区域销售合伙人岗位职责（十二篇）

第1篇 区域销售合伙人岗位职责

核心和主要职责包括但不限于下述各项,其他责任会根据公司的需要和个人的能力兴趣补充。

负责对已有的客户资源进行定期的回访和维护,拓展客户资料及档案,完成客户联系记录,进行有效的客户分类,定期总结工作进度并及时汇报;

负责国内学校的联系工作,进行有效的客户沟通和管理,了解和分析客户需求,独立组织实施校园宣讲活动,开拓新客户;

负责教育项目的商务谈判和合同签订的全过程;

配合市场部门完成指定学校或者区域的市场活动;

能适应宁波大市及周边城市的短期出差。

职位要求

高度认同全球优质教育便捷共享的使命和核心价值观;

对教育、自我学习成长、帮助他人发展有浓厚的兴趣;

服务和产品意识强、目标导向强、上进心强、乐于挑战、抗压能力良好;

具有优秀的口头表达能力、书面表达、沟通能力和演讲能力;

有良好的数据和资源收集、分析、应用能力和一定的信息和资源管理工作经验。

经验技能期望

本科以及上学历。

有相关渠道及院校维护经验者和有梦想的候选人优先。

有教育行业从业经验者优先。

第2篇 区域销售经理岗位职责职位要求

岗位职责：

1、在总公司的支持下，负责地区调味料、调味品市场的开拓销售工作，主要经营芝麻沙拉酱、调味汁等；

2、调研当地相关产品的特点，并最终书面汇报总公司领导；

3、开拓当地市场渠道，扩大产品在本地区的销售量，及时反馈销售情况；

4、协助总公司制定销售策略、计划、方案，保证公司目标的达成。

岗位要求：

1、大专以上学历，市场营销、贸易、食品相关专业；

2、5年以上工作经验，3年以上本行业相关销售工作经验，熟悉当地调味品市场，有较成熟的销售渠道者优先

3、有开拓头脑，敏锐的市场观察力和执行力

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第3篇 区域销售专员助理岗位职责

岗位职责:

1、负责客户的接待、咨询;

2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;

3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签过户及老客户经营等。

4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;

5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。

任职资格:

1、统招大专(含)以上学历,年龄20岁-35周岁之间,男女不限,专业不限,欢迎应届生;

2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;能接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;

第4篇 三终端区域销售经理曲靖、昭通岗位职责职位要求

职责描述：

工作职责

1、负责江西青峰药业有限公司喜炎平注射液在曲靖地区的产品招商、销售管理及医药推广；

2、制定招商计划和销售计划；

3、开展产品推广活动，介绍产品，树立产品形象；

4、定期访问客户，维护并提升客户关系；

5、收集市场信息、客户信息，并及时反馈。

职位要求：

1、医学、药学、市场营销等相关专业，大专以上学历；

2、有3年以上相关从业经验，有市场基础和网络，拥有外资医药企业工作经验者优先；

3、具备敏锐的市场意识和一定的策划能力

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

第5篇 区域销售主管-岗位职责

根据公司的区域销售需求,对于管理人员区域销售主管的具体工作如何制定,有哪些具体的岗位职责呢以下整理的区域销售主管岗位职责的内容,可供参考。

1.完成销售部的使命。

2.建立并保持与地区批发商的业务关系。

3.实现或超额完成销售目标及促销目标。

4.管理及发展销售主管及销售代表。

具体内容:负责区域内销售目标及促销目标的完成或超额完成。

协调并理顺区域内分销渠道,依照公司政策建立区域销售的分销网络。

选择并管理区域内的批发商,加强售后服务以信用管理。

负责制定区域市场调查计划,并督促销售主管执行。

与区域主要批发商保持密切联系。

筛选、招聘或辞退区域内销售代表。

寻找、筛选区域销售主管或向销售经理提出辞退销售主管的建议报告。

指导销售主管开展业务工作,并与之讨论确定工作计划。公平制订区域内各销售代表的销售指标,并指导销售主管制定促销指标。

定期拜访重要零售及批发客户,并讨论制定促销计划。

负责向销售经理提出区域组织系统管理、发展的建议。

负责向销售经理回馈区域市场信息状况,协助经理制定全国销售策略。负责完成销售经理指派的行政工作。

制定区域内销售代表的培训计划并具体执行。

负责管理并控制区域预算及费用,负责审查区域内销售主管、销售代表、理货员和助销员的费用报销,指导其以最经济的方式运作。

通过销售主管,督促销售代表建立完善的区域市场及客户档案,并确保资料体系的完整及准确。

根据市场部的要求,协助市场部组织实施本地区的广告、宣传促销工作。

巡查区域内零售、分销市场。

完成销售经理交付的专项任务。

第6篇 华北区域销售经理岗位职责

华北区区域销售经理 1.负责编制各城市相关职能的发展规划和实施计划;

2.根据本区域的年度企业客户长短租销售目标,管理本区域内城市的年度运作计划和预算的编制、实施,提高区域城市销售预测的准确性,并完成区域内城市各项销售指标;

3.指导所属区域内所有城市各级销售经理工作,管理区域销售工作,负责组建区域销售团队,管理本区域内销售培训以及kpi考核工作;

4.负责开发和拓展区域性新客户,维护部分全国性客户及所辖区域业务,监控催收本区域应收账款; 1.负责编制各城市相关职能的发展规划和实施计划;

2.根据本区域的年度企业客户长短租销售目标,管理本区域内城市的年度运作计划和预算的编制、实施,提高区域城市销售预测的准确性,并完成区域内城市各项销售指标;

3.指导所属区域内所有城市各级销售经理工作,管理区域销售工作,负责组建区域销售团队,管理本区域内销售培训以及kpi考核工作;

4.负责开发和拓展区域性新客户,维护部分全国性客户及所辖区域业务,监控催收本区域应收账款;

第7篇 区域销售经理机械类岗位职责职位要求

岗位职责

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、管理客户关系，完成销售任务；

3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；

4、对客户提供专业的咨询；

5、收集潜在客户资料；

6、收取应收帐款。

任职资格

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；

2、1年以上销售行业工作经验，有机械销售者优先；

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作压力。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第8篇 北方区域销售岗位职责

1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比；

2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作；

3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护；

4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护；

5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况；

6、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。

第9篇 区域销售专员岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

第10篇 工程区域销售岗位职责

1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比；

2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作；

3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护；

4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护；

5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况；

6、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。

第11篇 陕甘宁区域销售经理岗位职责

要求:专科以上学历,28-40岁之间,不限;

沟通能力、公关谈判能力强;

忠诚度高,执行力强,有过良好的销售业绩;

3年以上水泵或相关行业销售经验。

第12篇 大区域销售经理岗位职责

1、制定销售计划和销售预算;

2、负责销售渠道和客户的管理;

3、组建销售队伍,培训销售人员;

4、评估销售业绩,建设销售团队

5、具备市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

6、有事业心,具备一定的领导能力。