副经理/高级主任-市场调研策划岗位职责要求（17篇范文）

第1篇 副经理/高级主任-市场调研策划岗位职责要求

职位描述：

立足于过去40年公司在亚洲取得的业务成功，并通过不断审视自身业务的组织和运营，以及寻求和优化新的和现存的业务机会，嘉里建设已步入持久的可持续的增长阶段。

嘉里建设致力于精选中心地段开发高品质物业，包括综合体发展项目和住宅项目。高瞻远瞩提供卓越营商环境，为所在城市建立地标性建筑。

你将做什么

协助上级负责华南区域各个项目的市场调研分析、品牌策划推广等工作。

你的主要责任包括，但不限于：

1.根据公司项目要求，负责综合体及商业地产各方面的区域文化历史及生活方式的信息收集、资料整理、分析工作；

2.针对内地及国际类似综合发展商业项目及社区营运标杆案例进行分析研究；

3.完成对市场竞争项目的调研，深入分析对手的品牌定位、空间策划、营运策略、客户策略等；

4.根据市场调研及分析，完成项目品牌定位、商业概念创意、公共空间及社区营运等多维度策划报告及方案；

5.完成上级交办的其他工作。

你将与谁一起工作

你将与整个市场团队共同推进项目的进展与日常运营，努力打造高品质商业项目。

你是谁

你是一个社科知识丰富、有较强文字分析能力，可独立撰写商业项目策划方案报告的专业人士。

你的专业经验和关键能力将包括，但不限于：

1.房地产、社会科学、市场营销、广告学相关专业本科及以上学历；

2.5年以上商业地产、综合体的市场调研分析定位、产品研发等策划定位工作经验；

3.具备相应的文化休闲行为等社会科学知识、房地产调研、策划、渠道等相关专业知识；具备定位报告、推广策略报告等文案撰写经验及策划方案口头表达经验；

4.熟悉房地产市场及相关政策，对综合体及商业地产项目的产品规划设计、市场定位等专业流程具有良好的专业认知水平。

第2篇 高级客户主任岗位职责

高级客户主任 嘉盈广拓 北京嘉盈广拓文化传播有限公司,嘉盈广拓,嘉盈广拓 高级客户主任(领域:服务国际一流酒店品牌及生活方式品牌)

【我们希望你】:

1. 根据公司的定位及发展目标,为客户制定公关策略,提升产品知名度和美誉度;

2. 独立负责品牌建立、媒介活动策划,实现公关目标;

3. 负责公司各类媒体关系的建立与维护,与媒体建立广泛的联系,包括内容合作、公关传播等;特别是新媒体公关的建立、维护和拓展;

4. 监测竞品和相关产品的宣传策略与投放内容,为品牌传播提供策略支持。

【我们希望你】

1. 本科以上学历,良好的英文听、说、读、写能力;

2. 3年以上pr或媒体工作经验,熟悉品牌营销传播;

3. 具有丰富的媒介资源和行业人脉,并有一定媒体策划能力和内容编写能力

4. 对网络公关、新闻公关、行业公关等有强敏锐度,熟悉公关活动流程及pr运作流程, 具有优秀的公关活动项目策划及执行与拓展能力;

5. 优秀的团队协作精神,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力。

除了一份工作,

你还可以获得什么

这里带给kiwi员工的,不仅仅是展现才华的平台,而是更多了解世界的窗口。员工多元化的背景带来的是更多思想的碰撞。每一刻闪光的荣耀,都闪烁着青春的光芒。加入我们,一起闪耀人生最灿烂的年华。

我们是一家精品独立的公共传播公司,服务很多国际奢华酒店品牌、生活方式品牌,做了很多有意思的事情。

description

position: sae

location: beijing

client portfolio: lifestyle and hospitality, leading international fortune 500 retainer clients

responsibilities:

• oversee operational performance of accounts, ensuring quality work, deadline and budget adherence

• play major role in creation of communications plans and goals; manage against them

• serve as daily client contact and act as client lead when appropriate; address client issues thoughtfully and effectively

• consistently produce high quality internal and external communications content

• build relationships with third-party influencers and internal business partners to meet client needs

• maintain and develop a strong network of media and kol contacts and secure coverage for our clients

• demonstrate tactical proficiency in media relations, including creating and driving both traditional and social media outreach plans

• contribute to business growth through introducing clients to new capabilities, building network of industry contacts and participating in relevant professional organizations

• commit to continuous learning and improvement of leadership skills; set and pursue stretch goals

• support in new business development including but not limited to developing proposals, attending pitch presentations and developing your own network

第3篇 高级重点客户主任岗位职责

岗位要求:

1. 大专或以上学历,5年或以上快消品行业销售工作经验,2年以上ka客户管理经验;

2. 良好的沟通谈判能力,具有团队合作精神;

3. 熟练使用办公软件;

4. 熟悉家乐福、大润发、麦德龙等系统操作者佳。

第4篇 高级行销主任岗位职责

岗位职责:

1、负责对应品牌在电商全平台的销售和营运落地;

2、拟定年度通路行销计划,制定消费者营销方案和通路促销方案;

3、与品牌、电商渠道等相关部门合作,开发和部署有效的大型重点营销活动的计划;

4、监控活动的执行情况,管理不同渠道的促销预算,根据业务需求合理分配资源;

5、与电商各大平台建立良好的互动关系,协助品牌落地电商的其他事宜。

任职资格:

1、大学本科以上学历,市场及营销相关工作经验,电商背景优先;

2、2年以上市场通路管理经验,快消行业工作经验(日化行业优先);

3、有大数据概念和敏锐的市场嗅觉,精通市场营销、擅长市场营销策划活动;

4、团队合作能力强,有很强的沟通能力,对工作认真负责,吃苦耐劳。

第5篇 高级主任建筑师岗位职责

岗位职责:

1、参与项目前期策划、可行性分析及项目定位,协助总监/独立完成建筑设计方案等工作,提出专业性意见

2、负责拟开发华熙live项目的产品研发、产品定位和可行性研究及设计;

2、管理相关设计机构,对设计机构的设计进度和设计质量进行控制;

3、全过程管理把控项目的设计的品质和完成度;解决项目过程中相关设计工作问题;

任职资格:

1、建筑老八校/新八校毕业,建筑学专业本科及以上学历,有5年以上甲级建筑设计院主创工作经验或大型地产公司工作经验;具备一定管理能力;

2.有较丰富建筑方案设计能力和经验,较了解国内外商业地产设计发展方向,对设计有执着追求,思维敏锐、活跃,具备较强的空间理解能力、方案设计能力及表现能力;

3.能独立进行项目设计交流与沟通;能够在专业技术会议或讨论中清晰、准确、有效的表述专业问题和解决办法;

4.踏实、敬业、职业、诚实;具有良好的团队合作精神;

5.具有境内外知名设计单位从业经验,有高端商业综合体或体育场馆设计经验者优先;

6.熟练使用各种设计软件。

第6篇 高级会计主任岗位职责

高级主任会计师 华友新能源科技(衢州)有限公司关联公司 华友新能源科技(衢州)有限公司关联公司 工作技能:

1、财务工作经验5年以上,有财务主管工作经验2年,有较强的工业企业财务核算经验;

2、有良好的报表制作能力,对各项业务有独立分析能力;

3、性格温和友善,工作责任心强,沟通能力佳,能够合理安排工作计划,及时、准确完成;

4、注册会计师,有负责高新企业申报经验者优先考虑。

主要职责:

1、负责各类账务、报表处理、复杂业务测算、经营活动分析,并提出改进建议;

2、负责年度预算制定,费用执行情况的分析管控,成本分析管控工作的推动;

3、负责大型在建项目核算,能有效推动资产管理体系的建设;

4、协助完成各类工作报告,配合内、外部审计及各级监管机构检查。

第7篇 高级主任投资分析岗位职责职位要求

职责描述：

1、制作项目可行性分析报告与研究，支援跟进项目的信息整合、谈判等工作；

2、对市场信息进行收集、整理及分析，对公司现有的重大项目进行持续研究及跟踪；

3、熟悉房地产市场发展趋势，特别对土地交易的市场动态、商办大宗交易等方面的信息进行捕捉和评估；

4、对于大型综合体项目的定位进行相关的预判，针对具体项目进行相关财务分析及测算；

5、与集团各相关部门协调沟通，合作紧密；

6、对工作内容保密；

7、完成上司交付的其他任务。

职位要求：

-大学本科及以上学历

-工商、金融、经济、财务专业优先

-4年以上相关经验

-房地产行业相关

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第8篇 高级业务拓展主任岗位职责

高级业务拓展主任 (产品服务)-北京-04334 tüv南德意志集团 南德认证检测(中国)有限公司上海分公司,tüv南德意志集团,南德认证,南德 i. position summary

this role of bd specialist`s main responsibilities include but not limited to: identifying and incubating business interests and opportunities for customers around beijing area. the role is expected to provide business development strategic and sales support to various product lines by study the region market and business environment situation.

ii. responsibility and authority

1. collect and analyze potential client information and competition information;

2. effectively communicate with target client by telephone, visit, meeting, marketing events and other approaches to understand customer needs, look for business opportunities;

3. support the preparation of presentation materials and proposal documents;

4. collaborate with internal departments to meet client needs and manage client expectations;

5. maintain relationship with existing clients to enhance client satisfaction, explore repetitive business opportunities & cross-selling opportunities;

6. timely input and update business information in crm system, work out customer sales strategy, visit plan and exploit customer demands deeply;

7. achieve personal sales targets and objectives;

8. complete tasks as assigned by leader.

iii. education and experience

1. college degree or above, more than 5 years working experiences in sales, towards multinational company, large local company or e-commerce company is preferred.

2. a sound understanding of client requirements, market trend and industrial competitors

3. excellent interpersonal communication skills with both clients and internal departments;

4. good presentation skills;

5. microsoft office skills including ppt proficiency;

6. good command of english;

7. responsible, self-motivated, positive working attitude and team-work player.

第9篇 高级事务主任岗位职责

法律事务高级主任 职位描述 :

- 负责日常的商标查询,为公司产品名称的合规性提供支持;

- 商标档案库的管理,为商标的续展及许可事务提供支援,确保公司商标信息及时有效;

- 协助处理商标申请和异议事务,从权利取得角度维护公司商标权益;

- 负责版权登记,并协助评估和控制公司经营活动中涉及版权事宜的法律风险;

- 协助处理各类线上线下知识产权纠纷,包括侵权投诉和诉讼。

岗位要求 :

- 本科以上学历,主修法律,通过国家司法考试者优先;

- 熟悉知识产权法律法规,有3年以上大型企业知识产权部门、知识产权代理机构或律所工作经验;

- 性格开朗,具有优秀的沟通能力与团队合作意识;

- 良好的中英文表达能力,熟悉microsoft office办公软件操作;

- 勇于面对和解决新问题。

职位描述 :

- 负责日常的商标查询,为公司产品名称的合规性提供支持;

- 商标档案库的管理,为商标的续展及许可事务提供支援,确保公司商标信息及时有效;

- 协助处理商标申请和异议事务,从权利取得角度维护公司商标权益;

- 负责版权登记,并协助评估和控制公司经营活动中涉及版权事宜的法律风险;

- 协助处理各类线上线下知识产权纠纷,包括侵权投诉和诉讼。

岗位要求 :

- 本科以上学历,主修法律,通过国家司法考试者优先;

- 熟悉知识产权法律法规,有3年以上大型企业知识产权部门、知识产权代理机构或律所工作经验;

- 性格开朗,具有优秀的沟通能力与团队合作意识;

- 良好的中英文表达能力,熟悉microsoft office办公软件操作;

- 勇于面对和解决新问题。

第10篇 法务高级主任岗位职责

岗位职责:

1、负责分公司各类合同的签订、履行、变更、终止与解除等合同流程管控;

2、负责处理各类诉讼或仲裁案例及纠纷;

3、提供客户关系法律事务法律咨询;

4、健全公司法律事务管理制度及工作流程。

任职资格:

1、35岁以下,法律类专业全日制统招本科以上学历;

2、3年以上房地产行业或建筑行业法务工作经验,有律师事务所经验优先,有律师执业资格优先;

3、个性沉稳细致、逻辑性强、敬业度高,心态阳光,具备良好的职业操守。

第11篇 高级公关主任岗位职责

日常媒体公关联络:

保持良好传统和新媒体关系,并有效“管理及统筹”媒体关系,达到维护品牌目的。

大型活动:

策划和组织公司品牌相关宣传活动,包括路演、新闻发布会、年会等大型活动。

日常pr活动:

和销售及通路行销团队共同完成美容课堂、新店开幕、新城市媒体开拓等日常工作。

协助部门主管,根据公司方向政策制定本部门的年度、季度、月度工作计划。

根据自身工作特点,将创新创意结合于日常工作中,使公关工作更有效率及效益。

职位要求:

大学本科以上学历,市场、公关等相关专业背景优先。

3年以上相关工作经验,快速消费品行业、pr公司经验尤佳。

极佳的沟通能力及亲和力,具有pr人员的职业魅力。

工作逻辑性强,具有较好的时间管理能力。

应变能力强,有能力应对突发情况。

优秀口头表达能力。

基础英文读写能力。

熟练掌握word、excel、ppt等办公软件操作。

能承受一定工作压力,可接受周末出差安排。

第12篇 it高级审计主任岗位职责要求

职责描述：

1、开展与信息技术 (it) 相关的内部审计任务，包括it一般控制，应用程序控制，系统实施，变更管理，业务连续性，信息安全，运营和咨询项目等。

2、执行特定的审计程序，包括执行风险分析和控制评估，以及评估控制缺陷的影响。

3、根据“萨班斯 - 奥克斯利法案” (sarbanes-oxley act) 的要求维护和记录风险和控制。

4、确定价值效率和有效性改进的领域，并确保以适当的格式汇总所有审计结果。

5、与管理层和受审核方沟通并与之合作进行审核。

6、为团队提供一般it支持。

7、愿意出差。

职位要求：

1、了解内部控制概念和风险评估实践，并将其应用于计划，执行，管理和报告各种业务流程/领域/职能的评估。

2、内部或外部it审计、审计企业资源计划(erp)系统、it安全和it运营方面的经验。

3、良好的英语、广东话和普通话口头和书面沟通技巧。

4、金融与会计，信息技术或相关学科大学毕业。

5、通过cpa，cia，cisa，cism或cissp认证。

第13篇 x小区高级保安主任岗位工作职责

职位描述:

负责小区内人、财、物的安全保卫工作,负责区内防火、防盗、防破坏、防自然灾害、防爆等治安环境管理工作;与当地公安机关保持良好的沟通。负责公共区域卫生环境、绿化环境的巡查工作,负责完成公司领导的其它指示和任务。

1、小区安全、保安工作

2、负责制定小区的各项安全保卫管理工作的制度与措施,并监督相关人员认真执行,严格落实。

3、-对于治安环境,根据“预防为主,防治结合”的原则,制定部门的工作计划,并结合培训,督促相关人员落实执行。

4、加强对本企贵重物资、现金、票证以及机要部门和重要部位的安全管理工作,加强保卫值班和门卫监控,严格执行制度;堵塞漏洞,防止事故发生。

5、维护区内交通秩序与治安秩序,经常巡视、检查相关部位的设施设备运作状况,保证保安人员和设备运转处于良好状态。

6、 负责组织区内发生的治安案件,协助公安部门做好侦破工作并及时向上级领导汇报查处结果。

7、对属下员工负起培训、教育、操练工作,不断提高保安员的综合素质,工作态度与业务能力,同时负责对本小区其它员工的治安、消防宣传教育工作。

8、负责完成每月、每季度、年度的工作总结。

9、消防工作

10、定期按时检查各部门落实消防承包制度情况,加强各部门的消防工作,对重点部门采取一定措施。发现问题及时通知其整改。

11、负责统筹及策划整个广场的消防工作,包括组织义务消防队、安排消防演习,联系消防部门及监督消防监控中心,确保其顺利运作。

12、结合广场的具体情况,根据综合治理素质制的要求,编制培训课程有计划的保安人员进行培训。

13、对保安人员日常勤务、能力、装备进行检查评估、督导检查公开招聘本部门员工,报管理处及总公司人事行政部审批,并报保安管理委员会审查、备案。

14、建立与完善各项制度,抓好保安人员的思想、业务培训,不断提高保安队伍的整体素质。

15、与市公安、消防、安全局定期联络,协调有关广场的保安对外联系工作。

密切与公安机关配合,做好广场的防火、防盗、防破坏、防自然灾害事故的综合治理工作,维护好广场治安秩序,保卫广场安全。

16、组织领班以上的周例会落实上级相关指示精神完成上级领导指派的各项工作任务。

17、定期向管理处负责人汇报有关广场的保安情况及建议处理和部门相关的投诉。

第14篇 高级法务主任岗位职责

岗位职责:

1、负责分公司各类合同的签订、履行、变更、终止与解除等合同流程管控;

2、负责处理各类诉讼或仲裁案例及纠纷;

3、提供客户关系法律事务法律咨询;

4、健全公司法律事务管理制度及工作流程。

任职资格:

1、35岁以下,法律类专业全日制统招本科以上学历;

2、3年以上房地产行业或建筑行业法务工作经验,有律师事务所经验优先,有律师执业资格优先;

3、个性沉稳细致、逻辑性强、敬业度高,心态阳光,具备良好的职业操守。

第15篇 高级主任设计师岗位职责

1、优秀的室内方案设计能力和项目管理能力,熟悉项目方案设计、初步设计等各个阶段的工作流程以及图纸要求,在设计总监(或总经理)的指导下完成项目设计;并可以带领小团队独立完成子项设计任务;

2、室内设计、环境艺术设计及建筑学专业本科或以上学历;

3、8年以上国际知名事务所工作经验;

4、熟练使用autocad, sketchup, rhino, adobe creative suite, v-ray等设计软件,有revit经验优先;

5、拥有良好的团队精神,出色的领导力和较强的责任感。 任职资格:

1、优秀的室内方案设计能力和项目管理能力,熟悉项目方案设计、初步设计等各个阶段的工作流程以及图纸要求,在设计总监(或总经理)的指导下完成项目设计;并可以带领小团队独立完成子项设计任务;

2、室内设计、环境艺术设计及建筑学专业本科或以上学历;

3、8年以上国际知名事务所工作经验;

4、熟练使用autocad, sketchup, rhino, adobe creative suite, v-ray等设计软件,有revit经验优先;

5、拥有良好的团队精神,出色的领导力和较强的责任感。

第16篇 管业部高级管业主任岗位职责内容

管业部高级管业主任岗位职责

直接上司:管业经理

直接下属:各级主管

工作大纲:协助管业经理统筹日常管理工作,受理投诉及管理费诉讼追讨等事宜。

岗位职责:

1.全面负责管业部工作,负责管业部管理范围内的工作质量,保证为住户提供良好的管理与服务。

2.负责制定、贯彻、落实本部门岗位责任制,制定工作要求、工作目的,以及建立各项管理制度。

3.负责指导、监督、检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况。

4.负责参与组织每年的物业管理质量大检查,及配合做好质量体系管理评审的有关工作。

5.负责对分承包合同相应条款的审核,修改并对分承包商的工作情况进行监督、检查、评定。

6.负责制定本部门工作计划和物品需求计划、并保证计划的贯彻执行。

7.负责做好管业部与公司其他部门之间的沟通及协调工作。

8.负责培训提高本部门人员的文化素质、工作能力及业务技能。

9.针对本部门员工在服务过程中的工作表现,负责每季一次员工作考核,并填写《员工评估表》。

10.负责员工的政治思想工作,提高员工企业责任感。

11.协助办公室做管业部人员招聘、考核、录用及人员调整工作。

12.负责所辖的物业实施一体化综合管理,贯彻执行is09002物业管理质量体系,完成公司的年度管理目标和经济指标。

13.完成上司交办的其他工作任务。

第17篇 高级业务主任岗位职责

工作职责:

1.负责渠道指定合作方的关系维护及日常对接;

2.负责既有项目的总体管控及规划、危机事件处理等;

3.通过对既有项目的追踪及监控,对项目规划进行优化调整;

4.致力于通过对既有项目的创新发展提升项目总体业绩;

5.其他主管安排的事宜。

任职资格:

1.全日制本科及以上学历;

2.3年及以上相关工作经验,具备保险公司电销业务发展/项目经理经验或非保险公司市场策划经验;

3.熟练运用office,有一定的excel统计和编辑技能;

4.对文案撰写较为熟练,具备合同起草、营销方案起草经验最佳;

5.有较强的亲和力,性格外向,较强的学习能力,能承受一定的工作压力;

6.良好的沟通能力及责任心。