招聘物业会计岗位职责（十二篇）

第1篇 招聘物业会计岗位职责

招聘物业会计岗位职责

下面就是招聘物业会计岗位职责等等的介绍，希望为您带来帮助。

1 负责汇总本部门记帐凭证，按规定要求正确进行财务处理，按期编制会计报表。

2 负责本单位物业管理费、服务费用的计算，确保能按时收缴各项物业应收费用。

3 执行会计法规、准则和成本核算制度的规定，认真组织本物业部财务管理和会计核算工作，做到规范化、程序化、科学化。

4 组织拟定本物业管理制度，决定部门会计核算体系和建立、健全会计核算办法。负责部门财务系统和会计档案的管理工作。

5 组织拟定并审核物业部年(季)度财务预算，在职权范围内做好财务预算和成本费用计划的分解、考核、分析、控制工作。

6 定期分析部门的经济活动和财务状况。定期以书面形式向公司报告物业部资产、损益、债权债务等重要财务状况，及时汇报反馈财务会计信息。

物业出纳工作职责

物业出纳职务的具体工作内容，若物业公司设立专职收费员的情况下，一般为：

1.负责发票、现金、银行存款收支的管理工作;

2.审核报销、支出的原始凭证;

3.负责登记每日流水账、公司结账、付款、员工报销等工作;

4.现金、银行日记账及管理;

5.现金、银行凭证制作，凭证装订，保管工作;

6.根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。

若物业公司未设立专职的收费员，一般中小规模物业公司的出纳，还有一个比重较大的工作：负责物业费、其他费用的收取工作。

物业财务主管岗位职责

1、 根据公司的经营计划，编制经营财务预算，并负责计划的实施与推进。

2、 检查、监督公司各部门的预算实施情况，提出合理化建议，确保预算的有效执行，负责预算工作总结。

3、 组织编制公司年度、季度、月度资金运作计划;负责公司资产、资金、会计、税务的管理，并执行集团财务预算及财务体系。

4、 负责公司内部财务管理的协调和控制，对公司下属项目的成本核算、资金使用、经济合同和财产管理等进行监督、检查。

5、 贯彻执行总部规定的财务、物资管理制度，定期组织财产和物资清查，审查盈亏原因，提出处理意见。

6、 组织公司日常的财务核算工作，报税，编制各种统计报表。

7、 审核付款凭证及附件，保证其真实性、合理性。

8、 指导项目出纳、收银的日常工作。

物业公司财务管理部工作职责

1.根据《企业会计准则》和《企业财务通则》的规定、要求，结合公司的具体情况，制订适合物业管理需要的会计核算制度和财务管理制度。

2.根据服务合同、委托协议和公司运作情况，编制财务预算，确定合理可行的管理费用。

3.组织日常的会计核算，遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准，做到帐实相符、帐帐相符、帐表相符。

4.统一归口管理各类票据、现金、存款，监督检查有关收费项目的收支凭证和帐目，杜绝公司收益和资产的流失。

5.定期检查财务预算的执行情况，加强与部门(项目)间的协调，发现问题及时调整，确保管理费收支基本平衡。

6.及时催收应交的管理费、水费、电费、租赁费等各项应缴费用，按期上缴各种税收。

7.妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表及其他相关档案资料，负责财务管理系统的维护保管和重要资料的备份、存档。

8.参与公司重大业务以及合同签约和管理业务开拓的可行性研究，为总经理室决策提供参考意见。

第2篇 物业公司会计岗位职责素质要求

物业公司会计岗位职责及素质要求

一、会计1岗位职责及素质要求

a、岗位职责

*负责编制下达费用考核指标,并对各部门执行情况进行核对、监控;

*负责成本、费用考核工作;

*负责对各项支出的用途进行监督,按阶段作出评估报告;

*负责田园居管理处的全盘账务工作;

*负责停车场的会计核算工作;

*负责公司对外拓展业务财务部分的测算(其它人员协助);

*负责公司管理费的分类汇总;

*参与部门相关制度,规定,计划的的制定;

*完成部门领导交与的其他工作。

b、素质要求

*大学专科或以上学历;

*具备助理会计师职称,会计人员从业资格证书;

*熟练电脑操作;

*熟悉物业管理法规,基本税法,企业会计制度;

二、会计2岗位职责及素质要求

a、岗位职责

*全面负责物业公司的会计电算化管理工作,对财务信息的安全性,资料的完整性,输出的及时性负责;

*负责物业公司日常会计凭证的电算化录入工作;

*负责物业公司地税、国税的营业税、增值税及各项附税的申报工作;

*负责物业公司发票、停车场发票的及时申购工作;

*负责计算并上报总公司的各项专用报表(1-9表);

*负责会计档案的整理、装订、保管、编制档案目录工作;

*定期备份物业公司会计电算化软盘,定期打印财务账本(除日记账外);

*完成部门领导交与的其他工作。

b、素质要求

*大学专科或以上学历;

*持会计人员从业资格证书;

*熟悉物业管理法规,税收征管法;

*熟练会计电算化工作及维护;

第3篇 某物业公司综合会计工作岗位职责

物业公司综合会计工作岗位职责

第一条 负责按本公司《财务管理制度》和《会计核算制度》的要求处理经济业务,编制有关记帐凭证。

第二条 负责登记明细帐并与总分类帐核对一致。

第三条 负责按照税法及有关管理与核算要求,及时、准确编制并上报各种纳税报表,办理交纳各种税金的清缴及结算手续。

第四条 负责根据月初固定资产原值,正确计提折旧,并编制有关记帐凭证。负责配合公司办公室定期清查本公司的固定资产,做到帐实相符。

第五条 负责配合公司办公室做好本公司财产保险的投保、报险、勘查及索赔等工作。

第六条 负责编制本公司的会计报表。

第七条 凡有损本公司经济利益的经济活动,本岗位人员有权拒绝办理并有责任向财务部经理或公司主管财务的副总经理反映情况,提出处理意见。

第八条 完成领导交办的其它工作。

第4篇 物业公司会计岗位职责9

物业公司会计岗位职责(九)

1)向部门负责,具体组织好本部门的日常管理工作;

2)每日做好各种会计凭证和帐务处理工作;

3)每月、每季按时做好各种会计报表,定期向业主委员会公布管理费收缴及使用情况;

4)负责检查、审核各经营管理部门及下属机构的收支帐目,向部门和企业领导及时汇报工作情况;

5)检查银行、库存现金和资金帐目,做到帐帐相符,帐实相符;

6)按照物业管理的行业特点和需要,分类记帐;完成企业领导交办的财会工作。

第5篇 某别墅物业财务部会计岗位职责

别墅物业财务部会计岗位职责

职位:会计

报告:财务经理

工作概要:负责公司的经营核算以及协助财务经理制作反映公司财产及资金运转情况的帐目及报表。

主要职责:

1.按月份、季度、年度编制财务会计报表,正确计算各种收入、支出、费用和财务成果,反映管理处财务状况,做到数字真实、准确,内容完整、清楚应及时报送财务经理审批。

2.按规定建立会计帐簿和进行总分类、明细分类核算,做到帐证相符、帐表相符,如有发现帐簿记录与实物款项不符,应按有关规定处理,无权自行处理的应立即向财务记录报告,请求查明原因作出处理。

3.经过审核的原始凭证、记帐凭证按记帐规则的规定进行定期汇总与记帐(包括各种损益、往来帐),月末与总分类帐核对一次。

4.负责覆核员工工资、资金数,按人事行政部提供的工资表及时发放工资。

5.根据每月各部门的费用开销情况对各部门的成本进行核算。

6.妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料以及重要经济合同,要定期进行收集、审查、装订成册以及编号登记。

7.负责各项费用报销的业务手续,配合协调出纳员的工作。

第6篇 某房屋租赁平台物业会计岗位职责

房屋租赁平台物业会计岗位职责

岗位职责:

1)负责核算物业相关费用的收支(租金、维修费用等),并将物业每月的收支汇总,形成报表

2)在规定时间将汇总过来的各租户的租金、停车车位费、水电表表数等数据输入打单模板进行单据打印,并打印好的单据交给物业经理分发

3)认真核对并确认租户的每一笔回款,做好租户回款的审核确认,编制收款会计凭证并登记应收账款明细台账

4)对应收账款金额较大、账龄较长的租户进行重点跟踪,包括及时与相应负责人对账,查明原因并向部门经理汇报

5)负责审核物业部提供的采购申请单

6)负责收集和审核物业部原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性

7)负责进行物业部成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促物业部降低消耗、节约费用、提高经济效益

8)妥善保管会计凭证、会计账薄、会计报表和其他会计资料

9)负责实行会计监督,严格维护财经纪律,对重要的财务收支业务须作不定期的抽查和复审

10)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关财务管理的知识,提高个人素质

11)完成上级交办的其他工作事宜

12)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至部门经理处

第7篇 物业核算会计岗位职责

物业核算会计岗位职责

以下就是物业核算会计岗位职责等等的介绍，希望为您带来帮助。

1、在部长领导下，按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务的记帐工作。

2、根据会计制度规定，设置科目明细帐和使用对应的帐簿，认真、准确地登录各类明细帐，要求做到帐目清楚、数字正确、登记及时、帐证相符，发现问题及时更正。

3、及时了解、审核公司原材料、设备、产品的进出情况，并建立明细帐和明细核算，了解经济合同履约情况，催促经办人员及时办理结算和出入库手续，进行应收应付款项的清算。

4、负责依税法规定做好印花税贴花工作及相应的缴纳记录。

5、负责固定资产的会计明细核算工作，建立固定资产辅助明细帐，及时办理记帐登记手续。

6、负责公司的各项债权、债务的清理结算工作。

7、正确进行会计核算电脑化处理，提高会计核算工作的速度和准确性。

8、协助主办会计等做好会计原始凭证、帐册、报表等会计档案的整理、归档工作，就职责范围问题提出工作建议。

9、完成财务部部长临时交办的其他任务。

核算会计岗位职责

1、认真贯彻国家有关财经法律、法规制度，负责组织中心会计人员具体执行，保护财政资金合规运营和国家财产安全完整。

2、对中心会计机构设置、人员配备、专业技术职务设置和聘任提出意见。

3、组织中心会计核算和监督工作，建立健全各项会计核算制度和内部制约机制。

4、组织落实会计人员的后续教育和考核，不断提高会计人员的业务素质和技能。

5、协助主任协调中心与管理单位、银行专柜、财政局有关业务科室之间、中心内部各柜组主管会计与审核、记账会计之间的业务关系。

6、负责会计报表的编审，负责年终各单位财务决算工作，保证会计信息的真实性和完整性。

7、协助主任对中心业务发展等问题作出计划。

互联网财务岗位职责

1、组织会计人员进行会计核算和账务处理工作，编制、汇总财务报告并及时上报。

2、公司记账凭证审核、结账工作、财务凭证稽核二级复核。

3、分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。

4、确保公司税务申报及时、正确，控制税务风险。

5、不断更新财务核算手册及完善公司财务管理制度。

6、配合年度财务审计按时完成年度所得税汇算清缴工作。

成本会计岗位职责

成本会计是成本会计人员协助管理计划及控制公司的经营，并制定长期性或策略性的决策，并且建立有利的成本控制方法、降低成本与改良品质，成本会计是一个估算，跟踪和控制产品和服务成本的流程。

1、审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并定期编制成本分析报表。

2、每月末进行费用分配，及时与生产、销售部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报。

3、进行有关成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作。

4、协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据，进行有关盈亏预测工作。

5、评估成本方案，及时改进成本核算方法。

6、保管好成本、计算资料并按月装订，定期归档。

第8篇 物业公司主管会计岗位职责素质要求

物业公司主管会计岗位职责及素质要求

a、岗位职责

*负责物业公司日常的会计核算、财务、税收、内部审计及外部税务定期大检查工作;

*根据法律、法规及公司的管理制度、负责对日常报销部分原始凭证的真实性、合理性、合法性进行审核报销,并同时编制记账凭证;

*负责公司日常管理费收入部分及装修押金清退的账务处理工作;

*负责公司会计电算化的基本维护与设置使用;

*负责公司及各管理处的工资、绩效发放及离职人员的工资、福利清退工作;

*负责对公司经营所得情况进行纳税申报工作;

*负责编制反映一定时期公司财务成果及经营状况的财务报表的信息输出;

*负责与外部往来单位核对债权、债务;

*在制度、办法的执行中发现问题,有义务提出并参与制度、规定、办法的制定修正工作;

*完成部门领导交与的其他工作。

b、素质要求

*大学专科或以上学历;

*具有助理会计师职称,会计人员从业资格证书;

*电脑操作熟练;

*熟悉企业会计制度,物业管理法规,基本税法;

第9篇 物业公司成本会计岗位职责

物业公司成本会计的岗位职责

1.核查各项资产。记录资产实际价格、规格、数量、质量水平、产地、供应商等其他情况。每月对物资采购进行审核,及时反馈物资使用部门的信息。

2.每月与各物管中心库房核对资产帐实相符情况;检查库存明细账的设置及登记情况,测算库存平均成本及最低库存量;定期清查盘点资产,编制季、年末资产盘点表及盘点报告,提出资产盘盈、盘亏、报损的处理意见。

3.对各项成本费用进行审核、跟踪、分析,每月提出成本分析报告。

4.负责各类经济合同以及财务各类档案的管理,包括对合同进行分类、归档、保管,跟踪合同的执行。

5.检查各项零星收费情况,不定期到现场稽核。

6.完成上级交办的工作。

第10篇 某大厦物业会计主任岗位职责

大厦物业会计主任岗位职责

职务:会计主任

部门:财务室

汇报:财务经理

工作概要:

负责公司的经营核算以及协助财务经理制作反映公司财产及资金运转情况的帐目及报表。

主要职责:

1.按月份、季度、年度编制财务会计报表,正确计算各种收入、支出、费用和财务成果,反映管理处财务状况,做到数字真实、准确,内容完整、清楚并及时报送财务经理审批。

2.按规定建立会计帐簿和进行总分类、明细分类核算,做到帐证相符、帐表相符,如有发现帐簿记录与实物款项不符,应按有关规定处理,无权自行处理的应立即向财务经理报告,请求查明原因作出处理。

3.经过审核的原始凭证、记帐凭证按记帐规则的规定进行定期汇总与记帐(包括各种损益、往来帐),月末与总分类帐核对一次。

4.负责核对与其它公司、部门往来帐。

5.每月复核员工工资、资金数,按行政及人事部提供的工资表及时发放工资。

6.根据每月各部门的费用开销情况对各部门的成本进行核算。

7.妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料以及重要经济合同,要定期进行收集、审查、装订成册以及编号登记。

8.负责各项费用报销的业务手续,配合协调出纳员的工作。

第11篇 物业公司收入会计岗位职责

物业公司收入会计岗位职责

下面就是物业公司收入会计岗位职责等等的介绍，希望为您带来帮助。

1、日常收款核对，根据原始单据编制、录入收入会计凭证，月末完成凭证装订。

2、月末核对现金日记账、银行日记账，编制现金、银行调节表。

3、负责与银行、税务等部门的对外联络和对接。

4、负责会计凭证、会计档案装订与管理。

5、每月收入结转及税费计提。

6、应收账款账龄分析。

7、完成上级领导安排的其他工作。

应收会计岗位职责

1、负责收入帐户的核算，根据企业会计准则“收入”的规定，分清收益、收入等的界限，正确确认收入;

2、每日审核日报表和相关收入单据，及时入帐核算;

3、对往来帐及时进行对帐工作，要求及时挂帐、挂对帐，记帐内容必须正确，清楚反映业务往来关系;

4、每月月底根据往来帐上的未了款项进行清单;

5、因业务问题而造成帐款收不回来，配合有关人员对此作出分析，报请领导，使企业往来帐款能及时、完整地收回;

6、对每月的收入结构变动情况进行分析;

7、承办上级领导交办的其他工作。

收入会计副顾问工作职责

1、每天及时核对餐厅收入是否存入公司账户;

2、及时上报营业额情况;

3、核对区域活动、餐厅订餐等收款情况及时催收应收款项;

4、收入报表发送;

5、检查it处理的餐厅价税分离收入数据;

6、处理银行余额调节表，说殴辱相关余额清理，月度会计凭证。

资深收入会计工作职责

1、负责境内外支付网关交易内容，监控交易收入并可做出有效预测现金流入或交易异常提醒。月末对于所有支付网关数据进行细化拆分。

2、确保应收部分的及时到账，与不同部门的负责人及时联系沟通。

3、帮助不同地区的销售团队确定款项到账，并在系统中操作充值。月末根据相关数据进行入帐

4、提供不同团队每月提成所需数据，找出数据波动原因及作出解释

5、根据不同地区及银行进行月末入帐

6、每日密切监控及跟进b2c交易方面的风险管控事务

第12篇 物业会计主管岗位工作职责

职责一:物业会计主管岗位职责

1、严格遵守财经纪律,遵循会计制度与会计核算原则,对公司经营管理和会计核算中的问题提出建议和改进办法。

2、审查收费原始凭证,检查现金日记帐,项目明细帐,核对收费明细表及欠费明细表。

3、审核记帐凭证,登录财务软件,编制会计报表。

4、汇总项目的收费明细表及欠费明细表,并进行收费率跟踪。

5、督促、帮助项目完成物业管理软件初始化工作,并与软件公司配合,使物业管理软件的运作与公司正常财务核算流程相一致,完成电脑与手工核算的顺利过渡。

6、督促项目的欠费清缴工作。

7、对项目成本费用进行跟踪分析。

职责二:物业会计主管岗位职责

一、按照国家的有关法规,结合管理处实际情况,建立和健全管理处内部财务管理制度。

二、协助制订管理处年度、季度财务计划,提供财务分析报告,协助领导搞好经营管理决策。

三、协助制订物业管理费预算方案。

四、监督物业管理费的收缴和运用,抓好各种应收款项的收取工作,核算长期拖欠不清的款项,督促经办人限期清理。

五、编制记账凭证,及时记账,及时编报各种会计报表,做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚。

六、参与策划各种营销活动,并对重要的经济合同以及投资项目进行评议和审定。

七、按照合同的要求,做好工程费用的拨付、结算等工作。

八、严禁执行财务审批制度,按规定的开支范围和标准核报一切费用,负责核算员工的工资、津贴与奖金。

九、严格执行现金管理制度,做好收费发票的购买、保管、使用及回收工作。

十、妥善管理会计账册档案,接受财税机关、公司领导的检查与监督。

十一、每月对各部门物耗情况进行统计,对低值易耗品分部门进行登记及注销。

十二、监督物品月未盘点工作,对帐物不符情况进行追查,及时将核实情况向上级汇报。

十三、每月对成本和物耗作统计和分析报告。

十四、及时登记应收费用,并进和分类汇总,随时解答客主的相关询问。

职责三:物业会计主管岗位职责

a.确执行公司各项经营管理方针、政策和财务会计法规、制度。

b.责组织全公司的经济核算工作,正确合理地调度资金,及时编制各种财务报表。

c.组织编制财务综合预算及决算,定期提交经济活动分析报告,提出改善经营、加强管理的措施和意见。

d.参与制定公司的经营计划、投资决策、职工工资、福利政策,负责新项目可行性分析及提交分析报告。

e.督导、检查各级财务人员执行财务制度和财务计划情况,负责公司所有经济合同的审核及监督管理,发现问题提出解决办法,及时向公司领导汇报。

f.负责组织、控制公司内部各个环节的财务收支情况。每月编制内部核算报表,检查预算执行情况,考核各部门经营责任。

g.协助总经理处理好公司与财政、税务、金融、工商等有关部门之间的工作关系。

h.负责进行本部门员工的思想品德教育、专业业务培训指导以及工作评估,提高本部门人员的工作能力和技术水平,督促各岗位人员严格履行职责。

i.负责对公司采购进行相关审核,组织按规定程序实施的材料采购监督工作并进行物资供应商的回访。

j.负责各部门的费用开支、工程结算等经济事项的审核,并按财务管理制度、开支标准和公司文件有关规定严格进行审查,包括内容、用途、审批手续和原始交易金额等。对一切不符合规定的开支和违反规定的结算,均不予审批并及时向总经理报告。

k.实施资金计划平衡,部门资金计划汇总,编制公司流动资金计划。

l.负责各项合同、协议的档案执行情况监督,督促应收款项的催缴清收,保障公司资金安全。负责公司固定资产、低值易耗品等的日常盘点检查和年终盘点对帐。

m.负责记帐凭证的编制及录入,库存材料的明细核对,合同、协议及部门内文档管理。对已制好的记帐凭证要进行交叉复核,审核记帐凭证所附原始交易凭证是否齐全和符合规定。

n.负责编制年度、季度、月度会计报表,并做出编表说明。

o.负责部门文档管理,对公司的一切资料及个人电脑操作密码保密,绝不泄露及带出公司以外,发现有人违反,及时向上级领导报告。