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赵先锋,男,40岁,五龙口镇留村人,任留村党支部书记。
一名80后的农村党支部书记,曾经8年的军旅生涯锤炼了他坚强的意志,10年的苦难创业磨炼了他倔强的性格。2018年,他弃商回乡干起了为民服务的事业。三年多来,他始终铭记初心和使命,发挥领头雁作用,积极带领党员干部以身作则,以群众感受为导向,切实为民办事,将家乡面貌焕然一新,将原本的“落后村”变成了闻名的“明星村”,市、镇荣誉不计其数,2019年被评为市级文明村,2021年被评为“全国乡村治理示范村”。
一、红色文化引领村庄发展
他注重挖掘红色革命文化,建设村史馆,以红色基因推动党组织建设,开展“村史馆里讲党的历史”活动,让村民记住这片被鲜血浇灌的土地和被信仰染红的村落,以红色精神推进党建高质量发展。他开创党员联户、党员积分管理制度,确保基层党建工作有温度、有力量。高质量党建的引领下,村庄治理呈现新局面,不到一年时间解决了困扰村集体20余年的清欠问题,统一回收流转土地450余亩,复耕改造土地200余亩,村集体年增加收入60余万元,村庄风清气正,各项工作蓬勃发展,村民的幸福感、获得感、安全感不断提升。
二、文明聚魂建设美丽乡村
他坚持以问题为导向,将乡村治理中急需解决的问题与“星级文明户”认领工作相结合,以文明创建促进民风转变,以文明创建助理乡村治理。在“星级文明户”认领工作中,他创造了“5+X”认领模式深受全村欢迎。491户常住户,户户参与“星级文明户”创建,“十星级文明户”达426户,占全村总户数的86%。在群众努力“认星”、“追星”、“创星”、“保星”的过程中,文明意识不断提升。“星级文明户”认领创建和常态化管理,给村里带来了三大变化,一是村民文明意识提高,房前屋后以及庭院卫生明显改观;二是村矛盾有效化解,群众主动参与村级管理,担心影响评星情况;三是村两委工作作风优化,为民办实事力度增强,凝聚了党心和民心,形成党群同心共谋发展的良好局面。
三、多彩文化增强群众幸福指数
他注重群众精神生活需求,用丰富的文化活动增强群众幸福感和获得感。一是组建了“沁河魂”鼓队,坚持训练和演出,连续三年登上济源春晚舞台。二是开展好传统节日宣传活动,持续开展端午节“我请妈妈吃粽子”活动、重阳节慰问活动、春节文艺演出。三是开展好广场文化活动,举办了“共和国故事会”、“群众大合唱”等活动,愉悦了精神,更增进了感情,促进了交流。四是榜样引领形成崇德向善新风,每年公开表彰道德模范、好媳妇、好婆婆、好儿女、优秀退役军人、十星级文明户、文明家庭、文明志愿者等乡村榜样,并在文化墙公示,让村民感受到道德的力量和榜样的力量,引领全村崇德向善。
四、“一约五会”让村民自治规范有序
在他的带领下,村里成立村规民约征集小组和“五会”组织领导小组,广泛征集群众意见,形成切实可行、人人遵守的村规民约。按照群众推荐、党支部把关,选聘“五会”组织负责人,由各村民小组长、群众代表协助实施,村监委会和“五会”成员负责监督实施过程,并为“五会”成员颁发证书,调动大家参与村务工作的积极性。探索推行“村民议事日”制度,定期开展线上线下议事协商,对村集体发展规划、重大事项、村民反映强烈的公共事务问题进行协商,实现“群众反映问题有渠道、群众参与村务有平台、解决问题纠纷有效率”的民主管理局面,协商事务60余项,真正实现了“民事民议、民事民办、民事民管”的基层治理机制,村民自治规范有序,人民生活安居乐业。
奖励情况
2020年被评为“济源市平安建设优秀基层干部”
2020年被评为“济源市乡村振兴先进个人”
2021年被评为“济源市优秀共产党员”
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南岩四村位于沂源县大张庄镇西北9公里,地理位置偏僻,是大张庄镇9个省定贫困村之一。乡亲们都穷怕了,想致富却没致富的好门路、好项目。20__年10月,新上任的南岩村党支部书记、村主任赵卫祯扛下了带领村民脱贫致富的重担。
“脱贫致富不是喊出来的,是实实在在干出来的。干部干部,干是当头的!”赵卫祯是这样说的,也是这样做的。6年来,在他的带领下,村民的钱包渐渐鼓了起来,村集体也有了收入,村里的面貌也焕然一新,提起赵卫祯,村民都竖起大拇指。
勇挑重担,做群众致富的领头雁
如何带领村民尽快脱贫致富奔小康,这是上任伊始赵卫祯考虑的最多的一件事。为了改善群众生产生活,他多次与大张庄镇党委政府及相关部门沟通,寻找适宜本村发展的产业道路。几经筛选,他决定,村里要自己造血!如何造血呢?南岩四村有着得天独厚的自然环境优势:南岩有一处神奇的山泉,村里人叫南泉。南泉存在的历史,上可追溯至明朝初期。站在泉边静听,地下会有轰轰隆隆水流而过的声音,不见其形,但闻其声,成为一大盛景。因为有着清甜的泉水,村里种植的果蔬也非常清甜。
于是,赵卫祯选定了以大棚种植为主的果蔬产业,发展黄瓜、西红柿、辣椒等十几种果蔬和油桃树为主的林果业,改变单一模式,发展多种经营,初步形成了一条适合本村发展的特色支柱产业。
产业定了,要想规模化种植经营管理,需要流转土地,集中建设大棚。村里原先有河田地300余亩,栽植的全是杨树,因栽植面积大、树木不成材,几乎整片地处于荒芜状态。赵卫祯想流转这部分土地发展春季大棚。通知发出去了,可群众持有等待、观望的态度,迟迟不予响应。
为了争取群众支持,赵卫祯带领村两委干部、小组长、党员村民代表,一趟一趟地到群众家中做工作。可是很多老百姓年龄大了,思想保守,宁肯守着这几棵杨树,也不敢流转土地,发展更有经济效益的大棚。村里的贫困户公光贵大爷家,赵卫祯一趟一趟地去,帮着打扫卫生,维修电器,在他跑到第7趟的时候,公大爷说道:“行了,你也别有事没事的来俺家了,河田地里的杨树,你们砍了,去建大棚吧。俺这个老头子就光等着拿分红了。”
此后,群众纷纷响应,经过3个月的不懈努力,将杨树全部伐掉,村里与30多户家庭年长或者无劳动的农户签订土地转让合同,由村集体统一收回再承包,两者利益共享。
紧接着他又提出成立品牌经济生产合作社,打通生产销售各环节不协调问题。村里注册成立了“山东聚民果蔬专业合作社”,按照“基地+贫困村+贫困户”的运营方式,切实增加贫困户收入。
现在的南岩四村一共有冬暖温室大棚150个,越夏蔬菜棚130个;116米、宽12米的高标准冬暖大棚3个,大棚管理房80个,占地80余亩的藕池48个,共占地600亩的温室大棚产业已经初步成型。赵卫祯带领村民逐步走上了富裕之路。
创先争优,做夯实基础的领头羊
俗话说:“村看村、户看户、群众看党员、党员看支部。”要想真正干好村里的工作,第一要有一支团结、坚强、有凝聚力战斗力的好班子,第二要有一支真正能服从两委班子领导,起到模范带头作用的党员队伍,第三要有一支发挥正能量,不论村里大事小事都能够提出好的意见和建议的村民代表队伍。赵卫祯自担任村党支部书记以来,结合“三会一课”、主题党日、晨间微课、农民夜校等活动,带着党员干部“集中讲堂深入学、流动课堂灵活学、网络课堂经常学、一线课堂实践学”。通过坚持学理论,全村党员干部凝心聚力、实干担当的精气神不断提升。
他非常注重党员发展工作,每年积极发展优秀的年轻人入党,为党组织输送新鲜血液。为了提高无职党员“上岗”能力,他突出抓好中青年党员实用技术的培训,优先在党员中扶持和发展重点专业户、科技示范户,让他们成为农业科学技术的受益者和传播者,充分发挥党员在农业产业结构调整和农村经济发展中的示范带动作用。邀请农业专家现场指导,让头脑灵活的年轻党员到外地取经;利用秸秆还田措施,减少蔬菜对化肥的依赖,注重种植技术投入,提高单产质量。做好农药标准化喷洒,生产绿色有机无公害蔬菜,打响了绿色品牌。同时,引导无职党员成为“发展经济的领航员、政策法规的宣传员、科学技术的辅导员、勤劳致富的信息员、矛盾纠纷的调解员”,进一步带动党风、民风的根本好转,促进农村的稳定和发展。
一心为民,做服务群众的老黄牛
“自己的家业自己创、自己的家园自己建。”赵卫祯带领党员干部凭着一股真心为群众办实事、谋发展的劲,积极向上争取资金。加大对特色品牌基地设施的投入,为蔬菜品牌发展提供客观物质条件。积极筹措资金,加快水电路设施改造,投资20万元,安装2台变压器,架设600米电缆线,满足村子的用电之需;修筑渠道1000米,打大口井,改善了已有80个温室大棚的生产灌溉条件,争取到100万元用于南泉水源地保护项目,有效解决了制约蔬菜基地发展的困境;投资40余万元,修路3000米,2条生产路、2条街道路全部硬化,既改变了村民出行难问题,又解决了过去蔬菜生产运输销售的瓶颈问题。
“以前,路上、田里、河里到处都是垃圾,特别到了天热或者下雨的时候味道特别难闻,家家户户吃完饭都关起门,谁也不想出门,而且道路状况非常差,一下雨路面就泥泞不堪,简直无法下脚。现在好了,村庄的每个角落都干净清爽,大家忙完了一天都会到路上散散步,而且因为有了水泥路,就算下雨也沾不到半点泥。”说起如今的南岩四村,群众个个都是竖起大拇指,赞不绝口。
从曾经的“脏乱差”到如今的“满眼净”。南岩四村采取专业队清理和大型机械作业相结合,清理陈年垃圾、杂草堆,拆除乱搭建及危旧房,道路建设也在有序的推进,真正打通了群众生活的“幸福路”。如今的南岩四村实现了道路硬化、村庄绿化、卫生洁化、环境优化,群众对村干部的信任度及村民的生产生活水平得到了明显提高,村风民风也有了较大改观。
如今,说起赵卫祯,在南岩四村没有人不竖大拇指的。赵卫祯个人被评为“沂源县优秀共产党员”。大张庄镇南岩四村也在他的带领下先后被评为“沂源先锋基层党组织”“五星级党组织”。
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__社区坐落在长沙县__和谐里街,这所绿树环裹花香缭绕的社区头上闪烁着令人赞叹的光环:“全国妇联基层组织示范社区”、“湖南省社区党建和社区建设先进单位”、“最充分就业社区”、“市级文明社区”、“县级人民满意社区”和“县先进基层党组织”等。
__社区秉承“家”的理念,以先进党组织“五个好”为标准,以服务居民群众为目的,不断创新党建工作,携手居民共创文明、生态 、康乐、和谐的大家庭。作为社区领跑先锋,长沙县电视台作了专题报道,数批省内外同行前来观摩考察。__社区的快速发展令人瞩目,书写它的发展史,我们不能忘记一个人的名字--__社区的党支部书记方__
方__出身于一个普通农民家庭,今年50岁,从2014年当选为__社区书记至今,她用激情和挚爱,书写着一个女支部书记辛劳又幸福的绚丽篇章。她是长沙县人大代表,连续三届当选为县党代表;先后被评为“长沙市‘三八’红旗手”、“长沙市劳动和社会保障优秀工作者”、文明创建被市委政府记三等功;10多次被评为长沙县先进工作者,优秀共产党员、社区建设先进工等,并多次受到县、镇政府嘉奖。
人们不会忘记方__书记的感人事迹。
心系百姓事,“女汉子” 心细如发“方书记真是个女汉子!”这是很多人对她的评价。的确,她性格开朗豪爽,说话声音洪亮,办事雷厉风行。表面看,她大大咧咧;实质上,心细如发。为了了解民生民意,她利用书记信箱、党员会、民主会、调查走访等形式了解群众困惑,然后,归纳整理解决。她针对“黄花集镇外观的改造和规划问题”、“居民旧房新建申办国土证的问题”、 “拆迁居民的管理问题”向镇政府建言献策,被镇政府评为“最具合理化建议”予以采纳。目前,黄花集镇外观的巨变、国土证成功办理、拆迁居民重新落户标志着问题圆满解决。对此,方书记感慨很深,她说:“心里装着群众,用心服务群众就要为群众办实事,做好事。”朴实的话语里里,凸显的是她乐于奉献、善于服务的宽厚情怀。
她所在的社区不大,但她用心经营。她站在时代的前沿,用文化引领社区走向繁荣。党员之家,民主之家、巾帼之家,绿色之家、文明之家、文艺之家、法制之家、和谐之家。每一个小“家”都赋予了特定的意义,安排了相应的活动,比如,文艺之家,共设舞蹈、军鼓、球操、门球等六个班,聘请专业老师辅导,均免费为社区居民开放。文艺活动红红火火,队员们参加县、市级的大型表演屡次获得大奖,2014年元旦,自编自演了10多个节目,与都市学院师生同台联欢,气势恢宏,令人震撼,几千名观众无不翘首称赞,多家媒体争相报道空前盛况。
方书记深谙教育兴国的重要。十多年来,她经常深入辖区内所在的友谊小学,只要学校需要,社区的专业维修、花木管理人员随时优先派用。学校因年久失修,有人提出欲购买学校,她断然拒绝。她知道,若学校有良好的环境,就不会有人打它的主意。于是,她与校长一道共同谋划学校的未来;她东奔西跑,请求社区内的大老板集资修缮学校;她的一腔热血,一股韧劲,感动了不少爱心人士,人们纷纷捐款,曹建其老板一人就捐资20万元,很快,崭新的食堂建成。之后,她又与中心校领导一起,向县政府申请对学校进行全面提质改造。如今的友谊小学已经脱胎换骨,优雅的环境让学校形象得以全面提升。这一切无不承载着方书记的辛劳和智慧。
情连居民心,“贴心人”见难必帮
__社区居民有句响亮的口头禅:“我们有难事,就找方书记”,这足以证明居民对她的信赖。她是个热心人,十分乐意成为居民的“贴心人”。 她为民解难的事数不胜数:__的康磊不幸患了白血病,方书记不但多次上门看望,还亲自送他去医院治疗;不但带头为他捐款,还走街串户为他募集医疗费,仅黄花建筑公司董事长陈建武就一次性捐助2万元;黄花教师村一位女教师晚上下班回家路经漆黑的小巷提包被盗,方书记得知后,立马到黄花供电所商讨协调,对全街路灯进行了维修,并在六中、友谊小学、特殊学校、两栋教师村、国税局路段安装了路灯,实现了社区公共路段的全面亮化;她自筹资金近万元,维修和谐里路段下水管道并进行管道清淤,对辖区内的公共厕所进行地面和屋面的修缮;黄花镇远大三路沿线的减速带扰民问题已严重影响到了附近居民的生活和安全,方书记亲自驾车查看情况,了解实情后,到县公路局、交管所、镇政府找相关负责人协商,终于以最快的速度撤消了不必要的减速带,让居民恢复了宁静的生活环境;今年5月,一场特大暴雨使远大三路沿线的居民家中积水成灾,方__和支居两委成员第一时间出现在受灾现场,她迅速调来挖机疏通水沟,并在水沟周围修筑起围挡护栏,接着亲自给受灾群众送去了被子、衣物和慰问金等……
一次次建言献策,一桩桩民心工程,一件件实事好事,无不浸透着方书记的对社区的至情至爱。十多年的风雨兼程,心为群众所系,情为群众所牵,她用自己最朴实的语言、最感人的行动,为千家万户送去安宁,传递温暖,换得幸福,
方书记所做的远不止这些,然而,一个亲民爱民的好支书已定格在人们心中。
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我叫小琴,现任祁县城赵镇常家堡村村委主任助理,参加工作已经17个月了,时间过得很快也很充实,在工作的快乐中我时刻牢记自己的责任,全身心地投入农村工作。镇领导也对我们这批大学生村干部格外关怀,经常组织我们学习有关农村的各项政策法规,和如何做好远程教育工作。更体会到了父老乡亲的热情和淳朴,让我在这片土地上有了牵挂,更有了信心。
刚开始,从了解掌握村里的基本情况,到制定工作计划,详细记录工作笔记,会议记录,学习记录,心得体会,工作一步步得以开展。
我们村是一个典型的农业村,平日里村里事情不算多,但是1年来一直保持着每天都上班的优良传统。一到村里我就被村干部们昂扬的斗志和团结的氛围深深打动了,我想了解这个集体,融入这个集体,但是要开展工作,必须从我村实际出发,都说只有沟通才能了解,因此,我经常走街串巷,跟乡亲们聊聊家常,谈谈村里的琐事,看看他们的生活,听听他们的声音,跟他们一同清扫巷道,清除杂草,一同栽下了那充满希望的小树苗,接触多了,他们对我的了解自然也深了,大多数人都叫我“村官”。尽管我一再向他们介绍我的名字。现在他们眼中这个大学生村官不是遥不可及的“领导干部”,而是真真切切的生活在他们身边的朋友、小辈,距离短了,感情也就加深了。老远见到我就打招呼,拦住你说我们村应聘招工的有好多人,我们的梨花快开了,气候不稳你给学点防冻技术回来,我们的村委办公服务楼一定要实用……看看我们像不像一家人?这样一来,工作起来就更得心应手了,现在经过我们的讲解劝说,从前有个别因计较个人得失而不支持新农村建设工作的声音现在已经叫停,让我更为感动的是,那些曾经甚至有些顽固的村民现在居然全心全意地配合村里的各项工作,成了新农村建设的积极分子了。现在你要是到我们常家堡村,肯定会被一派热火朝天的全民劳动场景所感染,说不定也会忍不住抄起铁锹挖几铲子呢。
村委的办公条件差,无论是干部还是群众谁都不去,因而我不用每天打扫、倒水、倒烟灰缸。倒是经常坐大街,跟村民们聊天。原因简单得很,大街上人最多。闲谈中渐渐的混熟了,慢慢的也就知道了村里的大大小小事情,有的还能知道来龙去脉。不是闲的没事干而是想要知道村情民意,这得从家长理短中一点点积累。在感受农民热情的同时,总结出农民有“五怕”与“五盼”:怕生病无钱治、灾害突降临、在家无工作、生意老亏本、子女不成才;盼全家身体好、有人进社保、家人都工作、村里多关照、子女有能耐。我也壮志满怀,想干大事,如果不去了解实际情况,不去埋头苦干,而是傻坐着憧憬自己的理想,就会造成小事不想干,大事又不能干的情况,弄不好还会挑起事端。饭要一口一口吃,事情要一点一滴做,我是这么想的,也是这么做的,所以在我们规划好的绿化带上,种树,浇水哪里我都要插一手,虽然浑身很累,但是心情很愉快,“劳动使人快乐”真是一句至理明言。
农村工作,既要懂得融合又要做到独立,融合就是真正融入到村干部的队伍里,真正领会一名合格的村干部的含义,真正做好自己的职责,还要和群众融合,减少陌生,缩短距离,真心实意地为大伙儿办实事、办好事。但是也要保持独立,我经常思考一些现象和问题,阅读报纸杂志,学习先进的理论,用新的观点去分析农村问题,以便找到更优的解决方法,我很喜欢笛卡尔的名言“我思故我在”,只有思考生命才会有活力,思考我能为农村做什么,怎么做?群众对政府在政策、资金、技术、市场、信息等方面的服务需求增多,造成需求与供给相脱节。现在村民不仅要会种田、施肥的村干部,还要有使农民致富的本领能力,为农民提供致富信息,致富门路、致富技术,引导农民走富裕之路的干部。我抱着“动真情、干实事、求实效”的态度去工作,还虚心向农民请教农业知识,我逐渐体会到要想和老百姓打成一片,就不能总以书生的形象出现,要逐渐让他们对读书人的尊敬转变成对“学科学、用科学”的渴望。让更多的村民成为“有文化、懂技术、会经营”的新型农民。只有这样,才能用实用科技换回农民收入的增加。例如。利用网络在网上发布了招商信息,让一些外地商人知道了常家堡村的地热资源情况。还要时刻关注最新的新闻,知道种什么赚钱,做什么赚钱,给老百姓提供最有价值的信息。现在我们的村干部也利用远程教育积极“充电”,为更好的工作打下坚实的基础。
我是医学专业毕业的。时不时的为育龄群众讲解生殖保健康避孕节育及政策法规,育龄妇女自觉参加“三查”工作,群众婚育观念有了很大改观。
农民最关心医疗。刚进村时,我觉得自己这样的官真没什么用,不能给农民帮忙,对村里的事没任何作用。进行新型农村合作医疗的宣传和下一年度参合费用的收缴,我体会到村民对国家政策的赞扬,村民很配合工作,并且对宣传中不明白的地方还积极提出问题,我都一个一个认真答复,不明白的我就上网查质料或请教相关负责人,把村民的疑惑一一解开。
换届选举是村中的一件大事,作为工作的一项重要内容,我还查阅了关于选举的相关资料,学习了选举法,认真配合镇、村领导搞好选举前的预备工作,选举是按照上级领导的要求以及选举法的要求,合法、合理的选出了新一届的村民委员会,而这也是全体村民一致的意见;我计划等村委会办公楼、广场二期工程完工,为我们村拍一部宣传片,在参与新农村建设过程中,破旧的房子不见了,泥水路变成了水泥路,随处堆放的垃圾消失了。香烟盒,烟头不再乱扔随地吐痰也渐渐的减少,一些杂草树枝什么的也都定点堆沤,我们的外在面貌新了,内在素质也提高了这都归功于两委干部和群众团结一心共建生态家园,归功于拧在一起搞好四城联创,归功于狠下决心创三优。感谢村官这个角色给了我深入群众当中学习、锻炼、长见识、丰富经验的机会,给了我了解了农村工作的重要性、复杂性、困难性的机会。给了我零距离接触农民知道他们想什么、需要什么的机会。组织上选派我到农村工作,不仅是为了锻炼自己,更重要的是要为新农村建设贡献力量,为此,如何让农民因为我的到来而得到实实在在的实惠,是我想的最多的事情。农村工作忙碌而充实,大到整治村容村貌、推广合作医疗、组织换届选举,小到化解村民矛盾,撰写汇报材料……虽然不敢奢谈成绩,但学到的东西很多,体会也很多,收获很深。农村工作虽然烦琐,农村形形色色人基本都有,学会和更多人接触,是对我社会交际的一个培养或者说是一个考验。在村里经受锻炼,了解配合村支部、村委会在农村进行工作,奠定了良好的思想工作基础,平凡的工作,让我树立了正确的人生观,让我在实践中领悟到“为什么三农问题是重中之重”的真谛。这对我今后的成长,都将是影响深远的。我相信在镇政府领导的指导下,加上我虚心学习、勤奋努力,我一定能够不断成长为一名合格的大学生村干部,切实为村民办好事,办实事。但我深刻明白这才是个开始,以后的路还很长,既然我已经来到了这片土地上,我就应该为新农村建设挥洒自己的青春与汗水。
工作感悟:
在农村工作,要多听、多问、多看、多做、少表态、不怕吃亏,把自己当成农民要学会干农活,学会说土话不要文邹邹的,更不要打官腔,做到这点你会和他们打成一片。做事要公道,做到它我从此受到了尊重。要了解农民需要什么,想要你如何做。凡事都替农民考虑切身利益。做到这些就会受到拥护和爱戴。我正努力着,努力着,努力着……
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刘力佳,男,1985年10月出生,中共党员,现任赵县谢庄镇田庄村党支部书记兼村委会主任。
田庄村位于赵县东北部,耕地5144亩,人口5776人,中共党员154名。上届村“两委”干部平均年龄61。8岁,20__年换届面临大换血。河北中煌混凝土有限公司总经理刘力佳同志怀着为民服务的热情,主动请缨,迎难而上,全票当选新一届党支部书记。上任后,他带领新一届“两委”干部以抓党建促乡村振兴为契机,扎实推进各项工作。20__年田庄村先后荣获“省级退役军人服务站”“市级综合服务站”“20__年度诚信示范村”等荣誉称号。
抓党建、带队伍,促经济发展
田庄村现有“两委”干部7名,平均年龄38岁,都是首次任职的新干部。上任初始,刘力佳想的最多的就是如何带领“两委”班子迅速进入角色,用工作成绩回馈群众认可。
为此,他先后组织“两委”干部学习党的十九届历次全会精神和省市县等重要会议精神16次,统一思想、凝聚共识,明确规定“两委”成员分工,定期召开“两委”会议,严格执行党内生活制度,坚持民主集中制等工作原则,积极推动各项工作。20__年12月17日市政协副主席刘玉渭同志和县委常委、极大提升了“两委”干部的政治素养,也进一步激发了村“两委”为民服务的热情。
立足于抓党建促乡村振兴,他积极争取资源支持,与平安产险河北分公司设立党建共建点,成为河北省首个“乡村文明100行动”落地项目,获得的3万元物资用于村级组织场所提升。此外,他还积极探索壮大集体经济实践路径,深入走访企业,通过积极跑办,与赵县成吉食品有限公司联营,每年可增加村集体经济收入7。2万元。
转作风、办实事,树务实形象
南北走向的定魏线贯穿整个田庄村,两侧占道经营问题由来已久且愈发严重,直接影响了村民出行安全。他上任以后,广泛听取群众意见,召开党员大会和村民代表会,集思广益,发挥“两会一团”作用,分包商户沟通协调,经过不懈努力,取缔占道经营商户32户,打通了定魏线过村段栓塞,保障了群众出行安全。
上任以来,他坚持以人居环境整治为契机,全力推动村内基础设施建设。硬化街道10350,铺设便道砖13280,安装路灯130盏,清理村内垃圾305立方,美化墙体324,拆除路边旱厕7个,清除断壁残垣、私搭乱建13处,建成小游园1个,彻底改变了田庄村出门两脚泥、回家一身土的现象,生活环境得到优化提升,村民幸福感不断增强。
在务实担当的工作作风感召下,他带领村“两委”干部肯吃苦、能战斗、出实绩,党支部公信力不断增强,各项工作顺利推进,村风村貌焕然一新。党员群众服务家乡的热情也空前高涨,党员闫兴利捐赠办公家具一套,村民郭伟捐赠绿植,村民王卫标捐赠“不忘初心牢记使命”主题石一块,春节期间村民义务组织田庄武术战鼓等文艺活动3次,疫情发生以来,田庄村党员干部群众捐资捐款捐物价值累计3万余元。
作为一名农村党支部书记,他心中感受到一种强烈的使命感和责任感,始终坚持高标准、严要求、讲真话、办实事,着力推进乡村振兴战略在田庄村落地生根。
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从滨莱高速高青岀口处往东500米,是淄博市高青县唐坊镇名杨村,以前村里还有不少土坯房,小水湾旁是村里的垃圾山,村里道路也没有硬化,有车经过时总会掀起一阵扬尘。
如今,村里的土坯房不见了,建成了崭新的党建文化广场,黄土路变成了水泥路,把户户通了起来,村后的水湾去年投入5000斤鱼苗,“龙虾根据地”已经“拔地而起”,引进的项目也在有序推进……
小村庄如何实现大变样?村民们说,这一切的变化,都离不开村党支部书记、村委会主任杨延会多年来的实干与担当。
不负村民信任,因地制宜发展集体经济
唐坊镇名杨村是一个合并行政村,辖中杨、杨李、方家三个自然村,分别坐落于潍高路南北两侧,全村487户,总人ロ1285人,村民大多务农或是外出打工,收入来源单薄。
20__年,时任中杨村党支部书记、村委会主任的杨延会被推选为名杨村村党支部书记、村委会主任。上任之初,杨延会就立下了一个目标:不辜负村民的信任,带领大伙儿过上好日子。
俗话说,说起来容易做起来难,但在杨延会心里,只要肯下功夫,就没有干不成的事。
20__年初,为发展村集体经济,杨延会借助名杨村交通优势和水资源优势,开始大力推进“名杨驿站”项目。“这个项目,实际上是依据咱们村三面环水的优势,同时借助县水务局平原水库项目,开发利用名杨大湾。”杨延会说,项目落地后将建设成“东、中、西”三个“100亩”无公害蔬菜瓜果生产基地,打造集龙虾养殖、餐饮住宿、果蔬种植、采摘观光、休闲垂钓、水上乐园等为一体的乡村休闲驿站。
发展,最重要的就是找对路子。如今,红瓦白墙、河湖相连、5000斤鱼苗投进了鱼塘、驿站的规划已经慢慢成型……站在鱼塘边上,杨延会笑着指了指蹦起的草鱼,“今年估计就能有收成了。”
谈起改造之初,杨延会说自己最感谢的,还是无条件支持他的村民们,“我们多次组织召开党员大会和村民代表大会,商讨村内项目具体细节,并邀请了山东宏信建设工程咨询有限公司对工程一期项目进行可行性评估。村民们也比较认可,积极参与,我不能辜负他们的信任。”
目前,“名杨驿站”一期工程“四合院”已经投入使用,由村党支部领办成立的“高青名杨农作物种殖专业合作社”,流转村民土地260亩,高标准蔬菜大棚项目将马上实施,“淄博名杨旅游发展有限公司”也在正常运转。“项目全部建成投入使用后,将大大增加村集体收入,届时,村民们也能定期分红,这也是我近期最大的愿望。”杨延会意味深长的说道。
改村貌树新风,创建学习型文明乡村
作为村里的“领头雁”,杨延会不仅关注大伙的“钱袋子”,也在乡村文明新风创建上下了不少功夫。从积极争取美丽乡村建设项目,建设新型文化广场、党建文化长廊,到先后硬化道路3000余米,配套排水沟,再到建设篮球场、健身活动场,配备健身器材,村居环境发生了翻天覆地的变化。
“走的是水泥路,用的是太阳能路灯,没事还能到广场上遛一遛……现在,咱们日子过得很舒坦!”临近中午,72岁的耿振兴正骑着三轮车回家吃饭,路过文化广场时和杨延会亲切地打了招呼。
穿过篮球场,走到宣传栏前,杨延会说,如今的“优秀学子榜”也是名杨村文明创建工作的一项创新。近年来,名杨村走出了20多名本科及以上学历的大学生,其中包括20__年高考全县理科状元宋天成。
“一人影响一家,十人影响一村,年轻人是希望,是未来,我们一定要将好的东西发扬光大。”这话是杨延会对全村人说的,也是对自己说的。
杨延会深知,只有不断学习,增长知识,解放思想,才能适应社会的发展,才能更好地履职尽责。“作为一名有十几年党龄的党员,我明白自己的一举一动都代表着党的形象,都会对身边群众产生影响。”于是在工作之余,杨延会挤出时间学习党的路线、方针和政策,学习业务知识,努力提升自己的政治理论和业务水平。随着网络信息化的不断发展,他认识到不懂计算机就等于是文盲,就不能融入社会,于是,他自费报名了成人自考,学习计算机信息系统管理专业,并顺利毕业。
现如今,在杨延会的鼓励下,在优秀学子的影响下,名杨村尊重知识、积极进取、文明向上的氛围越发浓厚。
事事关心户户走访,做老百姓的贴心人
平日里,杨延会总爱到村民家里“串门”,和大伙坐在一起,聊聊家常,听听他们的想法,但凡村民有啥问题和困难的,不论大小,杨延会都全力解决。
“知道俺们家里情况特殊,我一个人照顾生病的孩子,前两天就把村里广场绿化的工作交给了我。”村里的低保户王大娘告诉记者。在一次入户走访中,杨延会了解到自家的情况,需要照顾生病的女儿,就把村广场的绿化工作交给了她,“一次几十块钱,有了收入还能照顾女儿,我这心里暖呼呼的。”
“村民的事就是我的事。”这是杨延会常挂在嘴边的一句话,他是这样说的,也是这样做的。作为市人大代表,20__年至20__年期间,杨延会先后向人代会提出了关于平原水库建设、加大财政支持硬化村内胡同、实施原山大道北延至潍高路工程等多项议案,并得到县委、县政府和有关部门的肯定、支持。
民风淳朴、道路宽敞、党旗飘扬……名杨村在杨延会的领导下,先后获得“省级平安家庭示范村”“市级文明村”“市级环境卫生整治示范村”等荣誉称号,村党支部也先后被县委、县政府授予“百优创建”先进党组织、优秀服务型基层党组织等。
“这么多年下来,我已经跟大家伙连在一起了,他们好,我就好,他们高兴,我才开心……”杨延会说,带领乡亲们脱贫致富,他才刚刚走出了第一步,未来的5年,10年,他还得继续闯,继续探索,让大家伙脸上的笑容更灿烂。
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小明,男,1956年11月出生,1982年7月加入中国共产党,2019年起担任党支部书记。2019年来,同志牢牢坚持“群众利益无小事”的宗旨,不断开拓创新,团结和带领村两委班子致力于加快的发展,取得了特别突出的成绩。个人曾多次被县委评为“优秀党支部书记”、“优秀共产党员”的称号,所带领的党支部被市委评为“先进基层党组织”,多次被评为“五个好党支部”。主要事迹如下:
一、抓领导班子建设,增强支部成员凝聚力。
同志常讲,村党支部有没有战斗力,村干部在群众心里有没有威信,关键在于支部一班人能否搞好团结,在处理事情上,能否做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结,他始终坚持以大局为重,做到不利于团结的事不干,不利于团结的话不说,尤其是走上村党支部书记后,他更是把团结作为凝聚力量的前提,坚信团结出战斗力,团结出政绩,日常生活工作中尽力维护班子团结,遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法,不搞一言堂,对于村内重大事项的决策和群众关心的重大事情,坚持做到办事公正,处事公平,要事公开。他积极运用四议两公开工作法使得村里村务、财务、党务制度及村里的重大事务得到了及时的公开,增加了工作透明度,消除了隔阂和疑虑,赢得了群众的理解和支持。其次,他高度重视党员发展工作,不断为党组织增添新鲜血液。为确保发展新党员的质量,多次派人到外边调查发展对象的基本情况和以往表现情况,注重把符合条件的年轻致富能手发展成为党员。再次,积极推进“三项制度”建设,不管天晴下雨、风吹雨打,除了下村办事、调解纠纷、到乡里开会以外,你都会在村室发现他忙碌着为群众办实事的身影,在与群众交谈了解中,不难发现,他的脸上时刻保持微笑,没有一丝一毫的不耐烦。
二、抓新农村建设,解决村民实际问题。
首先为解决群众农耕困难,他积极联系上级有关部门对村里的责任田进行了综合开发并修了水泥路5000多米,精建了42眼水井,地下管线30000多米,4台农业专用变压器,惠及全村村民。结合本村实际情况,紧紧围绕“农民跟着产业走、产业跟着龙头走、龙头跟着市场走”的战略部署,大力发展特色产业,加大农业产业结构调整步伐,在“千方百计增收入、千方百计谋出路”上动足脑筋、使足劲,全力推进社会主义新农村建设。
三、抓就业促发展,解决村民就业问题。
同志经常说,“带领群众致富,是我做为支部书记的责任。”他是这样说的,也是这样做的,几年来,他始终将发展村里经济做为自己的一项重要职责。村规模小、人口少、经济基础较差,要想发展必须引进资金,而引进资金的前提条件是要有一个良好的投资环境,因此他带领班子成员从土地开发入手,积极联系有关部门为村修了路,他们相继引进塑料颗粒生产厂等大型企业,并组建了建筑装修施工合作社,不但大大地提高了村民的经济收入,也为村经济发展注入了活力,村经济正逐步走向良性发展的轨道。
四、抓森林工程建设,保护生态环境。
为了保护环境,加大植树造林工程,这是功在当代、利在子孙的大事,也是贯彻的具体体现,为积极响应此号召,在乡党委的英明决策下,近几年共植树三万余株,已经初步形成了绿色林网,也切实的保护了生态环境。
同志在基层党支部书记的岗位上辛勤地耕耘着,他赢得了群众和上级领导的好评,被评为优秀共产党员,面对荣誉,总是谦虚而诚恳的说,“群众选我当书记是对我的信任,我感到自己责任重大,只有将建设的更加美好才能不辜负群众的期望。”
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走进岱北村村委大院,绿色醒目的岱北村文化礼堂矗立眼前,不时有悦耳的歌声、器乐声传来,让村庄弥漫着浓浓的文化气息。采访中记者了解到,这儿是淄博市博山区第一家标准化农村文化礼堂。“岱北村有着深厚的文化底蕴,几十年前,村里的文艺宣传队就远近闻名,多年来村民的文化活动越来越丰富,通过文化的凝聚力,村容村貌村风不断提升,岱北村也成了全省有名的乡村振兴十百千示范村。”近日,博山区源泉镇岱北村党总支书记、村委会主任许茂孝接受记者采访时自豪地说。
党建引领诚信为基村风美
2005年底,军人出身的许茂孝被村民推选回到岱北村,书记、主任“一肩挑”。面对村里亟待改善的村风村貌,他决定从党建抓起,凝聚起一股红色力量,为村里干点事。“当了这么多年兵回来,看着家乡几乎一点发展都没有,连昔日电器专业村的产业优势也不在了。”许茂孝很是心疼地说。
带着百姓的信任和改变家乡的满腔热情,他说干就干。
开展义务劳动,清扫垃圾死角,秋天扫落叶、冬天除积雪,许茂孝带着村里的名党员从群众身边的小事干起,充分发挥党员先锋模范作用。同时,他结合村子实际,制定出一套可行的党员量化积分管理制度,调动党员为民服务的积极性,更感染带动了群众主动参与其中。
长期不懈的坚持与努力,让岱北村党建各项制度、“三会一课”及党员远程教育等逐渐健全完善;民主议事小组、统战成员和各界人士联席会、议事会定期召开,广泛听取建议意见,积极为村庄规划建设出谋划策;“岱北是我家,建设靠大家”“优秀党员”“同心企业”“五好文明家庭”“诚信村民”“身边好人好事”等活动广泛开展。这其中,“诚信村民”成为岱北村的一抹亮色。记者了解到,此前,随着越来越多的群众向党组织靠拢,为村庄发展献力献智,许茂孝琢磨着面向群众也推出一套类似党员量化积分的管理制度。20__年,村两委研究决定为村里18周岁以上的村民建立“诚信档案”,爱党护党、遵纪守法、美在家庭、邻里和睦、孝老爱亲等10项内容都是“诚信档案”的考评项目,做好了“加分”,做得不好就“减分”。
走进村委的诚信档案室,记者看到753名村民的“诚信档案”整齐排列,翻开档案,一项项分值记录清晰。“有了‘诚信档案’,邻里间吵架的少了,赡养孝敬老人的多了,自觉维护环境卫生的多了。你看,这是我们评选的诚信村民风云榜,村民拿到诚信高分,在信用贷款、参军入党等机会面前享有优先权。”许茂孝向记者介绍。岱北村的诚信档案管理模式也吸引了银行的关注。20__年,博山农商行在该村开展了“整村授信”信用工程,对符合条件的村民,预授信覆盖面达100%,通过整村授信,解决了老百姓贷款难、担保难,银行贷款门槛高、手续繁琐的问题。
此外,诚信积分还能兑换商品,在诚信档案室一侧的“诚信超市”,洗衣粉、香皂、花生油等几十种生活必需品摆满货架。在这里,诚信积分就是购物券,兑换的门槛并不高,记者注意到,90个积分就可以兑换一桶油,而这90个积分,村民通过义务劳动、做好事等就能获得。
一套诚信档案、一项诚信积分、一家诚信超市,党员、群众的内生动力被实实在在地激发出来,有了诚信这一通行证,岱北的村风村貌发生了翻天覆地变化,真真正正美了起来。
文化兴村生态岱北美名扬
党建引领,村子里诚信建设蔚然成风,岱北的文化优势又重新焕发。许茂孝告诉记者,文化底蕴深厚的岱北村,有不少民间才艺达人和文艺爱好者,一直以来,村里的户外大戏台上从不缺表演者,而台下捧场的观众也总会爆满。
“文化振兴是乡村振兴的魂,繁荣兴盛农村文化,培育文明乡风,改善农民风貌、农村风貌,以文化的凝聚力来实现乡村振兴,是岱北的选择。”许茂孝说,近年来,随着村里文化活动日益增多、村民对文化生活的需求越来越高,有一次因为天气原因导致的户外演出中断,又一次激起了村两委班子的干劲。
怎样才能更好地满足群众强烈的文化需求,使岱北村文化气息氤氲?许茂孝多次与区文旅部门对接、沟通,邀请部门领导、专家实地指导,同时,又反复与班子成员商量,很快确定打造一座高标准的文化礼堂。接下来,便是马不停蹄地联系设计单位、建设单位、各方面专家,许茂孝带领村两委班子成员三管齐下,从场地、活动等方面入手,在村集体资金紧缺情况下,想方设法筹措资金400余万元建成了4000平方米的文化礼堂。
20__年12月,岱北村文化礼堂正式启用。走进礼堂的村民们欣喜地发现,这儿读书吧、健身房、休闲吧、排练厅、乐器室等十余个功能教室一点都不输城里,更让大家兴奋的是,在这儿还能举办新婚礼、入学升学礼、参军礼。
采访中记者了解到,以文化礼堂为载体,岱北村搭建起高规格的“百姓大舞台”,成立农民合唱团、舞蹈队,并邀请民间艺术团来村演出,极大丰富了本村及邻村村民的精神文化生活。同时,还争取到博山区老年大学支持,在岱北村成立分校,村民可以跟专业老师学习瑜伽、唱歌、书法、绘画等课程,文化惠民让岱北村文化振兴的种子落地生根。
“什么是担当作为?在我们老百姓看来,村庄里能建起这么设施齐全的文化礼堂,还能免费学习各种文化课,这是城里都没法比的。除了这些,在我们村还有崭新的文化广场,带动村子致富的大棚采摘园……这一切都是源于好的带头人,我看这就是担当作为,跟着许书记,未来幸福生活充满期待。”岱北村村民、合唱团骨干王文罡,话语中满满的肯定与信任,他掰着手指一项又一项给记者介绍起村里乐民富民的好项目。
实干赢民心。记者了解到,不断发展中的岱北村,如今又在全力建设生态乡村。在村北卧牛山下的新时代广场,郁郁葱葱的青山掩映下,天然石海景观让人赏心悦目,不远处8000余平方米的葡萄大棚里和露天葡萄架上已是硕果累累。
“新时代广场过去是个废弃的石料厂,全靠村里的党员和群众一点点清理出来,还有这葡萄大棚的2000多根水泥柱子,也是大家齐心合力扛上来的,将近100口人扛了整整7天。”站在新时代广场前,许茂孝告诉记者,这里现在正打造的卧牛山田园综合体项目,集采摘、研学、餐饮、民宿等于一体,目前已投资200余万元建成了生态温室大棚11个,种植葡萄等有机瓜果蔬菜,是岱北村尝试乡村游迈出的第一步。
发展中的岱北村,一切都是生机勃勃的样子。在许茂孝的带领下,党建引领、文化兴村、生态岱北的乡村振兴之路稳健而清晰。
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“村官虽小,但只要立志,一样能干成事。既然选择了这条路,就一定要干出点儿名堂!”
说这句话的是双滦区下店子村党支部书记、村委会主任石秀芝。她2000年当选村委会主任,2002年当选党支部书记、村委会主任,至今已有17个年头。
“下店子村位于双滦区最东部,辖区总面积4平方公里,是连接双桥区和双滦区的重要节点,全村总人口1403人,450户,9个村民组,党员52人。”走在整洁的村路上,石秀芝介绍着村里的情况,“利用地处国家级文化产业示范基地、河北省十大文化产业集聚区的优势,将基层组织建设与壮大村级经济、发展民生事业、促进文化建设有机结合,探索了以村党支部为核心,以驻村企业党支部为骨架的区域化党建格局,强化了党组织在经济发展中的统领作用。”看似柔弱的石秀芝,谈起村子的发展成果和规划却是“巾帼不让须眉”。
心系百姓疾苦,做村民信赖的贴心人
“以前的下店子村集体没有收入,不但村干部长期拿不到工资,还欠外债20多万元,村民上访告状不断,曾是双滦区有名的特困村、老大难村。”
回忆起往事,石秀芝的同事陷入了沉思,“记得那是2000年,石主任上任之初,正值农村土地二轮承包,都把土地当命根子的村民寸土不让,致使矛盾纠纷不断。石主任磨破嘴皮子晓之以理、动之以情,做大家的思想工作,动员村组干部和党员高姿态,把自家分到的较好地块让出来,分地时请老干部和村民代表到现场监督,做到公开透明、公正合理,使得二轮承包土地顺利完成。”
晴天尘土飞扬,雨天满身泥水,是石秀芝上任时下店子村的真实写照。尤其是老年沟居民组3公里路都得走河套,夏季发洪水时,孩子上下学要靠家长接送,女人们从来不敢穿高跟鞋。
“石主任是我们最信赖的贴心人,多亏了她村里才有这么干净通畅的路。”看到记者来采访,一位村民迎上前来:“2004年,我们村抓住‘村村通’好政策,研究修路,但因村集体经济薄弱,工程几度停工,石主任看在眼里、急在心里。为使工程顺利推进,她带头从家里拿出了5万元。”村民们被她一心为民办事的诚心与热心感动,纷纷主动捐资,仅用一周时间,就筹集资金10。5万元。两年间,下店子村所有村民组都铺上了水泥路,总长超过5公里,并安装了80余盏路灯,累计投资70多万元。
“党员干部就是要把百姓冷暖放心头。”这是石秀芝嘴上常说的一句话。下店子村常年吃水困难,村里没有资金,石秀芝就跑镇进区争取项目。为了能尽早解决吃水难问题,她多方筹资20多万元,经过数月苦战,终于让常年缺水吃的200多户村民喝上了清凉的山泉水。为了彻底解决村里吃水难问题,在山坡上建了水塔,村民家全部安装了自来水。从此,村民喝上了放心的自来水。
因为和村民贴得近,村里的大事小情都装在石秀芝的心里。
村民赵文2002年因车祸身亡,家里两个孩子都在上大学,老伴常年有病,家境十分贫困。石秀芝多次找肇事方和交警部门进行交涉,经反复协商,最终落实死亡补偿金18万元;村民姜清田、王子旺两家因为有重症病患者而经济负担沉重,石秀芝就和村“两委”班子成员多次进行捐助;村民曹悦学家半夜起火,损失惨重,石秀芝得知后立即将自己值班用的被褥送到曹悦学手中并掏出2000元以解燃眉之急;为彻底解决村里几位孤寡老人养老问题,石秀芝联系相关部门和领导,先后将3位孤寡老人送到偏桥子敬老院安享晚年;因女儿常年在外,现已70多岁的刘桂兰孤苦一人没人照顾,石秀芝视其为亲人,出钱出力;瘫痪在床的老党员曹炳江及其老母亲相依为命,逢年过节石秀芝都会送去米面油和现金,每年冬天还为他们买煤并送到家中。
抓住机遇谋发展,做群众致富的领路人
“如何发展经济,让村民尽快富起来,是我最着急的事!”石秀芝告诉记者。
“下店子村以前是有名的困难村,经济基础特别薄弱。”据村民介绍,石秀芝带领村“两委”班子,统筹推进招商引资,发展园区配套服务,盘活集体存量资产,先后引进元宝山滑雪场、鼎盛书画院等企业9家,发展汽车运输、商贸经营等个体工商户88家。采取村集体集中经营方式,成立康硕物业有限责任公司,解决了村内80余名剩余劳动力就业问题,村民收入过万元。
下店子村有一片荒沟,经过考察,石秀芝认准这里是财富之源,率领全体村民几个月内开发垫出30亩耕地。2004年因修建滦广公路把地征占,使这片荒沟由耕地变成了财富,一次性收入25万元,为这个穷村打了一个翻身仗。
针对村里没有矿产资源的实际,她用公共基础设施和荒山等闲置资产置换商品房底商1100平方米,仅此每年给集体带来租金收入30多万元,加上来自国家征占地补偿,一次性收入了200多万元,集体收入骤增。
“集体有了钱,就得谋划上新项目,让村民从中得到更多的收益和实惠。”石秀芝告诉记者,为解决失地农民和闲散劳动力就业问题,村里注册成立了物业服务公司,同时引进了元宝山滑雪场,并与开发商积极协商,为本村村民提供工作岗位并鼓励村民就业,增加农民收入。在她的带领下,村集体经济财产达到上千万元。
舍私利为大局,做新农村建设的先行人
“咱们农村人,也得把生活环境搞上去,环境好了,生活质量才能上台阶!”在提高村民生活水平、发展集体经济的同时,石秀芝把工作重心放在了改善村民生活环境、提升村民生活质量上。在2008年“三年大变样”活动中,下店子村率先启动了“城中村改造”工程,并高标准谋划建设新民居。
无论是城中村改造还是建设新民居,首先就是拆迁问题。居住于滦广公路沿线的63户村民房屋属拆迁范围,石秀芝自家饭店也在拆迁之列。拆迁涉及村民的切身利益,对石秀芝来说拆迁损失更大,但为顺利推进拆迁工作,她率先签订拆迁协议,在全村第一个拆除了自家年收入10万多元、200多平方米的饭店。不仅如此,她还做通了四个小叔子的工作,将各自房屋拆除。同时她找有关部门为村民争取优惠政策、待遇,在她的带动下仅20天就完成了全部拆迁任务,并且未发生一起上访事件。其拆迁速度之快,问题解决之彻底,创造了双滦拆迁史上的奇迹。
民房拆除后,村里要盖起两栋1万平方米的新民居楼安置拆迁居民,工程需要大量建筑材料和施工人员,全村人都看在眼里。在利益面前,石秀芝首先想到的是其他村民。在其丈夫姜清芝的支持下,姜家哥六个开了一次特殊家庭会,决定支持嫂子石秀芝的工作,不参与施工和购料,把挣钱的机会让给其他村民。
石秀芝把提升村民幸福指数作为自己的追求,高标准建设8栋新民居,让300多户村民喜迁新居。村集体每年出资50万余元为村民支付新农合医疗费用;为男60周岁、女55周岁以上的村民上意外保险;为70岁以上的老年人发放年节慰问津贴;给九年义务教育的学生每年每人发放500元的乘车补助。投资268万元,建设了高标准的便民服务中心和村民文化广场。在她的领导下,村党组织的战斗力和凝聚力不断提升。
下店子村先后迎来了党的群众路线教育实践活动中央第一督导组、省委巡视组、省委“两学一做”督导组、省委组织部等调研指导,并获高度肯定。村党支部连续多年获评区级先进基层党组织荣誉称号,20__年被河北省委评为创先争优先进基层党组织,石秀芝本人连任市第十三次、第十四次党代会代表,先后获评河北省优秀共产党员、河北省“千名好支书”,承德市农村妇女“双学双比”竞赛活动“先进女能手”、承德市“感动承德十大新闻人物”等荣誉称号。
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苏增宾,男,1981年10月出生,中共党员,现任赵县北王里镇大琉璃村支部书记兼村委会主任。
从海军部队退伍的苏增宾,在部队就是一名“精兵”。他多次在专业比武中获得第一名,先后担任军级单位新兵连组训排长、专业集训队队长。20__年,服役十六年的苏增宾退伍返乡,一头扎进村委会,为发展农村生产、提高村民生活质量奔忙。多年来,他关心慰问、走访孤寡老人,提出了一系列合理化建议,带领村民发展种植产业,帮助种地大户联系外地资源,引进农业新品种,改良种地方法。在他的带动下,很多村民找到了适合自己的发展路子,提高了收入,大琉璃村渐渐走上兴旺之路。
20__年换届后,苏增宾高票当选大琉璃村党支部书记兼村委会主任。结合农村人居环境整治行动和美丽乡村创建,他带领村“两委”,筹措资金,争取项目,集中改善基础设施,因地制宜实施绿化美化,在村里安装太阳能路灯,清理大街小巷,解决生活垃圾乱堆乱放问题,硬化道路,美化墙体,悬挂国旗,大力推进厕改,积极创建美丽庭院,全村面貌焕然一新。
俗话说,农村富不富,关键看支部,支部强不强,关键看“班长”。“当好班长,不仅仅是改善村容村貌,还要想办法搞活资源、发展产业、增加收入”。一直以来,带领全村老百姓走上致富路,实现强村富民成为了苏增宾追求的目标。
他所在的“赵县宝地农民专业合作社”,在村党支部的领办下,严格按照“四议两公开一监督”机制,广泛征求村民意见,组织村集体和村民以土地、资金、技术、劳动力等入股合作社,引入现代化和市场化管理体系,以合作社为纽带,把分散经营的农户、农田联结起来,通过“五统一”,降低经营成本。积极引进技术和项目,与多个农业公司签订小麦育种合同,与乐源牧业签订的青储合同,实现玉米的订单种植和小麦秸秆的资源化利用,进一步推动产业结构向纵深发展。目前,合作社共计带动本村及周边村群众3000多户,节本增收600多万元,为村集体年均增收13万元,初步实现了村集体增收和群众致富双赢。
产业发展有思路,致富增收有门路。2022年,合作社计划开展以大田粮食作物为主的农业生产托管服务,计划服务面积达8万亩,助农增收200元/亩;通过开展农业生产托管,努力实现入股农民增收1600多万元;与科研单位和院校合作,共同建设集小麦种子、繁育、仓储、加工、物流一体化的加工基地,帮助农民每亩增收100元,整体创收50多万元;谋划建设一个年加工能力2万吨的农作物秸秆加工中心,扩大小麦秸秆、玉米青储等加工产品与养殖企业的订单量,确保收益持续增加。
“我是退役军人,又是党员,从部队到农村,环境变了,角色变了,但军人本色不能改,党员初心不能变,尤其是作为村党支部书记,就得树好红旗、建强堡垒,争当推动发展‘排头兵’、乡村振兴‘领头羊’。”这就是苏增宾的真实写照,也是一名“兵支书”的履职承诺。
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现在,一提到桓台县马桥镇后金村,周边的百姓都会投来羡慕的眼光。百姓生活富裕安康、村容村貌整洁优美……后金村人的生活俨然和城里人一样。闪亮的成绩也让后金村荣誉加身:20__年,获评第二批国家森林乡村,再次获评“全国民主法治示范村”;20__年,获评省级文明村。
众多成绩的取得,离不开一个人付出,他就是后金村党支部书记、村委会主任金强。
20__年10月担任后金村党支部书记以来,金强在加强村党组织的凝聚力上下工夫,几年下来,带领村班子想法设法增加村集体收入,惠民利民力度持续增大,成为后金村百姓心中的好支书和贴心人。优异的工作成绩也让他被淄博市人民政府表彰为“第六届淄博乡村之星。”7月19日,当记者向他说起这些成绩时,44岁的金强摆了摆手说道:“作为村支书,为百姓谋利益本身就是职责所在。让老百姓满意,就是我奋斗的目标!”
旗帜鲜明讲政治,强化村班长建设
火车跑的快,全靠车头带。
一个村发展的好坏,村党组织坚实有力的领导是关键。金强深知此道理,上任伊始,他便在增强村党组织战斗力和凝聚力上下工夫。
首先是定期开展集中学习活动。利用“灯塔—党建在线”、“云党建·先锋在线”平台,组织党员每月15日集中学习、开展主题党日活动,不断强化党性修养。
在决定村发展的重大事项上,金强都认真听取班子成员的意见,充分发扬民主。在办理各项村事务中,金强也是第一个冲在前面。靠着肯干事、愿干事的这股劲,金强在村班子成员中得到了认可,这使得后金村两委班子特别团结。
村班子凝聚力的问题解决后,金强着手强化村班子为民服务意识。这一背景下,后金村“坐班代办服务”应运而生。
金强介绍,20__年,后金村旧村改造后,百姓从原来的平房里搬出,住进了楼里。一家老少住在一起的情况比较多,平日里难免产生纠纷矛盾。为了帮百姓解决问题,同时也为了规范村级事务管理,村“两委”推出了“集中坐班代办”服务,确保“三个第一时间”,即村民有事第一时间能找到村干部,村“两委”第一时间形成处理意见,问事群众第一时间得到满意答复。
金强告诉记者,去年,村里有郝姓兄弟姊妹三人因赡养老人问题达不成协议,闹得关系特别紧张。第一时间向村委反映后,他主动找来兄弟姊妹三人和他们的母亲,动之以情,晓之以理,最终兄弟姊妹三人达成了赡养老人的协议。金强说,这几年来,“集中坐班代办”服务协调解决了上千件百姓的难事和烦心事。
20__年8月,台风“利奇马”的侵袭让后金村党组织凝聚力得到了检验。台风的袭击导致后金村北引清济湖溃堤,加之持续降雨,河水大量涌入小区,小区各干道水位最深可达60厘米。受台风影响,村里全部停电,通讯受阻。金强说,面对灾情,村“两委”第一时间成立抗击灾情指挥部,班子成员和村全体党员冲锋在前,挨家挨户排查受灾情况,及时转移受灾群众。同时第一时间找来30多台抽水泵,及时排水抗洪。在抗击台风的那几天里,很多村党员干部三天三夜几乎未合眼,饿了就泡一袋方便面吃,正是靠着干群同心,后金村把灾害损失降至到了最低。
壮大集体经济收入,群众共享发展红利
金强告诉记者,近年来,后金村千方百计增加村集体收入,就是为了更好的造福群众,让群众共享发展的巨大红利。
近几年来,后金村通过土地流转,形成大面积流转腾空土地资源。利用这些土地资源,后金村构建起规模化、统一经营的村集体资产。采用种植速生林、承包、租赁等形式,增加村集体收入,20__年速生杨林创收800余万元,20__年村集体收入900余万元。
同时,在金强的带领下,后金村还积极招商,引来三家企业入住。千方百计增加村集体收入的同时,后金很多村民也开始在企业上班,有效解决了百姓就业问题。
此外,后金村还用实实在在的福利待遇让群众共享村级发展红利:村集体统一发放口粮款、全村居民每人享受500元取暖补贴、重阳节60周岁以上老人每人发放1000元生活补助;开展“水质量提升工程”,免费为每位村民提供100元水卡,确保居民免费用上放心水;为高中、大学、研究生入学新生发放奖学金,20__年共计发放奖学金4。6万元。
现在的后金百姓摈弃了昔日“面朝黄土背朝天”的生活,过上了富足祥和的日子,对于金强这名村带头人,百姓们都会竖起拇指称赞。
创建优美宜居环境,丰富百姓文娱生活
生活富裕之后,考虑的就是民生问题了。
为了让村里的百姓居住环境更优美。20__年,在金强的带领下,后金村先后对居民楼的供暖锅炉、公厕、垃圾转换站、门球场、篮球场进行升级改造,更新更换健身器材30余件,粉刷美化居民楼道墙体,添置中国结样式的彩灯300余个装点社区夜景。
社区外围,集体栽种速生杨林18000余棵,打造村级“绿肺”。填平村北24亩大湾,着手进行复垦验收。社区内部,栽种海棠320棵、玉兰30棵、美国红枫70棵、竹子200余棵,绿化面积5000余平方米。
为了调动村民环境整治的积极性,后金村积极开展“美在家庭”示范户创建。村“两委”集中走访一楼住户,逐户签订环境卫生协议书。通过选树典型,发挥示范带动作用,促进村居院落环境整体提升。
7月19日,走进后金村新时代文明实践站,记者看到,棋牌室,书画室、卡拉OK练歌房等各种娱乐设施一应俱全。村民们三两成群,有的在打乒乓球,有的在比拼唱歌“功力”。新时代文明实践站内欢声笑语,气氛热烈。
金强告诉记者,为了丰富村民的文娱生活,后金村将村新时代文明实践站向村民开放。同时,对村新时代文明实践站的活动大厅、书画室等进行了升级改造。现在,饭后茶余时间,大伙儿都会来到新时代文明实践站聊天、运动。不仅活动了身体,村民的邻里关系也变得越来越融洽了。
眼下,后金村新时代文明实践站已经名声在外:20__年,他们村承办了全省文化进万家启动仪式首场演出和桓台县新时代文明实践现场观摩会议;举办了桓台县首场新时代文明实践新婚礼;先后迎接中央文明办、省住建、省妇联等部门调研参观,逐步形成了“积极参与、活泼向上、邻里和睦、诚信友爱”的农村社区特色文化品牌。
金强说,他并不满足于现在取得的成绩,作为后金村党支部书记,他会在服务后金百姓的道路上一直走下去。
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小明同志,生于1948年,现年66岁,高中学历,从事农村基层工作四十余年,任支部书记四十余年。小明同志担任南腰村村干部以来,努力学习党在农村的路线、方针、政策,认真贯彻执行党委、政府的决定,勤政为民,恪尽职守,认真履行村党支部书记职责,团结和带领村两委一班人,勤奋努力、扎实工作,较好地完成了上级布置的各项工作任务,村风民风有了较大改观。特别是近几年来,他战胜病魔带领支部成员奋发拼搏、埋头苦干,多次赢得上级政府和村民的好评,他被省、市、县授予“十佳党支部书记”“优秀党员”等称号,是支部的好班长,是全村干群的领路人。
南腰村位于新安县西北部深石山区,距县城50公里,属于革命老区村,全村270户,9个居民组,920口人,80年代时,全村不通电,无公路,百姓无水源吃水难,群众温饱问题解决不了,支部双委无办公室,没有学校等贫困落后面貌。面对如此困境,小明同志胸有成竹绘蓝图,带领村两委干部,通过多方筹措,利用有限的资金,竭力改变村容村貌。一是通过向上级部门单位争取“村村通”项目和发动本村外出打工老板捐资,顺利实现村内进村道路及环村道路硬化,改变了村民“晴天一身土、雨天一身泥”的生活现状。二是利用村集体有限资金办实事,在环村道路安装路灯,实现村内道路亮化,方便群众夜晚出行。
一、抓班子带队伍强堡垒
小明同志认识到村党支部有没有战斗力,村干部在群众心中有没有威信,党员队伍发挥模范带头作用是搞好农村各项工作的关键。担任村党支部书记后,他紧抓党建不放松。
首先从村级班子建设入手,在大力推进四议两公开工作新机制的基础上建立和健全了村干部管理、民主议事、_,村务、财务、党务公开等制度,坚持做到用制度规范干部行为,要求每个班子成员讲团结,要心往一处想,劲往一处使;讲公道,一切按程序办事,一切按制度办事;讲奉献,以个人利益服从群众利益。在日常工作中始终坚持党的民主集中制,重大事项决策和群众关心的热点焦点问题,都能够广泛征求每个班子成员和群众代表的意见和建议,从不搞一言堂、坚持做到办事公正、处事公平、要事公开、消除了班子成员之间的隔阂和疑虑,增强班子凝聚力和战斗力,赢得了群众的理解和支持,营造出了良好的干事创业氛围。
其次是加强党员队伍建设,在党员队伍的教育和管理上,他在严格落实党员教育培训,“三会一课”等制度,在全面提升党员素质的基础上,引导广大党员积极参与“双培双带”、“三帮三联三增”、“创先争优”等党性实践活动,大力推动无职党员设岗定责,“双承诺、双公开、双评议”等党员管理新机制,使全村党员在农村三个文明建设中的先锋模范作用得到充分发挥,村党支部的战斗堡垒作用得到进一步加强。
再次是建好阵地,为了进一步改善办公环境,建好党员活动阵地,他上任后多方筹集资金,对原先的村办公楼进行了重新装修,全面改善了办公环境。群众说,来到村委会就像看见了党,党在群众中就有了主心骨。
作为村党支部的“领头雁”,小明书记还把基层党组织建设拎在手上、抓住不放。通过召开支委会、支部大会、集体党课等形式强化组织建设,并确立了党员联系户,成立了党员议事会,开展了无职党员设岗负责活动,基层组织建设得到进一步加强,党员素质进一步提高,全村党员从无出现违纪违规现象。
二、搞好民主制度监督,推进民主制度建设
完善村务工作制度,搞好建章立制工作是加强村班子建设的重要内容。针对村两委会缺少会议纪录,许多会议决定得不到落实的情况,他首先理顺会议制度,明确专人做好会议记录并要求重要的村务工作必须经村两委会讨论,实行民主决策。接着,根据上级下发的村务工作规则,他又结合该村实际,认真细化、完善村务工作规章制度。
自担任村书记以来,他认为:取得成绩的关键是搞好班子团结,班子团结得好就好像内燃机有了内在的动力,群众看到班子团结有战斗力,干什么事情都有信心,用群众的话讲“就有了奔头”,全村有了凝聚力,再大的困难也不怕,再难的事情也能做。相反的话那就成了一盘散沙,什么问题都会冒出来,要发展社会事业奔小康就成了一句空话。“一分耕耘,一分收获”,小明同志做的一系列实事,得到了镇党委政府和广大群众的称颂。
三、尽职责改面貌
任职以来,他以高度的责任感和强烈的事业心,无私地贡献着,为改变贫穷面貌带领双委成员用辛勤的汗水,谱写了一曲动人的敬业之歌。投资35万元,打深井一眼,解决全村历史以来吃水难问题,并户户安装了自来水,建校投资25万元,校舍面积430平方米,建文化大院投资8万元,四室齐全,长期开放。村级卫生室建设投资10万元,万村千乡农村超市一个,投资5万元,村组通公路铺修6公里,投资120余万元,农户沼气建设180处,农户改厕150处,村室建设两期共投资50万元,现有建筑面积470平方米,退耕还林和村庄绿化960亩,荒山造林面积500亩。农村电网改造达到电气化村,又投资10万元对公路沿线房屋墙体粉刷皂白,如今村容村貌整洁干净,焕然一新。
四、加快经济发展,关注民生
在镇农综站等部门的大力扶持下,组织百余人参加了农业技术培训班;为积极做好地质灾害点移民工作,保护人民生命财产安全,他认真做好了全村地质灾害移民建房,地基、用水、用电通讯等协调工作;顺利完成了本村的安全饮用水项目;组织群众通过“一事一议”的方式,发动群众投工投劳,修复村民组村庄水泥道路,保持村庄清洁;认真落实惠农政策,做好涉农资金发放对接工作,完成农村新型合作医疗工作,做好五保户资金发放,生活保障,农村低保户生活保障,评定工作;做好村级公路养护、除草工作等。
五、抓民心树新风扬和谐
在发展经济的同时,他十分注重提高群众的精神文化素质,在精神文明建设上,首先是投资150万建成了农民文化休闲广场一处,建起了村级图书馆、阅览室,购买了体育健身器材,丰富群众的精神文化生活。其次积极开展精神文明创建活动,通过评选星级文明户、五好家庭、好媳妇、好公婆活动,引导村民自觉抵制封建迷信、移风易俗,破除陋习,培养村民健康、科学、文明的生活方式,提高了村民的思想道德水平。三是坚持依法治村,创造良好社会秩序。通过增强普法教育,提高群众法律意识,建立防控体系,有效维护全村治安稳定。四是查民情解民忧。做村党支部书记,他始终把群众冷暖挂在心头,经常深入本村五保户、低保户及三无户等弱势群体家中,及时帮助他们解决生产生活中的实际困难和问题。春节期间慰问老党员、老干部和困难家庭,对村内发生的各类重大矛盾纠纷及时排查、调解,化解各类矛盾和纠纷,坚持做到小事不出组、大事不出村。使全村呈现出一派祥和文明、诚信明礼、产业发达的蓬勃景象。
六、抓自身提素质树形象
打铁必先自身硬,他意识到要想带领群众奔小康,就必须从自身做起,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。因此他在努力提高自己的政治业务素质和政策理论水平的同时,在日常生活工作中,能够严格要求自己、率先垂范,要求其它成员干部做到的自己首先做到,其他成员干部不做的自己首先不做,坚持做到克己奉公,清正廉洁,从不以权谋私,优亲厚友,在南腰村这个充满利益诱惑的岗位上,始终保持一名共产党员的优良本色,在群众中树立了良好的形象。
这就是农村基层党支部书记工作的所有,没有耀眼的光环,没有悦耳的篇章,有的只是党支部书记朴实无华,平淡无奇的四十余年的朴素工作,于支书是用他那朴素无奇的人生目标为我们树立了一个勤政为民的农村党支部书记的光荣典范,镇党委政府信任他、广大村民尊敬他,在他的带领下,南腰村的经济发展和各项事业蒸蒸日上,家园整洁美丽,人民群众团结、平安、和谐奋进。
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白玛拉珍,女,门巴族,1993年3月出生,中共预备党员,大学本科,西藏自治区墨脱县德兴乡荷扎村人。“走出去只为了更好的回来”。放弃光怪陆离的城市生活,大学一毕业,带着在大学四年期间与其他各族同学交流学习所绽放的先进思想,带着在校园里的所见所闻所思所想所获所得,毅然决然踏上回乡之路,成为一名乡村振兴专干,投身于乡村振兴的伟大事业中,为家乡建设发展出谋划策,贡献青春力量。
2021年是中国共产党百年华诞,全党范围内广泛、热火朝天地开展历史的学习教育。在学习历史的过程中,回望过去的奋斗路,眺望前方的奋进路。如何用好用活红色资源,将党的历史学习好、总结好,把党的宝贵经验传承好、发扬好,从党的奋斗历史中汲取前进力量,激发全村党员群众敢于拼搏、敢于创新创业信心,饱满干事创业热情,不畏创业途中泥泞艰难;将历史的学习教育办得生动有趣,农牧民群众听得明白,理解得了,领悟得到,做到不仅入耳,还入心入脑,知道今日之和谐稳定、幸福生活从何而来,应该恩向谁报,成为开展历史的学习教育成效的关键。
白玛拉珍同志作为一名土生土长的荷扎人,清楚地知道由于过往“三不通”(不通路不通电不通网),村民受教育程度低,文盲率高,思想并不活络,相对落后,对新鲜事物的`接受度、认可度、理解度都远远不够。想要深入开展历史的学习教育,且卓有成效,就得找到一条适合村内现状的途径。“上级部门发放的学习资料多为汉语、藏语,门巴语又没有文字,群众不识字也不通语言,这样开展,他们大部分就算想看想学也可能被消磨为不愿学、不想学。村内有广播,现在村内大部分群众不会看、不会读,但是他们会听,也愿意听呀!没有门巴语历史的学习资料,我们自己可以做啊,我们可以做一系列门巴语历史小故事音频,用村内广播每周广播,这样不仅辐射范围广,还能起到“润物细无声”的效果,比起召集大家开大会一起集中学习,更愿意被村民接受呀!”
说干就干,白玛拉珍立即着手准备,从故事改编、故事翻译、音频录制全部独立完成,一手操办,用抑扬顿挫的声音“表演”将一个个二维化、遥远有距离感的纸面故事立体化,革命先贤志士生动化,大大增加村民学习“食欲”。
故事改编是最耗费心血的一环。故事是否生动有趣,能“引人入胜”,用通俗地表达,准确地反映出历史故事背后的精神力量,描绘出历史人物勇于、甘于在革命道路上披荆斩棘、在乌蒙磅礴里走泥丸的革命乐观主义精神,是整个故事的“灵魂”。为做好这个工作,拉珍要反复通读故事内容,上网搜索相关历史材料,重新为故事凝根铸魂,“重塑肉身”,加上自己的感悟理解,抛砖引玉。故事翻译是最需斟酌储备的一环。拉珍虽然是门巴族人,但作为受汉语普及影响,汉语中的“偏难怪”词语也会存在拿不准、不知道如何翻译的情况。为了解决这一大问题,她向阿爸阿姐、村内年长老人请教,有时候一个词要请教多人,综合意见,再反复斟酌抉择如何翻译,只为了翻译正确表其意,把历史故事背后的精神力量更精准地传递给每一位受众。音频录制是最孤独磨人的一环。录制设备简单,仅靠一部手机,收音效果差,为了录制效果好,杂音小,拉珍每次都要等到自己儿子熟睡,夜深人静时开始“孤独录制之旅”,一个故事经常录了又推翻重录,有时候一小段故事内容要录制不下10遍,才能达到拉珍要求。录制时,拉珍还要有意识地提醒自己克服口语中不自觉带出的语气词。夜晚清风蝉鸣,一人一灯一手机,一遍又一遍,一节又一节,将“小事”当成“大事”,用“匠心”倾注。一篇故事经常录着录着,就到凌晨2、3点了。
就是这样的用心用情,坚持不懈做这一系列有深度有温度贴民心近民意的门巴语历史小故事音频,村内营造起浓厚的历史的学习氛围,系列门巴语历史小故事音频也获得了乡党委的高度认可,并每期获得乡公众号《德兴新窗口》的转载,将历史的学习材料共享全乡,辐射全乡,这项创新举措为历史的学习解决了群众普遍存在的“三不”问题(不会认、不会读、不会写),打开了开展历史的学习的新方式,找到了关照现实,符合村内实情的新途径,获得了历史的学习教育深入人心的新成效。
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小苗,自20__年12月担任周村经济开发区南谢村党支部书记、村委会主任。任职以来,小苗带领村“两委”成员以党建工作为主抓手,以发展集体经济为中心,以创建美丽宜居、和谐幸福新南谢为主线,兴办各项惠民工程,昔日贫困落后的村庄,如今发生了显而易见的变化,道路干净了、村风和谐了、村民的生活也富裕了起来。南谢村先后获得过山东省千镇百村示范村、省级文明村、山东省民主法治示范村等荣誉称号。小苗也被推选为山东省“担当作为好书记”、淄博市乡村之星、周村区劳动模范等荣誉称号。
抓党建带队伍,发挥党建引领作用
小苗深知有一支团结统一、干事创业的班子队伍对于农村发展具有重要意义,班子团结了,才能有干事创业的凝聚力,所以小苗上任后的主抓工作便是党建。在他的带领下,南谢村“两委”非常注重党员的学习与教育,积极落实党的群众路线教育活动、“三严三实”、“两学一做”等活动,实现党支部在政治上、思想上和组织上高度统一。
“党员就要发挥先锋模范和带头作用,只有党员动起来,村民才会跟着动起来,这样村子发展才会有动力”。小苗这么想的,也是这么干的,他自己带头,严格要求自己,要求党员做到的,他自己首先做到,千方百计调动党员先锋模范作用。近年来,南谢村先后开展无职党员能量激活行动,党员家庭户挂牌公示行动、党员积分制考评管理等,调动了广大党员履行党员义务、献身村集体事业发展的劲头。
小苗介绍,此前由于村党组织涣散,党员发展和后备干部培养基本停滞。他上任以来就非常注重发展党员和后备干部培养,如今,南谢村有后备干部4名,通过定期测评,加大培养力度。在小苗的尝一下,南谢村还开展党建文化阵地建设,投资5万余元对党员活动室进行改造升级,投资3万元对党群服务中心进行党建文化升级,满足了党员学习教育和文体活动的需要。投资11万元,建立了党建宣传一条街。在“小散乱污”整治行动中,面对经营户的抵触情绪,率先带头关停自家企业进行整改,带动全村70余家企业一天内全部关停进行整改,现61家企业已经整改顺利通过环保验收。
理思路谋发展,促进集体经济发展壮大
小苗认为,经济发展是基础,集体经济的发展壮大是村庄发展和村民福利的根本保障。近年来,小苗通过利用上级扶持政策,整合流转土地资源,利用交通便捷和土地资源优势,加强工业园区建设,目前已经初具规模。
在小苗的努力下,南谢村先后引进利尔新材、山东赫尔希胶囊、华业无纺布等企业,鼓励村民发展新型工业,不仅增加了村集体收入,也让村民实现了门口就业和自主创业,全村年集体经济收入稳定在35万元以上,全村人均纯收入达19547元,村民于20__年实现全部脱贫,而这在之前是不敢想象的,南谢村在小苗的带领下,悄然发生着变化。
20__年,南谢村进一步加强村庄个体经营企业规范化管理,清理不合理合同9份,每年为村庄增收十多万元。如今,每位村民每年可以从集体支取1600元的土地承包费,每年村集体在中秋和春节集中为村民发放福利,每人每年达到400余元,65岁以上老人过生日村里统一发放福利,为60岁老人在重阳节发放300元老年慰问金,村民日子过得越来越红火。
为深化农村产权制度改革,保护集体经济组织及其成员的合法权益,促进城乡一体化,南谢村20__年进行了农村集体资产股份制改革,实现资产变股权,村民变股东,老百姓的日子有了更稳定的保证。
强基建惠民生,努力改善群众生活条件
“要让村民享受到经济发展的成果,就要从民生入手,解决百姓最紧迫最关注的问题,努力提高村民的幸福感。”小苗利用城乡环卫一体化的契机,小苗加大对上争取力度,村民的生活环境在2年内发生了翻天覆地的变化。对郑沈路、利尔路等村内主次道路实施翻新硬化;在周村开发区率先实现“户户通”村内新安装100余盏LED照明路灯;投资20余万对村内道路两侧进行绿化,村庄绿化率达到80%以上;实现生活和建筑垃圾分类处理,配置卫生保洁员;投资50余万为村民修建了便民浴池,实现村民免费洗浴……这些公共设施的建设,极大改善了村民的日常生活。
“这是干实事的书记,这是为老百姓服务的书记,你看这几年我们村的变化多大,多亏了李书记。”村民对小苗称赞有加。此外,南谢村还兴建了法德文化广场,整修了法德亭,积极推行孝善养老扶贫工作,积极倡导孝文化。20__年,为让老年人闲暇之余有休闲娱乐的活动场所,新建农村幸福院暨老年人日间照料中心一处;倡导移风易俗树立乡风文明,对村公益性公墓进行升级扩建。
小苗还积极创建平安村庄,保障群众安居乐业,坚持围绕创建平安村庄,积极推进视频监控系统建设,在村内主要交通路段和出入口安装高清视频监控摄像头33个,全部实现与110指挥中心联网,有效防止了辖区内治安事件的发生。
除了献身村集体事业的发展之外,小苗还热心社会公益,多年来,他多次到城北中学进行捐资助学活动,7年个人累计捐款7000元,资助多名家庭困难学生,积极救助村贫困户、大病户累计个人捐款8000元,村集体修路捐款1万元,连续多年参加自愿献血活动,累计献血5000余毫升,成为周村区首批造血干细胞捐献志愿者。小苗用实际行动诠释着一名基层党支部书记的职责,受到了广大党员群众的认可和拥护。
阅读小贴士:本篇共计1828个字,有10个段落,预计默读时长7分钟,朗读时长10分钟,慢速需要15分钟,有199位用户喜欢。
小明,是西双版纳州勐海县勐混镇曼扫村党总支书记、村委会主任。自参加工作以来,无论处在什么岗位,都能得到丈夫和家庭的支持。工作中主动担当,敢于作为,为曼扫村的经济社会建设奔跑在前,亲力亲为,充分彰显了一名基层村干部,特别是一名女村干部的巾帼风采。
相互支持,共建美丽曼扫
结婚11年来,夫妻在工作中互勉共进,在生活中相互照顾。在丈夫的全力支持下,小明扛起村“一肩挑”的责任,围绕,以党建为引领,以党建促发展,扎根基层、服务群众。工作期间,认真履行主体责任,全力抓好党的建设。小明深知围绕中心抓实党建的重要性,积极组织开展主题党日活动,规范“三会一课”,严肃党内政治生活,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。高度重视组织战斗力,坚持把基层党建工作的重点放在支部,加强村“两委”成员包组制度,除了督促小组完成各项工作外,还负责指导和参与各支部的党建工作,开展“三会一课”等一系列活动,同时加强对各支部的检查和指导,特别是曼召党支部作为州级达标创建示范点的建设,小明专门兼任曼召支部副书记,指导和协助曼召支部的党建工作,充分发挥支部党建指导员的作用。
在她的带领下,曼扫村15个党支部的党建工作有了明显提升,15个党支部于20__年已全部完成党支部规范化建设目标任务。抓实党员发展工作,确保党员发展质量,是基层党的书记的重要工作,两年来,坚持严格标准、严格程序,严把教育关、培养关、入口关,确保党员发展质量。注重在大学生和致富带头人中发展党员。曼扫村党总支下设15个支部,现共有正式党员126名,预备党员4名,其中女性党员35名,少数民族党员122名,大专及以上学历党员8名。小明带领曼扫村党总支以支部规范化建设为契机,筹措资金完善了15个党支部的基层活动场所“十有”标准建设,各项制度的落实也取得到了明显的成效。
为弘扬岩嫩精神,进一步打造完善曼列“岩嫩”党性教育基地,在各级党委政府及相关部门的支持下先后投入近200万元资金,对村内道路、农户庭院、水沟等进行改造,致力于将曼列党性教育基地建设成为全镇、全县、乃至全州干部教育培训的现场教学示范点。20__年曼列村党支部、曼召村党支部被评为“西双版纳州基层党建示范点”。
夫妻恩爱,共建和谐家庭
和众多幸福的家庭一样,小明也拥有一个幸福温暖的三口之家,丈夫小军,在家务农。儿子小煜,今年11岁就读于勐混镇中心小学。作为妻子,小明关心爱戴丈夫,对丈夫体贴,对于生活中的摩擦,特别是因小孩、家务、农活等琐碎问题,每次都会冷静下来,换位思考,把矛盾消除于萌芽状态,努力营造温馨的家庭环境。丈夫也常从妻子的角度出发,考虑妻子工作责任重、压力大,主动承担家庭的所有事务,把家中的事情管理得井井有条,从不会让妻子为家事分心而影响工作。考虑妻子工作比较繁忙,主动帮助妻子做好各项事务“记录员”。考虑妻子常早出晚归,不能回家按时吃饭,生怕妻子因吃冷饭伤胃,常将饭菜留于锅内保温,做好妻子的坚强后盾。
作为母亲,用亲身示范及口头相传向儿子讲授在家尊敬长辈,孝敬父母的家训。虽然儿子才上四年级,但是家庭教育方法却是严中有爱的,从不娇惯孩子,以实际行动教育孩子从小辨别真、善、美和假、恶、丑。孩子在学校尊敬师长,在同学中间也有很好的人缘,同学们都喜欢和他一起玩,今年的“六一”期间儿子被学校评为“优秀少先队员”。孩子在家里尊敬长辈,热爱劳动,小明始终相信在父母的影响下,孩子会具有诚实、谦虚、勤劳、勇敢、朴素、有礼的良好品德。在外遵守社会公德,讲文明礼貌,拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,时刻牢记党的宗旨,注重自身修养,以自己的行动影响身边的人,共同营造一个和谐、文明、团结的大家庭。
作为女儿,每逢过年过节,都会与丈夫、儿子带上老人喜欢吃的食材,回去看望老人。为老人准备一桌可口美食,与老人促膝长谈,享受一家团聚的乐趣,孝敬双方父母,了解和尊重父母的感情、爱好,关心老人的身心健康是做儿女义不容辞的责任,丈夫经常带着岳父、岳母和孩子出去散散心,让老人能够安享晚年。
小明还是一名村医,她最喜欢别人叫她“摩雅”(医生),她觉得能帮助身边的人减少痛苦是一辈子最开心的事。一天夜里,邻居家的一位老人上门来找她,说他的老伴身体不舒服,她马上带上常用的医务包就去了。体温38.5摄氏度,进行相应处理后心里还是不放心,一直陪伴病人直到温度正常才踏着晨露回家,此时丈夫已为她准备了一碗热腾腾的米线,她心里满是愧疚,但作为一名村医她必须在病人需要时第一时间赶到救治。她常说:“虽然病人是我救的,可也是我丈夫救的,没有丈夫的支持,自己力不从心。”
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我叫姚敏,安庆市岳西县姚河乡姚河村大桥组人,2018年毕业于安庆市职业技术学院电子信息系物联网应用技术专业。毕业后我把为家乡人民服务当做我发展方向,2018年9月份一毕业就进入姚河村工作,担任姚河村大学生回归工程人员。工作三年多来,进入村“两委”,我思想上积极要求进步,加入中国共产党,成为一名光荣的中共预备党员,我真情投入农村、真心融入群众,扎身基层,注重在实践中学习,积极主动为村、为村民工服务,在平凡的岗位上始终如一,扎实工作。
从扶贫脱贫到乡村振兴
2019年6月开始接触扶贫工作,一开始不了解贫困户家庭情况,也不熟悉扶贫工作方法,可以说是两眼一摸黑。我只能自己慢慢去摸索,去找人询问、去入户走访,回来后自己梳理记录,渐渐地我对村里所有的贫困户都慢慢的熟悉起来。记得一次下乡走访过程中,走到一户脱贫户家中,该户家中三口人生活,母亲带着两个孩子在家上学,丈夫几年前去世,一个人辛辛苦苦将两个孩子拉扯大,询问到生活状况时,她并没有因为家中就自己一个劳动能力而变得沮丧,而是想尽自己更多的努力,靠自己的付出去换取什么,她说:“村里有没有什么事我可以做,自己在家要照顾孩子也不能外出务工,就想在家门口多多少少挣点补贴家用”,我知道情况后回到村里跟其他人反应了她家的具体情况,在村两委的一直认可下给她安排了村级公益性岗位,并于今年年初推荐她去村里的扶贫车间务工就业,现已在村内扶贫车间务工,每月除自己劳动的工资外另加还奖补200元/月。
现在,村里的贫困户都脱了贫,我也从刚开始的扶贫专干转变成现在的乡村振兴专干,岗位的转变见证了自己的成长,更是见证了农户生活水平在不断提升、生活质量不断改善,也是中国脱贫攻坚取得伟大成就的缩影,而我也是参与这一历史进程的奋斗者和见证者。
设关把守做好疫情防控
时间轴来到2020年,想必大家对那时武汉疫情暴发紧急封城的艰难时刻还历历在目。那时开始我就接手了疫情防控业务工作,记得那个春节可以说是每天24小时在线。严防死守显担当,在摸排过程,逐组逐户摸排,做到一户不漏,严格排查返乡人员信息;设关把守冲在前,姚河村是岳西的北大门,又是集镇所在地,人流量相对较大,每天都会出现在劝返点值班哨卡,苦口婆心的劝阻每一位来往人员,并认真做好记录;宣传发动全覆盖,将村内绝大多数村民建起了“姚河村信息交流群”,每天在群里发布指挥部下达的各项指令公告和通告都张贴到了每个组,真正做到宣传全覆盖。兢兢业业地记录人口的流入流出情况、加强宣传防疫措施。2021年9月份,前往江苏省苏州市宣传动员姚河村在外务工人员返乡接种新冠疫苗。在外连续待了几天,我每天都奔赴在找人的路上,断断续续在一个月内连续去了四趟苏州。疫情蔓延到今年,我任然奋战一线,每天摸排上报重点地区返乡人员,落实相关措施,坚决做到严防死守。现在想来这段日子是非常辛苦但也是满怀斗志和希望的。
绿水青山就是金山银山
2021年,我村重点兴办了两大民生工程:
1、黑龙潭水面综合休闲养殖项目:解决3名贫困人口及15名一般农户务工就业问题,通过土地流转增加22户农户收益。既切实解决了农户务工需求,提高了农户生活水平;又壮大了村集体经济收入,新建特色垂钓与休闲观光和水产养殖基地,村集体经济增收1.8万元。
2、象形生态产业园项目:依山傍水的姚河物产、自然条件优越,如何将如此得天独厚的生态资源转换为经济优势?一直成为村委和广大村民头疼的问题。经过多次实地考察和调研,姚河村委会决定在姚河村象形组建设30亩葡萄基地,种植葡萄,从此改变单一茶叶种植的农业发展模式,开展多种经营,开启姚河村葡萄产业种植新篇章。姚河村葡萄基地与合肥市包河区大圩镇达成合作,为实现双方“共赢”而努力谋划建设。目前姚家河葡萄园已建设完工,至少带动当地50人参与劳务,直接增收18万元以上。
从2018年在村工作以来,在自己的努力付出下,荣获2019年、2020年两年的乡级“脱贫攻坚先进个人”,2021年乡级“疫情防控工作先进个人”,2021年度乡级、县级巩固脱贫攻坚成果工作“先进个人”。当然,我不会沉溺在今日的荣誉中,这仅仅是出征的战鼓、前进的号角。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,我将进取行动起来,努力掌握技能,不断提高自身的综合素质。将过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自我,虚心学习他人的长处,使自我的业务水平在工作中不断提高和完善,认真履行岗位职责、踏实工作,爱岗敬业,始终坚持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全心全意的投入到工作中。
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