业务营销主任岗位职责（十二篇）

第1篇 业务营销主任岗位职责

岗位职责:

(一)根据消费金融业务经营发展战略,协助业务营销经理进行消费信贷业务营销与推进;

(二)以消费信贷产品为基础,协调部门间进行相应的定价与风险政策的沟通;

(三)对渠道运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,控制渠道成本,提升渠道效果和量;

(四)通过品牌露出、数据库营销、生命周期管理等手段,获取消费信贷的客户,提高客户使用消费信贷的使用率;

(五)搜集和提供市场研究报告,支持相关活动的开展,包括进行客户需求分析,为营销规划的有关方案提供支持

任职资格:

(一)统招全日制本科及以上学历;

(二)消费信贷及相关行业3年以上营销规划与渠道建设类工作经验,对消费信贷业务有较深了解;

(三)具备扎实的营销理论和实践基础,善于对营销模式进行创新,并能在有限的条件下予以实施;

(四)对互联网金融、金融电子化、金融信息化、金融业务渠道化及其发展有深入研究;

(五)较好的文字功底和表达能力,较好的沟通能力以及数据分析能力;

(六)较好的组织与协调能力,高度的责任心与执行力,较强的创新意识。

第2篇 产品营销业务经理岗位职责

工作职责:

1.结合用户需求及互联网发展趋势，研究产品发展创新策略;

2.根据公司数据业务线发展目标，制定相关产品运营的产运策略;

3.负责面向销售、渠道、客户各类服务门户的日常运营与推广;

4.挖掘平台用户的体验需求，推动产品功能及机制的创新优化;

5.监控整体运营数据，定期产出数据分析报告及产品解决方案。

任职资格:

1.本科及以上学历，金融、市场营销、项目管理等相关专业;

2.5年及以上互联网产品运营或渠道管理工作经验;

3.对互联网用户需求敏感度高、判断能力强;

4.诚实守信，高度责任心和良好的团队合作意识，能承受一定的工作压力。

第3篇 乐器销售音乐顾问销售精英营销业务岗位职责职位要求

岗位职责：

1、负责乐器的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成乐都城乐器销售指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

职位要求：

1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、有责任心，能承受较大的工作压力；

5、有团队协作精神，善于挑战；

6、以上所提乐器包括但不限于古筝类、吉他类、钢琴类、打击乐类、管乐类、民乐类、提琴类等；

7、欢迎优秀应届生加入，也欢迎各大音乐学院优秀在校生前来实习。

有意应聘者可以电联人事部孟老师（***********）预约面试。

面试时间：周一到周六9:00-17:00

面试地址：青岛即墨经济开发区鹤山路北壮武路东458号乐都城国际音乐谷

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验不限

第4篇 营销业务督导岗位职责

泉州个人营销发展部业务督导岗 中英人寿 中英人寿保险有限公司,中英,中英人寿,中英

岗位职责:

1、日常基础管理:营业单位的业务计划宣导、执行;协助营业单位负责人进行早夕会经营、活动量管理及职场布置等工作; 2

、业务推动和产品推动:各项政策、制度、行动方案的宣导与实施,营业单位激励方案的拟订、宣导、推动和评估; 3、人力推动:组织开展增员训练和辅导; 4

、训练辅导:训练、辅导工作的规划、组织与实施;根据业务团队的需要,负责代理人的招募、甄选、激励、辅导和训练; 5

、业绩统计与追踪:负责及时更新、汇总所管辖业务团队的业绩、人力等相关数据,根据实际完成状况与目标的差异,提出可行性建议。

岗位要求:

1、本科以上学历,3年以上个人营销渠道从业经验;

2、具备个人营销渠道业务推动能力及增员选才、训练辅导的能力计划与控制能力;

3、具备组织与协调能力。

第5篇 营销业务主管岗位职责

岗位职责:

1、监督案场管理工作,并进行率化考核,并针对各案场的完成情况进行月度指标分解;

2、负责各项目的佣金的审核、考勤检查,负责各项奖惩制度的制定及监督执行;

3、负责系统数据管理,及时做好系统搭建等,确保所有数据录入规范、及时、准确;

4、协助销售价格管理,组织协调各案场价格申报,并对流程的规范性、及时性进行监督,保证退房房源销售价格的规范性;

5、负责退房、更名、退定、退筹等常规业务的审核;

6、负责应收款梳理,将应收款进行分类,实行逾期回款同佣金挂钩,促进案场回款积极性;

7、负责erp系统运营维护,进行统一权限管理,针对erp系统的漏洞,及时发现问题,确保erp系统的正常运行。

任职资格:

1、35岁以下,大专及以上学历,具有3年以上大型房地产开发公司相关工作经验,有案场管理相关经验者优先;

2、熟悉营销整体流程及各关键节点,思路清晰,善于沟通,能够与其他相关部门保时保质共同推进工作;

3、擅长进行数据统计及分析等工作;

4、具有较强的责任心和职业素养,优秀的人际交往能力和组织能力,抗压能力强;

5、熟练操作sap系统。

第6篇 银保业务营销总监岗位职责内容

1.组织、策划、推动、执行和完善银保营销模式。

2.领导银保服务团队。

3.完成上级安排的其他工作。

第7篇 营销规划邮购业务项目经理岗位职责范本

1.负责开拓新商户,并对已开展业务的商户进行管理,协助并监督商户在操作流程中的问题,及时反馈并给予修正。

2.发现市场热点,跟进消费者喜爱的商品,找到合作商户进行此类商品的市场面或销售面合作。

3.负责业务操作各环节流程的制定,协调业务流程中出现的作业不流畅问题,及时修改,加快处理效率。

4.经营客群属性的分析、各类数据报表的分析及整理等,并对业务发展中出现的问题及时沟通和调整。

第8篇 业务营销岗位职责

销售经理/市场营销/业务拓展经理 深圳市微友家园科技有限公司 深圳市微友家园科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘销售/营销/市场拓展行业师父

1. 在微信“拜师有道”公众号平台担任销售/营销/市场拓展行业师父;

2. 填写完善个人工作经历和资质证明(工作证业绩获奖证书发表的作品业绩展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜师学费即是师父的薪酬,由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费;

4. 师父可自选培养方式:1).在师父提供的工作中指导(可招为助理在工作中指导);2).线下约定时间指导;3).线上教学;4).顾问咨询指导;5).其他方式。

5. 师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务;

6. 师父为徒弟传道受业解惑,努力把徒弟培养成有能力从事销售/营销/市场拓展行业工作人员。

任职资格

1、3年以上从事销售/营销/市场拓展行业工作经验;

2、有较强语言表达与沟通能力,善于讲解;

3、有较强的学习能力,能解决学生的各种疑问;

4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。

第9篇 营销业务员岗位职责范本

1.在部门经理的领导下,完成公司产品的销售计划和货款回笼。

2.进行销售拓展和客户关系的维护。

第10篇 营销业务员工作岗位职责

作为一名营销业务员,其岗位职责有哪些以下是一则营销业务员岗位职责,仅供各位制度职责大全业务员参考。

1、 有较高的专业知识,良好的素质及文化修养、明确的目的、良好的工作效率与工作态度。

2、 严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责,建立建全合格厂家台帐。

3、 积极开展市场调查、分析预测,做好市场信息的收集、整理和反馈。

4、 掌握市场动态,积极适时、有效的调整业务渠道,严禁采购“三无”产品和假冒伪劣产品。

5、 材料采购必须凭领导签字的采购单进行采购,作到保质保量,准时到位,无权擅自变更采购材料的品牌、规格、数量及交货时间。

6、 负责做好维修后服务工作,走访客户,及时处理好客户投诉,保证客户满意,提高企业信誉。

7、 按时完成经理(制度职责大全经理)与公司交办的其他工作。

第11篇 数字营销业务岗位职责

1、负责客户的营销方案的制定和实施

2、运营团队搭建和工作业务流程规划

3、客户会员数据导入和会员平台的运营,会员营销策划

4、客户项目的规划、执行、监督,维护

5、营销效果评估和项目评估

6、达成整体运营目标

岗位要求:

1、大专以上学历,市场营销相关专业

2、8年以上数字营销行业客户开发和项目执行经验,擅长会员体系建设和会员营销方案策划

3、丰富的项目执行经验

4、丰富的客户沟通和协调能力

5、个性成熟,思维严谨,思路清晰

6、富有激情,抗压能力强 主要职责:

1、负责客户的营销方案的制定和实施

2、运营团队搭建和工作业务流程规划

3、客户会员数据导入和会员平台的运营,会员营销策划

4、客户项目的规划、执行、监督,维护

5、营销效果评估和项目评估

6、达成整体运营目标

岗位要求:

1、大专以上学历,市场营销相关专业

2、8年以上数字营销行业客户开发和项目执行经验,擅长会员体系建设和会员营销方案策划

3、丰富的项目执行经验

4、丰富的客户沟通和协调能力

5、个性成熟,思维严谨,思路清晰

6、富有激情,抗压能力强

第12篇 业务营销专员岗位职责

岗位职责:

1、根据集团目标,制定全国各项目出房目标,同时进行过程跟踪和结果分析整理反馈;

2、跟踪开业前一个月新项目的进度,包括组织营销启动会、跟踪项目开业筹备进度,协助现场开业验收等;

3、协助制定、检查、跟踪、反馈全国各项目出房流程标准化的实施情况;

4、配合销售团队做好销售支持;

5、协同负责公司及部门要求上报各类报表或报告 的数据收集、制作和上报。

招聘要求:

1、本科及以上学历;

2、具有从事长租公寓和房地产销售经验者优先考虑;

3、亲和力佳、勤奋踏实,跟踪认真细心负责;

4、具备良好的市场分析及数据分析、整理能力。