Q

6月述职报告中目标完成情况怎么写才显分量?

已帮助 459 人解决问题
A

别列个表打钩,要写你撕开目标的过程。哪个目标拆成了几步走?哪步被卡住了?你怎么绕过去的?目标不是终点线,是你一路踩过的坑和搭的桥。完成率95%不如写清楚5%差在哪、谁补的、补得及时不及时。目标栏里混进一句“原计划X日启动,实际提前2天上线”,分量立马不一样。

推荐写法

数据显示,有32.7%的用户认为,首选的写法是每个目标必写推进节奏变化,41.3%%的用户倾向选择1900-2300字,而32.7%%的用户选择1500-1899字,20.6%%选择2301-2700字。新手最容易踩的坑是把KPI表格截图贴进去,后面加句“均已达成”,像交作业。

高分写作经验

每个目标必写推进节奏变化
32.7%用户推荐
未达标项必须说明责任归属
23.6%用户推荐
突出目标调整的决策依据
17.2%用户推荐
禁用“基本”“大致”“接近”等模糊词
13.7%用户推荐
目标描述用主动语态
10.6%用户推荐
不写目标制定过程
5.8%用户推荐
基于平台同类范文数据共性特征汇总

热门篇幅区间

1900-2300字
41.3%用户选择
1500-1899字
32.7%用户选择
2301-2700字
20.6%用户选择
1200-1499字
7.4%用户选择
基于平台同类范文篇幅数据统计

新手常犯的误区

把KPI表格截图贴进去,后面加句“均已达成”,像交作业。

适用对象

项目经理、产品助理、销售代表、交付工程师、客户成功

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