高级质量管理师岗位职责（4篇范文）

第1篇 高级质量管理师岗位职责

职责描述:

1、负责分管型号或产品的质量策划并实施;

2、负责分管型号或产品的质量师系统及fracas系统的建立、实施及维护;

3、负责分管型号或产品全寿命周期内的质量监控工作;

4、负责分管型号或产品的用户代表的沟通、协调、关系维护工作;

5、负责分管型号或产品的配套厂家、外部过程的质量监督、检查与二方审核工作;

6、负责组织型号或产品质量故障问题的排查、分析、归零工作;

7、负责分管型号或产品全寿命周期内的质量纠纷处理;

8、参与质量体系运行管理及持续改进工作.

任职要求:

1、本科及以上学历,机械、电子、电气、管理类相关专业;

2、一年以上检验员相关工作经验,能接受经常出差;

3、熟练使用office办公软件或者使用某种绘图软件,较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析判断能力、统筹规划能力、对工作认真负责;

4、gjb9001质量管理体系内审员、国家注册qms、ems审核员优先。

第2篇 高级质量管理工程师岗位职责

1、负责质量管理体系和信息安全管理体系的优化完善、运行维护和监督审核;

2、负责各部门组织绩效管理,包括绩效计划、绩效考核、绩效评价,绩效应用的管理;

3、负责内部风险管理,包括风险识别、预警、处理、跟踪、规避等工作;

4、负责组织不符合项整改的跟踪和关闭;

5、负责质量管理体系和信息安全管理体系的过程引导和培训。

应具备的能力

1、熟悉iso9001和iso27001s标准,具备质量管理和风险管理专业技能;

2、具备产品质量管理、软件开发管理、项目实施管理的能力,运用流程管理方法进行的质量实施监控并及时解决所出现的问题;

3、具备逻辑分析能力,能从多角度、多层次分析问题,并利用既有的质量数据等相关信息进行分析,找出存在的质量问题和不同问题间的相关性;

4、具备问题发现能力,通过自身掌握的质量管理知识,判断业务过程中存在质量问题,并提出解决方案。

任职条件

1.管理专业本科以上学历;

2.具备2年以上质量管理相关工作经验,熟练使用质量管理工具;

3.熟悉国家相关质量管理体系;

4.具备内部控制管理能力、质量问题逻辑分析能力和发现问题的能力。

5.具备团队协作精神。

第3篇 高级质量管理/质量管理质量管理中心岗位职责职位要求

职责描述：

岗位：高级质量管理/质量管理

部门：质量管理中心（1人）

职责：

1.根据部门要求和相关标准，完成文科类图书的质量检查和结果评定；

2．负责组建相关社外审读队伍；

3．协助完成相关质检信息统计和分析等。

要求：

1.文科专业背景，硕士以上学历；

2.具有较强的语言沟通和公关能力，较好的协调能力；

3.具有较强的文字表达能力；

4.具有较强的责任心强，和团队意识；

5.有两年以上出版物的质检工作经验，熟悉编校业务知识、相关标准和图书质量管理规范；

6.已通过出版职业资格中级考试者优先。

工作地点：北京市海淀区

岗位要求：

学历要求：硕士

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第4篇 高级质量管理工程师岗位职责高级质量管理工程师职责任职要求

职责描述:

1. 负责全行测试过程管理的工作;

2. 负责制定和监控金融软件项目的研发测试流程，帮助团队识别改进点，并实施改进，沉淀优秀实践并横向推广;

3. 制定、起草、收集软件项目质量保证计划及过程规范;

4. 为软件研发过程规范实施提供咨询、指导和培训，负责与团队负责人沟通质量检查结果和整改建议，督促整改不符项，提高项目整体质量;

5. 监督规范和流程的执行，收集执行过程中的数据和问题，定期给出总结报告，并提出持续改进方案;

任职要求:

1. 统招本科学历;

2. qa/sqa岗位3年以上工作经验，有互联网公司从业经验尤佳;

3. 熟悉质量管理体系，软件工程理论、软件测试理论和方法;

4. 熟悉常用的代码版本管理工具、质量管理工具;

5. 有过项目研发编码经验者优先;

6. 有过devops相关实践经验优先;

7. 有一定抗压能力，跨部门沟通能力强，执行力强。