苏增宾追求的目标。

他所在的“赵县宝地农民专业合作社”，在村党支部的领办下，严格按照“四议两公开一监督”机制，广泛征求村民意见，组织村集体和村民以土地、资金、技术、劳动力等入股合作社，引入现代化和市场化管理体系，以合作社为纽带，把分散经营的农户、农田联结起来，通过“五统一”，降低经营成本。积极引进技术和项目，与多个农业公司签订小麦育种合同，与乐源牧业签订的青储合同，实现玉米的订单种植和小麦秸秆的资源化利用，进一步推动产业结构向纵深发展。目前，合作社共计带动本村及周边村群众3000多户，节本增收600多万元，为村集体年均增收13万元，初步实现了村集体增收和群众致富双赢。

产业发展有思路，致富增收有门路。2022年，合作社计划开展以大田粮食作物为主的农业生产托管服务，计划服务面积达8万亩，助农增收200元/亩；通过开展农业生产托管，努力实现入股农民增收1600多万元；与科研单位和院校合作，共同建设集小麦种子、繁育、仓储、加工、物流一体化的加工基地，帮助农民每亩增收100元，整体创收50多万元；谋划建设一个年加工能力2万吨的农作物秸秆加工中心，扩大小麦秸秆、玉米青储等加工产品与养殖企业的订单量，确保收益持续增加。

“我是退役军人，又是党员，从部队到农村，环境变了，角色变了，但军人本色不能改，党员初心不能变，尤其是作为村党支部书记，就得树好红旗、建强堡垒，争当推动发展‘排头兵’、乡村振兴‘领头羊’。”这就是苏增宾的真实写照，也是一名“兵支书”的履职承诺。