第1篇 空调技术员岗位职责
岗位职责:
1.空调系统,锅炉,制药用水系统调试及运行,维护
2.设备运行日常点检和记录
3.执行设备设施维护计划
4.协助空调与动力工程师完成其他工作
岗位要求:
1.2年以上中央空调、锅炉、制药用水系统工作经验
2.较强的动手能力、能解决设备安装、调试和现场维护时的问题
3.责任心强、认真细心、性格随和,团队配合意识强
4.大专以上学历,工科专业背景,英语良好者优先,有药厂工作经验者优先
第2篇 物业高级空调技术员岗位职责
物业项目高级空调技术员岗位职责
一、岗位说明
部门:工程部
岗位:高级空调技术员(领班)
直属主管:工程经理/工程主管
二、招聘要求
性别年龄:男,45岁以下
身高体重:无特殊要求
教育程度:高中或相当学历,最好受过全日制专业职业学校之培训
专业技能:在暖通空调或制冷设备的操作和维修方面具有丰富经验,有电器或管道维修技能更佳
工作经验:从事物业管理或酒店空调工作三年以上
资格证书:空调工六级以上专业证书,有钳工、低压或电焊操作证更佳
三、工作要求
劳动纪律:遵守公司的各项规章制度
工作时间:常日班根据需要确定休息日或12小时倒班制,做一天休一天,年终无节假日
辞职申请:提前一个月
四、工作待遇
工作制服:由公司提供统一的工作服
员工福利:享有国家规定的各种福利待遇
试用期:三个月
可晋升职位:工程副主管
五、职责概述
在工程经理/主管的领导下,确保整幢大楼之空调设备及系统处于良好动作状态,参与工程部对二次装修督导及其他设备的维护保养工作。
六、岗位职责
10.服从物业工程经/主管的工作安排,认真完成工作任务。
11.负责物业空调设备及系统的日常运行、维修保养和巡视检查等工作。
12.熟悉大楼内空调设备的情况,严格执行空调设备保养制度和操作规程,认真做好各项运行记录。
13.发现故障和问题,及时采取措施,尽快排除和解决,作好记录并汇报上级领导。
14.及时有效地完成各项空调维修单修理工作。
15.做好应急抢修工作,当接到事故和异常情况报告后,应立即奔赴现场,在工程经理及专业工程师的安排指导下完成抢修工作。
16.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度,按时交接班,做好工作日志,不得无故离岗。
17.刻苦钻研业务,不断提高维修技术和服务质量,努力做到一专多能,完成领导交办的其他任务。
18.合理使用工具、仪器和材料,爱护设备及公物,保持所管设备机房和值班室的安全和清洁工作。
19.积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务水平。
第3篇 暖通空调技术工程师岗位职责
岗位职责:
1、 负责对轨道、医院或其它大型公建等节能改造项目能源与空调系统的现场勘察、节能诊断、设备选型、节能效益评估、方案编制、图纸设计、投标和工程造价预算工作等;
2、 负责对新建节能项目的暖通空调相关系统进行方案设计、设备选型及造价预算等;
3、 协助进行项目投标、述标及技术交流谈判工作。
任职资格:
1、 暖通、建环、热能动力等暖通空调相关专业,
2、学历硕士
3、xxxx年届xxxx年届毕业生亦可;
第4篇 大厦空调技术员岗位职责与素质要求
大厦空调技术员岗位职责及素质要求
a、岗位职责
*对空调维修主管负责并汇报工作;
*完成大厦业户户内的日常性空调维修、安装工作;
*完成日常性维修工作的相关记录;
*负责对本岗位qhse管理体系的运行绩效进行测量及考评;
*负责做好自身承担的qhse管理方面的工作,完成本部门的各项工作目标。
b、素质要求
*中专(技)或以上学历;
*持空调操作证或中级工以上执业资格;
*具有3年以上中央空调维修、安装、保养工作经验;
*具有较强的动手操作能力;
*熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001管理体系方面的基础知识;
*熟悉专业工种的有关技术资料。
第5篇 物业空调技术员岗位职责
物业项目空调技术员岗位职责
一、岗位说明
部门:工程部
岗位:空调技术员
直属主管:工程经理/主管(技术上接受空调工程师的指导)
二、招聘要求
性别年龄:男,45岁以下
身高体重:无特殊要求
教育程度:高中或相当学历,受过全日制专业学校之培训优先
专业技能:在暖通空调和制冷设备操作保养方面具有丰富经验,有给排水、消防或电器设备的维修技能更佳
工作经验:从事物业管理或酒店空调工种三年以上工作经验
资格证书:空调或制冷操作证,有低压或电焊及其他操作证更佳
三、工作要求
劳动纪律:遵守公司的各项规章制度
工作时间:常日班或根据需要做12小时日班制,做一天休一天,年终无节假日
辞职申请:提前一个月
四、工作待遇
工作制服:由公司提供统一的工作服
员工福利:享有国家规定的各种福利待遇
试用期:三个月
晋升职位:高级空调技术员
五、职责概述
在工程经理/主管的领导下,确保整幢大楼之空调设备/系统处于良好动作状态,参与和配合工程部其他工种的维护保养工作。
六、岗位职责
1.服从工程经理/主管的工作安排,认真完成工作任务。
2.参与物业空调设备/系统日常运行、维修保养和巡视检查等工作。
3.熟悉物业内空调及与空调有关设备的情况,严格执行空调设备保养制度和操作规程,认真做好各项运行记录。
4.发现故障和异常情况,尽快采取有效措施,并及时汇报上级领导。
5.及时有效地完成各项空调维修单修理工作。
6.遵守管理公司和工程部的各项管理制度,按时交接班,完成每天工作日志,不得无故离岗。
7.刻苦钻研业务,不断提高维修技术和服务质量,努力做到一专多能,完成领导交办其他设备的维修保养工作。
8.合理使用工具、仪器和材料,爱护设备和公物,保持所管机房、设备和值班室的安全和清洁工作。
9.积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务水平。
第6篇 暖通空调技术岗位职责
职位要求:
1)年龄在35岁以内,工科专业统招本科毕业,土木工程,应用建筑,暖通空调专业,优选如果暖通空调风管行业经验很丰富者,统招大专也可。
2)懂技术的同时,能懂售前和售后相关服务,除了会技术以外还要会一点管理,有大型空调企业相关背景优先
3)熟练使用office软件;熟练使用至少一种三维建模软件如proe、solidworks、ug,cad设计。
工作内容:
1、技术方案的提出、实施。
2、协助销售参与技术谈判。
3、主导大型技术方案交流。
4、有成功推行技术标准化经历。
第7篇 中央空调技术员岗位职责
中央空调/新风/风机技术员 广东爱美信电器有限公司 广东爱美信电器有限公司,爱美信 1、大专以上学历,机械类专业;
2、有风机行业相关的工作经验优先考虑;
3、热爱风机行业,有意向在风机行业发展的可考虑培养为技术员。
第8篇 空调技术工程师岗位职责
岗位职责:
1.负责撰写精密空调方案,绘制用户需要的空调系统图纸,
2.负责与客户的技术交流,技术方案宣讲等工作 ;
3. 与其他部门做好与客户沟通、资料共享、技术协调等工作;
岗位要求:
1.大专以上学历,暖通相关专业;
2.三年以上行业工作经验,有空调技术支持经验优先;
3.熟练应用office系列软件,工程绘图cad软件,表达能力强,具有较强的沟通能力;4.工作责任心强,能适应经常出差;
第9篇 物业空调技术员岗位职责与素质要求
物业空调技术员岗位职责及素质要求
a、岗位职责
*对空调领班负责并汇报工作;
*完成空调维修、保养、安装工作;
*完成日常性维修保养工作的相关记录;
*负责对本岗位qhse管理体系的运行绩效进行测量及考评;
*负责做好自身承担的qhse管理方面的工作,完成本专业的各项工作目标。
b、素质要求
*中技或高中以上学历,持空调上岗证;
*具有三年以上空调维修、安装、保养工作经验;
*具有较强的动手能力;
*熟悉iso9001、iso14001、ohsas18001管理体系方面的基础知识;
*熟悉专业工种的有关技术资料。
第10篇 空调技术支持岗位职责
岗位职责:
1. 负责所在大区机房产品,包括微模块,一体机及多元化产品的售前技术支持,方案制作,投标标书制作及现场答疑等 ;
2. 负责与客户的技术交流,技术方案宣讲等工作 ;
3. 与其他部门做好与客户沟通、资料共享、技术协调等工作;
任职资格:
1. 数据中心,机房工程基础设施项目技术支持经验3年以上 ;
2. 精通微模块、一体机及ups、服务器机柜、配电柜、机房监控产品中至少一个 ;
3.可适应出差 ;
第11篇 物业空调技术员岗位职责3
物业项目空调技术员岗位职责(二)
一、岗位说明
部门:工程部
岗位:空调技术员
直属主管:工程经理/主管(技术上接受空调工程师的指导)
二、招聘要求
性别年龄:男,45岁以下
身体状况:身体健康,无其他特殊要求
教育程度:高中或相当学历,最好受过全日制专业学校之培训
专业技能:在暖通空调和制冷设备操作保养方面具有丰富经验,有给排水、消防或电器设备的维修技能更佳
工作经验:从事物业管理或酒店空调工种三年以上工作经验
资格证书:空调或制冷中级工证书,有低压或电焊及其他操作证更佳
三、工作要求
劳动纪律:遵守公司的各项规章制度
工作时间:常日班或根据需要做12小时日班制,做一天休一天,平时无节假日
辞职申请:提前一个月
四、工作待遇
工作制服:由公司提供统一的工作服
员工福利:享有国家规定的各种福利待遇
试用期:三个月
晋升职位:高级空调技术员
五、职责概述
在工程经理/主管的领导下,确保物业之空调设备/系统处于良好运作状态,配合工程部其他工种的维护保养工作。
六、岗位职责
1.服从工程经理/主管工作安排,认真完成工作任务。
2.参与物业空调设备/系统日常运行、维修保养和巡视检查等工作。
3.熟悉物业内空调及与空调有关设备的情况,严格执行空调设备保养制度和操作规程,认真做好各项运行记录。
4.发现故障和异常情况,尽快采取有效措施,并及时汇报上级领导。
5.及时有效地完成各项空调维修单工作。
6.严格遵守管理处及工程部的各项管理规定,履行交接班手续,完成每天工作日志,不得无故离岗。
7.刻苦钻研业务,不断提高维修技术和服务质量,努力做到一专多能,完成领导交办其他设备的维修保养工作。
8.合理使用工具、仪器和材料,爱护设备和公物,保持所管机房、设备和值班室的安全、清洁工作。
9.积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务水平。
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