敏感事项不是藏着掖着,是写得有分寸、有依据、有收口。比如拆迁矛盾,别写“群众不理解”,写“组织法律顾问全程参与协议审核,3轮公示零异议”。敏感点上,动词要稳、依据要硬、结果要实。最怕写成“高度重视”“积极稳妥”,这种词一出来,领导就知道你没真碰硬茬。老手做法是:事项本身不回避,但把火力引向程序合规、过程留痕、结果可控。写之前先想清楚:这事放台面上,能不能经得起翻原始记录?