生产主管岗位职责内容（十二篇）

第1篇 生产主管岗位职责内容

1.工作内容及要求

1.1生产主管在总经理直接领导下,负责生技组和车间的各项工作.

1.2负责贯彻公司质量方针和质量体系文件,参与质量体系的策划、建立等重大质量决策。

1.3负责指挥安全生产,编制、执行生产作业计划及其有关方面的工作,建立完善的生产调度指挥系统。

1.4负责生产设备、动力、工具的管理工作。

1.5采取措施,不断降低各种原材料的消耗,努力降低生产成本。

1.6负责生技组各类人员及车间工人的思想、文化、业务教育,培养员工爱岗敬业,积极进取精神。

1.7按时完成领导交办的各项工作、任务。

2.责任与权限

2.1对总经理负责,执行总经理决定,有权对总经理的工作提出建议。

2.2对保证完成公司生产计划负责,有权下达有关生产、外协等方面的指令,对日常生产活动进行统一调度、指挥。

2.3对公司安全生产负责。有权处理重大生产责任事故,有权会同有关部门查清原因,追究责任,提出处理意见。

3.检查与考核

3.1生产主管的工作由总经理负责检查和考核。

3.2按生产主管的职权范围,全面完成公司生产目标及各项指标,由总经理视其贡献大小,给予加奖。

3.3 生产主管在职权范围内,工作不利造成损失,由总经理视其情节,给予经济处罚。

第2篇 生产计划主管的岗位职责、任职条件以及应该具备的能力

生产计划员含义

生产计划员，顾名思义是企业中协助领导编制企业生产计划，根据客户的订单情况进行生产计划安排的人员。生产计划员的直接上级是生产计划主管。

生产计划员岗位职责

1.根据实际的订单，组织各生产车间编写年度、季度、月度生产计划;

2.根据实际的生产计划以及客户订单来确定生产产品的种类、数量以及顺序;

3.协助领导审核、确定客户生产订单，如承接则将其纳入生产计划;

4.根据生产任务以及生产要求向生产车间下发生产任务单;

5.负责跟踪生产订单，负责协调生产物料并跟踪物料的使用状况;

6.审核生产计划，并于实际的生产过程中发现问题，及时采取措施纠正错误，如有必要修改生产计划;

7.参加企业生产计划会议，负责组织会议，并整理和发放会议纪要。

生产计划员应具备的能力

1.熟悉生产计划和统计管理等相关专业知识，熟悉产品的生产流程以及质量标准;

2.具备良好的计划协调能力，能合理制定生产计划以及安排生产;

3.具备良好的数据统计能力;

4.具备良好的沟通能力和人际关系处理能力;

5.具备良好的团队合作精神。

生产计划员任职条件

1.生产管理相关专业大专以上学历;

2.具有1年以上相关工作经验;

3.熟悉生产计划和统计管理等相关专业知识;

4.了解企业产品的生产工艺以及生产流程，了解相关产品的质量标准;

5.具备良好的沟通协调以及人际关系处理能力;

6.具备良好的统筹计划能力。

生产计划员职业发展

生产计划员岗位接触企业的各个环节，能全面了解企业的生产过程，职业发展方向比较广，可以朝着生产计划主管、生产经理或采购经理等方向发展。

生产计划员收入

生产计划员的收入不高，月薪一般在2000-5000元之间，生产计划员含金量比较高，职位上升以后会获得不错的收入。不同的城市的收入也不相同，一线城市和外企的收入会比较高。

第3篇 包装生产主管岗位职责

1、负责生产车间的日常事务；

2、负责各班组的人事管理；

3、负责生产计划的落实与反馈；

4、负责生产管理及各部门协调；

5、负责订单操作管理和生产安排及控制。

第4篇 生产计划主管的岗位职责、任职条件是什么？应具备哪些能力？

生产计划主管，是指在企业中负责生产计划的基层管理人员，根据企业的战略规划目标制定相应的企业生产计划，在实际生产过程中根据实际生产情况进行合理的调整。生产计划主管直接上级是生产经理，直接下级是生产计划专员。

生产计划主管岗位职责

1.根据企业的生产经营战略和生产目标制定生产计划，生产计划制定要及时并科学合理，并上报上级领导审批;

2.根据生产计划制定生产物资的需求计划，保证物料及时供应;

3.负责下达生产指令单，对生产进度进行跟踪，根据产品要求及时调整生产计划;

4.协调各方资源，及时处理紧急订单，确保完成生产任务;

5.负责准确分析各车间产能，根据各车间的生产能力协调生产任务;

6.做好生产计划的检查和计划控制工作;

7.组织部门员工参加业务培训，对下属员工进行工作指导和绩效考核。

生产计划主管应具备的能力

1.具备与产品行业相关的知识和经验，熟悉生产过程和生产周期;

2.熟悉生产车间管理、物料管理、供应链管理以及销售管理的运作流程;

3.具备计划管理能力，具有较强的生产计划管理能力，能够及时、科学、合理的编制生产计划;

4.具备良好的组织协调能力，协调生产过程中各方面的关系和资源，及时解决实际工作中出现的问题和矛盾;

5.具备良好的沟通能力;

6.具备团队意识。

生产计划主管任职条件

1.生产运作和管理相关专业本科以上学历;

2.具备3年以上生产管理相关工作经验，2年以上生产计划管理工作经验;

3.熟悉产品行业相关的知识和经验，熟悉生产过程和生产周期，熟悉生产车间管理、物料管理、供应链管理以及销售管理的运作流程;

4.熟悉erp生产系统;

5.具备良好的计划管理和组织协调能力;

6.工作认真、负责。

生产计划主管职业发展

生产计划主管一般是由生产计划专员发展而来，其职业发展方向是生产经理、生产总监，想成为一名生产经理，只了解生产计划相关知识是不够的，还需要多积累管理知识，管生产还要管人，善于沟通，具备感召力和凝聚力，同样要需要专业的技术知识。

生产计划主管收入

生产计划主管的收入一般在3000-10000元之间，不同的地区以及行业的收入不同，企业性质规模以及个人的工作经验也是造成收入差距的重要因素，一线城市以及外企的收入比较高。

第5篇 数据线生产主管岗位职责

1. 负责数据线生产相关设备的调试, 如:立式成型机,端子机等

2. 负责数据线生产的安排管理

3. 能熟练调试立式成型机,端子机等相关数据线加工设备

4. 有很强的责任心,工作积极主动

5. 良好的人品和职业道德

第6篇 纸板生产主管岗位职责内容

1.负责纸板厂的生产运营。

2.负责落实生产质量管理体系。

3.负责生产车间绩效管理。

4.负责团队建设。

第7篇 装配生产主管岗位职责

1、负责生产车间的日常事务；

2、负责各班组的人事管理；

3、负责生产计划的落实与反馈；

4、负责生产管理及各部门协调；

5、负责订单操作管理和生产安排及控制。

第8篇 生产车间主管岗位职责

装配车间生产主管 1.按照排定的生产计划,合理安排生产,并及时向上级部门汇报每天的生产状况;

2.定期组织本车间生产的内部会议,积极传达上级领导的工作指示,全面落实公司规章制度;

3.合理的组织生产,积极改进生产中的工艺,提高本车间的工作效率,负责跟进块料/卷料的到位状况,积极做好备产工作;

4.积极配合技术部门做好新产品的出样、试制工作,协助技术部门开发研制新产品;

5.组织实施本车间生产过程中的操作自检工作,积极配合质检工作,确保本车间不出现重大质量事故,及时做好改进、纠正、预防措施,达成本车间的质量要求;

6.组织实施本车间hse工作,严格执行安全法规,确保安全生产,杜绝重大火宅、设备、人身伤亡事故的发生;

7. 关注设备状态,及时向上级反映设备问题,对有故障的设备及时标识并隔离,跟进设备维修情况,保证设备正常运转;

8.组织本车间的员工进行岗位技能培训,提升下属提升技能;

9.协助生产经理做好人员管理和成本控制;

10.保持工作环境的整洁,推动落实5s ;

11. 领导交办的其他事项。 大专及以上学历,机械类专业;

2.熟练操作冲床、各类装配机;

3.熟练使用硬度计、游标卡尺、千分尺等量具;

4.熟悉车、铣、磨等各类机加工工艺;

5.5年以上相关工作经验。 1.按照排定的生产计划,合理安排生产,并及时向上级部门汇报每天的生产状况;

2.定期组织本车间生产的内部会议,积极传达上级领导的工作指示,全面落实公司规章制度;

3.合理的组织生产,积极改进生产中的工艺,提高本车间的工作效率,负责跟进块料/卷料的到位状况,积极做好备产工作;

4.积极配合技术部门做好新产品的出样、试制工作,协助技术部门开发研制新产品;

5.组织实施本车间生产过程中的操作自检工作,积极配合质检工作,确保本车间不出现重大质量事故,及时做好改进、纠正、预防措施,达成本车间的质量要求;

6.组织实施本车间hse工作,严格执行安全法规,确保安全生产,杜绝重大火宅、设备、人身伤亡事故的发生;

7. 关注设备状态,及时向上级反映设备问题,对有故障的设备及时标识并隔离,跟进设备维修情况,保证设备正常运转;

8.组织本车间的员工进行岗位技能培训,提升下属提升技能;

9.协助生产经理做好人员管理和成本控制;

10.保持工作环境的整洁,推动落实5s ;

11. 领导交办的其他事项。

第9篇 厂长生产主管岗位职责

生产主管/经理/厂长 跟进生产进度,完成生产计划并且及时反馈更新,

组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行; .协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案; .负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核; 负责设计工厂的改造计划、设计工厂的产品布局和工序间的协调; 密切配合营销部门,确保订、定产品合同的履行; 跟进生产进度,完成生产计划并且及时反馈更新,

组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行; .协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案; .负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核; 负责设计工厂的改造计划、设计工厂的产品布局和工序间的协调; 密切配合营销部门,确保订、定产品合同的履行;

第10篇 生产线主管岗位职责

职责描述:

1. supervise and motivate a team of production operators to achieve daily objective such as quality, yield, productivity and cycle time

1. 管理及激励生产线操作员团队达到每日在质量、合格率、产量及周期时间方面的工作目标。

2 communicate changes in process and procedures directly to the production operators and monitor to ensure compliance

2. 与操作员沟通生产流程上的变动并确保执行。

3 coordinate cross training for operators and ensure proper usage of material

3. 协调对操作工的交叉培训,保证原材料的正确使用。

4 prepare neat and accurate reports on output

4. 准备准确的产量报告

5 any other duties assigned by superior

5 主管交待的其他事宜

第11篇 岗位职责说明书：生产部车间主管

生产部车间主管岗位职责说明书

职位名称:车间主管

职位代码

所属部门:生产部

职系

职等职级

直属上级

生产部长

薪金标准

填写日期

核准人

职位概要:

负责车间日常的产品生产、质量监控等工作;主持车间的日常管理,规范车间生产秩序,控制生产成本,完成公司下达的生产任务及各项指标。

工作内容:

1、根据公司生产项目,拟定生产计划,下达生产指标,领导完成生产任务;

2、监督车间员工的日常工作;

3、履行部门的规章制度,做出绩效考核;

4、严格把关产品的生产质量;

5、了解市场同类产品的趋势和行情,及时调整生产线和生产设备;

6、负责生产技术的改进;

7、与员工沟通,了解车间生产状况;

8、向上级汇报阶段性工作情况。

任职资格:

教育背景:

◆工业设计、管理或机械制造相关专业专科以上学历。

培训经历:

◆受过产品设计、生产管理、管理技能开发等方面的培训。

经验:

◆3年以上车间工作经验。

技能技巧:

◆熟悉产品生产程序;

◆丰富的产品生产经验;

◆熟练使用电算及办公软件。

态度:

◆积极进取,责任心强,很强的自我约束力,独立工作和承受压力的能力;

◆人际沟通、协调能力强;

◆高度的工作热情,良好的团队合作精神。

工作条件:

工作场所:办公室,车间。

环境状况:基本舒适。

危险性:基本无危险,无职业病危险。

直接下属 间接下属

晋升方向 轮转岗位

第12篇 生产安全主管岗位职责

岗位职责:

1、 协助分管领导编制、修订安全规章制度及措施;

2、 完善公司安全生产管理的各项基础工作;

3、 负责公司范围内作业现场的安全监 督检查和隐患整改;

4、 负责作业岗位人员的安全培训和考核工作,并积极配合分管领导做好各类安全宣传和安全活动;

5、 负责公司范围内各项目及作业活动的危险辨识、安全分析及评价工作;

6、 负责公司安全生产责任制的落实工作;

7、 定期做好安全管理工作的总结,并组织安全专员对发现的问题进行研讨并确定合理的解决方案;

9、 负责隐患整改方案的制定,事故的原因分析和整改;

10、负责应急预案、控制措施的编制、修订、培训、演习、持续改进工作;

11、负责消防设施及器材的检查、申购、验收、检查、维修等管理工作;

13、负责编制符合安全技术要求的操作程序和行为规范,加强对安全操作规程实施的监督管理,通过各种手段和方法监督设备操作人员遵守安全操作规程;

14、负责填报各类安全信息报表,安全行为观察卡收集检查及各类安全信息的收集归档工作;

15、完成领导交付的其它工作。

任职资格:

教育培训:本科及以上学历;

工作经验: 具备2年以上相关工作经验;

能力要求:

1.具有安全管理的专业知识,有安全员岗位资质;

2.熟悉国家、地方安全管理各项法规、政策;

3.有较强的执行力,为人诚实,正直,办事认真、讲原则。