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创业事迹材料大全(16篇范文)

发布时间:2024-11-09 11:40:03 热度:94

创业事迹材料大全

创业事迹材料大全 篇1

阅读小贴士:本篇共计2590个字,有21个段落,预计默读时长9分钟,朗读时长14分钟,慢速需要20分钟,有167位用户喜欢。

从一个怀揣梦想靠月收入几百元的打工仔,到一个崭露头角拥有30多名工人的企业带头人;从一个只有初中文凭的毛头小子,到一个敢于创新,追求进步的业界精英,平凡的黄用十几年的坎坷经历成就了非凡的事业,实现了人生的价值,诠释出一段白手起家的创业传奇。

黄,男,1983年出生,湖北随州人,现任随州市黄金家具厂董事长,先后被评为吴山镇__年度致富带头人、__年度产业发展带头人、“十大青年创业者”;他所创建的黄金家具厂解决了当地30多名青壮年农民的就业问题,其中有17名为共青团员,为当地农民工再就业做出了贡献,__年3月,该厂被共青团随县委员会评为“青年文明号”。

全心全意创事业

“梅花香自苦寒来”,黄所走过的道路并非一帆风顺,相反,他的创业历程充满了荆棘,但他凭着顽强的拼搏精神、坚忍不拔的毅力,一步一个脚印,踏踏实实,打造出发挥自身价值的事业平台。

一、艰苦的童年生活磨砺出他不屈的'性格。俗话说,“穷人的孩子早当家”,黄创业故事和他贫穷、艰苦的童年生活是分不开的,由于家庭的不幸,他8岁时,母亲意外去世,12岁那年,父亲也追随母亲撒手离去,留下年迈的爷爷以及他们姐弟四人,作为家里的长子,黄毅然将家庭的重担挑了起来,异常艰苦的童年生活造就了他坚强不屈、勇于担当的性格。

一个人要有真本事,就应该闯一闯。__年,黄满怀着创业激情回到了家乡随州市吴山镇,迈出了创业的第一步,俗话说,万事开头难,摆在黄面前的问题数不胜数:厂房选址没有着落、头期资金还没有落实、技术员工没有到位……在众多的困难面前,黄没有胆怯,自小养成的不屈的性格让他坚持了下去,为了节约资金,他自己当起了工厂建设的包工头;为了拥有成熟的技术,他从广东招来了一批老部下同他一起创业;为了调查市场,他独自游走30多个城镇……终于,摆在眼前的困难一个一个被他攻破,事业也逐渐上了轨道。

二、充实的打工生涯奠定了他创业的物质、精神基础。16岁那年,刚初中毕业的黄怀揣着问亲戚借的200元钱只身一人南下深圳打工,由于他的勤奋好学,__年便在广东从事家具生产并担任技工一职;__年,被怡丰工业集团旗下的丽高家具厂聘为开发设计部主管;__年,年仅23岁的他已是惠州金点家具厂的厂长……丰富的打工生涯让他拥有了一流的家具生产技术和丰富的销售经验,也让他有了回乡创业的信心和经济基础。

回乡后的黄知道,干事业最重要的是要先人一步、快人一拍、高人一筹。他看准了家乡的家具市场资金回笼快,市场前景好,于是坚定不移的做起了家具生产、销售工作。厂房盖好以后,他带领着自己的老部下们,加班加点的研发样品,8月份的天气异常炎热,但凭着他们的创业激情和拼搏精神,仅花了一个多月的时间,就开发完成了十几个样品,并于当年9月份将产品正式推向市场,令人惊喜的是,该系列产品一上市就异常火爆,供不应求,实现了产销两旺的目标,黄创业之路成功的迈出了第一步。

三、良好的创业环境为工厂提供了广阔的发展空间。创业环境是影响经济社会发展的重要因素,近年来,随县政府为促进生产要素流动,刺激创业和就业,不断改善创业环境,为创业大军平稳较快发展提供了强有力的支撑,黄一回到家乡,就感受到地方政府营造的良好创业环境,在各职能部门的关心和扶持下,黄带领着黄金家具厂的全体职工努力奋进,拉开了企业不断做大做强的序幕。

为了生产出质量一流、大方美观的家具,黄引进了一批先进的生产设备,并在员工队伍中普及了操作技术,这样,一个高素质,高产量,高环保的家具生产厂家在吴山这个人杰地灵的地方站稳了脚跟。

饮水思源勇担当

在黄看来,做企业也要饮水思源,财富取之于社会,就要用之于社会,几年来,黄积极服务青年就业,帮助下岗职工再就业,为政府解决城镇人口就业、下岗职工再就业和农村剩余劳动力转移做出了重要贡献。

一、实现农民工本地就业,减少留守老人、儿童数量。吴山镇是随州市的一个偏远乡镇,老百姓仅靠种地很难维持生活,村里的青壮年劳动力大多会选择出外打工,留下老人照顾年幼的儿童,因此,平时在村子里很难看到青壮年,村里的小孩也得不到很好的教育,拥有着艰难的童年记忆的黄回乡创业的第一件事,就是招收村里的青壮年剩余劳动力,实现村民的就近就业,这样,村民既能兼顾家庭,又能挣钱补贴家用,获得了村民的一致好评。

二、推荐村民就业,带动村民一起致富。黄知道,仅靠自己一人之力想要解决全部村民的就业问题是远远不够的,因此,他极力联系兄弟企业,推荐村民们就业,并为无技术、无经验的村民提供免费的就业培训,解决了相当大一部分的村民就业难题。

功夫不负有心人,在黄努力下,__年,村里大部分剩余劳动力得到了合理的运用,仅黄金家具厂就招收了30多名农民工,并计划进一步扩大工厂规模,解决更多的农村剩余劳动力的就业问题。

精心管理建队伍

黄自担任黄金家具厂董事长以来,深深地知道,要想企业更快更好的发展,员工的素质一定要不断提高,于是,他抓管理、抓业务、抓队伍,开创了现代化企业管理的新局面。

一、抓管理,上下一心谋发展。黄金家具厂招收的员工大多是农村剩余劳动力,而且和黄是乡亲,员工素质不高,纪律意识不强,为了提升员工的纪律意识,黄通过精心组织,建立健全了各项规章制度,引进了先进的生产设备,并选配了最优秀的管理人才加入进来,为了说服乡亲们遵守规章制度,黄以身作则,并经常与员工沟通交流,最终建成了一支纪律性强的员工队伍,形成了上下一心谋发展的良好氛围。

二、抓业务,身先士卒求发展。工厂的销售市场发展是工作的重点也是难点,黄带领全体员工共同分析市场,划分区域客户,分区分片逐个进行营销,他克服重重困难,身先士卒,各个商场进行攻坚,为工厂产品销售奠定了坚实的基础,也带出了一批优秀的业务高手。

三、抓队伍,提升素质共发展。创业中的黄认识到,万事以人为本,人的基础打不好,事业就很难发展,于是,他制定了“一小时学习制”,每天抽出一小时,组织员工开展业务培训与交流,并在工厂内部设立了读书角,鼓励员工工作之余不忘学习,另外,他还经常派员工走出去学习,回来后与其他员工共同交流,在不断的培训交流和学习中,员工的整体业务素质、综合能力都有了很大的提升。

在黄不断努力下,__年,黄金家具厂年销售额达到了350万元,并定下了__年突破600万元的目标。“创业有起点,事业无终点”。黄深知,今天取得的成绩,只是明天事业的一个基点,只是人生中的一小步。在今后的生产经营中,他一定会高举“青春创业”的旗帜,勤勤恳恳,兢兢业业,为家乡农民工再就业做出更多的贡献。

有关大学生创业优秀事迹 篇2

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储亮:创业者要找三个圈

安徽科瑞特模塑有限公司创始人储亮对创业有自己的感悟。

他认为创业者在寻找创业项目时,要找三个圈。第一个圈是自己爱做的事,第二个圈是自己能做的事,第三个圈是有市场需求的事。这三个圈的交集,就是适合自己的项目方向。

储亮是合肥工业大学的硕士研究生,在校时学的是汽车相关专业。在参与设计一款新型汽车电子仪表之后,他产生了创业的想法,选择的领域是与自己学科背景相关联的汽车零部件领域。

创业初期是艰难的,虽然有研究汽车电子技术和学校老师的技术帮助,以及启动资金,但还是遭遇了很大困难:产品不被市场认可。

怎么才能打开市场?经过一番市场调研,他们认识到,初创型小微企业应该避开竞争激烈的主流市场,去选择门槛较低的二级市场,先将产品销售出去,公司存活下来最重要。

随后的日子里,他们改变了公司战略,调整了产品的市场策略,以门槛较低的二级汽车配套产品市场和汽车配件市场为主攻方向,这个战略的调整很快就有了成效。没过多久,开发出的产品便开始有了市场销路,公司终于度过了市场危机。

产品有了市场并不等于万事大吉,在汽车零部件这个领域,竞争对手非常多,稍有不慎就会被淘汰出局,何况他们还是根底很浅的小微企业。要想活着站稳市场,就必须提升企业的软实力,通过提升产品品质和建设管理体系来提升企业的核心竞争力,保证企业在市场中的生命力。为此,储亮和他的团队一项项攻关,逐步在公司中建立起了完善的质保体系,先后通过了ISO9001体系认证和ISO/TS16949体系认证。并且按照标准化、程序化、规范化、职业化和科学化的原则加强和完善公司的管理体系建设,先后完善了产能管理系统、成本管控系统、质量管理系统、绩效管理系统和创新改善管理系统等方面的管理体系建设,同时推进了6S管理、TPM管理、ISO/TS16949五大工具等管理工具的运用,大大的提升了企业的软实力和市场竞争力。

在这个过程中,他们不仅建立起了一支高素质的人才队伍和科学的经营管理模式,同时也提升了公司的市场竞争力,获得了客户的认可,成功地成为了汽车主机厂的一级配套生产企业,开发了多种汽车零部件产品,储亮被教育部评选为“全国高校毕业生就业创业之星”。

为了提升公司的技术实力,储亮在创业初期就与合肥工业大学建立了紧密的产学研合作关系,校企合作实现了高校和企业资源的有效整合。通过合作,实现了高校和企业的技术对接,使公司的技术能力得到了支撑。高校里优质的技术资源解决了公司在生产经营过程中出现的一些技术问题,同时公司也成为了高校的实习基地,承担了高校师生的实习工作。

创业首先就是创新,只有通过不断创新才能有核心竞争力。储亮当时创办公司取名科瑞特,是来自英文create的音译,就是创新、创造的意思。在他们公司,每个人都可以成为创新者,从产品技术创新、生产工艺创新到管理模式创新,只要有了创新方面的想法,都可以提出来,公司会给予每一个合理的想法进行试错的机会,只有不断去创新、不断去试错,团队才能始终保持创业的激情和前进的动力,企业才能在竞争激烈的红海市场中寻找到自己的一片蓝海。

储亮开发的纯电动汽车安全预警产品,填补了国内新能源汽车市场安全预警系统产品的空白,创业事迹以“创新与创造”为主题,入选全国“值得大学生创业借鉴的50个创业优秀案例”,并收录于由高等教育出版社出版的《大学生创业优秀案例》。

创新创业优秀教师的个人事迹材料 篇3

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我是一个有着30年教龄的教育工作者。这些年来我始终坚守着一个信念:那就是对工作脚踏实地、真抓实干;对学生要真情实感,富有爱心;对社会要真诚奉献不计名利。正是拥有这个信念,我从未放弃对工作的热爱,尽职尽责,勇于创新。尤其是在2019年这一年里,我校区代表县接受省教育教学评估验收,学前教育验收等工作。任务十分艰巨,我一方面负责校区的工作,一方面还负责中学的工作,由于做到了“勤”字当先,工作还是有序有效的展开,在工作中做到统筹安排抓重点;落实到位,求精细,多次召开全乡教育干部会议研究布置工作任务;积极协调各方面改善办学条件,在上级领导的大力支持下,在我们的共同努力下,乡中学及各完小学校净化了环境卫生、健全了各室、完善了器材、规范了管理,代表我县顺利的通过了省教育教学评估验收,并得到了省领导的高度评价。一分耕耘,一分收获,在此之前摇鞍镇中学多次被县、县教育局评为“先进单位”和“文明单位”的光荣称号;2019年我乡中学被市教委授予 “教学管理先进学校”;2019年又被市教委评为“体育卫生艺术教育工作先进集体”称号。我个人也得到了众多的荣誉;91年被评为省优秀教师;96年被县人民授予“模范校长”称号;97年被县教育局授予“十佳园丁”光荣称号;2019年被县授予“十佳园丁”光荣称号。

在众多的荣誉面前,我时刻保持着清醒的头脑,对工作从以下几个方面做了不懈的努力,有效的探索。

一、注重自身的修养建设以身作则。

多年的教学管理实践,使我深深懂得“一个好校长、就有一所好学校”。校长的办学理念、思想素质、业务能力代表着一个学校的未来发展方向,决定着一个学校的办学质量。因此我非常重视自身的学习与提升,虽然行政事务繁忙、事情众多,但我从没有放松过自身的学习和进修。我认真学习教育方针、政策法规、不断学习和借鉴其他学校的办学先进经验,这样使我的思想能够与时俱进,视野更加开阔、头脑更加丰实。

二、注重校园环境建设、以校为家

在净化、硬化、绿化的基础之上,我乡中学为适应社会发展需要又装订了一批富有时代气息、内容贴近学生生活,有很强教育意义的宣传牌,图文并茂、生动形象,室内、室外均有张贴;另外橱窗常换常新、内容丰富、彰显个性,育人环境优美、人文氛围浓厚,学校的环境建设得到了各级领导的充分肯定。

三、注重教师队伍建设、以人为本

在学校的建设中,我始终把加强教师队伍建设视为学校管理中的一个永恒的主题。因为教师队伍建设是关系学校发展进程和水平的决定因素,是学校的发展之基,竞争之本、提高之源。对其,我一抓师德修养,二抓业务能力,学校开展了“树摇中教师新形象”工程,从细、小、实处着手,将树形象落实到教师的每一天每一言行,一举一动之中,开展“四进一不进”活动,即微笑进课堂、责任进课堂、爱心进课堂、智慧进课堂、手机不进课堂,建立平等和谐的新型师生关系,教师与家长的关系为突破口,增强全员育人,时时育人、事事育人的责任意识,注重教师人格魅力的教育效果。经常用《中小学教师职业道德规范》来规范教师的言行定期召开家长会和学生评教会,按上级精神进行考核,实得师德师风一票否决制。有效地提高教师的师德修养;在抓教师的业务能力之时,学校开展了以提高教师综合素质和适应新课程改革需要为主要内容的业务提高工作,倡导做学习型、研究型教师。学校除了鼓励教师们积极参加全方位多层次、互补性的培训外,更重要的是通过校本培训和校本教研来提高教师的业务能力和理论水平。其一是教师基本功和新技能的训练,二是以教学反思和案例分析为重点的校本教研活动,近年来,学校先后以“如何有效教学”“怎样上好一堂公开课”“如何提高学生的学习兴趣”为主题开展研究活动,教师在校本教研中汲取了成长的营养、提升了其理论水平和业务钻研能力,其三采用“师徒帮带”“同伴互助”加快对青年教师的培养,从面为学校培养业务骨干奠定了基础。

四、注重课改实践的落实、以质量为目标

我清楚的认识到新一轮课程改革的实践与落实,一定以课堂改革为突破口,推进基础教育课程改革、全面落实新课改课程。

1、在课改工作中,我严格落实“校长是第一责任人”的制度。任课改工作小组的组长,每一学期初召开课改领导小组的工作会议,对课改工作做出明确的要求,坚持每周召开一次班子会,研究教育教学工作,而且经常深入到课堂教学中和教研组中,参加听课和集体教研,了解课改工作中存在的问题和要解决的问题,从而确保了学校课改工作的落实。

2、我十分重视本校的校本教研活动。学校的校本教研活动是课程改革是否落实的关键。学校将各教研组都明确出校本教研时间。重点解决了如何在课堂教学中落实“三维目标”;提倡有效的教学模式尤其是搞好小组内的合作学习和讨论;建立民主和谐的师生关系;课堂教学多元化的评价方式等。每学期的校本教研专题研讨活动我们都把主管的领导和专家请到学校,争取他们的引领和指导。每一次的主题教研活动老师们都感觉到了研究的快乐、交流的收获。每一次活动都得到了充分的肯定,因此在省教学评估中我们的校本教研活动得到了领导的充分的肯定。

目前,我校申请成功了三个课题研究,骨干教师多人,获奖、发表论文多篇,十位老师因教学成绩突出,被市、县、教育局、予以嘉奖、或评为优秀教师、优秀班主任、德育工作先进个人等等。

退役军人创业典型事迹材料 篇4

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__,2000年12月于四方台区应征入伍,2002年12月退伍,曾服役于中国人民解放军某部,现在尖山区经营家洗车及快餐行业。

2003年,__从部队退役回到家乡,__决定创业,为自己和家人创造更好的生活。起初,他开了一家饭店,然而由于经验不足和管理不善,他很快就面临了经营困难并最终选择关门停业。虽然第一次的创业失败了,但__并没有放弃。为寻求更好的创业机会与平台,__选择了离开家乡,只身在陌生的城市开始打拼,期间__尝试了各种不同的行业,包括餐饮业、超市、洗车店和汽车装饰店。并在工作之余学习市场战略相关知识并向相关行业从业人员学习经营之道。

随着时间的推移与经验的积累,__再一次选择回到家乡创业,熟悉的环境和人际关系网络,为他的创业提供了很大的支持。在家人、朋友和战友共同支持帮助下,现如今其所经营的店铺通过创新经营逐渐发展起来,并在行业内取得了一定知名度。生活上及创业过程中所经历的艰难困苦让__明白在人最无助、最困难的时候别人所给予的帮助是多么温暖,无论是多么微不足道的小事都会给予人继续走下去的希望。__在外地打拼时也曾受到过许多陌生人的帮助,怀着一颗感恩的心,__决定在自己所经营的快餐店为遇到困难的人免费提供餐饮。__表示:“无论什么人,只要在双鸭山遇到了困难来到我的小店,我都会免费为他已提供一份热饭”。

尽管这一路上充满坎坷和挫折,但无论是面对竞争激烈的市场,还是遭遇突如其来的疫情,__都不曾放弃。他始终坚持着自己的信念和目标,努力做好每一件事情。退伍军人创业之路充满艰辛和挑战,但也充满了机遇和希望。__在部队锻炼出的坚韧、担当和奉献的品质,成为了其创业成功的关键。__说:“我相信,只要我们坚持不懈、勇往直前,就能够在创业的道路上取得辉煌的成就,成为激励更多人勇往直前的力量!”

退役军人创业之星事迹材料 篇5

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退役老兵深耕冬瓜加工产业

脱下戎装的__回到家乡南宁,最初被安排在国有企业工作。1995年辞职后,他不等不靠,自主创业,创办了南宁市一品纯食品厂(以下简称“一品纯”)。

__带领一品纯深耕冬瓜加工产业,打造了海藻糖冬蓉、蜜橘冬瓜翅、精选冬瓜翅一系列优质产品。他自豪地说,近年来,在各级退役军人事务部门的关心支持下,企业备受关注,也获得了一些荣誉,如2021年10月,一品纯在参加“戎归八桂 创业南疆”为主题的广西首届退役军人创业创新产品展销会上获优秀参展企业金奖。

大学生创业优秀事迹材料 篇6

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杨泽霖:年轻就无畏选择

2015年,当杨泽霖第一次接触到深度学习算法时,就敏锐地认识到这将成为一种革命性技术,而图像识别将成为深度学习算法的第一个发力点。经过多方调研,21岁的杨泽霖同几个志同道合的伙伴,开始了他们的创业之路——将深度学习技术带入工业图像识别领域,服务传统行业。

杨泽霖成长在一个父母都是国企高级工程师的家庭。2012年,他以优异的成绩考入西安交通大学数学系,2017年保送至西安交通大学计算机系攻读硕士学位。他于2015年8月成立西安禾思众成——之所以取了这样的名字,是因为禾思众成的创始人有来自西安交通大学金禾经济研究中心,这支队伍希望秉承交通大学“饮水思源”的光荣传统与品格,聚志同道合之众,成不同凡响之事。

2017年禾思众成继续进军计算机视觉行业,而此时基于深度学习算法的计算机视觉解决方案,诸如FACE++、商汤科技、依图等知名公司都有涉及此领域。因此,要打入这个市场,就要对商业模式进行彻底的颠覆。

禾思众成选择另辟蹊径,更加专注于人工智能技术在移动设备上的兼容性、并行运算效率上的优化,让轻量级可迁移的算法可以快速运行在ARM架构的CPU上。当时,计算机视觉领域的头部企业都在做政府部门相关的规模化项目,这些项目销售额高、利润大。但是,禾思众成希望从大众化的长尾市场入手,如小区门禁的人脸识别、幼儿园接送家长的人脸识别、宿舍的人脸识别考勤……这些场景的需求相对简单,规模也比较小。针对这些场景,禾思众成提出了“云+端”的解决方案。以人脸识别举例,识别到人脸进行本地边缘计算,与底层数据库比对通过后向闸机、门禁发送信号,同时上传结构化的数据到云端,用于管理和统计。探索别人未曾参与的领域,走别人从未走过的路,成为禾思众成在竞争激烈的人工智能领域中占有一席之地的法宝。

如果说2015年到2017年是人工智能的风口,大量资本涌入人工智能初创企业使得创业门槛有所降低,那么2018年则是对人工智能公司真正的考验,资本的寒冬已经隐隐显现。“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。”只有真正行得通的商业模式才能不被市场淘汰。禾思众成始终坚信,人工智能不是一个独立封闭的行业,而应当成为千千万万传统行业发展的助推剂。只有做到AI+传统行业,借助人工智能为传统行业赋能,让人工智能的颠覆性创新真正地深入日常生产生活的每一个角落,才能实现人工智能真正的价值。

米其林轮胎曾深为抄写特征码而苦恼。禾思众成为其提供了一个方案:直接对轮胎进行一次扫描就可以将特征码识别出来,并且和后台系统进行联动、管理。该方案采集了50万张轮胎照片,训练机器识别各种各样情况下的特征码,将视觉精度一下子提高到99.7%。

“因为年轻,所以有更多的选择,所以无畏选择。”杨泽霖说,自己选择创业就像别的大学生选择就业一样,都是一种选择,都是为了在实现自我价值的基础上回馈社会。我们常说,一个人走得快,但是一群人走得远。杨泽霖正和他的伙伴们一道,在创业这条路上积极进取、奋力拼搏,努力在人工智能领域“发挥更大的价值”。

退役军人就业创业事迹 篇7

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__,1977年5月生人,1993年12月入伍,1995年3月入党,1995年12月荣立三等功,荣获优秀士兵两次,1997年退役安置到成武县民政局,1997年6月至2019年2月在成武县民政局工作,2019年2月至今在成武县退役军人服务中心工作。__同志是一名退役军人、党员、志愿者,也是一名成武县退役军人事务系统的工作人员。疫情爆发,人人惶恐,他第一个站出来说:“疫情防控我先上!”。自1月24日以来,每天坚持第一个到单位值班,先背上消毒喷桶把办公区域消杀一遍,做好单位防控疫情消毒工作。并在疫情期间多次参与慰问驻成单位、优抚对象。

__同志舍小家顾大家,无暇照顾年幼的孩子,一有空就配合小区物业坚守防疫岗位,登记小区出入人员,挨家挨户宣传防疫知识,引导大家不信谣、不传谣,排查小区内返乡人员情况,坚持防疫消杀,晚上依然坚守岗位不放松,守护群众安全健康,践行“退役不褪色、退伍不退志”退役军人的初心和使命。

创业事迹材料范文 篇8

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__,__年9月生,广东__人,__年9月入读__职业技术学校电子技术专业。__年初,__毕业了。初涉人世的他像其他普通的毕业生一样,加入了茫茫的求职大军中。命运就是这样不尽人意,电子技术专业毕业的__总想找一份与专业对口的工作,步入了人才市场才知道,这比登天还难!人在选择工作,工作也同时在选择人,这是一个难以逾越的游戏规则。茫然不知所往的__最后还是在朋友的推荐下,进入了一家制衣厂,涉足服装行业,一干就是十个年头。是天缘偶遇,还是命运着意安排?__无心去多想,他只知道就业机会难得,虽说只是一个营销员,但他必须紧紧抓住,倍加珍惜。星期天他没有休息过,晚上加班加点是常事儿,别人不敢做的事他也要去尝试。除了业务内的事,还要负责工厂的面料采购,每天在外面日晒雨淋,有时自己真叫累啊,真想歇一歇,可是一有客户来了,他又得强打精神去仓库配货。若是让老板看见在休息会说又在偷懒,挨批了他不敢有半句怨言。此前所学的电子技术专业知识一点都用不上了,他得从头开始,在实践中不断学习,学习怎样为客户提供更优质的服务,学习怎样稳定投诉者的激动情绪,学习怎样与客户交流、怎样与人相处,学校里有课堂,工作中也有课堂,__渐渐明白了,行业是陌生的,但人的努力可以使陌生的行业变得熟悉起来。学一行就要精一行。天道酬勤,不久__被制衣厂提为后道主管。当笔者问及成功的秘诀时,__笑了笑:“拿别人一半的钱,做别人双倍的事儿,这就是秘诀。”

__最初月薪只有500元,艰苦奋斗自然不在话下,两年后,月薪已逾万余元。__年2月又被提为广东__服饰有限公司客户经理,虽然换了一个单位,换了一个工作环境,但依然是服装行业。经过几年的打拼,__已积累了一些经验,也算得上是一个小角色了,服装行业对他来说已是轻车熟路。但尽管如此,客户的投诉,资金的周转,运营的模式,都让__感受到了前所未有的压力。有一次,有一位顾客来提货时,负责客户提货的员工匆忙之中将一批低廉服饰装上了客户的运货车。温经理听说此事后,深感此事影响极坏,虽说可以多赚到几个钱,但这是不讲诚信的昧心钱,会使公司的美誉度大打折扣,二话没说,一个电话打给了客户,告诉客户原委,提醒客户来换货,及时挽回了客户损失,也挽救了公司声誉。__就是这样脚踏实地地奋斗在人生的道路上。__年11月,__来到广州__服饰有限公司,担任广东代理总经理,开始了创业生涯,业务更加繁忙了,压力更加大了。

虽说此前是在打工,但每个月都有固定的薪资,身边也有诸多同事商量解决问题的方法。可现在创业伊始,每件事情都得自己去做,客户的开发、资金的筹备、产品的组合,重重困难,他都必须面对。最让人头疼的是,客户若是生意不好,不是怨气冲天就是扬言放弃业务,那种滋味真不好受,每遇这种情况,__总会重复着这样一句话:方法总比问题多。既是在鼓励自己也是在勉励客户。

三年的不懈努力,__的生意走上了正轨。这正如地上的路,地上本没有路,走的人多了,也就成了路,鲁迅的话,__有着真真切切的体味。竞争犹在,路不会平坦,但我们必须富有激情的敢于面对,虚心学习。

“创业就像一首歌,真的。”__从回忆中缓了过来,轻轻哼唱道,“生活就象七色阳光,年轻人就该开朗奔放,该学就学,该唱就唱……”

回首来时路,__不无感慨,但毫无怨言,甚至有些庆幸,艰辛的磨练使__懂得要用一种成熟的心态去对待周围的人和事,懂得了社会责任感的庄重与严肃,也让他懂得结果并不重要,只要过程精彩,惟有脚踏实地,志存高远,才有可能取得成功。并寄言学弟学妹,要学会承受各种压力,沉得住气,经得起考验,要学会体验打工生涯,积累社会经验,善于人缘交际,才能出类拔萃。

退役军人创业董事长事迹材料 篇9

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__ 男,汉族,中共党员,1956年出生,1974年入伍,1981年退役,湖南东信烟花集团有限公司董事长

__继承和发扬烟花爆竹非遗文化,通过数年苦心钻研,成功研发大型焰火燃放控制系统,实现了烟花表演控制的信息化、智能化,让烟花表演与音乐、灯光等多媒体艺术有机融合,艺术效果和科技含量得到明显改善。2022年北京冬奥会和冬残奥会期间,他带领一支包括6名退役军人在内的燃放队伍,连续4个月奋战在国家体育场,圆满完成4场焰火燃放任务。2009年获评长沙市劳动模范。

大学生创业优秀事迹材料 篇10

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戴韵峰:创业须过“败、苦、辱”三关

创业7年后,戴韵峰说,创业和创新需要一种精神:专注加坚持。

“很多人不理解什么叫做专注。我理解的专注就是心无旁鹜地去感受自己跟这个世界的互动。随心而动的状态就是一种创业者的专注。”他说。

2011年,还在广州中医药大学攻读中医7年制本硕连读时,戴韵峰就悄然启动了自己的“创客”计划。一年后,深圳市金华佗科技有限公司正式成立。

还在做学生时,戴韵峰就开始关注中医标准缺失的问题。他希望依托国际医疗术语库,建立起中医与国际标准的对应、关联,最终实现中医的标准化和数字化。这样,当所有关联建立后,中医中的“胸闷”就能够与西医的“胸痛”作对应;而“不寐”、“少寐”、“眠差”也能自动关联到“失眠”。方法有了,中医素材却成了大问题。大批的文献资料仍未成为电脑中的中医素材,只好采取土方法——将《伤寒论》、《内经》、《金匮要略》、《温病条辨》四本中医经典全文全部人工录入电脑,并整理成7000多条经验——每条经验都有病因和药方。完成这个步骤花费了1年多的时间,“手打”团队也从最初的10人增加至30人。

现在这个申请了著作权的数据库整合了约800本中医书籍、7000味中药、6万首方剂、460个中医穴位。通过他们的微信公众号,可免费查询这些中医内容。该功能目前已经吸引了7万多名中医粉丝。由此戴韵峰迈出了“创客”梦想的第一步。

然而路途并不平坦。2012年春天,戴韵峰焦头烂额:研究生刚毕业,留在广东省中医院的ICU病区当医生,白天上班,晚上创业,同时还要应对团队骨干出走的打击。由于股份谈判破裂,公司技术总监、产品经理离职并删除了进度过半的产品源代码。但也是在这个时候,国家出台政策放开医疗市场、鼓励医生多点执业。戴韵峰觉得这是医患互动平台进入市场的最佳时机,为此决定辞职创业。

他拿出了工作时积攒的30余万元,还特别找银行和朋友借了30万元。接下来的时间里基本都在疯狂找人——找团队、找投资人,一个月下来,积累的名片有数百张。

在设想中,通过App和网页平台,一个全新的“淘宝”式中医院建立起来——“金华佗”与有资质的中医医生签约,全国各地病患注册上线就可以挑选医生问询。病患只需要输入自己的病症关键词,平台就会“跳”出相关的医生,并确保系统在3分钟内应答、医生在24小时内接受问询;患者的付费支付到第三方平台,等待患者确认并打分之后再支付给医生。如果患者给医生的差评有事实确认,第三方会将钱退回给病患。在“金华佗”的平台上,患者除了可以向医生咨询之外,还可以保存自己的伤病档案,并挑选自己的家庭医生,进行线下的问诊;此外,医生们还会在平台上定期开展义诊、举办养生讲座。根据2013年的数据,全国有80万名中医医生,在医生多点执业的趋势下,互联网式医患市场蓄势待发。目前,“金华佗”已经与全国350+副主任级别以上医生进行签约——这些医生是团队一个一个打电话、拜访“争取”来的,最高峰时每天活跃粉丝7万多名,主要以广东地区用户为主。

2015年,团队搬迁到了海珠区,并开办第一家“写字楼”里的中医体验馆,旨在打造“一站式中医执业孵化平台”,2017年初正式开启中医师承项目。在不断向前奔跑的过程中,金华佗不断强大,在实现目标的过程中,我们积极响应国家号召,大力推广中国博大精深的中医医学,促进中医传承更好发展。

在外人看来,获得两轮风投后,他们现在的腰包比以前鼓了,四处举债的苦日子成为过去时,但是事实上,团队作风还是很“抠”,正餐也只舍得吃最平常的快餐。“创业者如果觉得自己富有,就离失败差不远了。是不是真的有钱,得看我们今后的运营情况。”这是戴韵峰常对核心团队说的。

当了五年“创客”,他总结了几条“激励语”:“多阅读,多观察,才能有火眼金睛发现哪里有机会”,“多思考,但是不要想太多,起跑前不要停留在决策泥潭,起跑后要少犹豫、多坚持”,“闭上嘴,迈开腿,少说话,多干事”……总结起来好似云淡风轻,但是创业途中总有许多不为人知的坎坷和辛酸。“每当遇到困难,我总会想起年幼时生的那场大病,以及借助中医得到康复的奇妙过程。在那之后,中医成了我的信仰,我决定为中医的创新发展贡献青春才智,用我的中医梦,助力实现民族复兴的伟大中国梦。今后的路途任重道远,我坚信:创业能过‘败、苦、辱’三关,可望有成。”

返乡创业典型个人事迹材料 篇11

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许敏

个人简介:

2014年,为响应国家关于加快推进农业现代化的号召,我和爱人选择了返乡创业,决定利用自己专业所学,为家乡的发展贡献力量。同年5月,我们成立了国泰农业种植专业合作社,目前合作社现有高标准塑料大棚170余亩,主要种植绿宝甜瓜,彩虹小西瓜,口口酥等作物,2017年至今,每亩净利润达到了一万余元。

合作社自成立之日起,就确立了发展高效、优质、健康绿色瓜果的目标,坚持把品质放在首位,用良心种瓜,用诚信经营,从最初的批发市场销售到现在的高档水果超市专供、网络电商销售、订单销售,实现了优质优价,回头客一年比一年多。瓜果更是远销河北、山东、上海等地,供不应求。2015年,我社被河南省农科院定为院县合作单位。2018年被河南省农科院定为瓜菜示范基地,同年被评为河南省旅游示范社。2017年,我社从山东省农科院引进了秸秆生物反应堆技术,此项技术的应用,将减少50%的化肥和80%的农药使用量,瓜会更甜,果会更香。

我社特色种植的绿宝甜瓜,其特点主要具有:香、甜、脆、口味浓厚等。甜瓜种植环境为天然的黄河泥沙,矿物质和微量元素齐全,土壤的通透性好;种植底肥全部采用玉米秸秆和微生物菌剂,完全不用鸡粪,避免把鸡粪中的抗生素和盐份带到土壤中;绿色有机种植,不用膨大素,催熟剂,自然成熟。

2017年,一次偶然的机会,许敏通过村里的邮政便民服务站,联系到了邮乐新乡馆的工作人员,双方一拍即合,开始通过邮乐新乡馆面向全国销售,上线以后,南秦庄村的绿宝甜瓜很快成为平台的明星产品。一经上市,供不应求。

合作社对绿宝甜瓜进行品牌宣传,通过公共服务中心线上平台、微信公众号、电视、自媒体等多种媒体,推介绿宝甜瓜,提高市场曝光率和美誉度;通过三级物流配送体系,贯通农超直供配送链条,实现绿宝甜瓜从田间到餐桌的无缝对接,通过电商平台帮助果农解决销售难题,并带动了7名建档立卡贫困户务工,实现脱贫。

近年来,我们合作社取得了很大的发展,我个人也渐渐富裕了起来,但我知道,一人富不算富,大家富那才叫富。南秦庄村有57户贫困户,面对艰巨的脱贫任务,作为一名人大代表,我深知自己身上的担子不轻,责任重大,为此,我主动向乡党委政府和村两委请缨,帮助贫困户脱贫。绿宝甜瓜在邮乐新乡馆的成功,给了大家极大的信心,村“两委”协助其他村民和贫困户,也开始大力发展果蔬种植。

通过认真的调查研究,我们将贫困户按致贫原因大致分为两类,一是因病、因学致贫,二是缺劳力致贫。同时我们对周边县市的扶贫项目做了一些调查研究,发现一个问题,在设施农业领域,凡是由国家将基础设施准备齐全的项目(不用贫困户出1分钱),贫困户反而越种越穷。究其原因我们认为,因为贫困户不需要投入任何资金,导致对项目的重视度不高,项目缺乏可持续性。

根据贫困户的致贫原因和对周边县市扶贫项目的调查情况,我们制定了两种带贫方式:

一是积极帮助贫困户入社。对于因病、因学致贫,有劳动能力,有劳动意愿的贫困户,积极鼓励他们加入合作社。合作社免费提供技术支持,免费提供销售服务,同时,合作社还积极为贫困户跑项目,利用国家扶贫政策,通过国家政府采购,给他们补贴了几种硬件物资,贫困户每亩还要自筹5000元左右,帮助他们建大棚。针对第一年建棚的贫困户,为减少他们投入压力,合作社还免费为他们提供甜瓜苗,帮助他们尽快取得收益。此外,合作社利用与河南省农科院的合作单位关系,免费为入社的贫困户弹棚,为入社的贫困户节省了一大笔资金。通过这种方式激发贫困户的内生动力,让他们的利益和项目紧密相连,一旦项目失败,贫困户也会受到很大的损失,通过对这种模式的探索和应用,近年来取得了良好的效果。比如:我社秦锐昌,建棚之前由于孩子上学,父亲大病,家庭财力透支,经济十分困难。2015年,通过入社建大棚种甜瓜,现在既还清了外债,又有了稳定的收入,实现了脱贫致富。他逢人就说,建了大棚后,咱再也不过穷日子了。如今,秦锐昌还主动带动三名贫困户在棚里务工,帮助他们增收致富,实现以贫带贫。为此,河南日报社记者赵同增专题发稿题为《乐开花!听秦锐昌说说“致富瓜”讲讲他的脱贫“甜故事”》。

二是为贫困户提供就业岗位。对于有劳动能力又有劳动意愿的老年人,把他们吸纳到合作社务工,因为这一部分人即使外出打工,也很难找到工作。但在我们合作社,只要是正常工作,每年大约能挣到7000元—10000元。比如申素兰、陈素梅二人,申素兰已经70多岁了,但身体很好,又爱劳动,就是因为年纪大找不到活儿干。合作社成立以后,就把她吸纳了进来,这几年平均下来她每年能挣1万多元,对一个老太太来说,这样的收入可以说是达到了小康的水平。陈素梅60多岁,以前得过一场大病,喜爱劳动,但谁都不敢用他,怕把她累病了,2015年合作社把她吸纳进来,尽量给她安排轻一点的活,现在,她每年也能挣1万多元,实现了脱贫。

目前全村果蔬大棚面积已达到170多亩,合作社共计带贫36户,村子也因此摘下了“穷帽子”,超过一半的贫困户实现了稳定脱贫。

随着合作社种植技术的不断提高,王楼、丰庄、榆林等乡镇其他带贫合作社纷纷前来咨询,合作社都免费给他们提供技术指导、销售平台,帮助他们实现了丰产丰收,巩固了带贫成效。如丰庄桑村金献富农业种植合作社2017年通过致富带头人培训联系到我社,了解了我社的经营模式、带贫情况后主动与我社合作,以共赢模式相结合,我社长期免费向他们提供技术支持、销售服务,帮助他们从一开始的韭菜种植(亩效益6000元左右)达到现在的优质瓜果种植(亩效益15000元左右),同时金献富合作社效仿我社的带贫模式,带动该村贫困户脱贫致富。

同时,合作社还聘请专家为果农授课。自合作社农业农技服务部成立以来,不断有果农前来咨询种植技术,合作社的技术员总是耐心细致地给他们讲解,通过与他们交谈,再加上实地调研,我们发现果农们在种植上普遍存在着技术缺失的问题,他们希望学习更多的果树种植技术。通过合作社的多方努力、沟通协调,在县乡两级领导及相关部门的帮助支持下,我们邀请到了果树专家为果农们实地讲解果树的修剪与施肥技术,并与专家达成了协定,定期来给我们指导技术。

在党委、政府的大力扶持下,在合作社的带动下,广大社员农户们逐渐转变了认识,开始相信现代农业、市场农业才是农民发展致富的新道路。同时,我们合作社将在更广的范围、更深的层次为农业结构调整做出积极贡献,也将带动更多的贫困户脱贫致富。

作为一名致富带头人,就要承担起相应的责任,就要时刻想着能为社会、为群众做些什么。平时在村里,我总是积极响应村两委的号召,支持村两委干部的工作。比如今年的元宵节,村里想办一个元宵节晚会,我带头捐了一千多元,并鼓励大人小孩有才艺的都积极展示出来,为父老乡亲们带来了欢声笑语。今年春节,对在我们合作社干活的贫困户,除正常工资外,我个人自费为他们每人发放了500元的过年补贴。平时热衷于公益事业,积极参与各个协会组织的各种献爱心活动,努力尽到了一名人大代表和致富带头人应尽的责任和义务。

近年来,我们合作社在带领群众致富和帮助贫困户脱贫方面做了一些事情,我个人也获得了优秀人大代表、石婆固镇妇联副主席、五好家庭等多项荣誉,获得荣誉的同时,我也深感责任重大,在以后的工作中,我一定会加倍努力,把我社的台湾绿宝甜瓜,彩虹小西瓜打造成一张我们延津农业的靓丽名片,带领更多的人脱贫致富,让更多的人吃上“优质、安全、多样、个性”的农产品。

关于创业事迹材料 篇12

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一、父母都是地道农民

周明是江山市长台镇人,父母都是地地道道的农民。父亲从16岁开始养蜂,靠手中的技术维持着一家人的生活。周明的童年,家里条件不好。那时他们一家人住在山里,周明还有一个弟弟,一个妹妹。妹妹刚生下来,就扔给了奶奶带,因为家里实在困难,弟弟被寄养在朋友家里。几年后,家里条件好一些了,弟弟才被抱回家。

周明的父亲养蜂技术相当好,只要看一种花就能知道今年的蜜好不好。除了养自家的400多箱蜂以外,他还是村里合作社的技术员。每年冬季,母亲都要带着帐篷到杭州来采蜜,白天采蜜,晚上就在杭城的城郊支个帐篷。等周明上高中以后,家里条件才有所改善,弟弟妹妹也上了大学。

二、学校经商创下第一桶金

2004年,周明考进了浙江经贸职业技术学校,学习投资理财。大一第二个学期,周明和几个同学合开了一家公司。当时公司没有具体的定位,做的业务也很杂。看到什么赚钱,他们就做什么。周明觉得,在学校经商一方面能赚下学费和生活费,另一方面能将理论运用到实践,学以致用。

公司主要的业务是搞培训,英语培训、成功学培训、考研培训等等,还给学生提供兼职服务。新东方和李阳疯狂英语进校院都是周明他们公司推广的。他们找到了各大高校活动能力比较强的学生,通过社团、各校的学生会结交认识他们,有时在各大校园贴海报,有同学会主动联系他们。有了这些同学的加入,培训课在各大校园的宣传工作就不成问题了。一两年下来,周明他们公司搞的培训课业务扩展到了20多个学校。

周明所在的学校在杭州下沙附近,下沙没有鲜奶供应。于是,周明便主动联系了光明集团,拿下了杭州高教园的总代理。通过已经有的关系网,在下沙地区8个校园内,每个学校建起了100至200人的大团队。这些同学都是勤工俭学的,送牛奶帮他们提供了一条助学之路。

一年多时间里,周明一个人平均每月也能分到2000块钱。后来,合办公司的同学听说做电话卡生意利润高,周明他们一下开了很多卡,但短时间没有卖掉,亏了很多钱。

三、多动脑是创业的关键

公司卖电话卡亏钱之后,周明明白了一个道理:不熟悉的行业,生意不能做。2005年,周明读大二。虽然公司亏了钱,可他手上还攒了一些钱。

那年,母亲又来杭州采蜜了,依然在城郊支着帐篷。周明有空就会去陪母亲。他发现,在城郊锻炼的中老年人很多,学校的从商经历,给了他灵感。来这里的人那么多,蜂产品又是针对中老年人的,为什么不在城郊开家卖蜂产品的店面呢?而且原料由父亲把关肯定没问题,东西好,回头客肯定多。

周明向学校提交了申请,提早一年离开了学校,在家里自学课程,参加学校的毕业考试。周明的想法得到了家里的支持,父亲也拿出了积蓄,支持儿子创业。周明就在母亲支帐篷的杭州玉泉青芝坞租下了一间店面,这里的店面价格全年只要一万多,是杭州市区店面价格的十分之一。

“我创业所用的钱都是最少的。”周明给自家的蜂产品取了名——江山百姓,自己设计商标,进行了注册。产品的说明书也是自己设计,自己写的。靠良好的人缘,周明找同学建起网站、找朋友印说明书、印包装盒等等。周明发现杭州人喜欢打折,于是在开业前几天,印了打折宣传单发给到这里来锻炼的人。一切准备就绪,2005年,周明的第一家蜂产品店开业了。

开业第一天,生意出奇的好,从早忙到晚,一天卖出了4000块钱的产品。周明说,他自己都没想到。隔了4个月,周明的第二家蜂产品店又开业了,这次店铺照样设在城郊,中老年人经常去锻炼的地方。不久,周明又开了第三家店。通过朋友的介绍,通过网络,到现在,山东烟台、江苏泰州和浙江宁波等地,已经开出了江山百姓共7家加盟店。周明现在已经顺利地拿到了大学毕业证,在杭州买了房,买了车。

周明在接受记者采访时说:“不要把我写得太好,我现在刚起步,生意做得很小,等以后,我回衢州办厂时,再来写我吧。

退役军人创业之星事迹材料 篇13

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__,男,汉族,中共党员,1959年12月出生,1976年入伍,1998年退役,山西省太原市玉泉山森林公园负责人。

他积极践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念,带领以退役军人为主体的同事,将自主创业盈利所得的10多亿元投入到改造废旧矿山、绿化美化荒山的艰巨任务中,先后栽树530万棵(株),修建山区道路105公里,整治山体破坏面100余万平方米,用10年时间将被垃圾覆盖的玉泉山打造成为环境优美、远近闻名的森林公园。曾获全国生态建设突出贡献先进个人称号。

大学生创业先进事迹 篇14

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梁映轩,男,2000年生,现就读于山西财贸职业技术学院。在校期间多次参加学院活动,在校期间担任班级学习委员,且多次获得奖学金,多次获得优秀学生干部等荣誉。

在校期间先后创立了线下工作室:柒七电子设备服务部;“77号电商台”商业式小程序,自主运营公众号;淘宝网店“华钰礼品小屋”;自媒体微信视频号:77号电商平台“你的最爱”;小红书:77小姐分享官;抖音号:你的77分享官。自媒体运营情况良好,引流也超出了预想的计划。淘宝店铺和小程序运营情况良好,并且利润可观。

在进入山西财贸职业技术学院之前,梁映轩就对电子商务产生很大兴趣,并且陆续走访了义乌、杭州、广州、上海、福州、莆田、济南等地的加工厂以及代加工厂,了解到真正的一手厂家一手货源!为了深入了解真正的电子商务运营模式,梁映轩曾应聘为上海wehour公司总裁助理,期间深入接触到淘宝店铺,拼多多店铺,京东店铺等电商店铺的运营方式。在后来创业过程中,为他提供了很多理论知识分析和技术支持。

在广州时,梁映轩不仅走访了服饰还走访了化妆品行业。经其父亲朋友的介绍梁映轩在深圳市酷酷牛贸易有限公司进行参观,在进行交流学习时,了解到梁映轩的创业意向后,深圳市酷酷牛贸易有限公司对其提供了MAC官方授权。

2019年12月2日梁映轩和其他两名志同道合的朋友做起了“77号电商平台”创业之路,经营内容主要以电子设备,美妆为主。并通过自媒体和淘宝店铺热潮对平台进行引流,客户通过微信小程序下单,减少囤货押金成本,并创立拓管部,市场部,运营实验室等部门共同运营平台。取得了良好收益与效果。

创业感悟:在创业初期,由于很多方面缺乏经验或者是资源的积累,最好是选择和别人进行合作,这种合作既可以是与别人合伙搞项目的形式,也可以是外部协作的形式,而且在很大程度上来说,选择适当的外部协作形式。在创业初期,由于人手短缺好多事情不得不需要自己去操办,因此会分散自己的精神力和注意力,将自己的目标分散在琐事和杂事中,因此我们需要明确自己的目标,并且学会时间管理是至关重要的!

大学生创业主要事迹材料 篇15

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殷淑婷,女,1997年生,在读大学生,中共预备党员,2017年—2020年于山西财贸职业技术学院环境艺术设计专业学习,并于2020年专升本考入山西应用科技学院。在校期间多次参与创新创业类竞赛,曾获2017年山西省“兴晋挑战杯创新创业大赛”铜奖,2017年和2018年分别获得山西省“互联网”创新创业大赛三等奖和优秀奖。在校期间担任系学生会主席,且多次获得奖学金,多次获得优秀学生干部,优秀团员等荣誉。

在校期间先后创立多家创业公司—线上“橘子郡”美妆(网店);“森女部落”服装(网店);线下多姿曼美体美容(加盟店)以及蜜私家烘焙(加盟独立运营店)。无论是线上网店还是线下实体店铺均在运营中且收益良好。

2020年11月18日殷淑婷作为毕业生中创新创业之星返校做报告,从自身创业故事谈起,交流创业体会,分享创业心得,畅谈人生感悟。报告会上,殷淑婷结合自身就业、创业经历,分享了成功经验。并送给了2020级新生两条格言:第一,选择自己所感兴趣并热爱的方向,不断深入同行类比:找到自己的热爱和兴趣点,热爱有动力,兴趣有吸引力,两者之间必然存在,他们都是推力,不要怕幸苦和孤独,深入行业了解,横向类比,纵向对比;第二,放下骄傲和浮躁,高调做事低调做人,用心经营每一件小事,寻找一位可以永久走下去的合伙人,遇到问题先冷处理,询问前辈,找到目标,调整心态,有思维,有见识,有勇气。她鼓励同学们在就业、创业道路上需多一点勇气和自信,需具备持之以恒的精神和自强不息的意识,需保持吃苦耐劳、诚实守信的优良品质,同时需怀有一颗感恩的心,懂得回报学校、社会和国家。

同时,她强调,创业需要做好四项准备:心理准备、身体准备、知识准备和能力锻炼的准备。殷淑婷用诚恳感人的言辞、催人奋进的事迹使得在场的同学们心灵深处感受到了强烈的震撼。其间,她还多次与同学们交流互动,对同学们提出的问题,都耐心解答。报告会最后,殷淑婷呼吁在场的学生做好自己的学业与职业生涯规划,正确认识自己的价值与能力,摆正姿态、寻找合适自己的职业,合理利用自己的课余时间、多多参加社会实践活动、创造自己的精彩人生。

创业事迹材料怎么写 篇16

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严磊:85后小伙制作福州油纸伞创业

第十一届中国(深圳)国际文化产业博览交易会的第二天,在福建展位上,一位年轻帅小伙制作的古香古色的福州油纸伞吸引了许多人的眼球。小伙子1986年出生,学的是电子工程专业,却做着如此“古典”的事。

简单的梦想需要不断的努力

小伙叫严磊,一个偶然的机会让他接触到了福州油纸伞。“民宿刚流行的时候,有朋友托我在福州买油纸伞来装饰他们的民宿,他们说在网上看到福州油纸伞有名、质量又好,但我在市场上却买不到,好不容易才从父辈那里打听到制作油纸伞的师傅。”严磊说,朋友提出定做伞,并提出相应的想法。于是严磊和制伞师傅打成了一片,师傅说你要求那么多,你自己学好了。

之后,严磊真的开始学习制伞,他说,“常有年轻人到师傅那里学,但最终剩下的就我一个人。”

学了三年的严磊出师了,相比于制伞,严磊更加头痛的是销路。

他在2010年开了一个“坊巷书生”油纸伞工作室,在南后街有了一个摊点。制作的方法是遵循100多年的老工艺,棉线得一圈一圈的上,桐油得一遍一遍地刷,一批200个油纸伞要花上20多天,天气不好还得更长一些,“这活急不得,你得慢慢来。”

发朋友圈推广油纸伞

严磊说,85后这代福州人都听说过“福州三宝”,牛角梳、脱胎漆器这两件不会错,但第三件通常会说成寿山石。油纸伞史料记载是王审知入闽时带过来的,有着上千年的历史,“我想让福州人遗忘的油纸伞重新回归到人们的日常生活中来,不仅是一件伴手礼,试想一下,到了每年三四月,雨季来了,路人打着油纸伞,那是何等风景!”

其实父辈并不赞同严磊做油纸伞的生意,他们会问严磊,“你确定赚得了钱?你确定每个人都需要吗?”严磊说,“我的合伙人如今都退出了,第一年一直在亏本,他们顶不住来自家庭的压力,只有我坚持下来,接下来的日子开始慢慢赚钱了,比起我的那些在电子厂流水线上上班的同学,我觉得我做的事有趣和有意义多了。”

如果你在南后街那排铜像附件,看到一个油纸伞展示的摊位,那就是严磊的,游人可以免费与油纸伞合影。严磊说,“我没做任何广告推广,他们会将最美的笑容和福州最有特色的油纸伞一起发到他们的朋友圈,这便是最好的推广。”

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