业务经理苏州区域岗位职责职位要求（十二篇）

第1篇 业务经理苏州区域岗位职责职位要求

岗位职责：

1、协助品牌经理开发终端客户，拓展渠道销售； 2、按照公司销售政策和销售指标达成各项业绩；3、跟催货款，并协助财务和客户定期对帐；4、负责客户一般投诉处理和常见问题处理；5、能适应短途出差，主要工作地点：苏州

任职资格：

1、中专以上学历，年龄25－35岁，3年以上管理工作经验；有快消品行业2年以上销售经验，有cs渠道开发工作经验；2、具备较强工作计划性、独立性；思路清晰，有良好的沟通、协调能力；3、热爱化妆品事业，具备一定有效的客户资源；4、较强的市场网络开拓能力、销售能力，优秀的客户沟通技巧；5、优良的团队合作能力，能够与同事、客户和相关合作公司进行良好沟通；7、具有良好的职业素质、敬业精神，工作责任心强，具备良好的职业素养并能承受较大工作压力。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第2篇 安装业务经理岗位职责

1、负责对设备、设施进行安全检查；

2、负责设备日常的安装维护；

3、进行综合维修的日常工作；

4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。

第3篇 业务经理岗位工作职责

职责一:业务经理岗位职责

一、在总经理领导下,全面负责市场部的各项工作,并承担责任。

二、建立建全内部规章制度,并监督执行。

三、根据公司总体发展规划,制定本部门的营销计划、进行任务分解和实施,带领部门员工完成公司下达的各项任务指标。

四、对本部门的任务指标完成情况负责。

五、组织进行市场调研,提交分析报告,制定相应对策。

六、负责组织建立完善的客户服务体系,规范客户档案管理。

七、指导、培训部属,提升部属综合业务能力,科学管理,营造良好的职场氛围,建立稳定、热情、高效的销售团队。

八、组织与其它部门的协调配合工作。

九、定期主持召开部门会议,总结市场业绩达成情况,指导员工行动。

十、负责就部门的人员调配、薪酬分配、晋升情况向总经办提出建议方案。

十一、把握合肥整体楼盘分布情况,面积、交房日期、基价、房型等。

十二、每日组织早会的开展,了解组员的每日动向。

十三、每月25日前向总经理提交《述职报告》下月工作计划,并口头汇报思想。

职责二:业务经理岗位职责

1、根据公司整体规划,制订市场拓展计划。

2、积极开展市场调查、分析和预测。

3、负责对业务工作进行分析、管理和实施。

4、掌握市场动态,积极适时、有效地开辟新的客户,拓宽业务渠道,不断扩大公司商品的市场占有率。

5、负责业务谈判、业务合同和协议的草拟。

6、认真分析市场状况,为分公司经营管理出谋划策。

7、对外公关品牌宣传,扩大公司品牌市场占有率。

8、合理解决有关客户投诉,热情解答客户提出的疑问,维护客户关系,作好日常沟通工作。

9、定期汇报业务工作情况,及时调整方向与运作部门保持密切协作。

10、依据公司经营计划,提出全公司服务人员教育训练计划,并编审所需的教材,以提高服务人员的技能与素质。

11、按时完成总经理与店经理交办的其他工作。

职责三:业务经理岗位职责

1、定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。

2、根据公司营销战略,制定自己团队的销售目标与计划;

3、跟进和落实销售计划的实施情况,并及时纠正错误的实施方案,最终完成公司的规定的销售目标;

4、打造精英团队,组织建立、培训下属、具体分工、建立监督奖励、惩罚制定,协调好个职位及团队合作关系,并在上级的指导下,完成目标;

5、作为公司于客户的桥梁,要及时反馈客户信息;

6、积极配合公司的品牌战略,统一口径对外宣传,维护公司形象;

7、处理客户反映的售后问题,并及时做到沟通与跟进;服务是赢得客户、巩固和扩大客户的重要手段,做服务就是做销售,做销售就是做服务,用最大的努力去追求客户的满意。在与客户沟通时,完善的售后服务也是销售过程中谈判的重要筹码。

8、带头做好销售工作,并协调好销售、送货、服务以及售后过程;销售过程包括联系客户、了解客户需求、推介产品、下单、跟进生产进程、跟进送货情况、收集反馈信息、处理售后。

职责四:业务经理岗位职责

1、坚决服从公司统一指挥,认真的执行其工作指令,一切业务、管理行为向主管领导负责;

2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;

3、负责制定销售管理制度。拟定销售管理办法、产品及物资管理制度、明确销售工作标准、建立销售管理网络,协调、指导、调度、检查、考核;

4、根据公司的营销政策,领导其销售工作,经常向总经理、副总经理汇报销售情况,与店经理、财会部门沟通、协调。

5、搞好市场预测和调研,根据市场需求及时调整营销策略,不断拓宽销售渠道,提高产品在市场上的占有率。

6、负责编制年季月度产品销售方针目标。并按时交计划与总公司、营业部、财务部门,便于统一平衡、合理下达计划,并认真抓好落实,做到周有布置,月有检查,年有总结。

7、全面调动销售人员的积极性,建立完善的业务网络,扩大市场的覆盖面与加大市场占有率,并经常保持上、平,下级联系,及时组织供货。

8、及时掌握有关产品和工作的反馈信息,经常走访客户,切实组织将售后服务,解决各种有关问题,让用户满意。

9、严格控制和逐步压缩销售费用,节约开支,降低销售成本。

10、认真组织销售货币回笼工作,及时催收外欠款,保证资金周转,提高企业经济效益

11、负责编制销售统计报表。做好销售统计核算基础管理工作,建立健全各种原始记录、统计台账,及时汇总填报年、季、月度销售统计报表;

12、负责营业部销售调度及运输工作。及时汇总编制商品需求量计划,合理的平衡产品供货计划,做好各营业部联络工作,组织商品的运输、调配,完善发运过程的交接手续;

13、负责做好产品的售后服务工作,经常走该用户,及时处理好用户投诉,保证客户满意,提高企业信誉;按时完成公司领导交办的其他工作。

第4篇 担保业务部项目经理岗位职责

(一)岗位职责

1.根据公司整体工作任务的部署拓展担保业务,并开展担保业务保前、保中、保后管理工作;

2.负责对担保项目全流程的风险进行监控并形成报告;

3.负责金融产品的创新、开发与维护;

4.负责对业务类制度流程进行草拟、维护及升级完善;

5.负责做好担保业务渠道建设的开拓与维护。

(二)任职条件

1.40周岁(含)以下,经济、金融、管理、财会、法律等专业,全日制本科及以上学历;

2. 3年(含)以上银行信贷、投资银行或担保业务等相关工作经验;

3.熟悉担保业务操作流程,具有较强的风控意识和业务拓展能力;具有会计师、审计师、经济师资格证书者优先考虑。

第5篇 创新业务经理岗位职责要求

职位描述：

岗位职责:

1、收集和更新出行行业新业务、产品、技术发展方向等相关信息，对出行行业新业务（如ubi保险，维保平台，二手车平台等）进行研究分析

2、制定公司新业务发展计划和战略目标，并把控新业务的方向，打造项目核心竞争力

3、组织实施新业务统筹规划和部署产品从0-1全过程管理，制定产品运营方案及流程，确保项目孵化落地

4、负责流量、产品和服务、变现体系的建立，以及新产品孵化团队建设和内部管理

职位要求:

1、全日制统招大学本科及以上学历

2、五年以上工作经验，其中三年及以上战略规划领域工作经验，出行行业从业经验优先

3、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的创新意识、团队意识

4、身体健康，精力充沛，具有较强的抗压能力

第6篇 政府业务项目顾问/项目经理岗位职责要求

职位描述:

1、负责客户、市场等基础信息的收集和整理，并完成基础数据的研究分析工作；

2、负责项目方案制定，协助项目经理完成市场开发、项目洽谈、招投标等商务工作；

3、负责项目执行，协助项目经理完成项目实施工作；

4、负责产品开发、咨询知识累积，协助项目经理完成项目报告的撰写工作；

5、完成领导交办的其它工作任务。

岗位要求:

1.全日制硕士及以上学历，管理类专业优先；

2.具备1～3年管理咨询或销售顾问经验，具有客户开发能力与渠道营销经验者优先；

3.为人正直、踏实，有挑战精神和责任心，团队协作精神好，有较强的沟通表达能力且勇于承担工作压力；

4.有良好的社会关系并有志致力于人力资源管理咨询服务优先。

工作时间：9：00-17:30

福利待遇：双休+法定假日+福利年假+带薪病假+5险1金+商业医疗保险+年节福利+团队活动+绩效奖金+年终奖+专业培训+广阔的晋升通道！

第7篇 otc业务经理岗位职责

岗位职责:

1、负责otc渠道产品指标分解落实,确保销售指标完成;

2、负责公司零售产品销售管理工作和人员招募培训工作;

3、有产品终端销售团队及丰富的客户渠道资源;

4、具有快速导入产品的能力,有客户上量经验;

5、定时提报市场各类数据信息;及时反馈各类问题;

任职资格:

1、大专及以上学历,医学、药学、市场营销等相关专业;

2.、5年以上医药零售相关工作经验,2年以上管理工作经验;

3、善于沟通,具有较强的团队合作精神,较强的分析和解决问题的能力;

4、良好的独立工作能力及自我管理能力;

第8篇 手机业务销售经理岗位职责

岗位职责:

1、面向企业、行业客户销售4g流量平台业务;

2、负责公司手机流量业务的整体营销,产品策划,线上线下业务整合

3、参与客户招投标工作,完成大项目标书的制作和编写;

4、跟踪、维护、协调已经合作的客户,建立良好稳定的客户关系;

5、负责商务交流、项目跟进、商务谈判;

6、搜集竞争对手信息,做到知己知彼;

7、完成团队制定的销售任务,达成销售指标

任职资格:

1、良好的商务能力,熟知谈判技巧,能独立开展工作;

2、有招投标经验,渠道销售经验,招商经验者优先;

3、具备有责任心、进取心,良好的沟通能力,较强的执行力;

4、爱岗敬业, 善于思考,具有市场开拓精神

5、专科以上学历,有从业经验者优先。

第9篇 门窗业务经理岗位职责

职位描述:

1.开发奥比安专卖店和加工中心。

2.传达公司各种营销政策并且督导。

3.积极配合商家各种促销活动等。

职位要求:

1.积极,活泼,开朗,乐观,大方。

2.语言清晰,说话有逻辑。

第10篇 电视购物业务经理岗位职责

1、制定电视购物年度预算及达成策略,推动并协助各大区按计划实施,达成年度销售目标

2、根据公司品牌及产品定位,寻找合适的电视购物平台进行开拓,运营及维护。

3、负责节目产品组合、价格策略的策划实施及审核。

4、主导策划节目流程、演示方案、陈列布置等,确保节目的呈现效果。

5、协调公司各部门资源,制定出货计划,确保平台货源充足。

6、负责电视购物的到期账款跟进。

7、制定、优化本部门管理制度与业务流程并监督实施。

8、在公司整体组织架构方案下,主导本部门的组织架构与岗位设置、优化。

9、负责本部门员工的考核、反馈、激励,及本部门人才梯队建设及团队士气打造。

第11篇 金融产品销售业务经理岗位职责

金融产品销售业务经理工作职责:

1、为公司潜在客户提供保险、投资及理财等服务;

2、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传以及市场开发;

3、为客户提供个性化的家庭保险、理财及投资方案;

4、建立和管理区域团队;

5.超2.8亿优质客户资源让您无忧启动综合金融市场。

入职要求:

1.大专及以上学历，年龄25-50周岁(50岁以上特别优秀者可放宽政策);

2.有良好的沟通协调能力、学习能力、处理问题能力、严谨认真、勇于拓取;

3.身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标;

4.抗压能力强，良好的亲和力与团队合作精神;

5.从事过管理工作、售后服务工作、商户主、企业主或有保险从业经验者优先考虑;

6.广州市户口或在广州市居住1年以上者优先。

7.管理学、法学、金融学、保险学优先。

第12篇 业务部客户经理岗位职责

岗位职责:

1.行业化业务拓展,客户需求调研、制定解决方案、开展营销活动、提升合作规模和深度等;

2..在日常工作中注意搜集目标新客户讯息并制订工作规划;

3.与老客户的联系和沟通;

岗位要求:

1.大专及以上学历,工作经验不限;

2.具有良好的服务意识和沟通能力;

3.具备较强的保险产品销售技能;