开发项目物业工程部岗位职责（十二篇）

第1篇 开发项目物业工程部岗位职责

开发项目物业工程部岗位职责

1、维修人员必须提前十分钟到达工作岗位。

2、做到熟练掌握各类设备操作、维修保养规程。

3、服从主管领导的工作安排,保证按质完成工作任务。

4、按照主管领导的安排,依据维修保养制度的内容要求,对公用设备设施进行维修保养,并达到质量要求。

5、维修保养操作必须严格执行工艺规范,严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备设施的安全。

6、发生事故时,值班人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,做到上下两班协力排除故障,完成后编写事故报告,交工程部审阅并存档。

7、接到维修通知单应在15分钟内到位,检修恢复正常、维修完毕后做好记录上报工程部,并尽快回到值班地点。

8、工作中注意保护现场,避免污染公共区域,保持环境卫生整洁。

9、按要求开闭供电、供水设备,不私自调整设备,改变线路走向。

10、严格执行公司其他规章制度,确保各项设施设备的正常运行。

第2篇 日语汽车项目开发销售工程师岗位职责职位要求

职责描述：

工作地区： 上海，上海市，松江区

岗位要求： ① 25～32岁、本科以上机械/车辆相关专业学历；

② 至少一年以上汽车工业领域的项目开发相关工作经验；

③ 日语流利（必须），业务交流无障碍；

④ 具备较强的沟通和协调能力、能独挡一面。

岗位职责： 1、客户询价对应

2、新项目的跟进

3、对产品库存数量的把握、备库等工作，准确判断物流方式，确保交货期；

4、品质方面的客户投诉处理、货款的回收等；

5、协调社内各部门安排&对应客户来访。

6、了解apqp、ppap内容/流程。

7、中长期事业计划数据作成

8、领导安排的其他工作

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第3篇 研发产品开发项目岗位职责

岗位要求:

1、本科及以上学历,机械类相关专业;

2、2年以上项目管理经验;

3、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;

4、积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力。

工作职责:

1、负责项目的资源整合,制定各项目预算,审核报价,控制项目质量与成本;

2、在活动实施过程的现场管控;

3、完成项目工作总结、项目归档、项目工程质量改进方案。

第4篇 能源新项目开发岗位职责

岗位职责:

1、负责带领团队建立电站合作开发伙伴模式, 采取合作、合资等形式推进电站项目的开发、建设

2、统筹协调内外资源,确保项目的预可研、可研申报、项目核准、并网接入等工作

3、负责搜集、调查相关光伏发电工程项目,熟知光伏电站建设运营,能够负责处理光伏电站现场管理工作。

4、负责对相关光伏电站项目进行评估,提出相应的管理方案,能够处理电站施工过程中的突发事件和所有问题。

5、及时对合作伙伴的资信能力做出准确的评估,熟知项目投标,合同谈判,签订等相关工作。

任职资格:

1、同类行业工作经验三年以上,30-50岁,有一定的管理经验;

2、全面的营销业务理论学习,理论与实践相结合;

3、具有开发拓展业务的能力,为客户提供解决方案,有能力将项目合作前期谈判顺利进行,最终完成合同签订。

4、执行力高,行动力强,上通下达。

第5篇 产品开发部项目经理岗位职责职位要求

岗位职责：

一、开发、挖掘项目新需求，协调客户关系。

二、编制项目需求文档及设计文档。

三、负责项目开发过程及项目进度。

四、协调客户及公司内部资源。

五、对客户满意度进行调查跟踪。

六、完成领导交办的其他工作。

职位要求：

1.通信、电子、计算机等相关专业，本科以上学历，3年以上wifi项目运营经验。

2.熟悉并能够初步设计网络方案，至少负责过2个项目（100人月以上）； 3.

3.熟悉一种开发语言；具有良好的沟通能力。

4.有过wifi项目运营经验者优先。

5.经常出差。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第6篇 游戏开发项目经理岗位职责

1、带领团队进行 h5 游戏项目的开发;

2、游戏功能需求分析和框架设计;

3、游戏开发团队管理;

职位要求:

1、本科以上学历,计算机相关专业;

2、6年以上h5游戏开发经验;

3、精通一种游戏开发引擎;如:cocos2dx,cocos2d-js,egret等,具有良好的面向对象编程的思想,良好的编码规范能力,精通avascript/typescript等语言、html5 及 css等。

4、有良好的管理能力、学习能力、语言表达能力和沟通能力,良好的团队合作意识,责任感强,抗压能力强

*如有对游戏开发熟悉的小团队,也可以以子公司方式入职,并参与子公司的股权分配。

第7篇 项目开发报建岗位职责

项目开发报建经理 1.办理项目所需规划、国土等相关证照,确保项目开发证照按节点达成(包括立项、建设用地规划许可证、建设工程施工许可证、预售证、规划验收、竣工备案、确权);

2.建立与维护政府土地主管部门、合作伙伴、房地产行业协会等单位的业务合作伙伴关系;

3.协助项目总处理项目工程部、开发部、物业、销售部工作计划、工作考核、会议安排等工作;

4.协助项目总维护政府土地各部门主管领导关系。 1.办理项目所需规划、国土等相关证照,确保项目开发证照按节点达成(包括立项、建设用地规划许可证、建设工程施工许可证、预售证、规划验收、竣工备案、确权);

2.建立与维护政府土地主管部门、合作伙伴、房地产行业协会等单位的业务合作伙伴关系;

3.协助项目总处理项目工程部、开发部、物业、销售部工作计划、工作考核、会议安排等工作;

4.协助项目总维护政府土地各部门主管领导关系。

第8篇 产品开发项目主管岗位职责

新产品开发及量产导入项目主管(塑胶类,深圳) 迪卡侬深圳分公司 迪畅(上海)管理咨询有限公司深圳分公司,迪畅 我主要的任务:

• 我负责产品量产前的质量,技术以及生产工艺标准的制定,并保证生产过程中的持续改善。

我主要的职责

• 我根据迪卡侬以及行业技术标准来确认供应商生产流程及相关技术要求。

• 我协同产品工程师,工业生产团队及供应商来优化生产制造方案,以达到持续的量产增长,并且产品的品质是稳定的。

• 我确保供应商的产品工艺稳定,合理及利润最大化。

• 我建立并且管理所负责的产品,供应商以及工艺流程的管控计划。

• 我关注全面的产能计划和制造工艺流程的可扩展性。

• 我负责产品在其他供应商成功复制并且稳定批量生产。

• 我评估并且改善供应商的生产效率,以达到成本最优化和缩短生产时间。

我的资历:

• 充满活力和正能量;

• 热爱运动并且经常参与各类运动;

• 拥有高度的责任心和良好的组织能力;

• 乐于助人,具有团队合作精神;

• 善于提问,并乐观开朗;

• 务实,以顾客和结果为中心;

• 分析能力和逻辑思维能力强;

• 注重持续改善;

• 项目管理技能和经验;

• 具备供应商和质量管理技能者优先;

• 抗压性强,愿意接受挑战;

• 愿意驻场工作;

• 愿意接受频繁出差和不同城市的工作机会者优先。

• 英语口语和书写流利;

第9篇 项目开发经理岗位职责职位要求

职责描述：

1.关注区域内土地市场的信息跟踪、汇集、整理，形成月报、年报制度

2.项目所在地房地产市场的信息跟踪、汇集、整理；目标区域房地产市场的信息汇总、整理，形成月报、年报制度

3.关注区域内新项目信息的搜集、整理、初步筛选

4.目标城市、区域的筛选，设立项目拓展和选择的标准

5.负责业务区域和关注区域的房地产市场、土地市场与规划政策的调研

6.收集和整理项目信息，进行拟投资并购品牌或商业开发项目的初选，商业调研，并形成调研报告、可行性研究报告；

7.协助公司开展拟投资项目的商务谈判，跟进项目进展，建立和更新项目档案，合约起草和修订；

8.开展对外合作关系的建立和维护；

9.对主要竞争对手和行业的分析。

职位要求：

1.具备商业地产基础知识，对商业地产有浓厚的兴趣及商业敏感度。

2.了解商业地产策划流程，熟悉商业地产项目前期市场调研的程序、环节、方法及重点；

3.具备良好的文字表达能力及逻辑分析能力，能够独立完成项目的市场调研报告的撰写；

4.具备一定的信息收集能力，出色的人际交往能力、沟通能力及商务谈判能力。

5.能够熟练使用日常办公软件。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第10篇 岗位职责说明书：开发项目营销策划经理

开发项目营销策划经理岗位职责说明书

岗位基本信息

岗位名称项目营销策划经理所属部门营销中心岗位职等

直接上级营销总监直接下属项目销售经理、项目策划经理

岗位概要:负责组织开展指定项目的市调、产品营销策划、销售管理及客服等统筹管理工作

职责描述

重点工作

1.计划管理:根据项目开发总体规划、项目开发计划,组织拟订和审核市调计划、品牌推广计划、销售计划、物业招标计划和营销费用、物业管理费用预算;

2.组织领导:根据职能分工和部门工作计划,明确下属岗位职责和任务要求,并组织、指导下属开展工作;及时处理工作中出现的问题,确保本部门各项工作目标的实现;根据公司考核管理制度,负责及时做好对下属绩效考核管理工作;

3.市场分析:参与拟投资项目可行性研究;参与投资项目的总体规划和开发计划的拟订;根据项目总体规划和开发计划,组织开展市场调查,审核企划策略、项目策划报告、产品调整建议等资料;组织开展收集、整理所在区域的政治、经济、市场等房地产相关资料,撰写市场分析报告;

4.策划管理:根据总体规划、市调计划,及时组织对计划执行情况进行检讨;根据营销策略及品牌推广计划,组织开展产品策划和品牌推广,并及时组织对计划执行情况进行检讨,对推广效果进行评估;组织开展房产中介的选择和评价工作,协调与相关单位、部门之间的关系;

5.销售管理:根据项目开发计划,监督检查销售策略、销售计划执行情况,审核销售策略调整建议;

6.物业管理:根据招投标管理制度及招标计划,审核招标文件,组织开展物业招标工作,审核物业管理合同;组织物业管理单位参与项目的前期策划,为后物业管理优质服务提供保障;

一般工作

1.制度建设:参与拟订和修改公司营销管理制度及客户服务管理制度,建立和完善营销业务流程,并负责制度及流程的宣导、落实及监督检查工作;

2.沟通协调:做好与政府相关部门、房产中介单位、工程管理部等公司相关部门、相关人员的沟通协调工作;定期向上级领导汇报工作;

3.客户管理:组织汇总客户资料和客户回访,开展客户联谊活动;

4.其他事项:完成上级交给的其他临时性工作任务;

主要责任

1.保证本部门制订的计划程序规范性和内容可行性;

2.保证所提供的市场调查资料在一定置信区间内的真实性及可靠性,保证所提供的营销实际信息资料的及时性和准确性;

3.保证实现指定项目销售目标;

4.根据公司财务管理制度,按规定使用和审核预算范围内的项目营销经费的权力;

5.根据公司制度,在本职工作范围内对下属工作进行调配、检查、考核的权力,并对下属的工作和行为提出奖惩建议的权力;

6.保证本部门各项工作按制度正常、高效运作,无重大违规行为;

7.妥善处理营销管理工作中出现的各种异常问题;

岗位权力

1.根据部门工作需要,提出本部门岗位、人员配置和部门费用预算要求的权力;

2.依据公司相关制度,要求各公司和各部门对所辖部门工作予以合理配合的权力;

3.根据工作需要和公司相关制度,推荐、参与选择中介机构、公司策划广告合作伙伴的权力;并根据合作伙伴工作成效及配合程度,提出更换合作伙伴的建议权;

4.根据公司制度,在本职工作范围内对下属工作进行调配、检查、考核的权力,并对下属的工作和行为提出奖惩建议的权力;

5.在公司核定的范围内,审核本部门费用开支的权力;

6.根据公司制度有关规定,接受培训,享受薪酬和各项福利政策的权力;

7.在部门职能与权力范围内,按制度自主开展本职工作的权力;

8.按公司制度享有的其他权力;

任职资格

资历:建筑、设计、营销、新闻、广告等相关专业,本科及以上学历或中级及以上职称,具有三年以上的营销从业经验;

能力:较强的市场洞察力、分析能力、创新能力、团队管理能力和决策判断能力、沟通协调能力和文字表达能力;

品质:对企业忠诚、对工作敬业,对人真诚;

知识结构:具有较深营销理论知识及丰富的实战经验,具有一定的经济管理、财务管理及人力资源管理基础知识;

关键指标:营销费用控制率、计划目标达成率(销售进度、销售收入)、资料提供及时性、资料提供准确性性、重大失误或违规次数

第11篇 一级开发项目经理岗位职责

项目总经理(一级开发) 万新控股集团 万新控股集团有限公司,万新控股北京,万新控股集团,万新集团,万新 主要岗位职责:

1、负责制定公司整体发展目标和年度经营计划及管理措施;

2、负责项目总体规划、设计、施工、成本、营销及竣工验收的全程管理,并对经营业绩负责;

3、负责项目征地、报建、拆迁、施工等各阶段工作;

4、负责控制项目工程的费用预算,并监督落实;

5、负责协调项目公司与政府相关部门、银行等机构的关系,处理突发事件及相关的公关联络活动;

6、负责项目公司的经营管理及统筹工作,负责解决项目开发过程中的相关问题。

任职资格要求:

1、年龄在35岁至50岁之间,大专及以上学历,中级以上职称,房地产相关专业教育背景者优先;

2、具有五年以上大型房地产开发企业管理经验,熟悉房地产一级、二级开发政策、流程及各项手续的审批程序,熟悉大市政等配套施工管理;

3、具备优秀的经营管理能力和较强的沟通协调能力,责任心强,为人正直;

4、可接受外派工作。

第12篇 c#开发项目岗位职责

岗位职责:

岗位职责:

1、应用系统软件开发,(目前主要针对c/s,医院体检系统的开发);

2、按照项目管理流程,参与研发部门的总体设计评审;

3、进行详细设计、代码开发,配合测试,高质量完成项目;

4、参与技术难题攻关、组织技术积累等工作。

任职资格:

1、熟悉医疗信息化、教育信息化、erp等业务流程的优先;

2、精通.net,熟悉sql server和oracle数据库;

3、3年或3年以上 .net工作经验,熟悉c/s和b/s开发

4、具备良好的沟通合作技巧,较强的责任心及团队合作精神。