管理辅导岗位职责（2篇范文）

第1篇 管理辅导岗位职责

班主任

任职要求:

1、热爱阅读,喜欢孩子,热爱教育事业,有亲和力与责任心;

2、为人师表,形象气质佳,普通话标准,语言表达能力强;

3、积极主动,思维开阔、灵活,有较好的阅读基础与知识储备;

4、本科以上,师范类及有讲台经验者优先。

岗位职责:家长邀约、接待沟通、排课及维护等。

任职要求

1、较强的说服沟通能力与语言表达能力,具备一定的销售技巧;

2、喜欢阅读,真爱孩子,热爱教育事业,具有亲和力与服务意识;

3、具有良好的团队合作精神;

4、本科以上学历。

第2篇 管理辅导专员岗位职责

1.每日接收教师上课后的课时单。

2.保证教师课时单录入的准确性和及时性。

3.各教师的工资表的制作及上报。

4.与家长沟通,及时反馈辅导过程中的问题。