策划经理岗位职责职位要求（十二篇）

第1篇 策划经理岗位职责职位要求

岗位职责：

1、协助领导制定及实施项目年度、月度推广计划及预算；

2、完成会员招募方案及会员活动的策划及实施；

3、有开业筹备期及运营期的推广工作经验;

4、制定开业集客活动及品牌商户的促销活动方案并有效实施;

5、协助领导在ip美陈上提出独特的建议及创意;

6、具有良好的供应商资源并可以有效运用;

7、具有良好品德及观念，具有大局观;

职位要求：

1、全日制大学专科及以上学历；

2、具有六年以上市场推广工作经验，三年以上商业项目策划岗位经验；

工作地点：

成都市高新区天府大道中段1388号美年广场11栋

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第2篇 产品产品策划经理岗位职责

岗位职责:

1. 支持重点策略产品,根据产品营销需求,撰写营销方案,方案包括媒介策略方案、媒介资源销售方案、整合产品解决方案等;

2. 掌握公司所在行业及产品知识,负责公司新产品的整体营销策划方案,从前期到后期全程策划跟踪,完成公司的业绩目标;

3、负责行业调研,市场分析、营销策略支持。

岗位要求:

1、本科及以上学历,2年以上市场营销经验,化妆品行业;

2、有成功的产品营销案例,并且全程实施跟踪落地;

3、良好的文案功底,对新媒体渠道熟悉并掌握其推广方法策略;

4、市场调研能力,熟悉行业背景,对产品有深度研究并能有效提炼规划产品白皮书。

5、有爆品运作能力及成功案例。

第3篇 资深文案策划经理岗位职责

资深文案策划经理 1、负责公司产品宣传文案、推广文案的撰写;

2、微信、微博等新媒体内容编辑、撰写、发布、维护、管理,负责自媒体传播计划的执行;根据项目制定的内容方向发布各种互动内容;

3、针对社会热点及敏感事件,借势营销,独立撰写移动互联网营销图文案;

4、具有较全面的策划分析能力帮助公司完成品牌策划、实施网站推广方案等工作;

5、根据不同的应用场景需求,匹配和撰写多种风格文案与创意; 1、负责公司产品宣传文案、推广文案的撰写;

2、微信、微博等新媒体内容编辑、撰写、发布、维护、管理,负责自媒体传播计划的执行;根据项目制定的内容方向发布各种互动内容;

3、针对社会热点及敏感事件,借势营销,独立撰写移动互联网营销图文案;

4、具有较全面的策划分析能力帮助公司完成品牌策划、实施网站推广方案等工作;

5、根据不同的应用场景需求,匹配和撰写多种风格文案与创意;

第4篇 策划产品经理岗位职责

岗位职责:

1、支持重点策略产品,根据产品营销需求,撰写营销方案,方案包括媒介策略方案、媒介资源销售方案、整合产品解决方案等;

2、掌握公司所在行业及产品知识,负责公司新产品的整体营销策划方案,从前期到后期全程策划跟踪,完成公司的业绩目标;

3、负责行业调研,市场分析、营销策略支持;定期更新、分析竞争对手、时尚品牌的产品资讯和汇整搜集;

4、 负责对新品的核心成分、包装风格、卖点诉求进行提炼和创意;新品上市前期相关宣传/陈列物料的规划、文案撰写及设计跟进;新品上市后进行定期的跟踪和整合,及时提出修正和改进方案。参与对新品-促销品的选择与设计,帮助促销品促销计划的制订与实施;

5、分析产品销售情况,制定产品策略。策划并组织产品推广,协助销售部推广产品。

岗位要求:

1、大专及以上学历,3年以上市场营销经验,有食品行业经验优先;

2、有成功的产品营销案例,并且全程实施跟踪落地;

3、良好的文案功底,对新媒体渠道熟悉并掌握其推广方法策略;

4、市场调研能力,熟悉行业背景,对产品有深度研究并能有效提炼规划产品白皮书。

5、有爆品运作能力及成功案例。

第5篇 课程策划经理岗位职责

岗位职责:

1.负责教师培训课程整体策划和设计开发;

2.负责教育培训项目的策划、组织与管理工作;

3.组织专家和教授,参与项目调研及策划辅助工作;

4.统筹把控课程产品的质量和效果

任职条件:

1.有独立带领团队策划开发课程经验,有良好的团队合作精神;

2.有教育培训行业的从业经验和项目管理经验优先;

3.善于学习,有对于教育发展和教学动态的把握能力;

4.热爱教育事业,工作负责,亲和力强,工作主动性好,善于沟通。

第6篇 策划经理岗位工作职责

策划经理工作职责范文一:

1、主持本部门策划、活动、设计工作。

2、根据医院发展战略,配合经营部拟订年度总体营销计划,监控本部门对医院战略决策的执行情况,对医院市场竞争形势作出分析和评估,为总经理制定公司战略决策提供依据。

3、领导部属按照年度总体营销计划的要求,应节庆日、季节性、阶段性衔接的要求切实可行的实施方案。

4、负责本医院自身综合研究、市场调研、同业竞争者的调研与企业实态研究,建立信息储存库,为医院各类决策提供信息,使医院各类决策信息化。

5、在全医院树立“仁和医院”的品牌意识,构建仁和医院的品牌方阵,进行以“平价”品牌为核心的整合传播。

6、积极推动医院文化建设,增强医院的品牌凝聚力。

7、组织部属完成医院的形象塑造和管理工作即企业形象策划和实施。

8、整理各部运作管理机制,使之更趋合理化、科学化。

9、负责本部门员工的培训和业绩考核,为医院的发展建立梯级人才储备。

10、完成医院交付的其他工作任务。

策划经理工作职责范文二:

1、策划部经理在总经理的领导下,负责公司的市场开发,营销推广策划工作,策划经理制定部门管理制度,工作职能,领导下属员工监督实施。

2、根据公司的整体经营计划方案,策划并协同各部门执行公司ci成略,努力改公司经营目标。

3、定期组织市场调研,收集市场信息,掌握娱乐市场动向,市场竞争动态,发展状况趋势,及时汇报情况,并有效针对性策划相关策略。

4、配合公司重大推广活动,配合策划整体及各部环境布置,及时提出建议及督导实施方案,协助计划顺利完成。

5、策划部经理要定期策划经营计划营销推广活动方案。呈:送总经办审批,与调整组识实施。

6、策划的宣转广告,统筹设计及制作,努力开拓创新创造公司良好的广告宣传效应。

7、了解装潢、工艺、美术等专门知识,掌握布场及广告宣传的专业知识,培养一支公司的策划专业队伍。

8、严格控制物料及公司策划费用开支范围和标准监督策划费用及物料的合理有效使用,减少浪费杜绝损耗。

9、策划经理定期的了解策划方案实施结果,根据不同季节、节日提出活动计划方案,适时的更变策略及时的改进措施。

10、协条各文化及团体组织关系,经常保持各外本部门密切联系,建立长期的良好协作关系。

11、协条好公司其它部门的协作关系,经常了解经营情况,善于总结定期向总经理汇报工作总结及提交建议。

12、认真完成公司及领导交待的其他工作任务。

策划经理工作职责范文三:

职责一:搜集市场信息,参与客户开发,编制项目方案

任务1: 通过各种渠道搜集物流市场的相关信息

任务2: 参与部分客户的开发

任务3: 根据客户情况拟定调研计划,搜集有关数据

任务4: 对搜集的数据进行分析诊断,指导或直接拟定解决方案

任务5: 开标讲解或者与客户沟通,向客户讲解方案的优势

任务6: 根据客户需求拟定商务报价,并及时提交与客户沟通

任务7: 对运作的项目跟进并对方案不断完善,维护客户关系

职责二:部门内制度建设,以及所属员工的日常管理

任务1:根据部门的计划拟定制定本中心的年度、季度、月度经营/工作计划

任务2:根据部门总经理指派,负责拟定部门规章制度

任务3:贯彻实施公司及部门的各种规章制度

任务4:对直接下属的工作情况进行监督

任务5:监督、审核本中心的费用支出

职责三:组织部门内的培训工作

任务1:参加社会及公司组织的其他培训活动,并将相关内容转述给本部门员工

任务2:分析部门内员工的培训需求,拟定本部门年度培训计划

任务3:根据员工需求,整理、编制培训材料

任务4:组织本部门的培训工作

任务5:对员工进行培训考核,并对培训工作进行总结

职责四:负责与相关部门的协调工作

任务1: 负责与国外代理、客户的信息交流

任务2: 负责与合作伙伴或区域公司物流信息沟通

工作依据(与该岗位工作紧密相关的规范、制度、标准):

总公司制定的《物流发展五年规划》和《年度实施计划》,本公司指定的“发展规划”及“实施计划”

策划经理工作职责范文四:

1 负责处理部门日常工作,确保部门整体目标的实现 高质量完成目标 。

2 负责制定部门管理制度、工作程序、工作标准并确保其有效实施 切合实际、行之有效、不流于形式。

3 密切关注国家政策及行业发展趋势,并进行整理分析,为领导决策提供参考 书面提供准确及时全面的分析材料 。

4 负责组织部门人员和参与相关部门进行项目前期的市场调研,参与项目定位,并提供可行性分析报告 所提报告具有参考、借鉴价值 。

5 负责制定公司项目营销策划方案,对具体营销活动组织实施,评价活动效果,与计划目标相比较,撰写活动总结报告,为后续工作提供经验和指导 策划方案行之有效、总结报告符合实际 。

6 负责编制公司项目销售计划,并在下属中间进行目标分析及日常管理,考核工作 务实、可行 。

7 对下属工作进行检查、督导,协助下属完成工作目标 耐心细致 。

8 审核下属工作报告,对下属的工作结果进行考核 公正、公平、公开, 保证目标实现 。

9 负责组织销售代表进行培训及经验交流,不断提高下属的营销知识和技能 长期坚持有所提高。

10 按规定向公司报送报表及相关资料 真实、可信、准确 。

11 负责协调、处理部门内部的矛盾、纠纷并报公司批准 化解纠纷平息矛盾 。

12 负责处理部门内部及营销中突发性、偶然性的重大事件,并酌情上报 灵活及时降低影响 。

13 负责与新闻媒体衔接,负责公司形象及营销宣传,控制媒体的负面报道 公司品牌得到提升。

14 根据项目的定位,审核广告公司的广告主题和内容 认真负责 。

15 对公司促销费用进行统计,并按费用预算进行控制 基本达到平衡 。

16 协调本部门与其他部门之间的关系,为相关部门提供支持,协助相关部门完成其目标 强调服务意识按要求提供支持 。

17 完成上级交办的其它工作 按要求完成。

策划经理工作职责范文五:

1、规化企业整体的发展战略、目标、新店的筹备及规化、并组织安排落实具体实施方案和相应的公关策略。

2、设计百货、超市的整体经营架构,包括卖场区域分布、卖场装饰、商品的规范陈列等。

3、节假日/季节性促销活动策划、制定、实施、执行、管控、评估。

4、计划并组织广告宣传计划、阶段目标及效果评估。

5、控制公司支出的广告费用/日常管理费用,并执行广告/制作费用的预算和总结。

6、进行行业/顾客服务市场调研,了解同行动态/消费者的心理状态,从而调整商场经营方式/顾客满意服务及促销活动。

7、负责年度、季度广告策略及预算、媒体计划、广告执行及品质管控、媒体广告投放及效果评估、商场发展规划。

8、定期回顾商场在本地及周边市场的表现,包括商品销售、商品价格、商品陈列、商品质量、顾客服务、活动促销的进展并提出建议。

9、对下属人员进行工作指导和工作考核。

第7篇 新媒体运营策划经理岗位职责

岗位职责:

1、有较强的整体营销策划能力及创新能力,有新媒体编辑和运营经验,有具体策划执行项目的案例;

2、负责新媒体资源的拓展及维护,渠道管理;

3、负责与合作单位跟进落实对接;

4、负责制定微信,微博运营策略及活动策划,制定并实施清晰的用户互动策略,发展粉丝与好友,通过持续互动转化潜在客户,提升企业形象;

5、跟踪推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;

6、善于沟通,思路敏捷,较强的市场观察力和敏锐度;

7、负责公司品牌的推广,树立品牌形象;

8、完成领导交办的其他工作。

任职资格

1、 大专及以上学历,3年以上新媒体相关工作经验优先;

2、 有较好的文字功底,懂得线上传播技巧;

3、 具有较好的图像处理能力和摄影技术;

4、 有丰富的线上、线下活动推广经验,熟悉相关工作流程;

5、 团队合作精神佳,能承受一定的工作压力;

6、 思维活跃,工作积极主动,有责任感。

第8篇 市场营销策划经理岗位职责职位要求

岗位职责：

1、负责展会计划，筹备，组织等相关工作；

2、负责市场部各类产品，展会，文件，宣传画册等平面设计和展会预算估价等相关工作；

3、现有贸易平台推广的基础上深入研究、实践，寻找适应公司发展的推广新模式；

4、需要深入研究行业特性及各类行业资源的合作方式，以开放、双赢的思维拓展公司的合作渠道；

5、通过不断的整合优化资源，提升公司的对外形象，对外口碑，提高公司客户粘合度；

任职资格：

1、专科及以上学历，传媒、电子商务、市场营销类等相关专业，男女不限；

2有较强的策划行销能力，文字驾驭能力，文字把握精准、独到，逻辑严谨；

3、熟悉互联网行业，熟悉网络推广的主要模式（有成功的推广经验和互联网资源如网站站长资源、网络联盟资源、网络媒体资源等的优先考虑）；

4、有较强的沟通协调能力、团队合作及客户服务意识、创新意识、学习能力；

5、熟悉广告、活动，外贸平台，展会业务策划方案的调研，运作；

6、有较强的创意能力及策略分析能力，对创意、文案策划有深刻的认知；

7、英文基础好和有电子行业经验者优先录取！

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第9篇 媒介策划经理岗位职责

媒介策划经理 成都新潮传媒集团股份有限公司 成都新潮传媒集团股份有限公司,新潮传媒,新潮传媒西安,新潮小区 1、根据客户对品牌宣传与推广的要求,进行媒介策略的撰写及提案;

2、对市场、客户、竞品有关信息的收集,整理,统计和分析;

3、制定客户媒体宣传策略,包括组合策略与投放计划;

4、对媒体形式,周边环境,媒体受众及媒体相关综合情况进行客观全面评估;

岗位要求:

1、广告、新闻或相关传媒专业,专科或以上学历,4年以上媒介策划工作经验;

2、了解各种广告、媒介传播方式、流量优缺点,有相关资源;

3、广告公司从业经验,掌握丰富媒体资源者优先;

4、具有较强的ppt撰写能力,较强的画面创意能力。

第10篇 商业项目策划部经理岗位职责2

商业项目策划部经理岗位职责(二)

直属部门:策划部

直属上级:公司总经理

岗位职责:

1、规化企业整体的发展战略、目标、新店的筹备及规化、并组织安排落实具体实施方案和相应的公关策略。

2、设计百货、超市的整体经营架构,包括卖场区域分布、卖场装饰、商品的规范陈列等。

3、节假日/季节性促销活动策划、制定、实施、执行、管控、评估。

4、计划并组织广告宣传计划、阶段目标及效果评估。

5、控制公司支出的广告费用/日常管理费用,并执行广告/制作费用的预算和总结。

6、进行行业/顾客服务市场调研,了解同行动态/消费者的心理状态,从而调整商场经营方式/顾客满意服务及促销活动。

7、负责年度、季度广告策略及预算、媒体计划、广告执行及品质管控、媒体广告投放及效果评估、商场发展规划。

8、定期回顾商场在本地及周边市场的表现,包括商品销售、商品价格、商品陈列、商品质量、顾客服务、活动促销的进展并提出建议。

9、对下属人员进行工作指导和工作考核。

能力描述:

1、大专以上学历,五年以上零售业管理工作经验。

2、了解零售商品的流通渠道,熟悉零售业的运作及商品销售和楼面管理。

3、有项目策划、投资分析及信息搜集经验。

4、有商场包装设计、市场方位、促销与销售渠道的策划能力。

5、富有创新意识并具有良好的组织、判断、决策、协调沟通能力及运作、表达、市场分析能力。

6、有谈判、沟通能力,可跟进企业战略性计划,营销战略,并可妥善处理与各供货商、广告商关系。

7、有制定管理制度和措施能力、并进行管理。

8、懂各类广告设计、企业cis形象设计。

第11篇 策划经理工作岗位职责

在制度职责大全的很多行业中都有策划经理岗位,如房地产行业,广告公司等,不同行业的策划经理,都有着不同的岗位职责。以下的策划经理岗位职责资料,仅供参考。

1、负责项目市场调研,进行市场与相关数据分析,协助完成项目定位报告;

2、负责制定项目营销策略,撰写策划方案,形成整体项目报告;

3、制定阶段性方案,如月度执行案、价格策略、认筹、开盘方案等;

4、根据策划报告,把控营销策略执行;

5、支持与配合销售工作。搜集和整理销售一线数据,调整策划方案;

6、专业合作公司的成果质量把控;

7、项目创新、案例、模型、工作方法等方面的知识沉淀与分享

8、组织制定营销管理的流程制度和工作标准,并监督执行。

第12篇 公关策划经理岗位职责

公关策划经理 1、媒体环境监测:根据企业需求,对其自身、可比公司及行业等方面的传播状况进行监测、收集和统计分析。

2、危机公关:协助分管副总监针对企业可能出现和已经出现的舆论负面新闻,制订媒体相应对策和机制,最大化地降低其对公司经营和发展产生的影响。

3、日常传播:根据企业传播需求,按一定的周期策划、组织、撰写公关稿件在指定的媒体内进行沟通、发布、跟踪、反馈、收集,为企业营造一个良好的舆论环境。

4、日常会务:为企业做会务工作,如新闻发布会、行业研讨会、企业专访、公益等相关公关活动的策划、组织、执行和传播。

5、媒介管理:

(1)协助分管副总监根据集团品牌战略规划制定和实施年度媒体拓展计划,优化媒介资源库。

(2)根据年度品牌活动规划制定媒介策略,整合媒体资源最大化传播;

1、年龄不限;

2、学历要求:本科及以上学历;

3、专业要求:公关关系学、传播学、广告学及其他相关专业;

4、工作经历:

(1)1年以上相关岗位或行业工作经验,从事过公关策划、新闻等相关岗位工作;

(2)有媒体接洽经验,组织过媒体活动,了解不同媒体的传播属性;

(3)具备一定的媒介策划能力,了解媒介资源,了解媒介发布;

(4)具备较强阅读理解力,较强的写作能力;

(5)了解传播相关法律法规;

(6)有过国内知名快消品牌企业从业或服务经验、省级新闻媒体工作经验优先;

5、其他要求:积极、热心、坚韧、有活力,优秀的沟通能力,关注时尚潮流,有敏锐的新闻捕捉能力,心思细腻,热爱生活;

1、媒体环境监测:根据企业需求,对其自身、可比公司及行业等方面的传播状况进行监测、收集和统计分析。

2、危机公关:协助分管副总监针对企业可能出现和已经出现的舆论负面新闻,制订媒体相应对策和机制,最大化地降低其对公司经营和发展产生的影响。

3、日常传播:根据企业传播需求,按一定的周期策划、组织、撰写公关稿件在指定的媒体内进行沟通、发布、跟踪、反馈、收集,为企业营造一个良好的舆论环境。

4、日常会务:为企业做会务工作,如新闻发布会、行业研讨会、企业专访、公益等相关公关活动的策划、组织、执行和传播。

5、媒介管理:

(1)协助分管副总监根据集团品牌战略规划制定和实施年度媒体拓展计划,优化媒介资源库。

(2)根据年度品牌活动规划制定媒介策略,整合媒体资源最大化传播;