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健康管理顾问岗位职责描述岗位要求(十二篇)

发布时间:2024-04-07 热度:97

健康管理顾问岗位职责描述岗位要求

第1篇 健康管理顾问岗位职责描述岗位要求

职责描述:

1、协助销售沟通企业健康管理需求制定优化方案

2、与供应商沟通,对大型体检项目进行报价管理及落地

3、管理项目执行情况,对日常预见风险进行管控

4、根据客户健康管理数据提供健康管理优化方案;

5、对于现有客户进行维护及管理。

职位要求:

1、能力要求:熟练操作office办公软件,英语听说读写流利 ; 2、岗位要求:有责任心,具有较好的沟通协调能力和团队协作意识; 3、工作经验:有5年相关工作经验者优先;具有有医学背景; 4、工作背景:具有健康管理公司后台运营经验者优先。

第2篇 健康管理项目岗位职责

职责描述:

作为甲方代表,对君康健康产业事业部下属的多个医养项目的代建方进行管控与监督。

任职要求:

1、全日制统招本科以上学历,机电相关专业;

2、十年以上工作经验,五年以上甲方或代建方工程管理经验;

3、有高星级酒店或综合体项目经验。

第3篇 健康管理销售客服主管岗位职责

销售客服主管工作职责:

1、营销策略:根据市场情况,对目标市场进行分析定位,策划相关营销政策。市场推广活动的推进实施,总结与反馈。与商家、社区、医院等合作,开展市场开拓等市场营销策划活动。

2、市场调研:掌握行业动态,对市场调查的数据进行整理、分析和归档,为市场策划提供依据。

3、企业宣传:广告宣传、投放规划。

4、品牌建设:公司品牌的推广和管理。

5、能根据市场信息和行业信息分析结果对目标市场进行定位并对市场具体的作方法进行策划及实施,在目标客户群中进行市场推广,将公司快速发展的信息在第一时间以最有效的方式传递给客户,增强客户与我司合作的信心。

任职要求:

1、市场营销、商务等相关专业毕业,从事市场推广策划、营销等相关工作经验两年或以上,精通营销、应用网络推广、根据市场活动要求结合品牌策略发展,策划、组织、品牌推广工作。

2、熟悉顺德媒介渠道及媒介传播,有丰富的媒体、公关传播经验

3、具备良好的语言表达能力和沟通能力

4、责任心强,有团队协作精神,敢于挑战。

5、持c牌汽车证者优先考虑

第4篇 美年大健康管理岗位职责

职位描述:岗位要求:1、负责公司产品的电话推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场发展新客户增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。工作职责:1、市场营销、医疗、医疗器械经验者优先;2、12年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先,有政、企、事业单位人脉者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神,善于挑战。

第5篇 健康管理岗位职责

职责描述:

1.帮助顾客获得健康服务;

2.善于与顾客沟通,以准确了解顾客的需求并提供帮助;

3.了解会员的饮食状况、工作性质、睡眠质量等。针对不同的人,制定出不同的运动训练方法。

任职要求:

4.懂英语,具备健康行业3年以上从业经验。

5.提供国外培训学习机会,提供宿舍,餐补,五险一金。

第6篇 健康管理顾问岗位职责

1、负责医美客户开发,根据客户医美需求推荐适配的整形医院及医美项目;

2、建立客户档案,确保各项资料完整、准确,并做好动态管理;

3、帮助意向客户预约医院、医生及咨询师,根据客户需求陪同客户到院完成手术全过程;

4、积极配合医院现场咨询师做好术前准备工作并协助客户完成项目确认;

5、负责老客户的回访维护,促成二次开发,跟进客户的恢复效果,做好客户售后服务工作。

任职要求:

1、本科以上学历;

2、亲和力强,具备较强的学习和优秀的沟通能力;

3、高度的责任心,对事业充满热情,富有感染力,愿意在压力下工作,心理承受能力强;

4、二年以上高端销售行业或二年以上客户开发工作经验者优先;

5、对医美行业有浓厚兴趣,乐意学习医美专业知识,亲身体验过医美项目,形象气质佳者优先;

6、有敏锐的销售嗅觉,能够精准掌握客户心理。

第7篇 健康教育管理人员岗位职责内容

1.在中心主管主任领导下,负责实施上级及中心的健康教育工作任务。安排各科室(站)人员落实健康教育工作,定期进行指导、检查、监督。

2.负责健康教育工作计划、工作总结的制定落实和汇报。

3.负责组织中心职工及社区群众的健康教育培训工作,并有培训记录。

4.督促中心(站)健康教育宣传栏的定期更换。

5.负责中心对外健康教育宣传、咨询活动的组织,注意积累保存资料。

6.完成健康教育工作报表。

7.年底对健康教育文字及照片、声像材料进行统一归档。

第8篇 健康管理医生岗位职责任职要求

职责描述:

1、 广州泰康粤园康复医院健康管理中心医生岗,负责居民健康管理及健康体检相关工作;

2、团队协作意识强,沟通能力良好,具备良好的品德,有大爱之心,具有良好的医学知识及技能。

任职要求:

1、本科及以上学历,临床医学及相关专业背景;

2、2019届已通过规培考试的,以及往届已通过规培考试的住院医师;

3、具备服务意识,对中国医养产业有热情,看好中国医养产业发展前景;

4、认可泰康健投大健康产业战略,能够与泰康健投共成长。

薪酬福利:

1、基本福利 安心工作:有竞争力的起薪标准、五险一金、带薪年假、带薪病假;

2、补充福利 快乐工作:年度体检、生日礼物、父母生日假、工装、洗衣卡、结婚生育礼金;

3、超级福利 人生保障:企业年金、补充商业保险、司龄奖金;

4、成长福利 进步动力:司龄奖金、年度差异化调薪、每年的市场对标让你的薪酬拉高行业平均分!

健康管理医生岗位

第9篇 营养师健康管理师岗位职责

健康管理师/营养师(黔江) 南丁健康 重庆南丁健康管理有限公司,南丁健康,南丁 职责描述:1、健康指导:负责在店内对会员进行营养健康指导(含营养配餐及膳食指导、运动指导等),普 及营养知识,提高会员的健康意识;

2、电话关爱:在店内或通过电话解答会员关于营养健康方面的问题,给予专业指导意见;

3、科普讲座:能够做10-20人的营养知识讲座者优先。

任职要求:1、25岁以上,身体健康,性别不限;

2、临床医学、护理学、药理学、保健等相关专业毕业,或者有营养师证、健康管理师证者;

3、熟悉本职业岗位相应的营养专业技能知识;

4、具有良好的团队协作精神和服务意识;

第10篇 健康管理师岗位职责

职责描述:

1.帮助顾客获得健康服务;

2.善于与顾客沟通,以准确了解顾客的需求并提供帮助;

3.了解会员的饮食状况、工作性质、睡眠质量等。针对不同的人,制定出不同的运动训练方法。

任职要求:

4.懂英语,具备健康行业3年以上从业经验。

5.提供国外培训学习机会,提供宿舍,餐补,五险一金。

第11篇 健康管理中心岗位职责

岗位职责:

1、负责制定健康管理项目的发展战略并实施;

2、负责收集与健康相关的项目,提出优化项目的解决方案;

3、负责编写、优化项目设计与投资方案;

任职要求:

1、本科及以上学历,熟悉营养保健、心理、运动等方面知识;

2、3年以上健康管理项目工作工作经验;

3、抗压能力强,具备较强的团队协作能力;

4、具有丰富的项目管理、渠道推广及策划相关知识和经验。

5、非药品销售类、康复类,有商务方向、偏运动、营养类

第12篇 健康管理专业岗位职责任职要求

健康管理专业岗位职责

销售总监 1负责销售策略的制定、实施、控制、调整与总结;

2负责根据公司销售目标分解阶段销售目标、制定与之匹配的推进计划,控制销售费用预算,带领团队实施各项销售计划,根据销售计划推进的具体情况进行修正、改进,确保总体销售指标的完成;

3合理管理销售费用、应收款并做好销售渠道的管理;

4负责做好重点市场、重点客户的开发和维护工作;

5负责组建和管理销售/组织架构体系,并负责对管辖区的人员进行招聘、培训、指导、提升、管理和监控,确保所管辖区域销售队伍的数量和质量,并对直属下级进行考核、激励,为公司业务发展培养和储备人才;

6完成公司总经理交办的其他任务。

任职要求:

1市场营销、医学、健康管理相关专业,专科及以上学历;

2五年以上医疗或健康管理行业销售经验,三年以上销售管理经验,有相关客户资源者优先;

3优秀的团队建设培训能力,具备团队管理和领导能力;

4有较强的计划与执行能力,良好的沟通和团队协作能力,可以承受高强度压力工作。 1负责销售策略的制定、实施、控制、调整与总结;

2负责根据公司销售目标分解阶段销售目标、制定与之匹配的推进计划,控制销售费用预算,带领团队实施各项销售计划,根据销售计划推进的具体情况进行修正、改进,确保总体销售指标的完成;

3合理管理销售费用、应收款并做好销售渠道的管理;

4负责做好重点市场、重点客户的开发和维护工作;

5负责组建和管理销售/组织架构体系,并负责对管辖区的人员进行招聘、培训、指导、提升、管理和监控,确保所管辖区域销售队伍的数量和质量,并对直属下级进行考核、激励,为公司业务发展培养和储备人才;

6完成公司总经理交办的其他任务。

任职要求:

1市场营销、医学、健康管理相关专业,专科及以上学历;

2五年以上医疗或健康管理行业销售经验,三年以上销售管理经验,有相关客户资源者优先;

3优秀的团队建设培训能力,具备团队管理和领导能力;

4有较强的计划与执行能力,良好的沟通和团队协作能力,可以承受高强度压力工作。

健康管理专业岗位

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