供应管理员岗位职责（五篇）

第1篇 供应管理员岗位职责

岗位要求:

1、工科类、国际贸易、英语等专业,有采购工作经验者优先;

2、熟悉供应商开发和管理的工作流程、文件、表单,了解质量管理体系,有机械、电气类供应商开发和管理经验,擅长供应商辅导。

3、良好的交流和沟通能力,逻辑思维清楚,谈吐得体。

岗位职责:

1、供应商开发和整合;

2、采购成本控制及付款条件;

3、合同与协议签订;

4、供应商绩效管理;

5、供应商责任与改善;

6、日常异常协调和处理;

7、供应商信息化;

8、供应商名录管理;

9、完成上级领导交办的其他工作。

第2篇 供应管理员岗位职责任职要求

供应管理员岗位职责

供应商管理员 真乐发(东莞)投资顾问服务有限公司 真乐发(东莞)投资顾问服务有限公司，真乐发 1、负责公司各种物料、塑料及五金配件的采购，以满足公司生产的需要。

2、与供应商保持良好合作关系，进行供应商管理。

3、大专以上学历

4、2年以上采购工作经验，有供应商系统管理，供应商评估等工作经验优先。

5、工作效率高，能适应出差。

6、具有优秀的沟通及谈判能力。

7、工作认真负责，具有良好的职业道德，沉着稳重，有悟性，有志于在国外长期打拼的精神。

8、该岗位在越南入职，请知悉，谢谢!

供应管理员岗位

第3篇 供应链管理员岗位职责任职要求

供应链管理员岗位职责

岗位职责:

1、负责公司供应链sap系统产品数据相关信息化平台的数据整理与分析、调研实施和系统维护;

2、负责产品数据相关流程的优化和日常业务流程处理，物料编码申请和下发、产品命名和型号审核、ec、设计文件归档、设计文件标准化等;

3、负责对接集团sap系统的实施和日常数据维护工作。

任职要求:

1、大专以上学历，有2年及以上供应链系统维护经验，能熟练使用rp/sap系统;

2、较强的沟通协作能力，善于推动问题的解决，有责任感，遵守规范，工作踏实、认真细心、头脑灵活;

3、具备产品生命周期管理专业知识，熟练使用excel办公软件，具体数据建模、数据分析和报表输出的能力;

4、要有较强的服务意识和规范执行意识。

供应链管理员岗位

第4篇 供应商管理员岗位职责

岗位职责:

1、供应商管理文件制定与修订;

2、供应商考察计划制定、推荐评审、按评价标准组织供应商评价;

3、组织制定分供方管理清单并组织制定分供方管理计划与推动落实;

4、供应商资源库更新与分类管理;

5、战略供应商的管理,主要是战略协议的推进计划落实;

6、组织制定供应商体系规划措施并监督计划落实;

7、完成领导交办的其它事项。

任职要求:

1、大专及以上学历,3年以上工作经验;

2、熟悉零部件采购领域供应商体系变化的发展方向,精通零部件供应商管理;

3、良好的沟通表达能力,工作积极主动。

第5篇 岗位职责说明书－供应商管理员

职位描述:

1、协助维护供应商关系,确保供应商按照服务标准提供服务;

2、定期汇总供应商的各项指标情况,和采购、质量等部门配合提升供应商管理水平;

3、配合公司运营团队,对供应商相关投诉进行调查,协调改进服务质量问题,寻找解决问题的最佳有效措施,并监督执行;

任职资格:

1、本科及以上学历,2年以上供应商管理经验;

2、谈判能力优秀,逻辑思维能力优秀,协调组织能力突出,分析问题能力优秀,沟通能力突出,执行力突出;

3、具有较强的团队精神、服务意识、责任感、沟通能力、影响力、计划与执行能力;

4、具有高度的责任心、敬业精神、团队意识;