数据别堆成山,按求职动作顺序排:投多少、面几次、拒几回、签几个。表格留白比填满强,一行只讲一个动作,数字后面跟个短说明,比如签约率后面补句企业类型偏重制造业。图别花哨,折线图就盯住时间轴和签约人数两条线,其他全砍掉。