写团队成绩时,手指必须指向你亲手拧紧的那颗螺丝。不是“我们完成调研”,是“我核对全部27份问卷原始录音,发现3处逻辑断点,重新访谈补漏”;不是“项目获评优秀”,是“我把结题PPT里12页数据图重绘成动态流程图,评审当场追问细节”。集体成果是背景布,你是站在布前面的人。功劳分得清,笔杆子才立得住。含糊其辞,等于主动抹掉自己的刻度。