适用场景:公司表彰会发言、部门代表讲话
演讲要点:学习贯彻会议精神、提升产品质量、加强团队协作
行文逻辑:表达感谢→总结成绩→分析不足→提出目标→呼吁行动
尊敬的领导、同事们:
大家下午好!
我是生产部李明,很荣幸能够作为优秀团队代表在这里发言。作为优秀团队的一员,我深知这是一份沉甸甸的荣誉,更是公司对我们的激励与鞭策。透过这份荣誉,我们看到了公司对我们的认可,同时也看到了公司对我们的希望,对我们的重托,在这里,我们要感谢公司给
我们的这份殊荣与激励,感谢各部门对我们的支持与配合,我们知道,这份荣誉仅仅是我们一次成功的表现,是我们前进路上的一块路碑,它见证了我们部门的成长与进步。回想过去,我们有过艰辛、有过欢笑,在这一年里,我们部门始终把提高产品质量作为员工们的第一要任,鼓励员工们认真学习和贯彻公司的各项会议精神。正因为通过不断的努力,才有今天这种接纳与认可,才有这份“优秀团队”的荣誉称号,这份荣誉是我部全体人员共同努力的结果,也是我们生产部每一位员工的骄傲。此次获奖,是我们部门的集体观念,也营造更加良好的工作作风。但成绩永远代表着过去,它是我们的阶梯,而不是绊脚石,我们应踩着它一级一级地向上攀登。
通过这次荣誉,让我们看到了,尽管我们在各方面认真努力做出了良好的`成绩,但是,还有许多存在的不足。一是在车间生产安全方面虽有过学习与加强,但还没有深度与广度;二是车间工作定位,没有让员工们进一步提高自己的工作能力;三是工作中不够大胆,总是在不断学习中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。为此,为了让这份荣誉永存,让员工们更加努力、勇往直前,特做出以下几点作为今后工作的目标。
我们要认真学习和贯彻公司的会议精神,牢记公司要做中国食用菌产业链第一品牌的愿景,积极调动员工的主观能动性,提高工作效率。
我们要针对生产部的各工序特点,挤出时间学习相关知识,培训相关技能,提高专业水平,在实际工作中把理论知识与工作经验结合起来,努力做好本部门各职工作。
我们要认真做好本部门工作,在努力完成公司下达的各项任务的同时,协助各部所需要的援助,争取做到与各个部门上下沟通,事事相融。
“没有完美的个人,只有完美的团队”,只有优秀的集体,才会有优秀的个人,只有个人的不断提高,才有集体的巨大进步。或许,我们还不够优秀,但我们努力向着优秀看齐,尽管我们很平庸,但我们踏实的走着每一步,用心珍惜着每一天。
在坐的同事们,只要我们把集体当成自己的家去营造,去付出,就会有这份幸福的荣誉收获和丰厚的自我满足。在此,我以集体为荣,集体以我为傲!就让我们不负公司的厚望,不负领导的关心,不负全体同仁的配合与支持,共同努力、共同营造保捷更美好的明天!
适用场景:校园公益活动、关爱特殊群体
演讲要点:残联儿童学习知识过程、失聪男孩努力记住名字、校园参观中照顾残疾儿童
行文逻辑:介绍主题→准备活动→开展实践→分享感悟→呼吁行动
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家知道世上有很多东西,给予他人的同时,自己往往是越来越少,而唯有一样东西,却是越给越多。也许你会惊奇地问我:“那是什么呢?”我将毫不迟疑的回答您:那就是爱!爱,不是索取,不是等价交换,爱是付出,是自我牺牲。然而爱的付出,收获的将是付出的无数倍,如果无数人付出自己的爱心,永不停歇,那么爱将得到无限量的放大,绚丽多彩。今天我的演讲题目是:爱心接力棒,让爱传下去。
这个学期学校开展各种各样的社会实践活动,我选择“爱心接力棒“综合实践小组。带队的辛老师告诉我们,这个小组与其他小组有个不同的地方,就是要有付出的精神,必须极具爱心和责任心。为此,我和我的同组同学们前期做了很多的准备工作,3次到自然博物馆踩点,2次去海淀残联了解情况,熟悉那里的孩子的个性特点,在老师的指导下制定出详细可行的“爱心接力棒活动策划书”,有10多页之多,详细到“考虑带残联小朋友去自然博物馆上厕所的分工和可能出现的意外,还有与小朋友交谈时要注意蹲下与其视线相平,面部表情等等”。为了让残联的小朋友能学习到博物馆里的知识,我们也事先把博物馆里的各种生物用通俗易懂的语言表达出来,以便小朋友们既能听懂,又能学到相应的知识。我们的宗旨是:带孩子们走出残联那片小小的天空,让那里的孩子享受跟我们一样的自由自在的生活。让爱传出去。
6月6日,我们带着兴奋与紧张,还有庄严地使命感,走进了海淀残联。与那里的小朋友一起生活2天。最初,与那里的孩子的沟通存在很大的困难。孩子们不愿意开口表达。我放慢了语速,望着他的眼睛,一个字一个字慢慢说。几番波折,孩子终于愿意开口说话,与我交流。我们教他们写字,画画,算术,看着他们炯炯有神的眼睛里闪烁着渴望的光芒时,我恨不得把我所有知道的知识一一教会与他们。他们给予我们的回报,深深地震撼了我。我陪伴的那个小朋友,是位失聪的男孩子,很调皮,为了记住我的名字,不停地用含糊不清的言语说,不停地问我的名字,为了记住“尔”,他甚至抱来了厚厚的一本字典,一定要查到“尔”字的具体读音和写法,他告诉我,他要好好记住我的名字。几次三番,他终于很自豪地写下了我的名字,并朗声念了出来,骄傲地望着我。那一刻,泪水模糊了我的双眼,激动、兴奋、感动、幸福,种种情感,交集在一起,这种体验是平日里难于得到的。我对他竖起了大拇指,连声夸他:“太棒了,好样的!”谁说爱只是付出,爱的回报还是无声和珍贵的。
6月8日,我们带领残联的孩子们走进了自然博物馆。我们利用事先准备好的解说词带领孩子们一起探索奇妙的自然世界。孩子们对于知识的渴望和自然的探究远远超过了我们的想象。本来在我们眼里,这些习以为常的.事物在他们看来就是知识和渴望,他们不停息地问这个问题问那个问题,为了当好这个小老师,我们需要不停地学习,充实自己,才能教会别人。为此我们个个都差不多成了生物学家。中午我们一起分享了丰富的午餐。这一天,我学会了照顾他人和分享快乐!
6月9日,我们带领孩子们走进了美丽的校园。这一天,也让我受益匪浅。因为恰好下雨,在参观校园的时候,为了不让孩子们佩戴的耳窝进水,我们需要一边撑伞,一边紧紧搂着他们,把雨伞尽量往他们那边倾斜,一种前所未有的责任感油然而生。当他们望着我们无邪地微笑,当他们放心地把手放到我的手心时,我感到了一种无法用言语表达的感动。平日里为我们撑伞的都是父母和师长,而这次,我们感觉自己在长大。最后孩子们用精彩的街舞表演来感谢我们几天的陪伴,望着他们略显笨拙却一直努力使舞步更完美时,泪水再一次模糊了我的双眼。
与残联的孩子们相处的短短的几天里,我们每每被孩子们自强不息的精神所感动。我们是平等的,我们不是施舍他们幸福的人,我们只是他们的哥哥姐姐,他们只是需要我们更多关爱的弟弟妹妹。我们只是比他们多了一副健全的身体。我们的精神是平等的。所以各位当您看到身边的有这样的儿童时,请不要用怜悯的眼神望着他们,他们有不为人知的骄傲。
在演讲结束之前,我真诚地希望大家用你们的爱心,多多关心那些需要帮助的人,其中不乏有像我们一样大的孩子,他们同样是祖国的未来,他们跟我们有同样的权利享受阳光下的温暖。
爱心接力棒,让我们的爱传下去!
适用场景:工会选举场合、职工代表场合
演讲要点:维护职工合法权益、组织职工参与建设、开展技能培训教育
行文逻辑:表达感谢→阐述优势→说明职能→提出计划→呼吁支持
各位领导,代表同志们:
你们好!
我叫,现年xx岁,x人,学历,现在工作。
首先要感谢厂领导和各位职工同志们对我的信任与支持,能够参加这次工会主席的直选,我倍感荣幸。
长期工作在职工基层使我非常了解职工的所想所需,积累了一定的群众基础和组织能力。多年的基层工作经验,良好的人际关系及饱满的工作热情,踏实恳干的工作态度,务实求真的工作作风这些都是我参加本岗位竞职的有利条件。
工会是工人阶级的群众组织,工会的四项职能是维护、建设、参与、教育。即维护职工的合法权益和民主权利;组织职工参加建设和改革;组织职工参与民主管理;教育职工通过学习不断提高自身道德和业务技术素质。
如果我幸当选,我将以工会的四项职能为基准,从以下四个方面认真履行自己的职责与义务,不辜负领导的重托,职工的信任,为职工同志们办好事、办实事。
1、按照"工会法"的要求,履行工会组织之职,替职工群众说话,为职工群众办事,倾听职工群众呼声,把基层工会真正地建设成为编织厂的"职工之家",切实维护职工的合法权益与民主权利。
2、组织职工积极参加洗煤厂的建设和改革,调动职工“以厂为家”的主人翁意识,积极主动的为我厂的经济建设贡献自己的力量。
3、鼓励广大职工参政议政,通过职代会及政务公开的有机结合,充分发挥职工代表民主管理和民主监督的作用,让职工参与到厂建中,真正成为厂的主人。
4、组织职工学习教育提高自己的道德素质,并经常组织专业技能的培训,不断提高职工们的专业技能。
如果我能得到组织和职工的认可,我将在厂委领导的统一指导下,全心全意为职工办实事,充分调动职工的积极性和创造性,为我们厂经济的再度腾飞贡献自己的力量;同时,我也将会在这次改革中,充分听取来自各个方面的意见,做到有则改之,无则加免,使自己不断地进步。
希望大家能够按照自己的意愿投下神圣的一票!
谢谢大家!
适用场景:干部竞聘准备、岗位晋升参考
演讲要点:综合办公室主任岗位职责、部队经历与奉献精神、后勤管理优化方案
行文逻辑:阐述岗位认识→展示个人优势→提出工作思路→表达竞聘态度
尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
随着烟草行业人事制度改革的不断深入,市局推出了在县级局实行股级岗位竞争上岗,一般岗位双向选择的改革新举措。我个人认为,此举对充分调动广大烟草干部职工的积极性,创造公开、平等、竞争、择优的和谐发展环境,紧随整个社会经济形势的发展,实现烟草行业的时代飞跃,有着重大的战略意义。对我来说,也是一次人生的挑战,是一个难得的展示自己、锻炼自己的机会。我今天竞争的是综合办公室主任。
首先,谈谈我对这个岗位的认识。
综合办公室的工作事关全局,十分重要。它的工作主要包括以下三方面:一是为局领导当好参谋,及时准确的提供决策所需的数字和资料;二是为全局事务当好总管,千头万绪,无一遗落;三是为一线员工当好后勤,尽心竭力,搞好服务。总之,这是个助手的岗位,既要有全局的胸怀,又要有服从的意识。摆好自己的位置是相当重要的。其次,谈谈我竞争这个岗位的一些自身优势。
第一,轻车熟路,具有丰富的实际工作经验。我从年起担任办公室主任至今,经过两年多实际工作的磨练,已走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。两年多宝贵的工作实践中,我积累了丰富的工作经验,总结出了一整套较为实用的工作方法,这是我竞争这个岗位的现实基础。
第二,吃苦耐劳,有默默无闻的奉献精神。我曾经在部队服过十三年兵役,长期的军旅生涯养成了我“特别能吃苦,特别能奉献”的品质。1997年转业到地方,就加入了烟草人的行列,我先后任过司机、车队队长、办公室主任等职。无论在哪个岗位,我都本着“只干不说,先干后说,干好了再说”的心态,作到了克尽职守,不事张扬,无私奉献。领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按量的完成。我告诫自己,作为一个经过部队多年培养的员,做事要上不愧党,下不欺民,这是我竞争这个岗位的思想基础。
第三,为人真诚,有较好的群众基础。担任办公室主任以来,我的工作一变而为上传下达,沟通领导和群众,对外接待,对内处理繁琐的日常事务。俗话说百人百姓,这样的工作有一个特点就是费力不讨好,容易受到群众的误解或引起不满情绪。二年多来的工作实践,我觉得在这些方面我处理得还不错。其中的一个密诀就是“适度”原则。即对同事冷热适度,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,对突发情况刚柔适度,当断则断,不搞优柔寡断。对工作粗细适度,小事糊涂,大事不糊涂。我觉得掌握好了这几条原则,关键是抱定一个“诚”字,是会得到职工群众的信认和拥护的。这是我竞争这个岗位的人格基础。
最后,谈谈如果竞争上岗获得成功的话,我相应的工作思路:
一、完善现有的制度,加大执行力度,以制度促管理。俗话说“没有规矩,不成方圆”。对于一个企业来说,所谓的规矩就是一系列严密的规章制度。现有的制度可能满足今天和以前的工作需要,但是随着形势的发展必须随时增补和调整,方能保持它的先进性和科学性。但是从另一方面来说,有了好的制度,不严格的执行,所谓的制度也不过是一纸空文,所以,我准备将“高标准、严要求”作为新的综合办公室的行为指南。奖惩要兑现,测算要准确,纪律要严格,办事要透明。在从严管理的同时,我将坚持“以人为本”,并注重硬件设施的改善,努力为广大职工营造团结、协调、优美的工作环境。
二、压缩经费开支,加强后勤管理,改善职工生活。年度,我局的经费开支管理严格,运作科学,在全市名列前矛,年继续保持着这个势头。把经费控制在低水平的范围之内,就能节省有限的资金,用于发展生产经营和改善职工生活。综合办公室作为具体的执行者,无疑在这里起着举足轻重的作用。我的想法在是汽车、招待费这两项开支中找寻新的节约空间.从汽车的油耗、检修到招待的记录、审批、签字,都要制订严格的手续,杜绝一切浪费。当然在节约的前提下,该花的钱一定要花到位。当前和以后相当长的一段时间,我将会对职工食堂下大力气进行改进,利用一切条件作尽可能的资金和管理的倾斜,给紧张奋战在一线的职工创造一个既丰富又俭省的就餐环境。此外,随着办公楼的落成,办公硬件条件的改善,“职工之家”和“图书阅览室”也将结束空有其名的历史,成为广大烟草群众业余放松思想和陶冶情操的乐园。
三、加强安全管理,坚决杜绝责任事故。安全工作,应当是综合办公室工作的重中之重。在我们烟草局的历,曾经有过沉痛的教训。一着不慎,就会给工作带来巨大的损失,一次事故,就会使职工一年辛勤工作的成果付诸东流。所以,我会把安全工作当成第一件大事来抓,制度要加强,硬件要先进,领导轮流值班带岗制度、专人专管值班制度、门卫及巡视人员全天在岗制度都要重新强调和充实,以防盗窃、纵火等恶性事故的发生。另外,对司机和车辆加强管理,严禁酒后驾车,严禁非驾驶人员驾车,严禁无手续出车,对车辆要进行严格的定期保养维护,杜绝交通事故。
各位评委、各位领导,我深知,优胜劣汰是竞争的基本法则。无论本次竞聘成功与否,都是我人生中的一次重要经历,我将铭记一生;无论本次竞聘成功与否,作为一名党员、一名基层水利干部,我都将一如继往,保持共产党员先进性;无论成功与否,我都会保持一份平常的心态,胜不骄、败不馁,不辜负领导和同志们的理解和信任。
谢谢大家,我的演讲完毕!
适用场景:干部竞聘演讲、岗位竞争准备
演讲要点:多年多岗位实践锻炼、起草大型领导讲话获认可、加强自身修养提升形象
行文逻辑:介绍个人经历→阐述竞争优势→提出工作思路→明确自我要求→表达坚定态度
我叫,现年34岁,大学文化,中共党员。1988年7月,郑州大学中文系毕业后,在市卫生局参加工作,先后任局办公室、人事科科员,团委副书记、书记,党委办公室主任,1995年6月到市委办公室工作,1999年3月任综合科副科长、主任科员。近年来,在领导和同志们的关心、支持、帮助下,自己在思想上、工作上都取得了新的进步。借此机会,向所有关心、支持我成长的领导和同志,表示衷心感谢!
这次我们市委办公室对部分科长岗位实行公开竞争,对于调动广大干部干事创业的积极性,激励年轻干部全面发展,健康成长,具有重要作用。作为符合条件的干部,都应当积极参与,公平竞争。
我参加竞争的优势主要体现在三个方面:一是具有比较扎实的理论文化功底,在中文、哲学、经济学三个方面都达到本科学识水平,眼界宽,悟性好,出手快,善于把握大的发展趋势,能够准确领会领导意图,及时而创造性地完成领导交给的工作任务。在从事卫生人力资源开发、共青团和督查工作中,特别是在今年起草几个大型领导讲话的过程中,都较好地体现了这一点,得到有关领导的肯定与认可。二是经过多个工作岗位的实践锻炼,培养了自己多方面的能力,能说,能写,能干事,干成事。参加工作十三年来,从事过文秘、人事、宣传、共青团、党务、督查、综合等多项工作,都取得了明显的成绩。三是经历过农村艰苦生活的磨炼,培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格;深感人生不易,富有人情味,颇具同情心,乐于助人。这些正是团结同志、做好工作的基础。
如果这次竞争成功,我将和全科同志一道,发扬爱岗敬业、勤勉好学、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神,扑下身子、默默无闻,扎扎实实地做好各项工作,园满完成领导交给的各项任务。
在工作和生活中,要突出做好三点:一是加强自身修养。内圣方能外王。要不断在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效,在清正廉洁上有新形象。二是多向领导汇报,搞好与兄弟科室的协作配合。要经常向主管领导请示,了解领导要求,琢磨领导思路,把工作的主动性与针对性、实效性统一起来。要虚心向兄弟科室学习,多交流,多协调,互相帮助,共同提高。三是搞好科室内部团结。生活上多关心同志,让同志有一种温暖感;工作上帮助同志多出成绩,让同志有一种成就感;在利益和荣誉面前,不争不抢,多让同志,让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾,在坚原则的前提下,多做思想工作,求同存异,让大家一起朝着共同的目标迈进。
如果通过这次竞争,自己保持原地不动,我也会加倍努力,干好工作,请领导和同志们放心!
谢谢大家
适用场景:班级管理经验分享、学生干部竞选演讲
演讲要点:组织破窗效应主题班会、推动班级文化建设、获得多项荣誉表彰
行文逻辑:介绍自我→组织活动→展示成果→总结展望
敬爱的老师、亲爱的同学们:
大家好!
我是高一十一班的。
今天有幸站在这里向大家介绍我自己,心中激动不已。我是一个活泼开朗的女生,乐于尽自己的绵薄之力帮助同学们。身为班长,我尽职尽责,热心为班集体服务。上学期,我班组织开展了“谈谈破窗效应”主题班会,作为组织者之一的我在老师的指导下,合理地给同学们分配任务,排列座位,给同学们建议,使得班会开展成功。同学们在活动中了解了什么是破窗效应,使同学们懂得约束自己的"言行,不做“破窗”第一人,不为班集体抹黑,努力学习,为班级争光。班会活动更获得了年级一等奖的荣誉。
作为一班之长,我积极发挥带头作用,努力学习,监督同学,营造一个良好的学习氛围。在班级文化建设中,我与组员通力合作,制作出醒目、向上的墙面设计,获得大家的好评。在做好本职工作的同时,我乐于做其他班委的助手,出黑板报、为教室消毒、做绿色寄语宣传单都会有我的身影。
当然,在做好班级工作的同时,我也没有忘记学习,在老师的悉心教导下,也在我的不懈努力下,每次考试成绩都取得了不俗的成绩,但也有不尽如意之处,我会不懈怠,更加努力的学习。
我乐于参加各项文娱活动,并在天津市河西区文艺展演合唱比赛中获贰等奖;在天津市河西区文艺展演合唱比赛中获一等奖;参加天津市学校文艺展演百团巡演“百花齐放,群星璀璨”颁奖演出;在天津市学校阳光体育活动中被评为“阳光青年”市中小学排球比赛中获四等奖;我喜欢写作,在“我心中的绿色家园”活动中获优秀奖,读书笔记获冰心文学大赛银奖,《我是一滴水》在“叶圣陶杯”作文大赛中获三等奖。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。在老师的信任,同学们的支持下,上学期,我被评为市级文明学生,初中时连续三年被评为校级三好生,连续三年被评为区级三好生,在xx学年度被评为市级三好生,在xx学年度被评为市级三好生等,过去的已成为历史铭记于心,更加光明的未来正在向我招手,让我去追逐。我会更加严格要求自己,努力学习,完善自己,不辜负老师、同学们对我的期望,做一个德、智、体、美、劳全面发展的高中生。
我的演讲到此结束,谢谢大家!
适用场景:岗位竞聘准备、单位内部选拔
演讲要点:总结多年运输管理经验、提出综合运输规划思路、强调服务意识与信息化建设
行文逻辑:介绍个人经历→阐述竞争优势→提出工作思路→表达决心态度
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:
大家好!我叫xx,于年12月参加工作,年至年在交通运输管理所从事运政管理工作,年至年在交通局办公室工作,年至今在交通局财务稽征科工作。
今天我所要竞争的职位是综合运输科科长职位。我之所以选择这一职位,是因为我在以下几方面有扎实的基础和条件:
第一、我对交通运输管理有深刻的认识和理解。我曾在交管所从事运政管理工作近年,对交通运输管理有比较全面的感性和理性认识,深刻理解行政管理工作对运输的重大影响。通过这段经历,树立了我为人民服务的思想,丰富了我运输管理的经验,提高了我综合运输管理的能力。
第二、熟悉行政管理的的各项法规、,亲身实践过行政执法,熟悉各个环节和程序,特别对运输管理的有关法规、规定、条例等尤为熟悉。再加上近年在局机关从事办公室工作、财务稽征科从事稽查、征费工作,这些都为交通运输管理提供了十分有利的条件。
第三、我善于总结,勤于思考。在工作中,我善于及时总结经验教训,并能对工作进行一些探索性的思考。在交管所工作期间,我曾就客运市场管理、运政执法等问题进行过有益的探索性思考,并形成文字,刊载在《中国道路运输》、《重庆道路运输》等杂志上。
第四、我有较强的学习自觉性和对工作的适应性。我一直把“活到老、学到老”这句古训作为自己的座右铭。不但学习政治理论,而且积极学习计算机应用技术,对文字处理、电子表格、网络等都能熟练运用。在日常工作、生活中始终要求自己不断学习、不断进步,做到学以致用。正是由于平时的点滴积累,我的综合素质已得到很大的提高,为我适应各种新的工作打下了坚实的基础。
第五、我有较强的工作责任心。不论我在何种岗位,我都能脚踏实地、尽心尽责地做好自己的工作。一份耕耘,一份收获。我的工作得到了领导和同事们的肯定、得到社会经营者的认可。我曾多次被重庆市交通局、xx市交委评为“优秀交通稽查员”、“优秀运管员”,在交通局办公室工作期间,年年被xx市委办公室、市政府办公室以及重庆市交委评为“优秀信息员”。
金无足赤,人无完人。我清楚的知道,在我的身上也存在一些不足:比如在与人交流时主动性不够。但我在努力地克服这些缺点,也真诚的希望领导和同事们给我指正和帮助,使我不断完善。
如果这次竞职成功,我对综合运输科的工作开展有如下思路:
一、根据综合运输科的职能和职责,抓好水陆运输的综合规划管理工作,做到站点布置、运力、运输结构合理,通过交通运输行政管理整合交通运输的资源,实现交通资源利用大化,促进合川城乡交通一体化;
二、强化服务意识,寓管理于服务之中。特别针对我市当前客货运输市场的种种矛盾,在交通建设的迅猛发展,交通基础设施不断完善的情况下,运输工具和运输方式已日益多样化,这客观上为交通运输提供了一种可能,但并不意味着就能实现良好的客货运输秩序,且法规滞后,不适应人民的生产生活的需要,不能因地制宜地管理,或只注重行政手段不注重经济调节。对此应采取有力措施,扫除阻碍运输市场发展的不利因素,为培育健康、有序、充满活力的运输市场服好务;用求真务实的工作方法,创造便民、安全、舒适、经济、和谐的出行环境,为人民群众服好务。
三、抓好“人”的素质建设。通过对运输管理人员和运输从业人员的职业道德、业务技能、法律法规等方面的培训教育,提高运输管理者的综合管理能力和执法水平;提高运输从业者的法律意识和服务意识。让社会和运输从业人员都参与到我们行业管理之中,实现交通全面管理。
二、四、运用发达的电子信息技术,建立交通运输信息平台,利用网络方便、快捷、经济、实用的特点,实现运输需求与供给的佳状态。抓好运输市场的调查、分析、预测工作,注重收集相关信息,把握行业发展动态,及时为领导正确决策提供科学依据,当好领导的参谋和助手。
五、抓好科室的团结协作。科室间作好协作与配合,科室内做到既分工明确又能团结合作,充分发挥出科室的整体功能。
要作好这些工作虽然有很大的难度,但我会勇敢地去迎接挑战,因为我知道,在我的身后有许多关心、支持我的领导和同事在用坚实的臂膀推动我、激励我!
如果这次我未能竞争上这个职位,我将一如既往的以饱满的热情投入到本职工作中,并积极配合同事的工作,为共同促进交通事业的发展作出自己的努力!
我的演讲结束了,谢谢大家!
适用场景:干部竞聘准备、岗位晋升参考
演讲要点:提升综合素质的实践经历、具备综合管理能力的具体表现、强化学习与调研的工作规划
行文逻辑:阐述优势→分析能力→明确目标→提出方案→表达决心
各位同事,尊敬的各位领导:
大家好!
感谢各位领导给予我展示自我舞台和施展才华的机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,首先。这是深化人事制度改革的重大举措,也是办加强干部队伍建设的有益尝试。一是拥护,二是支持,三是参与。将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。
竞争的职位是综合科科长,今天。理由有三点:
第一、认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己。古语说得好:流水不腐,户枢不蠹。大学期间一直从事共青团的工作,分配在警备区机要科后,从事技术工作,多次参与技术比武,荣立过三等功。司令部管理科期间主要从事机关日常管理工作和个直属连队的政治工作。年转业到编办,年主持行政编制科业务。对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,每一次地域的变化和工作变化。越是能够学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。挑战与机遇同在压力与动力并存,这次竞争新的岗位,目的就在于锻炼自己,获取多方面实践经验,提高自身综合素质。
第二、
1工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。尤其是年的军旅生涯,培养了严明的组织纪律性、享乐耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风,这是干好一切工作的基础。
2接受新事物比较快,爱学习、爱思考、爱出点子,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强,这有利于开拓工作新局面。
3处世严谨,廉洁自律上要求严格,这是做好一切工作的保证。
4能够与人团结共事,而且具有良好的协调能力。
5综合性较强、职能繁杂,从综合科的职能看。担负着政工、办公室内务,文字综合及机构的管理等多项工作。综合科长必需具备一定的政策理论水平、文字综合能力、组织协调能力和管理经验。从我自身素质和能力看,认为能够履行好上述工作职责。
第三、除财务外,其他所有工作我都在不同时期不同水平地实践过。政治工作、机关内部管理工作、失密工作、接待工作等,都曾在三亚警备区司令部机要科和管理科期间,积累了一定经验。对机构的管理和年报统计工作更是轻车熟路,曾完成百余家机构设置、调整的批复,亲手建立了机构编制管理的数据库系统。
开展工作。如果我能够竞争上综合科科长这个职位,以上决定了能够更快地进入综合科科长角色。将在党组的领导下,坚持“一个原则”实现“两个转变”抓好“四项工作”具体地讲
(一)坚持“一个原则”
涉及到政工、机构管理、调研、文秘、档案、信息、财务、后勤服务等等,就是坚持“上为党组分忧、下为干部服务”原则。综合科工作千头万绪、纷繁复杂。既是忙家“杂家”又是管家“很多具体的事情涉及到干部的切身利益。因此,必需把服务于党组的中心”工作和服务于干部群众作为工作的动身点和落脚点。把“参与政务”管理事务“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理布置,做到调研围绕中心转,协调围绕领导转,服务围绕大家转,信息围绕决策转。从而使工作目标更明确,重点更突出。
(二)实现“两个转变”
一是实现角色的转变。即由在行政编制科时一个人独立工作向组织角色转变。既当指挥员。带领综合科全体同志,思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干。发挥整体优势,发明一个良好的工作氛围。
二是实现思维方式的转变。从原来的领导交办。怎样办好“方式转变,围绕党组中心工作制订科室工作计划,有安排、有检查,保证工作落到实处。
(三)抓好”四项工作“
一是抓好学习强素质。党组领导下一方面抓好政治理论的学习。同时还要抓好科技等其他知识的学习。只有不时地学习,才干不时地提高干部的综合素质和整体素质。
二是抓好调研摸实情。综合科要为领导决策提供服务。这就要求我必需把调研工作作为一项重要任务来抓。必需在充沛的调查研究的基础上,为机构改革方案的制订,各项实施方案的出台,机构调整的各项意见,提供准确真实的依据。
三是抓好制度促管理。办”三讲“教育开展以来。如何将这些制度落实,并根据形势发展需要加以修定,这将是综合科的一项临时而重要的工作。作为综合科科长,一定要在党组的领导下,将制度落实工作常抓不懈。
四是抓好勤政树形象。编办是党委、政府的职能部门。才干坚持在社会上的良好形象。作为综合科科长,必需以高度的责任感,加强自身的勤政廉政建设。具体地讲,廉政上要做到三有三只”即:有权不滥用,只求搞好工作;有钱不乱花,只讲自觉奉献;有效果不骄傲,只想如何开创新局面。勤政方面,做到三勤“一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花气力,把工作做实做细;二是脑勤,勤学善思,注重研究剖析矛盾,解决工作中的难点问题,为领导多出点子,多献计策;三是嘴勤,多向领导汇报情况,多向各科室和有关部门通报情况,加强沟通,密切协作,树立廉洁高效的社会形象。
对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,每一次地域的变化和工作变化。越是能够学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。挑战与机遇同在。
谢谢大家!
适用场景:应聘岗位咨询、企业招聘参考
演讲要点:多年企业管理经验、个人职业素养展示、竞职理由阐述
行文逻辑:介绍经历→分析优势→阐明理由→表达愿望
大家好!
我叫*。1994年毕业于齐齐哈尔师范学院中文系。
几年来,一直在企业工作。先后做过办公室秘书、副主任、综合业务部部长、物业经理、销售经理和总经理助理等工作。现在,正筹建“齐齐哈尔龙化企业服务工作室”。总结我的工作经历,概括起来说是:学中文,做管理,长处在企业管理咨询和策划。正是在多家企业多岗位的工作经历,我得到了这些企业领导和员工的认可。
业余时间,我爱好读书和写作。
回想参加工作的这11个年头,我为没有成就一翻轰轰烈烈的事业而惭愧。展望未来,我期待着自己能够脚踏实地,踏踏实实地做成一件事。时逢这个“能干事”的时代,让我引用美国政治家富兰克林的一句名言与各位领导、各位评委、各位同仁分享:
“推动你的事业,不要让事业推动你1
请领导和评委相信我,我就是,那位你们要选择的“想干事,能干事,敢干事,能干成事,干事还干净”的人眩
十年来的经历
1994年,我从齐齐哈尔师范学院毕业以后,我去了海南省海口市,在那里的一家亲属参股的日资贸易公司参加工作。我在这家有160人的企业办公室做综合秘书工作3年,做副主任2年。公司主要业务是贸易和商业物业经营。因公司是带有日资性质的合资企业,对所有员工的要求都很严格。也正是这个高标准、严要求的环境,不但教会了我企业行政管理和办公室工作所需工作技能,更是给予了我取之不尽的人生财富。1999年因亚洲金融危机,公司经营出现问题,日资撤出,公司解体。我回到齐齐哈尔成家,先后在齐齐哈尔解放门农贸市尝齐齐哈尔诚信担保公司、齐齐哈尔百花集团百花电子城工作过。
自1999年以来,我还与黑龙江玉兴集团、河北蓝宝集团、黑龙江中亿集团、齐齐哈尔华丰集团、齐齐哈尔华宝集团等企业有着广泛的接触和业务合作,为这些企业提供了项目论证和运营方案。
人生真的是短暂,在不知不觉中,我已经进入了中年。参加工作也xxxx年了。回顾这些年来的路,我并不是在“这山望着那山高”,我始终将最大程度地发挥个人所学、所能,实现人生价值最大化作为梦想。今天有幸参加和平公司的人才招聘,这将成为我人生旅程的重要一步,同时也是我第一次与制造业为主体的企业接触,我将竭尽权利争取去竞争这个职位。
优势
1、具备专业知识
中文系日校毕业;
热爱文学;
坚持写作;
2、具备从业背景
3年秘书工作;
2年办公室副主任工作;
长期负责所在企业大型文字材料的撰写;
3、具备企业管理实践
xxxx年企业工作实践;
8年企业管理工作积累;
多家企业服务经历;
4、具备现代企业人员所需要的情感素质(EQ)
为人单纯,不复杂,远离“贪、嗔、痴”,人际关系融洽;
处事利落,不拖泥带水,了解如何将企业领导和企业意图最快的速度落实到位;
思想本分,能够在岗位上塌实工作,绝不好高婺远,作为企业员工就是公司的一颗螺丝钉,工作时间没有自我可言;
生活简朴,能够正确对待付出和回报;
从严要求,时刻把自己作为员工的标杆,永远以正面的、积极的、进取的标准要求自己,始终做所在组织的正数,做所在企业辉煌色彩中基色;
始终把自己当作一个“把信送给加西亚的人”,做事认准目标,努力,努力,再努力。不讲劳苦,讲效能,不讲难度,讲做到位。一切事情秉承古老文化禅的宗旨,做什么是什么,而不是做什么象什么!做企业的员工,就是公司的一块砖,不论被公司搬到哪里都是最顶劲的那块砖。
5、具备创新精神
坚持自省,时刻把做得更好作为衡量工作的重要标准,以创新的精神为公司做好每一项工作。
竞职理由
人生选择职业,最为重要的是“选对行业做对事,选准企业跟对人”。
选择和平公司,是选对行业做对事。一个有着数十年国有军工企业历史为母本的跨行业企业,在具有中国特色的市场经济体系中有着独特的运作方式,具备实现跨越式发展的可能。投身这样一个企业工作,与这样一个企业在未来的几年,甚至几十年里见证一个时代的发展步伐,是我的人生梦想所在。多年的漂泊,我期待着能够寻找一个能够依托发展的企业,找到我能愿意做也能胜任的岗位。
选择和平公司,是选对企业跟对人。通过这次竞聘过程,我接触了李书记和魏主任,还有几位至今我都叫不上名字的工作人员。从他们细致耐心的对招聘工作的解释,从这次用心良苦的招聘工作的组织,从整个公司领导班子对人才的渴求和对事业独特理解以及由此而引发的这次招聘活动,都让我对和平公司的发展充满了信心。如果能够成为这个集体的一员,将是我职业生涯发展中至关重要的选择。
适用场景:烹饪教学、班级活动
演讲要点:青椒炒鸡杂制作步骤、鸡杂清洗处理细节、家庭烹饪经验分享
行文逻辑:介绍食材→准备食材→烹饪操作→总结评价
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家好,我是302雏鹰班的.xxx。
今天我来为大家说一说我是怎样做青椒炒鸡杂的吧!
首先把鸡杂洗干净,切成一片一片的,再把青椒洗干净,切成一小块一小块的,然后把燃气灶打开,把锅子放在火灶上,再到上油烧一会儿,
就把生姜放到锅里炒几下,再把鸡杂发到锅里,炒上三分钟,再放青椒,盖上锅盖,等两分钟,再放盐和味精,拌两下就可以出锅了!
妈妈说我炒的菜虽然少放了一点盐,但是很好吃哦!