乡镇党员教育工作计划模板（精选2篇）

乡镇党员教育工作计划模板 篇1

二0xx年是我国改革开放深入发展，经济结构实施战略调整的一年，又是实施现代化建设完善市场经济体制的重要一年，为适应社会经济发展的需要，我镇党委按照“三个代表”重要思想，力求提高党员干部队伍的整体素质，加强基层党组织的执政能力，保持党组织的先进性，这是事关全局的战略任务，为此，制定二0xx年度党员干部及农民教育培训计划，以促进我镇经

济发展发挥主力军的作用。一、指导思想

认真落实“三个代表”重要思想，以提高党员干部及农民的思想素质为重点，用科学理论武装党员干部和群众，加强实践锻炼，提高创新能力，培养一支具有中国特色社会主义道路，全心全意为人民服务，履行岗位职能，走在时代前列的高素质的党员干部队伍而努力奋斗。

具体讲：以广大党员和广大农民的综合素质为主题，以促进农业增效、农民增收为目标，坚持实际、实用、实效的原则，开展科学实用技术，就业引导，市场营销，政策法规为主要内容，提高广大党员干部和群众的整体素质，充分发挥党员干部的执政能力和巩固党在农村的执政地位。

二、培训目标

以提高党员干部和农民的整体素质为重点，以理论为基础，开展综合教育，党风党纪教育，业务能力为筐架，根据各个时期的中心任务，形成分层次、分类别、多渠道的教育培训格局，使教育培训制度进一步完善，以需求为导向，有计划，有组织地进行自主参训相结合的方法，使我镇90以上的党员干部及群众在致富能力，就业技术等方面全面提高，成为我镇经济发展的中坚力量。

三、培训形式

以镇周末党校村党校为基地，根据我镇实际，采取集中与分散相结合，理论培训与实践相结合的原则，紧紧围绕提高农民素质这一主题，采取灵活多样的形式，各涉农部门根据自身的特点，分别明确培训任务。

四、培训原则

培训要坚持理论联系实际的原则，着眼于思想问题于实际问题相结合，在解决实际问题上创新，坚持经常性教育与个别教育相结合的创新，在情理上结合，坚持思想工作中，既讲情、又讲理，做到情理结合，处理好教育者与被教育者的关系，变单一灌输为双向交流。发挥被教育者的主观能动性，组织恳谈活动，察民情、解*、帮民富、表扬与批评，克服只表扬不批评的现状，通过疏导，以弘扬先进，鞭策后进，形成正确的*导向。

五、主要任务

按照提高党员干部整体素质的要求，以提高党员干部的思想政治素质作为干部培训的首要任务，建立健全理论学习责任制，建立学习型党员干部学习制，要以学习理论基础，指导党员干部的工作，以提高党员干部的执政理念解决实际问题，从而提高党员干部的执政能力。以此作为考察干部的重要内容。

贯彻党要管党、从严治党的方针，充分发挥组织部门的监督作用，从关心爱护干部出发，搞好理论教育，增强农村两委班子的自律意识。

坚持求真务实精神，树立群众利益无小事的观念，带着感情到基层了解*，贴近群众，增强与群众的血肉联系。

加强*集中制的原则，落实好话由民说，事由民办，家由民当的决策制度，不断完善两委班子的凝聚力和战斗力。

不断优化农村党员干部结构，坚持发展党员的“十六字”方针，把有文化、有一技之长、能带领群众致富的带头人吸收到党内来，保持党的先进性，巩固党在农村的执政地位。

建立基层干部后备人才库，对后备干部加强培养和教育，改变两委班子年龄老化的现状，不断为班子输入新鲜血液，使班子更加符合时代要求。

六、加强培训工作的领导

党政领导要把党员干部培训列入党委的重要议事日程，经常深入下去，了解实情，解决存在的突出问题。在党委的领导下，定期研究，互通情况，进行思想沟通，协调培训计划，制定党员干部培训工作制度，按照党员干部管理体制，加强领导，形成合力，落实好培训教育计划。

乡镇党员教育工作计划模板 篇2

为了搞好201x年干部教育培训工作，保证干部教育培训工作各项任务的顺利完成，现结合实际，现制定201x全镇干部培训工作计划。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实习总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕镇党委中心工作，以党的十x大和十x届x中全会精神为主要内容，以提高培训质量、增强执政意识、提高执政能力为重点，整合培训资源，丰富培训形式，不断提升干部教育培训工作科学化水平，开创干部教育培训工作新局面，为实现“打造副中心，重塑蔡家坡”宏伟目标提供坚强的思想保证和智力支持。

二、培训内容

今年干部培训的主要内容是：党的十x大、十x届x中全会精神;中央经济工作会议精神;习总书记系列重要讲话精神;中国特色社会主义理论体系;社会主义核心价值观;新经济形势及宏观政策取向;市、县人代会精神;非公有制经济知识、法律法规及依法治国、现代科技知识;党和国家在农村的各项方针政策;国防和形势教育;管理科学、职业道德、信息化知识以及党史党建知识。

三、培训方式

采用课堂教学与实际考察相结合的方式进行，以课堂教学为主，实际考察为辅。积极推进案例式、研讨式教学改革，努力增强培训实效。

四、主要任务

1、组织各村(社区)支部书记参加组织部安排的培训班1期，每单位1-2人，4月中旬举办，培训时间3天。

2、组织各村(社区)参加民政局、组织部安排的主任培训班1期，每单位参加1-2人，4月下旬举办，培训时间3天。

3、组织全镇理论骨干学习xx届xx全会精神培训班1期，培训时间3天，5月上旬举办。

4、组织科级领导干部参加县委组织部举办的学习党的xx届xx全会精神研讨班1期，培训时间3天。

5、举办入党积极分子培训班1期，6月中旬举办，学习时间为3天。各党组织确定的党员发展对象均应参加学习培训，取得入党积极分子培训合格证。

6、组织大学生村官参加县委组织部举办的学习十x届x中全会精神培训班1期，7月中旬举办，培训时间3天。

7、远程教育培训:利用西部远程网络和干部远程教育平台，适时举办各类专题培训班。

8、各村、社区、各办、站、中心切实抓好本单位的干部教育培训工作。各单位要以党校、党员活动场所为阵地，结合当前工作实际，重点抓好基层干部和入党积极分子的培训教育，年内至少举办2期培训班。要抓好机关党员干部的政治业务学习，抓好岗位培训，年内至少安排3期集中培训。

五、主要措施

1、加强组织领导，推动干部教育培训工作有序开展。各村(社区)、各单位要始终坚持把干部教育培训工作作为党的建设基础性工作，结合干部教育培训工作的目标任务，精心制定干部教育培训年度计划，并采取有效措施，切实抓好落实。

2、推动改革创新，着力提升干部教育培训工作质量。要创新培训内容。努力建立以培训需求为导向的培训内容更新机制，科学设置培训专题，不断完善理论教育、知识教育、党性教育体系，提高领导干部驾驭全局、促进发展的能力。

3、强化考核管理，确保干部教育培训工作取得实效。加强培训考核管理，注重考试结果的运用，把考试结果和干部选拔使用有机结合起来，提高广大干部学习的自觉性和积极性。加强学风建设，将干部学习态度、参与程度、互动效果、学习成果作为评价学风情况的重要内容。健全干部教育培训质量评估机制，进一步完善教学质量评估办法和指标体系，将主体结果作为深化教学改革的重要依据，促进教学水平的不断提高。