工程师管理岗位职责（十二篇）

第1篇 工程师管理岗位职责

工作职责:

1、负责服务端业务的需求分析、设计、开发工作;

2、负责相关技术文档编写工作;

3、在现有的技术框架下提交合格的代码;

4、解决系统中的关键问题和技术难题。

任职要求:

1、统招本科以上学历,3年以上开发经验,java基础扎实

2、熟悉后台常见开发框架,如spring,springboot,mybatis,dubbo等;

3、熟悉常用的数据库及其优化;熟悉常见缓存和nosql数据库,如:redis、memcached等;

4、熟悉常用消息中间件,如:kafka、rabbitmq等;

5、热爱技术、对技术有不懈的追求,喜欢研究开源代码。

第2篇 体系管理工程师岗位职责任职要求

职责描述:

1.esd体系建立，维护，稽核等工作;

2.应届生及有相关工作经验皆可;

任职要求:

1.本科，cet4，数学/应用数学/工商管理等相关专业;

2.应届生及有相关工作经验皆可;

3.电脑办公软件熟练.

体系管理工程师岗位

第3篇 管理软件项目实施工程师岗位职责要求

职责描述：

1、按照实施计划，进行实施部署；针对客户需求和行业特点，依据项目经理的建议和指导，在客户实施过程中能准确把握客户需求并能加以实现；

2、在实施过程中，对客户的企业管理工作进行诊断，提出实施计划的合理性建议和解决方案，及时、有效协调资料解决项目实施过程中出现的疑难问题，并按照实施流程顺利完成实施项目，按时保质实现项目交付和验收，提高客户满意度和用户体验；

3、按照客户要求协助进行现场培训和指导，进行实施文档的编写，完成项目实施进度报告，实施总结等。

4、与客户方保持良好的合作，确保项目进度与质量。

职位要求：

1、大学本科以上学历，计算机相关专业；实施经验1年以上；3-5年的可为初级项目经理

2、有从事企业it工作、企业管理信息系统导入、用户培训经验；具有oa、erp系统实施、维护、培训方面的经验者优先。

3、具备良好的sql server、oracle等数据库的操作和维护知识和维护能力，有一定的技术（html编写）基础； 了解企业级服务器常用软件环境的基本操作。

4、能够胜任项目实施方案的撰写、需求分析和建议书的编写；

5、具备良好自信心，有较强的口头表达能力；

6、有强烈的进取精神、事业心、责任心；能够在压力下工作

第4篇 风险管理工程师岗位职责任职要求

风险管理工程师岗位职责

岗位职责:

1.对健康食品及其原材料安全性进行评估;

2.风险识别并推动风险的降低或消除;

3.突发异常安全事件评估;

4.风险研究项目的管理。

任职资格:

1.熟悉掌握健康食品相关的国内外的法律法规;

2.掌握风险识别、评估等相关的管理工具;

3.熟悉毒理学知识及应用能力;

4.熟悉健康食品的原料特性及产品实现过程工艺及质量控制技术。

风险管理工程师岗位

第5篇 车间管理工程师岗位职责任职要求

车间管理工程师岗位职责

岗位职责:1 针对车间管理系统的研发需求，开发并维护模块2 参与车间管理系统的数据库结构设计及维护3 确定系统对设备通信接口功能协议并研发接口4 参与管理维护不同项目的软件版本分支5 参与车间管理系统的研发需求讨论6 文档化整理模块的具体实现方式任职资格:1 一定的c#项目独立设计研发经验，erp/生产管理系统相关优先2 熟悉软件开发流程、体系结构，较好的文档能力及编码风格3 熟悉sql语句，了解存储过程、视图、索引、事务处理等内容，mysql项目经验优先4 熟悉socket网络编程，熟悉tcp/ip协议相关知识5 具有良好的团队合作意识、沟通能力、协调能力，能承受工作压力并有优秀的学习能力6 了解金切工厂生产与管理流程、方式者优先7 适应频繁/长期驻外

第6篇 资质管理工程师岗位职责任职要求

资质管理工程师岗位职责

任职要求:

1.大专以上学历，计算机、电力自动化、财务、中文、行政管理或文秘类相关专业，男女不限

2.企业资质申报、科技项目申报二年以上工作经验;

3.熟悉研发加计扣除补助资金的申报、管理工作;

4.熟悉高新技术企业申报、维护、管理工作;

5.知悉系统集成资质、电子与智能化智资质的维护、管理工作;

6.有科技项目申报工作经验。

7.电脑操作熟练，熟练使用word、excel等办公软件。

8.有一定文书组织能力，有一定财务基础者为佳。

工作职责:

1.组织完成公司相关企业资质荣誉申请、复审，项目申报、验收工作(高新技术企业资质、系统集成资质、电子与智能化资质等);

2.完成年度研发加计扣除的申请、管理工作;

3.组织完成企业知识产权申请、维护、管理工作

4.配合政府机构完成各类调研调查、年报等各类数据统计工作;

5.协助财务部门完成相关退税等财务优惠政策申报工作;

6.上级领导安排的临时性工作。

资质管理工程师岗位

第7篇 管理软件研发工程师岗位职责

职责描述:

1. 根据产品/项目需求设计文档按研发计划完成详细设计、编码工作;

2. 具有良好的团队意识和沟通能力,工作认真负责,能承担工作压力;

任职要求:

1. 财务、信息管理、软件工程、计算机或相关专业

2. 熟悉java、c#、c++或其他面向对象编程语言;

3. 撑握前端开发基本技能,html、javascript、jquery;

4. 撑握数据库开发基本技能,熟练编写sql,熟悉一种以上数据库sqlserver/oracle;

5. 最好具有管理会计或者财务等企业软件开发经验;

6. 熟悉angular开发框架的优先。

第8篇 品质管理助理工程师岗位职责

①具有生产现场品质管理经验1年以上;

②具备异常分析能力或熟悉fmea内容及有关事件经验,能运用qc管理手法;

③精通工程能力/x-r的知识及灵活运用的技能,有ms office的使用经验;

④有一定的英语或日语能力优先考虑。

第9篇 配置管理高级工程师岗位职责配置管理高级工程师职责任职要求

配置管理高级工程师岗位职责

高级配置管理工程师 共享事业部—高级配置管理工程师

1、编制配置管理计划、建立并维护项目配置管理库，执行配置审计、变更控制，定期更新、报告配置状态，提交配置管理工作报告;

2、协助项目各相关责任人共同推进配置管理工作的落实并通过组织定义的度量体系，定期对项目过程进行跟踪和度量;

3、为项目组实施配置管理概念、相关流程、配置库的使用及规范等培训;

4、运用自动化构建方案为项目组建立构建流程，并能持续优化该流程提升项目组工作效率;

5、参与业务流程、工作规范、工具方法的建立、运作和优化。

职位要求:

1. 计算机、软件工程、信息安全等相关本科专业，6年以上配置管理或相关工作经验;

2. 精通配置管理工具基本原理，如svn、git等

3. 熟悉linux/unix服务器的搭建与维护，熟练掌握shell、python、perl等一种脚本语言，有工具开发者优先;

4. 熟悉git、svn、gitlab、jenkins、nexus、crucible等工具的安装与配置，有jenkins插件开发者优先;

5. 精通c/c++编译构建工具(gcc， emake，make等)，对java/c的依赖关系处理有深入研究。 共享事业部—高级配置管理工程师

1、编制配置管理计划、建立并维护项目配置管理库，执行配置审计、变更控制，定期更新、报告配置状态，提交配置管理工作报告;

2、协助项目各相关责任人共同推进配置管理工作的落实并通过组织定义的度量体系，定期对项目过程进行跟踪和度量;

3、为项目组实施配置管理概念、相关流程、配置库的使用及规范等培训;

4、运用自动化构建方案为项目组建立构建流程，并能持续优化该流程提升项目组工作效率;

5、参与业务流程、工作规范、工具方法的建立、运作和优化。

职位要求:

1. 计算机、软件工程、信息安全等相关本科专业，6年以上配置管理或相关工作经验;

2. 精通配置管理工具基本原理，如svn、git等

3. 熟悉linux/unix服务器的搭建与维护，熟练掌握shell、python、perl等一种脚本语言，有工具开发者优先;

4. 熟悉git、svn、gitlab、jenkins、nexus、crucible等工具的安装与配置，有jenkins插件开发者优先;

5. 精通c/c++编译构建工具(gcc， emake，make等)，对java/c的依赖关系处理有深入研究。

第10篇 安全管理高级工程师职位描述与岗位职责任职要求

岗位职责：

1、负责美团点评风险评估及风险管理，并推动风险控制措施落地实施；

2、负责美团点评的信息安全策略、制度、流程、指南的制定、编写、推动、运营、审计和优化；

3、支持各类等保、合规、隐私保护、第三方认证、资质等需求的落地。

岗位要求：

1、熟悉各类安全标准包括但不仅限于iso2700x，pci-dss，nist，fips 140-2，csa，itil等；

2、熟悉安全工程方法论和各种信息安全模型、架构、体系（p2dr、sdl、it治理模型、风险管理模型、应急响应过程）；

3、具有良好的沟通协调能力、较强的团队合作精神、优秀的执行能力；

4、有一定的安全技术背景，有贴近业务的一线安全管理或运营工作经验；

5、良好的文档编写、展示以及跨部门沟通能力；

6、有大型互联网isms经验者优先考虑。

第11篇 电池管理工程师岗位职责任职要求

电池管理工程师岗位职责

电池管理工程师 上海卡珀林智能科技有限公司 上海卡珀林智能科技有限公司，卡珀林 1、负责电池pack等电池管理系统(bms)等产品的软件、硬件设计与开发，并进行有关测试;

2、参与项目需求分析，编写相关产品的系统设计说明和相关接口说明;

3、负责向客户提供先期解决方案和建议;

4、配合项目管理小组，完成新产品开发工作流程;

5、参与制定设计文档，设计规范，产品测试规范和具体测试方案;

6、完成公司安排的其他内容

任职要求:

1、本科及以上学历，电子信息、电气、自动化等专业;

2、2年以上相关产品研发设计经验;

3、熟悉掌握stm3

2、lpc、51系列、avr、msp43

0、plc、dspic等至少一种单片机开发;

4、熟悉keil、iar、stvd等至少一种常用ide软件;

5、熟练嵌入式系统软件的开发流程，能够熟练编写和调试c语言程序;

6、具有较强的处理问题的能力，良好的团队合作意识和表达沟通能力;

7、工作认真踏实，积极主动，责任心强，有一定的创新思维

电池管理工程师岗位

第12篇 工程部设备管理工程师工作岗位职责

部门/车间:设备工程部岗位名称:_设备管理工程师 岗位人数:1人

职务 / 工种:设备管理工程师 工作地点:设备工程部

直接上级的职务: 设备工程部经理直接下属的职务:

工作目标:1.确保设备管理体系工作顺利稳定进行;2.根据iso9001体系要求,完成本部门需要完成的工作;3.根据实际需要,对员工进行培训

工作内容说明:

定期性工作: 1.负责设备管理考核领导小组的日常工作;2.对生产车间的设备管理工作进行考核;3.设备管理的日常检查工作;4.iso管理体系工程部承担的工作;5.编写设备

年度检修计划并督促和检查维修车间完成情况;6.编写设备日常保养计划并监督和检查生产

车间完成情况;7.负责特种设备(动力设备、供电设备、供水设施)的监控和维护保养的制订、监督和检查工作;8.负责生产车间设备管理员的管理和考评工作;9.负责设备方面的员

教育培训工作;10.负责各车间设备管理工作的指导和考核工作;11.技术档案的整理和保管

工作;12.合同管理工作;13.设备方面固定资产的统计和管理工作;

非定期性工作: 1.工程部安排的设计工作;2.设备故障的鉴定和确认工作;3.新设备

入厂的检查确认工作;4.报废设备的鉴定和确认工作;5.其他临时交办的工作;

负责的设备及物料: 公司特种设备、设备管理体系、iso9001管理体系设备部分、相应的办公设备和文件资料

职责概要:负责设备管理工作、特种设备管理、员工培训、iso管理体系设备工程部分管

设备工程部分管的工作

通常每天工作时数: 8小时 需否轮班:否

通常每人每天可完成的岗位工作量: 公司每天需要开展的设备管理工作

工作环境: 户外工作;外地工作;海外工作;室内一般办公室所具之环境

工作中容易引致的危险,如机器 √举重物 √ 高温 √ 高压毒气 √

高空工作 √ 其他

工作中需接触的部门: 生产部、品质部、人力资源部、安环部、行政部

担任此职位需具备的资格或条件:

个人特征: 勤奋刻苦、仔细认真、办事严谨、有高度的工作热情、服从安排

教育程度: 大专以上文化程度

工作经验: 有五年以上大型企业工作经验,有设备管理工作经验

知识、技能: 1.有较强的语言和书面表达能力,能够从事员工培训和文件管理工作;2.有

较高的设备管理理论知识和实践能力;3.有较强的计算机绘图和文字处理能力

受过职业或特殊培训: 设备管理专业培训、机械、电子和自控方面的专业培训

适应力: 能适应高强度、高压力的工作,能够根据工作需要加班;

判断力: 能够根据自身的专业知识和经验,对工作中出现的具体问题做出准确的判断;

体力(如:身高、机敏程度、健康状况等):身体健康,无不良嗜好

仪表及谈吐:

人际交往能力: 善于表达,有较强的沟通能力

其他: 能够遵守公司各项规章制度,作风正派,服从指挥

(岗位直接上级拟写,部门负责人审核,人力资源部复核,总经理批准。)

批准:复核:审核:拟写:

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