A
履职情况不是数人头，是看拳头。写清代表提了哪条真改了的提案、盯住哪个现场问题没松手、帮多少人把话递到了决策桌边。不写“参会率100%”，写“32名代表蹲点班组收集问题，其中17条进了督办清单”。数字要能对上人，人要能叫出名字。
Q
职代会实习报告里怎么写职工代表提案落实情况？
A
提案落实不是列完成清单，是讲清楚谁在什么节点干了什么、卡在哪、怎么突破的。用动词带出动作主体，比如推动修订、协调解决、督促反馈，别写成被动句。把“已落实”换成具体动作和结果，像组织三次对接会、修订两项制度条款。重点不在数量，在过程真实感。
Q
职代会报告开头怎么写才能让代表们不打瞌睡？
A
开头不是念悼词，是敲黑板。别整“在公司党委正确领导下”，直接甩一句“今年有七百双眼睛盯着新装配线能不能按时交货”。用一个画面、一个冲突、一个悬念开场。可以是工人蹲在故障设备旁拍的照片，也可以是质检单上红笔圈出的重复缺陷。开头三句话内必须见人、见事、见问题。代表们不是来听总结的，是来盯进度的，你得让他们坐直了。
