分销管理岗位职责（9篇范文）

第1篇 分销管理岗位职责

职责描述:

 1.执行公司运营机构策略,制定招募的方案并推广,在全国范围内快速发展运营机构;

 2.制定运营机构奖励制度,建立评价体系,保证运营机构活跃度;

 3.审核运营机构准入资质与协议,根据公司业务,更新协议模板;

 4.建立运营机构培训体系,通过定期与不定期等多种交流方式,及时宣传公司政策活动信息,提升其对产品的认知;

 5.协助运营机构进行公司内部沟通,帮助其业务落地;

 6.完成领导交代的其他相关工作。

任职要求:

1.本科以上学历,市场营销、企业管理等相关专业,有渠道管理或代理商管理经验者优先考虑;

 2. 5年以上的工作经验,熟悉渠道管理与运作;

 3.具备较强的项目管理能力、执行力和跨部门沟通协作能力;

 4.熟练操作ppt, excel, word等办公软件,掌握培训与营销技巧,有良好的文字表达能力;

 5.具有良好组织沟通、团队合作、快速学习能力及深入思考能力。

第2篇 分销网络管理岗位职责

岗位职责:1、公司各业务分销网络计划、评价管理。2、公司各业务分销网络的风险管控体系搭建与管理。3、公司各业务分销共性问题的协调,提出解决方案或跟踪管理。4、国内电子商务平以体系的构建、管理。任职要求:1、市场营销类专业,本科学历,35周岁以下。2、高度认同公司的发展理念、企业文化、具备较高的忠诚度、责任心。3、有渠道管理经验优先考虑

第3篇 分销管理主管岗位职责

岗位职责:

1、参与地区销售月度会议,宣讲公司销售政策,让每一位销售人员充分理解各项销售政策的目的与意义;

2、制定区域内dsr人员的培训计划,完成培训场次目标;

3、突击或定期检查、跟进地区销售人员分销基础工作完成情况,政策落实执行情况,负责业务人员及dsr人员的现场带教;

4、发现问题,及时与销售人员共同制定下一步改进计划,并全程跟进计划执行过程,举一反三,确保问题及时解决;

5、及时了解、跟进地区经销商经营状况、定期分析区域市场行业变化,竞争品牌的营销动态及营销策略,制定相应改进计划;

6、每月制定下个月工作计划(含举措),每月定期做本月工作回顾;

7、完成季度、年度kpi考核目标(销售目标达成、空白区域及网点拓展、市场铺货率、直销车执行、dsr培训、带教)。

任职资格:

1、本科以上学历;

2、从事快速消费品行业一线工作3年以上,有分销经验;

3、具有一定管理经历及日化行业工作背景优先;

4、沟通能力、组织能力及语言表达能力强;

5、为人正直,品行端正;

6、工作地公司上海总部,能适应经常出差。

第4篇 分销业务管理岗位职责

岗位职责:

1、参与地区销售月度会议,宣讲公司销售政策,让每一位销售人员充分理解各项销售政策的目的与意义;

2、制定区域内dsr人员的培训计划,完成培训场次目标;

3、突击或定期检查、跟进地区销售人员分销基础工作完成情况,政策落实执行情况,负责业务人员及dsr人员的现场带教;

4、发现问题,及时与销售人员共同制定下一步改进计划,并全程跟进计划执行过程,举一反三,确保问题及时解决;

5、及时了解、跟进地区经销商经营状况、定期分析区域市场行业变化,竞争品牌的营销动态及营销策略,制定相应改进计划;

6、每月制定下个月工作计划(含举措),每月定期做本月工作回顾;

7、完成季度、年度kpi考核目标(销售目标达成、空白区域及网点拓展、市场铺货率、直销车执行、dsr培训、带教)。

任职资格:

1、本科以上学历;

2、从事快速消费品行业一线工作3年以上,有分销经验;

3、具有一定管理经历及日化行业工作背景优先;

4、沟通能力、组织能力及语言表达能力强;

5、为人正直,品行端正;

6、工作地公司上海总部,能适应经常出差。

第5篇 分销管理专员岗位职责

任职要求:

1、本科或以上学历, 3年以上渠道管理或渠道招募经验,对erp产品有一定了解;

2、具有中小企业erp信息化营销推广或erp销售经验及相关背景,能适应出差;

3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神

4、有良好的沟通表达能力及团队协作意识

5、了解erp原理优先

岗位职责:

1、负责渠道的开拓,现有渠道的维护并对重要伙伴进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;

2、制定渠道策略,提供渠道服务支持,依据营销计划,执行销售和市场推广方案。

3、完成公司下达的渠道销售指标。

第6篇 分销渠道管理岗位职责

- 上班地点广州市中心

- 产品为精细化学产品,下游包括个人护理,家庭护理,化妆品等行业

- 管理区域内的分销商,代理商,为业务发展提供支持

- 解决区域业务发展中的问题,优化资源及配置

- 与终端客户,建立良好的合作关系,促进终端客户和分销商代理商的良性合作。

任职要求:

- 大学本科及以上学历,化学背景更佳

- hpc原材料行业销售经验背景,代理商管理经验背景

- 来自原厂商或代理商的候选人都可以接受

- 良好的职业道德,优秀的沟通能力

- 熟悉华南区主要个人护理,家庭护理,化妆品厂商 职位描述:

- 上班地点广州市中心

- 产品为精细化学产品,下游包括个人护理,家庭护理,化妆品等行业

- 管理区域内的分销商,代理商,为业务发展提供支持

- 解决区域业务发展中的问题,优化资源及配置

- 与终端客户,建立良好的合作关系,促进终端客户和分销商代理商的良性合作。

任职要求:

- 大学本科及以上学历,化学背景更佳

- hpc原材料行业销售经验背景,代理商管理经验背景

- 来自原厂商或代理商的候选人都可以接受

- 良好的职业道德,优秀的沟通能力

- 熟悉华南区主要个人护理,家庭护理,化妆品厂商

第7篇 分销商管理岗位职责

1、主要负责汽车配件类产品在amazon/ebay销售推广工作;

2、懂得针对不同的推广渠道,开展营销活动,协调各方面资源配合执行,为店铺引进有价值的uv;对推广商品具备有效的判断,及时跟进推广效果,根据推广效果退出调整建议;熟悉各类第三方活动资源,整合各种互联网资源进行有效的广告宣传和促销推广;

3、详情页呈现,促销计划制定,并和文案美工沟通如何提升店内转化;负责搜集竞争对手的活动创意和方案,进行调研分析;

4、对数据敏感,能够通过数据分析及时对产品及营销工具做出调整,根据流量、点击率、转化量、推广效果等数据做出全方位的阶段性评估;

5、统筹整理并制定执行有效的活动推广方案,活动的执行和跟进,以及效果评估和改进,关注竞争对手信息更新变化,及时跟进;

6、上级交代的其他任务。

任职要求:

1、硕士及以上学历,大学英语六级以上(英语读写能力良好即可),具备较强的亲和力以及沟通能力;熟悉在线ebay、amazon运营者优先考虑

2、热爱互联网电子商务行业,有较强的团队精神和工作激情,善于沟通,踏实肯干;

3、熟悉互联网、了解网购用户行为习惯,有丰富amazon、ebay或同等电商平台大型活动成功操作经验;

4、熟悉精品的打造流程,有amazon、ebay同等电商平台活动管理策划经验2年以上;

5、有团队合作和创新精神,认真负责,敢于挑战,热爱互联网、电子商务、对运营抱着浓厚兴趣。

第8篇 产品分销管理岗位职责

职责描述:

1、天津区kis产品渠道合作伙伴招募、培训、支持;

2、天津区kis产品的市场推广,包括市场活动以及广告的投放等;

3、团队合作,与领导以及同事共同完成天津区的指标任务。

任职要求:

1、统招本科以上学历,计算机或财务专业,有过渠道市场工作经验者优先考虑,有金蝶产品应用经验者优先;

2、具有团队合作精神,沟通学习能力强;

3、具备一定的市场分析和判断能力。

第9篇 渠道分销管理岗位职责

工作职责:

1、管理团队,带领团队对项目总代旗下二级门店进行培训、政策宣贯、发动带客;

2、承担项目带客指标;

3、帮助项目总代洽谈、拓展新签二级门店;

4、与项目销支主管、销售经理密切配合,主导加速总代结佣速度,做到第一时间进行总代结佣流程上线审批工作;

5、将项目宣传品于一周之内,确保进驻总代旗下所有二级门店

6、对总代带客进行质量把关,要求总代为项目导入相对较为精准、符合项目要求的客户

任职资格:

1、有管理外部分销、总代经验

2、有中介门店开拓经验者,手上不少于100家中小中介门店资源

3、执行力强,高周转房企渠道经验

4、处理工作能力强,工作效率高,能做到当日事当日毕

5、结果导向,善于管理团队、提高团队执行力、有效调动团队工作积极性和效率的

6、统招大专及以上学历,5年以上渠道或一手房销售经验,有相关外渠管理人才资源的优先