it技术人员岗位职责（十二篇）

第1篇 it技术人员岗位职责

岗位职责:

1、负责公司机房管理;

2、负责公司人员电脑软硬件的日常维护、备份和恢复;

3、负责网络维护,进行域名、后台数据管理等工作,确保公司网络的正常运作;

4、负责公司路由器、交换机、防火墙、监控摄像等管理和维护;

5、负责电脑周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等)安装与维护;

6、负责公司网站信息更新、宣传等工作;

岗位要求:

1、熟悉路由器,交换机等网络设备的设置与管理;

2、熟悉办公用计算机硬件维护、网络管理、安全防护等it知识;

3、计算机相关专业大专以上(含大专);

4、了解windows、ios操作系统,熟悉常用办公软件操作;

5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能

力,有团队协作精神

第2篇 it开发技术支持岗位职责

1.负责网络管理日常工作;

2.负责公司电脑维护、网络维护、网站维护工作;

3.负责公司托管服务器的故障处理工作;

4.负责对公司网络安全进行设置、管理以及维护;

5.负责公司财务系统、办公系统的维护及业务数据的管理;

6.协助搞好办公区卫生工作;

7.负责完成领导临时交办的其他工作;

8.指导程序员的工作;

9.参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程;

10.协助工程管理人保证项目的质量;

11.负责工程中主要功能的代码实现;

12.解决工程中的关键问题和技术难题;

13.协调各个程序员的工作,并能与其它软件工程师协作工作。

第3篇 it技术维护岗位职责

岗位职责

1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;

2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;

3、维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;

4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持;

5、解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;

6、公司日常系统数据维护,对系统数据进行备份。

【任职资格】

1、计算机/网络相关专业,专科及以上学历;

2、有2年以上网络维护相关工作经验,掌握各种网络环境搭建,具备较强的技术基础;

3、熟悉网络设备、服务器、小型机的安装、调试、维护;熟悉计算机网络和网络安全的调试;具备网络故障的分析、判断、解决能力;

4、有良好的工作态度及较强的沟通协调能力和高度责任心上进心,待人接物随和友善;

5、有“网络工程师”或等同资格认证优先;

6、了解简单小程序编程优先;

7、持驾照优先。

第4篇 it技术支持岗位职责职位要求

职责描述：

本职位是第三方派遣职位，提供优秀的it工作环境及具有竞争力的it流程规范

上班时间：8*5，双休日休息

根据服务请求完成企业内部关于操作系统、应用软件、邮件客户端、打印系统、网络、办公设备等方面的安装、管理、维护；

1.域环境下终端客户it支持(电脑软硬件，邮件客户端）；

2.各类it外设，ip电话、打印机、扫描仪等维护；

3.手机等移动设备支持；

4.大型会议支持；

5.it设备资产管理；

6.参与编写各类it工作流程文档；

7.机房巡检，网络跳线，简单网络服务器管理；

8.用户沟通协调，保证系统正常运行；

9.协助完成各类it项目。

职位要求：

1、大专及以上文化程度，对it行业有浓厚的兴趣；

2、有it服务经验者优先考虑；

3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，工作积极主动。

4、英语读写良好，简单听说。

公司福利：

1、提供完善的技能培训；

2、健全的员工关怀机制；

3、自主性的团队建设活动。

一旦录用，签订正规劳动合同并缴纳社保公积金，并提供相关技能培训及良好发展空间

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：2年经验

第5篇 it服务技术工程师岗位职责

1、受理来自客户的技术支持请求并有效记录;

2、在规定的时间内通过电话、邮件的方式对应客户请求;

3、快速定位客户问题,基于相应的知识库、技术文档来针对已知问题找到相应的解决方案并提供专业的答复;

4、对未知问题结合个人经验、团队讨论、内部升级等渠道进行快速定位、问题重现,并与用户保持有效更新;

5、能够站在用户的角度思考,针对无法提供解决方案的问题,能够通过灵活变通的方式提供临时或替代解决方案,以满足用户的业务需求。 职位描述:

1、受理来自客户的技术支持请求并有效记录;

2、在规定的时间内通过电话、邮件的方式对应客户请求;

3、快速定位客户问题,基于相应的知识库、技术文档来针对已知问题找到相应的解决方案并提供专业的答复;

4、对未知问题结合个人经验、团队讨论、内部升级等渠道进行快速定位、问题重现,并与用户保持有效更新;

5、能够站在用户的角度思考,针对无法提供解决方案的问题,能够通过灵活变通的方式提供临时或替代解决方案,以满足用户的业务需求。

第6篇 it技术支持岗岗位职责

it技术支持岗 中银国际期货有限责任公司 中银国际期货有限责任公司,中银 一、职位描述:

负责公司机房、网络、服务器日常维护,负责公司各类业务系统、办公系统的日常维护,桌面技术支持。

二、职位要求:

1、本科及以上学历,计算机及电子、自动化等相关专业毕业,1年以上系统运维经验;

2、熟练掌握windows 的配置管理以及日常维护,熟悉linux操作系统;

3、熟悉sql server数据库服务器,网络维护管理,有程序开发基础,有期货、证券、银行、基金公司等系统运行维护经历者优先;

4、具有ccna和mcse证书者优先考虑;

5、善于与人沟通,能吃苦耐劳,具有极强的责任心和勤恳、踏实的工作态度,良好的心理素质,能承受一定的压力。

第7篇 it技术工程师岗位职责职位要求

职责描述：

1.负责内部局域网络维护；

2.负责计算机以及配套设备的采购、维护；

3.进行服务器、pabx等设备管理，以及各类网络平台的运行监控和维护；

4.进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护；

5.负责病毒的查杀，维护网络系统安全；

6.处理网络及计算机故障；

7.负责公司业务管理软件维护，按照公司要求新增及更改流程；

8.负责公司员工的it内部培训；

9.公司考勤系统、财务系统日常维护；

10.负责公司系统域名管理、邮箱管理；

11.公司电话传真系统的安装及管理，包括线路增加、分机变更等操作；

12.领导交代的其他事务。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.二年以上的网络管理、服务器网管工作经验；

3.熟悉服务器，交换机、pabx等网络设备的设置与管理；

4.熟悉windows操作系统，office软件；

5.熟练掌握vb、vba、sql，能胜任对于现有软件的二次开发；

6.学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良的服务意识。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：2年经验

第8篇 it-技术支持岗位职责

工作职责:

1、负责设备到货现场支持以及按装调试阶段的技术支持,和项目执行的协调和跟进;

2、制作项目方案及标书, 绘制图纸;

3、对销售人员及代理商给予技术支持;参与项目技术交流。

岗位要求:

1、热动、热力工程、机械一体化、化工机械、环境工程、自动化、暖通等相关专业大专以上学历;

2、中大型工业锅炉行业售后工作经验三年及以上,或国际品牌一流燃烧机调试经验两年及以上,德国威索扎克等经验更佳;

3、能承受一定的工作压力和外地出差,工作认真、正直、勤奋,沟通能力,团队协作能力强;

4、有较好的英语听、说、读、写能力;

5、熟悉计算机操作(办公软件操作及autocad机械绘图软件等)。

第9篇 it技术支持工程师岗位职责要求

1.维护客户的所有计算机硬件。

2.搭建与配备计算机网络,根据需求设计网络方案。

3.与客户配合维护和监控公司局域网,保证其正常运行。

4.安装和维护客户计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为客户的软硬件提供技术支持。

5.解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告。

6.配合客户的网站中上载数据并承担维护更新任务。

7.协助客户对系统数据进行备份。

第10篇 it技术实习岗位职责

工作职责:

1、参与裸心度假村产品的可用性测试;

2、参与产品的需求分析、功能设计、可测性设计和用户反馈分析;

岗位要求:

1、热爱互联网,对互联网相关业务或技术充满好奇及热情;

2、具备快速的业务学习能力、敏捷而周到的逻辑思维能力;

3、计算机相关专业优先考虑;

4、有软件测试经验者优先考虑;

第11篇 it技术架构师岗位职责

岗位职责:

1、负责公司财经产品的实施规划、策略制定及产品化运作管理。

2、承担公司产品重点版本的交付任务及相关跨领域的项目管理,满足各领域业务需求。

3、负责it架构设计(如微服务)、系统需求分析、方案拆解和产品开发。

4、对在线的it产品进行持续运维,跟进业界it技术发展,结合产品建设进行可行性预研。

岗位要求:

1、分析设计能力:掌握主流的架构设计方法(微服务架构、分布式架构、高并发架构、云化架构等)以及相关技术。

2、方案整合能力:能够制定技术选型和架构演进路线图。

3、技术团队管理能力:能够构建和指导团队,解决项目中关键技术问题,关键时刻能带队攻关构建团队的能力。

4、创新与实践能力:能够独立完成项目中关键技术点从0到1的研究和概念验证,能够为团队引入创新的技术、创新的解决方案,用创新的思路解决用户问题。

5、解决复杂问题的能力:把握复杂系统的设计,解决性能、稳定、可用性等多维度的复杂技术问题。

6、沟通理解能力强,具备良好的学习能力、解决问题能力和创新意识。

岗位职责:

1、负责公司财经产品的实施规划、策略制定及产品化运作管理。

2、承担公司产品重点版本的交付任务及相关跨领域的项目管理,满足各领域业务需求。

3、负责it架构设计(如微服务)、系统需求分析、方案拆解和产品开发。

4、对在线的it产品进行持续运维,跟进业界it技术发展,结合产品建设进行可行性预研。

岗位要求:

1、分析设计能力:掌握主流的架构设计方法(微服务架构、分布式架构、高并发架构、云化架构等)以及相关技术。

2、方案整合能力:能够制定技术选型和架构演进路线图。

3、技术团队管理能力:能够构建和指导团队,解决项目中关键技术问题,关键时刻能带队攻关构建团队的能力。

4、创新与实践能力:能够独立完成项目中关键技术点从0到1的研究和概念验证,能够为团队引入创新的技术、创新的解决方案,用创新的思路解决用户问题。

5、解决复杂问题的能力:把握复杂系统的设计,解决性能、稳定、可用性等多维度的复杂技术问题。

6、沟通理解能力强,具备良好的学习能力、解决问题能力和创新意识。

第12篇 it维护技术员岗位职责

岗位职责:

1、负责车间网络及电脑设备的维护、管理、故障排除等日常工作;

2、负责客户端的办公系统、应用系统的日常维护;

3、负责电话系统、视频系统、会议系统、一卡通系统等日常维护;

4、负责弱电工程的跟进,协调供应商工作;

任职资格:

1、计算机相关专业,大专以上学历,1年以上it维护经验;

2、熟悉计算机软硬件、网络安装、调试及故障排除;

3、工作主动积极,耐心细心,勤奋耐劳。