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成本经理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向(十二篇)

发布时间:2024-11-25 热度:88

成本经理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

第1篇 成本经理岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

成本经理负责制定部门工作目标及计划,负责部门综合管理及工作总协调,进行部门内部人力资源的合理调配,组织对外交流、内部指导及培训。

成本经理岗位职责

1.组织确定部门工作目标;

2.组织确定成本工作计划;

3.负责部门综合管理及工作总协调;

4.协调组织部门规范建设;

5.进行部门内部人力资源调配;

6.负责各项目付款及合同审批;

7.组织对外交流、内部指导及培训。

成本经理岗位要求

1.基本技能:较强的综合协调表达能力;

2.管理技能:预结算管理、成本控制管理、合同管理、招投标管理、沟通技巧,熟悉当地预结算相关政策法规;

3.外语技能

4.计算机技能:掌握日常办公软件操作及网络知识;

5.其他技能:财务基础知识。

成本经理发展方向

可向财务总监发展。

第2篇 采购成本控制经理岗位职责

采购成本控制经理 核心素质:

热忱敬业、主动负责、诚实可信、能承担较大的工作压力,认同海尔文化,维护海尔美誉度,认同并积极推进企业转型和开放战略

资质:

本科及以上学历;

资历:从事成本相关工作2年以上,对物料成本管理与分析有基本概念,热心于采购管理工作;

对家电采购行业与汽车行业成本工作机会优先。

能力:

. 用户需求导向

. 领导力

. 沟通力

. 了解经营策略

. 了解业务细节以合理有效解决问题的能力

. 团队协作能力

. 表达能力 核心素质:

热忱敬业、主动负责、诚实可信、能承担较大的工作压力,认同海尔文化,维护海尔美誉度,认同并积极推进企业转型和开放战略

资质:

本科及以上学历;

资历:从事成本相关工作2年以上,对物料成本管理与分析有基本概念,热心于采购管理工作;

对家电采购行业与汽车行业成本工作机会优先。

能力:

. 用户需求导向

. 领导力

. 沟通力

. 了解经营策略

. 了解业务细节以合理有效解决问题的能力

. 团队协作能力

. 表达能力

第3篇 成本经营经理岗位职责

区域经营总经理(环保行业成本) 一战区华北(京津冀晋)

二战区华东(苏鲁浙皖)

三战区西南(川渝云贵)

四战区西北(陕甘宁、青海、河南)

五战区华南(粤湘赣闽鄂)

1、负责所辖区域的项目经营管理工作,编制年度经营计划及经营费用、内部利润指标等计划,并组织项目招投标及业务开拓,完成区域经营利润目标。

2、负责项目合同的草拟,参与合同的评审与签订,并负责合同的交底工作,合理转移总包风险;

3、负责项目经营成本、进度款申报与审核、结算及工程竣工结算的组织管理工作;

4、积极与业主、设计、审计、监理和分承包商沟通协调,组织工程索赔和反索赔,分包分供结算、工程款回收工作。

任职资格:

1、工程造价、建筑工程类、地产经济类专业本科以上学历;要求具有注册造价师,同时具有市政或水利一级建造师优先;

2、10年以上工作经验,5年以上成本管控经验,成本专业基础扎实、全面;大型央企、知名地产或同行业经验;

3、对甲乙方工程项目的预算、结算、合约管理有丰富的经验,精通成本管理、工程造价管理;

4、熟悉国家有关财务管理与工程预决算管理的政策、规定、标准,掌握国内外建筑材料市场价格信息;有强烈的责任感与工作魄力,较强的经营意识与成本意识。

一战区华北(京津冀晋)

二战区华东(苏鲁浙皖)

三战区西南(川渝云贵)

四战区西北(陕甘宁、青海、河南)

五战区华南(粤湘赣闽鄂)

1、负责所辖区域的项目经营管理工作,编制年度经营计划及经营费用、内部利润指标等计划,并组织项目招投标及业务开拓,完成区域经营利润目标。

2、负责项目合同的草拟,参与合同的评审与签订,并负责合同的交底工作,合理转移总包风险;

3、负责项目经营成本、进度款申报与审核、结算及工程竣工结算的组织管理工作;

4、积极与业主、设计、审计、监理和分承包商沟通协调,组织工程索赔和反索赔,分包分供结算、工程款回收工作。

任职资格:

1、工程造价、建筑工程类、地产经济类专业本科以上学历;要求具有注册造价师,同时具有市政或水利一级建造师优先;

2、10年以上工作经验,5年以上成本管控经验,成本专业基础扎实、全面;大型央企、知名地产或同行业经验;

3、对甲乙方工程项目的预算、结算、合约管理有丰富的经验,精通成本管理、工程造价管理;

4、熟悉国家有关财务管理与工程预决算管理的政策、规定、标准,掌握国内外建筑材料市场价格信息;有强烈的责任感与工作魄力,较强的经营意识与成本意识。

第4篇 成本控制经理岗位职责职位要求

职责描述:

职责/任务:

1.严格遵守公司的各项规章制度和有关规定。

2.建立完善的成本控制制度,采取有效措施合理控制成本率,存货周转率。

3.负责及时准确的向管理层提供饮食成本,库存物资及其他物品消耗的相关数据信息和控制分析情况。

4.通过年度预算进行酒店成本管理。协助运营部门完成年度经营目标,包含费用目标,餐饮毛利率目标,利润目标。

5.监督和指导收货部和库房每天的运作情况。

岗位要求(学历,年龄,经验,素质等方面):

1.财务专业大学以上学历,有会计证,年龄35以下,本市户口优先。

2.具备酒店同岗位工作经验5年以上,有酒店筹开经验者优先。

3.熟悉各种物流,仓存,财务系统软件及excel,word等办公软件。

4.工作细致认真,责任心强,良好的沟通能力,具有较强的团队合作精神及职业道德。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:5-10年

第5篇 成本造价经理岗位职责

造价/成本经理 需要商业土建造价 岗

机电造价岗

具体的薪资根据职级面议,

负责集团的成本管理工作 土建造价,机电造价各2个 需要商业土建造价 岗

机电造价岗

具体的薪资根据职级面议,

负责集团的成本管理工作

第6篇 工程成本经理岗位工作职责

总则:

第一条为加强工程管理,确保工程按质按期完成,并最大限度地降低工程成本,节约投资,实现工程总目标,特制订本职责。

第二条预算部经理在总经理的领导下,主要负责组织进行工程投标、工程预决算编制、工程成本控制分析,通过对工程预决算工作的全面管理及与各相关部门的协调配合,从而保证工程投资目标的实现。

具体职责:

第三条认真贯彻执行国家制定的《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招投标法》、《中华人民共和国合同法》等有关基本建设管理的法规和地方政府制定的有关条例和规定。

第四条认真贯彻执行公司的各项管理规章制度,逐级建立健全预算部各项管理规章制度。

第五条积极主动地完成工程预决算编制及工程成本控制任务,对工程预决算编制、资金使用控制情况,实施全面的管理。

第六条掌握国家及工程所在地的工程造价政策、文件和定额标准。及时了解掌握工程造价变化情况信息,收集掌握与工程造价、工程预决算有关的技术资料和文件资料,实施工程预算动态管理。

第七条对开发项目进行前期跟踪,组织工程投标工作,根据国家法律法规及工程所在地的相关工程造价政策文件、定额标准、招标文件内容要求、现场实地勘察结果及投标设计方案内容组织编制工程投标商务标、汇总投标文件、参加投标。

第八条根据国家法律法规、工程造价政策文件、定额标准、招标文件内容要求、现场实际情况、深入研究施工图纸,研究投资方心态,组织编制工程施工图预算,对工程预算总体投资、总体成本进行全方位整体把控。

第九条按照公司要求及项目内容组织竞价招标选择确定施工队伍。

第十条负责基建处工程项目的勘探、设计、监理、施工及设备材料采购合同审核和有关合同的签订,并对工程的全过程行使合同管理职能并监督合同的执行情况。

第十一条深入施工现场掌握现场实际情况和施工进度,组织办理工程施工过程中出现的各种预算变更洽商、协调办理资金调整审批的商务签证;收集汇总工程项目所有涉及造价增减的变更签证,及时把造价增减数额和投资完成情况向处领导反馈,为处领导掌握项目投资动态和决策提供依据

第十二条负责审核施工单位报送计划科的月进度表,控制工程施工中投资完成情况。

第十三条组织收集工程相关资料编制工程决算书,做好工程结算及内部结算工作,做好工程各类合同及预决算归档保密工作。

第十四条树立公司利益第一的宗旨,维护公司的形象与声誉,洁身自律、杜绝一切违法行为的发生。

第十五条协助配合公司其他部门进行相关业务工作。

第十六条完成领导交办的其它工作。

第7篇 外派成本经理岗位职责

外派成本部经理 1、成本管理:目标成本编制(概念版、方案版、执行版);整个建设周期内的动态成本管控;合约规划编制跟踪运用;建立预警机制控制成本;建设资金计划管理和统筹;后成本后评估分析;以及配合财务做好项目结算工作税务筹划工作。

2、合约审算工作:负责项目内预算审核、招标、合同签订、核价、工程量确认,设计变更核算处理、签证、结算;项目后评估。

3、部门团队建设

4、配合项目运营计划、主项计划编制

外派岗位,不接受多地外派者,慎投 1、成本管理:目标成本编制(概念版、方案版、执行版);整个建设周期内的动态成本管控;合约规划编制跟踪运用;建立预警机制控制成本;建设资金计划管理和统筹;后成本后评估分析;以及配合财务做好项目结算工作税务筹划工作。

2、合约审算工作:负责项目内预算审核、招标、合同签订、核价、工程量确认,设计变更核算处理、签证、结算;项目后评估。

3、部门团队建设

4、配合项目运营计划、主项计划编制

外派岗位,不接受多地外派者,慎投

第8篇 土建成本经理浙江绍兴岗位职责职位要求

职责描述:

工作职责;

1、及时完成对现场设计变更、现场签证及技术核定单的估价及审核、每月定期审核项目所报动态成本月报;

2、及时完成各专业的预算编制、及时完成竣工结算审核;

3、及时完成进度款审核、编制及审核各项目资金计划、做好对设备、材料市场行情调查,做好对新型、节能、环保、高效材料和设备的收集、了解和分析工作;

4、积极参与对项目工程主要用料进行认质认价工作,并做好对设备材料质量、数量、资质证明、价格等方面进一步的核对和确认。

职位要求:

1、全日制本科以上学历,工民建或相近专业(工民建、土木工程、建筑工程、工程造价、工程管理等);

2、知名地产公司3年以上工作经验;

3、良好的团队合作精神和职业道德,能在压力下工作;

4、诚信,良好的工作责任心和主动性。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验

第9篇 成本预算部经理岗位职责

1、熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,专业理论知识,熟悉工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定。

2、关注网络及其他招投标信息,组织投标相关工作,进行投标报价。

3、对项目使用材料等成本进行控制。

4、跟踪落实工程后期结算情况,及时向项目经理索要工程结算。

5、根据图纸计算工程量,根据需要进行报价,并与工地计算的工程量进行核对。

6、及时收集、存档项目部产生的设计变更或涉及工程量变更的资料。

7、结合图纸及项目现场实际情况,进行材料总量的控制。

8、参与工程材料、设备配件等的采购、租赁价格的收集、整理、分析。

9、参与合同评审,收集各工程项目的造价资料,参与工程建设、工程预算谈判工作。

10、完成领导交办的其他各项综合性、临时性工作。

第10篇 成本预结算经理岗位职责

岗位职责

1、负责项目各阶段目标成本管理工作,根据项目开发进度要求,编制目标成本,参与重要关键节点方案经济评审;

2、协助、指导项目合约管理、预结算管理、变更管理、工程款支付、信息平台运用等成本专业管理,监督各个成本管理环节的合理合规性,确保符合成本控制要求;

3、进行项目全过程动态成本管理,监控成本执行过程,解决成本管理工作中存在的问题和困难,确保项目顺利实施;

4、参与审核权限内的项目设计变更、现场签证费用,并提出成本控制意见;

5、负责评估对接项目成本后评估工作;

6、负责项目结算复审工作,组织编制结算报告。

【岗位要求】

1、全日制本科或以上学历,工程造价管理、工程管理、土木工程等相关管理专业;

2、具备5年以上成本管理、工程造价工作经验,房地产/造价咨询/施工企业相关从业经历,有相关管理经验优先;

3、具房地产或建筑工程施工实务知识,熟悉合同条款;具备工程招投标、预结算管理及房地产开发、政策法规等方面的知识;

4、具备良好的沟通协调能力;熟练掌握office办公软件和成本管理软件。

第11篇 成本经理/土建造价经理岗位职责职位要求

岗位职责:

1、负责公司在建写字楼项目土建类成本计价、分析及结算工作;

2、负责项目前期土建类成本造价及分析工作;

3、负责项目成本预算、控制,目标成本编制等工作;

4、参与项目合约规划、劳务分包合同的拟定等工作。

任职资格:

1、工程造价、工民建、概预算等相关专业大学本科以上学历;

2、熟练掌握office办公软件、相关计价软件。

3、5年以上造价岗位工作经验,熟悉专业技术规范与标准;了解房地产建筑、施工管理知识;熟悉国家有关财务与工程项目预决算管理政策、规定及标准;掌握预结算业务知识与系统操作;

4、具有很强的廉洁诚信精神与责任感,具有较强的服务意识、团队精神,办事踏实、耐心、仔细;

5、具有较强的计划、组织能力,具有一定的控制能力;

6、具有相关专业造价员证,注册造价工程师优先。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:3-4年经验

第12篇 生产成本经理岗位职责

生产数据经理

岗位职责:

1、负责生产指标的设立,了解各制造单位的生产能力,建立各项指标

2、优化各项指标的公式,并设立新的管理内容

3、负责生产数据收集和分析,负责制造中心生产日报及相关生产报表的编制,报审

4、对各制造单位的月度指标达成情况追踪

5、了解个单位的库存,并及时上报

任职资格:

1、理工科本科以上学历

2、5年以上工作经验,其中3年以上中大型企业部门管理经验

3、熟练使用办公软件和办公自动化设备

4、积极主动,有上进心,有原则性,忠程度高,能积极完成上级分配任务。

产品成本经理:

岗位职责:

1、负责各订单的成本核算,了解各制造单位的成本组成

2、根据订单bom材料,核算各订单的成本

3、对各制造单位的月成本追踪

4、新产品成本核算,了解新产品的工艺,协同ie核算新产品的成本

5、协助研发降低成本

任职资格:

1、理工科本科以上学历

2、5年以上工作经验,其中3年以上中大型企业部门管理经验

3、熟练使用办公软件和办公自动化设备

4、熟练使用excel,能使用access者佳,cet-4

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