工程技术负责人岗位职责六（十二篇）

第1篇 工程技术负责人岗位职责六

工程部技术负责人岗位职责(6)

1.贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。

2.组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸参加施工调查、图纸会审和设计交底。

3.负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计。

4.负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。

5.参加建设单位组织的各种施工生产、协调会,编制年、季、月施工进度计划。

7.负责主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收。

第2篇 备件技术工程师岗位职责

职责描述:

1.对配件sbom梳理、审核、并对设变备件、技术升级备件、状态不易区分备件形成技术资料;

2.对服务商及相关部门提出的问题进行解答。

任职资格:

1、专科及以上学历;

2、掌握汽车原理,汽车构造,汽车制造工艺的专业理论知识;

3、两年以上汽车产品设计、工艺工作,或售后技术服务及备件的相关工作;

4、熟练运用office办公软件;

第3篇 技术工程师岗位职责机电工程公司

1.独立负责公司工程项目的总体设计、选型、布线、调试及制订方案等工作。

2.负责销售队伍的技术培训及售后服务支持。

第4篇 工程技术负责人岗位职责一

工程技术负责人岗位职责(一)

1、负责工程技术及质量控制,及时编制工程材料计划并做好技术交底。

2、贯彻执行国家和企业颁发的各种技术规范、规程、质量管理制度及技术措施等,并在施工中严格督促实施。

3、做好施工组织设计和进度计划的编制,搞好工程测量和复核工作。

4、严格把好材料试验关,按时记录施工日志,做好内部资料管理,精心编制竣工资料。

5、贯彻执行公司质量体系文件和工程项目质量计划,组织开展技术攻关活动,推广应用新技术、新工艺、新材料。

6、协助项目部其它部门搞好有关配合工作。

第5篇 工程咨询技术负责人岗位职责5

工程咨询技术负责人岗位职责(五)

第一条贯彻执行国家技术政策、规范及标准,在主任的领导下,主持工程公司的业务、技术管理工作,对工程公司的业务技术、工作质量、人员调配全面负责。

第二条根据公司下达的任务目标,负责安排技术人员(包括本公司和外聘人员)保质、保量、按时完成各项工作,并做好各项目部之间、技术人员之间的协调、衔接。

第三条负责已审或招标工程的技术资料、项目信息化管理,主持整理并办理档案资料立卷、归档工作。

第四条负责公司技术人员的各项培训工作,培养一专多能的复合型人才。

第五条负责迎接各级主管部门对公司的业务检查,并主持组织整理业务检查材料。

第六条负责督促检查各项目、各技术人员的审计工作质量,确保审计项目按工程按国家技术政策、规范及标准执行,并负责组织质量检查评定工作。

第七条做好同客户和有关工程技术人员的工作联系,避免审计、招标等工作过程中因沟通不够造成的损失和误会。

第八条对本公司技术人员的工作进行考核,可根据技术人员的工作表现提出奖惩意见。

第九条 搞好团结、协作、配合,完成领导交办的其它任务。

第6篇 网络技术支持工程师岗位职责

1.组织制定、完善相关网络维护管理技术规范，维护作业计划书及操作手册、相关流程。

2.监督、检查维护中心相关班组日常工作执行情况，为上级提供考核依据。

3.定期检查全省网络系统性能、容量和处理能力的分析、预警，合理调配和优化网络资源，提出网络优化、整改方案、应急通信保障方案和具体实施步骤并组织实施。

4.定期分析网络投诉汇总表，查找网络隐患，提出方案，并组织实施。

5.定期分析相关网元设备故障处理情况，查找网络隐患，提出设备整治方案并组织实施。

6.负责组织对涉及全网网络运行稳定、安全方面的割接、优化整治方案进行审定、实施及效果评估。

7.定期进行网络质量分析，对全网网络性能进行分析，协调相关部门解决网络问题。

8.负责涉及基站系统设备各种代维管理工作。

9.定期组织各相关专业维护人员的技术业务学习和技术交流，不断提高维护人员的技术业务水平和操作技能。

10.为市场部门提供全网业务技术规范的审定，并对其提供业务技术支持，为客服部门普及专业知识提供服务。

第7篇 技术资料工程师工作岗位职责

1、贯彻执行集团公司特种设备质量方针、质量目标和特种设备管理文件,保证分公司的质量目标的实现。

2、负责对320t以下桥、门式起重机;起升高度在100m以下的施工升降机;起重量在50t以下、跨度在200m以下、高度在30m以下的缆索起重机;起重量在200tm以下的塔式起重机特种设备有关记录的收集、填写、保存,并按规定传递。

3、对320t以下桥、门式起重机;起升高度在100m以下的施工升降机;起重量在50t以下、跨度在200m以下、高度在30m以下的缆索起重机;起重量在200tm以下的塔式起重机;流动式起重机;厂内机动车辆特种设备安装、维修、改造的项目应归档的文件资料进行监督、检查,做好已归档文件的保管、保存管理工作。

4、根据业务范围、专业要求及时收集各类技术资料、标准及图书。

5、做好技术资料及各种技术档案的保密工作,需调阅、借阅的档案应履行相应的审批手续。

6、根据业务范围和已确认的检验能力为检验、安装、维修人员提供有效的标准,及时处置过期标准。

第8篇 呼叫中心技术工程师岗位职责

岗位职责:

主要负责公司智能客服系统的开发。

任职资格:

1、 计算机类相关专业本科及以上学历,拥有呼叫中心+freeswitch开发经验者优先;

2、3年以上j2ee开发经验,能熟练使用spring框架进行项目开发,用过spring mvc3.0开发者优先,有mule开发经验者优先;

3、精通ibatis框架开发,freemark框架,熟悉redis等缓存系统;

4、可独立完成简单的前端页面(css, html, js);

5、熟练使用zookeeper, eureka分布式框架;

6、熟练使用dubbo, springboot等相关技术栈框架;

7、精通标准的sql语法和oracle数据库开发,能熟练使用oracle和mysql数据库;

8、熟悉人工智能算法,具有知识图谱的实际构建经验;

9、熟悉自然语言处理过程,并能有独到领悟;

10、了解深度学习,概率推理,图模型,强化学习,对抗学习等工具的基本原理;

11、有基于maven项目开发、持续集成者优先;

12、有敏捷开发经验者优先;

13、责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力。

第9篇 电气工程师/技术员岗位职责职位要求

职责描述：

1. 按照项目工程经理的安排，负责所在项目电气专业范围内的工程管理工作。

2. 协调电气专业工程与土建、水暖、市政、景观、精装专业工程之间的关系，现场指导监理公司、施工单位的工作。

3. 确保工程进度符合整体进度要求，工程质量符合国家规范、行业标准及企业内部标准。

4. 其它上级安排的工作任务。

职位要求：

1. 3年以上工作经验。

2. 电气、自动化专业或相关专业。

3. 沟通能力较强，逻辑思维清晰。

4. 具有较强工程技术背景与能力。

5. 具有较强的学习能力与发展意愿。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年

第10篇 暖通空调技术工程师岗位职责

岗位职责:

1、 负责对轨道、医院或其它大型公建等节能改造项目能源与空调系统的现场勘察、节能诊断、设备选型、节能效益评估、方案编制、图纸设计、投标和工程造价预算工作等;

2、 负责对新建节能项目的暖通空调相关系统进行方案设计、设备选型及造价预算等;

3、 协助进行项目投标、述标及技术交流谈判工作。

任职资格:

1、 暖通、建环、热能动力等暖通空调相关专业,

2、学历硕士

3、xxxx年届xxxx年届毕业生亦可;

第11篇 混凝土技术工程师岗位职责职位要求

职位要求：

1）本科以上学历（无机非金属专业优先）；

2）对混凝土、外加剂比较熟悉；有相关工作经验者优先；

3）良好的沟通和合作能力；

4）熟悉混凝土配合比，有混凝土应用经验或外加剂方面知识优先；

5）身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，工作积极主动。

岗位职责：

1）减水剂业务技术支持与跟踪；

2）减水剂产品技术升级试验。

注：优先

面试地点：广州市天河区中山大道中1105号和安堡商业大厦1018室；

工作地点：广州市增城区朱村大道中5号（工厂—广州市佳俊建材科技有限公司）。

公司直招。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第12篇 园林工程技术员岗位职责

熟知花草植株名称及生长特性和养护管理程序,熟悉园林景观方面的栽植及施工流程,能独立指挥前期土建土方的进场及施工工作。

有吃苦耐劳精神。能全力以赴完成工程项目经理下达的任务,在不耽误工期和质量的前提下,及时完成并汇报。可以调动现场工人的工作积极性,能和其他工作人员及时沟通紧密配合完成指定区域当天工作。