工程管理部副部长岗位职责任职要求（十二篇）

第1篇 工程管理部副部长岗位职责任职要求

工程管理部副部长岗位职责

岗位职责:

1. 负责协助部长构建公司工程项目管理体系，确定公司重点工程项目;

2. 负责组织做好工程承接工程项目的施工筹备工作;

3、 负责组织公司新开项目部进场;

4. 负责组织签订工程项目内部承包合同;

5. 负责参与拟订工程建设总体计划和年度计划;

6. 负责指导项目部组建工作;

7. 负责监督项目部签订项目管理目标责任书;

8. 负责组织协调项目合同交底;

9. 负责在建项目的投资控制及质量、安全、进度的监督管理;

10.负责根据建设计划和承包合同检查并掌握各工程项目部施工动态;

11.负责项目实施计划的跟踪与偏差分析，督促整改落实;

12.负责组织工程项目投诉的受理、调查与处置，督促整改落实;

13.负责组织年度、季度生产大检查;

14.负责盯防重点项目、延期项目的进度;

15.负责参与项目部、项目经理的考核;

16负责参与工程预验收、竣工验收;

17.负责审核项目部用印资料;

18.完成部门领导交办的其它工作。

任职资格:

1、全日制统招本科及以上学历，工民建、工程建设管理等相关专业;

2、8年以上施工行业工作经验，2年以上部门副职岗位工作经验;

3、中级及以上职称，一级建造师(房建、市政、机电)执业资格证书等资格证书;

4、熟悉质量体系认证、质量、安全生产管理等相关工作，熟悉项目管理相关知识，了解企业管理相关知识;

5、有高度的敬业精神和责任心，压力承受能力强，有较强的领导、组织、协调和沟通能力;

6、熟练使用办公软件，具有良好的判断能力、人际沟通能力;优秀的书面写作和口头表达能力;良好的独立工作能力，敬业精神和团队协作意识。

工程管理部副部长岗位

第2篇 体系管理工程师岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、负责工厂质量管理体系的有效性、符合性和持续性。 2、负责公司管理制度的策划、建立和维护。 3、制定审核计划进行产品审核、过程审核、内部审核。 4.负责定期组织现场审核，对审核问题点的改善与追踪，改正措施有效的验证。 5.负责体系文件的修改完善，培训，推行。 6.对员工进行体系知识，质量意识的培训。

职位要求： 1.熟悉iso9001，医疗管理认证体系的相关内容 2.熟悉医疗器械各类证件的申请注册流程 3.有较强的管理和协调能力，有责任心。 4.良好的书写技能和沟通能力

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第3篇 工程管理系统岗位职责任职要求

工程管理系统岗位职责

热管理系统工程师 协众汽车 南京协众汽车空调集团有限公司，协众 1、对整车热管理有一定的理论基础，熟悉新能源电动车的热管理系统及其各系统的相互关系;

2、熟悉热管理标定流程和标定方法;

3、具备热管理系统控制相关方面知识，对汽车电器控制有较深的了解;

4、具有整车热管理开发工作经验，能吃苦者优先;

5、具有相关软件编写能力

工程管理系统岗位

第4篇 高级信息管理工程师岗位职责

岗位职责:

1、根据公司业务发展及部门需求,不断优化和拓展oa办公平台系统功能,为各部门业务开展提供数据支持和保障;

2、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;

3、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;

4、维护和监控公司网络,保证其安全稳定运行;

5、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持;

6、解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;

7、维护数据中心,对系统数据进行备份。

任职要求:

1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,本科或以上学历,5年以上网络系统与it系统维护工作经验;

2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除;

3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;

4、能熟练对服务器进行维护与管理;

5、工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。

第5篇 项目管理工程师售后职位描述与岗位职责任职要求

岗位职责：

1、负责管理协调和控制设备（锂电池自动化设备）从出货到客户现场后的设备安装调试的指导工作；

2、负责管控项目过程的质量、成本、交期等各项问题，确保项目按计划交付；

3、根据项目进度，随时分析项目偏差，采取纠正措施；

任职资格：

1、大专以上学历，有1年以上设备调试、设备维护或非标设备设计的相关工作经验，有锂电池行业背景优先考虑；

2、有较强的沟通表达能力和领导协调组织能力；

3、具备一定的数据分析能力，可根据项目进度和情况输出项目报表；

4、能接受长期出差；

5、为人谦卑、有担当，责任心较强。

第6篇 应用管理工程师岗位职责

职责描述:

1、负责本公司应用系统权限管理工作;

2、负责应用系统的管理、权限管理等工作;

3、负责配合信息技术部完成应用系统的技术支持及维护工作;

4、配合、协助其他人员完成系统应用过程中的各类问题;

任职要求:

1、3年以上应用系统维护经验,

2、熟悉应用系统业务,可以独立完成应用系统维护;

3、善于学习和钻研应用系统功能使用,以深化系统应用和提高工作效率;

4、够熟练使用linux系统,有一定的系统运维能力。

5、良好的语言表达和沟通能力,服务意识佳。

第7篇 x物业管理公司工程部经理岗位职责

物业管理公司工程部经理岗位职责

在公司总经理的领导下,制定、贯彻、执行各物业服务中心设备管理方面的规章、制度。

对各物业服务中心的备品备料进行同意管理,制定相应的管理规定;

与财务部一起对物料的采购进行审核、监控,做好成本控制;

对存放与各物业服务中心的工器具实行统一管理、统一调配制定相应的管理规定;

检查、监督、指导各物业服务中心设备主管的工作。

负责组织设备的使用、维护、革新改造直至报废的整个使用过程的管理工作,使设备始终处于良好的技术状态。

在'安全、可靠、经济、合理'前提下,与采购小组及时供给各设备所需的物料,做好物料综合利用的工作。

统一调配公司各物业服务中心的维修人员,组织人力、物力及时完成住户提出的报修要求,为住户提供良好的工作、生活条件。

组织编制各种设备的保养、检修计划,原材料采购计划,并组织实施。

组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸,做好设备的技术档案管理工作。

组织拟定设备管理、操作、维护的各种程序文件和技术标准,并监督执行。

组织员工开展技术业务学习,技术练兵,不断提高员工的业务技术水平。

第8篇 工程项目现场管理岗位职责任职要求

1. 全面负责用户服务部的部门管理工作。

2. 制定部门的规章制度，搭建符合公司发展阶段的用户服务流程和体系，并不断优化。

3. 监督并落实下属的客户服务部及工程项目部的目标。

4. 跨部门协调工作的开展，提升用户服务体验。

任职资格:

1. 统招本科及以上学历，具有4年以上互联网行业用户服务管理类经验。

2. 擅长客服管理工作。

3. 熟悉项目现场施工工作流程和售前、售后处理经验。

4. 沟通良好，协调组织能力强。

第9篇 工程管理咨询岗位职责

岗位职责:

1. 负责土建、装修项目前期调研,形成建议书及方案报告;

2. 负责设计规划、招投标管理,并对项目进度、成本、质量进行灵活有限的控制和管理;

3. 及时发现项目设计问题,尤其是两两界面的设计缺陷、施工技术问题,并协调解决;

4. 把控各个专业施工过程的风险管控点,并提出解决方案;

5. 各类报建、交付验收、竣工等协调管理工作;

6. 事前规划,过程控制,预判能力强,及时全面发现问题并能有效解决;

7. 做好项目信息、数据汇总及分析工作,编制各类专业分析报告供公司决策;

任职资格:

1. 本科及以上学历,建筑、装修、工程经济、工程管理等相关专业;

2. 从事工程管理、项目管理5年以上,项目咨询或管理3年以上,具有大型工程现场管理经验;

3. 熟悉国家法规政策、地方法规,熟悉行业规划、市场预测、工程技术、投资估算、经济评价等方面的专业知识;

4. 沟通协调能力强,有广泛的社会资源,专业的渠道资源;

5. 有咨询工程师(投资)、注册造价工程师或者高级工程师职称者优先。

第10篇 项目管理工程师 职位描述与岗位职责任职要求

岗位职责：

1、搜集有价值的行业技术信息；

2、协助推动子公司、事业部的研发项目相关工作开展；

3、稽核子公司、事业部的研发项目实施过程，包括：进度、成果、预算以及过程文件等，并定期发布；

4、备案子公司、事业部的研发项目成果的验收信息，并定期发布；

5、制定与完善研发项目管理制度，以及对流程的持续改进，并在组织范围内试行、推广、稽核并不断的优化；

6、组织评定项目绩效成绩；

7、备案、管理子公司、事业部各研发项目文件；

8、为管理层提供研发项目管理发展策略的专业建议。

职位描述与岗位职责任职要求要求：

1、本科及以上学历，理工专业背景；

2、了解智能检测、智能制造行业动态；

3、有2年以上技术类项目管理工作经验；

4、有参与新产品设计开发流程，能对公司主要产业的科技发展和行业发展情况迅速地学习领会；

5、拥有pmp认证者优先。

第11篇 工程成本管理岗位职责

岗位职责:

1) 建立健全工程成本数据库及档案资料,对社会成本进行调研分析,掌握成本水平和发展趋势;

2) 负责提出扩初、施工图限额设计要求及成本控制建议,组织编制项目目标成本,并负责监督实施;

3) 负责推荐造价咨询公司,组织考察、谈判、采购招标及履约评价工作;

4) 负责收集和录入项目动态成本,并进行汇总和分析,提出目标成本调整建议;

5) 负责审核项目工程、材料设备、技术服务合同进度款支付申请;

6) 负责审核项目的设计变更、工程签证费用,提出成本控制意见;

7) 负责组织项目竣工结算工作,审核工程结算资料及工程结算数据;

8) 负责项目完工后的成本整理和分析,提交项目成本总结报告。

任职资格:

1、建筑工程造价及相关专业本科及以上学历。

2、从事造价工作五年以上工作经历,具有注册造价师资格证书优先。

3、具有工程造价理论知识,掌握现行工程造价规范及操作规程,熟悉土建工程造价市场情况及材料设备的市场价格。

4、熟练掌握office办公软件和相关工程预结算软件,具备娴熟的工程量计算、定额运用能力,为人谨慎、坚持原则。

第12篇 装饰工程项目管理岗位职责

1、 负责工程项目的开发、项目谈判及项目管理;

2、负责工程项目开工前的准备工作 ,参与前期设计方案的讨论,审核施工单位施工组织设计、进度计划、施工布置图及施工方案;

3、 参加现场工程的日常管理工作,负责对工程项目进行现场指导、管理、现场解决问题及处理施工中的质量问题;

4、 负责项目进度控制,施工过程中工程进度协调与解决,负责解决变更、洽商中有关工程专业技术方面的问题

5、成本控制,严格监督控制装饰工程项目施工成本,对装饰工程的隐蔽工程和其他形式的现场签证严格监督,确保装饰工程项目成本控制目标的实现;

5、竣工后的调试、验收与交接,做好工程交付工作,督促资料员将装饰资料合理归档和移交

6、 负责项目工程款的收款工作;

7、独立完成施工工程。(从开工准备到竣工验收各阶段的各项工作,包括施工组织设计、工程洽商等工作,并熟练掌握各分部分项的工艺做法及合理的结点处理方式)

8、 完成总经理交办的其他工作;

1、熟悉施工图纸及装饰工程施工工艺并负责项目施工期间的技术交底等工作;

2、能操作cad、photoshop、office等相关软件;

3、有5年以上工程类项目管理等相关工作经验,有成功案例,能独立完成工程装修改造施工;

4、要求有办公室装修工程项目管理工作经验者优先考虑;

5、对工程管理具有优秀的组织能力;有较强的洞察能力、分析能力和沟通能力;

6、思维活跃,有独到的设计理念,具有良好的敬业精神;

7、能够较好地控制施工质量,进度,成本,并具有较强的协调沟通能力,能协调好相关部门的关系,保证工程顺利实施;