工程管理专责岗位职责任职要求（十二篇）

第1篇 工程管理专责岗位职责任职要求

工程管理专责岗位职责

招聘基本条件

1.身体健康，无重大疾病史;五官端正，形象气质佳。

2.具有强烈的事业心、敬业精神和责任意识;具备岗位需要的沟通、协调、分析、决策能力;具有创新意识;具有较强的团队协作精神和大局意识。

3.有较强的沟通协调和文字表达能力;能熟练运用各种办公软件。

4.初始为全日制本科以上学历，所学专业、专业技术职称与所聘岗位一致，具有扎实的专业基础和良好的实务操作能力。

5.具有较强语言表达能力和交际能力。

6.从事水利水电工程安全管理工作5年以上，具有安全工程证。

岗位要求

主要从事海口市南渡江引水工程建设单位安全管理工作。

应聘者需具有一定的文字功底，能够独立完成各类检查汇报材料的编写;能熟练运用office办公软件;熟悉水利工程安全管理行业法律法规及相关专业知识和技能;熟悉水利工程安全管理各个流程，能够独立承担整个工程安全管理工作。

年龄28岁以上，性别不限。在大型企业有过水利工程安全管理经验的优先考虑。

第2篇 成本管理成本工程师岗位职责

异响工程师、项目管理成本工程师 1、负责新车型预研阶段异响性能的定义和控制,车型项目异响排查管控工作,根据项目需求,编制异响工作计划;

2、负责新车型nvh样车的异响调校并提出整改方案,牵头异响性能的整改并定期向部门/项目组汇报;

3、汇报项目开发过程中异响问题,针对异响问题,协助产品工程师共同制定、跟进、落实整改方案;

4、负责公司量产车型的nvh异响问题优化提升;协助售后质量部门对出现的异响问题进行处理解决;

5、负责编制异响试验标准、试验流程、技术总结和设计技术指南规范工作;

6、参与异响检测新方法、新技术的试验研究工作。 1、负责新车型预研阶段异响性能的定义和控制,车型项目异响排查管控工作,根据项目需求,编制异响工作计划;

2、负责新车型nvh样车的异响调校并提出整改方案,牵头异响性能的整改并定期向部门/项目组汇报;

3、汇报项目开发过程中异响问题,针对异响问题,协助产品工程师共同制定、跟进、落实整改方案;

4、负责公司量产车型的nvh异响问题优化提升;协助售后质量部门对出现的异响问题进行处理解决;

5、负责编制异响试验标准、试验流程、技术总结和设计技术指南规范工作;

6、参与异响检测新方法、新技术的试验研究工作。

第3篇 工程管理总裁助理岗位职责任职要求

工程管理总裁助理岗位职责

岗位职责:

1.协助总裁制定和实施集团发展战略规划和年度经营计划，涵盖经营规划、投资拓展、项目运营等环节，建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;

2.组织并指导各子公司根据经营工作目标和经营预算，制订相应的季/工作实施计划，严格执行评价考核管理，并根据市场和集团的实际情况予以调整和优化;

3.根据集团经营目标，制定各项目全生命周期节点，并协调督促各中心/部门编制项目分项计划，经协调平衡后拟定项目总体开发计划及分解计划，依据项目开发计划中确立的主节点计划，监督检查项目各环节的实际时间进度，识别项目进度风险，定期组织协调会，促使整体项目进度目标的实现;

4.研判项目经营风险，组织编制审核项目运营分析报告，优化项目开发节点，向总裁提出改进建议;

5.制定分管部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的人才队伍。

6、完成总裁交办的其他工作任务;

任职资格:

1.30-45岁，全日制本科及以上学历，工程管理、经营管理、房地产等相关专业背景，品行端正，优秀的沟通能力、书面表达能力、组织协调能力;

2.10年以上房地产运营、工程、项目管理等相关管理岗位背景，其中至少5年以上高层管理岗位任职经历，有知名地产企业工作经历优先。岗位职责:

1.协助总裁制定和实施集团发展战略规划和年度经营计划，涵盖经营规划、投资拓展、项目运营等环节，建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;

2.组织并指导各子公司根据经营工作目标和经营预算，制订相应的季/工作实施计划，严格执行评价考核管理，并根据市场和集团的实际情况予以调整和优化;

3.根据集团经营目标，制定各项目全生命周期节点，并协调督促各中心/部门编制项目分项计划，经协调平衡后拟定项目总体开发计划及分解计划，依据项目开发计划中确立的主节点计划，监督检查项目各环节的实际时间进度，识别项目进度风险，定期组织协调会，促使整体项目进度目标的实现;

4.研判项目经营风险，组织编制审核项目运营分析报告，优化项目开发节点，向总裁提出改进建议;

5.制定分管部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的人才队伍。

6、完成总裁交办的其他工作任务;

任职资格:

1.30-45岁，全日制本科及以上学历，工程管理、经营管理、房地产等相关专业背景，品行端正，优秀的沟通能力、书面表达能力、组织协调能力;

2.10年以上房地产运营、工程、项目管理等相关管理岗位背景，其中至少5年以上高层管理岗位任职经历，有知名地产企业工作经历优先。

第4篇 质量管理工程师qc岗位职责工作内容

质量管理工程师(qc)职位要求

1.大学专科以上学历

2.具有中级以上职称

3.具有热情,细心,周到的服务态度

4.有一定的沟通和语言表达能力

5.具有高度的责任感,原则性强

质量管理工程师(qc)岗位职责/工作内容

1.负责管理评审文件的准备

2.负责管理评审计划的编制并做好评审记录及评审报告的编写

3.负责组织对质量体系不合格原因的调查分析,对纠正措施实施后验证其效果

4.负责收集各种质量信息,负责组织质量体系潜在不合格原因的质量分析,对实施效果进行验证

5.负责内部质量体系审核计划的编制

6.负责组织,协调内部,外部质量体系审核的实施

7.工程预,决算

8.上级交办的其他工作

第5篇 硬件项目管理工程师岗位职责硬件项目管理工程师职责任职要求

职责描述:

• acts as the primary electrical engineering interface to the customer

• available for travelling when needed

• maintains a project timeline for hw applications

• supports all required program documentation including:

o dfmea’s

o safety plan development

o design reviews

o customer electronics issues/communications tracking

o customer documentation

o drawing， hw calibration and releases

• complete process related documentation including engineering notices， design change package， engineering change requests， engineering change order， cost requests， 5 phases， engineering permits， etc.

• coordinate sample supply requirements for engineering samples to the customer and the labs.

• coordinate controller updates activities: samples， vehicle testing， validation， anomaly fixes， plant return material analysis

• coordinate calibration release， software release， and validation activities

• interpret and analyze system and customer specifications to determine impact on the functional design content of the electrical system.

• support product development activities as required.

任职要求:

required skills:

• educational focus in design/development of electrical systems in hardware and/or software

• proficient written and verbal communication skills

• ability to work in a team environment as well as being highly motivated with good time management skills

• proficient with microsoft office tools (excel， word， powerpoint， project).

• ability to interface effectively with internal and external customers

• strong leadership skills

• eager to learn and think outside of the box

• fluent written and oral english.

preferred:

• +2 yrs of electrical/electronics experience

• automotive electronics background is preferred

• program management experience

• familiarity with electronic assembly processes

• familiarity with automotive communication protocols (can， lin， flexray)

• familiarity with basic tools that apply to can networks

• familiarity with general electronic schematic diagrams

• familiarity with printed circuit board layout and fabrication

• functional understanding of c programming language

• experience with 8-bit and 16-bit micro-controllers

• experience with microcontroller processors and common peripherals

education:

bachelor (required)

major: electrical engineering， mechanical engineering， computer engineering， biomedical engineering， physics

第6篇 管理监理工程师岗位职责

1、年龄22-45岁,身体健康,道德品质好;

2、大专以上学历,土木工程、工程管理、交通工程、道路与桥梁、建筑电气、建筑环境与设备工程等建筑类相关专业;

3、项目管理工程师需熟悉工程建设程序及项目管理工作流程,具备一定工程管理策划能力;

4、专业监理工程师需具有3年以上监理现场工作经验;

5、有一建市政专业证书及监理工程师证书优先录用。

第7篇 安装管理工程师岗位职责

1、负责对设备、设施进行安全检查；

2、负责设备日常的安装维护；

3、进行综合维修的日常工作；

4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。

第8篇 工程管理部项目经理岗位职责

项目管理部经理/工程部经理 永泰 永泰房地产(集团)有限公司,永泰,永泰地产,永泰房产集团,永泰房地产,永泰

任职要求:

工民建相关专业,大学本科以上学历、40岁以下,中级职称,有八年以上房地产工程管理经验,有丰富的大型、复杂项目及大商业建筑施工管理经验;

熟悉房地产行业市场发展趋势,熟悉地产项目开发、策划、设计、招标、施工管理等各环节;

掌握质量、成本及工期控制等管理手段,熟悉工程报建及政府部门竣工验收程序;

掌握项目管理知识,有大型地产项目独立施工管理成功案例,能够负责组织项目工程施工管理;

第9篇 电池包热管理工程师岗位职责以及职位要求

电池包热管理工程师职位要求

1.有2年以上相关工作经验，热力学、流体、汽车、机械等相关专业；

2.有1年以上结构开发经验，换热器、液冷板等结构开发经验尤佳；

3.熟悉汽车行业相关零部件开发相关流程和标准；

4.具有良好的团队协作能力和高度的任务执行力；

5.有较好的沟通协调能力，动手能力强，工作积极，能够吃苦；

6.英语可作为工作英语优先考虑。

电池包热管理工程师岗位职责

1、负责动力电池系统热管理部件（水冷板、管道、接头、蒸发器、风扇及其附件等.设计及选型；

2.负责热管理部件设计文件以及相关技术资料的编写；

3.负责热管理部件的测试验证和优化；

4.负责搭建热管理系统测试平台；

5.制定热管理策略和方案，参与热管理系统布置；

6.配合系统开发相关工程师完成性能提升和成本降低；

7.完成领导分配的临时任务。

第10篇 技术工程管理岗位职责任职要求

技术工程管理岗位职责

1. 年龄在25岁至35岁之间，会开车。

2. 大专及以上学历，有3年以上建筑工程施工技术管理经验或施工单位工程技术部门管理经验。

3. 熟悉温州政府相关主管部门对工程项目安全质量的管理办法和要求。

岗位职责:

1、负责项目的进度、质量管理工作，协助其他部门进行成本管理;

2、负责公司施工技术管理工作，

3、组织编制本公司的施工、质量标准，编制本公司的施工工艺标准流程和质量要求，

4、审核或编制重大工程施工组织设计，

5、指导施工项目的设计优化。

6、领导交办的其他任务

7、咨询电话:0577-88353578

技术工程管理岗位

第11篇 某模具项目管理工程师岗位职责

1.负责模具项目的过程策划,制定开发进度,并跟踪和报告项目的进展状态。

2.组织并参与各类模具工艺装备的设计结构审核,熟悉塑胶模具的结构。

3.负责向客户解释与设计相关的制造方面问题,协同解决在模具制造中现场发生的技术、质量问题。

4.组织并参与试模,确保模具的顺利验收。

5.与采购协作,及时进行模具材料及标准件的采购。

6.负责对模具开发进行成本控制。

第12篇 配置管理与持续集成工程师职位描述与岗位职责任职要求

岗位职责：

1.产品版本控制和管理，构建和发布管理；

2.配置管理工具与开发、测试工具的集成应用解决方案，自动编译系统的构建和维护，脚本的编写和维护；

3.加强和开发测试，产品等职能部门的合作和协调，保证各环节配置环境稳定；

4.配置管理相关流程的优化和改进，维护配置管理环境。

任职要求：

1.学历统招本科及以上；

2.熟悉c/c++、python；

3.有相关工作经验1-3年或以上；

4.能吃苦耐劳、适应较强的工作及加班强度；

5.是技术出身的最佳。