第1篇 品牌渠道管理岗位职责任职要求
品牌渠道管理岗位职责
岗位职责:
1、 负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各顶工作任务;
2、 对下属人员的考核、评比和激励;
3、 负责市场调研、品牌管理、广告宣传、商标管理、打假维权、商标材料等管理工作;
4、 负责网络监控、网络建设、网络推广及网络营销工作;
5、 负责工商局、国资委等部门的对外协调工作。
6、 贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准,与公司各部门密切联系各顶工作,加强部门间的协调配合;
7、 编制年度广告费用预算计划,对各顶广告费用的使用实施全面监督、控制,达到节约、高效的目的;
8、 其他相关工作。
任职资格:
1、 本科以上文化程度;
2、 销售管理或相关专业,具有较丰富的市场营销知识和五年以上品牌维护工作经验;
3、 有较强的管理协调能力和沟通能力;
4、 有较强的工作责任感和事业心,工作勤恳诚实;
5、 有一定的写作能力。
部门:市场部岗位职责:
1、 负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各顶工作任务;
2、 对下属人员的考核、评比和激励;
3、 负责市场调研、品牌管理、广告宣传、商标管理、打假维权、商标材料等管理工作;
4、 负责网络监控、网络建设、网络推广及网络营销工作;
5、 负责工商局、国资委等部门的对外协调工作。
6、 贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准,与公司各部门密切联系各顶工作,加强部门间的协调配合;
7、 编制年度广告费用预算计划,对各顶广告费用的使用实施全面监督、控制,达到节约、高效的目的;
8、 其他相关工作。
任职资格:
1、 本科以上文化程度;
2、 销售管理或相关专业,具有较丰富的市场营销知识和五年以上品牌维护工作经验;
3、 有较强的管理协调能力和沟通能力;
4、 有较强的工作责任感和事业心,工作勤恳诚实;
5、 有一定的写作能力。
品牌渠道管理岗位
第2篇 品牌渠道管理岗位职责
职责描述:
1. 负责全球渠道地图的梳理与更新;
2. 渠道拓展项目及外派小分队项目进度具体跟进;
3. 结合psi跟进渠道sale out 情况;
4. 销售价格监控管理;
5. 负责工程渠道项目报备,竞标申报审核
任职要求:
1. 3年以上渠道管理经验;
2. 有自有品牌相关工作经验优先;
3. 有较强的数据分析能力,工作规划能力;
4. 有较强的沟通协调能力,有外派经验人员优先;
5. 有专业或工程渠道背景优先;
6. 英文听说读写流利,能以英文为工作语言与分公司顺利沟通
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