副主任岗位职责范本殡仪服务中心（十二篇）

第1篇 副主任岗位职责范本殡仪服务中心

1.协助主任完成工作计划和目标的实现,为主任当好参谋和助手。主任公出期间,主持处理中心的日常工作。

2.负责抓好车队、劳服公司工作,搞好基层部门自身建设。

3.加强娱葬监察力度,不断提高监察队员的整体素质,协同有关部门对经销封建迷信用品的单位或个人依法予以制止和处罚。

4.负责中心的基本建设,对中心的各项设施及设备要做到定期检查,发现问题及时处理。

第2篇 新产业园服务中心主任副主任岗位职责

新产业园园区服务中心主任(副主任)岗位职责

1.严格执行公司管理制度,保持良好职业操守,在工作中不断提出合理化建议,完善和改进工作流程,努力提高工作绩效。

2.负责制定年度工作计划及月工作计划,负责各类员工具体培训计划的制定、实施和培训结果的考核,监督各类员工的培训工作是否有效,建立员工培训档案。

3.负责对外协调相关单位、部门的公共关系,确保各项工作的顺利开展。

4.负责组织与园区企业沟通,及时认真地研究园区企业提出的合理要求予以上报并解决。收集各类信息,采纳合理化建议。

5.负责园区日常费用支出项目的审核、月度费用计划申报工作,合理控制各项费用开支,杜绝浪费,完成部门下达的任务及各项指标。

6.负责对下属员工进行公正合理的月工作效绩考核,并报本部领导

7.监督、检查管理区域内公共设施维护、保养情况。

8.每周五制定《周工作情况报表》报公司。

9.及时了解人员状态、工作中存在的不足、工作难点、处理信息,检查、总结和布置工作,并及时向部门领导汇报工作质量与进度。

10.确保管理区域内安全保卫工作质量。

11.负责对园区文化建设的计划、实施、控制。

12.内建外联做好园区的招商工作。

13.保持与公司及本部门其他员工的工作协作与配合,保持内部良好的工作沟通,有保证部门良好的团队合作的责任及义务。

14.完成领导交代的其他工作

第3篇 医保中心副主任岗位职责内容

1.服从主任分配的工作,接受主任的授权,协助主任抓好中心的工作,向主任负责。

2.把好参保单位进入医保关,对正常单位进人医保进行审批;对确有困难的参保单位进人医疗保险进行核审。

3.对参保单位确有困难要求缓缴的进行核审。

4.对中心的具体业务工作按主任的分配或授权进行管理,具体业务工作有:基金征缴、个人账户、特殊人群、医疗审核等。

5.负责基金征缴管理工作,确保及时足额征收各项医保基金。

6.负责个人账户和特殊人群管理工作,对个人账户拨付进行核审,对特殊人群的医疗费用进行核审。

7.负责医疗审核管理工作,对每年医疗费用限额在5000元以内的特殊病种的门诊治疗和家庭病床患者就医进行审批;对每年医疗费用限额在5000元以上的特殊病种的门诊治疗和家庭病床患者就医进行审批;对转往外地的转诊、转院患者就医进行核审;对各类医疗费用拨付、报销进行核审;与“双定”机构签订服务协议的工作。

第4篇 动力中心正、副主任岗位职责

1.努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，坚持改革开放，积极投人学校后勤管理体制改革，贯彻落实国务院和省、市政府有关能源管理的各项政策和规定。

2.忠于职守，确保学校供配电、给排水、电梯的安全运行，随时组织人员排除故障。

3.遵纪守法，秉公办事，深入工作第一线，自觉接受群众监督；认真执行学校和后勤服务集团对动力中心的指示和要求，以身作则，模范带领职工完成各项工作。善于倾听群众意见，发扬民主，集思广益，处理好各种工作和群众关系。关心职工疾苦，注意工作方法，提高工作效率，讲究务实精神。

4.负责中心的全面工作，检查和督促各班组的岗位责任制，教育职工做好本职工作，做到奖惩分明。

5.抓好安全生产、文明作业，严格操作规程。

6.努力抓好职工思想教育、业务培训，不断提高职工政治素质和业务技术水平。

7.密切与能源、供电、供水部门的联系，创造良好的外部环境。

8.定期与不定期召开有关会议，审核增加用水用电容量，制订节能措施，提出节能建议，定期向上级主管部门汇报本职工作。

9.负责做好全中心年度工作总结，编制学期的工作计划。

10.副主任协助主任共同完成主任职责，并负责分管的工作。主任不在，代理主任工作，行使主任职权。

第5篇 学生公寓中心副主任主任助理岗位职责

学生公寓服务中心副主任(主任助理)岗位职责

1、在总公司的领导下,协助主任做好中心的各项日常管理工作。

2、遵纪守法,严格遵守校纪校规及总公司章程和规章。

3、自觉加强政治学习和业务学习,当好主任的助手。

4、做好分管的各项工作。

5、主任外出时,代主任做好日常管理工作,处理急办事件。

6、积极完成上级下达的其他工作任务。

第6篇 某饮食服务中心副主任岗位职责

饮食服务中心副主任岗位职责

1、协助主任干好本中心全面工作;

2、加强餐饮人员的政治思想工作;

3、认真贯彻执行院,处制定的各项规章制度,加强劳动纪律和考勤管理;

4、督促各承包小组认真贯彻《食品卫生法》、《食品卫生五四制》,经常检查操作间和餐厅卫生、食品卫生、个人卫生制度,设置安全和卫生防范措施,杜绝事物中毒事故的发生;

5、负责食堂炊具设备的使用、保养及维修工作,编制炊具设备购入和修理计划,负责安全生产工作;

6、负责成本核算,原材料采购审批及库房的管理工作,严把物品验收质量关、价格关;

7、组织评定食堂人员的奖惩办法、自查工作,对违章人员进行批评教育;

8、负责茶炉房的安全和进煤工作;

第7篇 实验中心办公室主任副主任岗位职责

办公室主任在中心主任领导下工作，接受中心工作安排，起到上传下达作用，积极主动地搞好各项工作，努力为教学和科研服务。

一、及时向各室传达实验中心所做出的决议和决定，并督促检查各室按时完成。

二、在每学期放假前协调有关院（部）安排好下学期的教学工作，并做出有关数据统计。

三、做好文件收、发、传阅工作。按工作流程及时处理文件，并做好文件归档。

四、做好实验中心的综合治理工作，协调有关部门抓好实验楼的安全工作和清洁卫生工作，保障水、电的正常供给。

五、负责做好实验中心实验仪器和办公用品的计划、采购、验收、入库、分发及登记建帐工作，做到数据准确、科学、规范。

六、做好实验中心工作人员考勤汇总，按时发放各种津贴。

七、做好勤工俭学学生的管理工作。

八、做好调查研究工作，经常深入教学单位，了解情况，处理问题，及时向中心领导提供信息当好参谋。

九、认真完成中心领导安排的其他工作。

第8篇 营投中心副主任岗位职责内容

1.贯彻落实各项金融业务规章制度,全面

负责该局邮政代理储蓄网点金融业务的经营和管理工作。

2.贯彻执行国家金融政策、法律法规和邮政储蓄银行县支行有关资金运用规章制度,接受邮政储蓄银行县支行等相关部门的监管。

3.制定县局代理储蓄网点金融业务发展规划、年度计划和经营目标,并出台相应的奖惩措施,推动金融业务发展。

4.负责县局邮政代理储蓄网点服务规范及网点建设工作。

5.完成上级交办的其他工作。

第9篇 信息技术中心副主任岗位工作职责

一、协助主任制定信息技术中心的长远建设规划及年度实施计划。

二、协助主任完善信息技术中心各项规章制度,抓好日常管理。

三、负责信息技术中心思想政治工作,加强组织建设,强化队伍素质。

四、积极开展对外技术服务,着力提升信息技术中心的业务能力和服务水平。

五、积极参加学术交流活动,努力推广网络信息技术,不断促进学院信息化建设。

六、完成领导交办的其他工作。

第10篇 现代教育技术中心副主任岗位职责

1.协助中心主任完成各项工作，负责中心的日常管理工作。

2.协助主任制订中心建设规划和实施计划，做好实验室建设项目申报，负责编制低值、易耗材料的购置计划。

3.协助做好中心各个实验室的管理工作，研究提高各实验室的投资效益。

4.完成学校、学院安排的远程教育相关任务。如:成教院、教务处网络课程、精品课程技术支持与设备维护并组织对外承接业务。

5.负责学院、中心等网站的管理工作。

6.协助主任做好中心承办的各类竞赛和对外交流工作。

7.分管仪器设备账、物、卡的建设与管理工作，中心设备出借管理、设备维修申报与材料申购管理工作。

8.负责中心实验室使用、多媒体教室管理及中心实验教学的安排工作。

9.完成学院交办的其他工作。

第11篇 学生公寓中心副主任岗位职责

学生公寓中心副主任岗位职责

一、按时上下班,不得迟到、早退。上班时间统一着工作服、佩戴胸牌,精神饱满,举止得体。

二、配合、协助中心主任搞好公寓中心各项工作

三、负责办公室全面工作。

四、指导、协调中心各部门工作运作,加强与各部门的联系和沟通。

五、每年年初做好中心年度财务预算计划;年底做好中心年度财务决算。平时认真做好财务报账、报销工作。

六、中心办公用品、劳保用品等的采购、保存、发放工作。

七、负责临时住宿、寒暑假考研学生、函授生住宿的安排及收费工作;负责毕业生各项押金退还、扣缴工作。

八、责各公寓楼服务项目的管理、监督工作。

九、积极向中心主任提供合理化建议,大胆负责,绝不推诿;

十、完成中心主任交给的其他工作。

第12篇 后勤饮食服务中心主任副主任岗位职责

后勤集团饮食服务中心主任(副主任)岗位职责

一、中心主任在后勤集团直接领导下进行工作,负责饮食中心的全面工作。

二、副主任在主任的直接领导下,协助主任工作。负责完成各自分管的工作,主任外出时,指定一名副主任主持全面工作。

三、认真贯彻执行党和国家的方针、政策及学校、后勤集团的各项规章制度,加强中心职工的思想政治教育和职业道德教育,坚持政治学习和业务学习。

四、制定中心工作规划,制定中心管理工作改革方案,定时进行工作总结,主持讨论、制定、完善各类工作人员的工作规范、操作规范、职业道德规范和各项规章制度,并负责检查落实。

五、教育中心职工树立为师生员工服务的思想,加强对职工文化、业务素质的培训,提高职工的个人素质。

六、掌握中心的经费使用,遵守国家的财经政策,执行学校的财会制度,加强财务管理工作。

七、负责中心人事管理,人员调配和职工的业务技术考核,职称评定工作,协调干部之间和各部门之间的工作关系。

八、保证正常伙食供应工作,改善伙食,提高质量,深入餐厅检查成本核算、卫生等工作,并积极做好各项创收工作。

九、采取有效措施,切实抓好饮食 安全工作,防止食物中毒事故的发生。

十、对中心职工进行安全教育,制定餐厅工作人员安全生产操作规程,督促落实安全防范措施,杜绝人身事故和设备事故的发生。教育职工、厉行节约,反对浪费,节约水、电、汽及原材料。

十一、发挥民主办灶的作用,定期召开伙委会,征求师生对伙食工作的意见,对师生的意见和建议进行研究、处理和答复。

十二、了解职工情况,关心职工生活,解决职工困难,充分调动职工的工作积极性,搞好职工的集体福利工作。

十三、工作要善始善终,做到工作有布置,有要求、有安排、有检查、有落实、有讲评总结。

十四、积极完成上级领导交给的其他任务。及时向上级领导汇报工作情况。