康复中心护士岗位职责（8篇范文）

第1篇 康复中心护士岗位职责

1.在护士长领导下开展工作。

2.认真执行各项护理工作，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行査对交接班制度，防止差错事故的发生。

3.做好基础护理和精神护理。经常巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时报告。

4.认真做好危重病人的抢救。

5.协助医师进行各种诊疗工作，负责采集各种检验标本。

6.参加护理教学和科研，指导护生的护理员、保洁员的工作。

7.定期组织病人学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求病人意见，改进护理工作。在出院前做好卫生保健宣传工作。

8.办理入院、出院、转科、转院手续及有关登记工作。

9.在护士长领导下，做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的请领保管等工作。

第2篇 康复中心医师岗位职责

1.在科主任领导下，做好本诊疗范围内的医疗、科研和教学工作。

2.按时查房，做好疾病的诊断、治疗及特殊诊疗操作。

3.掌握病人的病情变化，病人发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，及时处理，并向科主任报告。

4.认真执行各项制度及技术操作常规，做好医疗安全工作，严防差错事故。

5.参加值班、门诊、会诊工作，做好交接班。

6.认真书写医疗文书，及时检查、修改实习、进修医生书写的病历，并参加科内病历讨论，决定病员出院。

7.做好病人康复评定，制订康复计划及康复处方，指导康复治疗师进行操作。

8.参加科内业务学习，开展新技术、新项目，做好资料积累，及时总结经验。

9.对经管病人的满意度负责。

第3篇 康复中心治疗师岗位职责

1.在康复医师的指导下，负责具体治疗工作，严格按照操作常规进行。

2.负责病人的检诊，确定治疗的种类、剂量、疗程，严防差错事故，做好医疗安全工作。

3.注意观察病情、治疗效果及反应，并向康复医师反馈，如有反应及时处理。

4.参加科内康复小组讨论、学习活动，积极钻研业务，运用国内外先进技术和经验，开展新技术、新项目。

5.担任本专业的会诊、科教工作。

6.负责向病人进行物理治疗、作业治疗等常识的宣教工作，介绍注意事项。

7.负责治疗登记和统计。

8.负责设备清洁、保养、清点和检查。

9.对经治病人的满意度负责。

第4篇 康复中心护士岗位职责要求

1.在护士长领导下开展工作。

2.认真执行各项护理工作,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,严格执行

第5篇 康复中心主任岗位职责范本

1.在院长领导下,全面负责科室行政业务管理工作,组织完成各项指令性任务。

2.主持本科室例会。正确传达上级指示,保证各项制度、质量标准和操作规程的正确执行,及时进行检查督促反馈。

3.根据医院对康复中心学科建设的目标,制定出阶段性目标、业务发展规划及年度工作计划,并经常督查业务进展情况,总结阶段性成果,不断完善,以确保实现。

4.对下级和服务对象的争议、投诉做出裁决,对科室服务质量和医疗质量全面负责。

5.负责科内、科间各种关系的协调,并处理好相互间的关系。

6.界定好下级工作。对下级做出客观的工作评定,及时掌握科内成员的思想动态,并做好解释和疏导工作。

7.主持科疑难病症的救治及各类病例讨论并做出诊疗决策。

8.经常组织科内成员学习康复医学新知识,了解本学科新进展,不断培训,不断致用。注重培养本专业人才结构梯队。

第6篇 康复中心医师岗位职责范本

1.在科主任领导下,做好本诊疗范围内的医疗、科研和教学工作。

2.按时查房,做好疾病的诊断、治疗及特殊诊疗操作。

3.掌握病人的病情变化,病人发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,及时处理,并向科主任报告。

4.认真执行各项制度及技术操作常规,做好医疗安全工作,严防差错事故。

5.参加值班、门诊、会诊工作,做好交接班。

6.认真书写医疗文书,及时检查、修改实习、进修医生书写的病历,并参加科内病历讨论,决定病员出院。

7.做好病人康复评定,制订康复计划及康复处方,指导康复治疗师进行操作。

8.参加科内业务学习,开展新技术、新项目,做好资料积累,及时总结经验。

9.对经管病人的满意度负责。

第7篇 s康复中心治疗师岗位职责

1.在康复医师的指导下,负责具体治疗工作,严格按照操作常规进行。

2.负责病人的检诊,确定治疗的种类、剂量、疗程,严防差错事故,做好医疗安全工作。

3.注意观察病情、治疗效果及反应,并向康复医师反馈,如有反应及时处理。

4.参加科内康复小组讨论、学习活动,积极钻研业务,运用国内外先进技术和经验,开展新技术、新项目。

5.担任本专业的会诊、科教工作。

6.负责向病人进行物理治疗、作业治疗等常识的宣教工作,介绍注意事项。

7.负责治疗登记和统计。

8.负责设备清洁、保养、清点和检查。

9.对经治病人的满意度负责。

第8篇 康复中心主任岗位职责

1.在院长领导下，全面负责科室行政业务管理工作，组织完成各项指令性任务。

2.主持本科室例会。正确传达上级指示，保证各项制度、质量标准和操作规程的正确执行，及时进行检查督促反馈。

3.根据医院对康复中心学科建设的目标，制定出阶段性目标、业务发展规划及年度工作计划，并经常督查业务进展情况，总结阶段性成果，不断完善，以确保实现。

4.对下级和服务对象的争议、投诉做出裁决，对科室服务质量和医疗质量全面负责。

5.负责科内、科间各种关系的协调，并处理好相互间的关系。

6.界定好下级工作。对下级做出客观的工作评定，及时掌握科内成员的思想动态，并做好解释和疏导工作。

7.主持科疑难病症的救治及各类病例讨论并做出诊疗决策。

8.经常组织科内成员学习康复医学新知识，了解本学科新进展，不断培训，不断致用。注重培养本专业人才结构梯队。