供应商管理师岗位职责（十二篇）

第1篇 供应商管理师岗位职责

职责描述:

负责供应商料件品质管理,分析并处理异常;

协助供应商提高制程能力和品质水平。

任职要求:

1.本科學歷,英語四級;

2.理工科專業優先。

第2篇 供应商管理sqe岗位职责

sqe(供应商质量管理工程师) 上海阿为特精密机械股份有限公司 上海阿为特精密机械股份有限公司,阿为特 1、机械专业背景或有机械加工检验工作经验3年以上(主要能读懂机械图纸);

2、熟悉常用材料的表面处理工艺或要求,尤其是铝合金材料的表面处理要求;

3、具有良好的沟通、协调和组织能力;

4、熟悉iso体系要求并能独立完成供应商质量体系审核工作;

5、熟练掌握8d报告要求,并通过8d整改报告来辅导供应商做好质量改进工作;

第3篇 供应商管理工程师岗位职责

sqe(供应商质量管理工程师) 上海阿为特精密机械股份有限公司 上海阿为特精密机械股份有限公司,阿为特 1、机械专业背景或有机械加工检验工作经验3年以上(主要能读懂机械图纸);

2、熟悉常用材料的表面处理工艺或要求,尤其是铝合金材料的表面处理要求;

3、具有良好的沟通、协调和组织能力;

4、熟悉iso体系要求并能独立完成供应商质量体系审核工作;

5、熟练掌握8d报告要求,并通过8d整改报告来辅导供应商做好质量改进工作;

第4篇 供应商管理专员岗位职责、任职条件、应具备的能力以及职业发展和收入

供应商管理专员含义

供应商管理专员，是指在企业中协助供应商主管进行供应商的选择、开发、考核、评审等工作的人员。

供应商管理专员需要为企业选择合适的供应商，保证企业生产经营的正常进行;

供应商管理专员的直接上级是供应商主管。

供应商管理专员岗位职责

1.根据企业需求以及市场情况协助供应商主管制定和实施供应商开发计划;

2.协助供应商主管制定和完善供应商开发流程并贯彻执行;

3.拜访供应商候选人员，并对其进行评估，选择有潜力的供应商;

4.协助开展产品的询价、比价、议价和样品价格的确认及分析工作;

5.协助领导进行供应商的评估和审核工作，并做好评审记录;

6.维护与供应商的关系，定期拜访或者联系;

7.对供应商进行现场巡检，并填写评分标准，提出整改要求以及建议，针对供应商的货物质量、交货及时性等进行年度业绩考评;

8.将选择的供应商输入数据库，并对供应商数据库进行及时的更新和管理;

9.开展市场行情调查，收集整理市场信息，汇报供应商情况以及编制分析报告;

供应商管理专员应具备的能力

1.具备专业的供应商评价以及选取的知识和技能，熟悉供应商选择的流程以及评价方法;

2.具备货物采购的相关知识，熟悉采购流程;

3.具备良好的人际关系协调能力以及语言表达能力;

4.具备较强的统计以及数据分析能力;

5.熟悉企业相关产品的质量管理体系以及国家相关法律法规要求;

6.具有较强的应变能力;

7.具备计算机以及软件操作能力。

供应商管理专员任职条件

1.工商管理、物流、采购等相关专业本科以上学历;

2.具备3年以上同行业工作经验，1年以上采购或者供应商管理工作经验;

3.具备专业的采购和供应商管理知识以及能力;

4.具备较强的统计以及数据分析能力;

5.工作责任心强，具备良好的职业道德水平;

6.具有团队精神。

供应商管理专员职业发展

供应商管理专员的职业发展方向是供应商主管，熟悉市场行情以及供应商情况，能选择合适的供应商满足企业的生产销售需要，想成为供应商主管还需要具备一定的管理能力，学习和锻炼商务谈判能力。

供应商管理专员收入

供应商管理专员的收入一般在2500-4000元之间，在一线城市、外企的收入普遍高于二三线城市、私企和民企，想提高收入，需要提高自身的能力，成为供应商主管。 准备好应聘这个岗位了吗？快登录猎头网投递你的简历吧！

第5篇 食品供应商管理岗位职责

岗位职责:

1、依据公司战略以及产品开发年度计划,进行供应商和产品的寻找开发,以及开发后的维护工作;

2、负责协调供应商,采购,质量,设计等部门工作,完成产品上线;

3、依据公司战略,进行产品品类规划,市场竞品分析,提升产品竞争力;

4、根据市场用户需求,对产品进行优化升级;

5、负责产品价格管理,成本控制等;

6、负责协调供应商端产品质量管理与维护,并对其进行审核评估,确保产品稳定性。

任职要求:

1、本科及以上学历,具有食品相关供应商资源;

2、具有食品开发研究工作经验,能够独立组织开发和新技术开发,熟悉相关食品生产流程与工艺要求;

3、具有独立分析和解决问题的能力,有良好的沟通能力和团队合作精神;

第6篇 供应商管理岗位职责工作内容

供应商管理职位要求

1、2、有机械、电子、工程等相关专业

2、有品质管理、供应链管理方面的培训

3、有2年以上质量管理工作经验,1年以上供应商管理工作经验

供应商管理岗位职责/工作内容

1.公司采购部或配套部主管供应商,生产制造、财务、研发等部门予以协助。

2.对选定的供应商,公司与之簦订长期供应合作协议,在该协议中具体规定双方的权利与义务、双言互惠条件。

3.公司可对供商评定信用等级,根据等级实施不同的管理。

4.公司定期或不定期地对供应商进行评价,不合格的解除长期供应合作协议。

5.公司对零部件供应企业可颁发生产配套许可证。

第7篇 srmt主管供应商生产管理岗位职责职位要求

岗位要求：

良好的日语或英语书面和口语。

良好的word，excel，powerpoint等技能

？良好的沟通能力

？良好的团队合作精神

？能在压力下工作

？解决问题和解决问题的态度

大学本科学历以上

2？3年的汽车相关生产控制相关经验

跨国公司的工作经验优先

汽车或制造业是优先

32岁以下

岗位职责：

职位目的；供应商管理稳定供应，改善活动

交货性能提高

1. 跟踪到达和交货，目标是稳定供应

？供应商（负责）到达延迟状态管理

供应商的每日到达状态确认与延迟原因分析。

制定和实施对策，以防止进一步延误

采取措施消除延迟

？（负责区域）运输延迟状态管理

装运状态确认与延迟原因分析。

制定和实施对策，以防止进一步延误，采取措施消除装运延迟

2. 供应商的容量确认

？年生产能力调查

请求和确认负责区域的年度量

与供应商的容量确认

风险分析，制定和实施对策

？新车辆能力调查

通过当前供应绩效评估新车供应商

与供应商与风险供应商的容量确认

风险分析，制定和实施对策

3. 其他

？例程：

基本数据维护

与相关部门沟通

与海外工厂/供应商/外包公司联系

定期关键部分会议

风险供应评价和审计

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第8篇 供应商管理总监岗位职责

岗位职责】

1、根据事业部的发展战略,建立高效、可靠的供应商开发和管理体系;

2、负责开发引进供应商资源、跟踪开发计划,并进行日常的关系维护;

3、确定供应商的考核指标、建立供应商考核评估、淘汰标准及评价流程;

4、设计供应商的作业标准,组织对供应商的日常管理,并提出管理建议;

5、掌握供应商相关产品或服务的市场成本及价格走势,加以分析并管控,帮助降本增效。

6、协调总部与城市组织、内部与外部供应商的关系,搭建支持全国的供应商管理体系

【任职要求】

1、大学本科及以上学历,有相关行业8-10年的工作经验;

2、有丰富的服务(家政、保洁类优先)行业经历,熟悉家政、保洁业务的覆盖网络和服务体系;

3、数字敏感度高、数据分析能力较强,有能力梳理作业流程并设计合理的考核逻辑;

4、了解外部供应商管理流程,开拓市场能力强,能敏锐的把握市场动态;

5、擅长总部vs.区域的业务模式,有良好的沟通能力,较强的协调组织与控制能力。

6、有5年以上的团队管理经验,能够方向性指导员工并快速组建团队。

第9篇 供应商管理主任岗位职责

职责描述:

1、协助经理建立供应商数据库,有效管理各级供应商;

2、提升供应商质量,不断优化供应商管理体系及制度;

3、筛选引进优质供应商,为业务团队提供强有力支撑。

任职要求:

1、硕士优先,供应链类、管理类专业为佳,可接受优秀应届生;

2、具备管理意识,擅长制度梳理及文本撰写;

3、优秀的沟通能力,逻辑清晰,综合素质佳。

第10篇 品质供应商管理岗位职责任职要求

职责描述:

材料质量异常处理及供货商管理

任职要求:

学历:大专及以上(电子相关专业)

英语:cet4或以上

有供应商品质管理1~2年工作经验或无工作经验

品质供应商管理岗位

第11篇 供应商质量管理经理岗位职责

供应商质量管理经理

1根据iso及化妆品标杆企业标准,建立和完善供应商管理体系和相关文件,确保供应商符合质量标准和要求。

2.根据上年度供应商质量表现、供货绩效等级,制定供应商年度审核计划并进行实施,及时出具审核报告,达到对供应商质量监控。

3.根据供应商开发需求,与相关部门确定新供应商审核计划,并按计划进行准入审核,出具审核报告,使新供应商准入可控。

4.依据供应商质量管理要求和供应商日常供货质量表现,进行供应商质量拜访,帮助供应商查找质量薄弱点,制定供应商质量培训计划和改善计划促使其供应商及时制定整改计划。

5.跟踪供应商日常质量表现,及时准确解决质量异常,并落实质量异常的追踪确认。

6.根据供应商质量管控要求,协同供应链部门进行供应商月度、季度、年度质量考核,落实供应商监控。召开质量月会,对供应商实现月度管理跟进

7.根据公司与中心规划,识别部门关键岗位,制定部门核心人才培养计划,提升部门人员业务水平。落实部门工作计划,定期开展员工绩效考评及反馈工作,提升部门整体能力和工作效率

岗位i要求:

1.食品、化工、制药等专业,大专及以上学历

2.熟悉oem供应商质量管理流程,5年以上大型化妆品企业质量管理工作经验

3.持有iso9000/iso14000/gmpc/tpm等管理体系内审员资格优先

4.熟悉iso9000gmptpm iso14000 ohsas18000等管理体系,并能够编写文件;

5.熟悉化妆品相关的生产制造质量控制要求;

6.熟悉化妆品相关包材及原料的生产制造工艺及控制要求;

7.对现场管理有有效的控制方法;

8.熟悉供应商质量管理流程,有成功的案例;

9.熟悉oem供应商质量管理流程,能够编写文件;

10.具有很好的问题分析与解决能力;

11.善于沟通协调,领导能力突出,具有良好的团队合作意识

1根据iso及化妆品标杆企业标准,建立和完善供应商管理体系和相关文件,确保供应商符合质量标准和要求。

2.根据上年度供应商质量表现、供货绩效等级,制定供应商年度审核计划并进行实施,及时出具审核报告,达到对供应商质量监控。

3.根据供应商开发需求,与相关部门确定新供应商审核计划,并按计划进行准入审核,出具审核报告,使新供应商准入可控。

4.依据供应商质量管理要求和供应商日常供货质量表现,进行供应商质量拜访,帮助供应商查找质量薄弱点,制定供应商质量培训计划和改善计划促使其供应商及时制定整改计划。

5.跟踪供应商日常质量表现,及时准确解决质量异常,并落实质量异常的追踪确认。

6.根据供应商质量管控要求,协同供应链部门进行供应商月度、季度、年度质量考核,落实供应商监控。召开质量月会,对供应商实现月度管理跟进

7.根据公司与中心规划,识别部门关键岗位,制定部门核心人才培养计划,提升部门人员业务水平。落实部门工作计划,定期开展员工绩效考评及反馈工作,提升部门整体能力和工作效率

岗位i要求:

1.食品、化工、制药等专业,大专及以上学历

2.熟悉oem供应商质量管理流程,5年以上大型化妆品企业质量管理工作经验

3.持有iso9000/iso14000/gmpc/tpm等管理体系内审员资格优先

4.熟悉iso9000gmptpm iso14000 ohsas18000等管理体系,并能够编写文件;

5.熟悉化妆品相关的生产制造质量控制要求;

6.熟悉化妆品相关包材及原料的生产制造工艺及控制要求;

7.对现场管理有有效的控制方法;

8.熟悉供应商质量管理流程,有成功的案例;

9.熟悉oem供应商质量管理流程,能够编写文件;

10.具有很好的问题分析与解决能力;

11.善于沟通协调,领导能力突出,具有良好的团队合作意识

第12篇 供应商生产管理力与风险管理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

1、潜在供应商进入dfl平台阶段，负责对采购发出的“潜在供应商纳期调查表”进行确认回复；

2、零件发包rfq阶段负责确认采购部依赖的vr-file（生产能力文件），并将结果回复给采购部；

3、发包过程中如出现新供应商，对其进行现地生产管理能力确认；

4、针对新车型中引进的新供应商，统筹制定试做阶段的生产管理能力确认计划并实施；

5、根据年度供应商生产管理能力评价计划展开相应活动，活动过程中评分过低的供应商，制定改善计划并按期进行跟踪，直至关闭；

6、新车型量产前，对于新供应商及风险较高的既定供应商，联合品保部制定量产前满负荷验证计划并实施（s-fvc）；

7、负责与日产生产管理部门沟通，合意并不断改善生产管理能力评价机制，学习最新的评价工具；

8、评价员内训：制定年度评价员内训计划，增加评价员数量&提升技能水平；

9、供应商体系的培育，通过标准化的评价和管理提升，使供应商的管理水平达到期望的目标。10、通过评价或者通过提前预知的自然灾害/环保/罢工/政府施政/特殊事件等等获得风险供应商信息并及时展开确认，制定对策解决供应商供货风险，必要时联络相关部门一起现地快速解决问题，保证工厂生产计划的达成，必要时通过调整生产计划，编制订单调整挽回要货计划

11、突发事件支援处理：对于突发的供应风险案件，进行供应商支援诊断，协助量产管理人员进行风险控制。

岗位要求:

1、大学本科，英语cet-4 或 日语jlpt-2；

2、汽车、机械、管理、物流类专业优先；

3、具备1年以上汽车相关供应商管理业务工作经验；

4、具备一定的物流管理、项目管理、供应商管理经验；

5、了解基础制造工艺、生产能力测算；

6、能熟练使用office办公软件；