销售代表/业务代表/客户代表岗位职责职位要求（十二篇）

第1篇 销售代表/业务代表/客户代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、利用网络、电话、陌生拜访等途径发掘有做网站意向的客户； 2、进行详细沟通，进行合同具体条款的制定、合同签订、收款； 3、将客户反馈的问题及时反映给技术人员； 4、负责客户开拓，建立稳定的客户关系，并维护现有客户资源。 职位要求：1、具备一定的网站知识基础，有网站建设行业销售经验者优先考虑； 2、能够快速熟悉公司业务，了解产品详情； 3、具备较强的市场开拓、客户沟通能力。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第2篇 维他命饮料销售业务销售代表岗位职责

销售业务代表一、岗位职责:

1、负责公司产品的当地市场渠道开拓与销售工作.

2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户及时提供协助.

3、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展客户，尤其是终端客户。

4、收集当地消费信息和客户反馈问题，对公司产品改进等提出参考意见。

二、岗位要求:

1、正规学历，有销售及渠道开发经验优先。

2、热爱销售工作、有市场开拓精神;具有独立的分析和解决问题的能力。

3、工作认真、积极，有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的个人规划能力。成熟的沟通技巧及良 好的团队合作精神。

第3篇 销售销售代表销售业务销售助理商务助理岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责1、配合销售总监做好销售协助工作； 2、整理数据，为公司决策及相关部门工作提供可靠依据； 3、协调与其他部门的合作； 4、能够发现实际工作中的问题，并结合情况做出合理性的建议； 5、完成临时交办的其他工作。任职资格1、大专以上学历 2、具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力； 3、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力； 4、具备较强的工作积极性和主动服务的意识；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第4篇 业务经理销售代表岗位职责

东莞市得翔实业有限公司成立于2002年,产品涵盖包装材料(纸托、纸箱、复合袋、塑胶袋、吸塑、epe、彩印系列),电子(模切、塑胶、),为客户提供全方位的一站式的产品和服务。因业务发展现诚招业务英才加入,公司环境及文化良好,交通便利,每周5天半工作制,期待你的加盟。

第5篇 销售代表业务经理岗位职责

客户经理/销售代表/业务员/客户代表 深圳市国策房地产土地估价有限公司 深圳市国策房地产土地估价有限公司 1、维护公司的客户,并开拓新的客户和新的市场;

2、根据客户需求及时为客户解答难题;

3、完成上级安排工作。

第6篇 移动业务销售代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：1、负责产品的销售工作；2、开发新客户，维护老客户，协助售后技术人员解决客户问题；3、制定销售计划，完成销售指标；职位要求：1、年龄21-40岁，无学历要求，入职有带薪培训；身体健康，形象良好，有良好的团队协作精神；2、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力及项目管理能力；3、能承担较大工作压力；4、无不良商业操作行为。富有工作激情和热情 ；5、具有应聘区域的行业背景优先；6、能够独立开发市场，适应短期出差；

岗位要求：

学历要求：学历不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验不限

第7篇 销售代表、销售业务岗位职责职位要求

岗位职责：

职位要求：

1、18-25岁，高中或中专以上学历，一年以上相关销售相关经验。

2、性格开朗，富有爱心及高度责任感

3、普通话标准，善于交流，性格开朗；

4、勇于不断迎接新挑战，能承受较大的工作压力；

5、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。

6、办公软件（word，excel等）操作熟练，会使用销售系统优先。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第8篇 业务代表/销售代表电子元器件、连接器岗位职责职位要求

岗位职责：

1、连接器销售，面向终端设备制造商及行业客户； 2、开拓新市场，发掘新客户，开发产品应用新行业，完成公司销售目标； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行；

5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业或者有理工科背景；

2、2年以上电子元器件行业销售工作经验，比较熟悉手机，平板和无人机等新兴消费电子产品中任一行业，有连接器销售相关经验者优先；

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作压力；

6、有团队协作精神，善于挑战。

工作时间：大小周末制（特殊情况具体协商）

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第9篇 销售代表业务员岗位职责

销售代表/业务员 中山百得厨卫 中山百得厨卫有限公司,中山百得厨卫,百得厨卫,百得厨卫 1、负责业务拓展工作;

2、负责执行各种促销活动;

3、负责竟争品牌信息收集并反馈。

岗位要求:

1、大专以上学历;

2、语言表现能力佳;

3、热爱销售工作、能适应出差。

第10篇 业务工程师/销售代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作压力；

6、年龄在22以上—30岁以下，户籍不限，、皆可；

7、外语水平良好

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第11篇 销售精英销售代表销售业务岗位职责

lt;pgt;工作职责:lt;br/gt;1. 能够熟练在各大b=b网络平台搜集客户,有3c数码类电子产品销售经验半年以上;lt;/pgt;lt;pgt;2、负责产品的市场开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp; 3、根据公司市场营销战略,提升销售价值,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp; 4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;lt;br/gt;5、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp;amp;nbsp; 6、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。lt;br/gt;7、维护和开拓新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。lt;br/gt;8、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。lt;br/gt;9.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。lt;br/gt;10.积极完成规定或承诺的销售量指标,并配合销售代表的工作。lt;/pgt;

第12篇 金刚石销售代表销售业务岗位职责

内贸业务/销售代表

1、工作内容:拓展国内业务。(例如:市场调研及规划、销售渠道建设、客户管理、订单执行及产品应用跟踪、资金回笼保障等)。

2、学历要求:大专学历，条件优秀者可放宽至中专学历。(可接受)

3、专业要求:市场营销、粉末冶金、材料学、金属材料、超硬材料、高分子、机械类及相关专业。

4、其它要求:身体健康、能适应长期出差外派，语言表达流利、有较好心态和学习能力。

5、优先条件:销售类实习经验、项目管理经验优先。

6、中短期培养方向:销售代表、区域业务主管

7、年收入:第一年大约4w-6w/年(业绩+绩效考核)，第二年、三年7-10万/年(工资+业绩提成+出差补贴)，后期根据工作表现定级。