维修主管岗位职责范例（十二篇）

第1篇 维修主管岗位职责范例

1、忠于公司,自觉维护公司的利益、形象、声誉,认真贯彻**集团企业精神和工作作风。

2、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度和组织纪律,服从上级领导工作安排。

3、认真贯彻落实岗位责任制,严格执行操作规程和员工守则。

4、服从领导安排,做到'事事有着落、件件有回音'。

5、负责督促公共设施的维修工作。

6、负责制定、实施公共设施维修、保养计划。

7、负责巡查公共区域内设备设施的情况,发现问题及时组织处理。

8、当设备设施检修(维修)时,需停水、停电等情况下,应遵照相应的程序执行。

9、新建楼宇公共设施工程质量跟进。

10、负责维修问题的原因分析、查找、组织确定维修方案,对维修过程中的质量、工程量、工期及成品保护进行监管、控制和验收。

11、负责直接协调涉及维护的相关业主配合维修,或为进一步的协调工作提供技术支持。

12、负责公司指定维修队伍的管理,包括对维修队伍的定期工作评估、工作安排和违章查处等。

13、负责组织办理各种维修手续,审核完成维修工程费的工程结标资料,并交档管理员。

14、负责协调联系集团工程维护部处理重大的工程维修或复杂维修事宜。

15、负责核定维修监理所确定的问题原因及处理方案,必要时提出整改意见或予以纠正。

16、负责维修工的技术管理及维修监理的技术安排。

17、负责装修申请项目的技术审批工作,组织对装修过程中重点工序的监控、检查和验收。

18、努力提高自身及部门内部人员的工作技能、业务水平。

19、完成上级领导交办的其他工作。

第2篇 空调维修主管岗位职责

1、 全面负责空调维修班的管理工作并负责所辖空调系统和机械设备的维修保养、巡检工作。

2、 按时巡检系统的设备设施，防止发生跑冒滴漏现象及时解决有关问题，并做好维修巡检记录。

3、 接到值班部长的维修指令，立即到达现场，及时完成维修工作，并做好维修签单记录。

4、 熟悉系统设备的工作原理、管线的流向和主要阀门的位置，发生紧急情况时，能够及时准确的排除故障，保障系统安全运行。

5、 .及时完成上级领导交办的其他工作。

第3篇 物业项目工程维修部主管岗位职责12

物业项目工程维修部主管岗位职责(十二)

1、在经理助理的直接领导下,负责机电安装维修工程的全面管理工作。

2、负责辖区内设施、设备的运行、保养、维修、安全检查工作的安排与落实。

3、履行管理处签订的设备管理合同,完成下达的各项管理指标和经济指标。

4、贯彻执行公司制定的《机电设备管理制度》,确保机电安装维修工程管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态。

5、执行政府部门的有关行业法规,加强安全管理和安全教育,建立各级安全制度,防止发生安全事故。

6、对设施、设备的运行、维修和保养的正常运行每月必训进行一次全面检查,每月不少于一次夜间查岗。

7、负责员工的政治思想教育和专业技能培训,不断提高员工的综合能力和素质。

8、负责组织对公司接管的机电设施、设备进行验收及其配套设施完善工作。

9、负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作。

10、负责业户对机电工作的投诉处理,负责本部门不合格服务的处理,纠正和预防措施的实施、跟踪、检查。

11、定期向经理汇报工作,完成上级交办的临时任务。

第4篇 大厦工程维修主管岗位职责12

大厦工程维修主管岗位职责(十二)

*制定设备设施管理计划,设备设施运行、修理、维保的标准、规范;

*检查、监督设备设施服务管理,发现情况立即采取措施;

*负责维保人员的合理配置、培训和考核评价;

*制定并执行维修服务承诺制度,认真听取各部门及客户对维修人员的意见,并采取相应措施解决存在问题;

*对设备实行三级保养制度,如有改造更新计划,报经理审核后实施

*按公司程序做好各类备品备件的采购管理工作,并做好相应的报表;

*完成项目经理交办的其他工作。

第5篇 设备维修主管兼业务调度岗位职责

设备维修主管兼业务调度岗位职责

【管理层级关系】

直接上级: 工程部经理 直接下级: 给排水领班、天然气领班、空调领班

【技能要求】

1.基本素质:具有认真负责、脚踏实地、一丝不苟、精益求精的工作精神和作风。具有上下沟通能力,为人正直,人际关系融洽。

2.自然条件:30岁以上,身体健康。

3.文化程度:大专或同等学历。

4.工作经验:四年以上给排水系统、天然气系统、空调维修经验。

5.特殊要求:具有一定的建筑、机械、电气、能源控制等基本知识。熟悉设备管理及质量管理知识,掌握各维修工程概况。

【岗位职责】

1.贯彻工程部下达的各项指令督促指导下属完成各项任务。

2.及时准确处理客户提出一切有关工程维修服务的事务,及时派出专业维修人员执行修复任务。

3.做好派修记录,完成工作单登记、编号、掌握工作进度,检查核实每个班次的工作单完成登记与实际情况。

4.对维修中发现的问题,及时处理解决并做好记录,报告工程部经理,提出防止发生严重问题的建议与措施。

5.每周定期统计汇总一周工作单解决情况(按轻、重、缓、急分类)报工程部经理。

6.每月25日将维修内容统计汇总并报工程部经理。

7.建立维修回访制度,检查维修服务质量并进行登记。

8.检查、掌握业主房屋改造、装修报告执行情况。

第6篇 物业工程部综合维修主管岗位职责说明

物业工程部综合维修主管岗位说明

岗位职责:

1.负责项目墙面、地面、门、窗等设施维修、翻新及有偿服务工作;

2.协助领导制定本专业的日常管理、维修计划,并执行落实;

3.负责对操作间巡视检查,检查现场安全管理与防火制度落实情况,卫生合格,机械设备运行良好;

4.协助经理对班组员工进行管理和工作分派;

5.负责指导员工合理使用物料消耗,降低物料消耗;

6.负责对本专业各项维修工具管理;

7.负责对本专业人员专业技术进行现场指导,并落实培训计划;

8.监督当班期间本专业人员执行公司安全管理规定及操作规范;

任职条件:

1.中专及以上学历。

2.钳工/电工/维修工等专业,熟悉土、木、油、瓦等专业维修工艺,及商业设施、物业维修特点。

3.五年年以上物业维修工作经验。

4.具有相关专业资格证书,具有高低压运行证书、空调运行维修证书者优先。

5.有较强的责任心、服务意思、团队协作意识。

第7篇 物业机电主管维修班长岗位职责

物业机电主管(维修班长)岗位职责

一、带领设备运行维修人员,负责安排与落实本管理处设施、设备的运行、保养及安全检查工作。

二、负责运行维修组员工技术指导,组织参加各种专业技术培训,提高机电人员的职业道德、专业技能和服务意识。

三、负责拟制机电设备的备用品配件采购计划。

四、负责运行维修人员的考评,及设备运行维护工作的日检和周检。

五、参与设备的大检修,负责制定设备维修保养计划,并组织实施。

六、负责机电设备的突发事故(故障)的组织抢修工作。

七、督促每位机电人员做好各项记录,收集整理设备技术资料及维修保养记录,做好设备台帐工作。

八、督促抄表人员作好水电平衡,完成水电统计报表,并及时发现问题,查找亏损原因,迅速解决。

九、协助工程部处理好与供电、供水公司的有关业务。

十、负责用户对机电工作的投诉处理,负责本部门不合格服务的处理、纠正和预防措施的实施、跟踪检查。

第8篇 服务维修主管岗位工作职责

服务维修主管岗位工作职责

直接上级:工程部经理

指导上级:公司专业工程师

工作监督:物业服务值班室

维修工区客户服务员或楼宇管理人员

户外维修工区保安责任员

维修工区周边或相邻业户

1、在工程部经理领导下,完成项目配电、弱电系统的维修养护管理工作。

2、负责对本项目各项设施、设备的定期巡检,协助运行保障主管保证各个系统运行安全、有效。

3、及时填写巡检记录,对发现的问题,在向工程部经理汇报后,协助运行保障主管现场予以解决。必要时可通过物业服务值班室直接向项目正、副经理进行汇报。

4、负责编制项目维修计划,提交维修工程预算,接受公司工程部门及项目财务审核,获批准后承担组织实施的责任。

5、审核本部门日常费用开支,接受工程部经理和项目部财务人员监督,严格控制成本、降低维修费用、提高工作效率。

6、编制服务维修培训计划,组织员工培训,规范服务维修程序。对本部门职工工作质量适时做出评价并报上级领导。

7、负责本部门安全管理工作,发现问题及时处理,保证在岗职工及工程区域安全。

8、填写部门工作日记,并报物业服务值班室。

9、自觉接受公司工程部及综合管理部的定期工作质量考核,保证维修服务达到中实质量控制标准。

10、组织工作晨会,总结上日工作,提出注意事项,安排当日工作,做好会议记录。

11、负责本部门职工工作考评,并将评价交上级领导。

12、完成工程部经理、领导交办的其他工作任务。

第9篇 维修部主管工作岗位职责

1 负责物业维修部的全面工作,并对经理助理和经理负责;

2 遵守行业和公司的各项规程,对辖区房屋建筑、设备设施以及相关场地的维修保养和业主装修进行管理和服务。

3 负责落实各项规章制度、操作规程等规定,督导下属员工严格执行,并对本部门员工进行培训、考核。

4 结合国家物业管理有关规定及行业要求,制定各项年度、季度、月度、周的维修保养计划,并组织有效实施;

5 执行巡检制度,组织设备、设施等检修工作。熟练掌握突发事件应急预案,并做好各项记录,确保设备设施正常运行。

8 负责员工专业技能培训,提倡'一专多能',全面提高综合素质。

9 与开发建设单位保持联系,协调处理工程质量缺陷保修事宜。负责物管项目早期介入、接管验收等相关工作。处理辖区物业维修投诉的解释和处理工作。

10 负责与开发建设单位进行工程资料移交,以及相关资料的收集、使用、归档、保存工作。

11 负责部门所购用品、工具、材料的申请、审查、上报;

12 负责对业主房屋装饰装修的管理和监督、检察、指导和验收工作,处理违章装修、违章建筑等违约事项。

13 负责物业维修部安全生产工作,进行安全作业的指导、检查,以及员工安全意识的教育。

14 合理安排值班,及时解决业主报修相关问题,与业主保持良好关系,反馈业主对物业服务的意见和建议。

15 配合秩序维护部定期对消防设施进行检查、维修,确保消防系统随时正常启用。

16 完成经理助理和经理交办的其它工作任务。

第10篇 某工程维修部主管岗位职责

1、负责组织对机电设备、公共设施、日常运行、保养和维修工作安排与工程质量跟踪。

2、负责所有机电设备的大、中修计划报批,并组织本部门员工参与实施。

3、负责对工程维修人员的维修保养工作提供工作指导及检查、监督。

4、负责本部门物品采购计划的汇总。

5、负责三电节能工作,确保电气设备安全经济运行。

6、负责外委维修的联系工作。

7、负责指导建立设备台帐、设备卡,并收集、建立、整理设备技术资料、档案,做到设备档案齐全。

8、参与工程接管与验收,监控二次装修质量。

9、督查工程维修部工作人员做好设备运行、维修保养记录。

10、组织人员对遗留工程及改造工程、房屋翻新的施工与质量验收。

11、负责对工程维修部工作人员的培训,提高员工专业技能、职业道德、服务意识。

12、负责对工程维修部员工的检查、::考评。

13、负责对本部门范围内投诉的处理及不合格服务的纠正。

14、负责组织对申购物品的检查。

15、负责指导对分包方的监管。

16、负责贯彻落实公司制定的各项规章制度的实施。

17、负责对工程维修部各岗位人员工作的日检、周检及月检的组织。

18、完成管理处主任交待的其它工作。

第11篇 土建维修主管岗位职责

1、直接上级：工程部部长

2、直接下级：土建维修技术员

3、本职工作：

（1）服从上级领导安排，计划与落实各项土建维修(改造)任务。

（2）负责新建小区（楼宇）物业前期介入工作，协助制定物业承接接管方案及物业承接查验工作。

（3）负责土建方面维修（改造）的方案制做，并督促落实。

（4）负责辖区内构造物的正常态化，无安全隐患。

（5）负责协调客服中心及片区管家处理各项土建工程遗留问题。

（6）定期对土建维修技术员进行思想沟通，撑握人员思想动向，培训物业管理知识及技术标准。

（7）接受住户反馈问题或咨询时，态度热情、和蔼，及时解决住户疑难问题。

（8）积极配合部门做好各项物业管理工作。

（9）上传下达完成上级交办的其它任务。

4、直接责任

（1）负责组织实施业主及服务中心反馈的工程遗留问题，并安排人员判定与问题反馈。

（2）定期对辖区内的构造物的外观、安全进行检查保养。

（3）对维修质量和效率进行监督。

（4）对辖区内的改造工程跟踪落实。

5、领导责任

（1）负责土建维修技术员的工作安排、工序监督、工作效率提高进行督导。

（2）计划与控制物料使用，降低支出成本。

6、主要权力

（1）对下级工作量进行调整，合理安排各项工作任务。

（2）对下级员工工作的检查与督导权。

（3）对下级员工工作能力建议权。

（4）对下级员工奖惩的建议权。

7、素质要求

（1）高中以上学历。

（2）中级以上技术等级，持专业岗位上岗证和物业管理上岗证。

（3）熟悉土建维修各项工序，能独立完成维修改造方案。

（4）具有组织、协调能力和实施能力。

第12篇 zz小区物业工程维修部主管岗位职责

小区物业工程维修部主管岗位职责

协调验收小区所有设施及跟进有关遗漏工程;

对小区内的整改工程,须予查核并回复住户;

执行管理服务中心的政策及指派工作;

督导及安排各级技术员执行日常及定期性维修保养;

制订维修保养计划及预算,加强控制;

协助策划及推动大型维修保养计划;

提供培训及灌输知识予属下;

定期巡查小区内的设施,并提交报告;

召开及出席有关会议,检计工作,并于三天内提交会议记录;

检查员工的纪律、考勤、考绩、轮班、加班情况;

协助筛选各类承包商,制订报价投标、合约细则及工程细则,提交服务中心选择;

定期评估承包商的水平,并汇报设施保养情况;

草拟各类维修保养工作指引,建议及审核整体保养工程合约,例如公共天线、电器、保安、消防、渠务、粉饰翻新等;

监察工具物料的正常使用;

审批申请书、文件、单据及报价单等;

安排处理住户有关投诉、清楚交代。